第一篇:苦練內(nèi)功,提升素養(yǎng),緊跟時代步伐
苦練內(nèi)功,提升素養(yǎng),緊跟時代步伐
————“三問教師”師德大討論活動學(xué)習(xí)之體會
豐縣宋樓中學(xué)
“三問”教師:
傳道授業(yè),我會什么;
關(guān)愛學(xué)生,我做什么;
為人師表,我憑什么。
看著這幾句話,自己思緒萬千。在素質(zhì)教育改革深入的今天,什么樣的教師才符合素質(zhì)教育,什么樣的教師才是好教師,做好以上三方面的功課就是最好的答案。幾句簡單的話,的確概括了一個合格教師的內(nèi)在和外在所應(yīng)具備的素養(yǎng),下面就以上三個問題,結(jié)合當(dāng)前教育教學(xué)實際,談?wù)勛约簩W(xué)習(xí)體會。
一、傳道授業(yè),我會什么
“百年大計,教育為本”,為此廣大人民教師擔(dān)負著莊重而道遠的使命。古人有云:“師者,傳道授業(yè)解惑也!”也就是說教師的主要職責(zé)是向?qū)W生傳授科學(xué)文化知識,開發(fā)他們的潛力,培養(yǎng)他們的能力,使他們成為具有開拓、創(chuàng)新精神的社會主義一代新人。但當(dāng)前教育中存在一個突出問題是:“重智育,輕德育。”要改變這一現(xiàn)狀,提高教師業(yè)務(wù)技能和師德修養(yǎng)是前提。
(一)要走進學(xué)生心中,師生形成情感共振
“傳道授業(yè)”能否收到實效,關(guān)鍵在于教師能否在學(xué)生的心目中塑造自身良好形象,真正起到為人師表的作用。教師要在學(xué)生心目中樹立崇高的威信,首先一點就是要具有淵博的知識和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)闹螌W(xué)態(tài)度,學(xué)生只有佩服你,才能尊重你。青少年學(xué)生的“向師性”強,“可塑性”大,他們往往對教師的一言一行、一舉一動都作為自己學(xué)習(xí)的內(nèi)容,以言行到舉止,處處都應(yīng)帶頭做到做好,以利于潛移默化地感染、教育學(xué)生。
年年歲歲花相似,歲歲年年學(xué)生不同,對于每年所教學(xué)生,除關(guān)心他們的學(xué)習(xí)外,我還深入了解他們的生活、思想、興趣、特長等等,與他們廣交朋友,特別是一些所謂的“問題生”、“差生”,我沒有討厭他們,而是多次找他們談話,融入他們之中,走進他們心中,尋找他們犯錯誤的根源,積極尋求解決的辦法,耐心細致的教育。有的老師對于后進生整日哀聲嘆氣,總是責(zé)怪學(xué)生蠢笨,孺子難教,“天下唯有不會教的老師,沒有不會學(xué)的學(xué)生。”此話雖然有點過大,但也不無道理。對于后進生,要特別關(guān)心、愛護、真誠相待,熱情鼓勵,耐心輔導(dǎo)。古人曰:“精誠所至,金石為開”。
(二)保證常用常新,使教學(xué)變得游刃有余
教學(xué)過程不僅僅是學(xué)生學(xué)習(xí)的過程,也是老師學(xué)習(xí)的過程。教師要不斷更新
充實自己的學(xué)識,博學(xué)多才對一位教師來說至關(guān)重要。我們是直接面對學(xué)生的教育者,學(xué)生什么問題都會提出來,而且往往“打破沙鍋問到底”。沒有廣博的知識,就不能很好地解學(xué)生之“惑”,傳為人之“道”。知識絕不是處于靜止的狀態(tài),它在不斷地豐富和發(fā)展,每時每刻都在日新月異地發(fā)生著量和質(zhì)的變化,特別是被稱作“知識爆炸時代”、“數(shù)字時代”、“互聯(lián)網(wǎng)時代”的今天。因而,我們這些為師者讓自己的知識處于不斷更新的狀態(tài),跟上時代發(fā)展趨勢,否則,不去更新,不去充實,你那點知識就是一桶死水,終會走向腐化。不斷更新、改革,顯得更為重要。
常用常新不僅要求教師在教育內(nèi)容、自身知識上推陳出新,更要在教育觀念、教學(xué)方法上更新,這就要求教師要有一雙去偽存真的慧眼,傳統(tǒng)的東西不合時宜的要堅決摒棄,現(xiàn)代他人的教育觀念和教學(xué)方法也要有選擇的吸納。現(xiàn)代文明的發(fā)展促使教育者不斷更新,教育應(yīng)當(dāng)與時俱進,把握住時代脈搏。從這方面說,要求教師要有精湛的業(yè)務(wù)修養(yǎng),要達到這一點,那就要學(xué)習(xí)、會學(xué)習(xí),或者說起碼要有現(xiàn)學(xué)現(xiàn)賣的本領(lǐng),學(xué)無止境,教海無涯。很多人抱怨課堂死氣沉沉,學(xué)生毫無生氣,就是沒有從自身找找根源,常年守著一本書一本教參照本宣科,年年燙剩飯,哪有讓人不厭倦的時候。時代變了,學(xué)生變了,教學(xué)內(nèi)容不變,教學(xué)方法千篇一律,想讓學(xué)生上課不瞌睡才怪!“授之于魚,不如授之于漁”,教師手里的“漁”是什么,那就是教給學(xué)生學(xué)會學(xué)習(xí),躬身示范,潛移默化,從浩如煙海的學(xué)習(xí)內(nèi)容中尋找規(guī)律。
二、關(guān)愛學(xué)生,我做什么
關(guān)愛學(xué)生是教師職業(yè)道德的核心。“不懂得關(guān)愛學(xué)生的人,不配入教育的圣
殿。”這一見解十分精當(dāng)。“沒有愛心就沒有教育”,所有教育者都知的道理,實踐中許多教師都對學(xué)生傾注了濃濃的愛,但有時“愛之切切卻應(yīng)之寥寥”,沒有取得理想的教育效果,甚至取得反作用。這就告訴我們,僅有愛還是不夠的,作為教師必須使學(xué)生能夠讀懂你的愛心,讓你的愛心走進學(xué)生的心靈,達到“愛之切切卻應(yīng)之深深”的教育效果,那么,教師怎么做到真正關(guān)愛學(xué)生呢?
(一)“愛”要一視同仁
“好學(xué)生”也會犯錯誤,同樣“差生”也會做好事,教育教學(xué)工作中,對待
批評和表揚要一視同仁。對“好學(xué)生”不可一好遮百丑,面對同樣的錯誤,不能對好生視而不見、網(wǎng)開一面;對“差生”也不能有偏見心理而上綱上線、一棍子打死,而更應(yīng)該給予關(guān)愛,有時候一聲贊美,一個微笑,一個鼓勵的眼神、一個愛撫的動作,都能使之激動半天,重新找回自信,畢竟此類關(guān)愛對于他們一直是“稀罕物”。“金鳳凰”固然可愛,而“丑小鴨”更需要陽光。
(二)“愛”要面向全體學(xué)生
每一個學(xué)生在學(xué)校都是普通的一分子,在家里都是父母的心肝寶貝,他們都
需要關(guān)愛,都需要得到教師的表揚和鼓勵。因而教師的“愛”要面向全體學(xué)生,要不留死角,不能厚此薄彼,教師對班級某幾個學(xué)生過于關(guān)愛的后果,就會冷落絕大多數(shù),甚至傷害他們,造成“愛”的傷害。
(三)杜絕傷害性語言
基于嚴(yán)和愛,許多教師是刀子嘴菩薩心,然而學(xué)生感受到的可能只是刀子嘴
而不是菩薩心,學(xué)生很容易產(chǎn)生防御心理。教學(xué)活動中教師的語言要規(guī)范、文明外還要杜絕傷害性,要增加親和力,既不能用溫和的“軟刀子”磨學(xué)生,也不要套話、氣話、傷感情的話刺學(xué)生,而應(yīng)該用道理說服學(xué)生,用真情打動學(xué)生,從而創(chuàng)造一個實施教育的良好機會。
(四)防止攻擊性行為
隨著時代的發(fā)展,體罰學(xué)生的行為已為千夫所指,但教師的眼瞪、手指、推
拉等行為,雖然算不上體罰,但對學(xué)生心理人格造成的傷害不可低估。
問渠哪得清如許,唯有源頭活水來,要讓學(xué)生讀懂愛,教師就要付出愛,教
師在教育活動中,除了自己傾注強烈的愛心外,還要通過教育活動,讓家長懂得如何關(guān)愛學(xué)生,讓學(xué)生懂得自己如何相互關(guān)愛,教師還要指導(dǎo)學(xué)生適時適事付出自己的愛。讓家長、教師、學(xué)生之間形成一種關(guān)愛的合力。大家相互尊重理解、相互關(guān)心鼓勵,在這樣一種和諧融洽的氛圍中,學(xué)生能不健康成長能不進步嗎?
三、為人師表,我憑什么
教育家葉圣陶曾說過:“教育工作者的全部工作就是為人師表。”老師是孩子學(xué)習(xí)的榜樣,老師的言行舉止影響著孩子,所以為人師表,一定要時時注意自己的一點一滴。為人師表,從我做起,那么教師在教學(xué)實踐中如何做到“為人師表”呢?
(一)注意外在言行舉止的文明性
身教重于言教。學(xué)生每時每刻都注視著教師的言行舉止。教師的行為是學(xué)生
道德品質(zhì)成長的最直觀、最生動的榜樣。因此教師必須具有崇高的品德和高尚的行為,才能達到育人的目的。古人云:“其身正,不令而行,其身不正,雖令不行。”試想:一個上課遲到,學(xué)生作業(yè)不及時批改的教師,如何讓學(xué)生按時上學(xué),按時完成作業(yè)的學(xué)生。教師的一舉一動都是無聲的命令,凡是要求學(xué)生做到的,教師必須身體力行。
一要遵紀(jì)守法。教師要求學(xué)生從小做到遵紀(jì)、守法。教師自己要帶頭做到,成為學(xué)生的榜樣。學(xué)校紀(jì)律是做好學(xué)校工作、完成教學(xué)任務(wù)的重要保證,遵守學(xué)校的各項紀(jì)律是教師的基本要求。遵守法律、法規(guī),遵守社會公德也是合格公民的責(zé)任。
二要語言文明。語言要規(guī)范、準(zhǔn)確,要簡潔、生動。教師在任何時候、任何情況下都切忌使用一切低級庸俗、粗魯無禮的污言穢語,特別是在批評學(xué)生的不良行為時或心情不佳時,教師更應(yīng)該注意自己的語言。以避免給學(xué)生的心靈帶來創(chuàng)傷,使學(xué)生產(chǎn)生自卑心理和逆反心理,不利于學(xué)生的成長,有的甚至影響到學(xué)生的一生。
三要儀表大方。主要涉及衣著樸實整潔、美觀大方,具有職業(yè)感不要奇特古怪,艷麗花哨;舉止穩(wěn)重端莊;態(tài)度和藹可親,關(guān)切誠懇;風(fēng)度從容典雅,具有良好的個性美,教態(tài)高雅灑脫,如表情自然豐富,站態(tài)要端莊富有活力,手勢要自然,既不要過分單調(diào),也是要過分繁等。
(二)工作力求純熟有進取精神
純熟是指對所教內(nèi)容結(jié)構(gòu)不僅能夠系統(tǒng)整體地加以把握,而且還能對這一領(lǐng)域的歷史、現(xiàn)實和未來趨勢了然在胸;嫻熟自如地表達,恰當(dāng)自然地演示,收放自如的施教,精當(dāng)清晰地提煉;也包括對學(xué)生心理和現(xiàn)實狀況的熟悉把握等。工作的純熟性不僅能做到嫻熟的授課,而且還能以自如的教態(tài)吸引學(xué)生,極大地建立起相互的心理聯(lián)系,更為重要的是能引起學(xué)生的景仰和模仿。有進取性精神是指不拘已有的經(jīng)驗和常規(guī),不滿足已有的成績,勤奮進取學(xué)而不厭,勇于探索等。教師職業(yè)的特殊性和時代的發(fā)展要求,決定了教師要永遠保持積極進取、勤奮精業(yè)精神。
學(xué)生就是學(xué)生,每一個學(xué)生都是一個需要打造的模子。通過自己的一點一滴、一言一行的言傳身教,從我們手里送出去,不求成為社會的賢達名流,起碼要能成為一名合格的公民。
第二篇:緊跟時代步伐
緊跟時代步伐,爭做學(xué)習(xí)型教師
------學(xué)習(xí)徐德書記的講話有感
城頭實驗學(xué)校王子敏
前段時間聆聽了縣委書記徐德在全縣校長培訓(xùn)班《爭當(dāng)“四型”校長,全面助推教育三年振興》的報告感受深刻,徐書記在講話中強調(diào)要爭當(dāng)“學(xué)習(xí)型”“創(chuàng)新型”校長。我認(rèn)為作為老師也要積極爭當(dāng)“學(xué)習(xí)型”和“創(chuàng)新型”教師應(yīng)該緊跟時代步伐,力爭做好自己的本職工作。下面我想從以下幾方面來說說:
一、要想成為一名與時俱進的學(xué)習(xí)型教師,我認(rèn)為,首先要努力拓寬自己的知識面。作為一名教師,跟一般專家不一樣,他需要的知識并非局限于某一個方面,而是上下五千年,縱橫數(shù)萬里。一個知識面不廣的教師,很難真正給學(xué)生以人格上的感召力。現(xiàn)在學(xué)生對教師的期望值是很高的,他們歡迎百科全書式的教師,喜歡琴、棋、書、畫樣樣俱全的教師。如果教師一問三不知,學(xué)生就會非常失望。因此,教師除了應(yīng)該具備過硬的專業(yè)知識外,還要有廣泛的愛好特長,以及豐富的知識面。
其次,多掌握一些現(xiàn)代信息技術(shù)。一名教師如果與網(wǎng)絡(luò)絕緣,無異于新的睜眼瞎。更何況現(xiàn)代信息技術(shù)越來越貼近我們的教學(xué)生活;誰也無法否認(rèn),合理地運用這些技術(shù),為課堂教學(xué)服務(wù),會收到事半功倍的效果,形象直觀,快速便捷,海量信息,豈是一支粉筆可比?能用電腦編輯文字,收發(fā)電子郵件,制作簡單課件等是有追求的教師必備的能力。
最后,教師還應(yīng)該從自己的教育教學(xué)實踐中去總結(jié)反思。教師每天都會碰到一些有價值的事,我們應(yīng)該做一個有心人,認(rèn)真總結(jié)教育的得與失,發(fā)現(xiàn)教學(xué)實踐中的火花。今天成功了,是怎么做的?有什么體會?出現(xiàn)了一個矛盾,是怎么解決的?遇到了一個挫折,又是怎么挺過來的?這樣我們就有了很多一手資料,便于指導(dǎo)我們?nèi)粘5慕逃虒W(xué)。不要小看這些教學(xué)反思,豐富的經(jīng)驗是靠點滴積累的。
作為新世紀(jì)有理想,有抱負的教師,要想開辟教育教學(xué)的新天地。我覺得唯一的途徑就是學(xué)習(xí),學(xué)習(xí),再學(xué)習(xí)。唯有學(xué)習(xí)才不會在生活中迷失方向;唯有學(xué)習(xí)才不會被歷史所淘汰;唯有學(xué)習(xí)才能在科技日新月異的今天立于不敗之地;唯有學(xué)習(xí)才能成就一個美好的未來
第三篇:緊跟時代步伐 加強努力學(xué)習(xí)
緊跟時代步伐
加強努力學(xué)習(xí)
------國培小學(xué)語文心得體會
骔嶺鎮(zhèn)落沖蓮花希望小學(xué)
龍勇
2018年5月11日,我懷著渴望已久的心情再次參加為期三天的“高教社教師發(fā)展中心國培(2017)--貴州省納雍縣送教下鄉(xiāng)項目”培訓(xùn),雖然時間很短,但我收益匪淺。
這次培訓(xùn),有納雍一小倆位老師的示范課,周麗老師執(zhí)教了《牧場之國》,陳菊老師執(zhí)教《自己的花是讓別人看的》。長期承擔(dān)示范課的年輕教師周麗抓住文本四次提到“這就是真正的荷蘭!”這個挈領(lǐng),以學(xué)生為主體,讓學(xué)生采取不同的朗讀方式,領(lǐng)悟荷蘭是“牛的天堂、寂靜的牧場、駿馬天堂、動物天地”這四種境界,體會荷蘭的美!陳菊老師執(zhí)教的《自己的花是讓別人看的》課堂更為精彩,出示文本中的重點詞語“姹紫嫣紅”、“花團錦簇”、“應(yīng)接不暇”,讓學(xué)生認(rèn)讀。抓住中心句“多么奇異的景色!多么奇特的民族!”先讓學(xué)生認(rèn)識德國的花主要是放在窗口讓別人看,而自己只看到畫的“脊梁”。引導(dǎo)出“奇特的民族”,也就是德國這種民族的奉獻精神,點出“人人為我、我為人人”的主題。
來自貴陽觀山湖區(qū)教研室的孫琳老師主講《有目的有方向的閱讀教學(xué)》,從教學(xué)目標(biāo)設(shè)置的現(xiàn)狀、置教學(xué)目標(biāo)應(yīng)關(guān)注的幾個方面?zhèn)z大點著手,分析了當(dāng)前教師設(shè)計目標(biāo)的盲區(qū),花而雜亂。應(yīng)該關(guān)注新課標(biāo),做好學(xué)情分析,目標(biāo)要具體有可操作性和可測性,并且目標(biāo)一定要有核心目標(biāo),把握不同類型的課文閱讀目標(biāo)一定不同。孫老師的講座讓我們耳目一新,解開了閱讀教學(xué)中多年來的疑惑,并將新的知識運用在教學(xué)中。
第二次走進趙國華老師的課堂,再次聆聽趙老師的講座,學(xué)員們心血再次沸騰,又一次飽餐著文化大餐。趙老師犀利的語言,淵博的知識,經(jīng)典的語言,獨特的教學(xué)方法,親切的語言以及掛在臉上充滿自信的微笑讓我佩服的五體投地。趙老師教學(xué)的《家》和一次現(xiàn)場作文教學(xué)讓我久久回味。得語文者得天下,趙老師把語文課堂還給了學(xué)生,把語文課堂回歸了生活,讓語文課充滿語文味!
在社會競爭激烈的今天,教師如果不緊跟時代的步伐,加強自身的學(xué)習(xí),就會被淘汰,提前下崗。作為新時代的教師,我認(rèn)為我應(yīng)該做到以下幾點。
一、品讀新課標(biāo),掌握新時代教學(xué)方向。語文是一門學(xué)習(xí)語言文字運用的綜合性、實踐性課程。讓學(xué)生初步學(xué)會運用祖國語言文字進行交流溝通,吸收古今中外優(yōu)秀文化,提高思想文化修養(yǎng),促進自身精神成長。要把握新課標(biāo)理念,了解語文課程的設(shè)計,開發(fā)語文校本課程資源。
二、學(xué)習(xí)新知識,努力提升自身知識水平。要想自己進步、成長,唯一的途徑就是學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)再學(xué)習(xí),也只有通過學(xué)習(xí),才能提升自身知識水平,滿足學(xué)生的知識需求。所以,每天一定要安排自己的學(xué)習(xí)時間,鉆研教材,研究教學(xué)方法,擬寫教學(xué)設(shè)計,讀名著和專業(yè)教材,開闊自己的眼界,豐富自己的精神世界,累積知識的糧倉。
三、汲取豐富的教學(xué)經(jīng)驗,武裝自己的頭腦。教有法而學(xué)無定法,取他人之長補自己之短,改掉自己的壞處,發(fā)揚自己的長處,完善自己!生活中處處是老師,要有“君子好學(xué),不恥下問”的精神,更要有頑強的學(xué)習(xí)毅力和不斷拼搏的恒心,努力提升自己的知識水平和業(yè)務(wù)水平,武裝自己!
第四篇:緊跟時代步伐 爭做學(xué)習(xí)型教師
假期,學(xué)校留了一個思考題《學(xué)習(xí)型組織下的我》,認(rèn)真思考、揣摩,覺得教師肩負著教書育人的重任,只有不斷地再學(xué)習(xí),吸取最新的知識才能適應(yīng)社會的發(fā)展。在現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)日新月異,迅猛發(fā)展的今天,終身學(xué)習(xí)顯得尤為重要。我欠缺的地方太多,真的應(yīng)該學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、在學(xué)習(xí)。
我看過一個流行的故事:把青蛙放在熱水里,它會感到危險而立即跳出來;但如果把青蛙先放在冷水里,再將水慢慢加熱,麻痹的青蛙就會漸漸耗盡體力,想跳出來為時已晚。在今天的社會中,“再不學(xué)習(xí),就要被淘汰”成為幾乎所有社會成員的共識,誰都不想成為冷水中的青蛙,時時有危機感。
要想成為一名與時俱進的學(xué)習(xí)型教師,我認(rèn)為,首先要努力拓寬自己的知識面。作為一名教師,跟一般專家不一樣,他需要的知識并非局限于某一個方面,而是上下五千年,縱橫數(shù)萬里。一個知識面不廣的教師,很難真正給學(xué)生以人格上的感召力。現(xiàn)在學(xué)生對教師的期望值是很高的,他們歡迎百科全書式的教師,喜歡琴、棋、書、畫樣樣俱全的教師。如果教師一問三不知,學(xué)生就會非常失望。因此,教師除了應(yīng)該具備過硬的專業(yè)知識外,還要有廣泛的愛好特長,以及豐富的知識面。
其次,多掌握一些現(xiàn)代信息技術(shù)。一名教師如果與網(wǎng)絡(luò)絕緣,無異于新的睜眼瞎。更何況現(xiàn)代信息技術(shù)越來越貼近我們的教學(xué)生活;誰也無法否認(rèn),合理地運用這些技術(shù),為課堂教學(xué)服務(wù),會收到事半功倍的效果,形象直觀,快速便捷,海量信息,豈是一支粉筆可比?能用電腦編輯文字,收發(fā)電子郵件,制作簡單課件等是有追求的教師必備的能力。
最后,教師還應(yīng)該從自己的教育教學(xué)實踐中去總結(jié)反思。教師每天都會碰到一些有價值的事,我們應(yīng)該做一個有心人,認(rèn)真總結(jié)教育的得與失,發(fā)現(xiàn)教學(xué)實踐中的火花。今天成功了,是怎么做的?有什么體會?出現(xiàn)了一個矛盾,是怎么解決的?遇到了一個挫折,又是怎么挺過來的?這樣我們就有了很多一手資料,便于指導(dǎo)我們?nèi)粘5慕逃虒W(xué)。不要小看這些教學(xué)反思,豐富的經(jīng)驗是靠點滴積累的。
作為新世紀(jì)有理想,有抱負的教師,要想開辟教育教學(xué)的新天地。我覺得唯一的途徑就是學(xué)習(xí),學(xué)習(xí),再學(xué)習(xí)。唯有學(xué)習(xí)才不會在生活中迷失方向;唯有學(xué)習(xí)才不會被歷史所淘汰;唯有學(xué)習(xí)才能在科技日新月異的今天立于不敗之地;唯有學(xué)習(xí)才能成就一個美好的未來。
第五篇:緊跟時代步伐創(chuàng)新工會理念
緊跟時代步伐創(chuàng)新工會理念
2011年是我公司轉(zhuǎn)型發(fā)展,改革創(chuàng)新的一年,在上級工會組織及公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,我工會緊跟時代步伐,自主創(chuàng)新,走出一條創(chuàng)新發(fā)展的道路,取得了優(yōu)異的成績,得到上級領(lǐng)導(dǎo)和企業(yè)職工的認(rèn)可與好評。
今年年初,我公司按照國家相關(guān)政策執(zhí)行關(guān)停,為適應(yīng)新形勢的需求,結(jié)合公司經(jīng)營現(xiàn)狀,公司將與部分職工解除勞動關(guān)系,造成解除勞動關(guān)系和在崗職工情緒波動很大,工會領(lǐng)導(dǎo)及時組織力量,充分發(fā)揮工會的橋梁作用,積極宣傳國家有關(guān)法律法規(guī),配合公司做好解除勞動關(guān)系職工的思想工作,為順利進行職工解除勞動工作做出了努力,取得了大家的理解和支持。
今年7月份,為響應(yīng)區(qū)總工會“關(guān)愛職工,夏送清涼”活動通知的精神,切實落實上級領(lǐng)導(dǎo)、部門對廣大基層職工的關(guān)心與愛護,把關(guān)愛活動落到實處,取得積極的影響和效果。我公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視并決定大力支持,指示我公司工會組織抓住此次機會,利用好工會的宣傳陣地,深入到公司各部門、班組及工作現(xiàn)場生產(chǎn)一線,并通過調(diào)研結(jié)果出臺具體措施來體現(xiàn)企業(yè)對廣大職工的關(guān)愛之情,同時把公司領(lǐng)
導(dǎo)對廣大職工的關(guān)愛之情送到每位生產(chǎn)一線的每一位職工身邊,從而增強企業(yè)職工的凝聚力,弘揚企業(yè)文化和企業(yè)精神,構(gòu)建企業(yè)與職工的和諧關(guān)系。
十月份,堯都區(qū)總工會下發(fā)堯工發(fā)[2011]22號文件,開展第五期職工大病醫(yī)療互助活動,擴大職工大病醫(yī)療互助覆蓋面,緩解廣大職工“看病難,看病貴”問題,我公司工會組織在接到通知后,廣泛宣傳,認(rèn)真組織,使更多職工能夠參與到活動中來,最終在我公司工會組織全力努力下,所有符合此次大病互助條件的在崗職工都參與到這次活動中,而且由公司承擔(dān)了全部費用,為廣大職工減輕了負擔(dān),使廣大職工得到切實利益。
在日常工作和生活中,我公司工會領(lǐng)導(dǎo)時常組織工會工作人員,密切聯(lián)系廣大職工,重點查看職工生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境、文化生活情況,認(rèn)真傾聽職工的呼聲,了解廣大職工的內(nèi)心想法及意見和建議,關(guān)注大家提出的重點問題,“想職工之所想,急職工之所急”,及時反映職工困難,把我公司工會工作落到了實處。
新的一年即將來到,我們也將迎來新的發(fā)展,提高職工隊伍整體素質(zhì),關(guān)系到企業(yè)的興衰、經(jīng)濟的發(fā)展、社會的進步和職工自身利益的實現(xiàn),我公司工會將在加快推進職工素質(zhì)建設(shè)工程中,把握機遇,群策群力,揚長避短,銳意進取,精益求精,在上級工會組織及公司
領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)、指揮和監(jiān)督下,采取得力措施,切實抓緊、抓實各項工作,創(chuàng)造一個安定和諧的新局面。
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工會委員會
二一一年十二月二十八日