第一篇：關于黃花灘司法所“四治一樹”工作的調研報告

關于黃花灘司法所“四治一樹”工作的調研報告

黃花灘司法所張世明

加強司法所“四治一樹”工作是做好司法所2012年工作的前提。對于社會管理創新、社會矛盾化解、公正廉潔執法有十分重要的意義。開展“四治一樹”干部紀律作風集中整治活動，旨在深入整治本所干部隊伍中存在的“庸、懶、虛、散”問題，樹立勤政愛民、務實高效、公正清廉的良好形象。

一、近年來我所工作所取得的成績

主要是在三個方面取得了突破：

（一）、在落實領導責任制上取得了突破

近年來，縣委、縣政府及司法局堅持“兩手抓”，將加強基層司法所基礎工作來落實上級司法系統的安排部署，于2009年作出了《關于建立基層人民調解工作長效機制進一步加強新時期人民調解工作的實施意見》。先后轉發了《武威市司法局關于轉發<甘肅省司法廳關于深入開展矛盾糾紛排查調處工作的通知>的通知》、《甘肅省司法廳 甘肅省高級人民法院甘肅省人民檢察院 甘肅省公安廳 甘肅省社會治安綜合治理委員會辦公室關于實行人民調解 行政調解 司法調解 銜接聯動機制的實施意見的通知》等人民調解建設工作文件。2010年，縣委、縣政府及司法局調整充實了基層司法所的隊伍建設，2010

年，先后印發了《古浪縣試行社區矯正工作實施細則的通知》、《古浪縣司法局“雙促雙助”法律服務專項活動實施方案的通知》、《古浪縣創建“法治縣”活動實施方案的通知》等工作文件。2011年3月29日，縣司法局召開了全縣司法行政工作會議，對新形勢下做好司法行政工作寄予厚望，決定在今年加強業務工作，先后印發了《古浪縣司法局關于開展人民調解“雙十雙百”專項活動的實施意見》、《社區矯正對象檔案管理辦法的通知》、《開展重大社會矛盾和積案化解攻堅活動的實施意見》等工作文件。先后轉發了《甘肅省司法廳印發<關于爭當“人民調解能手”活動實施意見>的通知》、《武威市司法局關于開展社區矯正對象、刑釋解教人員“大走訪、大排查、大幫教”專項活動的實施意見的通知》等工作文件。2011年，市司法局局長蔡多學，副局長高小華，縣司法局副局長嚴武林來我所進行調研。

（二）在加強司法所基層組織建設上取得了突破

一是加強了司法所一級組織建設。實施了由縣司法局直接領導與鄉鎮府分管領導的機制，司法局為主要領導，并進行業務方面的指導，鄉政府與司法所配合完成重大矛盾糾紛的調處及平時社會矛盾糾紛的排查化解。二是加強了司法所隊伍建設。由政法專項編制人員2名，一名所長，一名干事。組建以來，共調處矛盾糾紛98起，其中重大矛盾糾紛2起。受到廣大人民群眾送的歡迎，有效維護了社會的和諧穩定。三是注重加強對基層司法干部的教育培訓。縣司法局原則上每年都要舉辦司法干部培訓班，采取講課、學文件、討論和外出參觀學習的方式不斷提高司法干部的政治和業務素質。2011年，我所所長

在蘭州參加了為期三天的全省司法所長的培訓。

（三）、在加強司法所業務工作上取得了突破

一是人民調解工作。2011年，全鄉共排查各類糾紛89起，調處率100%,成功率97%。因為金達快速道和營雙高速公路途徑我鄉，導致我鄉土地矛盾糾紛發生較多且復雜多樣，突出表現為：因土地審批程序不規范，導致土地糾紛化解難度較大；因不懂法、不守法而引起的非正常上訪，纏訪、重訪的群體性、政策性矛盾糾紛多發。

司法所以“人民調解法”的頒布為契機，在 “三調聯動機制”的規范要求下，及時補充調整鄉村人民調解委員會，鄉村人民調解委員會在宣傳人民調解法的同時走村入戶把了解各矛盾糾紛來龍去脈及癥結所在，做到了底子清、情況明。并對排查出來的問題和群眾主動反映的問題，逐一登記造冊和建立卷宗。能當場予以化解調處的矛盾糾紛及時進行了耐心、細致地調處，調解成功的按照相關程序和規定存檔上報，對不能當場調處的糾紛，通過查閱有關法律文本、向有關部門咨詢，爭取上級部門協助積極加以化解等方式，及時妥善解決。經鄉、村兩級多方調解無效，函至土門法庭建議立案審理。在矛盾糾紛排查調處過程中，針對可能引發集體上訪或已經上訪的棘手矛盾，積極協調鄉綜治辦、村調解委員會，不定期對其調解，引導矛盾雙方求同存異，互相理解，最終化解矛盾。

二是認真做好社區矯正及安置幫教工作。由于社區矯正工作和安置幫教工作對象的特殊性，做到接受及時，建檔及時，幫教及時，全鄉社區矯正對象5名，刑事解教對象4名，為每個對象建立檔案，根

據對象個體的差異認真制定合理有效的矯正方案，及時了解矯正對象的心理變化、家庭狀況、工作環境，做到不脫管漏管，積極與鄉村兩級、派出所協商聯系有針對性的落實幫教措施，加強管控，預防和減少重新犯罪。

三是大力宣傳法律，深化普法教育。以“六五”普法活動啟動為契機，深入宣傳人民調解法，積極爭取黨委政府的大力支持，通過法律宣傳車巡回講、鄉村兩級集中學和舉辦法律培訓班，調解員學習班，切實加強廣大公民對人民調解法的了解和理解。通過宣傳學習憲法和國家基本法律制度，樹立憲法權威，培育公民民主法制觀念；廣泛開展“學法律、講權利、講義務、講責任”的法制教育，形成遵守法律、崇尚法律、依法辦事的社會氛圍。鄉、村、各單位、學校共召開會議20多場（次），書寫墻頭標語48條，出黑板報14期，印發宣傳材料3500多份；在中小學開展法制一堂課活動，做到由學校培訓學生，學生培訓家長，參訓學生達3000多名。充分發揮職能作用積極開展送法進村、送法入戶、送法入校、把法律和社會治安綜合治理相關知識送到廣大人們群眾中，進一步增強廣大人民群眾的法制意識，營造了良好的輿論氛圍。

二、基層司法所開展“四治一樹”活動中存在的主要問題及對策

一是工作人員思想上不先進，能力不足。主要是對領導們安排的工作，不能及時的落實到實際行動中，有時不能按時完成工作，對于一些難做的工作，常常感到力不從心，有種拿不下來的感覺。應對措施：思想上要高度重視領導們的安排，端正態度，及時地落實到行動

中，加強學習，及時向書本，向老同志學習先進經驗和做事的技巧、方法，提高自己的能力。

二是工作人員無所作為，得過且過。通過這兩年的工作，雖然取得了一定的成績，但得過且過的思想仍然存在。主要是對自己所做過的一些工作，從來不進行反思總結，過了就過了，當重新碰到類似的問題時，就會犯同樣的錯誤，不吸取經驗教訓，進而使得在工作上平平淡淡，無所作為。應對措施：做完每一項工作，都要認真的總結反思，那些地方做對了，那些地方做錯了，對的地方加強，錯的地方吸取教訓，保證下一次不會犯同樣的錯誤。久而久之，就會形成良好的習慣，工作上也會有所作為。

三是工作人員紀律松弛，自由散漫。這種問題主要表現在不能按時上下班，有事外出不請假等方面。應對措施：嚴格按照相關的規章制度來執行，對于無視紀律，自由散漫的的人進行相應的懲罰，比如，遲到一次罰款20元，曠工一天罰款50元等，決不放松。另外，受到懲罰的人也應該在思想上高度重視，不能抱一種無所謂的心態，自己應該認識到，自由是相對的，不是絕對的，要用辯證的觀點來看問題。

三、加強組織領導，以“四治一樹”活動為契機，解決司法所面臨的新問題、難問題。

隨著改革開放的不斷深化，社會矛盾化解、社區矯正、刑釋幫教在任務更加繁重、方法手段老化單一的情況下容易出現漏洞，社會和諧局面容易被激化。因此，必須加強這些方面的工作，實現方法手段思路上的創新。

一是社會參與的思路。在社會矛盾糾紛的化解中，要認清矛盾的緣由，找準切入點化解，更要為雙方當事人著想，站在他們的角度上看問題，把不穩定因素消滅在萌芽狀態。在社區矯正、刑釋幫教工作中，要堅持以人為本，多方參與的原則，針對那些單純依靠政府管不了、管不好的人，要通過激發和調動社會參與的積極性，采取司法所指導、社會協調、公眾參與的方式進行矯正。

二是依法治理的思路。要把所有的重點人員都納入有組織的管理之中，不能有游離于社會管理之外的自由人。對于重點人員，要實行“誰主管、誰負責”的制度。對因不負責任造成嚴重后果的都必須嚴肅追究相應責任。要堅持依法行政、依法辦事，切實做到執法必嚴、違法必究。堅持科學決策、民主決策、依法決策，堅決防止和糾正各種損害人民群眾利益的行為，從源頭上預防減少矛盾糾紛的發生；認真貫徹《信訪條例》，及時發現各種矛盾糾紛，建立完善信訪工作機制，采取多種有效方式實施調處，切實把各類矛盾糾紛解決在基層和萌芽狀態。

第二篇：四治一樹心得體會

“四治一樹”活動心得體會

縣委、縣府決定在全縣深入開展以“治庸、治懶、治虛、治散和樹立勤政為民、務實高效、公正廉潔的良好形象為主題的“四治一樹” 干部作風整頓教育活動，這是我縣建設史上的一個重大創舉，是大力整治干部作風突出問題，進一步為加強我縣干部隊伍建設，提高各級領導班子和廣大干部的貫徹力和執行力，永葆黨的生機與活力的迫切需要，是加快古浪經濟社會發展的有力保證，具有重大而深遠的意義。

新的歷史條件下，我們干部隊伍中出現了一些與新的形勢任務不相適應、與人民的要求不相符合的問題，迫切需要采取切實可行的措施，認真加以解決，才能保持干部思想上、政治上、組織上、作風上的先進性和純潔性、保持黨的肌體不受腐蝕，黨的戰斗力不受削弱，黨的形象不受損害，永葆黨的生機和活力。

“庸、懶、虛、散”四大問題表現形式多樣，要緊扣干部作風中的突出問題，圍繞解決思想僵化、能力不足的問題，樹立勤奮學習、創新進取的良好形象；解決無所作為、得過且過的問題，樹立主動負責、敢于擔當的良好形象；解決弄虛作假、欺上瞞下的問題，樹立求真務實、踏實干事的良好形象；解決紀律松弛、自由散漫的問題，樹立遵規守紀、令行禁止的良好形象；解決各自為政、推諉扯皮的問題，樹立團結協作、共謀發展的良好形象；解決漠視群眾、與民爭利 的問題，樹立心系群眾、真情為民的良好形象；解決吃拿卡要、行風不正的問題，樹立依法行政、公道辦事的良好形象；解決吃喝玩樂、為政不廉的問題，樹立清正廉潔、干凈干事的良好形象。

通過開展“治庸、治懶、治虛、治散和樹立勤政為民、務實高效、公正廉潔的良好形象為主體的“四治一樹”活動，我深刻認識到作為一名工作人員，我必須以勤政愛民、求真務實、公正廉潔的工作態度、扎實穩妥的工作作風, 全身心地投入到業務工作中。

通過“四治一樹”活動的學習使我們充分認識到了“庸、懶、虛、散”行為的危害性，帶給我們的是錯誤的道德觀取向，將個人利益置于單位利益之上，不利于樹立正確的人生觀、價值觀。

通過“四治一樹”活動的學習，我認識到治理“庸、懶、虛、散”應從自身找出缺點并有針對性的努力加以改正：

一、要進行理想信念、業務知識學習。學習黨的十七大精神和黨的章程，牢固樹立馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀，堅定共產主義信念。學習法律法規和各項規（程）章制度。學習國家的法律和黨風廉政建設有關規定，增強遵紀守法觀念，正確履行崗位工作職責；學習業務知識，進一步提高工作能力。

二、要加強自己的組織紀律觀念、遵守各項規章制度、積極工作、提高工作效率并樹立正確的世界觀，以全心全意為人民服務為宗旨，投身到業務工作之中去。

三、樹立危機意識，促進嚴謹的工作作風。有時自己在上班時間談天說地、嘻嘻哈哈或上網聊天、拖延辦事。我要改變消極的狀態，增添壓力和動力，強素質，正作風，煥發活力，以強烈的責任意識求變，求新，求和諧，求發展，切實提高工作能力和執行力。

最后，通過這次治庸、治懶、治虛、治散和樹立勤政為民、務實高效、公正廉潔的良好形象為主體的“四治一樹”活動的開展，我們要提高自身的認識，轉變觀念，讓“治庸、治懶、治虛、治散”觸動每一個干部職工的思想靈魂，席卷每一個部門和每一個工作崗位，活動中，我們必須保持與時俱進，不斷自我完善的學習態度，注重加強學習，提高自身素質；必須保持永不滿足，勇往直前的進取精神，積極主動承擔各項工作任務，胸懷大局，以此來提高干部職工隊伍的執行力。

第三篇：四治一樹心得體會

如何克服教師職業倦怠

教書的倦怠,大致出現在兩年或三年后,這時正好是一個新教師開始感覺不再“新”的時候,自覺該遇到的“事”都遇到過了,該學會的東西也都學會了,教育教學過程不再有新鮮感,整日里重復著“備課,上課,批作業,訂正,輔導”之中.當一個人感覺在機械重復做事時,倦怠就不可避免.這時,繼續工作惟一的支撐點就是為了生活.然而,我縣開展的“治庸、治懶、治散、治虛”活動，卻讓我開始深思這個問題。各人產生倦怠的原因并不相同,要解決倦怠問題必須各自反省,搞清產生倦怠的原因.方法很簡單,只有弄清是什么讓你覺得最煩的,這煩惱事就是造成倦怠的最大原因,排除它,我們就能會再生新意,又會充滿激情.我也曾倦怠過,那段時間失去了追求的目標和希望.那時,感覺天天都在機械重復,完成日常事務后,就是聊天,看電視和玩,尋找消遣,直至有一天在媒體上讀到孫維剛老師的事跡后,被他的成就深深觸動,他的七個月教學勝過別人的三年教學成績讓我一下子驚醒.山外有山樓外樓,在孫維剛面前頓覺自己“渺小”。后來,為了提高自己的教學效果和效率,我不斷學習和實踐,每一個小進步都會由衷地產生成就感和幸福感.做教師要克服職業倦怠感,獲得幸福感,就要學會關愛自己的學生,使自己在關愛學生中,在學生的成長中獲得快樂與幸福.關愛學生是對學生的成長寄予良好期待的態度和行為.它不同于一般的對學生的尊重和信任,而是高于對學生的尊重和信任.要關愛學生,就要求我們:經常的把學生放在心上,體察他們的酸甜苦辣,關心他們的學習,生活,為人,處事等各方面的健康發展,同情學生的痛苦與不幸.當學生的身心,人格尊嚴和合法權益受到損害時,能夠挺身而出.當學生遇到困難或挫折時,能夠給予及時的鼓勵,幫助學生解決實際問題,努力使他們成功??.總之,一句話:一切為了學生!與學生同喜,與學生同憂.當過老師的教育部周濟部長曾寄語廣大教師:“當老師的,要真正把教書育人作為最幸福的事情.”的確,只有我們樹立了關愛學生的情感和信念,并將其作為一種自覺行動落實于日常教育教學活動當中,我們才能作出優異的成績,才能為學生所愛戴,才能為社會所稱道,才能真正從中體驗到做教師的幸福與快樂.

第四篇：四治一樹學習心得

四治一樹學習心得

通過開展“四治一樹”干部紀律作風集中整治活動動員大會及經過一段時間的學習教育活動，我認識到要想當一個一心為民的好干部，就必須加強自身作風建設，牢固樹立服務意識和大局意識，并在以下幾個方面改進提高：

一、強化工作作風，不斷進取，踏實地做好每一項工作 強化進取意識，大力發揚奮發有為的工作作風，確保真抓實干，始終保持奮發有為、昂揚向上的精神狀態，充分發揮主觀能動性，以自己飽滿的工作激情，把心思凝聚到工作事業上，把功夫下到實際工作中，迎難而上，在自己的崗位上盡職盡責，兢兢業業，踏踏實實地做好每一項工作。同時要解放思想、牢記使命，增強責任感和緊迫感，用自己最大的努力去爭取最好的工作成績。

二、強化宗旨意識和服務意識

要時刻強化宗旨意識，把全心全意為人民服務作為自己的終生追求和義不容辭的責任，通過做好平凡崗位上的每一項工作，促進機關作風建設，實實在在地體現為群眾辦實事、辦好事，誠心誠意為人民服務這個宗旨，發揚吃苦在前、享受在后優良傳統。進一步強化服務意識，把基層單位、企業的滿意與否作為衡量自己工作好壞的標尺。

三、加強學習提高自身素質

只有通過學習政治理論，用馬列主義、毛澤東思想以及鄧小平理論武裝自己，才能具有正確的世界觀、人生觀、價值觀，在政治上保持清醒的頭腦，也只有通過努力學習黨的各項政策理論，才能具備相應的工作能力。自覺加強政治和業務理論學習，全面提高理論素養，切實增強政治敏銳性和政治鑒別力，增強為人民服務的本領，處理復雜、履行崗位職責的本領。在不斷地學習、不斷地實踐的過程中，要不斷地總結和提高自己的思想境界和業務水平。

四、努力樹立勤政愛民的良好形象

在工作中要深入到農戶中，敘寒問難，盡最大能力解決他們生產生活中的實際困難和問題。要做到平時工作、生活、學習的嚴格要求自己，切實把干部作風體現到日常的工作和生活的方方面面。時常反思和檢查自己，在各項工作的落實中，要腳踏實地做好本職工作，切實履行工作職責，精神狀態要進一步振奮，要以朝氣蓬勃、奮發有為、知難而進、昂揚向上的精神狀態對待每一項工作，善于在工作中開拓創新，提出新的思路和見解。組織紀律觀念要進一步強化，切實轉變工作作風。發揚黨員的帶頭作用和艱苦奮斗的優良傳統，個人生活做到克勤克儉，正確處理好個人與集體，艱苦樸素，勤儉節約，遵紀守法，接受監督，在人民群眾中樹立良好的形象。

總之，我要以這次學習整頓為動力，深刻領會和準確把握縣委、縣政府工作部署，把思想和行動進一步統一到完成全鎮各項目標任務上來，堅持用學習整頓促進工作開展，以工作成效檢驗整頓效果，為我鎮經濟俯健康快速發展而不懈努力。

第五篇：四治一樹學習心得

“四治一樹”活動學習心得

2012-2-27

近期，我鄉召開了關于學習“四治一樹”活動的工作動員會，按照動員大會上主要領導的講話要求，全體干部認真開展了治理“庸、懶、虛、散”行為的工作，認真開展自查自糾的工作，找出存在的問題。同事要樹立起勤政愛民、務實高效、公正清廉的良好形象，弘揚干事文化，營造“令行禁止，拼博進取，風清氣正”的工作氛圍。

此次干部紀律作風的學習，是我們機關干部又一次深刻領會了我市第三次黨代會確立的戰略、部署、目標。本次學習重點以科學發展觀為指導，一加快經濟社會發展為目標，以切實改進工作作風為主線，一解決當前干部隊伍中存在的“庸、懶、虛、散”等突出問題為重點，全面加強干部隊伍的思想、紀律、作風建設。

“庸政”“懶政”現象正成為中國各地政府著力破解的難題，特別是今年以來，多個省區和城市相繼掀起一場“治庸”“治懶”“治散”的官場整肅風暴，一些機關工作人員抱定的“不求有功、但求無過”思想越來越行不通了。以“治庸”、“治懶”、“治散”等為主要內容的官場整肅風暴，的確能在短期內起到比較明顯的轉變機關干部作風的效果，但是，未必長效，必須要立足于“治心”。

“治心”有以下幾種良方。

一、心中有民。以人為本，以民為先，是黨的執政理念，是政府的神圣職責。要想不庸、不懶、不散、不貪，必須始終做到心中有民，始終做到“立黨為公，執政為民”，始終做到“情為民所系，權為民所用，利為民所謀”，始終做到為民請命、為民造福。人民是我們的衣食父母，全心全意為人民服務是黨的根本宗旨。但是，心中有民，才能為民。心中有民，也便有了積極工作、盡職履職的動力之源。反之，如果心中無民，沒有了動力，也就不可能做到真心為民、真情惠民、真誠利民，當然，也就很難使各項工作順乎民情、合乎民意、贏得民心。

二、心底無私。我們機關干部要始終做到心中無欲、心底無私，摒棄一切私心雜念，真正做到無我，才能將人民裝滿心間，才能包容一切，更不會讓私心、貪欲吞噬自己的靈魂，沖昏自己的頭腦，而成為千夫所指的庸官、懶官、糊涂官、混事官、貪官污吏。三、一心向善。善是發自內心由內而外的，有善心當先有感同身受的憐憫之心，事事不易的感恩之心，矢志不渝的執著之心。其實，善沒有絕對的定義，勿以善小而不為，從身邊做起，用心去體諒去感受，關愛身邊的人，即為善。黨員領導干部，要想真正堅守信念、全心全意為人民服務，必須始終懷有一顆崇尚真善美、抵制假丑惡的愛心、善心、恒心。否則，弄虛作假、靈魂丑陋、從惡如流，只會使自己的精神變得空虛無比，失去精神寄托，便會在工作上不講奉獻談價錢、不講原則徇私情，得過且過、業績平庸。“庸、懶、虛、散”的現象更加普遍，更不要說要樹立勤政愛民、務實高效、公正清廉的良好形象了。

心有多大，舞臺就有多大。心術不正，必釀禍端。整肅官場作風，必須立足于整心；治庸治懶，必須立足于治心。黨員領導干部，也必須經常性地捫心自問，心中是否有民，心底是否無私，是否一心向善，唯有如此，才能真正做到心口合一、言行一致、表里如一，也才能在為人民服務的正道上一路走好，留下美名，才能樹立起勤政愛民、務實高效、公正清廉的良好形象。