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南溪小學實施“四個一”工程活動方案

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第一篇:南溪小學實施“四個一”工程活動方案

南溪小學實施“四個一”工程

活動方案

一、指導思想

為了貫徹落實廣福鎮中心小學在全鎮小學開展“四個一”工程的實施方案,以提高學生整體素質,提升學校整體水平,以育時代新人,全面發展為宗旨,大力推進素質教育,培養一代“知書達禮,能說會道,能寫會畫,能唱會跳”的社會主義建設者和接班人。

二、組織機構

組長:羅振秋

副組長:諶厚貴陳小華付國斌

成員:余金香萬玉梅袁文輝陳香根熊遠錦

陳冰華熊曉萍張榮花袁經保

三、“四個一”工程的內容

1、能說一口標準的普通話

2、能寫一手漂亮的硬筆字或毛筆字

3、能用好一個鍵盤,能用電腦軟件進行文字處理,數據處理和圖像處理

4、能唱好一首“孝親敬老歌”讓學生從小懂得尊敬師長,孝敬長輩。

四、“四個一”工程的實施

1、學校要從人力、物力、財力上保障“四個一”工程的勝利實

2、“四個一”工程實施具體時間安排:

三月份進行傳唱《孝親敬老歌》活動,音樂教師利用音樂課進行教學,并納入教學常規檢查之中,月底進行比賽,評出優秀班級。

四月份推進硬筆字和毛筆字的訓練,美術教師利用課堂時間,班主任利用星期一中午時間進行練習,月底進行比賽,評出優秀個人和優秀班級。

五月份進行學生電腦培訓,先使教師培訓合格,然后信息教師利用信息課的時間進行教學,學校要確保微機室電腦正常使用,主要學習電腦的基本認識,利用拼音打字,進行簡單的文字處理,月底進行評比,評出優秀。、六月份在全校范圍內大力推行普通話,教師從我做起,進入課堂必須使用普通話,學校進入校園必須使用普通話,值日教師和值日學生進行監督和檢查,月底進行檢查評比,主要比賽內容為“弟子規”。

廣福鎮南溪小學

2011年3月

第二篇:黃龍小學四個一活動方案

黃龍小學

開展“‘四個一’家校大行動”活動方案

根據奉節縣教委關于在全縣開展“‘四個一’家校大行動”的活動總體部署,結合興隆教管中心的工作要求,以家訪為突破口和切入點,進一步踐行黨的群眾路線,轉變教育系統工作作風,密切聯系群眾,辦百姓身邊的好學校,辦人民滿意的教育,架設好家校共育之橋,宣傳好教育改革之策,為促進學生全面終身發展、辦好人民滿意教育作貢獻。

一、活動主題:

建立長效機制,轉變工作作風,密切家校聯系,回應群眾關切,增強奉獻精神,辦人民滿意教育。

二、活動范圍:黃龍小學

三、活動時間:2014年11月17日至11月25日。

四、領導小組 組

長:向勇 執行組長:黃德輝

組 員:魯容林 劉道彩 朱玲 各班班主任

五、活動內容:

(一)召開一次家長會。半期考試結束后,以校為單位召開一次家長會。在家長會上,校長要從縱橫向對比的角度,做好正面宣傳,傳遞正能量。

(二)印發一份告家長書。告家長書(或公開信)要比較全面地宣傳全縣、本校落實教育惠民政策、改善辦學條件、提升教育教學質量等方面取得成績以及愿景展望,以增進群眾對教育的理解和支持。

(三)發放一份調查問卷。調查問卷要力求多角度、全方位反饋社會各界人士、廣大學生家長對教育工作的企盼和需求,廣泛聽取他們的意見和建議。

(四)開展一次家訪大行動。全體教師要責任到人,分頭采取進村入戶、電話交流等形式,與學生家長面對面、心貼心的溝通,對學校、教師各方面工作做正面宣傳,拉近距離,增進理解,增強信任。

六、活動要求:

(一)加強組織領導。本次行動時間緊,任務重,全校教師要明確活動要求,細化行動方案,落實專門工作班子負責組織開展。

(二)家校聯系全覆蓋。本次行動要做到覆蓋全體學生家長,會議有聲勢,告家長書有反饋,調查問卷有統計分析,家訪有針對性,行動有實效。

(三)加強督查考核。將本次活動情況納入教師師德檔案、業務檔案和教師師德考評、績效考核、評優晉級的重要內容之一。

黃龍小學 2014年11月17日

第三篇:四個一活動方案

隴南市煙草專賣局(公司)“四個負責、四個帶頭、四個一”活動實施方案

為進一步學習貫徹黨的十八大精神,深入開展“235”教育實踐活動,落實國家局、省局和市局有關行業作風建設的各項規定和要求,以省局“四個負責、四個帶頭、四個一”活動(以下簡稱“三個四”活動)方案要求為指導,認真組織開展“摸實情、解難題,講效率、求實效,重節儉、守紀律”為主題的“作風建設年”活動,切實用黨的十八大精神統一思想、凝聚力量、攻堅克難,切實改進工作作風,不斷提高服務水平,制定本方案。

一、指導思想和工作目標

(一)指導思想

全市系統要以學習貫徹十八大精神為統領,以“兩個至上”行業共同價值觀和“235”活動要求為指引,突出“作風建設年”活動主題,在領導班子和領導干部中開展 “三個四”活動,進一步改進領導干部工作作風,把為民務實清廉的要求落到實處;進一步改進調查研究工作,把作風改進體現在講效率、求實效上;進一步加強督促檢查,切實提高執行力,把作風改進體現在重節儉、守紀律上。

(二)主要內容

通過在各級領導干部中開展“三個四”活動,實現思想認識、工作作風和工作業績的新突破。一是加強學習和實踐,提高對“四個負責”的認識。把各級領導干部對國家財政增收負責、對老少邊窮地區經濟社會發展負責、對煙農和卷煙零售客戶增收負責、對消費者負責的思想觀念,體現在全心全意為甘肅經濟發展服務和為煙農、零售客戶、員工服務的具體行動中。二是改進各級干部作風,做到“四個帶頭”。領導干部要帶頭改進工作作風、帶頭深入基層調查研究、帶頭密切聯系群眾、帶頭解決實際問題,以好的學風、好的文風、好的工作作風,貫徹落實好黨的十八大精神。三是不斷提高能力和工作水平,每季度做好“四個一”工作。要結合學習黨的十八大的一系列重要理論成果,撰寫一篇活動心得體會;要結合深入基層中發現、分析或改進問題的方法及措施,完成一篇調研報告;要將工作實際與貫徹落實十八大精神結合,提出一套改革創新發展舉措;要將基層調研情況、個人思考分析與理論學習相結合,擔任講師,輔導一堂黨課。

在活動開展過程中,各單位要以“三個滿意”為重要指標,評價各級領導干部開展“三個四”活動的成效。要通過深入探討和理解“四個負責”的要求,提高發展意識和手段,評價發展成果,看企業對領導干部的滿意度;通過落實“四個帶頭”的要求,進一步深入基層,看煙農、零售客戶的滿意度;通過落實“四個一”的要求,提高理論聯系實際的水平和發現問題、解決問題的能力,看員工對領導干部開展活動的具體做法和成效的滿意度。

二、成立領導小組

為了確保領導干部深入學習貫徹十八大精神,踐行“235”教育實踐活動要求,切實樹立責任意識,保證“三個四”活動的扎實開展,特成立隴南市局(公司)“三個四”活動領導小組,加強該項活動的領導、組織和監督工作。

組 長:牛 軍 副組長:王 斌、孫興榮、李緒山、黃明迪 領導小組成員為機關各科室負責人。

領導小組下設“三個四”活動推進辦公室,辦公室設在政工科,負責活動參加領導干部的《活動記錄表》及相關資料的收集和匯總,并做好材料整理歸檔工作;負責活動執行過程中的指導、監督、檢查工作,做好與各單位、部門以及各級領導干部的溝通和協調工作;按要求及時向省局上報活動開展材料。

三、活動安排 活動分三個階段進行:

(一)組織籌備階段(4月1日—4月10日)1.制定活動方案。各單位要結合實際,制定開展“三個四”活動方案,明確組織、考核等各環節的職責清單、時間表、路線圖。

2.召開目標分析會議。市局(公司)定于4月10日,通過視頻會議召開全市系統“三個四”互動目標分析會議,組織全市系統副科級及以上領導干部召開“三個四”活動目標分析會議,明確各級領導干部活動目標措施,落實責任。根據目標分析會議安排和討論成果,填寫《活動記錄表》第一階段內容(附件1), 《活動記錄表》為每人一張。

3.上報匯總資料。各單位、部門要于4月10日前向市局(公司)政工科報備活動方案及《活動記錄表》,并建立單位和個人的“三個四”活動資料夾、記事本,以便掌握和評價活動開展情況。4月10日前,將市局(公司)活動方案及匯總《活動記錄表》報省局(公司)政工處。

(二)細化實施階段(4月11日——11月10日)通過開展此次活動,要解決一批員工關心、熱心的問題,增強凝聚力;解決一批客戶和煙農最不滿意的問題,維護客我關系;解決制約企業發展和導致服務水平不高的問題,提升發展水平。現對重點工作做以下安排:

1.注重發揮黨員領導干部帶頭作用,突出服務。“三個四”活動根本目的在于貫徹落實十八大精神,深化“235”教育實踐活動,加大轉變工作作風力度,有效發揮行業窗口服務單位的作用,切實提高服務客戶、煙農和員工的水平。領導干部在活動中要充分關注服務對象需求,以需求確定窗口單位服務辦法和規范,建立健全“三亮三評三比制度”,不斷優化服務流程,落實服務要求,改進服務手段。要敢于亮標準、亮身份、亮承諾;勇于比技能、比作風、比業績;自覺接受評議、黨員互評、領導點評,用服務對象的滿意度比出服務水平的高下,評出作風改進的程度。

2.務求實效,建立活動管理機制。

各單位依照確組織籌劃階段各項內容要求,按照實施方案扎實開展此項活動。于6月15日前針對基層調研發現的問題,完成改進措施的制定工作,并填寫《活動記錄表》中第二階段內容;

按照“三個四”活動要求,做好每季度活動心得體會、調研報告的撰寫;提出一套改革創新發展舉措,輔導一堂黨課。并于每季度末將“四個一”實施材料報備至市局政工科。

11月10日前完成《活動記錄表》第三階段內容及《活動情況一覽表》(附件2),其中《活動情況一覽表》各單位、部門共一張。各單位、部門將《活動記錄表》、《活動情況一覽表》及活動開展情況總結報送至政工科,由政工科匯總形成分析報告。各單位、部門要建立完善活動的管理機制,在組織上重視改進作風,堅持從速走、從下看、從難入、從實抓;在形式上不走過場、不講排場、不設大會、不搞宴請;在形成的相關文字資料上少戴帽子、少講道理、少說空話;在活動成果上有責任、有措施、有評價、有改進。

各單位、部門要緊盯工作時間節點,及時將實施方案、各階段資料報備市局(公司)政工科,作為督導檢查和評價的依據。

3.結合實際,建立活動考核機制。制定“三個四”活動考核及公開評價方案,參照《活動記錄表》內容以及活動實施各階段所報送材料等內容,對各個層級推進和落實要求的情況進行過程和結果的雙重考核。市局(公司)定期進行督查考評。

4.自覺接受監督,建立活動公開評議機制。要充分認識開展“三個四”活動是全省系統學習貫徹黨的十八大精神,開展“235”教育實踐活動的重要舉措,把活動開展的情況作為對各級領導干 部的“一堂大考”。要敢于突破陳舊觀念,采用新思路、新手段、新要求、新標準強化對各級領導干部開展活動情況的監督,讓企業、煙農、客戶和員工對活動過程和活動結果進行公開評議,評出領導干部的水平、評出領導干部的危機感、敬畏感、責任感,評出甘肅煙草商業企業領導干部的好作風。

(三)評價總結階段(11月11日—11月18日)1.市局(公司)于11月15日前對領導干部參加“三個四”活動開展情況進行綜合評價,對活動的組織管理、個人綜合評價等情況進行分析匯總,形成分析報告。2.制定“三個四”活動考核及公開評價方案,對參加活動的領導干部進行測評,確定優、良、中、差等次,并對表現優異的同志給予表彰獎勵,對測評末位的同志要加強輔導,幫助進步;在“三個四”活動中有明顯不足的領導干部要在評價中一票否決,并按規定進行懲戒。

3.市局(公司)將定期對各單位、部門活動開展情況進行重點檢查,綜合評價活動的組織質量、宣傳報道、解決問題等情況,適時推廣、表彰和宣傳值得學習借鑒的做法及經驗。

附件: 1.“三個四”活動記錄表 2.活動情況一覽表

隴南市煙草專賣局辦公室 2013年4月10日印發

第四篇:教師四個一活動方案

(1)126 高中青年教師基本功——“四個一”競賽方案

一、指導思想 :

為適應基礎教育課程改革深入發展的需要,加快教師成長的步伐,督促教師自覺學習,磨練內功,提升品位,使之成為具有新課程改革意識和行為的骨干教師,把教育教學工作推上一個新的臺階,學校決定舉辦教學基本功比賽活動。通過比賽旨在打造一批名師隊伍,發揮他們在教育教學中引領示范的作用,進一步加快學校發展。

二、組織機構:

組 長: 張學春

副組長: 李麗 殷雁

秘書長: 張晶俠

成 員: 樊軼軒 耿曉玲 李紅 王詠波 李敬杰 李靜 張新陽 李桂蓮、丁景紅

說課評選組:

第一評選組評委: 張學春 李麗 樊軼軒 李紅 李敬杰 李靜

評選學科:數學、物理、化學、生物、地理

第二評選組評委: 殷雁 張晶俠 耿曉玲 王詠波 張新陽、李桂蓮、丁景紅

評選學科:語文、歷史、政治

三、參賽對象:

學校擬定于 6 月 6 日---9 日,針對從事教育工作 5 年— 10 年的青年教師舉行 2007-2008 學青年教師教學基本功—— “ 四個一 ” 競賽活動。“四個一”即“寫一篇小楷字”“寫一手粉筆字”“制做一個課件”“說一節課”。此次活動要求符合條件的教師均參加比賽,全校共計 24 人,其中 文科 16 人,理科 8 人,其它教師自愿參賽。

四、比賽具體內容:(比賽成績滿分 100 分)、鋼筆字 比賽(10 分)

(1)比賽時間: 6 月 6 日 下午: 1 : 30 —— 1 : 50

(2)比賽地點:三樓教室(具體用哪個教室待定)

(3)比賽要求:參賽教師現場書寫一篇小楷字,小楷字的內容由評選組制定統一的題目,參賽教師在規定時間內完成。、粉筆字 比賽(10 分)

(1)比賽時間: 6 月 6 日下午 : 1 : 50 —— 2 : 10

(2)比賽地點:三樓教室(具體用哪個教室待定)

(3)比賽要求:粉筆字比賽要求參賽教師現場抽簽,四個人一組同時板書粉筆字,書寫內容由評選組制定統一的題目,選手按順序板書。、課件制作比賽(30 分)

(1)比賽時間: 6 月 6 日 2 : 30 —— 4 : 00

(2)比賽地點:三樓微機教室

(3)比賽要求:課件比賽,由評選組在賽場當時提供制作課題內容,參賽選手可使用不同的軟件設計課件,選手所用的計算機均裝有: Powerpoint、Flash、Photoshop(選手如有其他軟件需求,應事先聲明并自行安裝相關軟件),參賽教師在規定時間內(120 分鐘)按所給課題內容進行教學設計并制作成課時課件。課件要求結構完整、層次清晰、重點突出、詳略得當; 完全原創。、說課比賽(50 分)(按抽簽的順序)

(1)比賽時間:

第一組: 6 月 9 日 上午 7 : 40 —— 9 : 40

第二組: 6 月 12 日下午 10 : 00 —— 12 : 00

(2)比賽地點: 4 樓報告廳

(3)比賽要求:

① 說課內容包括說教材、說目標、說教法、說手段、說學情、說學法、說教學過程、說板書設計、說作業、說反思等幾個內容。

② 每位教師的說課比賽時間 10 分鐘以內。

③ 說課教師要有說課文稿和課件。

④說課的內容與課件的內容基本保持一致,本環節將從教態、教學語言、表現力等教學基本功方面,教育教學理念方面,教學設計環節等方面全面考核說課教師的整體素質。

五、比賽評比辦法:、獎項設置: 本次比賽設單項獎和綜合獎若干等級。、評比方式:

(1)單項獎評比辦法: 各項比賽均制定統一的評比標準。具體評分標準,見附表。

① 鋼筆字比賽由評審小組統一評選。

② 粉筆字比賽當場評選出結果。

③ 課件制作比賽由評審小組統一評選。

④ 說課比賽當場出評選結果。

(2)綜合獎評比辦法: 所有比賽結束后,把參賽教師的單項成績累計得出總分進行評比。、總結表彰:

比賽全部結束后,學校要專門 召開總結表彰會。為教師頒發榮譽證書及獎品。同時,獲獎教師作為我校參加和平區青年教師教學基本功大賽的推薦人選。、5 月 27 日 參賽教師開會、6 月 4 日 評審組開會

第五篇:四個一”活動方案10.12

潢溪鎮中心小學工會“四個一”活動方案

為豐富我校教職工的生活,增進教職工之間的交流,促進學校教育教學工作的開展,創設文明、健康、和諧的校園氛圍,展示我校教師嶄新的精神面貌,根據縣教育工會有關通知要求,制定本方案。

一、領導小組成員: 組 長:邵三和 副組長:俞廣先

成 員:付愛民、吳智軍、楊洪波、陳仁富、趙萬祥、邵軍華、各村完小工會小組長。

二、活動口號

圍繞中心工作建功立業,深化師德師風教育,辦好維權好事實事,強化學校民主管理。

三、活動內容

1、圍繞教學中心工作,組織教職工開展一場全員建功立業競賽活動。工會工作就是為教職工服務,服務于教學工作的。我校工會緊緊圍繞教學工作,開展以“鑄師魂、練師功、強師能”為主題的全員崗位練兵、建功立業競賽活動,積極組織教師參加開課、聽課、評課等 “三同”教學比武活動,聘請學校優秀教師為教職工作教學講座,為教職工培訓電腦知識,組織優秀教師送課下鄉,送講座下鄉。為提高教育教學質量打下基礎。

2、把握教職工思想脈絡,圍繞構建和諧校園活動開展一系列師德師風教育活動。

為了增強工會凝聚力,促進教師隊伍建設。教育工會在學校支部的領導下,以師德教育為核心,青年教師培養為重點,組織全體會員學習上級有關師德師風教育文件,學習《教育法》、《未成年人保護法》、《教師法》等法律法規。利用學校墻報、廣播等媒體宣傳優秀教師的先進事跡,組織教師摘抄筆記。

3、廣泛聽取教職工意見,著力解決教職工困難為教職工辦實事。學校工會廣泛聽取教職工意見,積極組織工會全員開展豐富多彩的文體活動,以活躍教職工身心,增進團結友誼,熱心做好送溫暖活動,盡力解決教職工實際問題,為困難教職工發放慰問金,為教職工或直系親屬婚喪嫁娶送去一份愛心,組織全體會員參加體檢,為全體會員送上一份溫馨的生日祝賀,進一步增強工會的活力凝聚力,充分調動教職工的積極性。

4、充分尊重教職工民主權益,開好學校“教代會”。

學校工會積極組織會員參與學校民主管理,加強教代會建設,充分發揮教代會和全體教職工的作用,組織教職工填寫教代會議案和建議表,做好教職工的思想工作,鼓勵教職工積極支持和配合學校落實各項措施,為學校“教代會”的召開作好充分的準備。開好“教代會”,為學校發展獻計獻策。繼續深入抓好校務公開,讓全體教職工充分關注學校重點、難點、熱點問題,對學校的各項工作貢獻力量,以進一步暢通教職工和學校的交流渠道,為學校的穩定做好協調工作。

四、活動安排和要求

“四個一”活動時間為:2010年3月~2010年11月 第一階段:學習動員階段,時間:3月份

1、成立領導小組。

2、積極爭取學校黨支部和學校行政對活動的支持和關心。

3、制定活動實施方案。

4、做好宣傳動員工作,召開動員大會,組織全體教職工學習文件精神。第二階段:活動實施階段,時間:4月~11月

1、開展師德師風教育活動。

2、崗位練兵,建功立業競賽活動。

3、慰問困難教職工,組織體檢、送生日禮物等活動。

4、籌備和召開“教代會”。第三階段:總結階段,時間:

1、對這一階段工作進行總結

2、表彰先進。

月份

二○一○年三月 潢溪鎮中心小學基層工會

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