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縣供銷社今年工作總結及明年工作思路(5篇)

時間:2019-05-13 19:31:52下載本文作者:會員上傳
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第一篇:縣供銷社今年工作總結及明年工作思路

縣供銷社今年工作總結及明年工作思路

一、今年工作總結

今年以來,我們在縣委縣政府和上級社的正確領導下,緊緊圍繞全縣“加快轉變經濟發展方式”主線,以深入開展創先爭優活動為動力,進一步加強執行力建設為著力點,著力抓好2月份全系統工作會議確定的工作目標任務落實,取得了較好的工作成效。1-10月份全系統總經營收入8.22億元,同比減7.8% ;實現稅利850萬元,同比減29.89%;其中利潤負100萬元,稅金950萬元,同比減20.63%。預測全年總經營收入10.69億元,同比減2.6%;實現稅利1800萬元,同比增6.41%;其中稅金1600萬元,同比增4.53%,利潤200萬元,同比增24.30%。回顧今年以來的工作,我們主要抓了以下幾個方面:

(一)圍繞項目建設,抓好六項工作:一是抓好新市中央商務區商業廣場建設項目的實施。就該項目實施中涉及城鎮建設總體規劃調整、土地性質變更、建房層高等問題與新市鎮政府和有關部門進行了溝通協調,得到了鎮上和有關部門的支持,推進了項目方案設計等前期準備工作的順利進展。二是抓好金環、金雷再生資源回收有限公司倉儲場地建設項目的啟動。對該項目土地征用事項與乾元鎮和有關部門進行了多次溝通協調,并落實了項目建設資金,待土地征用事項落實后即可啟動實施。三是抓好德清農產品展示展銷 中心項目的建設工作,與浙江清溪鱉業有限公司合作投資建設的該項目已完成裝修及布展工作,安排在11月上旬開張營業。四是抓好新市銀都大酒店武康分店項目的實施。經近2個月的籌建,投入100萬元的銀都大酒店武康分店于4月28日開張營業。五是抓好銀都大酒店星級提升項目的實施。通過近3個月的努力,耗資100萬元提升改造后的銀都大酒店硬件和軟件均上了一個新臺階,有望通過三星級酒店驗收。六是抓好農資連鎖經營服務網絡建設續建項目的實施,完成了今年新建10家農資連鎖店工作,使農資連鎖店達到110家。

(二)圍繞新網工程建設,抓好四項工作:一是圍繞推進農資連鎖經營服務網絡建設,抓好農資供應服務。根據“兩個確保”(確保供應、確保質量)的要求,積極做好春耕生產的農資貨源組織、調撥供應和服務。1-10月份全系統組織供應各類農資12669.4噸,其中化肥12077.2噸、農藥533.1噸、農膜59.1噸,所屬各鄉鎮供銷社農化部、農資連鎖店開展了為種糧大戶預約訂貨、上門送貨,為農戶送貨到家,提供咨詢、介紹農藥化肥新品種使用方法等服務活動。二是圍繞推進日用消費品連鎖經營網絡建設,抓好農村“放心店”商品配送和煙花爆竹直營店向鄉鎮延伸。至10月底,銀河配送中心配送銷售金額3500萬元,比去年同期增43.68%。九霄煙花爆竹公司完成了在洛舍鎮的直營店建設工作。三是圍繞推進農產品經營服務網絡建設,抓好農產品展示展銷中心的建設工作。加大 對專業合作社的支持力度,1-10月份全系統農產品購銷額3.8億元,同比增35.7%。對新市景明禽蛋專業合作社資金周轉上的困難,給予了貸款擔保上的支持。四是圍繞推進再生資源回收利用網絡建設,抓好廢舊家電業務網絡的拓展和再生資源回收業務量的提升。1-10月份金環金雷2家公司再生資源回收業務量2026.20萬元,金環公司回收廢舊家電7.5萬臺,同比增150%。

(三)圍繞基層社、專業合作社、綜合服務站建設,抓好三項工作:一是完成了基層供銷社2010年度工作目標責任制考核,在考核的基礎上,評選出先進基層社,在全系統工作會議上進行了表彰獎勵。同時在征求意見的基礎上,制定出臺了2011年度基層供銷社工作目標責任制考核辦法,進一步明確了基層社今年工作目標任務。二是完成了今年領辦參辦2家專業合作社、打造1家示范性專業合作社工作。三是完成了2010年度村級綜合服務站長效管理考核工作,提升改造了3家村級綜合服務社。

(四)圍繞平安系統建設,抓好三個責任制的落實:一是抓好社會治安綜合治理目標管理責任制的落實,做好每月一次的矛盾糾紛排查調處。1-10月份排查調處各類矛盾糾紛13起,確保了無重大群體性事件的發生。二是抓好安全生產經營目標管理責任制的落實,強化對安全生產經營,特別是煙花爆竹安全經營的監督檢查,1-10月份組織全系統安全檢查6次,對檢查中發現的9起隱患及時提出整改措施進行整改,配合執法部門查處非法流入、假冒偽劣 煙花爆竹500余箱,確保了無安全事故的發生。三是抓好信訪工作目標管理責任制的落實,認真做好信訪工作。1-10月份妥善處理來信來訪14件,縣長熱線電話2個。在今年春節前后籌措了90多萬元資金,用于兌付社會集資款、補助因病致困退休人員和發放精減遺屬人員生活補助及軍轉企、政調企人員生活困難補助等,從而較好地維護了系統的穩定。

(五)抓好黨建思想政治工作,扎實開展創先爭優和加強執行力建設活動。制定落實了年度黨建工作責任制和黨風廉政建設責任制。結合創先爭優和執行力建設活動開展,進一步理清和提出了“十二五”期間的主要工作目標任務和今年的工作重點,對15項重點工作進行了領導、科室責任分解。開展了以“激情??擔當?超越”為主題的解放思想大討論活動,圍繞創先爭優、提升執行力,奮力開創供銷社“十二五”發展新局面要求,查找了存在問題和不足,制定落實了整改措施,調整了科室職能,修訂完善了科室聯系基層等制度,為深入基層、加強調查研究,攻堅破難、推進各項重點工作的落實,完成全系統工作會議確定的全年工作目標任務提供了動力和保障。

存在的問題

主要是:整個系統經濟基礎薄弱、創新發展不快;網絡建設上還不夠完善,為農服務能力還不強;基層單位領導班子成員年齡老化,經營管理人才缺乏,隊伍建設需加強;建社時間長,歷史遺留 問題還存在,上訪還時有發生等。對于這些存在的問題,還有待于我們在今后工作中注重妥善處理和努力解決。

二、明年工作思路

二0一二年工作的總體思路是:以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導,深入貫徹落實黨的十七屆三中、四中、五中、六中全會精神、國務院國發﹝2009﹞40號、省政府浙政發﹝2010﹞46號文件精神、全國總社“五代會”、省社“六代會”、縣第十二次黨代會精神,緊緊圍繞發展第一要務,努力成為農業社會化服務的骨干力量、農村現代流通的主導力量、農民專業合作的帶動力量的總體要求,堅持為農服務宗旨,堅持社會主義市場經濟改革方向,堅持合作制基本原則,加快改革發展步伐,推進項目建設、“新網工程”建設、三社(站)建設、平安系統建設、黨員干部職工隊伍建設,推動供銷合作事業又好又快發展,為我縣加快建設長三角“秀美、富裕、和諧”現代田園城市和新農村建設作出新的成績和貢獻。

預期主要經濟指標:

總經營收入12.83億元,同比增長20%,實現稅利2160萬元,同比增長20%,實現利潤240萬元,同比增20%。

主要工作打算:

(一)著力推進項目建設。一是推進新市中央商務區商業廣場建設項目,在抓緊做好項目方案設計、會審等前期準備工作基礎上,重點協調新市鎮政府、有關部門和合作方,做好城鎮建設總體規劃調整、土地性質變更、合作融資開發等工作,爭取總投資2億元的該項目在2012年立項開工,2013年完成竣工。二是推進金環再生資源回收有限公司倉儲場地建設項目,繼續加強與乾元鎮政府和國土部門溝通協調,力爭早日解決該項目土地征用問題,啟動項目實施。三是啟動實施新銀河配送中心基礎設施改造項目,爭取在2012年啟動實施投入500萬元的基礎設施改造項目,為做好農村日用消費品配送服務,打造起運轉高效、功能完備、信息化管理新平臺。四是啟動實施雷甸供銷社綜合大樓建設項目,在與雷甸鎮雷甸村達成共建項目意向的基礎上,加強與雷甸鎮政府的溝通協調,爭取在城建規劃調整、土地征用等方面給予支持和幫助,力爭早日啟動實施投資500萬元,面積4000多平方米的集購物、住宿、休閑為一體的雷甸供銷社綜合大樓建設項目。同時,做好對上項目申報工作,積極爭取省級以上項目扶持資金。

(二)著力推進新網工程建設。一是推進農產品經營服務網絡建設。以新建的農產品展示展銷中心為平臺,農產品生產加工企業和專業合作社為依托,構建鄉鎮村連鎖超市、農產品經紀人加盟經營的農產品經營服務網絡,做好農產品向外宣傳、進超市、進市場等服務工作。引導專業合作社依靠科技進步,加強標準化生產、品牌化營銷,提升農產品質量,服務專業合作社引進人才項目,與加工、流通農業龍頭企業的對接,開發新產品,促進產品銷售。積極 發揮全國農產品流通經紀人協會理事單位的網絡優勢,更好地為我縣農產品流通提供優質高效的服務。二是推進農資連鎖經營服務網絡建設。鞏固發展以金牛農資公司為龍頭,各農資直營店、加盟店為終端的農資連鎖經營服務網絡,建立健全連鎖店從業人員業務培訓、連鎖店經營規范化管理考核機制,強化為種養殖大戶和農民群眾提供產前、產中、產后系列化服務。發揮農資行業協會在協調價格、開展信息、技術和營銷服務等方面的作用,打造德清農資經營服務品牌。三是推進日用消費品連鎖經營網絡建設。加快新銀河配送中心基礎設施改造項目實施,拓展鄉鎮連鎖直營店建設,爭取完成2-3家直營店建設工作。加快煙花爆竹直營店建設,爭取完成2-3家直營店建設工作。以創新服務提高商品配送率為重點,信息化管理、展銷會、訂貨會為平臺,加強與農村“放心店”業主溝通,強化為農村“放心店”的系列化服務,提升“放心店”商品配送總量。四是推進再生資源回收利用網絡建設。加快金環金雷再生資源回收公司總部經濟遷址武康工作,進一步發揮其龍頭帶頭作用,鞏固擴大全縣11個鄉鎮廢舊家電回收網點為依托的農村廢舊物資回收網絡,在有條件的村級綜合服務站設立回收點,提升回收業務總量,為改善鄉村生態環境,推進全縣生態文明建設作出新的努力和成績。

(三)著力推進三社(站)建設。一是推進基層社建設。按照合作制原則,推進基層社開放辦社,鼓勵基層社加強與村級經濟組 織和其他經濟組織的聯合與合作,吸收社會資金、社會力量,對現有經營服務資源的改造整合和重組,增強基層社活力和實力,通過“做強做大一批、激活發展一批、創新重組一批”,把基層社打造成為自主經營的實體、為農服務的載體和轄區內合作經濟組織的聯合體;強化基層社工作目標責任制考核,發揮基層社在領辦、參辦農民專業合作社、協辦管理村級綜合服務站,推進農業社會化服務中的積極作用;探索建立基層社人才引進機制,采取以基層社為主,向上爭取一點,縣社補助一點的辦法,解決基層社引進人才的生活待遇問題,使基層社班子成員年齡老化,經營管理人才缺乏現狀得到有效改善。二是推進專業合作社建設。引導專業合作社依靠科技進步,加強標準化生產、品牌化營銷,提升農產品質量,服務專業合作社引進人才項目,與加工、流通農業龍頭企業的對接,開發新產品,促進產品銷售。圍繞我縣現代農業發展,領辦參辦1-2家專業合作社,打造示范性專業合作社1家。三是推進綜合服務站建設。健全完善綜合服務站長效管理考核機制,做好全省供銷社“千村千社便民工程”實施,圍繞我縣“中國和美家園”建設,提升改造1-2家村級綜合服務站。

(四)著力推進平安系統建設。一是落實社會治安綜合治理目標管理責任制,做好不穩定因素分析、矛盾糾紛排查調處工作,落實維穩措施與責任,確保無重大群體性事件的發生。二是啟動實施“六五”普法教育規劃,深入開展《農民專業合作社法》、《信 訪工作條例》、《勞動合同法》等內容的普法宣傳教育,強化法制意識,提高依法治社、依法辦事、依法維權能力,妥善處理好與金融機構的債務問題。三是落實安全生產經營目標管理責任制,加大安全生產投入,完善安全生產監控設施。強化對安全生產經營,特別是煙花爆竹安全經營的監督檢查,對檢查中發現的隱患及時進行整改,確保無重大安全事故的發生。四是落實信訪工作目標管理責任制,認真做好信訪工作和熱線電話的交辦工作。采取各種有效途徑和措施,妥善處理好企業精減、遺屬等供養人員的生活費問題,軍轉企、政調企人員、退休人員的生活困難補助問題及其他各類上訪問題,維護系統社會穩定。

(五)著力推進黨員干部職工隊伍建設。一是認真組織好黨的十七屆六中全會精神的學習貫徹。以提升黨員干部思想政治素質,領導駕馭系統科學發展能力水平為抓手,抓好系統和各單位年度工作目標任務的制定和落實。以保持黨員先進性為抓手,抓好基層黨組織和黨員“創先爭優”活動的深入開展,充分發揮基層黨組織和廣大黨員在引領干部職工創先爭優,推動供銷合作事業科學發展,服務“三農”中的戰斗堡壘和先鋒模范作用。二是加強教育培訓、人才引進培養工作。采取多種形式,積極開展基層領導、各類經營管理技術骨干和職工的教育培訓。著眼于供銷合作事業的長遠發展,做好人才引進,人才培養工作,使干部職工隊伍年齡結構、文化層次、技能素質等得到明顯改善,為發展供銷合作事業提供人才 支撐。三是加強反腐倡廉建設。落實黨風廉政責任制,建立和完善反腐倡廉建設的各項制度,發揮制度的監督制約作用,從源頭上預防和治理腐敗。深化黨性黨風黨紀教育,不斷提高黨員干部,特別是黨員領導干部遵章守紀、拒腐防變的能力。深化 “社務公開”和“效能監察”工作,進一步擴大職工群眾參與反腐倡廉建設的知情權與監督權,認真解決群眾反映強烈的突出問題,密切黨群干群關系。四是加強思想政治工作,推進精神文明建設。進一步解放思想,轉變觀念,轉變工作作風,增強責任意識、發展意識、服務意識,以求真務實、真抓實干的工作作風和自信自強、銳意創新的工作精神,抓好各項工作的落實。開展形勢任務教育和思想道德教育,在全系統弘揚全心全意為農服務的奉獻精神,艱苦奮斗、自力更生的奮發精神,不斷創新、永不言止的進取精神,推進供銷社文化建設,開展形式多樣的精神文明建設活動,為加快推進改革發展,更好地服務“三農”提供思想保證和精神動力。

二0一一年十一月二日

第二篇:去年工作總結和今年工作思路

去年工作總結和今年工作思路

去年工作總結和今年工作思路2007-02-06 09:46:50

去年,市國土資源工作在市委、市政府和省國土資源廳的正確領導下,堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、黨的十六大和十六屆四中全會精神為指導,緊緊圍繞市委、市政府提出的“三市并舉”發展戰略,以經濟建設為中心,資源保護與保障并舉,積極應對國家宏觀政策形勢,攻堅克難,開拓創新,通過全市各級國土資源系統干部職工的共同努力,各項國土資源管理工作取得了較好的業績,年初預定的各項工作目標已基本完成。現將年月份工作情況和工作思路匯報如下:

一、去年份月工作簡要回顧

今年以來,國家為抑制一些行業投資增長過快,緩解煤、電、油、運供應

緊張形勢,防止出現經濟發展中的大起大落,造成對經濟的重大破壞,采取了暫停土地審批、緊縮銀根等一系列宏觀調控措施。運用資源供應遏制部分行業過度投資取得顯著成效。全市各級國土資源部門在新的形勢下,堅持科學發展觀和正確政績觀,正確處理資源保護與保障的關系,促進各項國土資源管理工作不斷上新臺階。

一資源利用與資源保護并舉,努力為保持我市經濟持續、快速、協調發展提供有力的資源保障、切實加強基本農田保護工作,確保耕地保護責任制落實到位。嚴格執行基本農田保護制度和“五個不準”的規定,保證基本農田的數量、質量、區位和利用狀況得到落實。開展了基本農田核查工作,經檢查,全市畝基本農田面積已落實到田塊,圖斑清楚。同時,按省政府的要求,對全市標準農田保護情況的開展核查工作,結果良好,標準農田減少面積萬畝,占省核定標準農田面

積的%。、繼續大力開展土地開發整理和標準農田建設,努力完成省政府下達給市的標準農田建設任務。全市共立項土地整理項目個,面積萬畝,已動工項目個,面積萬畝,基本竣工項目個。月份已通過縣級驗收的土地整理面積為萬畝,建成標準農田萬畝;通過市級驗收的土地整理面積萬畝,建成標準農田萬畝,新增耕地萬畝,可獲取折抵指標萬畝。其中市本級土地整理面積萬畝,建成標準農田近萬畝。至年底可完成年初計劃的萬畝土地整理和萬畝標準農田建設任務。、提前超額完成土地開發任務。至月底,全市已開工土地開發項目面積畝,其中水田畝、旱地畝;已完成土地開發面積畝,其中水田畝、旱地畝;已種植面積畝,其中水田畝,旱地畝。提前超額完成了市政府下達的畝耕地補充任務。、全力做好土地市場治理整頓期間 的土地供應工作。全市今年經省政府批準農用地轉用、征用個批次、個單獨選址項目,總面積畝,其中市本級畝。—月份累計已完成供地畝,其中市本級完成供地畝。工業用地和公共建設用地供應占總供地量的%,有力地支持了當地經濟和公共項目建設的用地需求。、努力盤活存量土地,做好挖掘潛力的文章。在國務院實行農用地轉用“三個暫停”審批期間,全市各級國土資源部門為保障經濟建設和社會發展的用地需求,滿足重點工程和工業、交通、水利工程、城市基礎設施等項目用地,努力向空間要空間,向內部挖潛要空間,積極盤活存量土地,對已批準農轉用未征收、己征收未供及供而未用的土地進行了一次全面清查。全市共查明白年來已征收未供的土地近萬畝,市本級還查明已農轉用未征地的土地畝,已征收未供的土地畝,供而未用的土地余畝,都在積極處理中。

二加強征地拆遷工作,保障市區重

點建設項目用地需求和被征地農民合法利益、完善征地管理辦法。征地拆遷政策進一步完善,《市城市規劃區征用集體所有土地房屋拆遷安置暫行辦法》和《市城市規劃區內村集體留地及其項目管理暫行辦法》,分別于月日以麗政發、號文件印發,于月日實施。并相應研究和完善了有關配套政策及運行機制,明確了市、區兩級政府及有關部門在征地工作中的責任分工。、大力推進征地工作。列入年本級的個重點項目及個預備項目,進入征地程序的有個,已完成清場交地的項目個,面積畝,完成年初征地政策處理畝任務數的%,有力地保障了各項重點建設項目順利推進,促進了市區的基礎設施建設和經濟社會發展。

三深入開展土地市場秩序治理整頓,土地市場優化配置程度和利用效率進一步提高、深化國有土地有償使用制度改

革。新的經營性用地全面實現招標、拍賣、掛牌公開出讓,全市新出讓的土地出讓金總額萬元,其中市本級萬元。、大力開展催繳拖欠土地出讓金的專項活動。全市各級國土部門通過發出限期繳納通知書、提高滯納金比例、業主承諾交款期限等措施,催繳土地出讓金工作取得明顯成效,截止到月底,已累計催繳入庫欠交的土地出讓金億元。月份,全市共入庫土地出讓金萬元,其中市本級萬元土地出讓金純收益達到億元。、開展新上項目用地情況專項清查工作。基本摸清我市在建、擬建的個項目用地情況,總用地面積畝,其中個項目用地符合土地利用總體規劃及產業政策,土地利用已納入計劃,未擅自改變土地用途。另個項目不符合土地利用總體規劃,并對其進行了處理。、積極發揮土地儲備中心的“蓄水池”和融資平臺作用,實現政府壟斷土地一級市場,激活土地二級市場。全年收

購整理土地宗,面積畝,支付收儲資金億元。推出土地宗,面積畝,回籠資金億元,在銀行信貸困難的情況下,努力緩解儲備中心的資金壓力。

四加強國土資源執法監察,查處各類土地違法行為成效明顯、堅決制止和查處各類土地違法案件。全市月共發現并立案查處土地違法案件件,涉案面積畝,收繳罰沒款萬元;其中市本級共立案土地違法案件件,涉案土地面積畝,已結案件,結案率為%,收繳罰沒款萬元。在動態巡查中,市本級出動余人次,調查取證土地違法行為宗,涉及土地面積畝,當場制止并處理的多宗,占地面積畝,自行組織拆除違法建筑戶,建筑面積平方米。、堅持查事與查人相結合。在查案中,堅持秉公執法,抵制住“查小不查大,查民不查官,查事不查人”的不良風氣,如在查處青田縣油竹管委會、龍泉市蘭巨鄉政府、青田縣臘口鎮政府等非法占地案件過程中,有關責任入分別受到了

黨紀、政紀處理。、土地信訪工作得到空前重視。今年月份,全市共受理群眾來信件,其中重復來信件;接待群眾來訪批人次,其中集體訪批人次,同比上升%。市本級受理土地信訪總量件,其中群眾來信件,接待群眾來訪批人次,同比上升%。針對這一嚴峻形勢,市里成立土地信訪工作協調小組,切實加強了對土地信訪工作的領導和督查,落實了各項信訪工作責任制。各地各部門從建設“平安”、“穩定壓倒一切”的高度出發,重視做好土地信訪工作,切實維護社會穩定,組織有關部門的力量,逐件進行調查,依法作出處理。、農村集體土地非法買賣專項檢查取得階段性成果。全市共查處非法買賣集體土地案件起,面積畝,涉案金額萬元。已處理宗,罰沒款金額萬元,拆除面積平方米,沒收建筑物面積平方米,提出黨紀政紀處理建議人,已作出黨紀政紀處理人。

五強化礦產資源的規劃實施,全面加強礦產資源管理、嚴格實行規劃,礦山布局趨于合理。規劃禁采區內的家企業,除景寧縣一家鉬礦和青田縣家石料礦山外,其余全部已完成關閉任務,礦山開采規模不斷擴大,基本實現了規模開采,有力地促進了礦產資源的合理開發、綜合利用。、不斷推進采礦權市場建設,采礦權有償出讓取得新成就。全市月共有償出讓采礦權宗,收取采礦權出讓金萬元。礦山生態環境治理和恢復工程深入實施,全市廢棄礦山總數為個,按照省里下達的治理任務不少于%的要求,今年我市的治理任務確定了個,占總數的%,當前已完成個,超額完成了省廳下達的治理任務的不少于%目標;個重點廢棄礦山治理示范工程也已經省廳立項。礦產資源補償費征收工作得到加強,征收面已達到%,今年省廳下達我市礦產資源補償費萬入庫任務數已提前完成。、地質勘查工作取得顯著業績。全市計劃項目個,總投資萬;商業性探礦項目個,總投資萬元,由民間資本投資的商業風險探礦活動在我市進一步興起。群眾的依法探礦采礦意識進一步增強,礦產資源管理秩序繼續好轉。引起各級政府和國土部門高度關注的青田黃洋鉬礦區,已從無序到有序、從亂采濫挖到規范開采,成功實現了改制目標。

六全市未發生一起重大地質災害傷亡事件,地質災害防治工作成效明顯

各級政府防治地質災害意識進一步增強,全市地質災害防治網絡健全,防治責任進一步落實,地質災害速報制度、值班制度、預警制度等得到全面落實,市國土資源局積極創新的地質災害埋樁監測和分級管理辦法得到省國土資源廳的充分肯定,地質災害防治工作成效明顯。在今年號臺風“云娜”正面襲擊我市期間,各地均經受住了考驗,未發生一起重大傷亡事件,未造成較大經濟損失。今年月日,慶元縣東部普降大雨,多處發生滑坡泥石流災害,由于當地國土資源部門和鄉政府及時派人到地質災害點實行監測,并及時組織撤離了受威脅的戶名群眾,成功避讓了滑坡泥石流災害,避免了一起可能造成人員重大傷亡的事故。同時,工程項目建設中的地質災害危險性評估工作進一步得到推廣和加強。

回顧年的國土資源工作,在國家土地政策從緊從嚴的形勢下,全市各級國土部門積極運用土地政策參與經濟調控,基本上保證了當地經濟社會發展的用地需求。但工作中還有許多不盡如人意的地方:、省政府下達我市的萬畝標準農田建設任務艱巨。至今年年底全市預計可完成萬畝。但還有萬畝的任務根據省廳的要求需在明后兩年內完成,難度較大,一是耕地后備資源不足;二是新增耕地涉及林地占用的審批和繳納費用比較困難;三是土地整理經費來源沒有保障,各地在收取折抵指標使用費上不平衡;

四是因資金投入不足,有的縣、市的部分標準農田建成的質量尚需改進。、規劃修編中前期基礎資料收集難度較大,如正射影像圖的收集等;有的地方規劃修編的資金還沒有落實到位,各地規劃修編的進展不一。、因政策不配套,基層組織建設薄弱,力量不夠;農民對征地及房屋拆遷補償要求復雜等原因,征地政策處理及集體房屋拆遷難度大,征地難、供地慢依然是影響我市各重點項目建設的重要制約因素之一。、國務院號文件《關于深化改革嚴格土地管理的決定》下發后,我市土地管理中面臨的一系列問題,如“兩個兩年”、供地率、土地儲備中心的資金平衡等問題急需認真研究,提出對策,積極采取措施加以應對。

在年內剩下的一個多月時間里,我們將對全年的工作進行分析排查,結合省廳下達的任務和我局年初計劃的工作目標進行認真梳理,發奮努力,以確保

各項工作目標能圓滿完成。

二、今年工作思路

今年我市國土資源管理工作的指導思想是:各級國土資源部門要以全面貫徹落實國務院《關于深化改革嚴格土地管理的決定》為契機,以市委一屆十二次全會及全省國土資源局長會議精神為指導,牢固樹立全面、協調、可持續的科學發展觀,正確處理資源保護與保障的關系、土地資源保護與利用的關系、依法管理與提高服務的關系,為推進我市經濟社會保持持續較快發展,把培育成為浙江新的經濟增長點而努力奮斗。

工作目標:為滿足經濟社會發展和全市重點工程建設項目及工業、交通、水利工程、城市基礎設施等用地需求,總供地量畝;切實保護耕地尤其是基本農田,大力開展土地開發和整理,土地整理萬畝,建成標準農田萬畝,實現金市第十年耕地占補平衡;進一步提高市場配置土地和礦產資源的比例,全市土地出讓金收入億元,其中市本級達到億

元;推進礦產資源總體規劃、地質災害防治規劃實施,提高地礦行政管理和地質災害防治工作水平;強化國土資源執法監察,從嚴從快查處各類國土資源違法行為;加強基礎業務和干部隊伍建設,保障明年各項工作任務圓滿完成。重點做好以下工作:

一堅決貫徹執行國務院《關于深化改革嚴格土地管理的決定》,切實加強耕地保護

國務院《決定》和溫家寶總理的重要講話,體現了黨中央、國務院對國土資源管理工作的高度重視和一貫方針,我們將從確保國家糧食安全出發,從維護社會穩定和國家長治久安出發,從鞏固宏觀調控成果出發,充分認識嚴格土地管理的重要性和緊迫性,切實加強耕地特別是基本農田保護。

一堅持做到合理開發土地后備資源,確保耕地占補平衡。在土地利用總體規劃修編中,城市規劃區范圍內置換出來的耕地,必須有足夠數量的耕地來

補充,補充耕地的數量、質量實行按等級折算,防止占多補少、占優補劣。

一堅持做到守住基本農田這條紅線,保證現有基本農田總量不減少,質量不降低。基本農田一經劃定,任何單位和個人不得擅自占用,或者擅自改變用途。符合法定條件,確需改變和占用基本農田的,堅決做到報國務院批準。禁止占用基本農田挖塘養魚、種樹和其他破壞耕作層的活動。

一堅持做到規范設置基本農田保護標志,對基本農田保護區都要設立明顯的保護標志。基本農田保護要落實到地塊和農戶,并在頒發土地所有權證書時注明。全面落實保護責任,市、縣、鄉鎮層層簽訂保護責任書。

一堅持做到基本農田保護圖件備案工作,保證基本農田保護圖件能在縣、市逐級備案。在新一輪土地利用總體規劃修編后三個月內完成備案工作,使檔案資料齊全并與實地相一致。

二積極拓展發展空間,為市經濟社

會提供資源保障

在國家部分“解凍”農用地轉用審批,同時,嚴格實行用地總量控制、嚴格用地審批的形勢下,關鍵要在盤活用好存量土地上做文章,全面優化用地管理,提高土地利用效率。

一通過土地利用總體規劃修編,拓展發展空間。明年,我市將全面開展土地利用總體規劃修編,利用規劃修編的機會,將城市規劃區內的基本農田集中調整到規劃區以外,將工業園區納入規劃區內,使工業園區既符合土地利用總體規劃,又符合城市總體規劃,對我市今后需重點發展的項目進行科學合理的規劃布局。

一通過盤活存量土地,拓展發展空間。對開發區和城區的已批準農轉用未征地、已征收未供地及已供土地未開發利用的全面清理出來,按照“布局集中、用地集約和產業集聚”的原則,加強與計劃、建設、規劃及開發區等單位協調,優先安排急需建設和符合國家產業政策 的項目用地。

一通過節約土地、集約用地,拓展發展空間。①提高生產性項目用地比例。通過集中布置建造行政管理、生活服務、污水處理、倉儲及綠化等配套設施,控制非生產性輔助設施的用地規模,提高土地資源共享率。②多渠道拓寬利用空間。對工藝無特殊要求的項目,不得建造單層廠房,鼓勵建造多層標準廠房,提高建筑容積率;工業項目投資強度的區域修正系數一律上調;投資規模小于萬元的工業建設項目,原則上不單獨供地;企業技改項目要充分利用原有的建設用地;鼓勵生產規模未達到飽和、有空置廠房的企業將空余的廠房出租,引進新的企業等。③合理調控基礎設施建設進度。開發區園區道路等基礎設施要統一規劃、分步實施。④發揮價格杠桿調節用地效率。建立地價與土地集約利用程度的調節系數,積極探索工業用地招拍掛出讓,經營性基礎設施建設有償出讓,通過價格杠桿增強全社會集約用

地的意識。

一通過爭取計劃用地指標,拓展發展空間。對國家和省級重點建設項目,積極爭取省廳規劃和建設用地指標,確保重點項目順利實施;大力開展土地整理,力爭土地整理面積達到萬畝,建成標準萬畝。以更多的折抵指標來爭取更多的計劃指標份額。積極開展農村建設用地整理、建設用地復墾、礦山環境整治,整合山谷溪灘廢棄土地資源彌補建設用地指標不足。保障重點工程、城市基礎設施、交通、水利、生態項目等建設需求。

三不斷改進征地工作,切實保護被征農民的合法權益

一嚴格執行農用地轉用、征收工作流程作業和限期辦結制度,努力做到征地規模“三個適應”。進一步減化環節,提高審批時效。擴大全社會共同參與、各部門齊抓共管的征地機制運行效果,破解征地難、供地慢制約經濟社會發展問題。加大法律法規和政策的宣傳力度,努力營造一個支持、促進征地工作的良好輿論氛圍。

一嚴格執行各項征地程序,保障農民的知情權和參與權。嚴格按規劃計劃、按程序征地,堅決防止征地工作程序不到位的現象發生。做好新老政策的銜接和過渡工作,規范征地補償標準,防止拖欠征地款或降低補償標準。

一建立征地調節資金,確保征地補償制度改革實施到位。為確保征地補償費用及時足額到位,要求全市各地從土地出讓金中預留部分資金建立征地調節資金,用于調節不同性質建設項目用地的成本,努力做到重點工程與一般工程同地同價補償,實現既扶持公益事業和基礎設施項目建設又不損害農民利益的目的。征地調節資金實行專款專用,專戶儲存。

四鞏固土地市場治理整頓成果,進一步提升土地市場化配置程度和利用效率

一嚴格執行建設項目投資強度和

容積率“雙控”指標,提高建設用地的集約利用和控制管理水平。按照省政府及省廳出臺的工業、教育、衛生、體育等項目的用地標準,建立和完善以投資強度和容積率為控制指標的供地機制,促進土地集約優化高效配置。加強建設用地批后的跟蹤檢查和依法管理,監督建設項目按照批準的投資額度、建筑容積率和建成投產日期實施建設。

一加強土地市場規范和調控,促進房地產市場的健康發展。綜合經濟社會發展計劃、土地收購儲備計劃以及土地市場供求關系,切實加強包括增量和存量建設用地的供應計劃編制和管理,壟斷土地一級市場,規范土地二、三級市場。加強對新增建設用地、舊城改造、工業區用地收儲和城市土地資產的盤活置換,增強土地市場的調控和適時向市場投放土地的能力。

一積極轉變資源配置方式,提高土地市場化配置程度。繼續嚴格執行好《劃撥土地目錄》和土地有償使用制度,經

營性用地如商住房、商業、娛樂、旅游項目用地,一律實行招標、拍賣、掛牌方式供應。對依法仍可實行協議出讓的項目用地,規范供地制度和供地程序,保證用地的合法規范和公開。

五強化礦產資源管理,做好地質災害防治工作

一加強礦產資源規劃實施管理,進一步優化礦山布局,調控資源供應總量。建立礦業權審批會審制度,開展礦產資源規劃實施監督檢查,及時糾正違反規劃的行為,切實維護規劃的權威性和嚴肅性。

一深化采礦權有償使用制度改革,進一步推進采礦權市場建設。加快推進甲類礦山采礦權公開有償使用的步伐,爭取在年實現所有礦種采礦權有償使用單軌制運行。繼續培育采礦權市場,新設礦山除特殊情況并經省廳批準同意外,一律實行招標、拍賣、掛牌方式出讓。

一全面推進礦山自然生態環境的

保護與治理。按照“治理備用金不低于治理費用”的原則收取治理備用金,繼續抓好“百礦示范工程”。

一加強地質勘查工作,強化探礦權的監督管理工作。重點開展金屬地質調查與評價。積極爭取計劃性項目探礦,引導、鼓勵和支持商業性風險投資找礦,建立采礦權儲備制度,為全市礦業經濟的可持續發展提供資源保障。

一認真編制地質災害應急預案及地質災害防治方案,落實防災責任和措施。抓好防災《預案》的落實,繼續實施氣象預警預報和重要隱患點的埋樁監測,完善汛期地質災害防治應急指揮系統和群測群防網絡,執行好汛期明白卡、險情巡查、災害速報、臺汛值班、應急排險等制度,預防突發性地質災害的發生。

一積極實施地質生態環境勘查治理,消除災害隱患。爭取防災資金的落實,對危及生命財產安全的災害隱患點,積極實施地質生態環境勘察、排險、治

理、避讓,盡量消除災害隱患。

一進一步規范建設項目地質災害危險性評估工作。通過預審、供地、地質災害防治等多環節的綜合治理,從源頭積極預防地質災害的發生。

六嚴格國土資源執法監察,全面推進依法行政

一源頭防范、綜合治理,建立和完善國土執法監察機制。深入開展國土資源違法集中整治活動。強化源頭防范,始終保持高壓態勢,實施動態巡查管理,及時發現,及時制止,及時拆除,遏制新的違法行為產生。完善綜合執法機制和建立長效機制,加強與各相關部門、辦事處、鄉鎮的協作配合,整合各方力量,進一步發揮整體功能,嚴厲打擊違法占地行為,堅持查事與查人結合,從嚴查處各種違法占地行為。

一切實加強信訪工作,排查化解矛盾糾紛,維護社會穩定。認真落實信訪工作領導責任制、信訪排查預報、信訪雙向承諾、領導下訪和約談、信訪重點

地區管理、信訪與建設用地審批掛鉤、信訪情況通報等制度,確保信訪案件尤其是上級督辦信訪、上訪案件件件有著落,及時辦結。努力遏制“三訪”案件,維護社會穩定。

七繼續推進基礎業務建設,促進國土工作全面發展

一深入開展國土資源信息系統建設,加快辦公自動化建設,進一步推進電子政務。推廣和完善現有信息系統,實現全市國土管理工作的信息化。提升地籍、資源、規劃等基礎數據庫的應用水平,加快礦產資源數據庫、地質環境數據庫建設,構建全市國土資源信息主干網絡,擴大資源共享和利用效率。

一加強國土資源權屬管理。進一步規范土地登記行為。開展新一輪數字地籍測量,各縣、市力爭完成城區規劃區范圍內的地籍測量,并逐步向重點建制鎮延伸。

八以國土資源管理體制改革為契機,著力建設一支政治堅定、業務精湛、作風過硬的干部隊伍

一以深化“三樹一創”活動為載體,把學習貫徹十六屆四中全會精神不斷引向深入。貫徹能上能下的用人機制,激勵先進,鞭策后進,進一步優化干部隊伍結構。

一深入開展機關效能建設,全面實現機關辦事提速與提效。以提速為手段,進一步完善政務公開和服務承諾制度,以提效為目標,全面改進機關服務形象。

一建立廉政建設長效機制,切實加強黨風廉政建設。進一步落實黨風廉政建設責任制,強化領導干部“一崗雙責”意識,把黨風廉政建設工作一抓到底,促進國土資源系統黨風廉政建設不斷上新的臺階。

第三篇:去年組織工作總結和今年工作思路

去年組織工作總結和今年工作思路

和碩縣去年組織工作總結和今年工作思路

去年,和碩縣委組織部在縣委的正確領導和州委組織部的指導下,堅持以十六大和十六屆三中、四中全會精神為指導,按照“三個代表”重要思想的要求,深入貫徹全國組織部長會議和自治區、自治州組織工作會議精神,緊緊圍繞縣委工作大局,以建設高素質干部隊伍、增強黨

組織的創造力凝聚力為目標,解放思想,與時俱進,開拓創新,大力加強領導班子和干部隊伍建設、黨的基層組織和黨員隊伍建設,為全縣經濟和各項社會事業的健康發展提供了堅強的組織保證。

一、以提高黨的執政能力建設為重點,大力加強領導班子思想政治建設。今年以來,我們以提高各級領導班子和領導干部“五種能力”建設為目標,大力加強領導班子的思想政治建設。一是突出抓好政治理論學習。嚴格執行述學、評學、講學制度,在認真抓好各級黨委中心組學習的同時,通過舉辦培訓班、干部“夜校”,認真組織黨員干部學習黨的十六大、十六屆三中、四中全會精神,同時還增加了、計算機、法律等現代科技知識的學習內容,提高了領導干部的政治理論水平,增強了運用馬克思主義的立場、觀點、方法分析解決問題的能力。二是深入開展了“求真務實、加快發展、致富百姓”大討論等活動,通過學習討論,使各級領導干部解放了思想,認清了差距,進一步樹立了科學發展觀,在全縣營造了一個學本領、活思路、求發展的良好氛圍。三是深入開展了學習鄭培民、白克日·卡依爾、任長霞、周國知、牛玉孺等人物先進事跡活動,加強了對領導干部進行群眾路線、宗旨觀念的教育,通過學習,使領導干部進一步樹立正確的政績觀,在思想認識有了大幅度提高,增強了加快發展帶動發展的能力。

二、積極推進干部人事制度改革,全面加強干部隊伍建設。我部以建立健全選拔任用機制和管理監督機制為重點,以科學化、民主化為目標,認真貫徹《干部任用條例》,繼續深化干部人事制度改革,在全縣形成了“擇優進入、正常退出、嚴格監督、科學管理”的良好環境。一是創新干部選拔任用機制。全面實行考察預告制、任前公示制和試用期制,增強干部選拔任用工作的透明度。今年月結合屆中調整,加強了對領導干部尤其是一把手、年輕干部、重要崗位、熱點崗位干部的交流、輪崗,先后交流輪崗干部人,對名干部進行了任前公示,對名干部實行了試用期制,完成了名試用期滿干部的考察任免工作。同時,加大干部公開選拔工作的力度,面向社會公開選拔名副科干部,在社會上產生了很好反響。二是加大年輕干部的培養選拔力度。選派名年輕干部,到各鄉鎮掛職鍛煉,已有名干部提拔到領導崗位。調整了一批年齡偏大、工作能力一般、群眾反映較差的后備干部,面向社會重新推薦、考察、確定了名科級后備干部。對個縣直黨政機關、事業單位進行了全面細致的考核,在考核中實行了“考核預告制”和“干部考核責任制”,重點考察干事創業的實績,提高了考核質量和效果,為進一步建設干事創業的領導班子和干部隊伍提供了科學依據。

三、適應形勢,認真抓好干部教育培訓工作。嚴格按照“三個代表”的要求,緊密聯系實際,積極探索有效的方法和途徑,在內容上,增加了科技文化知識和實用技術的含量,在形式上,加大了實踐鍛煉、參觀考察、調研、座談交流力度,增強了培訓效果,調動了黨員干部的學習積極性。今年,共舉辦各類培訓班期,培訓黨員干部多人次,并圓滿完成了上級下達的干部調訓任務,受訓干部近人。同時,督促各鄉鎮抓好鄉村干部和農牧民黨員的教育培訓,共舉辦各類培訓期,培訓農村黨員干部余人(次)。

四、以規范權力運行為重點,加大干部監督管理力度。按照“黨要管黨,從嚴治黨”的方針,今年,我部以規范權力運行為重點,把干部監督貫穿于干部工作的各個環節,把監督的關口進一步前移。繼續堅持領導干部個人重大事項報告制度、干部任前公示制度、任前談話制度、經濟責任審計制度、誡勉談話制度,強化對領導干部的有效監管。先后對名領導進行了任期經濟責任審計,對個部門的領導干部進行了離任審計;對名科級干部進行了廉政談話;查處違紀科級干部名。為加強對領導干部小時外的有效監管,聘請了名離退休老干部為義務監督員,制定了《關于加強機關事業單位工作人員請銷假管理的通知》,明確了審批程序、權限及請假工資期間待遇等。同時,拓展公示范圍,對“七一”期間縣委擬表彰的個黨組織、名優秀黨員、名優秀黨務工作者進行公示,受到了社會各界的廣泛好評。

五、以爭創基層組織建設先進縣為目標,扎扎實實地推進“三級聯創”活動。堅持圍繞中心、服務大局、拓寬領域、強化功能,擴大黨的工作覆蓋面,不斷提高黨的基層組織的凝聚力和戰斗力為目標,狠抓基層組織建設的整體水平。一是抓“龍頭”,進一步加強鄉鎮領導班子建設。圍繞“五個好”鄉鎮黨委創建標準,健全完善黨委議事、民主生活會、調研、學習日等制度。加強黨內民主建設,堅持黨政

第四篇:去年組織工作總結和今年工作思路

去年組織工作總結和今年工作思路

去年組織工作總結和今年工作思路2007-12-08 17:22:53第1文秘網第1公文網去年組織工作總結和今年工作思路去年組織工作總結和今年工作思路(2)去年組織工作總結和今年工作思路

和碩縣去年組織工作總結和今年工作思路

去年,和碩縣委組織部在縣委的正確領導和州委組織部的指導下,堅持以十六大和十六屆三中、四中全會精神為指導,按照“三個代表”重要思想的要求,深入貫徹全國組織部長會議和自治區、自治州組織工作會議精神,緊緊圍繞縣委工作大局,以建設高素質干部隊伍、增強黨組織的創造力凝聚力為目標,解放思想,與時俱進,開拓創新,大力加強領導班子和干部隊伍建設、黨的基層

組織和黨員隊伍建設,為全縣經濟和各項社會事業的健康發展提供了堅強的組織保證。

一、以提高黨的執政能力建設為重點,大力加強領導班子思想政治建設。今年以來,我們以提高各級領導班子和領導干部“五種能力”建設為目標,大力加強領導班子的思想政治建設。一是突出抓好政治理論學習。嚴格執行述學、評學、講學制度,在認真抓好各級黨委中心組學習的同時,通過舉辦培訓班、干部“夜校”,認真組織黨員干部學習黨的十六大、十六屆三中、四中全會精神,同時還增加了、計算機、法律等現代科技知識的學習內容,提高了領導干部的政治理論水平,增強了運用馬克思主義的立場、觀點、方法分析解決問題的能力。二是深入開展了“求真務實、加快發展、致富百姓”大討論等活動,通過學習討論,使各級領導干部解放了思想,認清了差距,進一步樹立了科學發展觀,在全縣營造了一個學本領、活思路、求

發展的良好氛圍。三是深入開展了學習鄭培民、白克日·卡依爾、任長霞、周國知、牛玉孺等人物先進事跡活動,加強了對領導干部進行群眾路線、宗旨觀念的教育,通過學習,使領導干部進一步樹立正確的政績觀,在思想認識有了大幅度提高,增強了加快發展帶動發展的能力。

二、積極推進干部人事制度改革,全面加強干部隊伍建設。我部以建立健全選拔任用機制和管理監督機制為重點,以科學化、民主化為目標,認真貫徹《干部任用條例》,繼續深化干部人事制度改革,在全縣形成了“擇優進入、正常退出、嚴格監督、科學管理”的良好環境。一是創新干部選拔任用機制。全面實行考察預告制、任前公示制和試用期制,增強干部選拔任用工作的透明度。今年月結合屆中調整,加強了對領導干部尤其是一把手、年輕干部、重要崗位、熱點崗位干部的交流、輪崗,先后交流輪崗干部人,對名干部進行了任前公示,對名干部實行了試用期制,完成了名試用期滿干部的考察任免工作。同時,加大干部公開選拔工作的力度,面向社會公開選拔名副科干部,在社會上產生了很好反響。二是加大年輕干部的培養選拔力度。選派名年輕干部,到各鄉鎮掛職鍛煉,已有名干部提拔到領導崗位。調整了一批年齡偏大、工作能力一般、群眾反映較差的后備干部,面向社會重新推薦、考察、確定了名科級后備干部。對個縣直黨政機關、事業單位進行了全面細致的考核,在考核中實行了“考核預告制”和“干部考核責任制”,重點考察干事創業的實績,提高了考核質量和效果,為進一步建設干事創業的領導班子和干部隊伍提供了科學依據。

三、適應形勢,認真抓好干部教育培訓工作。嚴格按照“三個代表”的要求,緊密聯系實際,積極探索有效的方法和途徑,在內容上,增加了科技文化知識和實用技術的含量,在形式上,加大了實踐鍛煉、參觀考察、調研、座談交流

力度,增強了培訓效果,調動了黨員干部的學習積極性。今年,共舉辦各類培訓班期,培訓黨員干部多人次,并圓滿完成了上級下達的干部調訓任務,受訓干部近人。同時,督促各鄉鎮抓好鄉村干部和農牧民黨員的教育培訓,共舉辦各類培訓期,培訓農村黨員干部余人(次)。

四、以規范權力運行為重點,加大干部監督管理力度。按照“黨要管黨,從嚴治黨”的方針,今年,我部以規范權力運行為重點,把干部監督貫穿于干部工作的各個環節,把監督的關口進一步前移。繼續堅持領導干部個人重大事項報告制度、干部任前公示制度、任前談話制度、經濟責任審計制度、誡勉談話制度,強化對領導干部的有效監管。先后對名領導進行了任期經濟責任審計,對個部門的領導干部進行了離任審計;對名科級干部進行了廉政談話;查處違紀科級干部名。為加強對領導干部小時外的有效監管,聘請了名離退休老干部為

義務監督員,制定了《關于加強機關事業單位工作人員請銷假管理的通知》,明確了審批程序、權限及請假工資期間待遇等。同時,拓展公示范圍,對“七一”期間縣委擬表彰的個黨組織、名優秀黨員、名優秀黨務工作者進行公示,受到了社會各界的廣泛好評。

五、以爭創基層組織建設先進縣為目標,扎扎實實地推進“三級聯創”活動。堅持圍繞中心、服務大局、拓寬領域、強化功能,擴大黨的工作覆蓋面,不斷提高黨的基層組織的凝聚力和戰斗力為目標,狠抓基層組織建設的整體水平。一是抓“龍頭”,進一步加強鄉鎮領導班子建設。圍繞“五個好”鄉鎮黨委創建標準,健全完善黨委議事、民主生活會、調研、學習日等制度。加強黨內民主建設,堅持黨

去年組織工作總結和今年工作思路

第五篇:機電隊今年工作總結及明年工作思路2011.11

機電隊今年工作總結及明年工作思路

一、年初“三會”安排的工作任務完成情況

1、完成四采區集中軌道巷及南翼二區西翼軌道巷風、水管路的延伸鋪設,保證掘進頭供風、供水滿足,提高了我礦標準化工作水平。

2、深入開展“查隱患、反三違、堵漏洞、防事故”群眾性安全活動,通過日常自查自糾安全檢查等方式發現問題,消除隱患,積極改造不合理安全管理環節,滿足生產需要。如對暗斜井增設語音提醒裝置,軌道傾斜問題向有關部門、領導做了反映,同時采取適當降低運行速度的方法,保證安全運行。

3、認真持續地開展“一對一”現場幫教活動,進一步加大了職工安全教育及培訓力度,使每個職工牢固樹立了安全意識,提高認識,明確責任,養成正規操作習慣。同時,積極查處現場違章操作現象,加大考核處罰力度,杜絕了發生人身及重大責任設備事故。結合“干部上講臺,培訓到現場”培訓形式,針對不同工種不斷引深崗位現場正規操作教育,不斷強化員工學習事故案例和操作規程的自覺性,建設本質安全型員工。

4、關于“井下高開更換完‘山源保護箱’,完善井下電網遠程監控功能”,由于礦已決定明年更換南京保護,解決越級跳閘問題,為避免重復投入,有關領導已安排取消此項工作。

5、認真組織春檢工作,完成了主水泵上井大修1臺,暗斜井換繩,配電室高低壓開關檢修等各項工程,確保了設備的正常運行。

6、認真抓好節能降耗工作,加大節能技術改造,淘汰落后設備和工藝,圓滿完成節能降耗目標。大動力設備如主水泵擇優、避峰填谷運行;杜絕風水管路跑冒滴漏。

7、中央區暗井人車改造成猴車,通知書本圖紙、設備均已到位,現信達通正組織施工。本月起開始安排培訓操作、維護人員。

二、今年主要生產經營指標預計完成情況

安全:實現無輕傷及以上人身事故,無重大責任事故。

成本:1—10月收入587454.55元,支出:587372.88元,結余81.67元。全年不超支。

三、今年工作總結

1.安全保持了平穩,但安全管理工作還存在缺陷。全隊截至目前未發生輕傷及以上人身事故,未發生重大機電設備責任事故。雖然如此,但我隊的安全管理工作還存在缺陷,如8月9日暗斜井絞車急停,碰傷兩名工程處職工,說明我隊還需要進一步加大隱患排查整改、設備檢修、操作培訓的力度,加強安全管理工作。

2.服務生產基本到位,但井下主供電系統保障能力需要進一步提高。我隊主要從事井下主供電、風、水、液、主排水及暗斜井人車運輸等六大系統的輔助服務,做到了服務基本到位和適應生產需要。通過對井下各配電室高壓保護改造,全面優化井下供電電網,對各種數據進行實時監控,確實提高井下主供電系統的保障能力。全年沒有出現無計劃停風。

3.配電硐室質量標準化進一步提高。按照礦要求打造井下高標準亮點配電硐室的部署,我隊把硐底配電室及硐底水泵房作為首選點,認真積極組織粉刷墻、頂;重新整掛了室內及室外附近電纜;更新了各種牌板和警示牌;更新完善了有關安全設施;標準化工作得到了各級領導的認可。

4、由于種種原因我隊所轄區域電纜部分存在懸掛不整齊的狀況,盡管我隊以前曾組織力量多次整掛,但由于人員緊張,隊組及工作地點變動頻繁,電纜整掛工作一直效果不理想,針對大巷電纜整掛工作的“老大難”問題,我隊積極組織各種力量對電纜進行重新整掛,通過積極組織,共計完成了井下3000米主要大巷共的電纜整掛工作(其中南翼大巷1000米;中央區420大巷500米;四采區集中軌道巷500米,西北翼510大巷1000米)、管路標準化4600米(其中南翼大巷1000米;四采區集中軌道巷1100米,西北翼510大巷2500米);通過近一年的努力,我隊擔負的主要大巷電纜整掛和管路整理工作收到了明顯成效,徹底改變了以往井下主要大巷電纜管路混亂的局面,為我礦機電質量標準化再上新臺階打下了一定基礎,但由于體制、配合等各方面的問題,這些方 面還需要繼續努力鞏固和維持。

5、總回風排水無電化。我隊所轄區域總回風,如:420一、二回風,409集中回風,南翼總回風擴區回風等11個地點均實現風泵排水,并對原有電泵系統全部進行拆除回收,確保礦井生產安全。但隨著排水地點的激增,使得我隊人員極為緊張,捉襟見肘,對其它工作造成了嚴重影響。

6、組織實施了510軌道巷管路標準化工程。更換風、水、液主供管路450m,加固、整修防腐2000m。

二、明年工作思路:

1、加強職工思想教育,牢固樹立安全意識。特別是加大崗位工責任性教育,使個人守崗盡職行為養成。

2、狠抓基礎和現場管理,繼續做好“干部上講臺、培訓到現場” 工作,努力提升管理水平。

3、嚴格落實責任和措施,杜絕發生人身及重大責任設備事故。

4、注重技術業務培訓,提高職工業務技能。

5、完成人行暗斜井人車更換為猴車的后續工作,解決人員上下時間長的突出問題。

6、積極配合配電室、配電室的高低壓開關自動化改造工作,實現主網自動化監控,進一步提高主供電的安全可靠性。

7、加強主供電及主排水系統的計劃性、預防性檢修及日常管理。特別是提高主供電系統的穩定運行,減少大面積停電責任事故。

8、以排矸井配電室、暗斜井車房進行標準化整修為重點,積極推動機電質量標準化工作再上新臺階。繼續鞏固井下配電硐室質量標準化工作和主要大巷管線整掛敷設提高并打造新亮點。

9、延伸大巷主供風水液管路。南翼、四采區、五采區各1000m。

10、南翼、四采區、五采區各延伸大巷固定電纜鉤1000m,整掛電纜3000m。

井下機電隊

2011.11.1

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