第一篇：鎮(zhèn)黨委書記2011年度基層黨建工作述職報告

2011年度抓基層黨建工作述職報告

**鎮(zhèn)黨委書記***

2011年，**鎮(zhèn)緊緊圍繞市委抓基層黨建的總要求，深入結(jié)合作風(fēng)效能建設(shè)年和創(chuàng)先爭優(yōu)活動，嚴(yán)格落實(shí)黨建工作責(zé)任制，筑牢穩(wěn)定根基，為**經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)組織保障。全年完成地方財政收入3957萬元，同比增長38.75%；實(shí)現(xiàn)地方工商稅收2253萬元，同比增長43.52%；工商稅收占財政收入的比重達(dá)56.95%。

一、抓責(zé)任樹理念，強(qiáng)化黨建工作首重意識。牢固樹立“抓黨建就是促發(fā)展，抓黨建就是保穩(wěn)定”的工作理念，始終把黨建工作作為重中之重。堅(jiān)持機(jī)關(guān)黨建走在基層組織建設(shè)最前頭，組織領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)領(lǐng)會上級關(guān)于基層黨建工作文件精神，結(jié)合鎮(zhèn)情實(shí)際，探索新形勢下推進(jìn)黨建工作的新路子。制定目標(biāo)責(zé)任考核制度，分別出臺《對機(jī)關(guān)干部崗位責(zé)任制目標(biāo)考核的管理意見》、《對村目標(biāo)責(zé)任制考核的管理意見》和《對農(nóng)村黨支部書記考核管理的實(shí)施意見》，充分調(diào)動黨員干部的積極性和主動性，營造抓黨建、促發(fā)展、保穩(wěn)定的良好氛圍。

二、抓龍頭強(qiáng)核心，提高黨建工作整體素質(zhì)。強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識。制定進(jìn)修獎勵制度，開展“六個一”、“青年讀書會”等學(xué)習(xí)活動；組織機(jī)關(guān)干部論壇，要求機(jī)關(guān)干部上臺演講，交流心

1得；出臺《**籍子女升學(xué)獎勵辦法》，列支專項(xiàng)資金對考入大學(xué)的**籍學(xué)生給予資金獎勵，并發(fā)送牌匾。目前已推薦學(xué)習(xí)文章60余篇，舉辦學(xué)習(xí)活動27次，鎮(zhèn)機(jī)關(guān)考取副科干部1名，市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員2名。強(qiáng)化團(tuán)結(jié)意識。組織機(jī)關(guān)干部赴長清進(jìn)行素質(zhì)拓展訓(xùn)練，培樹黨員干部的協(xié)作能力、團(tuán)隊(duì)精神和直面困難的信心和勇氣。強(qiáng)化服務(wù)意識。創(chuàng)新推行“民情服務(wù)卡”制度，引導(dǎo)機(jī)關(guān)干部切實(shí)履行職責(zé)。公開包村干部的姓名和聯(lián)系方式，群眾拿起電話就能解難題、講訴求，目前干部共接聽群眾電話1626個，為群眾解決具體問題207件。

三、抓基層固根本，構(gòu)筑黨建工作堅(jiān)強(qiáng)堡壘。一是遞進(jìn)培養(yǎng)“抓人”。動員在外經(jīng)商黨員回村任職，在兩委成員中物色能人，下派機(jī)關(guān)干部進(jìn)村，先后調(diào)整5名支部書記、8名支部成員。**村新任支書***，利用荒山發(fā)展池藕130畝，成為全鎮(zhèn)池藕發(fā)展先行村；**村新任支書***上任伊始便鋪開了4棟居民樓建設(shè)，協(xié)助流轉(zhuǎn)土地2000畝用于市現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范區(qū)開發(fā)。二是組織聯(lián)建“帶隊(duì)”。結(jié)合土地綜合整治和社區(qū)建設(shè)示范項(xiàng)目，探索黨建區(qū)域化發(fā)展模式，整合資源組建總支或聯(lián)合支部。規(guī)劃建設(shè)三大社區(qū)和旅游新村，目前，4個村已全面鋪開建設(shè)，建成后，**管區(qū)的8個村將全部整合建立總支。三是幫扶工程“領(lǐng)頭”。領(lǐng)導(dǎo)成員按職務(wù)倒排包薄弱村，年輕領(lǐng)導(dǎo)成員包管區(qū)，確保“強(qiáng)人”干“硬活”。組建1個市級村企共建對子和4個縣級村企共建對子，并簽訂《村企手拉手目標(biāo)承

諾書》。通過各類幫扶措施已幫助8個薄弱村實(shí)現(xiàn)集體增收。全鎮(zhèn)對外承包荒山2萬畝，引進(jìn)加工養(yǎng)殖項(xiàng)目12個，落實(shí)對上爭取和幫扶資金90余萬元。四是抓樹典型“帶動”。開展“季度末看亮點(diǎn)”活動，堅(jiān)持一季一次現(xiàn)場調(diào)度會、觀摩會，發(fā)掘典型讓后進(jìn)管區(qū)和村觀摩分析。在支部書記會上，選取優(yōu)秀上臺演講，傳經(jīng)送寶，激勵帶動后進(jìn)村發(fā)展。五是激勵政策“鼓勁”。健全村支部書記保障機(jī)制，實(shí)行補(bǔ)貼獎金與集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展掛鉤制度，把工資納入財政預(yù)算。實(shí)行人性化關(guān)懷，**支部書記**身患癌癥，幫助聯(lián)系最好的醫(yī)院和大夫?yàn)槠渲委煟壳耙阎胤祶徫弧Ｍㄟ^最大程度解除他們的后顧之憂，使其全身心地抓工作、謀發(fā)展。六是考核制度“評判”。完善村級目標(biāo)責(zé)任制和支部書記百分制考核。對村級實(shí)行一年兩次民主考察，連續(xù)兩次測評倒排列后5位的予以誡免。在獎金上拉開優(yōu)劣檔次，支部書記考核前十名獎5000元，設(shè)立7個單項(xiàng)工作獎，讓干得好的拿到萬元獎金，真正做到干好干孬不一樣。

四、抓干部善創(chuàng)新，推進(jìn)黨建工作全面發(fā)展。一是創(chuàng)先爭優(yōu)搭建爭創(chuàng)平臺。開展“創(chuàng)先爭優(yōu)在行動”活動，分管領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)干部工作實(shí)績和突出表現(xiàn)向鎮(zhèn)黨委推薦優(yōu)秀，充分調(diào)動學(xué)先進(jìn)、爭先進(jìn)的積極性。截至目前，已評選先進(jìn)集體14個，先進(jìn)個人32人。二是書記項(xiàng)目帶動基層班子優(yōu)化升級。細(xì)化“縣委書記項(xiàng)目”，深化“五制一諾”活動。**村支部書記*充分發(fā)揮“雙帶雙創(chuàng)”作用，全村發(fā)展有機(jī)蔬菜700畝，實(shí)現(xiàn)集體

增收27萬元。**村積極發(fā)揮黨務(wù)公開全時制的監(jiān)督作用，變事后監(jiān)督轉(zhuǎn)為事前、事中、事后全過程監(jiān)督。通過實(shí)施黨內(nèi)重大決策“票決制”，全鎮(zhèn)累計票決事項(xiàng)352件，收到提議143件，解決具體問題128件。三是黨務(wù)志愿者帶動“兩新”組織發(fā)展。選派黨性觀念強(qiáng)、熟悉黨務(wù)工作的黨員干部到“兩新”組織，提升黨建水平。**選派到建筑公司任黨務(wù)志愿者后，幫助建立黨支部，并對企業(yè)經(jīng)營出謀劃策，助推企業(yè)實(shí)現(xiàn)了大發(fā)展。目前，已建立317名黨務(wù)工作志愿者人才庫，向45家“兩新”組織選派黨務(wù)工作志愿者，幫助提出合理化建議12條。

五、抓廉政重作風(fēng)，穩(wěn)固黨建工作政治保障。開展廉政教育，組織機(jī)關(guān)干部和支部書記到看守所進(jìn)行警示教育，引導(dǎo)干部嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任。規(guī)范項(xiàng)目工程建設(shè)、機(jī)關(guān)接待、財務(wù)收支，實(shí)行“責(zé)任追究”，堅(jiān)持勤儉節(jié)約。牢固樹立扎實(shí)苦干、高效奉獻(xiàn)的工作作風(fēng)，要求每位機(jī)關(guān)黨員干部和支部書記做到維護(hù)工作“增減、上下、進(jìn)退”六個字，落實(shí)工作“早、快、好”，讓工作能力和業(yè)務(wù)水平在工作中得到充分體現(xiàn)，全面提升執(zhí)行力和落實(shí)力。

2011年1月

第二篇：鎮(zhèn)黨委書記基層黨建工作述職報告

基層黨建工作述職報告

根據(jù)安排，我將今年以來抓基層黨建工作有關(guān)情況，簡要述職如下。

一、總體工作情況

（一）換屆選舉強(qiáng)隊(duì)伍。

組織對24個村（社區(qū)）工作績效、黨組織書記能力素質(zhì)進(jìn)行綜合評價排名，結(jié)合“兩委”班子整體結(jié)構(gòu)、搭配情況進(jìn)行分析，于2018年4月提前研究確定村（社區(qū)）“兩委”調(diào)整方案。考察45個人選，提前調(diào)整9名村（社區(qū)）主職、9名副職干部，提前吸納了一批有擔(dān)當(dāng)、能力強(qiáng)、作風(fēng)硬的優(yōu)秀人才。組織全鎮(zhèn)3.8萬多名黨員群眾，選出102名村（社區(qū)）“兩委”干部，黨組織書記平均年齡比上屆年輕4歲，大專及以上文化程度同比提高30個百分點(diǎn)；“兩委”成員比上屆年輕5歲，大專學(xué)歷同比提高10個百分點(diǎn)；38名（占比84%）村后備干部進(jìn)入“兩委”班子，22名鄉(xiāng)賢能人、在外優(yōu)秀青年回村任職。通過換屆，選準(zhǔn)了“領(lǐng)頭人”、換出新氣象，省集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展示范村等一個又一個命名和表彰，各級領(lǐng)導(dǎo)相繼調(diào)研和外地單位交流考察，驗(yàn)證了鎮(zhèn)黨委選人用人質(zhì)量、檢驗(yàn)了換屆選舉工作成效。

（二）發(fā)動群眾促發(fā)展。

將基層黨建融入中心大局，“十件實(shí)事”，“五子工程”、廁所革命、煥然一新的大禮堂、新建的XX鎮(zhèn)幼兒園、升級改造自來水管網(wǎng)等一批基礎(chǔ)設(shè)施相繼完工，大幅提高群眾幸福指數(shù)，鎮(zhèn)黨委、各基層黨組織用237件“十件實(shí)事”回應(yīng)了黨員群眾期盼。開展“三亮四美

”、“書記到我家”等基層黨建活動，群眾對脫貧攻堅(jiān)滿意率在一次次大走訪中逐步提高，黨群干群關(guān)系在小組會、灣組會中更加密切。邀請24個市場主體，開展了7次聯(lián)合“支部主題黨日活動”，推動了產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，創(chuàng)建了中國淘寶村，引進(jìn)宜昌思鄉(xiāng)味等電商企業(yè)，培育了11個助農(nóng)增收的農(nóng)業(yè)項(xiàng)目，實(shí)現(xiàn)了村集體經(jīng)濟(jì)增收280多萬元。

（三）凝聚人才添動能。

對2萬多名在外務(wù)工的XX人建檔立卡，全面掌握1000多名知名人士情況。精心制作的《筑夢XX》招商宣傳片、《最憶是XX》鎮(zhèn)歌，《醉美家鄉(xiāng)同心橋》等村歌、村訓(xùn)，勾起在外游子的濃濃“鄉(xiāng)愁”。“村民一家親”微信群，實(shí)時向外出務(wù)工人員傳遞家鄉(xiāng)企業(yè)用工資訊，精心舉辦的關(guān)廟山鄉(xiāng)土文化節(jié)、“心融故土

振興家鄉(xiāng)”鄉(xiāng)情懇談會，得到在外人士熱切回應(yīng)。熊華敏、畢翠蓮等多名XX籍企業(yè)家，為家鄉(xiāng)修建民生設(shè)施的事跡，在當(dāng)?shù)貍鳛榧言挕Ｒ慌忠慌苋嘶剜l(xiāng)投資興業(yè)，一個又一個知名人士支持反哺家鄉(xiāng)建設(shè)，正成為XX農(nóng)業(yè)農(nóng)村發(fā)展快車道上一道靚麗的風(fēng)景線。

二、存在的主要問題

2018年XX鎮(zhèn)基層黨建工作取得了一些成績，但還存在一些需要加強(qiáng)的工作。主要有三個方面：一是黨建引領(lǐng)還需提升。基層黨建還需深度融入到經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展方方面面，黨建引領(lǐng)鄉(xiāng)村振興還要點(diǎn)面結(jié)合，戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用彰顯不充分。二是干部熱情還需激發(fā)。正面表揚(yáng)、持續(xù)激勵村干部先進(jìn)典型不足，鞭策后進(jìn)、促進(jìn)中間、表揚(yáng)先進(jìn)的考核機(jī)制需要完善。三是人才優(yōu)勢還需挖掘。在外知名人士回報家鄉(xiāng)的智慧力量還需進(jìn)一步引導(dǎo)匯聚，在外務(wù)工人員回鄉(xiāng)就業(yè)工作有待破題。

三、下一步工作打算

2019年，我在履行抓好基層黨建職責(zé)的工作中，將著力抓好四個方面的工作：

一是努力提升支部組織力。

將基層黨建融入到中心大局工作中，創(chuàng)新完善“書記到我家”、“群眾期盼的事”等活動載體，在爭取群眾信任支持中，不斷提高服務(wù)群眾能力。

二是努力增強(qiáng)組織引領(lǐng)力。

推廣“同心橋+袁碼頭”鄉(xiāng)村振興片區(qū)黨建引領(lǐng)成效舉措，依托“十件實(shí)事”等活動載體，廣泛開展“基層黨建+”活動，推出典型成功案例，不斷增強(qiáng)政治引領(lǐng)功能。

三是努力提高人才貢獻(xiàn)力。

深入實(shí)施“三鄉(xiāng)工程”，充分發(fā)揮黨組織兼職委員，鄉(xiāng)村振興合伙人、產(chǎn)業(yè)發(fā)展顧問作用，在引導(dǎo)年輕人回鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)上有所突破。

四是努力激發(fā)干部創(chuàng)造力。

強(qiáng)化過程管理和日常考核，實(shí)行村（社區(qū)）工作月排名、季通報、年總結(jié)，不斷營造比學(xué)趕超濃厚氛圍。

以上是我2018抓基層黨建所做的主要工作，請予評議，如有不當(dāng)之處，懇望領(lǐng)導(dǎo)批評、各位同志幫助！我將以此次述職為契機(jī)，努力工作，更好履職，不斷推動XX基層黨建工作創(chuàng)新發(fā)展！為全面建設(shè)現(xiàn)代化田園城市、推動高質(zhì)量發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)！

第三篇：鎮(zhèn)黨委書記基層黨建工作述職報告

各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們：

我們****鎮(zhèn)共有101個行政村，120個基層黨支部，其中機(jī)關(guān)和事業(yè)單位黨支部15個，農(nóng)村黨支部101個，非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨支部4個，擁有黨員3420名，其中機(jī)關(guān)和企事業(yè)黨員356名，農(nóng)村黨員3064名。今年來，在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和市委組織部的關(guān)心指導(dǎo)下，在鎮(zhèn)黨委班子成員以及全鎮(zhèn)黨員干部的大力支持和積極配合下，我能發(fā)揮好“一班之長”的帶頭作用，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)班子成員堅(jiān)持“圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的工作思路，以開展基層組織建設(shè)年活動為契機(jī)，以貫徹落實(shí)市委組織部《2009年基層黨建工作要點(diǎn)》文件為主線，用心用腦用力，抓基層打基礎(chǔ)，抓班子帶隊(duì)伍，抓亮點(diǎn)求突破，扎實(shí)推進(jìn)黨建工作，為和諧社會建設(shè)和鎮(zhèn)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供了良好的組織保障。

一、主要做法

（一）帶頭落實(shí)黨建工作責(zé)任制，切實(shí)履行好黨建第一責(zé)任人職責(zé)

打造一支作風(fēng)硬、素質(zhì)高，敢拼敢搶，真抓實(shí)干的黨員干部隊(duì)伍，是各項(xiàng)工作順利開展的第一保障，是鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的堅(jiān)強(qiáng)基礎(chǔ)。身為蛇窩泊鎮(zhèn)主要責(zé)任人，我深知抓好基層黨建、夯實(shí)基層基礎(chǔ)的重要性，工作中，按照“圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的思路，重點(diǎn)做到了“三個堅(jiān)持”。一是堅(jiān)持帶頭履行書記職責(zé)。時時處處為黨員干部樹立表率形象，敢于叫響“向我看齊”的口號，對黨委研究形成的決策決議及通過的工作，身先士卒，沖鋒在前，如在今年因萊陽引發(fā)的南榆疃山林火災(zāi)救火工作中，始終沖在第一線，堅(jiān)守到晚上11點(diǎn)多直至大火撲滅并確認(rèn)沒有一點(diǎn)隱患才最后一個下山。二是堅(jiān)持為黨員干部排憂解難。把解決黨員干部的困難視為己任，堅(jiān)持一有空閑時間便到各村走訪，及時發(fā)現(xiàn)困難，當(dāng)場解決困難，今年以來，共為14名黨支部書記、60多名黨員解除70多個困難問題，消除了黨員干部的后顧之憂，使他們能夠集中精力抓好工作，并贏得了黨心。三是堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求。對各項(xiàng)工作，有布置必有檢查，有檢查必有通報，對出現(xiàn)問題以及任務(wù)完成不及時、不達(dá)標(biāo)的黨員干部及時進(jìn)行批評勸誡，幫助他們分析原因、改進(jìn)方法，讓他們心服口服，先后與10多名機(jī)關(guān)干部和30多位農(nóng)村干部進(jìn)行了單獨(dú)座談，嚴(yán)肅了工作紀(jì)律，使全鎮(zhèn)黨員干部隊(duì)伍風(fēng)正氣順、紀(jì)律嚴(yán)明。

（二）搞好黨委班子自身建設(shè)，充分發(fā)揮黨委班子的龍頭作用

過硬的黨委班子是黨建工作的一面旗幟，所以，我堅(jiān)持把黨委班子建設(shè)作為黨建工作的首要任務(wù)來抓。一年來，圍繞科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政黨的執(zhí)政能力建設(shè)總目標(biāo)，通過加強(qiáng)黨委工作程序規(guī)范化建設(shè)，推動黨內(nèi)制度法規(guī)的完善和落實(shí)，不斷提高黨委領(lǐng)導(dǎo)能力和水平。一是下大氣力抓好黨建工作責(zé)任制的落實(shí)。落實(shí)責(zé)任制是搞好黨建工作的關(guān)鍵。年初，鎮(zhèn)黨委層層簽訂了黨建工作責(zé)任狀，明確了相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)部門和各支部的黨建目標(biāo)任務(wù)，并實(shí)行獎懲考核；在班子內(nèi)部，進(jìn)一步明確黨建工作分工，黨委書記負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)直接抓，班子其他成員(本文來自中科軟件園www.tmdps.cn，轉(zhuǎn)載請注明！)結(jié)合分工抓好分管工作范圍內(nèi)的黨建工作，此外，鎮(zhèn)黨委還建立了黨委委員黨建工作聯(lián)系點(diǎn)制度，要求每個黨委委員每月到村及企事業(yè)支部檢查指導(dǎo)工作不得少于2次，鎮(zhèn)黨委每月至少召開一次專題會議，聽取各個黨委委員的黨建工作情況匯報，研究解決重要問題，從而形成了黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、有關(guān)職能部門各司其職、一級抓一級、層層抓落實(shí)的黨建工作格局。二是進(jìn)一步加強(qiáng)民主集中制程序的規(guī)范。建立健全黨委班子的各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，作為“班長”，在黨委會議討論研究工作時，我堅(jiān)持做到不搶先發(fā)言定調(diào)子、不壓制發(fā)言堵路子、不強(qiáng)制拍板作決定，在民主集中的基礎(chǔ)上，對重大問題做到有主見不主觀、能果斷不武斷，從而充分調(diào)動了班子成員的能動性和積極性，突出了班子的集體領(lǐng)導(dǎo)地位。三是進(jìn)一步加強(qiáng)黨委議事和決策程序的規(guī)范。制定相關(guān)細(xì)則，圍繞決策、執(zhí)行、監(jiān)督三個重點(diǎn)環(huán)節(jié)，對議事范圍、議事原則、議事形式以及執(zhí)行、監(jiān)督、紀(jì)律等進(jìn)行更加具體的規(guī)范，使黨委議事和決策嚴(yán)格按法定程序規(guī)范運(yùn)行，確保黨委議事和決策的科學(xué)化、民主化、合理化。四是進(jìn)一步加強(qiáng)黨委履行職責(zé)的規(guī)范。對書記、委員職責(zé)內(nèi)容進(jìn)行規(guī)范，明確各委員參與、維護(hù)、執(zhí)行、檢查黨委決議的具體內(nèi)容、權(quán)限、責(zé)任和要求，解決好落實(shí)中程度不同地存在的缺位、錯位、越位問題。五是進(jìn)一步加強(qiáng)黨委生活制度的規(guī)范。嚴(yán)格落實(shí)黨委學(xué)習(xí)、生活和工作制度，解決好制度本身存在剛性不夠、彈性過大的問題。六是狠抓干部作風(fēng)建設(shè)促進(jìn)干部行為的規(guī)范。在黨委班子建設(shè)中，我把作風(fēng)建設(shè)作為一項(xiàng)重要內(nèi)容來抓，要求班子成員帶頭轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，做給職工看、帶著職工干，一年來，班子成員求真務(wù)實(shí)，認(rèn)真抓好各項(xiàng)工作，起到了很好的表率帶頭作用。

（三）強(qiáng)化支部建設(shè)，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用

黨的基層組織是黨聯(lián)系廣大群眾的橋梁和紐帶。在開展黨的基層組織建設(shè)年活動中，始終把支部建設(shè)作為一項(xiàng)基礎(chǔ)工作來抓。除了年初與各支部簽訂了黨建工作責(zé)任書，明確了黨支部的工作目標(biāo)外，我還按照“抓兩頭帶中間”的思路，全力加強(qiáng)村級“兩委”建設(shè)。一是大張旗鼓表彰。年初召開了農(nóng)村“兩委”干部會議，對2008年工作突出的20個村進(jìn)行了獎勵，并授予“農(nóng)村工作綜合考核紅旗村”榮譽(yù)稱號，在全鎮(zhèn)101個村中樹起了榜樣，以典型帶動村“兩委”班子團(tuán)結(jié)向上、想事干事。二是建立健全制度。制定了《***鎮(zhèn)農(nóng)村工作若干規(guī)定》，對農(nóng)村財務(wù)管理、合同管理等各項(xiàng)工作做了詳細(xì)規(guī)定，規(guī)范了農(nóng)村黨員干部的行政行為和辦事程序；按照上級部門的有關(guān)規(guī)定，健全了村“兩委”印章管理制度，嚴(yán)格了用印程序，有效維護(hù)了農(nóng)村層面的穩(wěn)定；建立了黨建工作協(xié)調(diào)會議制度，由鎮(zhèn)黨建工作組定期組織召開村黨員干部會議，全面負(fù)責(zé)黨建工作的督導(dǎo)、檢查和考核，把基層黨建納入制度化、規(guī)范化軌道；鎮(zhèn)黨委成員分區(qū)包片制，堅(jiān)持定人員、定目標(biāo)、定要求，包片領(lǐng)導(dǎo)每周一、四必須到所包片了解情況，每月向鎮(zhèn)黨委匯報一次所包村的黨建情況。三是配齊配強(qiáng)農(nóng)村班子。今年對南榆疃、磚園、周家溝、東荊夼等幾個村的“兩委”班子進(jìn)行了調(diào)整，及時撤換責(zé)任心不強(qiáng)、組織觀念薄弱的村干部，嚴(yán)肅處理不干事、常惹事的農(nóng)村干部，并大膽啟用新人，煥發(fā)了農(nóng)村班子的生機(jī)和活力。四是狠抓后進(jìn)班子轉(zhuǎn)化。今年我鎮(zhèn)4個后進(jìn)村得到了相關(guān)部門的包幫，包幫部門非常負(fù)責(zé)，在后進(jìn)村的班子建設(shè)、黨員隊(duì)伍素質(zhì)提升、維護(hù)穩(wěn)定、改善民生等方面做了大量的工作，鎮(zhèn)黨委也派出工作組，駐村幫扶，針對各村實(shí)際制定了詳細(xì)的轉(zhuǎn)化方案，使蛇窩泊、南榆疃、上莊頭三個村實(shí)現(xiàn)了轉(zhuǎn)化。

第四篇：鎮(zhèn)黨委書記基層黨建工作述職報告

領(lǐng)導(dǎo)和同志們：

一、主要做法

（一）帶頭落實(shí)黨建工作責(zé)任制，切實(shí)履行好黨建第一責(zé)任人職責(zé)

打造一支作風(fēng)硬、素質(zhì)高，敢拼敢搶，真抓實(shí)干的黨員干部隊(duì)伍，是各項(xiàng)工作順利開展的第一保障，是鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的堅(jiān)強(qiáng)基礎(chǔ)。身為蛇窩泊鎮(zhèn)主要責(zé)任人，我深知抓好基層黨建、夯實(shí)基層基礎(chǔ)的重要性，工作中，按照“圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的思路，重點(diǎn)做到了“三個堅(jiān)持”。一是堅(jiān)持帶頭履行書記職責(zé)。時時處處為黨員干部樹立表率形象，敢于叫響“向我看齊”的口號，對黨委研究形成的決策決議及通過的工作，身先士卒，沖鋒在前，如在今年因萊陽引發(fā)的南榆疃山林火災(zāi)救火工作中，始終沖在第一線，堅(jiān)守到晚上11點(diǎn)多直至大火撲滅并確認(rèn)沒有一點(diǎn)隱患才最后一個下山。二是堅(jiān)持為黨員干部排憂解難。把解決黨員干部的困難視為己任，堅(jiān)持一有空閑時間便到各村走訪，及時發(fā)現(xiàn)困難，當(dāng)場解決困難，今年以來，共為14名黨支部書記、60多名黨員解除70多個困難問題，消除了黨員干部的后顧之憂，使他們能夠集中精力抓好工作，并贏得了黨心。三是堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求。對各項(xiàng)工作，有布置必有檢查，有檢查必有通報，對出現(xiàn)問題以及任務(wù)完成不及時、不達(dá)標(biāo)的黨員干部及時進(jìn)行批評勸誡，幫助他們分析原因、改進(jìn)方法，讓他們心服口服，先后與10多名機(jī)關(guān)干部和30多位農(nóng)村干部進(jìn)行了單獨(dú)座談，嚴(yán)肅了工作紀(jì)律，使全鎮(zhèn)黨員干部隊(duì)伍風(fēng)正氣順、紀(jì)律嚴(yán)明。

（二）搞好黨委班子自身建設(shè)，充分發(fā)揮黨委班子的龍頭作用

過硬的黨委班子是黨建工作的一面旗幟，所以，我堅(jiān)持把黨委班子建設(shè)作為黨建工作的首要任務(wù)來抓。一年來，圍繞科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政黨的執(zhí)政能力建設(shè)總目標(biāo)，通過加強(qiáng)黨委工作程序規(guī)范化建設(shè)，推動黨內(nèi)制度法規(guī)的完善和落實(shí)，不斷提高黨委領(lǐng)導(dǎo)能力和水平。一是下大氣力抓好黨建工作責(zé)任制的落實(shí)。落實(shí)責(zé)任制是搞好黨建工作的關(guān)鍵。年初，鎮(zhèn)黨委層層簽訂了黨建工作責(zé)任狀，明確了相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)部門和各支部的黨建目標(biāo)任務(wù)，并實(shí)行獎懲考核；在班子內(nèi)部，進(jìn)一步明確黨建工作分工，黨委書記負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)直接抓，班子其他成員(本文來自中科軟件園www.tmdps.cn，轉(zhuǎn)載請注明！)結(jié)合分工抓好分管工作范圍內(nèi)的黨建工作，此外，鎮(zhèn)黨委還建立了黨委委員黨建工作聯(lián)系點(diǎn)制度，要求每個黨委委員每月到村及企事業(yè)支部檢查指導(dǎo)工作不得少于2次，鎮(zhèn)黨委每月至少召開一次專題會議，聽取各個黨委委員的黨建工作情況匯報，研究解決重要問題，從而形成了黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、有關(guān)職能部門各司其職、一級抓一級、層層抓落實(shí)的黨建工作格局。二是進(jìn)一步加強(qiáng)民主集中制程序的規(guī)范。建立健全黨委班子的各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，作為“班長”，在黨委會議討論研究工作時，我堅(jiān)持做到不搶先發(fā)言定調(diào)子、不壓制發(fā)言堵路子、不強(qiáng)制拍板作決定，在民主集中的基礎(chǔ)上，對重大問題做到有主見不主觀、能果斷不武斷，從而充分調(diào)動了班子成員的能動性和積極性，突出了班子的集體領(lǐng)導(dǎo)地位。三是進(jìn)一步加強(qiáng)黨委議事和決策程序的規(guī)范。制定相關(guān)細(xì)則，圍繞決策、執(zhí)行、監(jiān)督三個重點(diǎn)環(huán)節(jié)，對議事范圍、議事原則、議事形式以及執(zhí)行、監(jiān)督、紀(jì)律等進(jìn)行更加具體的規(guī)范，使黨委議事和決策嚴(yán)格按法定程序規(guī)范運(yùn)行，確保黨委議事和決策的科學(xué)化、民主化、合理化。四是進(jìn)一步加強(qiáng)黨委履行職責(zé)的規(guī)范。對書記、委員職責(zé)內(nèi)容進(jìn)行規(guī)范，明確各委員參與、維護(hù)、執(zhí)行、檢查黨委決議的具體內(nèi)容、權(quán)限、責(zé)任和要求，解決好落實(shí)中程度不同地存在的缺位、錯位、越位問題。五是進(jìn)一步加強(qiáng)黨委生活制度的規(guī)范。嚴(yán)格落實(shí)黨委學(xué)習(xí)、生活和工作制度，解決好制度本身存在剛性不夠、彈性過大的問題。六是狠抓干部作風(fēng)建設(shè)促進(jìn)干部行為的規(guī)范。在黨委班子建設(shè)中，我把作風(fēng)建設(shè)作為一項(xiàng)重要內(nèi)容來抓，要求班子成員帶頭轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，做給職工看、帶著職工干，一年來，班子成員求真務(wù)實(shí)，認(rèn)真抓好各項(xiàng)工作，起到了很好的表率帶頭作用。

（三）強(qiáng)化支部建設(shè)，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用

黨的基層組織是黨聯(lián)系廣大群眾的橋梁和紐帶。在開展黨的基層組織建設(shè)年活動中，始終把支部建設(shè)作為一項(xiàng)基礎(chǔ)工作來抓。除了年初與各支部簽訂了黨建工作責(zé)任書，明確了黨支部的工作目標(biāo)外，我還按照“抓兩頭帶中間”的思路，全力加強(qiáng)村級“兩委”建設(shè)。一是大張旗鼓表彰。年初召開了農(nóng)村“兩委”干部會議，對2008年工作突出的20個村進(jìn)行了獎勵，并授予“農(nóng)村工作綜合考核紅旗村”榮譽(yù)稱號，在全鎮(zhèn)101個村中樹起了榜樣，以典型帶動村“兩委”班子團(tuán)結(jié)向上、想事干事。二是建立健全制度。制定了《***鎮(zhèn)農(nóng)村工作若干規(guī)定》，對農(nóng)村財務(wù)管理、合同管理等各項(xiàng)工作做了詳細(xì)規(guī)定，規(guī)范了農(nóng)村黨員干部的行政行為和辦事程序；按照上級部門的有關(guān)規(guī)定，健全了村“兩委”印章管理制度，嚴(yán)格了用印程序，有效維護(hù)了農(nóng)村層面的穩(wěn)定；建立了黨建工作協(xié)調(diào)會議制度，由鎮(zhèn)黨建工作組定期組織召開村黨員干部會議，全面負(fù)責(zé)黨建工作的督導(dǎo)、檢查和考核，把基層黨建納入制度化、規(guī)范化軌道；鎮(zhèn)黨委成員分區(qū)包片制，堅(jiān)持定人員、定目標(biāo)、定要求，包片領(lǐng)導(dǎo)每周一、四必須到所包片了解情況，每月向鎮(zhèn)黨委匯報一次所包村的黨建情況。三是配齊配強(qiáng)農(nóng)村班子。今年對南榆疃、磚園、周家溝、東荊夼等幾個村的“兩委”班子進(jìn)行了調(diào)整，及時撤換責(zé)任心不強(qiáng)、組織觀念薄弱的村干部，嚴(yán)肅處理不干事、常惹事的農(nóng)村干部，并大膽啟用新人，煥發(fā)了農(nóng)村班子的生機(jī)和活力。四是狠抓后進(jìn)班子轉(zhuǎn)化。今年我鎮(zhèn)4個后進(jìn)村得到了相關(guān)部門的包幫，包幫部門非常負(fù)責(zé)，在后進(jìn)村的班子建設(shè)、黨員隊(duì)伍素質(zhì)提升、維護(hù)穩(wěn)定、改善民生等方面做了大量的工作，鎮(zhèn)黨委也派出工作組，駐村幫扶，針對各村實(shí)際制定了詳細(xì)的轉(zhuǎn)化方案，使蛇窩泊、南榆疃、上莊頭三個村實(shí)現(xiàn)了轉(zhuǎn)化。

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第五篇：鎮(zhèn)黨委書記基層黨建工作述職報告

鎮(zhèn)黨委書記基層黨建工作述職報告

各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們：

我們××××鎮(zhèn)共有101個行政村，120個基層黨支部，其中機(jī)關(guān)和事業(yè)單位黨支部15個，農(nóng)村黨支部101個，非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨支部4個，擁有黨員3420名，其中機(jī)關(guān)和企事業(yè)黨員356名，農(nóng)村黨員3064名。今年來，在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和市委組織部的關(guān)心指導(dǎo)下，在鎮(zhèn)黨委班子成員以及全鎮(zhèn)黨員干部的大力支持和積極配合下，我能發(fā)揮好“一班之長”的帶頭作用，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)班子成員堅(jiān)持“圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的工作思路，以開展基層組織建設(shè)年活動為契機(jī)，以貫徹落實(shí)市委組織部《2009年基層黨建工作要點(diǎn)》文件為主線，用心用腦用力，抓基層打基礎(chǔ)，抓班子帶隊(duì)伍，抓亮點(diǎn)求突破，扎實(shí)推進(jìn)黨建工作，為和諧社會建設(shè)和鎮(zhèn)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供了良好的組織保障。

一、主要做法

（一）帶頭落實(shí)黨建工作責(zé)任制，切實(shí)履行好黨建第一責(zé)任人職責(zé)

打造一支作風(fēng)硬、素質(zhì)高，敢拼敢搶，真抓實(shí)干的黨員干部隊(duì)伍，是各項(xiàng)工作順利開展的第一保障，是鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的堅(jiān)強(qiáng)基礎(chǔ)。身為蛇窩泊鎮(zhèn)主要責(zé)任人，我深知抓好基層黨建、夯實(shí)基層基礎(chǔ)的重要性，工作中，按照“圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的思路，重點(diǎn)做到了“三個堅(jiān)持”。一是堅(jiān)持帶頭履行書記職責(zé)。時時處處為黨員干部樹立表率形象，敢于叫響“向我看齊”的口號，對黨委研究形成的決策決議及通過的工作，身先士卒，沖鋒在前，如在今年因萊陽引發(fā)的南榆疃山林火災(zāi)救火工作中，始終沖在第一線，堅(jiān)守到晚上11點(diǎn)多直至大火撲滅并確認(rèn)沒有一點(diǎn)隱患才最后一個下山。二是堅(jiān)持為黨員干部排憂解難。把解決黨員干部的困難視為己任，堅(jiān)持一有空閑時間便到各村走訪，及時發(fā)現(xiàn)困難，當(dāng)場解決困難，今年以來，共為14名黨支部書記、60多名黨員解除70多個困難問題，消除了黨員干部的后顧之憂，使他們能夠集中精力抓好工作，并贏得了黨心。三是堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求。對各項(xiàng)工作，有布置必有檢查，有檢查必有通報，對出現(xiàn)問題以及任務(wù)完成不及時、不達(dá)標(biāo)的黨員干部及時進(jìn)行批評勸誡，幫助他們分析原因、改進(jìn)方法，讓他們心服口服，先后與10多名機(jī)關(guān)干部和30多位農(nóng)村干部進(jìn)行了單獨(dú)座談，嚴(yán)肅了工作紀(jì)律，使全鎮(zhèn)黨員干部隊(duì)伍風(fēng)正氣順、紀(jì)律嚴(yán)明。

（二）搞好黨委班子自身建設(shè)，充分發(fā)揮黨委班子的龍頭作用

過硬的黨委班子是黨建工作的一面旗幟，所以，我堅(jiān)持把黨委班子建設(shè)作為黨建工作的首要任務(wù)來抓。一年來，圍繞科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政黨的執(zhí)政能力建設(shè)總目標(biāo)，通過加強(qiáng)黨委工作程序規(guī)范化建設(shè)，推動黨內(nèi)制度法規(guī)的完善和落實(shí)，不斷提高黨委領(lǐng)導(dǎo)能力和水平。一是下大氣力抓好黨建工作責(zé)任制的落實(shí)。落實(shí)責(zé)任制是搞好黨建工作的關(guān)鍵。年初，鎮(zhèn)黨委層層簽訂了黨建工作責(zé)任狀，明確了相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)部門和各支部的黨建目標(biāo)任務(wù)，并實(shí)行獎懲考核；在班子內(nèi)部，進(jìn)一步明確黨建工作分工，黨委書記負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)直接抓，班子其他成員結(jié)合分工抓好分管工作范圍內(nèi)的黨建工作，此外，鎮(zhèn)黨委還建立了黨委委員黨建工作聯(lián)系點(diǎn)制度，要求每個黨委委員每月到村及企事業(yè)支部檢查指導(dǎo)工作不得少于2次，鎮(zhèn)黨委每月至少召開一次專題會議，聽取各個黨委委員的黨建工作情況匯報，研究解決重要問題，從而形成了黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、有關(guān)職能部門各司其職、一級抓一級、層層抓落實(shí)的黨建工作格局。

二是進(jìn)一步加強(qiáng)民主集中制程序的規(guī)范。建立健全黨委班子的各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，作為“班長”，在黨委會議討論研究工作時，我堅(jiān)持做到不搶先發(fā)言定調(diào)子、不壓制發(fā)言堵路子、不強(qiáng)制拍板作決定，在民主集中的基礎(chǔ)上，對重大問題做到有主見不主觀、能果斷不武斷，從而充分調(diào)動了班子成員的能動性和積極性，突出了班子的集體領(lǐng)導(dǎo)地位。三是進(jìn)一步加強(qiáng)黨委議事和決策程序的規(guī)范。制定相關(guān)細(xì)則，圍繞決策、執(zhí)行、監(jiān)督三個重點(diǎn)環(huán)節(jié)，對議事范圍、議事原則、議事形式以及執(zhí)行、監(jiān)督、紀(jì)律等進(jìn)行更加具體的規(guī)范，使黨委議事和決策嚴(yán)格按法定程序規(guī)范運(yùn)行，確保黨委議事和決策的科學(xué)化、民主化、合理化。四是進(jìn)一步加強(qiáng)黨委履行職責(zé)的規(guī)范。對書記、委員職責(zé)內(nèi)容進(jìn)行規(guī)范，明確各委員參與、維護(hù)、執(zhí)行、檢查黨委決議的具體內(nèi)容、權(quán)限、責(zé)任和要求，解決好落實(shí)中程度不同地存在的缺位、錯位、越位問題。五是進(jìn)一步加強(qiáng)黨委生活制度的規(guī)范。嚴(yán)格落實(shí)黨委學(xué)習(xí)、生活和工作制度，解決好制度本身存在剛性不夠、彈性過大的問題。六是狠抓干部作風(fēng)建設(shè)促進(jìn)干部行為的規(guī)范。在黨委班子建設(shè)中，我把作風(fēng)建設(shè)作為一項(xiàng)重要內(nèi)容來抓，要求班子成員帶頭轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，做給職工看、帶著職工干，一年來，班子成員求真務(wù)實(shí)，認(rèn)真抓好各項(xiàng)工作，起到了很好的表率帶頭作用。

（三）強(qiáng)化支部建設(shè)，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用

黨的基層組織是黨聯(lián)系廣大群眾的橋梁和紐帶。在開展黨的基層