第一篇：學習實踐活動“四個一”主題實踐活動實施意見

學習實踐活動“四個一”主題實踐活動實施意見

www.tmdps.cn 2009-5-5 0:00:00 四川師范大學文理學院學習實踐活動 “四個一”主題實踐活動實施意見

為更好地貫徹教書育人、管理育人、服務育人的方針，圍繞學院創建規范化服務型學院管理體系的目標要求，結合院內各單位職能和黨員干部崗位職責，機關黨支部、教師黨支部要組織教職工黨員開展“四個一”主題實踐活動（算一次帳、辦一次事、聽一次意見、看一次點），為爭當實踐科學發展觀排頭兵、爭當崗位排頭兵搭建平臺，使科學發展觀深入人心，見之于實踐。為做好此項工作，現提出如下意見。

一、算一次帳

“算一次帳”，就是聯系實際算發展科學不科學的帳，算清楚認識帳轉變思想觀念，算清楚職責帳改進工作作風，算清楚成本帳建設節約型校園，算清楚效能帳推動職能轉變，務必算出差距，算出信心，算出動力。

（一）算清認識帳，切實轉變思想觀念

認識是行動的先導,正確的認識導致正確的行動。機關黨支部、教師黨支部要圍繞“強化內涵建設，提高辦學質量，突出辦學特色”這一主題，就如何進一步深化教育教學改革，加強學科建設，創新人才培養模式，全面提升教育教學質量，加強校風、教風、學風建設和機關工作作風建設進一步展開解放思想討論，讓廣大黨員干部對自己的思想認識進行一次認真盤點與剖析，看自己理解科學發展觀的深刻內涵是否深刻，工作理念是否足夠解放，發展思路是否足夠創新。

通過回顧與展望，廣大黨員特別是黨員干部要進一步開闊眼界、開闊思路，破除不符合科學發展觀的思想觀念的束縛，在“什么是科學發展”、“為什么要科學發展”、“能不能科學發展”和“怎樣科學發展”四個問題上形成共識，增強科學發展信心。

（二）算清職責帳，推進規范化服務型管理體系建設

規范化服務型學院管理體系建設是學院建設的一項重要內容，從2005年底啟動以來，已經取得了明顯成績。但是制度的執行力度不夠，使得院內各部門間的溝通成本攀高，造成不少的隱性浪費。

院系兩級要緊緊圍繞已經確立的學院定位、辦學目標及培養目標，在學生管理、教學管理、行政及后勤管理工作中進一步樹立以學生為本、以教學為中心的理念，創新管理體制與服務方式，促進學院管理從傳統的行政管理模式向服務主導型的教育管理模式轉變，全面提升學院管理部門的服務質量和水平，更好地適應學院內涵式發展的要求。

廣大教職員工要通過查與擺相結合，認真算好職責賬，樹立全局意識，主動工作，少爭論，多溝通，消除內耗，協調配合，把全局觀念和服務理念貫穿于每一項具體工作，落實到每一個行動，工作精益求精。

（三）算清成本帳，建設節約型校園

創建節約型校園是響應國家號召，建設節約型社會的具體行動，也是落實科學發展觀、建設和諧校園、促進學院各項事業全面協調可持續發展的客觀要求，是建設全國優秀普通高等學校的基礎和保障。

全院上下要充分認識建設節約型校園的重要性和緊迫性，增強責任感和使命感，把建設節約型校園與建立成本核算體系和提高全院師生員工成本效益觀念結合起來，把宣傳教育與可操作的措施結合起來，以對國家、對人民、對學院高度負責的態度，把建設節約型校園工作擺在突出位置，切實抓緊抓實抓好。

有關職能部門要以提高能源計量工作有效性為目標，以監督和服務相結合的原則，夯實能源計量基礎，實行能源定量、經費定額的目標責任管理方式，完善管理制度，促進學院建設節約型校園科學化、制度化、規范化。

（四）算清效能帳，推動管理職能轉變

工作效能建設是時代要求、發展所迫、眾望所歸，是落實科學發展觀、加快構建和諧校園的內在要求，是實踐“講黨性、重品行、作表率”新要求的重要舉措，是新時期作風建設的新要求，是實現學院又好又快發展的重要保證。

要牢固樹立“學院工作以人才培養為中心，辦學以教師為本，教學以學生為本”的指導思想，準確把握新機制下機關工作的定位，把服務師生、服務院系作為各項工作的出發點，自覺地寓管理于服務之中，在管理中體現服務，在服務中創新管理，構建服務主導型的教育管理模式。

要按照“精簡、統一、效能”的原則，理順管理職能分工，明確部門工作職責和工作人員崗位職責，真正做到人人有事干、事事有人干。

要進一步優化各部門工作職責范圍內的工作程序，建立科學的辦事流程，簡化辦事程序，按照服務主導的思路完善工作運行機制，大力推行院務公開，提供優質服務。

要創新載體，改進服務方式，運用現代化的教育管理手段，推行辦公自動化，降低運行成本，充分利用網絡資源優勢，提高服務效率。

二、辦一次事

“辦一次事”，就是要在機關職能部門開展“換位體驗”活動。開展換位體驗活動是學院深入學習實踐科學發展觀，積極構建和諧校園的一項重要舉措。要通過換位體驗這種形式，讓機關行政管理干部把自己當成服務對象，從第一道程序開始去辦一件事，親自體驗師生在辦事過程中的酸甜苦辣，進一步增進行政管理干部與教師、行政管理干部與學生相互間的了解，加深理解和溝通，從而進一步端正工作態度和服務觀念，從而更加理解師生，增強工作責任心，轉變工作作風，更加熱心、周到、細致地為師生服務。在平時的工作中，還要多站在服務對象的角度，在如何簡化辦事程序，提高服務水平，讓服務對象更滿意等方面多思考、多總結。

三、聽一次意見

“聽一次意見”，就是在辦一件事的過程中，認真聽取師生、服務對象對改進本單位工作的意見和建議，找出認識差距、薄弱環節和對策建議。

可以通過兩種途徑聽取意見：一是定期通過問卷調查、走訪的形式征求服務對象的意見和建議；二是在單項工作辦結后現場征求服務對象的意見。

四、看一次點

“看一次點”，就是到本單位矛盾比較突出的地方，深入調研，解剖“麻雀”，解決問題，推動工作。

學院領導和各職能部門負責人要對各自分管范圍內的工作進行調研，對師生反應強烈的問題，要在廣泛聽取服務對象意見和建議的基礎上，組織分管干部或具體經辦人進行認真研究，切實加以改進，不能久拖不決，影響到學院的整體形象。

院學習實踐活動領導小組 2009年5月5日

第二篇：主題教育實踐活動實施意見(11.1.30)

淄政法[2011]2號

中共淄博市委政法委員會關于

開展“發揚傳統、堅定信念、執法為民”

主題教育實踐活動的實施意見

各區縣委政法委、高新區綜治辦，市政法各部門黨組（黨委），市武警支隊黨委：

根據中央、省委政法委統一部署，按照全市政法維穩工作會議要求，市委政法委研究決定在全市政法系統開展為期一年的“發揚傳統、堅定信念、執法為民”主題教育實踐活動。現制定如下實施意見：

一、指導思想

堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以科學發展觀為統領，緊緊圍繞“三項重點工作”和市委、市政府“一個堅持、三個突出”的中心任務，緊密結合政法隊伍建設實際，本著正面教育、重在實踐、分類指導、務求實效的原則，組織廣大政法干警弘揚革命傳統，堅定理想信念，踐行執法為民。著力強化憂患意識、崗位擔當意識、作風效能意識，著力解決理想信念、宗旨意識、執

法司法等方面存在的突出問題。進一步提高政法干警服務經濟社會發展能力、做群眾工作能力、公正廉潔執法能力、維護社會穩定能力，進一步提升人民群眾對政法工作的滿意度、對社會治安的安全感以及政法干警與群眾關系和諧指數，努力造就一支政治堅定、業務精通、作風優良、執法公正的政法隊伍，打造淄博品牌政法工作，以嶄新的精神面貌和優異的工作成績迎接建黨90周年。

二、主要目標

通過開展主題教育實踐活動，實現“思想認識上有大的提高、精神面貌上有大的提振、工作水平上有大的提升”的總體要求，努力實現“一堅定，四提升”的目標：

（一）社會主義理想信念進一步堅定。廣大政法干警自覺繼承和大力弘揚革命傳統，深刻理解中國特色社會主義理論的科學性和中國特色社會主義道路的歷史必然性，堅持社會主義信念不動搖，堅持社會主義法治理念不動搖，堅持“三個至上”、“四個忠于”不動搖，始終保持政法隊伍的政治本色。

（二）服務經濟社會發展能力進一步提升。廣大政法干警大局意識、服務意識進一步增強，自覺為經濟發展提供全面服務，全力保障“十二五”規劃順利實施，促進經濟社會科學發展。

（三）執法公信力進一步提升。進一步筑牢執法為民思想基礎，自覺踐行執法為民理念，執法責任制落實到位，執法監督制約制度完善，執法不公不廉等突出問題有效解決，人民群眾對政法機關執法工作滿意度進一步提升。

（四）做群眾工作的能力進一步提升。牢固樹立群眾觀念，堅持群眾路線，感情上進一步貼近群眾，深入群眾、與群眾溝通、解決群眾實際問題、服務群眾的能力進一步提高，人民群眾的根本利益得到有效維護。

（五）維護社會穩定能力進一步提升。大力提高社會管理創新、社會矛盾化解、公正廉潔執法的能力，推進固本強基維穩工程建設實現制度化、規范化、常態化，人民群眾對社會治安的安全感進一步增強。

三、活動內容

（一）突出正面教育。按照“人人參與進來、人人受到教育、人人得到提高”的要求，重點抓好以下幾個方面的教育：

1、講傳統頌紅史。市委政法委將于3月份，邀請革命前輩、黨史專家、政法英模組成報告團作傳統報告，講革命斗爭史、城鄉發展史、生活變化史。政法各部門各單位也要根據自身工作實際，舉辦多種形式的革命傳統教育活動。通過講傳統頌紅史，使廣大政法干警繼承革命優良傳統，以更大的工作激情投身到各項政法工作中去。

2、讀經典唱紅歌。政法各部門各單位要確定一批紅色經典著作和優秀傳統文化經典書目，組織干警認真閱讀，并結合個人思想工作實際，撰寫心得體會。要圍繞開展讀經典活動，舉辦多種形式的研討會、心得交流會，深化紅色文化和優秀傳統文化教育，進一步提高政法干警素養。組織廣大政法干警開展“政法干警喜愛的革命經典歌曲”推薦評選活動，開展“頌揚傳統、唱響未來”紅色革

命歌曲傳唱活動。舉辦全市政法干警紅歌大合唱比賽，評選推薦優秀節目參加全省政法系統文藝調演會和紅歌大合唱晚會。

3、觀好片瞻舊址。與市電影有限公司協商作出觀看教育片的計劃安排。年內，分批分時段組織干警觀看《居安思危》、《顏色革命》等政論專題片；觀看《開國大典》、《永不消失的電波》、《任長霞》、《馬背上的法庭》、《紅日》、《沂蒙六姐妹》等革命傳統影片。2011年清明節前，組織廣大政法干警參觀黑鐵山抗日武裝起義紀念館、焦裕祿紀念館，瞻仰烈士陵園，讓廣大政法干警進一步了解革命歷史，發揚光大先烈精神，培養無私奉獻情操。

4、重溫入黨誓詞。政法各部門各單位要以慶祝建黨90周年為契機，在“七一”建黨節前，普遍組織一次黨員干警重溫入黨誓詞活動，進一步堅定共產主義理想信念。

5、開展“崗位擔當”大討論。圍繞如何珍惜崗位、更好履行崗位職責，分專題在全市政法機關和廣大政法干警中深入開展“崗位擔當”大討論活動，并利用演講競賽、征文評選等形式，深化大討論效果，進一步增強政法機關和政法干警的使命感、責任感，愛崗敬業、盡職盡責，做好各項政法工作。

（二）突出實踐特色。開展主題教育實踐活動，重在突出實踐特色，推進政法工作創新發展。

1、圍繞深化固本強基維穩工程開展政法工作大調研活動。圍繞如何有效解決群眾關心的政法熱點、難點問題；如何推進社會管理創新；如何從源頭預防和化解社會矛

盾；如何進一步完善維穩工作機制，深化實施固本強基維穩工程等，按職能分專題開展政法工作大調研活動，形成一批有情況、有分析、有建議、有思路、有措施的調研報告。

2、抓典帶面推進工作創新。結合開展政法工作大調研，加大工作創新力度，建立一批社會管理創新的試點項目，推進全市社會管理工作。總結典型，適時組織報告會。用身邊典型促進重點工作，彰顯良好形象。

3、促進執法公信力建設。組織開展“開門評警”、“大走訪”、“大下訪”等活動，認真聽取社會各界對執法活動的意見和建議，有效整改存在的問題。大力推行“陽光政法”，進一步完善警務公開、檢務公開、審務公開、司法行政公開制度，采取治安案件公開審理、刑事案件立破案告知、涉法涉訴上訪案件公開聽證、判后釋法等具體方式方法，增強執法司法的透明度。建立健全執法司法責任制，大力推進司法體制機制改革創新，有力促進執法公信力建設。

4、深化“四無”創建活動。把創建無重大群體性事件、無重大涉法涉訴非正常上訪案件、無重大民轉刑案件、無重大干警違法違紀案件單位活動，作為提高執法效果的實際行動，繼續抓緊抓好，不斷擴大創建成果。市委政法委將在年底表彰一批“四無”創建活動先進政法單位。

5、全力維護社會穩定。政法各部門各單位要立足自身工作職能，進一步深化固本強基維穩工程建設，以政法工作的優異成果體現主題教育實踐活動實效，以主題教育

實踐活動成果促進政法工作發展。

6、健全完善長效機制。結合主題教育實踐活動，政法各部門各單位都要圍繞健全完善教育培訓機制、監督制約機制、規范化執法機制和為民服務機制，聯系實際，細化內容，完善措施，使各項政法工作制度化、規范化。

（三）突出服務群眾。把聯系服務群眾作為開展主題教育實踐活動的重要內容，以群眾滿意為標準，教育廣大政法干警始終懷著對群眾的深厚感情去工作去執法。

1、開展“雙聯”活動。要把“一名黨員干警聯系一個幫扶對象，一個政法支部聯系一個基層單位”活動，貫穿于主題教育實踐活動的始終。黨員干警聯系的幫扶對象重點是：農村特困戶，城鎮失業待業等生活困難職工，鰥寡孤獨老人，面臨失學學生，因公犧牲受傷干警家庭、基層困難干警家庭和見義勇為先進分子家庭，失足青少年和服刑在教人員未成年子女，涉法涉訴重信重訪當事人等。縣級及以下政法單位黨支部聯系的對象重點是：轄區內矛盾比較集中的企事業單位，治安后進村莊、社區，重大民生工程所在地，存有安全隱患的單位。市級政法單位黨支部聯系的重點單位是：轄區內“三項重點工作”搞得比較好或存有問題的區縣、鄉鎮，工作有亮點或工作比較被動的下級政法單位。市政法各部門要加強與各區縣委政法委和區縣政法部門的協商溝通，共同研究確定好雙聯對象。要根據聯系對象的實際情況，開展送法律、送信息、送建議、送溫暖、送特殊資助等活動，幫助解決實際問題。對有特殊困難的聯系對象，要本著自愿原則，發動黨員干警

與其 “結對子”，建立幫扶關系。各區縣委政法委，市直政法部門要將聯系對象名單于2月底報市主題教育實踐活動辦公室備案。

2、開展入戶走訪活動。定期不定期地開展入戶走訪活動，采取警民懇談、大走訪、回訪案件當事人、走訪干部群眾、發放“明白紙”和調查問卷等形式，及時了解基層群眾的思想狀況和工作生活情況，以及對政法工作的意見和建議，進一步改進工作，積極構建政法干警與群眾的和諧關系。

3、開展辦實事送溫暖活動。政法各部門各單位要緊密聯系工作實際，充分利用各服務窗口、網絡平臺等，主動服務群眾。要通過農村流動法庭、社區巡回法庭、社區警務室、法律服務站等基層法律服務機構，以及印發警民聯系卡、回訪卡等形式，積極為群眾提供法律服務。要用足用好法律援助、弱勢群體救助、見義勇為獎勵等，最大限度地維護和保障群眾的合法權益。

（四）突出黨的建設。把開展“發揚傳統、堅定信念、執法為民”主題教育實踐活動與“創先爭優”活動緊密結合起來，按照“抓黨建、帶隊建、促工作”的要求，進一步加強政法機關黨的組織建設，建立健全黨建工作責任制，推進政法機關黨的建設科學化、制度化。注重加強政法基層單位黨組織建設，創新黨建工作內容方式，找準著力點，切實發揮基層政法單位黨組織的戰斗堡壘作用。注重加強對黨員干警的教育管理，發揮好黨員干警先鋒模范作用。不斷深化“創先爭優爭做淄博先鋒”、創建“共產

黨員先鋒崗”等活動，進一步強化對黨員干警的思想教育，促進政法機關黨的先進性建設。各級政法部門要以“慶祝建黨，發揚傳統”為主要內容，征集評選“優秀黨日活動方案”，評選表彰一批先進基層黨組織和優秀黨務工作者、優秀黨員干警，引導廣大干警“學習身邊人、干好份內事”，進一步形成“學典型、爭先進、創一流”的濃厚氛圍。

四、階段劃分

整個主題教育實踐活動，劃分三個階段：

第一階段：動員部署（1月21日至2月21日）。本著“高標準要求、高起點謀劃、高水平運作”的原則，做好準備動員部署工作。各級各部門要認真做好各項準備工作，逐級召開動員大會，搞好組織發動，把政法機關和廣大政法干警的思想認識統一到中央和省市委的部署上來。各區縣委政法委、市政法各系統要從實際出發，制定本地本系統主題教育實踐活動實施方案，明確指導思想、目標任務、具體措施。實施方案于2月18日前報市主題教育實踐活動辦公室。

第二階段：落實活動內容（2月22日至11月30日）。各區縣各部門按照上述活動安排，逐項明確標準，細化措施，規定時限，落實責任，確保達到預期目標。

第三階段：總結鞏固成果（12月1日至2012年1月）。適時開展“回頭看”活動，重點回顧檢查主題教育實踐活動內容完成情況。在此基礎上，各區縣各部門搞好自查驗收工作，并于12月20日前向市主題教育實踐活動辦公室報送活動總結和自查報告。全面總結開展主題教育實踐活

動優秀成果和成功經驗，使各項有效措施制度化、規范化，形成長效機制。逐級搞好檢查驗收工作，市里將抽調專門力量，對各區縣和市直政法部門開展主題教育實踐活動情況進行檢查驗收。

五、組織領導

（一）加強領導，當好表率。在各級黨委統一領導下，黨委政法委充分發揮組織、協調、指導、推動的牽頭作用，政法各部門認真抓好本系統本部門主題教育實踐活動的組織實施，做好“條塊”結合，形成整體合力。市里將成立政法系統主題教育實踐活動領導小組（名單另行公布），辦公室設在市委政法委。各區縣和政法各部門也要成立相應領導組織和辦事機構。強化情況調度，每月召開一次市政法部門政治部主任聯席會議，聽取各部門活動進展情況匯報，研究部署下月活動。每季度召開一次全市性的專題教育實踐活動現場會，總結推廣好的經驗。各級政法部門的領導同志要帶頭組織參與各項活動，帶頭深入基層、深入群眾，帶頭搞好調查研究，帶頭搞好活動任務的落實。

（二）統籌兼顧，整體推進。開展主題教育實踐活動必須統籌兼顧，做好結合文章。要把開展主題教育實踐活動與服務保障經濟社會科學發展結合起來，與深入推進“三項重點工作”結合起來，與深化實施固本強基維穩工程結合起來，與加強政法機關黨的建設結合起來，以推動政法工作全面發展。

（三）強化責任，抓好落實。要建立并落實開展主題教育實踐活動工作責任，按階段安排活動進展情況，切實

抓好檢查督導和分類指導。要適時開展專題調研，深入基層政法單位，實行面對面地指導。要采取重點抽查、全面檢查等多種形式，加強督促檢查，對發現的問題，及時進行整改。要把開展主題教育實踐活動作為社會治安綜合治理、維護社會穩定和實施固本強基維穩工程檢查考核的一項重要內容，嚴格檢查考核，確保主題教育實踐活動各項任務措施落到實處。要注重效果，力戒形式主義，不搞花架子，扎實推進主題教育實踐活動的開展。

（四）強化輿論引導，營造濃厚氛圍。市委政法委在《淄博政法》設立“發揚傳統、堅定信念、執法為民”主題教育實踐活動專刊，及時反映各級各部門工作情況和經驗做法。各區縣委政法委和市政法各部門要及時上報本地本部門開展主題教育實踐活動的動態和經驗。要通過新聞媒體大力宣傳主題教育實踐活動中的先進典型、生動事例和好做法、好經驗以及取得的成效，使廣大政法干警學有榜樣，趕有目標，真正達到教育一批，帶動一批，影響一片的效果，以增強主題教育實踐活動的感召力和社會影響力。

中共淄博市委政法委員會

2011年1月30日

主題詞：政法工作

主題教育實踐活動△

實施方案

中共淄博市委政法委員會辦公室 2011年1月30日印發

（共印400份）

第三篇：主題實踐活動的實施意見

關于在全鎮開展“解放思想大討論、轉變作風大趕超”主題實踐活動的實施意見

各行政村、各單位：

根據省委 ?進村入企?大走訪和領導干部大接訪活動以及東陽市委關于?解放思想大討論、轉變作風大趕超?主題實踐活動等精神，結合我鎮實際，鎮黨委、政府研究決定，在全鎮開展?解放思想大討論、轉變作風大趕超?主題實踐活動。現提出如下實施意見：

一、總體目標

以中國特色社會主義理論體系為指導，以科學發展觀為統領，全面貫徹落實省委、金華市委作風建設工作會議和東陽市十四次黨代會精神，以?千名機關干部下農村進企業?活動為龍頭，全面推進作風建設的各項工作，始終保持黨員干部作風純潔，引導新一屆領導班子和領導干部樹新形象、創新業績，為我鎮經濟社會又好又快發展提供堅強的思想和作風保障。

二、主要任務

通過?解放思想大討論、轉變作風大趕超?主題實踐活動，進一步解放思想、更新觀念，轉變作風、真抓實干，不斷強化創新意識、責任意識、服務意識和創先爭優意識；提升科學發展能力、執行能力、創新能力、攻堅克難能力和做群眾工作能力；大興學習之風、思考之風、求真務實之風、艱苦奮斗之風、團結協作之風和民主清廉之風，以思想的大解放和作風的大轉變加快推進湖溪經濟社會大趕超、大發展。

（一）開展解放思想大討論活動。圍繞?創一流業績、建強市名城?主題，深入開展解放思想大討論活動。一是組織開展?三大討論?。圍繞新目標新任務，針對?會不會思考、敢不敢突破、愿不愿創新?，組織開展?觀念大轉變、思想大解放?大討論；圍繞建設?強市名城?，針對?工業經濟如何壯大、文化影視如何更亮?，組織開展?建強市名城，我們怎么辦?大討論；圍繞?弘揚雷鋒精神、樹立正確價值取向?，針對當前社會上精神頹廢、道德滑坡、誠信缺失等現象，組織開展?我們的價值觀?大討論，努力在全鎮形成聚人心、想舉措、議路徑、求實效的良好氛圍。二是組織推進?三大教育?。通過組織集中學習、巡回宣講、專題宣傳等系列活動，深入開展?省市黨代會精神?、?黨的十八大精神?和?核心價值觀?三個主題的宣講教育活動，進一步促進廣大干部群眾對當前形勢政策和發展方向的正確理解與準確把握，做到統一思想，凝聚共識，著力形成致力于推動跨越趕超的濃厚氛圍和加快發展工業經濟、推動文化產業全域化發展的強大合力。三是組織實施?九大活動?。廣泛組織開展?我為建設強市名城獻一計?金點子征集和?我為湖溪發展建言獻策、理論文章征評、墻體繪畫設計、?我們的價值觀?公民道德建設論壇、?學雷鋒樹新風?志愿服務、?建設強市名城?媒體訪談、黨的十八大精神巡回宣講和系列文化文藝活動，進一步激發廣大干部群眾的創業熱情和創新活力，提振全鎮人民跨越追趕的決心和信心。四是組織進行?三大評比?。積極組織開展?創業先鋒?、?服務標兵?和?當代雷鋒?三大評選表彰活動，進一步在全鎮樹立先進典型，廣泛開展先鋒模范人物學習宣傳教育活動，切實在全社會營造講創業、講服務、講奉獻的良好氛圍。

（二）開展領導干部創先爭優示范活動。一是組織開展大走訪活動，摸清基層實際情況。每名班子成員至少走訪3個行政村和3家企業，聯系一個以上基層黨組織和黨支部書記，聯系一名以上困難群眾、種養大戶和優秀人才。二是推動領導干部領銜破解難題，在破解基層難題中創先爭優。每名領導干部要著力破解1-2個群眾生產生活和企業轉型發展中遇到的實際難題。三是組織開展大宣講活動，強化干部思想政治教育，加強領導班子黨性教育和群眾觀教育，著力強化五種意識（即機遇意識、大局意識、責任意識、服務意識、創先爭優意識）、提升五種能力（推動科學發展能力、執行能力、創新能力、破難攻堅能力和做群眾工作能力）、倡導六種風氣（倡導學習之風、調研思考之風、求真務實之風、艱苦奮斗之風、團結協作之風、民主清廉之風）。四是組織開展大調研活動，完善干部考核機制。調研換屆后組織運行情況和?兩新?組織黨建情況，深入查找問題，認真總結經驗，建立完善干部考核制度，探索無為問責機制。五是組織開展大推進活動，推進中心工作落實。每名領導干部要確定1—2項重點工作召開現場推進會或座談會，開展創先爭優領導點評和組織開展群眾評議，深化?雙強爭先?，推動每個黨支部至少建立一項創先爭優長效機制。

（三）開展?進百村、訪農家?活動。組織開展?千名機關干部下農村?調研活動，所有行政村都有鎮干部聯系，訪農家、解難題、辦實事、促發展，扎實推進農村實事工程建設。通過?三會一課一見面?即組織開好村兩委會、村民代表大會和農村黨員大會，給全體黨員干部群眾上一堂黨課、村級班子創業承諾事項公開見面等形式，實行年初定諾、每季析諾、年中督諾、年終評諾，切實解決農村中的實際問題。規范村級組織運行管理機制，夯實農村基層組織基礎，創新農村社會管理模式。

（四）開展?進千企、解難題?活動。按照?干部轉作風、企業得實惠?的要求，鎮班子成員及機關干部，聯系走訪本區域500—2000萬以上規模以下企業。重點圍繞促進企業穩健發展，開展?一解二送三推進?活動。?一解?即解難題；?二送?即送政策、送服務；?三推進?即推進企業發展，推進轉型升級，推進項目建設。面對面了解企業生產一線情況，點對點幫扶企業解決發展難題，指導企業轉型升級，幫助企業破解難題，真正做到摸實情、辦實事、求實效。對企業生產經營中存在的困難和問題，認真排摸梳理，明確分工，落實責任，實行?銷號?督辦機制，并對重點難題及其辦理情況進行公示，真正做到件件有著落、事事有回音，推進全鎮經濟社會又好又快發展。

（五）開展領導干部大接訪活動。深入開展領導干部大接訪活動，重點關注信訪問題比較集中的領域和重點群體，抓好全國?兩會?、省黨代會、十八大召開等重要時間節點的信訪工作。建立完善市、鎮、村三級領導接訪制度，機關部門主要領導定期到接訪中心接訪、鎮班子成員坐班接訪和群眾點名接訪，進一步深化鎮村干部聯合接訪制度，積極探索聯合接訪中心接訪、巡回接訪、民情夜訪、下訪約訪等接訪新形式，確保信訪工作取得實效。

（六）開展?兩排查一促進?專項活動。組織開展?深入排查化解矛盾糾紛，深入排查社會治安和公共安全突出問題，促進‘網格化管理、組團式服務’工作完善落實?活動，堅決防止發生重大政治性事件、非法聚集事件、大規模群體性事件和暴力恐怖事件。對于排查出的矛盾糾紛和苗頭隱患，登記建檔，歸檔梳理，研究解決方案，化解矛盾糾紛，落實責任單位和責任人。檢查掌握基層推廣落實?網格化管理、組團式服務?工作情況，在6月底前，完善網格劃分和服務團隊組建工作，推動此項工作全面落實。

（七）深入開展?走、轉、改?活動。深入開展?走基層、轉作風、改文風?活動，推進?走轉改?常態化。組織宣傳文化干部下基層蹲點調研，推進?三農?建設；建立基層聯系點，加快基層文化設施建設，大力開展結對幫扶活動；組織作家藝術家?與時代同行?采風活動，深入經濟社會建設一線采風，及時宣傳來自基層的鮮活先進典型；開展文藝工作者文化下鄉輔導，抓好農村社區文化藝術隊伍建設；開展基層宣傳文化工作者關愛行動，評選優秀基層宣傳員。加強對社會熱點問題的正確引導，弘揚主旋律，把握主導權，占領主陣地。

（八）開展?效能颶風?行動。深化便民服務體系規范化建設，以構建行政審批、資源配臵、公共服務、效能監察的政府綜合性服務平臺為目標，整合我鎮各類公共服務資源，不斷加強基礎設施建設，創新機制、優化管理，打造一流的政務服務平臺，提升行政服務水平，切實優化發展環境。部署開展?百項辦件看執行?活動，問責問效提升執行力。加強效能與作風建設，切實解決機關部門中存在的服務意識不強、遇事推諉扯皮、工作效率低下、作風簡單粗暴等不良風氣，嚴肅查處?亂作為、不作為、慢作為?等違反機關效能行為。進一步清理各類評比達標培訓表彰活動，精簡會議，厲行節約，切實有效降低?三公?經費，堅決糾正?吃、拿、卡、要?等不正之風。圍繞上級決策部署、鎮委、鎮政府中心工作、重點項目，開展巡查、重點督查工作，推動上級和鎮委、鎮政府決策部署落實到位。加大對征地拆遷、住房保障、食品藥品安全、環境保護、安全生產、教育醫療、涉農收費等與民生關系密切領域的專項執法監察力度，保障群眾合法利益。

三、方法步驟

?解放思想大討論、轉變作風大趕超?主題實踐活動從2012年4月開始至12月底結束，分三個階段進行：

（一）動員部署、制定方案階段。要按照全市干部大會暨農村工作會議中的作風建設要求以及主題實踐活動的總體目標和主要任務開展動員部署，做好宣傳發動工作，進一步統一思想，提高認識，切實增強開展?解放思想大討論、轉變作風大趕超?主題實踐活動的自覺性和主動性。要聯系工作實際，制定工作方案，確定步驟時限，明確職責分工，一級抓一級，層層抓落實。

（二）全面落實、深入推進階段。主要任務是：1.調查研究、理清思路。通過召開座談會、社會調查問卷、蹲點調研等形式，廣泛征求群眾意見建議，摸清我市各領域發展中的瓶頸問題和干部思想狀況，找準干部思想觀念和機關作風建設中存在的主要問題，理清解決問題的工作思路。2.開展討論、查找問題。解放思想，廣開言路，全面發動群眾為東陽發展獻計獻策。深入開展?比較差距、學習先進、追趕榜樣、創業創新創先?的?比、學、趕、創?活動。聯系實際深入開展學習討論，深入剖析，認真查找在服務發展、執行制度、為民辦事過程中存在的問題，破解難題，落實整改。集中時間精力，切實破解?辦事難、推進難?的突出問題和事關發展、民生的重點、熱點問題。各級領導干部要領辦一個以上破難項目，實行包案負責。以破解多少難題、整改多少問題，來量化主題實踐活動的工作成效；以群眾滿意不滿意、認可不認可，來衡量主題實踐活動工作的得失成敗。

（三）總結評議、鞏固提高階段。認真總結活動中好的經驗和做法，不斷完善提高，進一步建立健全作風建設長效機制，從制度上鞏固?解放思想大討論、轉變作風大趕超?主題實踐活動成果。建立激勵機制，獎優罰劣，對在主題實踐活動中工作突出，成效明顯的單位和個人，給予表彰和獎勵；對主題實踐活動思想不重視，工作不主動、落實不到位以及對梳理出來的問題解決不力的，視請給予通報批評直至追究領導責任。將?解決發展難題、推進重點工作?成效作為衡量標準，加大評議考核力度。?解放思想大討論、轉變作風大趕超?主題實踐活動階段性結束后，要結合實際對今后一個時期加強作風建設繼續作出部署。

四、工作要求

（一）加強組織領導。為加強對?解放思想大討論、轉變作風大趕超?主題實踐活動的領導，鎮黨委、政府決定成立?解放思想大討論、轉變作風大趕超?主題實踐活動領導小組，下設辦公室，負責對主題實踐活動的組織、協調和指導。

（二）確保工作實效。要整合各方資源，堅持從實際出發，創新工作方法，立足當前、科學安排，切實做到活動和工作兩不誤。主題實踐活動領導小組及辦公室要加強對各項工作任務的統籌安排，確保活動不重疊、不重復，避免發生職責不清、推諉扯皮以及擾民擾企問題。要力戒形式主義，堅決制止和取消增加基層負擔的活動。要開展對主題實踐活動的督查、評先評優和考核驗收，確保工作實效。

（三）營造濃厚氛圍。要加強宣傳報道，開辟主題實踐活動宣傳專欄，跟蹤報道活動情況，充分發揮輿論導向作用。對活動中涌現出來的先進典型要及時宣傳報道，對一些負面典型事例堅決予以曝光。主題實踐活動領導小組辦公室要及時掌握工作動態，加大信息編發和上報力度，及時總結宣傳主題實踐活動開展情況和工作經驗，努力營造濃厚輿論氛圍。

中共湖溪鎮委員會

東陽市人民政府 2012年4月13日

第四篇：教育實踐活動實施意見

濱發〔2012〕13號

中共濱海縣委

關于在全縣基層黨組織和黨員隊伍中開展 “迎接十八大、保持純潔性”教育實踐

活動的實施意見

為切實加強黨員隊伍建設，保持黨的先進性和純潔性，把“基層組織建設年”各項任務落到實處，經縣委研究，決定在全縣基層黨組織和黨員隊伍中開展“迎接十八大、保持純潔性”教育實踐活動。現提出如下實施意見。

一、準確把握開展“迎接十八大、保持純潔性”教育實踐活動的指導思想、基本原則和目標要求

開展“迎接十八大、保持純潔性”教育實踐活動，要以科學發展觀為指導，全面貫徹落實中央“基層組織建設年”和省委關于領導干部下基層“三解三促”活動的總體

—11— 部署，以執政能力和先進性建設為主線，圍繞建強基層組織、強化黨組織書記隊伍、純潔黨員干部的目標，在基層黨組織中普遍開展創先爭優、晉位升級活動，在廣大黨員中普遍開展黨性黨紀、群眾觀念、社會責任教育活動，真正把基層黨組織建設成為黨在基層執政的戰斗堡壘，把黨員干部培育成為黨在基層執政的重要骨干，以創先爭優、固本強基的新業績迎接黨的十八大勝利召開。

開展“迎接十八大、保持純潔性”教育實踐活動，要堅持正面教育為主、注重分類指導、突出重點重抓、推動科學發展四個原則，把握好“五個結合”，即與推進全縣經濟轉型升級、促進經濟又好又快發展相結合，與實現“三年實現全面小康、五年挺進全國百強”的目標相結合，與深入開展“察民情、解民憂、促發展”下訪活動、切實改進黨員干部作風相結合，與加強基層組織建設、提升黨員素質相結合，與促進社會和諧、保持社會大局穩定相結合。通過教育實踐活動，實現黨員理想信念更加堅定、聯系服務群眾更加深入、科學發展環境更加和諧、基層執政基礎更加牢固的目標。

開展“迎接十八大、保持純潔性”教育實踐活動，要堅持六個“貫穿始終”的基本要求：把狠抓落實貫穿始終。要把中央、省、市、縣關于基層黨建的各項政策、規定、—12— 制度和部署，有機結合到教育實踐活動中去抓好落實。把全面覆蓋貫穿始終。要實現教育實踐活動參與對象的全覆蓋，實現基層支部評級定級升級、黨員評格定格升格、基層黨組織書記評星定星升星（以下簡稱“評定升”）工作全覆蓋。把解決問題貫穿始終。有什么問題就解決什么問題，什么問題突出就著重解決什么問題，把解決突出問題作為衡量教育實踐活動成效的重要標準。把重點重抓貫穿始終。按照中央提出“基層組織建設年”重抓農村、社區、企業的要求，我縣要把集體經濟薄弱、組織渙散無力的村，沒有存量資產、缺少收入來源的社區和矛盾復雜、歷史遺留問題多的改制企業等基層黨組織作為教育實踐活動開展的重點領域，以后進黨組織的晉位升級來推動全縣基層黨建工作水平的整體提升。把務求實效貫穿始終。整個教育實踐活動方案設計要注重科學化、操作上要體現具體化、成果展示上要體現實效化，要扎扎實實為基層做實事、解難事。把群眾歡迎貫穿始終。教育實踐活動要貼近基層需要，回應黨員關切，順應群眾期盼，努力把活動辦成群眾滿意工程。

二、有力有序有效推進“迎接十八大、保持純潔性”教育實踐活動

“迎接十八大、保持純潔性”教育實踐活動主要分為

—11— 學習教育、剖析評議、整改落實、總結提高四個階段進行。

1、學習教育階段（3月至5月）

（1）全面動員部署。3月上旬，縣委召開動員大會，進行全面部署。各基層黨（工）委和基層黨支部也要盡快逐級動員部署。各級黨員領導干部在以普通黨員身份帶頭參加所在支部活動的基礎上，持續開展領導干部“察民情、解民憂、促發展”下訪活動，注重解決基層組織建設存在的突出問題，促進整體水平全面提升，深入掛鉤聯系點動員部署，指導黨組織啟動教育實踐活動的各項工作。

（2）搞好調查摸底。3月中旬，各基層黨組織要結合“基層組織建設年”的要求，開展“調查摸底、分類定級”活動，重點調查基層黨組織和黨員活動的基本情況、黨組織發揮作用情況、黨組織書記能力素質狀況、黨員思想動態、經濟社會發展制約瓶頸、群眾反映強烈的問題、基層組織建設存在的薄弱環節等。各基層黨（工）委要在深入調查摸底的基礎上，對照“五個好”的標準，對下轄基層黨組織開展“評級定級”活動；按照“五個強”的標準，對基層黨組織書記開展“評星定星”活動；對照“五帶頭”標準，對全體黨員開展“評格定格”活動，確定一批先進典型和幫扶對象，以便下一步剖析整改有方向、晉級升星有目標。

—12—（3）開展學習討論。各基層黨組織要以黨支部、黨小組為單位，采取領導班子中心組學習、黨員統一活動日等多種方式方法，組織黨員認真學習馬克思主義中國化最新理論成果、中國特色社會主義核心價值理念和胡錦濤同志在十七屆中央紀委第七次全會上的重要論述，中央關于“基層組織建設年”的具體部署要求和省、市、縣一系列會議精神，重點學好《黨章》、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨黨內監督條例（試行）》、《黨員應知應會輔導》和“評定升”具體標準，讀好《做最好的共產黨員》、《做最好的黨支部書記》、《教育實踐活動學習讀本》等系列書籍。各基層黨組織分層分類組織集中學習討論不少于4次，農村、社區、非公企業和社會組織等黨員學習不少于60個學時。學習要堅持與查擺突出問題相結合、與整改落實相結合、與為民興辦實事相結合。

各級基層黨組織要辦好教育實踐活動骨干培訓班，強化示范引領，推動黨員領導干部在指導基層實踐中再學習、受教育；組建形勢政策教育講師團，巡回宣講有關政治理論知識和最新政策形勢；各基層黨（工）委要充分利用網絡平臺，為不方便參加集中培訓的流動黨員提供學習內容和信息服務；對老弱病殘黨員提供送教上門活動，確保學習教育活動全覆蓋。農村黨組織要依托黨群綜合服務中心，—11— 創建新農民學校，培育一支通政策、善經營、懂技術的新型農民隊伍。

在集中學習教育的基礎上，重點圍繞三項教育的內容，有針對性地開展專題討論活動。針對黨性黨紀觀念強不強的問題，開展“是否真正思想上入黨”的討論活動；針對群眾觀念強不強的問題，開展“是否真正扎根群眾”的討論活動；針對社會責任感強不強的問題，開展“是否真正履職盡責”的討論活動。鼓勵基層黨組織結合實際，開展其他有針對性的專題討論。

2、剖析評議階段（6月至9月）

（1）廣泛征求意見。每個基層黨組織著重圍繞制約科學發展、群眾反映強烈和自身組織建設等方面，每名黨員從黨性黨紀、宗旨觀念、社會責任等方面，靈活采取多種形式，廣泛征求各方面的意見和建議。科級以上黨員領導干部、部分中層熱點崗位干部要在一定范圍內公布聯系電話，暢通征求意見渠道，方便群眾反映訴求、接受群眾監督。基層黨組織和黨員對征求到的意見建議要認真梳理匯總，報上級黨組織審查過堂，防止征求意見環節流于形式。

（2）排查突出問題。各基層黨組織和廣大黨員采用自查、互查和上級黨組織督查相結合的方式，認真排查存在問題。既要排查一些面上共性的基本問題，如基層黨組織

—12— 是否有功能健全的陣地、是否按程序規范發展新黨員、是否正常組織開展黨員活動等；黨員是否按期足額繳納黨費、是否正常參加組織生活、是否定期聯系服務群眾等，同時要著重排查制約科學發展、群眾反映強烈和自身組織建設的突出問題。對排查出的問題，要進行全面系統的梳理，反饋給相關責任單位和個人，能整改的及時整改。

（3）開展剖析評議。每個基層黨組織都要開好民主生活會和專題組織生活會，每名黨員都要開展嚴肅的批評和自我批評，并認真撰寫黨組織和黨員的剖析材料。上級黨組織負責人要對下級黨組織主要負責人，黨組織主要負責人要對黨員個人剖析材料進行專題點評，督查指導組要審核把關。要通過群眾測評、黨員互評、領導點評等形式，保證剖析評議質量。

3、整改落實階段（10月至11月）

（1）制定整改方案。10月中旬前，各基層黨組織、黨員和黨組織書記要結合剖析評議階段查找出來的問題，分別制定整改方案和作出“評定升”目標承諾。整改方案要進一步征求各方面意見，力求完善，要有明確整改目標，要有升級、升格、升星的具體舉措和時限要求。整改方案形成后，要送交上級黨組織或督查指導組過堂審核，要以適當方式向黨員、群眾公布，接受群眾監督。

—11—（2）集中進行整改。要堅持邊學邊改、邊查邊改，把10月份作為“集中整改月”，各基層黨組織、黨組織書記和廣大黨員對依靠自身力量能夠解決的問題，要立即整改到位。要把集體經濟薄弱、組織渙散無力的村，沒有存量資產、缺少收入來源的社區和矛盾復雜、歷史遺留問題多的改制企業等基層黨組織作為幫助整改的重點，派駐專門指導班子，強化整改幫扶力量。要把為民興辦實事和解決突出問題作為整改的重要內容，每個基層黨組織、每位黨員領導干部、每名普通黨員都要為群眾辦幾件力所能及的實事。明確11月份為“整改攻堅月”，對需要整合資源力量解決的問題，進行專題會辦，集中攻堅；對矛盾復雜、難以化解的問題，提出整改計劃，分步實施。

（3）解決突出問題。通過深化“三走進三服務”活動，幫助企業解決生產經營中的實際問題，教育引導企業主黨員、出資人黨員主動履行社會責任，樹立良好社會形象；通過開展“察民情、解民憂、促發展”下訪活動、黨群“牽手致富”和創建群眾滿意的窗口服務單位等活動，切實轉變機關作風、增強群眾觀念、密切黨群關系。通過加強基層黨組織和黨員隊伍規范化、制度化建設，著力解決農村、社區基層黨組織軟弱渙散的問題，重點整頓和幫扶一批薄弱村。

—12—

4、總結提高階段（12月）

（1）認真總結回顧。要認真組織“回頭看”，總結開展教育實踐活動、“基層組織建設年”和“察民情、解民憂、促發展”下訪活動取得的成效和經驗，形成完整資料，在此基礎上形成今后鞏固和擴大活動成果的意見。每名黨員都要認真總結自身參與教育實踐活動，在思想、工作、生活等各方面取得的實際成效，進一步明確今后努力方向。

（2）組織評比表彰。在“七一”創先爭優活動專項表彰的基礎上，結合“評定升”工作開展情況，對“基層組織建設年”、教育實踐活動中涌現出的先進集體和優秀黨員進行評比表彰，分別評選“十大先進典型”，充分發揮典型示范效應，推動活動深入人心、取得實效。

（3）建立長效機制。指導基層總結提煉教育實踐活動有效做法，每個基層黨組織至少要建立一項務實管用的制度。按照“圍繞政策抓落實、建強組織全覆蓋、建優隊伍作表率、推動發展求實效、服務群眾受歡迎”的要求，重點探索建立“評定升”創先爭優目標承諾、黨員統一活動日、基層黨建工作項目化、領導干部聯系基層群眾、“一把手”書記抓黨建責任制等長效機制，并注重抓好新建制度與現行制度的貫徹落實，不斷推進基層黨建工作制度化、規范化、科學化。

—11—

三、切實加強對“迎接十八大、保持純潔性”教育實踐活動的組織領導

各基層黨組織要把教育實踐活動與創先爭優、“基層組織建設年”、“三解三促”等活動結合起來統籌推進，以高度負責的態度、改革創新的精神、求真務實的作風，強化組織領導，加強督查指導，加大輿論宣傳，確保活動取得實效。

1、加強領導，落實責任。縣委成立教育實踐活動領導小組，由縣委書記任組長，縣委副書記，縣委常委組織部長、宣傳部長、紀委書記任副組長，縣直相關部門負責人為成員。組紀宣統政法等部門協同配合，注意發揮工青婦等群團組織的作用。各級基層黨組織都要成立相應的領導小組，加強工作力量。要把教育實踐活動作為“一把手”工程，逐級簽訂責任狀，逐級落實領導和工作責任。各基層黨組織主要負責人要帶頭部署、帶頭研究，帶頭在所在單位和聯系點參加“評定升”等各項活動，保證教育實踐活動的各項任務落到實處。

2、加強指導，注重實效。縣委制定教育實踐活動4個階段12個環節的工作計劃表供基層參考。各基層黨（工）委要針對農村、社區、企業、機關等不同類型黨組織的實際和各個黨員的個性特點，分類研究開展活動的具體方法

—12— 和推進措施。鼓勵基層黨組織和廣大黨員積極創新活動載體，豐富活動內容，創造自身特色，力求每個階段都有創新舉措，每個階段都能解決一兩個突出問題。

3、加強督查，扎實推進。要強化督查力量。縣教育實踐活動領導小組派駐了5個督查指導組，加強面上的督查推進。每次轉段，基層黨組織和黨員都要按照規定上報，上級黨組織要進行檢查驗收，組織群眾滿意度測評，確保每個階段、每個環節都不走過場。要整合督查內容。對教育實踐活動督查的同時，還要對“基層組織建設年”的有關工作和“察民情、解民憂、促發展”下訪活動相關情況一并進行檢查，確保各項活動統籌推進。要創新督查方式。通過群眾座談、問卷調查、電話了解等多種形式開展督查，確保整個活動的各項工作任務都得到落實。各基層黨（工）委也要根據下轄黨組織的具體情況派出督查指導組，及時了解活動進展情況，總結交流經驗，研究解決實際問題。

4、加強宣傳，造濃氛圍。要充分發揮報刊、廣播、電視以及現代遠程教育網絡的作用，切實加強宣傳引導，擴大覆蓋面和影響力，讓廣大黨員干部人人皆知、個個參與。要積極創新方式方法，切實增強宣傳引導的針對性、實效性，采取基層黨員群眾喜聞樂見的形式，大力宣傳典型、培植典型、推廣典型，引導基層黨組織和廣大黨員以先進

—11— 典型為榜樣，積極履職盡責創先進、立足崗位爭優秀。

各基層黨組織在教育實踐活動開展前，要將實施方案報送上級黨組織教育實踐活動領導小組辦公室備案。每個階段活動結束后，都要認真進行總結，并及時報送相關信息資料。

二○一二年三月五日

主題詞：純潔性 教育實踐活動 實施意見 抄 送：中共鹽城市委員會，中共鹽城市委教育實踐活動

領導小組辦公室

中共濱海縣委辦公室 2012年3月5日印發

共印：150份

—12—

第五篇：主題實踐活動實施計劃

主題實踐活動實施計劃

按照廠黨委“團結聚力奮進、創新精細實干”主題實踐活動要求，我隊以“提升素質，挖掘潛能，隊伍和諧，爭創一流”為工作主題，以爭創“廠先進黨支部”為目標，提升管理效能，最大限度地激發職工勞動熱情和創造活力，為我廠精細管理科學發展作出新貢獻。

二、目標任務

1、創一流業績：按照“精細采出每噸油，精細注入每方水”的原則按時完成廠下達指標。著重打造“低碳環保節能型班組”，為職工創造良好的環境。大力開展職工培訓，積極青年職工參加局廠技能競賽，并奪得名次。大力發揮支部戰斗堡壘作用以及黨員先鋒模范作用，爭創廠先進黨支部。

2、創優質效益：高揚“盡責愛家，安全護家，奉獻為家，勤儉持家”的理念，積極貫徹“精細、優質、高效”注水理念，確保注入水高效優質精確。集輸崗每日產輸對比，及時發現問題井。召開“潛力、責任、辦法”主題會，對設備能耗、用料、產量、油井免修期進行詳細分析，精打細算，降低生產成本，提高經濟效益。

3、創高效管理：圍繞區“紅旗班組”爭創活動，在班組間開展 “五嚴”管理，嚴格操作規程制度、嚴格交接班制度、嚴格巡回檢查制度、嚴格人員管理制度、嚴格HSE安全生產制度；在油水井開展“一井一策”管理。定期分析，形成以單井為中心的管理模式，以單井的運行來推動全面的生產運行，從而實現“優質，高效，降耗”的目的，取得井井增效效果。

4、創和諧團隊：開展“五個一”實踐周活動，黨員干部每周到責任區跟班勞動一次，與責任區職工談心一次，為責任區職工解決生產生活難題一個，為責任區查找生產管理漏洞一個，為責任區提合理化建議一條。通過這種“面對面”的形式，與職工及時溝通，鼓勵職工參與到隊伍管理中來。

三、活動計劃：

一月份：開展“團結聚力奮進、創新精細實干”主題實踐宣講活動。講形勢、講任務。

二月份：開展“穩產上產”勞動競賽，評選標桿班組。三月份：開展““綠色低碳，我們應該做什么”大討論活動。四月份：開展 “潛力、責任、辦法”大討論。

五月份：開展“節能金點子”征集活動，收集優秀改善經營管理建議。開展爭創“紅旗班組”活動。

六月份：開展安全生產月活動（安全故事會、安全知識競賽、班組互查活動、硫化氫井控演練），以“創先爭優我當先、奪油上產我先行”活動為抓手評選優秀共產黨員和優秀責任區責任人

七月份：“我身邊的黨員”故事征文、“黨員在身邊”圖片展，開展“上黨課、憶傳統、愛企業、創一流”活動。八月份：紅旗班組交流學習九月份：班組“提技能”對抗賽。十月份：文明小區創建 十一、十二月份：總結評比。