第一篇：合同護士工作現狀調查表

附件2：

合同護士工作現狀調查表（護理部填寫）

填表說明：問卷中涉及各類人員的定義：

1、合同護士指與醫院簽署勞動合同、不在正式人事編制范圍內的護士；

2、護理員指由醫院聘用，在注冊護士指導下從事生活護理工作的人員；

3、護工指由家屬雇用，對病人實施生活照顧的人員；

4、醫輔人員指由醫院聘用與管理，從事外送、搬運、陪同檢查、導醫等輔助工作的人員。

一、醫院基本情況

1.醫院名稱_______________________________

2.醫院級別：①三級甲等；②三級乙等；③三級合格；④二級甲等；⑤二級乙等；⑥二級合格

3.醫院實際床位數_______；床位使用率__________

4.全院護士總數_______人

二、合同護士情況

1.合同護士共________人，其中有執照的合同護士有_______人。

（1）合同護士學歷分布：

中專_____人；大專_____人；本科____人；其他（請注明_____）

（2）合同護士職稱分布：

護士_____人；護師_____人；主管護師____人；其他（請注明_____）1

2.合同護士的科室分布

（1）門診：護士總數_______人，其中合同護士____人

（2）急診：護士總數_______人，其中合同護士____人

（3）手術室：護士總數_______人，其中合同護士____人

（4）重癥監護病房（含ICU、CCU）：護士總數_______人，其中合同護士____人

（5）高干病房：護士總數_______人，其中合同護士____人

（6）普通病房：護士總數_______人，其中合同護士____人

（7）消毒供應中心：護士總數_______人，其中合同護士____人

（8）其他科室：護士總數_______人，其中合同護士____人

3.聘任合同護士時的條件：

（1）執照要求：①無； ②有

（2）學歷要求：①無； ②有（請注明_________________）

（3）工作經歷的要求：①無； ②有（請注明_________________）

（4）其他條件（請注明）______________________________________

4.合同護士的聘任情況：

（1）合同護士的試用期一般為________個月

（2）試用合格的合同護士被聘用后，合同期限一般為_______年

（3）合同護士是否可以轉為醫院正式護士編制：

①否； ②是（請注明條件__________________________________）

（4）過去一年內，合同護士的離職率約為______％（指護士主動離開醫院）

（5）過去一年內，合同護士的解聘率約為______％（指醫院主動解聘護士）

解聘的原因一般為_________________________________________

5.合同護士的工資與獎金情況：

（1）試用期內每月基本工資（不含獎金）：

①300-499元；②500-799元；③800-999元；④1000-1499元；⑤≥1500元

（2）轉正后每月基本工資（不含獎金）：

①300-499元；②500-799元；③800-999元；④1000-1499元；⑤≥1500元

（3）您是否同意合同護士與正式護士同工同酬：

①非常不同意； ②不同意； ③同意； ④非常同意

6.合同護士享受下列哪些福利待遇（可多選）：

①養老保險；②失業保險；③醫療保險；④工傷保險；⑤生育保險； ⑥住房公積金；⑦其他（請注明___________________）

7.合同護士崗前培訓情況：

①無；②有：培訓時間_______天

培訓形式_____________________________

培訓內容_____________________________

8.合同護士繼續教育情況：

（1）繼續教育形式（可多選）

①無； ②院內講座； ③院外講座； ④院內學習班； ⑤院外學習

班；⑥參加會議；⑦網絡學習；⑧在職學歷教育；⑨其他_______

（2）每名合同護士平均接受繼續教育的頻率

①無；②<1次/年；③1次/年；④1次/6月；⑤1次/3月； ⑥1次/月；⑦不規律

9.合同護士工作期間的考核情況：

①無；②有：考核頻率____________________________

考核形式_____________________________

考核內容_____________________________

10.您認為在合同護士的管理中，最迫切解決的問題是：

_____________________________________________________________ _____________________________________________________________

三、其他人員情況（護理員、護工、醫輔人員）

1.全院共聘用護理員______名；護工_______名；醫輔人員________名

2.護理員所屬管理部門：

①護理部； ②醫院其他職能部門； ③外包； ④其他(請注明)_______

3.護工所屬管理部門：

①護理部； ②醫院其他職能部門； ③外包； ④其他(請注明)_______

4.醫輔人員所屬管理部門：

①護理部； ②醫院其他職能部門； ③外包； ④其他(請注明)_______

謝謝您的支持與合作！

第二篇：護士工作滿意度調查表

護士工作滿意度調查問卷

親愛的護理同仁：

您好﹗為了解您在工作中的感受及對醫院的意見建議，特制訂此調查問卷，請您根據實際情況，真實回答以下問題，在相應的分數上打√，10分為滿意，1分為最低分，調查問卷不超過10分鐘，感謝您的配合﹗ 基本信息：

科室： 年齡： 職稱： 學歷： 工作年限： 婚姻狀況： 子女年齡： 婚后是否與父母同住：

1.您認為我院工作環境如何？

非常不好 一般 非常好 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10

2.您認為我院護理管理工作如何？（包括護士長及護理部）

非常不好 一般 非常好 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10

3.您現在平均每周工作(42)小時，您認為現在的工作強度有利于您身心健康，可以保證生活品質嗎？

非常不好 一般 非常好 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10

4.您認為現在的排班模式合理嗎？

非常不合理 一般 非常合理 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10

5.您認為您現在的勞動付出與經濟所得相匹配嗎？

非常不匹配 一般 非常匹配 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10

6.您認為您現在的工作對您的家庭和睦有負面影響嗎？

影響很大 一般 完全無影響 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10

7.您認為現在的護患關系，護護關系、醫患關系和諧嗎？

非常不好 一般 非常好 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10

8.您認為我院輔助科室與護理工作的合作性如何？（包括檢驗科、服務中心、藥房、血庫等）完全不好 一般 完全好 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10

9.您認為您現在需要學習充電嗎？（）（是∕否）擁有足夠的機會學習、進修嗎？ 完全不利于 一般 完全利于 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10

10.您認為您的職業價值在我院得到體現了嗎？

完全沒有 一般 完全體現 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10

11.您認為現在影響您愉快工作的主要原因有哪些？

12.您認為您現在護理管理（包括質量考核、培訓等各方面）哪些方面給您的壓力最大？為什么？

13.您認為上級部門哪些規定、做法是不合理的，您認為應該怎樣做？

14.如果您要辭職，可能的原因是什么？

15.在您現在工作中還有需要解決的問題嗎？

第三篇：護士滿意度調查表

護士滿意度調查表

尊敬的病員們：

謝謝您的信任，選擇來我院就醫！為了了解我院的醫療服務情況，使我們的工作不斷改進，更能貼近您的要求，懇請您利用幾分鐘的時間填寫這份閱卷，就以下問題在您認可的選項上打“√”，以提供我們改進的方向，謝謝您的合作與支持！祝您早日康復！健康快樂！

1、當您到達我院時，護士的服務態度和語言是否滿意？

□滿意

□較滿意

□一般

□不滿意

2、您對我院護士人員著裝、言行舉止是否滿意？

□滿意

□較滿意

□一般

□不滿意

3、住院期間，護士為您介紹各項安全事項（如禁用電器、財物保管、交費等）及其您的主管醫師是否清楚、明確？

□滿意

□較滿意

□一般

□不滿意

4、當您在住院期間發生的問題不了解或有困難時，本院護士是否積極、主動為您解決？

□積極、主動

□比較積極

□相互推諉

□不過問 □關心

□較關心

□不關心 □滿意

□較滿意

□一般

□不滿意

5、在您輸液過程中，護士能經常巡視、關心您嗎？

6、拔針時，護士向您交代注意事項是否滿意？

7、您對本院護理人員的操作水平是否滿意？

□滿意

□較滿意

□一般

□不滿意 □好

□較好

□一般

□不好 □滿意

□較滿意

□一般

□不滿意 □滿意

□較滿意

□一般

□不滿意

8、在住院期間，您對本院護理工作的整體評價如何？

9、您對病室、病區環境的衛生情況是否滿意？

10、您對我院的整體服務是否滿意？

再次感謝您對我們工作的支持，對于您的寶貴意見我們會及時改進，您認為我們的工作還有哪些不足之處，請寫下來：并評選出您認為較滿意的護士（1名）您認為滿意的護士是____________（可以寫出姓名或編號）患者姓名：_____病室：_____病床號：____電話：__________

調查人：

年 月 日

第四篇：績效考核護士調查表

績效考核護士調查表

為了充分體現同工同酬、按勞取酬、按質取酬，多勞多得的分配原則.激發護理人員工作的積極性和主動性,增強了集體凝聚力,提高護理質量,穩定護理隊伍.根據院領導的意見，護理部將制訂護理人員績效考核的補充方案。請各位護士姐妹提出你們的寶貴意見，以供參考。

所在科室年齡職稱

一、按個人工作能力及業務水平等，綜合考慮自己喜歡并適合的崗位，請選前五位------------------

a.內一b.內二c.血透d.外一e.外二f.骨一g.骨二h.婦產科i.急診科j.分娩室k.重癥監護病房 L.手術室M.康復科

二、你覺得哪些指標列入績效考核范疇比較合理，如占用床日數等---------------------------

三、你認為內外科的人員配置及獎金分配應當如何調控比較合理？

第五篇：護士滿意度調查表

內一科優質護理滿意度調查表

尊敬的病友：您好！感謝您對我科的信任，本調查想了解您對我們護理工作的滿意度，請將您的意見用文字或√的方式表示在下面相應的欄目內。您的意見或建議將有助于我們不斷改進工作，為病人更好地服務。謝謝您的合作！祝早日康復。

1、您入院時護士能否及時接待您，并給您介紹住院環境和有關制度（探視、陪護、衛生等）？

（1）及時介紹（2）第二天介紹（3）從不介紹

2、您知道分管您床位的護士是誰嗎？

（1）知道（2）不知道

3、您知道您適合吃什么食物嗎？

（1）知道（2）不知道

4、護士在為您做治療時是否告知給您用的是什么藥？

（1）告知（2）有時告知（3）不告知

5、輸液時護士是否經常巡視病房？

（1）經常巡視（2）按鈴或家屬叫才來（3）從不巡視（4）有時巡視

6、您的責任護士是否經常關心您的飲食、睡眠和活動等情況并詢問您的需要？

（1）是（2）有時是（3）從來不

7、您對您的責任護士的服務態度是否滿意？

（1）非常滿意（2）較滿意（3）基本滿意（4）不滿意（5）非常不滿意

8、責任護士是否給您介紹了疾病、治療、護理和康復等的相關知識？

（1）介紹（2）不介紹

9、您對護士的穿刺技術是否滿意？

（1）非常滿意（2）滿意（3）基本滿意（4）不滿意（5）非常不滿意

10、當您有問題找護士時護士的態度：

（1）有問必答、耐心解釋（2）簡單回答（3）不予理睬

11、您在做各項檢查前，護士是否向您講明地點、方法或注意事項？

（1）及時講（2）有時講（3）不講

12、您知道這個病區的護士長是誰嗎？

（1）知道（2）不知道

13、護士能否經常與您交談？

（1）經常交談（2）有時交談（3）不交談

14、您對我科護理工作總體感覺怎樣？

（1）滿意（2）較滿意（3）不滿意

您最滿意的護士和事：

您最不滿意的護士和事：

請您對我院的護理工作提出意見與建議：