第一篇：公司常用文件行文格式最新

1、各單位（部門）紅頭文件模板文件格式要求:

(1)文件頭:宋體加粗紅色字體，字體大小根據單位（部門）名稱字數的多少介于40-60號字體之間，同時根據字體縮放調整至同一行內

(2)發文字號:宋體小三號字體（注：序號前不加“第”，也不加“0”）

(3)正文標題:黑體小二號字體，由事由和文種兩部分組成(4)正文:宋體四號字，行距為固體值23

(5)落款、日期: 宋體四號字體

(6)板記（文尾部分）：黑體四號字體

(7)公文用紙天頭（上白邊）為：37mm±1 mm； 訂口（左白邊）為：28mm±1 mm； 版心尺寸為：156mm×225 mm（不含頁碼）

2、文件模板（注：①文中“□”代表空格；②文中藍色虛線框為頁面示意圖，下同）

勁牌公司××（部門）文件

[200×]×號

關于對××的通知

（空一行）

××、××：

□□××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××。

（空一行）

附件：

1、（附件名稱后不加任何標點符號）

2、（日期右空兩格，落款居日期中間）××××××二〇〇×年×月×日□□

————————————————————————————— 抄報：×××××（上級領導和部門）

抄送：×××××（平級單位（部門），多個單位（部門）用空格）————————————————————————————— 勁牌公司××××部門200×年×月×日印發

第二篇：行文格式范本(上行文格式)×公司文件

行文格式范本（上行文格式）

×××××××××公司文件

×××××字?2011?×號簽發人：

××××××××公司

關于主營業務符合國家鼓勵類產業復核認定的請示

陜西省工業和信息化廳：

我公司成立于×××年×月×日，地址位于×××××，法定代表人：×××，注冊資本：人民幣×××萬元，經營范圍: ××××,上年業務總收入×××萬元，主營業務收入占企業總收入的××%。

我公司主營業務是××××，符合國家《產業結構調整指導目錄（2005年本）》中鼓勵類第×條“××××”第×項“×××”規定的條件。特此申請主營業務符合國家鼓勵類產業認定的復核并繼續按有關規定享受國家西部大開發稅收優惠政策。

附件：

1、××××××××

2、××××××××

×××年×月×日（蓋章）

聯系人：×××聯系電話：×××

主題詞：

第三篇：公司行文及文件資料管理的規定

公司行文及文件資料管理的規定

第一章 行文的分類

第一條 上行文：指向上級單位的請示、報告，以“xx文”的文號行文。

第二條平行文：指平級單位或不相隸屬單位之間的商函，以“xx函”的文號行文。

第三條 下行文：指下發各部室及所屬公司的文件，以“xx發”的文號行文。

第二章 公文格式

第四條 設置文件版式。

設置公文版心距公文用紙上下左右的距離：

1．首頁紅頭紙：上6.2厘米；下3.5厘米；左2.8厘米；右2.6厘米。

2．公文用紙天頭(上白邊): 上3.7厘米；下3.5厘米；左2.8厘米；右2.6厘米。

3.公文一般每頁排22行，每行排28個字。

第五條 發文字號、簽發人姓名以及會議紀要的期數、制文部門名稱、成文日期設置（紅色反線上的部分公文要素）。

1．上行文（請示、報告）：發文字號、簽發人姓名平行排列，發文字號用3號仿宋體字，年份、序號用阿拉伯數碼標識，年份應標全稱，用六角括號“??”括入，序號不編虛位(即1不編為O01)，不加“第”字，發文字號居左空1字，簽發人姓名居右空1字；簽發人用3號仿宋體字，簽發人后標全角冒號，冒號后用3號楷體字標識簽發人姓名（簽發人姓名是兩個字的，一般兩個字中間空1個字）。

2．平行文、下行文（函、通知、通報、決定、意見等）：發文字號居中排布，不署簽發人姓名。

3．會議紀要：“第×期”用3號黑體，居中排布；制文部門名稱、成文日期（會議召開日期）平行排列，用3號楷體字，制文部門名稱居左空1字，成文日期居右空1字。

第六條 公文標題設置。

紅色反線下空2行，用2號小標宋體字，可分一行或多行居中排布；回行時，要做到詞意完整，排列對稱，行距設置值為34磅）。

第七條 主送機關設置。

標題下空l行，左側頂格用3號仿宋體字標識，回行時仍頂格；最后一個主送機關名稱后標全角冒號。

第八條 公文正文設置。

主送機關名稱下l行，每自然段左空2字，回行頂格，用3號仿宋體字標識。數字、年份不能回行。

第九條 附件設置。

在正文下空l行左空2字用3號仿宋體字標識“附件”，后標全角冒號和名稱。附件如有序號使用阿拉伯數碼(如“附件：1．×××××”)；附件名稱后不加標點符號。1．與公文正文一起裝訂的附件，在附件左上角第1行頂格標識“附件”，有序號時標識序號；附件的序號和名稱前后標識應一致。

2．與公文正文不一起裝訂的附件，應在附件左上角第1行頂格標識公文的發文字號并在其后標識附件(或帶序號)。

第十條 成文日期設置

右空4個字，中文簡體大寫，如 “二〇〇×年×月×日”）。

第十一條 附注設置（“請示”類的公文的聯系人姓名及電話）

居成文日期左下方，用3號仿宋體字，左空2個字加圓括號標識。

第十二條 主題詞和詞目設置

主題詞用3號黑體字，居左頂格標識，后標全角冒號；詞目用3號小標宋體字；詞目之間空1字。

第十三條 抄報（送）機關設置

在主題詞下l行；左右各空1字，用3號仿宋體字標識“抄報（送）”，后標全角冒號抄報（送）機關間用逗號隔開，回行時與冒號后的抄報（送）機關對齊；在最后一個抄送機關后標句號。

第十四條 印發機關和印發日期設置

位于抄報（送）機關之下(無抄報（送）機關在主題詞之下)占1行位置；用3號仿宋體字。印發機關左空l字，印發日期右空1字。印發日期以公文付印的日期為準，用阿拉伯數碼標識。

第十五條 頁碼設置

用4號半角白體阿拉伯數碼標識，左右插入4號仿宋體的帶“－－”格式的一條一字線。單頁碼居右空l字，雙頁碼居左空1字。

第十六條 表格設置

1．公文如需附表，對橫排A4型表格，應將頁碼放在橫表的左側，單頁碼置于表的左下角，雙頁碼置于表的左上角，單頁碼表頭在訂口一邊，雙頁碼表頭在切口一邊。

2．公文如需附A3紙型表格，且當最后一頁為A3紙型表格時，封三（封底的里面一頁）、封四（封底）應為空白，將A3紙型表格貼在封三前，不應貼在文件最后一頁(封四)上。

第十七條 特定格式公文設置

信函式格式，首頁不顯示頁碼。會議紀要格式，不加蓋印章。

第三章 行文的流程及要求

第十八條 內部文件：

1.各部室起草的公文，將發文稿紙上的各項填寫齊全經部門經理簽字后，送交主管經理審批；領導審批同意后，到辦公室申請文號并正式行文； 2.各部室將打印好的正式公文到辦公室蓋章并登記，同時留一份附有發文稿紙或合同協議審批單的正式文檔原件存檔；

第十九條 上級機關及外來文件：

任何部室及個人必須將收到的外單位來文或外出開會帶回的文件先交檔案員登記、編號后再由辦公室統一傳閱、轉發。行政文件統一由辦公室負責登記、傳閱、轉發；黨務文件由黨辦負責登記、傳閱及轉發。其他部室不得對外發文。

第二十條 如有部室將未掛檔案室編號的文件交領導批示時，總經理秘書有權將文件退回承辦部室，要求文件登記、編號。

第二十一條 加蓋公司印章的文檔，印章管理人應留存一份附有發文稿紙或合同協議審批的正式文檔原件，并按規定定期向檔案室定期移交。

第二十二條 公司行文實行自下而上，自上而下的流程，不得出現橫傳文件。

第四章 文件資料的管理

第二十三條 應歸檔的文件范圍：主要包括以公司文號發出的正式公文；各職能部室形成的文件（包括會議紀要、董事會、監事會、股東會文件、合同協議及各種報表）；上級機關頒發的屬本級機關主管業務并要執行的文件。

第二十四條 不歸檔的文件范圍：

1、上級機關文件材料：任免、獎懲非本機關工作人員的文件；普發供參閱、不辦的文件；供工作參考的抄件；征求意見未定稿的文件。

2、文件材料：無查考利用價值的事務性、臨時性文件；未經領導審閱簽發的未生效文件；無需處理的一般性人民來信；為參考目的從各方面收集的文件材料。

3、同級機關各非隸屬機關的文件材料：不需貫徹執行和無查考價值的文件；非隸屬機關抄送的不需辦理的文件。

4、下級機關的文件材料：參閱的簡報、情況反映；不需辦理的文件；抄報備案的一般性文件材料。

第二十五條 文件材料歸檔要求：

公司內部文件及外單位來文，待公司領導批示后，總經理秘書將文件原件存檔，復印件交承辦部室。

總經理秘書每兩天將收集的文件原件與檔案員進行交接。

不歸檔的文件材料可作為資料保存三年，到期后，經本部門經理同意后自行銷毀。

第五章 文件資料的借閱

第二十六條 檔案室只對公司各部室及所屬公司提供調檔的有關服務。公司檔案原則不外借，因特殊情況外單位調檔時，必須經主管領導及相關部室同意并在經辦人帶領下方可調閱。

第二十七條 公司各部室及所屬公司調閱檔案時必須嚴格履行檔案借閱手續，填寫《檔案借閱申請單》。第二十八條 調閱本公司檔案時，須經本部門經理同意后調閱；調閱相關公司檔案時，須經本公司部門經理及相關公司部門經理同意后調閱；

第二十九條 調閱重要檔案，如公司《營業執照》、《產權證》、董事會文件時，須經本公司部門經理、主管經理同意后調閱。調閱黨委會紀要時須經xx公司黨辦主任同意后調閱。調閱會計檔案時，須經財務部經理同意并在相關財務人員帶領下調閱會計檔案。

第三十條 檔案資料原件不外借，因特殊情況外借檔案時，需部門經理及主管經理審批后方可調檔。

第三十一條 檔案資料借期一周，因工作需要延期使用的，在《檔案借閱申請單》的備注欄加以注明，并經辦公室主任同意后到檔案室辦理續借手續。

第三十二條 借閱者要愛護檔案，不準在檔案上加注、勾劃、涂改，不準抽拆文件，如發現以上情況，按《檔案法》有關規定追究責任。

第六章 文件密級的規定

第三十三條 文件密級視重要程度，可分為絕密、機密、秘密三個等級。各部門起草文件時，依據重要程度，在文件的右上角注明各自的密級，如不注明，檔案室將全部按內部文件處理。

第三十四條 各部室所有密級文件，從產生到歸檔期間，應加強管理，嚴格控制復印及發放數量，做好密級文件的管理工作。

第四篇：學校文件材料行文格式規范

學校文件材料行文格式規范

為進一步規范學校各類文件材料編輯格式，提高材料質量，參照教委辦《關于進一步規范材料上報格式的通知》要求，現將我校各類文件、制度電子版材料編輯作如下規范，請全體教師遵照執行：

一、材料標題統一用二號宋體加黑，正文一級標題統一用三號黑體，二級標題統一用三號楷體不加黑，三級標題為仿宋體三號字加黑正文統一用三號仿宋。

二、正文中：一級標題統一使用“

一、”的格式，二級標題統一使用“

（一）”的格式，三級標題統一使用“1.”的格式，四級標題統一使用“（1）”的格式，五級標題統一使用“①”的格式。

三、正文標題居中，其他標題均空兩格；頁邊距上2、5cm、下2、5cm、左2.5cm、右2、5cm；頁眉15毫米，頁腳17.5毫米。行間距為固定值25磅；正反面打印。

五、文內材料所有標題如果獨立成行，句末不準有標點，如果是兩句，中間可加逗號。

六、文件材料落款位置為右下方，名稱要書寫具體，如“紅島中心小學”；時間要用大寫，如“二〇一一年二月二十一日”。

七、文件材料用紙統一采用國際標準A4型（210cm×297cm），縱向排版打印，左側2個釘書訂；電子版文字材料統一用word格式，表格統一用Excel格式，添加附件上報。

八、文件材料編輯完成后，要仔細校稿，做到文通字順，標點正確，切忌出現錯別字。

九、文件材料要做到整潔、美觀、大方、節約。

第五篇：公司行文規范

公司行文規范和管理辦法

一、目的和適用范圍

為規范公司對內對外公文和外來公文的處理，確保公文處理的標準化、制度化、科學化和及時性，提高公司公文處理的質量和效率，特制定本規范。本規范適用于公司對內對外公文和外來公文的管理。二、公文處理職責

（一）公司人事行政部為公司內外公文的歸口管理部門，負責內部行文的統一編號及內外公文的統一整理和歸檔；

（二）公司副總經理負責外部來文擬辦意見的簽署；

（三）相關部門負責公文的起草；

（四）相關部門主管負責公司內部對內對外行文的審核；

（五）總經理負責公司內部對內對外行文的簽批。

三、公文起草及收發管理

（一）文件起草

1．公司的文件由人事行政部起草，總經辦審核，總經理審批簽發；總公司各部門及分公司的文件由總公司各部門及分公司人事行政部負責起草，總經辦審核，總經理審批簽發。

2．公文正式下發，需到人事行政部進行登記并填寫《發文登記表》。3．總公司各部門及分公司收到文件時應做好《收文記錄》。

4．屬于保密的文件，核稿人應該注明保密等級，并確定報送范圍。保密文件按保密規定，由專人印制、報送。參見《保密制度》。

（二）收文管理

1．外來的公文是指國家、省市縣有關部門、行業主管部門等發到本公司的文件、簡報、通報等。

2．外來公文由人事行政部根據來文性質統一簽收，各部門收到的外來公文以及參加會議帶回的各類文件，須主動送交人事行政部登記處理。

3．人事行政部指定專人負責外來公文的登記，并填寫《收文登記表》，對簡報、通報等一般來做登記，直接傳閱。

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4．需經領導批辦的公文，主批領導應明確簽署意見，姓名和批辦日期，人事行政部按領導批示立即復印文件轉承辦部門辦理，辦理時限以外來公文時限要求為準。

5．傳閱文件由人事行政部專人負責收回，對領導指示的文件，人事行政部及時組織傳達和落實。

6．對于需經分管領導批辦的公文，待公文批辦后再轉相關領導和部門傳閱；對于不需具體辦理的公文，由總經辦確定公文的傳閱范圍，進行傳閱。

（三）發文管理

1．凡是以公司名義發出的文件、通知、決定、決議、請示、報告、編寫的會議紀要，均屬發文范圍。

2．公司下發文件主要用于：（1）公司規章制度；

（2）轉發上級文件或根據上級文件精神制訂的公司文件；（3）公司體制機構變動或干部任免事項；

（4）全公司性的經營管理、會議紀要、員工福利等工作的決定；（5）發布有關獎懲決定和通報；（6）其他有關公司的重大事項；

3．公司上行文、外發文主要用于：對上級部門呈報工作計劃、請示報告、處理決定；

4．發文部門對文件負有催辦檢查督促的責任，承辦部門接到文件、函電應立即指定專人辦理。

（四）公文歸檔和銷毀

1．公文辦理完畢后，應當按照公司《檔案管理制度》，及時將公文原稿、正本和有關材料送到人事行政部進行歸檔，以備后查。

2．公文歸檔，應當根據其相互聯系、特征和保存價值分類整理立卷，保證檔案的齊全、完整，能準確反映本公司的主要工作情況。

3．公文被取消，視作自始不產生效力；公文被廢止，視作廢止之日起不產生效力。

4．不具備歸檔保存價值的公文，經過鑒別和分管領導批準，可以定期銷毀。２ / 9 銷毀帶有密級的公文，應向公司總經理申請并進行登記。

四、公文分類

決定——適用于對重要事項或重大行動做出安排，對有關部門及人員的獎懲，組織變更或人事任免等；

決議——適用于經會議討論通過并要求貫徹執行的事項； 通告——適用于公開發布、全體員工應當遵守或周知的事項；

通知——適用于公布規章制度、轉發外來文件，要求各部門、公司員工周知或共同執行的事項；

通報——適用于表彰先進、批評錯誤、傳達重要情況；

報告——適用于下級向上級部門匯報工作、反映情況、提出申請或建議； 請示——適用于下級請上級部門指示或批準；

批復——適用于答復申請、報告、請示的事項。批復可簡化為直接在申請、報告、請示文件上批復；

函——適用于對外溝通，對內用于各部門之間商洽工作或協作處理有關事項（工作函、聯系函）；

規定（或辦法）——適用于對特定范圍內的工作和事務制定具有約束力的行為規范、規章制度；

會議紀要——適用于記載、督辦、傳達會議情況和議定事項。五、公文級別和簽批

（一）根據公司實際情況，公司內部公文分為以下三級： 一級公文包括：決定、決議、規定；

二級公文包括：通告、通報、通知、批復、會議紀要； 三級公文包括：請示、函及其他。

（二）一級公文必須經總經理簽批，二、三級公文由副總經理簽批。

（三）需簽批文件只在原稿上簽批存檔，印制文件時不再標注簽批字樣。六、公文格式

（一）公文適用范圍

1．公文分為紅頭文件和普通公文；

2．一、二級公文使用紅頭文件印發，三級公文用公司普通信紙印發；

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3．紅頭文件對外行文只能以公司名義發文，任何部門不得使用紅頭文件進行發文；

4．紅頭文件對內行文可以以公司總經辦名義行文。

（二）公文編號，由人事行政部統一編號 1．紅頭文件編號

（1）以公司名義對外發文，一律中君恒基字〔xxxx年〕xxx號；（2）公司總經辦文，用總字〔xxxx年〕xxx號；（3）財務部發文，用財字〔xxxx年〕xxx號；（4）市場部發文，用市字〔xxxx年〕xxx號；（5）客服部發文，用客字〔xxxx年〕xxx號；（6）網絡部發文，用網字〔xxxx年〕xxx號；（7）技術部發文，用技字〔xxxx年〕xxx號；（8）人事行政部發文，用人字〔xxxx年〕xxx號； 2．普通文件編號

（1）公司總經辦文，用ZJHJ-ZB-xx年-xxx號；（2）財務部發文，用ZJHJ-CW-xxxx年-xxx號；（3）市場部發文，用ZJHJ-SC-xxxx年-xxx號；（4）客服部發文，用ZJHJ-KF-xxxx年-xxx號；（5）網絡部發文，用ZJHJ-WL-xxxx年-xxx號；（6）技術部發文，用ZJHJ-JS-xxxx年-xxx號；（7）人事行政部發文，用ZJHJ-HR-xxxx年-xxx號；

(三)發文字號

1．使用“紅頭”時發文字號用4號仿宋體“中君恒基字[****]*號”，紅線上居中排布；

2．使用普通模式發文時，發文字號用（）號仿宋體“中君恒基**字[****]*號”，3．公文密級和保密期限

（1）公文秘密等級分為：“絕密”、“機密”、“秘密”。

（2）文件如需標識秘密等級，用4號黑體，頂格標識在第一行右上角，如需同時標識秘密等級和保密期限，則在秘密等級后加同樣字體的保密期限，中間用★隔 ４ / 9

開。

4．公文標題

（1）使用“大紅頭”時用小2號宋體。使用“小紅頭”時用小2號黑體使用非“紅頭”時不做統一規定。

（2）標題可分一行或多行居中排布；回行時，要做到詞意完整，排列對稱，間距恰當。

5．主送機關

標題下空一行，左側頂格用四號仿宋體，回行時頂格；最后一個主送機關名稱后標全角冒號。

6．正文

每段首空兩字，回行頂格。數字、年份不能回行，用四號仿宋體。

7．附件

在正文下空一行，空兩格用四號仿宋體標識“附件”，后標全角冒號和名稱。附件應與公文正文一起裝訂，并在附件左上角第一行頂格標識“附件”，有序號時用阿拉伯數字標識序號。

8．成文日期

用漢字將年、月、日標全，“零”寫為“〇”，與正文右對齊。

9．印章

要求上不壓正文，下壓成文日期。

10．主題詞

“主題詞”用三號黑體字，居左頂格標識，后標全角冒號；

11．抄報、抄送、抄發機關

標識于黑色反線下，左右各空一字，用四號仿宋體標識，后標全角冒號公司間用逗號隔開，回行時與冒號后的文字對齊；最后標句號。抄報機關是將公文發往的相關上級單位；抄送機關是將公文發往的相關平級或不相隸屬單位；抄發機關是將公文發往的相關下級單位。

12．印發機關和印發日期

用四號仿宋體。印發機關左空一字，印發日期右空一字。印發日期以公文付印的日期為準，用阿拉伯數字標識。

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13．公文用紙和結構層次

（1）公文用紙一般為A4型，左側裝訂。

（2）公文標題結構層次序數為：第一層為“一”，第二層為“

（一）”，第三層為“1”，第四層為“（1）”第五層為“①”。

七、公文辦理 1．內部發文辦理

（1）發文辦理指以本公司名義制發公文的過程，包括草擬、審核、復核、簽發、打印、蓋章、登記、分發、立卷、歸檔、銷毀等程序。

（2）公司內部公文送總經理簽發前，應當由總經辦進行復核。復核的重點是：是否確需行文，行文方式是否妥當，是否符合行文規則和擬制公文的有關要求，公文格式是否符合本規范的規定等。

（3）公文正式下發，需進行登記并填寫《發文登記表》。（4）各部門收到文件時應做好《收文記錄》。2．外來公文處理

（1）定義：外來公文是指國家、省市縣有關部門、行業主管部門等發到本公司（包括傳真件）的文件、簡報、通報等。

（2）公文處理是指對收到的外來公文的辦理過程，包括簽收、登記、審閱、辦理、立卷、歸檔、銷毀等程序。（3）外來文件簽收

外來公文由人事行政部根據來文性質統一簽收，各職能部門收到的外來公文以及參加會議帶回的各類文件，須主動送交人事行政部登記處理。（4）外來文件登記

人事行政部指定專人負責外來公文的登記，并填寫《收文處理便箋》，對簡報、通報等一般不作登記，直接傳閱。（5）外來文件審閱

①外來公文一律由總經辦進行認真的閱讀分析，對于需具體辦理的公文，應根據公文的性質、內容等，提出擬辦意見，送副總經理審定。

６ / 9 ②需經領導批辦的公文，主批領導應明確簽署意見，姓名和批辦日期，人事行政部按領導批示立即復印文件轉承辦部門辦理，辦理時限以外來公文時限要求為準。

（6）承辦和催辦

①承辦部門收到交辦的公文后應當及時辦理，不得延誤、推諉。對不屬于本部門職權范圍或者不宜由本部門辦理的，應當及時退回人事行政部并說明理由。

②送領導人批示或交有關部門辦理的公文，由人事行政部負責催辦、查辦，做到緊急公文跟蹤催辦，重要公文重點催辦，一般公文定期催辦。對下發的重要公文，應當及時了解和反饋執行情況。（7）傳閱

①對于不需具體辦理的公文，由總經辦確定公文的傳閱范圍，進行傳閱。②對于需經分管領導批辦的公文，待公文批辦后再轉相關領導和部門傳閱。3．公文處理原則

（1）堅持實事求是、精簡、高效的原則，做到及時、準確、安全。（2）必須嚴格貫徹執行執行公司保密制度，確保公司商業秘密的安全。（3）必須區別公司內部文件和對外收發的文件，所有外送文件必須經過總經辦送出，禁止將公司內部傳閱批示或署有領導意見的內部文件直接向外單位或個人傳送，違者將追究相關責任人的責任。

（4）公文必須使用規范的簡化漢字和使用國家法定的計量單位。（5）各部門行文必須使用全稱或通用規范簡稱。4．公文立卷、歸檔和銷毀

（1）公文辦理完畢后，應當按照公司《檔案管理制度》，及時將公文原稿、正本和有關材料整理立卷。

（2）公文歸檔，應當根據其相互聯系、特征和保存價值分類整理立卷，保證檔案的齊全、完整，能準確反映本公司的主要工作情況。

（3）聯合辦理的公文，原件由主辦單位立卷，其它單位保存復印件。（4）公文復印件作為正式文件使用時，應當加蓋復印單位印章，視同正式文件妥善保管。

（5）公文被撤消，視作自始不產生效力；公文被廢止，視作廢止之日起不產７ / 9

生效力。

（6）案卷應當確定保管期限，按照有關規定定期向檔案部門移交。個人不得保存應歸檔的公文。

（7）不具備歸檔保存價值的公文，經過鑒別和分管領導批準，可以定期銷毀。銷毀帶有密級的公文，應向公司總經理申請并進行登記。

北京中君恒基資產管理有限公司文件

中君恒基字〔2014〕001號

關于××××××××的通知

總公司及分公司各部門：

××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××。

×××××××××××××××××××××××××××。

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附件：1.關于××××的通知。

二○一四年八月六日

主題詞：××□××□××□通知

□報送： □抄送：

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