第一篇：勝利鎮(zhèn)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)活動整改方案（大全）

勝利鎮(zhèn)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)活動整改方案

按照市委、市政府《關(guān)于加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)的實施意見》（峨委發(fā)[2008]8號）、市效能辦《關(guān)于印發(fā)《峨眉山市轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)近期工作方案》的通知》（峨效能辦[2008]）3號）文件要求，勝利鎮(zhèn)認(rèn)真開展了機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)活動。

6月2日，鎮(zhèn)黨委、政府組織了全鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部和鎮(zhèn)境內(nèi)事業(yè)單位、9個村、2個社區(qū)三職干部、規(guī)模以上企業(yè)負(fù)責(zé)人共87人召開了機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)活動動員會，會上傳達(dá)學(xué)習(xí)了市行政效能建設(shè)工作會議精神，安排部署了勝利鎮(zhèn)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)工作。同時發(fā)放了35份《勝利鎮(zhèn)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)意見征求表》，對勝利鎮(zhèn)機(jī)關(guān)行政效能工作進(jìn)行意見征求。

一、存在的主要問題

通過問卷調(diào)查和自查，反映出鎮(zhèn)機(jī)關(guān)在行政效能上存在的五個方面問題：

1、對行政效能建設(shè)的認(rèn)識不夠。一是對機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作研究較少；二是對鎮(zhèn)、村干部宣傳力度不夠；三是宣傳、信息報送力度還要提高。

2、依法行政水平不夠。一是干部政策理論水平不夠高；二是妥善化解矛盾、維護(hù)社會穩(wěn)定工作還做得不夠好。

3、工作執(zhí)行力不夠。一是敢于碰硬的精神不夠；二是對“三

項制度”的執(zhí)行還有偏差。

4、機(jī)關(guān)作風(fēng)還有待進(jìn)一步加強(qiáng)。個別部門和干部執(zhí)行力還要提高，制度建設(shè)還應(yīng)加強(qiáng)，深入基層不夠。

5、社會管理與服務(wù)做得不夠，與服務(wù)型政府還有差距。

二、整改方案

針對查找出來的主要問題，鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真研究了整改措施，對一些能夠立即整改的問題，立說立行，采取有力措施迅速整改到位。

（一）加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識

認(rèn)真學(xué)習(xí)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)活動相關(guān)精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)劉奇葆書記在全省機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)工作會上的講話精神。以落實“三項制度”為重點，以轉(zhuǎn)變作風(fēng)為保障，全面加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)，做到有令必行，令行禁止。通過該項活動，促進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變和政府職能轉(zhuǎn)變，促進(jìn)重點項目順利推進(jìn)，促進(jìn)鎮(zhèn)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會穩(wěn)定和諧。

（二）牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀，增強(qiáng)“真抓實干，務(wù)求實效”意識

1、提高領(lǐng)導(dǎo)對經(jīng)濟(jì)工作的服務(wù)意識。牢固樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀，堅持用科學(xué)發(fā)展觀來統(tǒng)領(lǐng)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展工作，把更多的時間和精力用在研究和抓好經(jīng)濟(jì)發(fā)展上。嚴(yán)格實行每周一的機(jī)關(guān)干部會和每周五的黨委會學(xué)習(xí)制度。組織班子成員進(jìn)一步深入學(xué)習(xí)研究機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)相關(guān)精神和新的經(jīng)濟(jì)思想、經(jīng)濟(jì)理念，努力提高班子成員駕馭社會主義市場經(jīng)濟(jì)，帶領(lǐng)群眾發(fā)展經(jīng)濟(jì)的能力；加強(qiáng)對經(jīng)濟(jì)發(fā)展的研究，增強(qiáng)工作的前瞻性、主動性，特別是要在“為民、開拓、務(wù)實、清廉”上下功夫研究。

2、狠抓產(chǎn)業(yè)提升年重點項目建設(shè)，增強(qiáng)發(fā)展后勁。結(jié)合市上惠民政策，千方百計做好勝利鎮(zhèn)“惠民行動”，切實解決人民群眾生產(chǎn)生活困難，充分發(fā)揮峨眉山市城市擴(kuò)建優(yōu)勢、地理區(qū)位優(yōu)勢，進(jìn)一步改善經(jīng)濟(jì)發(fā)展軟環(huán)境，主動出擊，奮力推進(jìn)東部新區(qū)建設(shè)。抓好產(chǎn)業(yè)提升年的發(fā)展，協(xié)助市委、市政府做好十里村新農(nóng)村道路建設(shè)、南鋁線架設(shè)、倉儲物流園區(qū)、工業(yè)集中區(qū)等重點項目的征地拆遷工作，并及時將重點工程的進(jìn)展情況進(jìn)行匯總上報。

（二）嚴(yán)格依法執(zhí)政，妥善處理群眾關(guān)心熱點難點問題 推進(jìn)依法執(zhí)政、依法治鎮(zhèn)，在領(lǐng)導(dǎo)班子成員中廣泛深入開展依法執(zhí)政教育，進(jìn)一步增強(qiáng)全體班子成員依法行政的觀念。始終堅持黨的群眾路線，時刻擺正個人和人民群眾的位置。進(jìn)一步健全完善領(lǐng)導(dǎo)干部和部門定點幫扶困難群眾的制度、幫助解決貧困家庭子女讀書問題的制度、新型農(nóng)村合作醫(yī)療保障制度、強(qiáng)化信訪工作責(zé)任制度等有關(guān)制度。認(rèn)真做好征地農(nóng)民的農(nóng)轉(zhuǎn)非工作和社保工作，為征地農(nóng)民解決后顧之憂。做好農(nóng)民工和下崗職工就業(yè)培訓(xùn)，提高就業(yè)技能。對群眾反映的各種問題由鎮(zhèn)紀(jì)委和信訪辦牽頭，相關(guān)部門嚴(yán)格按

照“三項制度”要求對反映的內(nèi)容落實專人進(jìn)行限時辦結(jié)。

（四）著力加強(qiáng)行風(fēng)和政風(fēng)建設(shè)，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)

1、認(rèn)真落實“三項制度”，提高工作執(zhí)行力。在職工和村組干部中廣泛開展“五種意識”教育，強(qiáng)化干部隊伍的“五種意識”，做到有令必行，令行禁止。健全鎮(zhèn)村組干部績效考核辦法，嚴(yán)格責(zé)任追究，促進(jìn)各項工作落到實處，取得明顯成效。

2、進(jìn)一步把加強(qiáng)行風(fēng)和政風(fēng)建設(shè)擺在重要議程，堅持黨政統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、部門各負(fù)其責(zé)、依靠群眾支持和參與的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制，按照服務(wù)大局、整體推進(jìn)、從嚴(yán)要求、標(biāo)本兼治的原則，狠抓落實，進(jìn)一步在鎮(zhèn)機(jī)關(guān)乃至全鎮(zhèn)形成健康向上的好風(fēng)氣。

3、加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，以“快、準(zhǔn)、細(xì)、實、嚴(yán)”五字標(biāo)準(zhǔn)來衡量檢驗我們的工作，結(jié)合機(jī)關(guān)效能建設(shè)，使工作作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變，并達(dá)到這“五字”標(biāo)準(zhǔn)。嚴(yán)格做到開短會，開有用的會；講短話，講有用的話；發(fā)短文，發(fā)有用的文。騰出精力，抓好經(jīng)濟(jì)發(fā)展，維護(hù)好一方穩(wěn)定。

（五）構(gòu)建政務(wù)公開平臺、接受社會監(jiān)督，著力解決群眾反強(qiáng)烈的熱點、難點問題

進(jìn)一步推進(jìn)政務(wù)公開和村務(wù)公開。利用信息技術(shù)方便、快捷、覆蓋面廣的特點，開展政務(wù)信息網(wǎng)上公開。通過信息網(wǎng)站，把政府社會管理的行政事務(wù)和主要措施向社會公開，以增強(qiáng)管理工作的透明度，直接接受社會監(jiān)督，充分聽取群眾意見，進(jìn)一步使管理工作做到便民、利民、為民，促進(jìn)管理工作的公平、公正、公開。

（六）強(qiáng)化督促檢查，確保各項工作正常開展

由鎮(zhèn)紀(jì)委牽頭，開展行政效能建設(shè)工作事項督查，定期不定期地檢查“三項制度”執(zhí)行情況、機(jī)關(guān)作風(fēng)情況、政務(wù)公開和村務(wù)公開等情況，確保效能建設(shè)工作落到實處，塑造良好的機(jī)關(guān)形象。

中共勝利鎮(zhèn)委員會

勝利鎮(zhèn)人民政府

二OO八年六月十一日

第二篇：勝利鎮(zhèn)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)活動整改方案

勝利鎮(zhèn)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)活動整改方案

按照市委、市政府《關(guān)于加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)的實施意見》（峨委發(fā)[2008]8號）、市效能辦《關(guān)于印發(fā)《峨眉山市轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)近期工作方案》的通知》（峨效能辦[2008]）3號）文件要求，勝利鎮(zhèn)認(rèn)真開展了機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)活動。

6月2日，鎮(zhèn)黨委、政府組織了全鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部和鎮(zhèn)境內(nèi)事業(yè)單位、9個村、2個社區(qū)三職干部、規(guī)模以上企業(yè)負(fù)責(zé)人共87人召開了機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)活動動員會，會上傳達(dá)學(xué)習(xí)了市行政效能建設(shè)工作會議精神，安排部署了勝利鎮(zhèn)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)工作。同時發(fā)放了35份《勝利鎮(zhèn)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)意見征求表》，對勝利鎮(zhèn)機(jī)關(guān)行政效能工作進(jìn)行意見征求。

一、存在的主要問題

通過問卷調(diào)查和自查，反映出鎮(zhèn)機(jī)關(guān)在行政效能上存在的五個方面問題：

1、對行政效能建設(shè)的認(rèn)識不夠。一是對機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作研究較少；二是對鎮(zhèn)、村干部宣傳力度不夠；三是宣傳、信息報送力度還要提高。

2、依法行政水平不夠。一是干部政策理論水平不夠高；二是妥善化解矛盾、維護(hù)社會穩(wěn)定工作還做得不夠好。

3、工作執(zhí)行力不夠。一是敢于碰硬的精神不夠；二是對“三項制度”的執(zhí)行還有偏差。

4、機(jī)關(guān)作風(fēng)還有待進(jìn)一步加強(qiáng)。個別部門和干部執(zhí)行力還要提高，制度建設(shè)還應(yīng)加強(qiáng)，深入基層不夠。

5、社會管理與服務(wù)做得不夠，與服務(wù)型政府還有差距。

二、整改方案

針對查找出來的主要問題，鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真研究了整改措施，對一些能夠立即整改的問題，立說立行，采取有力措施迅速整改到位。

（一）加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識

認(rèn)真學(xué)習(xí)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)活動相關(guān)精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)劉奇葆書記在全省機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)工作會上的講話精神。以落實“三項制度”為重點，以轉(zhuǎn)變作風(fēng)為保障，全面加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)，做到有令必行，令行禁止。通過該項活動，促進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變和政府職能轉(zhuǎn)變，促進(jìn)重點項目順利推進(jìn)，促進(jìn)鎮(zhèn)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會穩(wěn)定和諧。

（二）牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀，增強(qiáng)“真抓實干，務(wù)求實效”意識

1、提高領(lǐng)導(dǎo)對經(jīng)濟(jì)工作的服務(wù)意識。牢固樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀，堅持用科學(xué)發(fā)展觀來統(tǒng)領(lǐng)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展工作，把更多的時間和精力用在研究和抓好經(jīng)濟(jì)發(fā)展上。嚴(yán)格實行每周一的機(jī)關(guān)干部會和每周五的黨委會學(xué)習(xí)制度。組織班子成員進(jìn)一步深入學(xué)習(xí)研究機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)相關(guān)精神和新的經(jīng)濟(jì)思想、經(jīng)濟(jì)理念，努力提高班子成員駕馭社會主義市場經(jīng)濟(jì)，帶領(lǐng)群眾發(fā)展經(jīng)濟(jì)的能力；加強(qiáng)對經(jīng)濟(jì)發(fā)展的研究，增強(qiáng)工作的前瞻性、主動性，特別是要在“為民、開拓、務(wù)實、清廉”上下功夫研究。

2、狠抓產(chǎn)業(yè)提升年重點項目建設(shè)，增強(qiáng)發(fā)展后勁。結(jié)合市上惠民政策，千方百計做好勝利鎮(zhèn)“惠民行動”，切實解決人民群眾生產(chǎn)生活困難，充分發(fā)揮峨眉山市城市擴(kuò)建優(yōu)勢、地理區(qū)位優(yōu)勢，進(jìn)一步改善經(jīng)濟(jì)發(fā)展軟環(huán)境，主動出擊，奮力推進(jìn)東部新區(qū)建設(shè)。抓好產(chǎn)業(yè)提升年的發(fā)展，協(xié)助市委、市政府做好十里村新農(nóng)村道路建設(shè)、南鋁線架設(shè)、倉儲物流園區(qū)、工業(yè)集中區(qū)等重點項目的征地拆遷工作，并及時將重點工程的進(jìn)展情況進(jìn)行匯總上報。

（二）嚴(yán)格依法執(zhí)政，妥善處理群眾關(guān)心熱點難點問題 推進(jìn)依法執(zhí)政、依法治鎮(zhèn)，在領(lǐng)導(dǎo)班子成員中廣泛深入開展依法執(zhí)政教育，進(jìn)一步增強(qiáng)全體班子成員依法行政的觀念。始終堅持黨的群眾路線，時刻擺正個人和人民群眾的位置。進(jìn)一步健全完善領(lǐng)導(dǎo)干部和部門定點幫扶困難群眾的制度、幫助解決貧困家庭子女讀書問題的制度、新型農(nóng)村合作醫(yī)療保障制度、強(qiáng)化信訪工作責(zé)任制度等有關(guān)制度。認(rèn)真做好征地農(nóng)民的農(nóng)轉(zhuǎn)非工作和社保工作，為征地農(nóng)民解決后顧之憂。做好農(nóng)民工和下崗職工就業(yè)培訓(xùn)，提高就業(yè)技能。對群眾反映的各種問題由鎮(zhèn)紀(jì)委和信訪辦牽頭，相關(guān)部門嚴(yán)格按照“三項制度”要求對反映的內(nèi)容落實專人進(jìn)行限時辦結(jié)。

（四）著力加強(qiáng)行風(fēng)和政風(fēng)建設(shè)，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)

1、認(rèn)真落實“三項制度”，提高工作執(zhí)行力。在職工和村組干部中廣泛開展“五種意識”教育，強(qiáng)化干部隊伍的“五種意識”，做到有令必行，令行禁止。健全鎮(zhèn)村組干部績效考核辦法，嚴(yán)格責(zé)任追究，促進(jìn)各項工作落到實處，取得明顯成效。

2、進(jìn)一步把加強(qiáng)行風(fēng)和政風(fēng)建設(shè)擺在重要議程，堅持黨政統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、部門各負(fù)其責(zé)、依靠群眾支持和參與的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制，按照服務(wù)大局、整體推進(jìn)、從嚴(yán)要求、標(biāo)本兼治的原則，狠抓落實，進(jìn)一步在鎮(zhèn)機(jī)關(guān)乃至全鎮(zhèn)形成健康向上的好風(fēng)氣。

3、加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，以“快、準(zhǔn)、細(xì)、實、嚴(yán)”五字標(biāo)準(zhǔn)來衡量檢驗我們的工作，結(jié)合機(jī)關(guān)效能建設(shè)，使工作作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變，并達(dá)到這“五字”標(biāo)準(zhǔn)。嚴(yán)格做到開短會，開有用的會；講短話，講有用的話；發(fā)短文，發(fā)有用的文。騰出精力，抓好經(jīng)濟(jì)發(fā)展，維護(hù)好一方穩(wěn)定。

（五）構(gòu)建政務(wù)公開平臺、接受社會監(jiān)督，著力解決群眾反強(qiáng)烈的熱點、難點問題

進(jìn)一步推進(jìn)政務(wù)公開和村務(wù)公開。利用信息技術(shù)方便、快捷、覆蓋面廣的特點，開展政務(wù)信息網(wǎng)上公開。通過信息網(wǎng)站，把政府社會管理的行政事務(wù)和主要措施向社會公開，以增強(qiáng)管理工作的透明度，直接接受社會監(jiān)督，充分聽取群眾意見，進(jìn)一步使管理工作做到便民、利民、為民，促進(jìn)管理工作的公平、公正、公開。

（六）強(qiáng)化督促檢查，確保各項工作正常開展

由鎮(zhèn)紀(jì)委牽頭，開展行政效能建設(shè)工作事項督查，定期不定期地檢查“三項制度”執(zhí)行情況、機(jī)關(guān)作風(fēng)情況、政務(wù)公開和村務(wù)公開等情況，確保效能建設(shè)工作落到實處，塑造良好的機(jī)關(guān)形象。

中共勝利鎮(zhèn)委員會 勝利鎮(zhèn)人民政府

二OO八年六月十一日

第三篇：鎮(zhèn)2011機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)工作總結(jié)

**鎮(zhèn)2011年機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)半年

工作總結(jié)

為認(rèn)真貫徹落實黨的十七屆四中、五中全會精神，實踐科學(xué)發(fā)展觀，推動加快發(fā)展、科學(xué)發(fā)展、又好又快發(fā)展，根據(jù)《關(guān)于2011年全縣機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)工作任務(wù)及責(zé)任分解的通知》犍效能發(fā)（2011）2號文件文件精神，緊緊圍繞機(jī)關(guān)效能建設(shè)，教育機(jī)關(guān)干部、職工樹立公仆觀念，增強(qiáng)服務(wù)意識，以轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)工作作風(fēng)為重點，以提高為人民服務(wù)質(zhì)量為目標(biāo)。通過健全制度，完善措施，使行政效能建設(shè)工作取得顯著成果，干部工作作風(fēng)得到明顯轉(zhuǎn)變，服務(wù)意識得到明顯增強(qiáng)，工作效率得到明顯提高。現(xiàn)將我鎮(zhèn)行政效能建設(shè)工作總結(jié)如下：

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任

堅持定期召開效能工作例會，要求領(lǐng)導(dǎo)小組成員及時匯報工作中取得的成效和存在的問題，進(jìn)一步提高了效能建設(shè)工作水平。調(diào)整了工作方案，明確了機(jī)關(guān)效能工作建設(shè)的指導(dǎo)思想、工作目標(biāo)、實施細(xì)則、組織領(lǐng)導(dǎo)等內(nèi)容。明確了機(jī)關(guān)效能建設(shè)責(zé)任制，實現(xiàn)了由“一把手”負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，班子成員共同抓，黨政辦負(fù)責(zé)日常工作和督查的工作格局。力求把工作細(xì)化到部門，量化到人，做到目標(biāo)明確、責(zé)任落實。

二、健全制度，規(guī)范行政行為

一是落實首問負(fù)責(zé)制、限時辦結(jié)制和責(zé)任追究制、并聯(lián)審批制等四項制度。明確群眾來訪，接待的第一人為首問責(zé)任人。群眾申請辦理的事項，在手續(xù)完備，材料齊全，符合規(guī)定的情況下，在規(guī)定的工作日之內(nèi)及時辦理，做到特事特辦；不能及時辦理的，告知其辦理時限，并說明理由。對違反首問責(zé)任制、限時辦結(jié)制度規(guī)定的行為給予通報批評并責(zé)令整改。二是完善機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)制度、機(jī)關(guān)考勤管理制度、值班制度及機(jī)關(guān)干部日常行為規(guī)范等9項制度，實現(xiàn)以制度管人。

三、強(qiáng)化管理，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)

進(jìn)一步加強(qiáng)鎮(zhèn)、村（社區(qū)）各級干部工作紀(jì)律的督查。一是實行機(jī)關(guān)干部考勤制度，嚴(yán)格上下班紀(jì)律、周一學(xué)習(xí)紀(jì)律、外出辦事紀(jì)律和值班紀(jì)律，建立機(jī)關(guān)干部去向登記薄。嚴(yán)格禁止上班時間上網(wǎng)聊天、打游戲、炒股等，每周至少督查兩次，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將嚴(yán)肅處理，并與年終目標(biāo)考核相結(jié)合。二是對村（社區(qū)）三職干部實行開會學(xué)習(xí)考勤制度，將村（社區(qū)）干部開會學(xué)習(xí)出勤情況、平常的工作情況與年終績效考核相掛鉤。三是公布監(jiān)督電話，設(shè)立意見箱，主動接受群眾的監(jiān)督。通過機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)，干部辦事拖拉、對群眾態(tài)度冷淡等現(xiàn)象沒有了，鎮(zhèn)村（社區(qū)）兩級干部工作主動性、積極性得到進(jìn)一步提高，工作作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變，工作效率明顯提高，各項工作順利推進(jìn)。

四、加強(qiáng)學(xué)習(xí)宣傳，提高認(rèn)識

堅持對機(jī)關(guān)干部進(jìn)行理論知識和業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn)，采取集中學(xué)習(xí)和自由學(xué)習(xí)相結(jié)合的方式，深入學(xué)習(xí)黨十七屆四中、五中全會精神和科學(xué)發(fā)展觀，加強(qiáng)依法行政等法律、法規(guī)知識的學(xué)習(xí)。同時組織干部職工加強(qiáng)履行崗位職責(zé)業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，大力開展為民、務(wù)實、清廉為主題的宗旨觀、政績觀的學(xué)習(xí)教育活動，引導(dǎo)廣大機(jī)關(guān)干部牢固樹立求真務(wù)實、勤政廉政、執(zhí)政為民、促進(jìn)發(fā)展的理念，進(jìn)一步增強(qiáng)黨性修養(yǎng)。形成心齊、勁足、實干、爭先的良好工作氛圍。

五、抓政務(wù)公開，打造陽光政府

深入推進(jìn)政務(wù)公開，認(rèn)真執(zhí)行《政府信息公開條例》。一是明確辦理城市低保、申領(lǐng)流動人口婚育證明、審批農(nóng)村集體土地私人建房等涉及民政、計生、國土、城建、林業(yè)等部門的辦事流程和辦結(jié)時限，并采取上墻和在政務(wù)信息網(wǎng)上兩種方式公開。二是將行政效能建設(shè)延伸到村，將流動人口婚育證明、農(nóng)村低保申請等10項辦事流程全部上墻公開。三是實行掛牌上崗制，在便民服務(wù)中心設(shè)立群眾辦事導(dǎo)引崗，對不熟悉機(jī)關(guān)的辦事群眾主動引導(dǎo)，帶到相應(yīng)的部門，此舉極大地方便了辦事群眾。

六、認(rèn)真務(wù)實，提高工作實效

扎實推進(jìn)“八大惠民行動”。及時將為民辦事和惠民行動列入了黨委政府工作的議事日程，多次召開鎮(zhèn)黨政聯(lián)席會

專題討論。鎮(zhèn)惠民行動領(lǐng)導(dǎo)小組，對每項工作實行定期不定期督查制、月報告制和月通報制，制定項目推進(jìn)倒排工作方案。1-5月，鎮(zhèn)便民服務(wù)中心受理644件，群眾滿意率98%，無群眾投訴件。

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2011

鎮(zhèn)人民政府 年6月9日

第四篇：XX鎮(zhèn)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)

XX鎮(zhèn)關(guān)于機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)落實情況的總結(jié)

2008年4月省委、省政府作出加強(qiáng)全省機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)的決定以來，按照區(qū)委、區(qū)府效能建設(shè)的總體要求，我鎮(zhèn)認(rèn)真貫徹落實省委、省政府的決策部署，緊緊圍繞建設(shè)服務(wù)政府、責(zé)任政府、法治政府和廉潔政府的要求，以精簡行政審批為基礎(chǔ)，以落實“三項制度”為重點，以辦好政務(wù)服務(wù)中心為載體，以轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)為保障，推動機(jī)制創(chuàng)新，加強(qiáng)硬件建設(shè)，我鎮(zhèn)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)取得了顯著成效。

一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，把思想教育擺到突出位置

我區(qū)機(jī)關(guān)效能建設(shè)開展后,鎮(zhèn)黨組高度統(tǒng)一思想,把此項工作列為我鎮(zhèn)工作重點。聯(lián)系我鎮(zhèn)實際，認(rèn)真研究制訂了機(jī)關(guān)效能建設(shè)的實施意見，成立了以黨委書記為組長，鎮(zhèn)長為副組長，各副鎮(zhèn)長為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，并以鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察組為主，抓好機(jī)關(guān)效能建設(shè)的督查工作。在具體工作中，堅持把思想教育擺到突出位置，貫徹效能建設(shè)始終，多次召開機(jī)關(guān)干部會議，加強(qiáng)學(xué)習(xí)、動員，及時通報工作進(jìn)展情況，引導(dǎo)機(jī)關(guān)黨員干部特別是中層以上干部牢固樹立“求真務(wù)實、勤政廉政、執(zhí)政為民、促進(jìn)發(fā)展”的理念，不斷提高求真務(wù)實的自覺性，提高服務(wù)群眾、服務(wù)基層、服務(wù)發(fā)展大局的能力與水平。

二、注重制度建設(shè)，規(guī)范機(jī)關(guān)運作的長效機(jī)制1

制度建設(shè)是機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)的基礎(chǔ)，我鎮(zhèn)結(jié)合本地實際制定了落實省委省政府首問負(fù)責(zé)制、限時辦結(jié)制、責(zé)任追究制“三項制度”的具體實施辦法。從兩個方面入手加強(qiáng)制度建設(shè)：一是從建章立制入手。先后制定了崗位責(zé)任制、首接首問責(zé)任制、服務(wù)承諾制、效能考評制、窗口服務(wù)一次性告知制等工作制度，要求各部門嚴(yán)格按照各項制度開展工作。二是從健全監(jiān)督制約機(jī)制入手。在建立健全各項制度的基礎(chǔ)上，加強(qiáng)監(jiān)督，狠抓制度的落實。我鎮(zhèn)按照區(qū)委、區(qū)府的要求，推出了“百姓的事馬上辦”這一服務(wù)承諾。設(shè)立專門的科室，統(tǒng)一受理群眾意見和投訴，努力做到：對有群眾投訴的一律追查到底；對違反規(guī)定的，一律嚴(yán)肅處理；對效能建設(shè)不力的，一律追究有關(guān)負(fù)責(zé)人的責(zé)任。

三、健全政務(wù)服務(wù)體系，提高政務(wù)服務(wù)辦事效率。我鎮(zhèn)成立了便民服務(wù)中心領(lǐng)導(dǎo)小組，主任先后由鎮(zhèn)長郭建剛、分管領(lǐng)導(dǎo)吳華同志擔(dān)任，便民服務(wù)中心設(shè)窗口工作人員人，整合民政、計生、農(nóng)技、林業(yè)、國土、農(nóng)業(yè)財政、勞動保障等部門，構(gòu)建統(tǒng)一行政審批和社會保障服務(wù)平臺，立足方便群眾辦事，實行“一站式”服務(wù)，抓硬件規(guī)范、抓功能強(qiáng)化、抓體系完善，把便民服務(wù)中心建成了服務(wù)群眾的重要窗口。大幅度拓展便民服務(wù)領(lǐng)域，將就業(yè)、社保、農(nóng)村合、低保及涉農(nóng)補(bǔ)貼等便民、利民、惠民項目納入便民中心辦理，便民服務(wù)代辦點正成為面向群眾、服務(wù)民生的基層綜合服務(wù)

平臺。在便民服務(wù)建設(shè)中，我鎮(zhèn)注重創(chuàng)新工作思路，做到“四個結(jié)合”：一是把便民服務(wù)工作與目標(biāo)考核相結(jié)合；二是把便民服務(wù)中心工作與便民惠民服務(wù)站工作相結(jié)合；三是把便民服務(wù)工作與開展干部作風(fēng)整頓、落實科學(xué)發(fā)展觀活動相結(jié)合；四是把便民服務(wù)中心與黨風(fēng)廉政建設(shè)相結(jié)合。通過這“四個結(jié)合”，有力地推進(jìn)了便民服務(wù)工作的開展，提高了便民服務(wù)質(zhì)量和工作水平，取得了明顯的實效。主要體現(xiàn)在以下五個方面：一是促進(jìn)了領(lǐng)導(dǎo)決策的民主化、科學(xué)化；二是增強(qiáng)了工作透明度，促進(jìn)了黨風(fēng)廉政建設(shè)；三是促進(jìn)了依法行政；四是改進(jìn)了干部作風(fēng)，密切了黨群、干群關(guān)系；五是改善了投資環(huán)境，促進(jìn)了經(jīng)濟(jì)和社會事業(yè)的發(fā)展。

四、嚴(yán)格依法行政，大力推行政務(wù)公開。

我鎮(zhèn)堅持把推進(jìn)依法行政作為政府工作的一件大事來抓，著力在領(lǐng)導(dǎo)上強(qiáng)化，在機(jī)制上優(yōu)化，在力度上硬化。建立健全了《行政執(zhí)法責(zé)任制實施辦法》、《行政執(zhí)法責(zé)任考核辦法》、《行政執(zhí)法人員學(xué)習(xí)制度》、《行政執(zhí)法人員文明執(zhí)法制度》、《行政執(zhí)法人員過錯責(zé)任追究制度》，并嚴(yán)格執(zhí)行。同時要求各執(zhí)法部門的執(zhí)法內(nèi)容全部上墻公示，不斷完善行政執(zhí)法錯案追究制度、內(nèi)部監(jiān)督制度、行政執(zhí)法人員培訓(xùn)制度等行政執(zhí)法制度。執(zhí)法人員必須弄清職責(zé)范圍內(nèi)的法律法規(guī)。堅持持證上崗、亮證執(zhí)法，嚴(yán)格按照執(zhí)法程序辦事，堅持有理有據(jù)。對于行政執(zhí)法人員都要實行責(zé)任追究制度，做

到規(guī)范執(zhí)法，文明執(zhí)法。

我鎮(zhèn)的政務(wù)公開從農(nóng)民群眾普遍關(guān)心和涉及群眾切身利益的實際問題入手，對群眾反映強(qiáng)烈的熱點、焦點問題，以及本鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展的重大問題進(jìn)行公開，同時要求各村（社區(qū)）村務(wù)公開欄也要及時公開。政府制作了政務(wù)公開欄，將一年一度的政府工作重點、民生工程、結(jié)對幫困、鎮(zhèn)財村財、保險理賠等事項向社會公開158條，接受群眾的監(jiān)督。充分發(fā)揮了政府信息公開門戶網(wǎng)站的網(wǎng)絡(luò)平臺傳媒作用，及時公開相關(guān)信息。今年以來，我鎮(zhèn)在政府信息公開門戶網(wǎng)站累計公開各類信息202條，重點公開了政府日常工作動態(tài)、安全生產(chǎn)、計劃生育清理、城鄉(xiāng)環(huán)境安全整頓、鄉(xiāng)鎮(zhèn)財務(wù)清理等工作。

五、轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)，加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)。

我鎮(zhèn)把轉(zhuǎn)變作風(fēng)建設(shè)作為機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)的重要保障，堅持面向群眾轉(zhuǎn)變作風(fēng)，大力開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，扎實開展“領(lǐng)導(dǎo)掛點，部門包村、干部幫戶”的活動，做到了治庸提能力、治懶增效率、治散正風(fēng)氣。我鎮(zhèn)效能建設(shè)以作風(fēng)建設(shè)為切入點，將管理、監(jiān)督融為一體，通過加強(qiáng)對機(jī)關(guān)內(nèi)部的崗位責(zé)任、工作規(guī)范、目標(biāo)管理的基礎(chǔ)建設(shè)，強(qiáng)化外部監(jiān)督制約機(jī)制，從治標(biāo)和治本兩個方面進(jìn)行綜合治理，切實起到了轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)工作作風(fēng)、密切黨群干群關(guān)系的積極作用。機(jī)關(guān)開展效能建設(shè)以后，辦事拖拉、推諉扯皮、作風(fēng)粗暴等現(xiàn)象基本消除，機(jī)關(guān)干部“以管人者自居”的觀念得到

轉(zhuǎn)變，擺正了權(quán)力和服務(wù)、人民與公仆的關(guān)系，基本上能結(jié)合各自的工作實際和特點，主動為群眾提供各種服務(wù)和方便，為社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)。在效能建設(shè)中，由于我們推行了首問責(zé)任制、限時辦結(jié)制等制度，機(jī)關(guān)工作人員普遍增強(qiáng)了“不敬業(yè)就失業(yè)，不愛崗就下崗”的危機(jī)感和緊迫感，機(jī)關(guān)辦事拖拉，推諉扯皮、效率低下的現(xiàn)象基本消除，工作效能顯著提高。

六、存在問題和不足

盡管我鎮(zhèn)的機(jī)關(guān)效能建設(shè)做了大量工作，取得了顯著成績。但是我們也應(yīng)該清醒地看到，我鎮(zhèn)效能建設(shè)工作中還存在一些問題和不足：一是個別同志對自身要求不夠嚴(yán)，在工作時間干與工作無關(guān)的事情。二是辦事效率和辦事質(zhì)量不夠高的現(xiàn)象仍然存在。我們有些工作，過于拘泥于傳統(tǒng)的思維和做法，創(chuàng)新意識不強(qiáng)，工作節(jié)奏不快。三是政務(wù)公開工作有待進(jìn)一步加強(qiáng)，主要是政務(wù)公開的形式還比較單一，信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)較為滯后；政務(wù)公開內(nèi)容還不夠齊全。

七、下一步的工作打算

一是要進(jìn)一步提高機(jī)關(guān)干部的服務(wù)質(zhì)量和水平。從群眾關(guān)心的事抓起，從群眾盼望的事做起。做好農(nóng)村工作指導(dǎo)員制度，機(jī)關(guān)干部聯(lián)系村制度，做到線面結(jié)合。有選擇地聯(lián)系困難戶、經(jīng)濟(jì)特色戶和種糧重點戶。同時進(jìn)一步完善機(jī)關(guān)的各項管理制度，推行工作承諾制、辦公無休日，進(jìn)一步做好政務(wù)分開工作。通過建章立制，使機(jī)關(guān)效能建設(shè)走向規(guī)范化、系統(tǒng)化軌道，建立起按制度辦事、靠制度管人的機(jī)制，從根

本上杜絕“事難辦、門難進(jìn)”的狀況。二是以創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)”為載體，在理論武裝上下功夫，建立學(xué)習(xí)的長效機(jī)制，解決機(jī)關(guān)干部“素質(zhì)不高”的問題。同時加強(qiáng)對機(jī)關(guān)干部的教育，使之認(rèn)識到機(jī)關(guān)效能建設(shè)的重要性和必要性，提高機(jī)關(guān)干部參與效能建設(shè)的自覺性。三是以精簡會議和文件為切入點，切實解決“形式過多”的問題。同時鞏固和完善已經(jīng)實行的各項制度，如下基層便餐制、午餐禁酒制等。四是要進(jìn)一步做好結(jié)合文章，把效能建設(shè)與推動當(dāng)前工作有機(jī)結(jié)合起來，要把效能建設(shè)貫穿于經(jīng)濟(jì)建設(shè)始終，努力我鎮(zhèn)社會經(jīng)濟(jì)的全面發(fā)展創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。

第五篇：機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)活動方案

委機(jī)關(guān)各處室、直屬單位：

為深入貫徹落實全省政府系統(tǒng)干部大會和太原市開展機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)活動電視電話會議精神，進(jìn)一步規(guī)范行政行為，提高行政效率和服務(wù)質(zhì)量，創(chuàng)優(yōu)政務(wù)環(huán)境，提升城市形象，根據(jù)市委、市政府辦公廳《關(guān)于開展機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)活動的方案》（并辦發(fā)〔XX〕23號）文件要求，結(jié)合我市“環(huán)境創(chuàng)新年”活動，決定于 XX年7月至8月底開展行政效能建設(shè)活動。

一、指導(dǎo)思想

以鄧**理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，以全市育齡群眾和辦事者滿意為標(biāo)準(zhǔn)，按照執(zhí)政為民、求真務(wù)實、效率和服務(wù)優(yōu)先、建設(shè)法治政府的原則，著力從體制創(chuàng)新、機(jī)制創(chuàng)新、制度完善上解決我市政務(wù)環(huán)境存在的突出問題，全面提高政府公信力和執(zhí)行力，努力建設(shè)依法規(guī)范、高效優(yōu)質(zhì)、民主公開、清正廉潔、人民滿意的政府。

二、工作目標(biāo)

以政務(wù)公開、效能監(jiān)督和貫徹行政許可法、公務(wù)員法為重點，進(jìn)一步深化行政審批制度改革，優(yōu)化審批程序，減少審批環(huán)節(jié)，提高辦結(jié)效率和質(zhì)量。建立和實行首辦負(fù)責(zé)制、限時辦結(jié)制、行政首長問責(zé)制、行政不作為和過錯追究制等，實施效率監(jiān)察，加強(qiáng)行政機(jī)關(guān)內(nèi)部管理和公務(wù)員隊伍建設(shè)，實現(xiàn)審批提速、服務(wù)提質(zhì)、監(jiān)察提效，使政務(wù)環(huán)境進(jìn)一步優(yōu)化，工作作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變。

三、活動安排

第一階段；學(xué)習(xí)動員（10天時間）

學(xué)習(xí)內(nèi)容：要以《行政許可法》為基本教材，重點學(xué)習(xí)省委書記張寶順、省長于（）幼軍在全省對外開放工作會議上的講話，學(xué)習(xí)省長于幼軍在省人民政府第七次全體（擴(kuò)大）會議和在全省政府系統(tǒng)干部大會上的講話，學(xué)習(xí)《中共山西省委、山西省人民政府關(guān)于進(jìn)一步擴(kuò)大對外開放的決定》（晉發(fā)〔XX〕10號）、《山西省人民政府關(guān)于改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)優(yōu)化政務(wù)環(huán)境全面提高政府公信力和執(zhí)行力的決定》、《山西省行政機(jī)關(guān)及其工作人員行政過錯責(zé)任追究暫行辦法》（晉政發(fā)〔XX〕19號），學(xué)習(xí)申維辰書記、張兵生市長在太原市 “環(huán)境創(chuàng)新年”活動動員大會上的講話，張兵生市長、李永林副書記在全市開展機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)活動電視電話會議上的講話，以及《太原市機(jī)關(guān)工作人員損害政務(wù)環(huán)境行為責(zé)任追究暫行規(guī)定》。

學(xué)習(xí)方法：自學(xué)與集中學(xué)習(xí)相結(jié)合的方式進(jìn)行學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)時間一般不少于30個學(xué)時，每人至少兩篇心得體會，做到工作學(xué)習(xí)兩不誤。

通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)，使廣大干部進(jìn)一步深化優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、加強(qiáng)效能建設(shè)、全面提高政府公信力和執(zhí)行力重要意義的認(rèn)識，進(jìn)一步增強(qiáng)誠信意識、大局意識、服務(wù)意識、責(zé)任意識、效率意識，全面提高政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

第二階段：查找問題，建章立制（20天時間）

第一步，查擺問題。處室要本著“深入找問題、重點找原因”的態(tài)度，對照優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、加強(qiáng)效能建設(shè)，全面提高政府公信力和執(zhí)行力的要求，認(rèn)真總結(jié)近年來的工作情況，查找工作中存在的問題，把握問題的癥結(jié)。要采取召開座談會、問卷調(diào)查、設(shè)置意見箱等形式，廣泛征求機(jī)關(guān)干部、基層單位、服務(wù)對象和社會各界的意見，召開一次座談會，組織一次問卷調(diào)查，舉辦一次與服務(wù)對象對話活動。

第二步，歸納梳理。各處室針對查擺出的問題以及社會各界的意見建設(shè)，按照行政審批制度改革、政務(wù)公開、效能建設(shè)和我市“環(huán)境創(chuàng)新年”活動的要求，重點圍繞首辦負(fù)責(zé)制、限時辦結(jié)制、服務(wù)承諾制、目標(biāo)管理責(zé)任制、公務(wù)員績效考核制等制度的執(zhí)行情況進(jìn)行認(rèn)真歸納梳理，按照要求，填好《機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)自查表》，并結(jié)合實際向本單位和部門及社會公示。

第三步，建章立制。各處室在認(rèn)真梳理的基礎(chǔ)上，根據(jù)《山西省人民政府關(guān)于改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)優(yōu)化政務(wù)環(huán)境全面提高政府公信力和執(zhí)行力的決定》，抓重點，突難點，提出改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)、提高行政效能的辦法和措施，進(jìn)一步完善符合本部門實際的工作機(jī)制、管理機(jī)制、創(chuàng)新機(jī)制、激勵機(jī)制，使機(jī)關(guān)效能建設(shè)走上制度化、規(guī)范化的軌道。

第三階段：整改提高（20天時間）

各處室要針對征求的意見和查找的問題，對照建立的規(guī)章制度，制定整改措施。認(rèn)真清理行政審批、年檢、年審、換證事項，簡化審批環(huán)節(jié)，在符合法律法規(guī)的前提下，對保留審批事項的辦理環(huán)節(jié)要再壓縮30%以上；應(yīng)納入政務(wù)大廳或服務(wù)窗口的事項要全部納入；積極推行對集中許可權(quán)制度，要整合分散在各處室的審批職能，設(shè)立審批處室，整建制入駐各級政務(wù)服務(wù)窗口統(tǒng)一辦理。要進(jìn)一步完善內(nèi)部工作流程，開展工作流程再造，編制工作流程圖，明確每個環(huán)節(jié)的責(zé)任人、辦理時限；繼續(xù)完善政務(wù)公開制度，各部門網(wǎng)點要按照《太原市政府部門網(wǎng)站測評標(biāo)準(zhǔn)體系》規(guī)范建設(shè)，測評分值要達(dá)到60分以上。健全崗位責(zé)任制，實行a、b、角無缺位工作制，完善部門目標(biāo)管理責(zé)任制和公務(wù)員績效考核制。逐步建立行政許可電子監(jiān)察系統(tǒng)，進(jìn)一步提高監(jiān)督效能；建立行政效能投訴舉報電話，及時受理和處理群眾投訴，加大對損害發(fā)展環(huán)境行為的監(jiān)督和查處力度。

第四階段：督促檢查，總結(jié)驗收（10天時間）

委機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)組辦公室對處室、市直各單位的優(yōu)化政務(wù)環(huán)境、加強(qiáng)行政效能建設(shè)工作進(jìn)行檢查驗收。

四、具體要求

（一）提高認(rèn)識，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。成立由紀(jì)檢組長王正仁任組長，副主任于兆林任副組長，班子成員參加的太原市人口和計劃生育委員會機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)組。領(lǐng)導(dǎo)組辦公室設(shè)在委機(jī)關(guān)監(jiān)察室。具體負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督各項行政效能建設(shè)工作的落實。監(jiān)察室主任武代英任辦公室主任，發(fā)展規(guī)劃處處長馬家麗任辦公室副主任。機(jī)關(guān)辦公室副主任李春、政務(wù)大廳武小剛副處長任辦公室成員。

班子成員要在開展機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)活動期間，根據(jù)工作分工，深入分管處室和部門檢查指導(dǎo)，聽取匯報，負(fù)責(zé)分管處室部門整改措施的落實。

（二）加強(qiáng)宣傳，營造氛圍。通過開辟專欄簡報等多種形式，在全委廣泛宣傳機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)的重要意義、工作任務(wù)和政策措施，做到家喻戶曉、人人皆知。要及時報道本次活動的典型做法、先進(jìn)事跡。采取明查暗訪等形式，對不作為、亂作為的人和事進(jìn)行曝光，努力營造廣大群眾積極參與和監(jiān)督的良好氛圍。

（三）強(qiáng)化監(jiān)督，嚴(yán)格獎懲。委機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)組辦公室深入處室和部門進(jìn)行實地檢查，并及時受理群眾的投訴，對貫徹落實會議精神不力、敷衍搪塞的處室和部門的負(fù)責(zé)人以及存在行政不作為、亂作為、行政過錯行為的當(dāng)事人，一經(jīng)查實，將嚴(yán)格按照省、市有關(guān)規(guī)定進(jìn)行責(zé)任追究。

活動結(jié)束后，各處室部門要將活動開展情況于XX年8月20日前，書面報委機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)組辦公室。