第一篇:檔案員崗位職責
職務:檔案管理員姓名:祁慧云
工作職責:
1、協助上級主管制定檔案管理制度、工作流程及工作計劃。
2、負責集團檔案管理制度的執行和對兼職檔案員工作的監督。
3、負責檔案文件的收發及催辦等工作,將已辦理完結的文件材料及時進行入庫登記、錄入檔案系統和統計工作。
4、負責檔案的分類登記、編號,對檔案的分類應做到科學合理,便于查找。
5、嚴格執行檔案資料保密制度,按照規定辦理檔案借閱登記、移交手續。
6、負責與當地的城建檔案館進行對接和移交檔案的工作。
7、負責檔案的保管、定期整理、及時更新。
8、按照有關規定執行檔案的銷毀工作。
9、負責檔案室的衛生清潔工作,保障資料室溫濕度的調節及記錄。
10、完成領導交辦的其他工作。
第二篇:檔案員崗位職責
檔案員崗位職責
1、宣傳、貫徹執行國家關于檔案工作的法令、政策和規定。并努力
完成上級主管領導下達的其它有關檔案業務工作。
2、負責規劃、協調全公司業務工作。
3、負責接收、整理、分類、統計和保管全公司各類永久、長期保存的檔案資料。
4、嚴格執行國家《保密法》和本公司保密規章制度,組織做好檔案的鑒定和密級調整工作,對已超過保存或保密期限的檔案,提出存毀和解密、降密處理意見。
5、開展檔案的開放和利用工作,辦理檔案的借閱和閱覽,利用檔案
信息資源為公司各項業務工作服務。
6、檔案員在接收資料時,應與移交人共同清點,經查對無誤方可辦
理簽收手續。
7、其它部門借閱或復印資料及合同,必須在檔案借閱申請表上有主
管領導的簽名或在檔案資料借還登記表上簽名。
8、制定和組織實施本公司關于檔案工作的規章制度,加強檔案工作的規范化,標準化建設,提高檔案的綜合管理水平。
9、維護檔案的完整和安全,做好檔案的安全防范,修復、復制和保
護工作。
10、負責組織公司檔案工作業務交流和業務培訓工作。
第三篇:檔案員崗位職責
檔案管理員崗位職責
1、檔案管理員必須具備一定的檔案專業知識,熱愛檔案事業,忠于職守,遵守紀律,做好檔案的管理、收集、整理及提供利用等工作,并對分部檔案工作進行監督、指導和檢查,不得玩忽職守。
2、負責文書處理工作,做好文件材料的登記、傳遞、收集、整理、組卷工作,做到及時、準確、安全。
3、負責管理分部的全部檔案,積極主動提供利用,編制科學、實用的檢索工具和檔案參考資料,提高檢全率、檢準率,為分部各項工作服務,并努力做好利用效果的反饋工作。
4、檔案管理做到科學化、規范化、落實防潮、防蛀、防火、防盜、防光等措施,確保檔案的完整與安全。
5、定期做好檔案的檢查、核對、清理、統計、匯編工作,做到“賬務相符”。
6、承辦領導交辦的其它有關檔案工作的任務。
第四篇:檔案員崗位職責
檔案員崗位職責
一、嚴格遵守工作制度,服從領導安排。積極主動完成好領導交給的各項任務,對待本職工作盡心盡責。
二、做好檔案管理,確保機要文件、檔案的保密性。
三、未經領導批準不允許私自給任何人調查檔案、文件。
四、建立檔案、文件登記薄及傳閱簽單。
五、準確地發放及回收文件,使文件按時歸檔。
六、協助各部門做好打印工作。
七、做好接待上級及有關單位招待工作。
八、保質完成領導交給的各項報告、報道的寫作及打印工作。
第五篇:崗位職責及檔案管理制度(檔案員)
檔案員崗位職責
1、認真學習馬列主義、毛澤東思想、“三個代表”及科學發展觀,貫徹執行檔案法規,講究職業道德熱愛本職工作,為發展檔案事業盡職盡責。
2、努力學習科學文化知識,鉆研業務,掌握本機關種類檔案的分類、組卷、編目、保護、利用的知識和技能,搞好所屬機構的業務指導工作。
3、對本單位應歸檔的文件材料按時收集、分類、整理、組卷、書寫編目、保證案卷質量、做到管理科學,方便利用,努力實踐檔案工作的標準化、規范化。
4、堅持原則,保守機密,忠于職守,堅守崗位,不將檔案材料擅自帶離工作崗位或給無關人員傳閱。
5、熱情接待查檔人員,為查檔者提供方便,提供檔案做到及時、準確。
6、做好檔案信息利用,資料收集,編制檢索工具,編研和檔案統計工作。
7、做好檔案的收進、移出和統計工作。
8、認真做好檔案鑒定工作,對已超過保管期限確無利用價值的檔案材料提出存毀意見,編造銷毀清冊,經領導和單位審核后,按規定程序進行銷毀,并報市檔案行政管理部門備案。
檔案借閱制度
1、職能部門人員借閱檔案,需經主管領導批準,辦理借閱登記手續,方可查閱。
2、借閱機密檔案,必須經主管領導批準后,在閱覽室內查閱。
3、外單位查閱本單位檔案,必須持單位介紹信。寫明利用目的,內容及來人政治面目,經主管領導批準后,方可查閱,但一律不得借出。
4、借閱檔案者未經許可,不得隨意抄錄、復印和拍照原文。
5、借閱人員必須愛惜檔案、資料,保持檔案的清潔與完整,不得在檔案上勾劃、涂改、污損、抽頁,注意保密,不得轉借和遺失。如發現問題,根據情節輕重,依法處理。
6、檔案員有責任檢查借閱者歸還的檔案,了解保管情況和利用效果。借閱人員有義務匯報、介紹利用情況。
7、借閱期限,按要求用畢歸還。如需借走,或延長時間,必須經單位主管檔案工作的領導批準,方可辦續借手續,期限為期一年,到期必須歸還
檔案保密制度
1、嚴格遵守、執行黨和國家的保密制度、維護檔案的安全、完整和統一。
2、機密檔案要妥善保管加強保密措施。
3、機密檔案、資料的借閱,必須履行嚴格的領導審批手續,經領導批準后,方可在指定的場所閱讀,不得外借。
5、機密檔案不準摘抄或復制。
6、檔案員或查閱人員對檔案的內容要保密。不得在公共場所談論,不準攜帶檔案文件回家,探親,訪友。造成失密、泄密要追查當事者和工作人員的責任。
檔案庫房管理制度
1、檔案庫房內有“九防”措施:即防盜、防火、防光、防蟲、防塵、防潮、防鼠、防污染、防高溫。并定期檢查、通風。
2、保持庫內清潔,做好溫濕度記錄,使庫房相對濕度保持在45%—60%之間,溫度保持在14℃—24℃左右為宜,如有異常情況及時采取改進措施。
3、庫房內嚴禁吸煙,嚴禁存放易燃易爆等危險物品和與檔案無關的物品。停電時應用手電照明,不得使用蠟燭等明火器具。
4、庫房設專人管理,無關人員一律不得進入庫房。隨時關好門窗,確保檔案安全。
5、檔案出入庫情況應有詳細記錄,借閱的檔案收回時,及時放回原處,不得前后錯位。
6、案柜的擺放應做到整齊美觀。遠離窗戶,隨時做好保潔工作。
檔案統計制度
檔案統計工作是檔案工作中一項獨立的工作環節,也是保證檔案工作質量,提高檔案工作水平的一項有效方法。
1、檔案統計工作應準確、及時、科學。
2、根據檔案資料的查閱、借閱登記,每年統計一次利用效果情況。
3、凡立卷歸檔的文書、會計、科技、聲像檔案,應分類填寫登記簿,年終匯總立卷情況。
4、經檔案室移交出去或銷毀的檔案,應進行統計登記。
立卷歸檔制度
一、歸檔范圍:凡是本單位在各項工作活動中直接形成的、已經辦理完畢的、具有查考保存價值的各種文字、圖紙、表格、聲像等不同形式和載體的文件材料,均應依法歸檔,任何人不得以任何借口拒絕歸檔。
二、歸檔時間
1、文書檔案:本各部門形成的各種不同形式和載體的文件材料,在次年一月底前由檔案室管理人員統一布置立卷,經本部門負責人審定后,每年三月份移交檔案室集中統一保管。
2、會計檔案由財務部門年終立卷,保存一年后,移交綜合檔案室保管。
4、設備檔案:按同一設備儀器名稱,含設備購置、合同、說明書、安裝、調試、驗收記錄等文字材料,指定負責人員,收集整理。設備投入使用后及時移交檔案室保管。
5、聲像檔案在每項工作活動完畢后隨時整理歸檔。
6、實物檔案:單位獲榮譽獎品、銅牌等按時間順序隨時編號歸檔
三、歸檔要求
1、應歸檔的文件材料要收集齊全、完整、核對準確,按照文件材料的形成規律及其內在聯系,進行分類、立卷,使案卷能正確反映出本校工作活動的真實情況,便于保管和利用。
2、歸檔的文件材料一般一式一份。重要或利用頻繁的,可酌情增加歸檔份數。
3、凡歸檔的文件材料,其制作材料必須利于長期保存,同時要保證圖樣清晰,字跡工整耐久,簽署完備。禁止用鉛筆、圓珠筆和復寫紙制作文件。
4、案卷封面各個項目應填寫清楚、準確;卷內文件材料按規定次序排列、編號,并填寫“卷內文件目錄”和“備考表”。
5、歸檔案卷要按一定次序系統排列,按照不同門類、載體和不同保管期限分別進行編號,并編制案卷目錄,填寫案卷目錄號。
6、歸檔手續,各部門將文件材料和案卷向檔案室移交時,應編制“移交清單”一式二份,經交接雙方核對簽字后,各留一份,以備考查。