第一篇：。。年再就業工作總結

....總工會...年再就業工作總結

...年以來，全市工會促進再就業工作按照全總、...總的總體部署，切實把促進下崗失業人員再就業工作作為貫徹落實”三個代表”重要思想，維護職工合法權益的一項重要任務，加大源頭參與，制訂工作目標，構建服務體系，創新服務形式，求真務實，開拓進取，在促進就業再就業工作中起了積極作用。...年以來，全市各級工會已組織就業培訓...人次（其中：市本級培訓...人），實現再就業...人, 持有等級證人數...人。

一、加大源頭參與，推進再就業政策的制訂和貫徹。源頭參與是工會從宏觀上促進就業再就業、保障職工勞動權益的重要途徑。幾年來，各級工會深入調查研究，積極參與政府有關就業再就業政策的研究制定，做到源頭參與，重點參與，通過政府與工會聯席會議、三方協調機制、人大和政協參政議政等渠道，反映下崗失業人員的意愿和要求。市總工會先后參與了...下崗職工再就業社保補助、就業援助、財政投入、社區就業平臺、企業裁員、保護職工權益等多項優惠政策的制定和修訂，提出了工會的建議和意見，這些建議和意見大多數在區出臺的就業再就業政策中得到體現。同時，積極協同有關部門對就業再就業政策落實情況進行監督檢查，確保就業再就業政策落到實處

二、完善工作體系，構建工會促進就業再就業的服務平臺。一是健全領導機構。市、縣、區三級工會都建立了主要領導任組長的工會促進就業再就業工作領導小組，為促進就業再就業工作 提供了有力的組織保證。二是完善幫扶網絡。目前，我市...全部建立了困難職工幫扶中心，全市工會形成了市、區、縣三級困難職工幫扶網絡。各級幫扶中心成立以來，圍繞著為困難職工的幫扶、就業與再就業、維護職工合法權益、勞動關系、社會保障等方面做了大量工作，在構建和諧社會和工會“切實維權”工作中發揮了積極作用。同時，各級工會還及時成立了工會職業介紹機構，開通“12351”職工熱線電話，形成就業咨詢、就業指導、技能培訓、推薦上崗“一條龍”的就業服務體系。

三、制定工作目標，加大工會促進就業再就業工作落實力度。...總工會及時制定并實施了工會促進再就業...-...三年計劃以及...-...年“工字號”創業帶動就業工程，通過開展職業培訓、職業介紹、職業指導、就業援助、生活保障、培養創業帶頭人、扶持創業小企業等服務，將促進就業再就業工作列入工會重點工作考核評比內容。全市各級工會都結合實際提出了各自的工作目標，層層分解落實到基層，形成了全會上下重視、支持和參與促進就業再就業工作的合力，建立起了相互協調，齊抓共管的工作格局，自覺做到了認識到位、任務到位、責任到位、措施到位、工作到位。

四、創新服務形式，搭建工會促進就業再就業網絡體系。全省各級工會結合本地實際，發揮自身優勢，通過多種形式和渠道幫扶下崗失業人員。為幫助下崗失業人員提高就業競爭能力，全省各級工會充分利用職工業余學校，有針對性地開展擇業觀、就 業觀、創業觀教育。三年來，..工會自辦職業培訓機構培訓幫助下崗失業人員重新就業。

五、政策收效顯著，維護了社會的穩定。

再就業政策實行以來為下崗失業人員從企業走向社會，逐步適應勞動力市場就業競爭的要求，規避失業風險開辟了一條緩沖地帶，實現了確保下崗失業職工基本生活、促進再就業、保證國有企業改革順利進行的目標，維護了社會的穩定。一是實行工資性補貼和社保費補貼，促進了一批大齡下崗失業人員（即“4050”人員）的再就業。由政府出資，補貼招收“4050”對象的用工單位，促進了用工單位招收大齡下崗失業人員。政府也充分利用這一政策開發公益崗位，....在組織開展的“春風行動”中開發了“三個一千”公益崗位，有效緩解了大齡下崗失業人員就業難的矛盾。二是實行稅費減免和小額貸款政策，鼓勵了一批下崗失業人員自主創業。一些有志創業的下崗失業人員由于缺乏資金不敢走出去，稅費減免政策給他們的創業吃了定心丸，小額貸款政策又為他們提供了資金保障。堅定了他們走自主創業的信心和決心。三是實行就業培訓和就業服務補貼政策，幫助一批下崗失業人員掌握更多就業技能，提高了就業能力。

第二篇：xx年再就業轉正工作總結

xx年再就業轉正工作總結

撰寫人：___________

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xx年再就業轉正工作總結

今天是下崗再就業三個月紀念日——xx月xx日至今三月，在這個國美背景的開發商擔任負責市場研究的高級專員職務已順利轉正，今年制定的事業目標基本達成，雖然由于奧運及市場大勢影響跳槽歷經波折，總體而言我還是比較幸運的。

回想起來，進入這個公司當時做決定很倉促，人事總監開價在我預期范圍內，雙方輕易達成共識，一周時間快刀斬亂麻排除了前公司五位說客的干擾辦完了下崗手續。當我最后一天離開公司后在星巴克從容揮手和前老板打招呼時，心中無上成就感溢于言表，但事后一種失落油然而生。這便是我的性格使然吧，一旦決定就要干，不容別人分說，獨斷專行；一旦達到了目的，又馬上喪失了興趣及激情，去追逐新的目標。心高氣盛，不屑隨波逐流；得不到的東西永遠是最好的，得而復失又不甘心，是我的感覺始終便是我的。

奧運是地產市場的低谷，觀望低迷成了我各項研究報告的主旋律。在這里學會了一個大公司應有的流程及文化。國美的理念說白了便是“薄利快銷”，用電器賣場理念引導地產，領導個人權威主導一起，執行層所需要做的便是設法落實。就像公司門口放了一個大鼎一樣——“一言九鼎”便代表了公司的企業文化，我所能做的便是搭建出新部門的工作架構，梳理出例行工作框架及工作規律，自己設定的規律一旦形成，自己難免開始隨遇而安，坐享其成了。每月15份例行專業報告，換來的便是老總兩個字批示——“已閱”，在開發商的眼中，不直接創造經濟效益的部門不過是擺設而已，我也樂想其閑，以自己在代理行摸爬滾打兩年多的真功夫，每月應付十幾份報告游刃有余，平時將基礎工作分配出去，自己專心構思，有思路便寫報告，沒思路便寫博客。金融危機大潮下一個難得的避風港，將裁員減薪屏蔽的一干二凈。

要說美帝的金融危機來的巧，我也算趕上個好時候。剛轉正，第一天從公司oa上看到通知，公司通訊補貼削減。雖說對我影響較小，但這種利空信號也預示著開發商儲糧過冬，開源節流的大勢所趨。可以說我入行就沒趕上好時候，xx年xx月開始國家一輪輪調控組合拳打的市場蒙頭轉向，市場急轉直下。今年不景氣在奧運期間背到家了，不知何處是低谷。市場及行業前景黯淡，從個人職業規劃來說，穩住現有工作及勝利果實是當務之急，短期內不做他想。苦練內功，修身養性，韜光養晦，有所作為！

談完事業，再談談個人生活。我一向事業為重，一心打拼，全是拜“伯母”刺激所刺。我能有今年的進步，完全歸功于她。今年xx月在酒店中寥寥幾句對話，我才發現自己取得的成就在她老人家眼里不過是雞毛蒜皮，只爭朝夕的緊迫感更強了。加之與冤家的不愉快重逢以一場爭吵告終。持續冷戰不久前又被她打破了。何必爭來爭去呢，主動權始終不在我手，共同分享進步聊以自慰吧。

這種情緒使我對身邊的很多東西產生了排斥心里，用謝秘書話說我已經心里扭曲變態了。但以我看來，如果扭曲變態能換來超出同齡人的成績，那么就讓我這這個旋渦中在掙扎一段吧。手紙廠這邊一切尚好，前一段時間由廠長掀起的拖沓風氣被嚴厲制裁，老司機及廠長先后伏法，下面該是為我再就業慶功了，只有在這幫人面前我還能說幾句實話，想起來難能可貴。高中那幫一盤散沙我已經懶得維系了，廠長一句話說得好，你費心去維系一幫人人家領情嗎，你的好心得到回報了嗎？這是廠長對我工作方法的一種否認，也是對今后的一種忠告。一切隨緣不必強求，自己做決定也要考慮到他人感受及承受度，也要考慮社會影響，思之感慨萬千。

大學這邊實在在事業上拉開了一定差距沒有什么共同語言了，連同宿舍的回國邀請幾回我都懶得去，道不同不相為謀。只是保留了押司等幾位不時探討的密友便足夠了。和丫頭為吃飯地點一場小架讓我積蓄在心中的一些問題全面爆發，至今幾經反復難以回暖，只是網上買幾樣東西安撫一下罷了。冷戰是我喜歡的形式，但我主動破冰沒有得到相應回應，那便是理解能力差距了，一時不可強求。看來理解和默契很重要呀，個人資質畢竟不同。

人際關系這邊概括來說，由于我過于要求自己在事業上出成績，的確忽略冷漠了許多，今后會適當加強。但本性難移，今年恐怕便這樣了。

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第三篇：XX年鄉鎮就業再就業工作總結

XX年鄉鎮就業再就業工作總結

XX年，在鄉黨委、政府的領導下，在區就業局的業務指導下，在全體鄉機關干部共同參與和積極配合下，緊緊圍繞我鄉就業再就業工作的重點，以就業服務“新三化”建設為標準，圓滿地完成了今年我鄉就業再就業的各項工作。全鄉全年城鎮新增就業任務數150人，實際完成任務155人，完成全年目標的103%；持證實現再就業45人，完成任務數40人的113%；由勞動保障所直接輸出勞務65人，完成目標任務數60人的108%，開展各類技能人才培訓班4期，已培訓了1200人，完成全年目標任務數300人的400％；新開發公益性崗位6個，完成任務數2個的300%，新辦社區就業網點2個，社區就業實體吸納安置6人，實實現產值2萬，增加值1.1萬元，實現利稅1.1萬元；年底登記失業人員5人，城鎮登記失業率控制在1.18%以內；零就業家庭中至少有1人實現了再就業；為城鄉各類求職者提供免費職介80人次，介紹成功達40%以上；再就業培訓40人，創業培訓5人；全面完成失業保險的征繳工作，無歷年失業保險欠費。今年我所主要抓了以下幾項工作：

一、抓素質建設，實現就業服務制度化。一是失業人員登記和免費就業服務制度。完善失業登記制度。建立就業登記、失業登記與就業服務有機銜接的工作流程，通過勞動力市場、社區加強對失業人員的動態管理。二是就業困難群體再就業援助制度。通過鄉鎮、社區勞動保障工作平臺，對就業困難對象提供個性化就業服務和即時公益性崗位援助。根據區就業局確定的再就業援助任務要求，制定專門就業計劃。開發公益性崗位，統籌管理政府有關部門開發的公益性崗位。三是針對我鄉“4050”人員就業現狀，對就業競爭能力弱勢群體按照國家政策給予政策上的支持。加緊小額擔保貸款工作實施，為有創業條件而無資金的下崗職工統一提供資金但保。四是政府出臺免費培訓制度。完善職業介紹和再就業培訓政策。為下崗失業人員提供免費服務和培訓，對下崗失業職工領取《再就業優惠證》人員進行就業前培訓。培訓工作一年以來得到了社會各界的充分肯定。

二、抓行業職能建設，全面推動就業服務專業化

一是加大發證力度。《再就業優惠證》關系到下崗失業職工切身利益和各項再就業扶持政策的落實，為了確保再就業優惠政策的享受對象不錯不漏，本著公開、公平、公正的原則，嚴格按政策發證，對符合條件的下崗失業職工發放了優惠證。二是加大宣傳力度。將再就業優惠政策和再就業優惠證申報辦理程序等印制成宣傳材料，通過鄉鎮、社區勞動保障站，發放給每一位失業下崗職工；定期上街設立勞動法規咨詢服務臺，現場解答失業下崗職工提出的問題；還通過電視、宣傳欄、咨詢服務等多種形式，進行全方位宣傳，使下崗職工、失業人員了解政策，掌握政策，轉變擇業觀念，安心走自謀職業、自主創業之路。三是抓社區平臺建設，促進就業服務社會化。社區平臺建設是實現就業服務社會化重要途徑之一，社區勞動保障員的日常工作就是勞動保障工作的延伸和具體體現，是就業服務社會化的最終衡量標準，XX年，社區配備了專職勞動保障員，為進一步做好我鄉就業再就業工作提供了人力保證。

三、抓就業服務，促進就業再就業工作全面開展。

一是建立了全鄉下崗失業人員基本情況檔案和再就業情況數據庫，對領取《再就業優惠證》的下崗失業人員實行動態管理，隨時掌握下崗失業人員就業和享受扶持政策的情況。二是積極開展勞務輸出工作。勞務輸出工作已完成5500人，輸出人員范圍已覆蓋了全鄉17個行政村和1個社區，不僅下崗失業人員得到了幫助，而且各類待業人員、農村富余勞動力也得到了就業幫助。

四、明年工作打算：

就業是民生之本。解決就業問題，我們必須采取切實有效的措施，確保明年各項責任目標的完成。

（一）、加強培訓工作的基礎建設，完善培訓工作中急需的培訓設施，落實培訓基地建設。在保證我鄉基本培訓內容和基本技能的基礎上，利用培訓基地，加大培訓力度，一是把創業培訓作為明年培訓工作新的突破口，認真學習借鑒其他鄉鎮的經驗，結合我鄉實際，把再就業培訓工作抓好、抓出成效。二是加強對勞務輸出人員的培訓。針對我鄉勞務輸出的實際，明年將增加培訓的內容，進一步提高輸出人員的素質。

（二）、進一步加強宣傳，努力營造關心、支持就業和再就業工作的社會氛圍。要大力宣傳政府出臺的再就業優惠政策。

（三）、進一步加大政策落實力度，扶持幫助下崗失業人員實現再就業。加強與稅務、工商、銀行等部門協調配合，把再就業優惠政策的落實到位。

（四）、進一步開發社區就業崗位。大力開發社區就業崗位。要運用優惠扶持政策，大力推動下崗失業人員組織起來就業，推進下崗失業職工實現再就業。

（五）、切實加強就業再就業工作人員的自身建設。要認真學習就業再就業工作的有關政策和法律法規，不斷提高自身的業務能力，要增強對本職工作的事業心和責任感，工作積極主動，勤奮實干，善于摸索就業再就業工作的新思路、新方法，為我鄉就業再就業工作再創輝煌！

第四篇：XX年X縣就業再就業工作總結

今年，我縣的就業和再就業工作在縣委、縣政府的重視下，在省、市勞動保障主管部門的關心支持下，切實加強領導，嚴格按照中央和省、市的部署和要求，認真落實再就業工作目標責任制，采取切實有效措施，實行積極的就業政策，建立健全市場導向的就業機制，開辟多種就業形式促進就業和再就業。想方設法完善就業服務體系，不斷提升就業服務水平。在各級政府及財政、國稅、地稅、工商等相關職能部門的共同努力下，全面完成了省、市下達的就業和再就業的各項任務。XX年全縣城鎮登記失業率為2.6%，現全縣就業局勢穩定，促進了我縣經濟社會協調發展。

一、領導重視，目標責任制明確

根據省政府《關于建立再就業工作目標責任制的通知》及有關會議的部署和要求，我縣結合實際，認真研究，全面部署抓落實。

（一）根據工作需要，調整縣再就業工作領導小組，由主管縣長任組長，成員由縣府辦、勞動保障局、財政局等19個有關部門組成。

（二）召開再就業工作會議，對再就業工作進行全面的動員和部署。

（三）健全機構和設立勞動保障工作平臺。成立了縣公益性職業介紹管理服務中心，現有x名工作人員，均由財政撥款；成立了縣就業服務管理中心（自收自支）；每個鎮都設立了勞動保障事務所，經費由財政撥給。

（四）建立健全領導協調議事機構。設立了縣再就業工作領導小組、小額擔保貸款協調小組、縣級勞動關系三方協調會議制度等機構，這些機構對關系就業和再就業工作的重要決策和具體問題經常進行研究，為推動我縣就業再就業工作提供了組織保障。

（五）制訂出臺有關文件，明確各鎮、各部門的工作職責。我縣先后制訂出臺了《關于切實做好下崗失業人員再就業工作的意見》（x委發[XX]28號）、《關于建立再就業工作目標責任制的通知》（x府[XX]63號）、《印發xx縣再就業工作目標責任制考評辦法的通知》（x府辦[XX]63號）、《xx縣關于推進城鄉統籌就業進一步做好農村勞動力轉移培訓就業方案》、《xx縣農民工跨地區就業服務管理辦法》等相關文件，進一步把城鄉統籌就業和再就業工作作為宏觀調控的優先目標，明確各鎮和縣直有關部門的工作職責，形成了黨政一把手親自抓、負總責，各部門密切配合的齊抓共管的就業和再就業工作機制。

二、全面落實再就業扶持政策

在再就業工作中，我縣根據上級有關會議和文件精神，相應制訂出臺再就業 各項優惠政策和措施，并抓好落實，有效地促進了就業 和再就業。

（一）制訂出臺各項優惠政策。先后制訂出臺了《xx縣下崗失業人員小額擔保貸款管理辦法》《xx縣再就業社會保險補貼辦法》、、《xx縣再就業崗位補貼辦法》、《轉發關于幫扶大齡就業困難人員實現再就業的通知》、《xx縣下崗失業人員從事微利項目小額擔保貸款財政貼息資金管理實施細則》、《“零就業家庭”就業援助辦法》等操作性強的政策文件。

（二）大張旗鼓地開展政策宣傳。為全面啟動再就業工程，使再就業各項優惠政策人人皆知，人人積極響應、支持和參與解決下崗職工再就業工作，我縣各級各有關部門廣泛開展了形式多樣、內容豐富的政策宣傳活動，先后在xx鬧市區舉辦了3 期大型的政策宣傳咨詢活動，接受咨詢人數 1000 多人；縣廣播電視部門跟蹤報道再就業政策和新聞 28條。

（三）認真落實各項優惠政策。一是對就業 服務企業、安置下崗失業人員的企業給予稅收、貸款等方面的優惠。到去年底止，全縣已辦起建材包裝、餐飲商貿、家政服務、種養等各類型的就業服務企業16家，安置城鎮下崗失業人員826人。鼓勵下崗失業人員自主創業和自謀職業，鼓勵企業吸納下崗失業人員。兩年來共發放小額擔保貸款13筆25萬元，社會保險補貼68人共58萬元，崗位補貼224人共36.54萬元。二是發放《再就業優惠證》，有58名國有企業下崗失業人員申領了《再就業優惠證》。三是給予稅費優惠。兩年來，工商部門減免下崗失業人員管理費0.144萬元；國稅部門免征稅收1.2萬元；地稅部門減免稅收270.51萬；衛生部門減免證照體檢費4000多元；廣播電視部門對城區域范圍內領取“綠卡”的53戶有線電視用戶實行半價收費,減免金額6360元；縣勞動和社會保障部門全體干部職工開展“一對一”幫扶下崗職工活動，積極為45戶下崗職工提供政策咨詢、就業信息、就業培訓等方面的實實在在幫助。建立了“4050”人員資料庫和“零就業家庭”臺帳，想方設法為就業困難群體就業提供援助，使下崗失業人員感受到了黨和政府的關懷。

三、穩定和開發就業崗位

為了從根本上解決就業和再就業問題，近年來，我縣堅持把發展作為第一要務，千方百計穩定就業形勢，開發就業崗位。通過培訓提升，落實就業崗位。

（一）深化改革穩定崗位。深化改革是建立社會主義市場經濟的必然要求。從短期來看，企業改革必然會給職工就業的穩定帶來一定的影響，但從長遠來看，企業改革對保證企業生存發展、穩定就業將產生積極的意義。為盡量減輕企業改革造成的振蕩，近年來，我縣按照改而有序、關而不亂、破而再生的改革思路，對全縣19 間國有工業企業全面實施了以產權制度為核心的企業改革，其中破產7間、產權轉讓 3間、拍賣 3間、租賃5間、承包經營 1間。在深化國企改革過程中，我縣積極探索轉制形式，把穩定就業崗位放在突出位置。如對實施破產的企業，我們普遍采取邊破產、邊租賃的辦法，既使大多數職工保住了就業崗位，維護了社會穩定，又確保了企業改革的順利進行，得到了上級黨委、政府的充分肯定。

（二）發展經濟開發崗位。擴大就業的根本出路在于發展經濟。作為山區和經濟欠發達地區，招商引資是發展經濟最有效和最直接的途徑。近年來，特別是去年以來，我縣積極優化投資環境，加大招商引資力度，大力吸引外來投資，促進民間投資，開發新的就業崗位，認真解決勞動力出路問題。去年以來全縣新引進和洽談的項目有124個，投資總額 26.5 億元。這些項目的建成投產，為解決就業出路，促進就業和再就業創造了良好的條件。

（三）培訓提升，增強素質，充實崗位。為增強下崗失業人員和新成長勞動力的就業競爭力，以適應市場需求，我們十分注重通過培訓不斷提高勞動者素質。一是開展各類專業技能培訓。共開展電工、焊工、鉗工、計算機文字錄入處理員、計算機系統操作員、美容美發、按摩工、摩托車維修工、縫紉工、大圓機擋車工以及種養、家政服務、珠繡技術等10 多個工種的培訓。二是按照個人擇業要求突出抓好定向職業培訓。三是舉辦下崗失業人員轉崗培訓。兩年來，免費培訓下崗失業人員565人，培訓后的就業率達65%（其中參加珠繡技術培訓110人，全部都實現了再就業）。

四、加強就業服務和指導

按照“整合資源、完善體系、健全制度、優化服務”的方針，想方設法完善就業服務體系，提升就業服務水平，努力促進我縣就業局勢穩定和經濟社會協調發展。

一是在縣委縣政府的關心重視下，劃撥了xxxx平方米的土地建勞動力市場綜合樓。根據山區小縣的實際，建成集職業培訓、職業指導、職業介紹、再就業服務、勞動事務代理、社會保險接續等多功能的縣勞動力市場綜合樓，20xx年動工興建，在省市的支持下，xxxx年x月xx日投入使用。今年，在一樓大廳舉辦了多場企業下崗黨員和農村困難黨員招聘會，15個企業提供了473多個崗位，有115名失業人員實現了再就業。充分發揮了勞動力市場的功能作用，社會反響良好。

二是設立了勞動保障工作平臺。全縣x個鎮均在XX年9月底前建立了勞動保障事務所，配備專兼職工作人員12人，人員經費列入財政撥款，實現了機構、人員、經費、場地、制度和工作“六到位”。并將就業服務工作延伸至每個社區。

三是加快勞動力市場信息網絡建設。（1）建立勞動力資源信息庫。依托鄉鎮工作平臺，開展城鄉勞動力資源調查，建立勞動力資源的基本信息庫和臺帳。（2）抓好鎮勞動保障事務所的硬件設施建設。在省廳的關心支持下，現各鎮勞動保障事務所都配有電腦、電話、傳真機、打印機等辦公設施。（3）建立了穩定、全面的勞動力市場供求信息收集、發布渠道（政府網），形成信息運作暢通、快捷的勞動力市場信息網絡。（4）建成了職業介紹、職業培訓、職業指導、再就業服務、勞動事務代理、社保接續等窗口“一站式”服務的就業服務大廳。

四是做好城鄉統籌就業工作。為加快實現全面小康社會，實行城鄉勞動者平等就業制度，推進城鄉統籌就業，進一步做好農村勞動力轉移培訓和就業，設立了兩個培訓基地和兩個培訓點，年培訓xxxx人以上，提高了勞動者素質，增強了就業競爭力。同時建立了3個農村勞動力就業安置基地（深圳xxxx電子公司、汕頭xx汽車配件公司、惠州xxx特公司），加大了勞務輸出力度，使農村1000多戶貧困家庭解脫了貧困。

做好就業和再就業工作，是貫徹“三個代表”重要思想，堅持立黨為公、執政為民的實際行動，是實現國家長治久安的重大政治任務。我縣就業和再就業在縣委政府領導的重視下，在省市的關心支持下，通過各級各部門和全系統干部職工的共同努力，工作雖然取得一定的成績，實現了就業形勢的基本穩定，但我們清醒地認識到，我縣就業形勢仍然不容樂觀，下崗失業人員數量較大、就業和再就業難和結構性失業矛盾等問題仍然比較突出，就業的任務仍然相當艱巨。因我縣是山區小縣，經濟總量小，財政比較困難。隨著就業的競爭，要求學習培訓掌握技能的人比較多。同時根據信息化的要求，辦公設施和勞動力市場信息網絡建設都需大筆資金配套，懇請省市對我們山區貧困小縣多給予支持幫助。我們將在今后工作中，認真貫徹落實上級有關就業和再就業工作的各項方針政策和會議精神，認真學習各地的先進經驗和做法，團結努力，進一步加大工作力度，促進就業和再就業，為全面建設小康社會，維護安定團結的政治局面和促進我縣經濟社會協調發展做出應有的貢獻。

第五篇：XX年Ｘ縣就業再就業工作總結

今年，我縣的就業和再就業工作在縣委、縣政府的重視下，在省、市勞動保障主管部門的關心支持下，切實加強領導，嚴格按照中央和省、市的部署和要求，認真落實再就業工作目標責任制，采取切實有效措施，實行積極的就業政策，建立健全市場導向的就業機制，開辟多種就業形式促進就業和再就業。想方設法完善就業服務體系，不斷提升就業服務水平。在各級政府及財政、國稅、地稅、工商等相關職能部門的共同努力下，全面完成了省、市下達的就業和再就業的各項任務。XX年全縣城鎮登記失業率為2.6%，現全縣就業局勢穩定，促進了我縣經濟社會協調發展。

一、領導重視，目標責任制明確

根據省政府《關于建立再就業工作目標責任制的通知》及有關會議的部署和要求，我縣結合實際，認真研究，全面部署抓落實。

（一）根據工作需要，調整縣再就業工作領導小組，由主管縣長任組長，成員由縣府辦、勞動保障局、財政局等19個有關部門組成。

（二）召開再就業工作會議，對再就業工作進行全面的動員和部署。

（三）健全機構和設立勞動保障工作平臺。成立了縣公益性職業介紹管理服務中心，現有x名工作人員，均由財政撥款；成立了縣就業服務管理中心（自收自支）；每個鎮都設立了勞動保障事務所，經費由財政撥給。

（四）建立健全領導協調議事機構。設立了縣再就業工作領導小組、小額擔保貸款協調小組、縣級勞動關系三方協調會議制度等機構，這些機構對關系就業和再就業工作的重要決策和具體問題經常進行研究，為推動我縣就業再就業工作提供了組織保障。

（五）制訂出臺有關文件，明確各鎮、各部門的工作職責。我縣先后制訂出臺了《關于切實做好下崗失業人員再就業工作的意見》（x委發[XX]28號）、《關于建立再就業工作目標責任制的通知》（x府[XX]63號）、《印發xx縣再就業工作目標責任制考評辦法的通知》（x府辦[XX]63號）、《xx縣關于推進城鄉統籌就業進一步做好農村勞動力轉移培訓就業方案》、《xx縣農民工跨地區就業服務管理辦法》等相關文件，進一步把城鄉統籌就業和再就業工作作為宏觀調控的優先目標，明確各鎮和縣直有關部門的工作職責，形成了黨政一把手親自抓、負總責，各部門密切配合的齊抓共管的就業和再就業工作機制。

二、全面落實再就業扶持政策

在再就業工作中，我縣根據上級有關會議和文件精神，相應制訂出臺再就業 各項優惠政策和措施，并抓好落實，有效地促進了就業 和再就業。

（一）制訂出臺各項優惠政策。先后制訂出臺了《xx縣下崗失業人員小額擔保貸款管理辦法》、《xx縣再就業社會保險補貼辦法》、《xx縣再就業崗位補貼辦法》、《轉發關于幫扶大齡就業困難人員實現再就業的通知》、《xx縣下崗失業人員從事微利項目小額擔保貸款財政貼息資金管理實施細則》、《“零就業家庭”就業援助辦法》等操作性強的政策文件。

（二）大張旗鼓地開展政策宣傳。為全面啟動再就業工程，使再就業各項優惠政策人人皆知，人人積極響應、支持和參與解決下崗職工再就業工作，我縣各級各有關部門廣泛開展了形式多樣、內容豐富的政策宣傳活動，先后在xx鬧市區舉辦了3 期大型的政策宣傳咨詢活動，接受咨詢人數 1000 多人；縣廣播電視部門跟蹤報道再就業政策和新聞 28條。

（三）認真落實各項優惠政策。一是對就業 服務企業、安置下崗失業人員的企業給予稅收、貸款等方面的優惠。到去年底止，全縣已辦起建材包裝、餐飲商貿、家政服務、種養等各類型的就業服務企業16家，安置城鎮下崗失業人員826人。鼓勵下崗失業人員自主創業和自謀職業，鼓勵企業吸納下崗失業人員。兩年來共發放小額擔保貸款13筆25萬元，社會保險補貼68人共58萬元，崗位補貼224人共36.54萬元。二是發放《再就業優惠證》，有58名國有企業下崗失業人員申領了《再就業優惠證》。三是給予稅費優惠。兩年來，工商部門減免下崗失業人員管理費0.144萬元；國稅部門免征稅收1.2萬元；地稅部門減免稅收270.51萬；衛生部門減免證照體檢費4000多元；廣播電視部門對城區域范圍內領取“綠卡”的53戶有線電視用戶實行半價收費,減免金額6360元；縣勞動和社會保障部門全體干部職工開展“一對一”幫扶下崗職工活動，積極為45戶下崗職工提供政策咨詢、就業信息、就業培訓等方面的實實在在幫助。建立了“4050”人員資料庫和“零就業家庭”臺帳，想方設法為就業困難群體就業提供援助，使下崗失業人員感受到了黨和政府的關懷。

三、穩定和開發就業崗位

為了從根本上解決就業和再就業問題，近年來，我縣堅持把發展作為第一要務，千方百計穩定就業形勢，開發就業崗位。通過培訓提升，落實就業崗位。

（一）深化改革穩定崗位。深化改革是建立社會主義市場經濟的必然要求。從短期來看，企業改革必然會給職工就業的穩定帶來一定的影響，但從長遠來看，企業改革對保證企業生存發展、穩定就業將產生積極的意義。為盡量減輕企業改革造成的振蕩，近年來，我縣按照改而有序、關而不亂、破而再生的改革思路，對全縣19 間國有工業企業全面實施了以產權制度為核心的企業改革，其中破產7間、產權轉讓 3間、拍賣 3間、租賃5間、承包經營 1間。在深化國企改革過程中，我縣積極探索轉制形式，把穩定就業崗位放在突出位置。如對實施破產的企業，我們普遍采取邊破產、邊租賃的辦法，既使大多數職工保住了就業崗位，維護了社會穩定，又確保了企業改革的順利進行，得到了上級黨委、政府的充分肯定。

（二）發展經濟開發崗位。擴大就業的根本出路在于發展經濟。作為山區和經濟欠發達地區，招商引資是發展經濟最有效和最直接的途徑。近年來，特別是去年以來，我縣積極優化投資環境，加大招商引資力度，大力吸引外來投資，促進民間投資，開發新的就業崗位，認真解決勞動力出路問題。去年以來全縣新引進和洽談的項目有124個，投資總額 26.5 億元。這些項目的建成投產，為解決就業出路，促進就業和再就業創造了良好的條件。