第一篇:xx電信公司在省管局精神文明建設(shè)表彰會發(fā)言稿
在2012年度全省通信行業(yè)精神文明建設(shè)工作
總結(jié)表彰大會上的表態(tài)發(fā)言
尊敬的xxx局長、尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo): 大家上午好!
今天省通信管理局召開全省通信行業(yè)精神文明建設(shè)工作總結(jié)表彰大會,這對于總結(jié)精神文明建設(shè)工作先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和做法,安排部署今年的創(chuàng)建工作,推動全省通信行業(yè)保持健康發(fā)展、不斷提高服務(wù)水平都具有重要意義。我們一定要認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹落實(shí)會議精神,按照省通信管理局的要求,在2012年把企業(yè)的精神文明建設(shè)工作進(jìn)一步落到實(shí)處,持續(xù)提升管理水平和服務(wù)能力,努力為企業(yè)發(fā)展提供強(qiáng)大的精神動力,為推動我省社會信息化進(jìn)程,提高行業(yè)服務(wù)能力做出積極的貢獻(xiàn)。
下面,我代表中國移動陜西公司做一個(gè)表態(tài)發(fā)言。
一、深入開展精神文明建設(shè),推動企業(yè)軟實(shí)力提升。2011年,我們按照省通信管理局的要求,始終以文明創(chuàng)建為動力,對內(nèi)打造一流管理水平,創(chuàng)造優(yōu)秀企業(yè)業(yè)績,對外積極履行社會責(zé)任,塑造優(yōu)秀企業(yè)公民形象,取得了物質(zhì)文明和精神文明建設(shè)的共同發(fā)展。2011年公司發(fā)展再上新臺階,營運(yùn)收入超過xxx億元,通話客戶超過xxxx萬,G3客戶達(dá)到xxx萬戶,全年納稅xxxx億元,為服務(wù)我省經(jīng)濟(jì)社會進(jìn)步和通信行業(yè)發(fā)展做出了積極的貢獻(xiàn)。精神文明建設(shè)再添新成果,新增省級文明單位和標(biāo)兵9家,市級以上“青年文明號”38個(gè)。截至目前,省 1 級文明單位榮譽(yù)稱號達(dá)到41個(gè),省公司創(chuàng)建為全國文明單位,7個(gè)市分公司先后創(chuàng)建為全國精神文明建設(shè)工作先進(jìn)單位,各級青年文明號236個(gè)。
2011年,我們將全面落實(shí)省通信管理局工作要求,以“提升服務(wù)能力、奉獻(xiàn)社會民生”為目標(biāo),進(jìn)一步加大精神文明建設(shè)力度,持續(xù)完善創(chuàng)建管理體系,創(chuàng)新工作載體,豐富活動形式,深化創(chuàng)建內(nèi)涵,使精神文明建設(shè)真正成為推動企業(yè)管理水平提升、塑造優(yōu)秀服務(wù)品質(zhì)的重要推力,進(jìn)一步擴(kuò)大創(chuàng)建成果,切實(shí)為服務(wù)社會、服務(wù)民生貢獻(xiàn)力量!
二、以人為本提高服務(wù)質(zhì)量,努力打造和諧消費(fèi)環(huán)境。2011年,我們?nèi)尕瀼亍翱蛻魹楦⒎?wù)為本”的理念,持續(xù)開展行風(fēng)建設(shè)和“滿意100”服務(wù)質(zhì)量提升活動,以“規(guī)范服務(wù),放心消費(fèi)”為主題,加強(qiáng)服務(wù)質(zhì)量監(jiān)督管理,完善服務(wù)規(guī)范,營造規(guī)范、健康、放心的消費(fèi)環(huán)境。通過緊抓網(wǎng)絡(luò)質(zhì)量、話費(fèi)信息、熱線、支撐等關(guān)鍵商業(yè)過程,著力改善服務(wù)短板,取得了顯著效果。全年萬名客戶投訴受理量下降18.9%,升級投訴下降36.5%,在省通信管理局組織的調(diào)查中滿意度達(dá)到86.5%。2011年,我們將繼續(xù)堅(jiān)持客戶導(dǎo)向,進(jìn)一步提高服務(wù)能力,不斷提升客戶滿意度。公司將以提升窗口服務(wù)質(zhì)量、提升差異化服務(wù)感知、改善服務(wù)短板等為重點(diǎn),不斷優(yōu)化流程滿足客戶需求;積極保障客戶利益,認(rèn)真落實(shí)數(shù)據(jù)信息業(yè)務(wù)0000退訂、套餐扣費(fèi)主動提醒等服務(wù)舉措,讓客戶明白、放心消費(fèi);面向客戶感知,加大網(wǎng)絡(luò)覆蓋,做好網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化,不斷提升網(wǎng)絡(luò)質(zhì)量,切實(shí)解決客戶反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題。
三、遵守監(jiān)管,規(guī)范經(jīng)營,促進(jìn)行業(yè)和諧發(fā)展。
2011年,公司始終認(rèn)真貫徹執(zhí)行各項(xiàng)監(jiān)管政策,把保護(hù)消費(fèi)者合法權(quán)益、規(guī)范經(jīng)營行為、強(qiáng)化互聯(lián)互通管理等作為重點(diǎn)工作,切實(shí)維護(hù)通信行業(yè)的健康發(fā)展。一是自覺規(guī)范市場經(jīng)營行為,認(rèn)真執(zhí)行資費(fèi)營銷案審批報(bào)備流程,杜絕不規(guī)范資費(fèi)營銷案對公平競爭的影響。二是自覺規(guī)范互聯(lián)互通行為,嚴(yán)格執(zhí)行《公用電信網(wǎng)間互聯(lián)管理規(guī)定》,加強(qiáng)各運(yùn)營商的交流合作,全年共開通網(wǎng)間互聯(lián)電路761條。三是積極推進(jìn)電信基礎(chǔ)設(shè)施共建共享工作,共建共享均達(dá)到工信部考核指標(biāo)要求并全面超額完成任務(wù)。2012年,我們將牢固樹立大局意識,服從行業(yè)監(jiān)管規(guī)定,落實(shí)監(jiān)管要求,依法經(jīng)營,共同維護(hù)行業(yè)價(jià)值,依法互聯(lián)互通,推進(jìn)共建共享;同時(shí)積極承擔(dān)社會責(zé)任,深入開展“綠色行動計(jì)劃”和各項(xiàng)社會公益活動。
2012年是“十二五”規(guī)劃的關(guān)鍵一年,我們決心在下一步工作中,進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),提高認(rèn)識,深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,積極參與省通信管理局組織的“文明行業(yè)”創(chuàng)建活動,深入開展精神文明創(chuàng)建活動和行風(fēng)建設(shè),大力弘揚(yáng)社會公德,倡導(dǎo)文明新風(fēng),展示移動企業(yè)良好風(fēng)貌,實(shí)現(xiàn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展,為陜西經(jīng)濟(jì)社會進(jìn)步和通信行業(yè)和諧發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)。
謝謝!
第二篇:精神文明建設(shè)表彰大會電信公司發(fā)言稿_4
精神文明建設(shè)表彰大會電信公司發(fā)
言稿
精神文明建設(shè)表彰大會電信公司發(fā)言稿 尊敬的局長、尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo): 大家上午好!
今天省通信管理局召開全省通信行業(yè)精神文明建設(shè)工作總結(jié)表彰大會,這對于總結(jié)精神文明建設(shè)工作先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和做法,安排部署今年的創(chuàng)建工作,推動全省通信行業(yè)保持健康發(fā)展、不斷提高服務(wù)水平都具有重要意義。我們一定要認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹落實(shí)會議精神,按照省通信管理局的要求,在把企業(yè)的精神文明建設(shè)工作進(jìn)一步落到實(shí)處,持續(xù)提升管理水平和服務(wù)能力,努力為企業(yè)發(fā)展提
供強(qiáng)大的精神動力,為推動我省社會信息化進(jìn)程,提高行業(yè)服務(wù)能力做出積極的貢獻(xiàn)。下面,我代表中國移動陜西公司做一個(gè)表態(tài)發(fā)言。
一、深入開展精神文明建設(shè),推動企業(yè)軟實(shí)力提升。,我們按照省通信管理局的要求,始終以文明創(chuàng)建為動力,對內(nèi)打造一流管理水平,創(chuàng)造優(yōu)秀企業(yè)業(yè)績,對外積極履行社會責(zé)任,塑造優(yōu)秀企業(yè)公民形象,取得了物質(zhì)文明和精神文明建設(shè)的共同發(fā)展。公司發(fā)展再上新臺階,營運(yùn)收入超過億元,通話客戶超過萬,g3客戶達(dá)到萬戶,全年納稅億元,為服務(wù)我省經(jīng)濟(jì)社會進(jìn)步和通信行業(yè)發(fā)展做出了積極的貢獻(xiàn)。精神文明建設(shè)再添新成果,新增省級文明單位和標(biāo)兵9家,市級以上“青年文明號”38個(gè)。截至目前,省級文明單位榮譽(yù)稱號達(dá)到41個(gè),省公司創(chuàng)建為全國文明單位,7個(gè)市分公司先后創(chuàng)建為全國精神文明建設(shè)工作先進(jìn)單位,各
級青年文明號236個(gè)。,我們將全面落實(shí)省通信管理局工作要求,以“提升服務(wù)能力、奉獻(xiàn)社會民生”為目標(biāo),進(jìn)一步加大精神文明建設(shè)力度,持續(xù)完善創(chuàng)建管理體系,創(chuàng)新工作載體,豐富活動形式,深化創(chuàng)建內(nèi)涵,使精神文明建設(shè)真正成為推動企業(yè)管理水平提升、塑造優(yōu)秀服務(wù)品質(zhì)的重要推力,進(jìn)一步擴(kuò)大創(chuàng)建成果,切實(shí)為服務(wù)社會、服務(wù)民生貢獻(xiàn)力量!
二、以人為本提高服務(wù)質(zhì)量,努力打造和諧消費(fèi)環(huán)境。,我們?nèi)尕瀼亍翱蛻魹楦⒎?wù)為本”的理念,持續(xù)開展行風(fēng)建設(shè)和“滿意100”服務(wù)質(zhì)量提升活動,以“規(guī)范服務(wù),放心消費(fèi)”為主題,加強(qiáng)服務(wù)質(zhì)量監(jiān)督管理,完善服務(wù)規(guī)范,營造規(guī)范、健康、放心的消費(fèi)環(huán)境。通過緊抓網(wǎng)絡(luò)質(zhì)量、話費(fèi)信息、熱線、支撐等關(guān)鍵商業(yè)過程,著力改善服務(wù)短板,取得了顯著效果。全年萬名客戶投訴受理量下降%,升級投訴下降%,在省通信管理局組織的調(diào)查
中滿意度達(dá)到%。,我們將繼續(xù)堅(jiān)持客戶導(dǎo)向,進(jìn)一步提高服務(wù)能力,不斷提升客戶滿意度。公司將以提升窗口服務(wù)質(zhì)量、提升差異化服務(wù)感知、改善服務(wù)短板等為重點(diǎn),不斷優(yōu)化流程滿足客戶需求;積極保障客戶利益,認(rèn)真落實(shí)數(shù)據(jù)信息業(yè)務(wù)0000退訂、套餐扣費(fèi)主動提醒等服務(wù)舉措,讓客戶明白、放心消費(fèi);面向客戶感知,加大網(wǎng)絡(luò)覆蓋,做好網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化,不斷提升網(wǎng)絡(luò)質(zhì)量,切實(shí)解決客戶反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題。
三、遵守監(jiān)管,規(guī)范經(jīng)營,促進(jìn)行業(yè)和諧發(fā)展。,公司始終認(rèn)真貫徹執(zhí)行各項(xiàng)監(jiān)管政策,把保護(hù)消費(fèi)者合法權(quán)益、規(guī)范經(jīng)營行為、強(qiáng)化互聯(lián)互通管理等作為重點(diǎn)工作,切實(shí)維護(hù)通信行業(yè)的健康發(fā)展。一是自覺規(guī)范市場經(jīng)營行為,認(rèn)真執(zhí)行資費(fèi)營銷案審批報(bào)備流程,杜絕不規(guī)范資費(fèi)營銷案對公平競爭的影響。二是自覺規(guī)范互聯(lián)互通行為,嚴(yán)格執(zhí)行《公用電信網(wǎng)間互聯(lián)管理規(guī)定》,加強(qiáng)各運(yùn)營商的
交流合作,全年共開通網(wǎng)間互聯(lián)電路761條。三是積極推進(jìn)電信基礎(chǔ)設(shè)施共建共享工作,共建共享均達(dá)到工信部考核指標(biāo)要求并全面超額完成任務(wù)。,我們將牢固樹立大局意識,服從行業(yè)監(jiān)管規(guī)定,落實(shí)監(jiān)管要求,依法經(jīng)營,共同維護(hù)行業(yè)價(jià)值,依法互聯(lián)互通,推進(jìn)共建共享;同時(shí)積極承擔(dān)社會責(zé)任,深入開展“綠色行動計(jì)劃”和各項(xiàng)社會公益活動。是“十二五”規(guī)劃的關(guān)鍵一年,我們決心在下一步工作中,進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),提高認(rèn)識,深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,積極參與省通信管理局組織的“文明行業(yè)”創(chuàng)建活動,深入開展精神文明創(chuàng)建活動和行風(fēng)建設(shè),大力弘揚(yáng)社會公德,倡導(dǎo)文明新風(fēng),展示移動企業(yè)良好風(fēng)貌,實(shí)現(xiàn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展,為陜西經(jīng)濟(jì)社會進(jìn)步和通信行業(yè)和諧發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)。謝謝!
第三篇:XX電信公司精神文明建設(shè)匯報(bào)材料
XX電信分公司精神文明創(chuàng)建匯報(bào)材料
各位領(lǐng)導(dǎo):
2005年我分公司精神文明建設(shè)工作以黨的十六屆三中、四中全會精神為指導(dǎo),認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹“三個(gè)代表”重要思想、在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下,在上級主管部門的指導(dǎo)配合下,緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)中心和學(xué)習(xí)型企業(yè)的目標(biāo),切實(shí)加強(qiáng)思想道德建設(shè)和科學(xué)文化建設(shè),深入開展群眾性創(chuàng)建活動,保持和發(fā)展了精神文明建設(shè)積極、健康、向上的工作態(tài)勢;大力開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動,不斷提高黨組織的凝聚力,增強(qiáng)思想政治工作的針對性、實(shí)效性、科學(xué)性、組織性、群眾性,加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),為分公司的生產(chǎn)和發(fā)展提供強(qiáng)有力的政治保證。現(xiàn)將2005精神文明建設(shè)工作匯報(bào)如下:
近年來,在指導(dǎo)思想上和實(shí)際工作中,我們都始終堅(jiān)持“兩個(gè)文明一起抓、兩個(gè)成果一起要”的方針,一手抓經(jīng)營管理,一手抓精神文明。不滿足于已取得的文明單位榮譽(yù)稱號,不斷加大精神文明建設(shè)的力度。
一、確定目標(biāo),確保兩個(gè)文明建設(shè)的順利進(jìn)行。一九九八年隨著郵電分營后我分公司精神文明榮譽(yù)被分離,這是對全體員工思想和行動的嚴(yán)峻考驗(yàn)。如何使兩個(gè)文明建設(shè)能夠順利地進(jìn)行,這在當(dāng)時(shí)不僅成為全公司職工關(guān)注的焦點(diǎn),也成為擺在公司黨政領(lǐng)導(dǎo)面前必須解決的重要課題。公司多次召開黨委會、干部會議、職工會議,統(tǒng)一全體干部職工的思想,通過學(xué)習(xí),使我們清醒的認(rèn)識到:做為窗口服務(wù)單位,要使兩個(gè)文明建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展,必須先穩(wěn)定職工隊(duì)伍,振奮干部職工的精神斗志,立足服務(wù)創(chuàng)新、大膽開拓,制定符合本行業(yè)特點(diǎn)的發(fā)展思路。針取用兩三年時(shí)間獲得縣級文明單位,之后每兩年向上晉級一次,逐步推進(jìn)精神文明建設(shè)。
二、抓組織建設(shè),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),健全體制
1、按照中央和上級黨委的部署并結(jié)合本單位的實(shí)際情況調(diào)整精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,制定精神文明建設(shè)的規(guī)劃和實(shí)施細(xì)則,做到了有計(jì)劃、有目標(biāo),有措施,有檢查。
2、強(qiáng)化意識,從“一把手”到班組長都要有較強(qiáng)的創(chuàng)建精神文明的意識,形成了“一把手”親自抓,黨政工團(tuán)協(xié)同負(fù)責(zé),分工把守,一級抓一級,層層負(fù)責(zé)的工作機(jī)制,使精神文明建設(shè)有了組織保障。
3、抓好支部建設(shè),深化“規(guī)范化黨支部”創(chuàng)建活動和黨員先進(jìn)性教育活動。各支部在創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨支部的過程中,形成“在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中工作”的氛圍,通過培育和提高,增強(qiáng)黨支部的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力并不斷吸收擴(kuò)大充實(shí)黨的不同年齡段人員。
4、及時(shí)調(diào)整了包括精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組、計(jì)劃生育工作領(lǐng)導(dǎo)小組、社會治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組在內(nèi)的組織,完善了機(jī)構(gòu),充實(shí)了人員,保證了精神文明建設(shè)工作的延續(xù)。
三、抓教育,提高干部群眾思想素質(zhì)
分公司黨支部把思想道德建設(shè)作為精神文明建設(shè)的首要任務(wù),常抓不懈。
1、堅(jiān)持不斷學(xué)習(xí)。通讀、通學(xué)了江澤民同志《全面建設(shè)小康社會、開創(chuàng)中國特色社會主義事業(yè)新局面》的十六大報(bào)告和胡錦濤同志在中共中央十六屆四中全會上所作的《中共中央關(guān)于加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的決定》文件精神。使廣大黨員進(jìn)一步深化對“三個(gè)代表”重要思想的理解,深化對黨的十六大和十六屆三中、四中全會精神的理解,提高對加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的認(rèn)識,明確新時(shí)期保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的基本要求。
2、以保先教育為契機(jī),組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)了《保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育讀本》,重點(diǎn)學(xué)習(xí)黨章相關(guān)內(nèi)容。根據(jù)黨員的實(shí)際情況,采取個(gè)人自學(xué),專題輔導(dǎo)和上黨課等多種形式,確保了學(xué)習(xí)培訓(xùn)的效果。
3、加強(qiáng)理想信念教育。4、狠抓制度落實(shí),健全黨內(nèi)生活制度,民主生活會每半年一次,民主評議黨員工作每年一次,認(rèn)真組織提高質(zhì)量。
四、抓黨風(fēng),促廉政,深入群眾辦實(shí)事
1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),分工負(fù)責(zé),繼續(xù)堅(jiān)持“一級抓一級,層層抓落實(shí)”的工作機(jī)制。及時(shí)調(diào)整黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確各自職責(zé)和工作重點(diǎn)。結(jié)合實(shí)際和業(yè)務(wù)分工,將《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制》層層分解,責(zé)任到人,狠抓落實(shí)。
2、建立健全各項(xiàng)管理制度,從源頭抓起,堵塞漏洞。嚴(yán)格按照中紀(jì)委提出的“八個(gè)堅(jiān)持、八個(gè)反對”的要求規(guī)范工作行為和個(gè)人行為,堅(jiān)持以教育、預(yù)防為主的方針,增強(qiáng)黨員、干部廉潔自律的意識。
3、扎實(shí)開展黨風(fēng)廉政教育活動,鞏固干部職工拒腐防變的思想防線,做到立黨為公、廉潔從政,提高干部職工對科學(xué)發(fā)展觀和政績觀的認(rèn)識。
4、在認(rèn)真學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,組織廣大黨員干部對照黨章規(guī)定的黨員義務(wù)和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的基本條件,按照“兩個(gè)務(wù)必”和“八個(gè)堅(jiān)持、八個(gè)反對”的要求,全面總結(jié)自己的思想、工作和作風(fēng)等方面的情況,重點(diǎn)檢查存在的問題。通過自查自省和學(xué)習(xí)教育,樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。
5、職工是企業(yè)最大的財(cái)富,領(lǐng)導(dǎo)班子對這一點(diǎn)的認(rèn)識并沒有僅僅停留在口頭上,而是實(shí)實(shí)在在地落實(shí)到行動中。在工作和生活上,時(shí)時(shí)處處都體現(xiàn)了尊重人,關(guān)心人,愛護(hù)人,幫助人。生產(chǎn)服務(wù)工作任務(wù)比較特殊,各項(xiàng)任務(wù)相當(dāng)繁重,結(jié)合實(shí)際,緊緊圍繞生產(chǎn)、經(jīng)營、安全等中心工作,把思想政治工作做深做細(xì),深入人心,切實(shí)把員工的思想統(tǒng)一到中心的各項(xiàng)工作上來。在加強(qiáng)思想教育的同時(shí),掌握員工的思想動態(tài),想盡一切辦法解決員工日常生活,幫助解決生活中存在的困難和問題,解決員工的后顧之憂,為員工辦實(shí)事、辦好事。到生活困難的職工的家中探望,幫助解決實(shí)際困難,也是領(lǐng)導(dǎo)班子的必修課。通過大力抓好作風(fēng)建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè),中心的工作作風(fēng)、思想作風(fēng)、生活作風(fēng)有了新的變化,隊(duì)伍的整體素質(zhì)進(jìn)一步增強(qiáng),工作積極性和工作效率也有大的提高。
五、抓群團(tuán)工作,促進(jìn)合力推動雙文明建設(shè)全面發(fā)展
1、深入推進(jìn)群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動,建立和完善職工素質(zhì)教育培訓(xùn)機(jī)制,深入開展多種形式的經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動,廣泛開展“創(chuàng)爭”活動。
2、積極開展群眾性文藝體育活動,通過健康向上的文體活動,達(dá)到活躍文化生活,增強(qiáng)廣大職工的向心力和集體主義觀念。
4、在《工會法》的指導(dǎo)下,加強(qiáng)了工會自身改革和建設(shè),努力提高工會工作的整體水平。
5、做好女工及職工家屬工作,發(fā)揮家屬協(xié)管會的作用,加強(qiáng)計(jì)生工作力度,發(fā)揮“半邊天”作用。
6、深入開展青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動、青年崗位能手活動、青年文明號活動。
7、組織開展青年安全監(jiān)督崗、安全監(jiān)督網(wǎng)員活動,認(rèn)真建立考評獎(jiǎng)勵(lì)制度并嚴(yán)格兌現(xiàn)。
六、抓企業(yè)文化建設(shè),群策群力,創(chuàng)造企業(yè)發(fā)展民主、寬松和諧的環(huán)境
1、把愛國主義教育與愛神華、愛中心、愛崗位教育結(jié)合起來,開展形式多樣、內(nèi)容豐富的主題教育。
2、堅(jiān)持開展法律教育,結(jié)合普法工作加強(qiáng)法制教育,舉辦法律講座,增強(qiáng)法律意識。加強(qiáng)員工的思想道德建設(shè),特別是注重“三德”教育,培養(yǎng)職工的敬業(yè)愛崗精神,倡導(dǎo)文明、講禮貌、助人為樂的新風(fēng)尚,結(jié)合《公民道德規(guī)范》的學(xué)習(xí)貫徹,大力倡導(dǎo)職工模范遵守,不斷提高職工隊(duì)伍思想素質(zhì)。
3、加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),按照公司企業(yè)文化建設(shè)方略,提升企業(yè)精神和管理理念,努力培育具有本單位特點(diǎn)的企業(yè)文化,塑造企業(yè)靈魂。
通過開展企業(yè)文化建設(shè)凝聚全體員工的智慧和力量,企業(yè)文化是企業(yè)的靈魂,是企業(yè)職工在生產(chǎn)實(shí)踐中創(chuàng)造并升華成具有企業(yè)特色文化,已經(jīng)深入人心。
4、加強(qiáng)宣傳,營造積極向上的氛圍。我們通過開展“優(yōu)秀員工”、“先進(jìn)工作者”、“安全先進(jìn)工作者”、“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”、“優(yōu)秀團(tuán)員”、“文明家庭”等評比表彰活動,弘揚(yáng)先進(jìn)人物和事跡,激勵(lì)職工學(xué)先進(jìn)趕先進(jìn),立足本崗踏實(shí)工作,為企業(yè)發(fā)展做貢獻(xiàn)。
5、狠抓綜合治理工作。制定了嚴(yán)格的安全例會制度和檢查制度以及干部值班制度,認(rèn)真落實(shí)防火、防災(zāi)等安全保衛(wèi)措施,并加強(qiáng)外來人員管理,有效抑制了偷盜、斗毆和“黃、賭、毒”等社會丑惡現(xiàn)象的發(fā)生,為經(jīng)營生產(chǎn)活動提供了穩(wěn)定的環(huán)境。
七、抓好班子自身建設(shè),形成堅(jiān)強(qiáng)有力的戰(zhàn)斗集體
我分公司領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè),一是抓學(xué)習(xí);二是重大事情在司務(wù)會上研究決定;三是抓好民主生活會,會議召開前,充分征求干部群眾意見,并將意見提前發(fā)至各成員手中,會上進(jìn)行認(rèn)真分析,大家暢所欲言,積極開展批評與自我批評,相互分析原因總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),達(dá)到共同認(rèn)識共同提高;四是開展談心活動,遇到一些會議上不好說的問題,或者相互有看法和意見分歧時(shí),主要領(lǐng)導(dǎo)能夠及時(shí)開展談心,不讓意見憋在心里。五是生活上相互關(guān)心,工作上相互支持。工作不相互拆臺,班子對外一個(gè)聲音是班子的一條紀(jì)律。
總之,幾年來,我公司在上級部門和縣文明辦領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷和指導(dǎo)下,取得了一定成績,為我們創(chuàng)建更高文明單位,走有行業(yè)特點(diǎn)的創(chuàng)建之路奠定了基礎(chǔ),但我們還有很多不足需要不斷改進(jìn),我們決心繼續(xù)努力,爭創(chuàng)更高為標(biāo)準(zhǔn),努力把我公司的兩個(gè)文明建設(shè)提高到一個(gè)新的階段,使我們企在市場經(jīng)濟(jì)競爭中永遠(yuǎn)立于不敗之地,永站排頭!
XX縣電信分公司 2006年1月16日
第四篇:公司表彰會、領(lǐng)獎(jiǎng)表態(tài)發(fā)言稿
公司表彰會、領(lǐng)獎(jiǎng)表態(tài)發(fā)言稿
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁,大家好!
很高興在中秋會戰(zhàn)之后獲得了如此榮譽(yù),在此,感謝公司領(lǐng)導(dǎo)的支持和各部門對我工作上的幫助與協(xié)作。謝謝大家!
這次中秋活動中,作為公司的一員,我深切的感受到公司的進(jìn)步和公司對于我們每一位銷售員工的支持。
在去年同期下達(dá)工作任務(wù)時(shí),我與我的客戶交流,客戶大都認(rèn)為自己銷售不了我所分配給他們的份額,不敢輕易打貨,這回開客戶答謝會后,再聊到這回的銷售情況,客戶的反應(yīng)就有所改變,在他們眼里的卓越已經(jīng)是一個(gè)誠信、可靠、產(chǎn)品好賣的一個(gè)大公司形象。
公司的進(jìn)步是與公司對我們工作的支持是分不開的,以往收款時(shí)每天背包里都是各家收來的鈔票,既不安全又容易出錯(cuò),這回好多了,公司配上了刷卡機(jī),刷起卡來soeasy!~
XX年是公司加速發(fā)展的一年,在這不平凡的一年里,我們的目標(biāo)就是以良好的心態(tài)筑底,用我們勤奮努力的工作換取與去年同期相比翻上一番的銷量,并且在做好今年工作的同時(shí),為明年新的目標(biāo)做出鋪墊。在以后的工作中我會更加的努力,為公司的騰飛做出更多的貢獻(xiàn)!
祝愿大家:工作愉快、身體安康、闔家歡樂、萬事如意!謝謝!
領(lǐng)獎(jiǎng)表態(tài)發(fā)言稿
領(lǐng)獎(jiǎng)時(shí)的講話稿
我記得我們再做XX演唱會一開始的時(shí)候呢,最緊張最緊張那位就是我們的老板,就是陳z女士。因?yàn)樵谧鲞@個(gè)演出的時(shí)候,有很多很多的記者第一晚看了這個(gè)show,然后我想很多areists,尤其是做演唱會的朋友,演唱會的一些artists,他們昨晚第一次演唱會呢記者肯定會來到后臺,然后我們有一個(gè)叫cutcakeceremony,就是切餅。然后就是說這個(gè)show怎么樣。然后在這個(gè)時(shí)候呢,我所收回來的感覺就是,很多很多,不過他們很年輕,所以,他們講了whitelie,就是一些背叛他們良心的話,這個(gè)show好看得不得了啊哥哥,然后我聽回來的就是,第二天的報(bào)道呢,就是突然間變成一個(gè)長頭發(fā)和變成貞子現(xiàn)身,然后,穿裙子的就一定是女人,那我覺得只可以是表示香港有某一部分的傳媒,他們膚淺的一面。其實(shí),我們這次做這個(gè)show,我要先多謝的就是陳淑芬。因?yàn)樗娴慕o了我很多支持
甚至讓另外的一些Partners曾經(jīng)有少少的異議就是說,為什么要用那么多錢去計(jì)劃一個(gè)show,然后回來的反應(yīng)會是毀譽(yù)參半得那么厲害呢?但是我不聽的,因?yàn)槲也豢吹摹N矣X得有時(shí)候做到我們這個(gè)級數(shù)的藝人,起碼要制作一些trend-setting的東西,就是創(chuàng)先河的東西。也都是我可以講的就是,捫心自問,97年的時(shí)候,你說我穿雙高跟鞋上臺唱歌,可能還是要在那個(gè)時(shí)刻去表達(dá)這個(gè)時(shí)刻,我是做個(gè)一個(gè)女人,但是在這次XX年的演唱會
我從來沒給過自己有一個(gè)second是做女人。還有就是,如果真的要用一個(gè)假發(fā)代表一個(gè)長的頭發(fā),戴在頭上,就表示是女人的話,那我想他們沒看清楚,這個(gè)女人是留了胡子的。還有就是,我想再表達(dá)一下的就是,做到第三天的時(shí)候,在法國那邊就是jeanPaulGaultier,他們有個(gè)email到了我家里,我直接就是跌倒地上,因?yàn)槠鋵?shí),jeanPaulGaultier是準(zhǔn)備看最后一場的,他很有禮貌,因?yàn)樵诘谝粓龅臅r(shí)候,已經(jīng)是最大的花籃送到紅館給我,但是到第三天的時(shí)候,我收到的就是說你們香港的人簡直是不知所謂,以后,Internationaldesigner都不會再跟香港的人做show,或者是合作,我覺得這個(gè)問題是很值得我們香港的部分傳媒去檢討的。因?yàn)槠鋵?shí)如果我們本身有一些artists,他們的水準(zhǔn)可以達(dá)到比較高,就是國際化的話,而去到日本,而且今年可以創(chuàng)出這樣的機(jī)會,可以做十場演唱會,而在日本的傳媒可以講一個(gè)這樣的show看完之后,覺得是一個(gè)那么fantasy的show的時(shí)候,他們?nèi)毡镜膫髅交蛘吒闶忠矄栁覟槭裁茨銈兿愀鄣娜耍瑫约喝ハ莺δ銈冏约合愀鄣腶rtists,如果這樣的話,我覺得這個(gè)傳媒部分,大部分的傳媒這個(gè)制度,我想應(yīng)該要改一改,如果不是的話,我們只可以制作一些,永遠(yuǎn)去做一些,女仔就是嬌滴滴的乖乖女,然后男的artists永遠(yuǎn)要打個(gè)領(lǐng)帶穿著costume才可以唱歌的話,那這些演唱會永遠(yuǎn)是沒有進(jìn)步,啊,我覺得這個(gè)獎(jiǎng),其實(shí)拿在我手里很重的。好多謝羅生,還有所有評判的評委給了一個(gè)這么重的獎(jiǎng)給我,因?yàn)槲矣X得是一個(gè)分量的感覺,今天我的band很多都來了,有Alvin都來了,我的監(jiān)制,這個(gè)演唱會的監(jiān)制陳永鎬先生也來了,我們唯一可以想做的就是香港的演唱會已經(jīng)做完了,雖然陳淑芬曾經(jīng)有跟我想過我們要做一個(gè)return,因?yàn)槲矣X得,她想的,覺得就是,要對香港有些某部分不負(fù)責(zé)任的傳媒,再來多一次大批判,但我覺得沒有這樣的必要,因?yàn)槠鋵?shí)這個(gè)show好不好,是有目共睹的,尤其是這次這個(gè)show,如果是用八千人來講的話,每一晚到了最后的時(shí)候,都可以,我令到有七千多人,站起來一起跳舞唱歌的話,這個(gè)show差亦都有限,不可以說是一個(gè)非常非常滿意的show,但是到今時(shí)今日為止,我的能量就只可以做到那么大了,在這13個(gè)晚里面,在香港做最好的張國榮演唱會,我會,以后無論還有沒有機(jī)會再踏上紅館或者其他的地方做show,我都會用一個(gè)態(tài)度就是,但求無愧于心,去做所有所有,無論是演唱會也好,電影也好,所有臺前幕后的事情,很多謝大家給我這么多。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo);尊敬的各位員工師傅:
作為員工家屬,很榮幸的參加了貴公司召開的“XX年中秋活動表彰會”再此,我向貴公司在營銷戰(zhàn)線上取得的驕人成績表示熱烈祝賀,向獲得獎(jiǎng)勵(lì)的師傅們和全體員工表示熱烈的祝賀。
表彰會的召開,首先說明了公司經(jīng)營推行的以人為本、誠信經(jīng)營的理念,在激烈的市場競爭中,贏得了市場,爭取了客戶;其次是彰顯了全體員工互相配合,協(xié)同作戰(zhàn),吃苦耐勞,敢打敢拼,勇敢敬業(yè)的團(tuán)隊(duì)精神。
在本次中秋節(jié)活動中,孔維濤也受到了表彰,我十分高興。在此,我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對他的關(guān)心支持,感謝他的同事們對他營銷技能的傳、幫、帶,對他工作上的協(xié)作配合。
公司是員工的家,員工是公司的支柱。我真誠的希望貴公司全體同仁上下一心、努力拼搏、再接再厲,更上一層樓,爭取更好的成績。
思卓超越、超越自我!
第五篇:公司表彰會、領(lǐng)獎(jiǎng)表態(tài)發(fā)言稿
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁,大家好!
很高興在中秋會戰(zhàn)之后獲得了如此榮譽(yù),在此,感謝公司領(lǐng)導(dǎo)的支持和各部門對我工作上的幫助與協(xié)作。謝謝大家!
這次中秋活動中,作為公司的一員,我深切的感受到公司的進(jìn)步和公司對于我們每一位銷售員工的支持。
在去年同期下達(dá)工作任務(wù)時(shí),我與我的客戶交流,客戶大都認(rèn)為自己銷售不了我所分配給他們的份額,不敢輕易打貨,這回開客戶答謝會后,再聊到這回的銷售情況,客戶的反應(yīng)就有所改變,在他們眼里的卓越已經(jīng)是一個(gè)誠信、可靠、產(chǎn)品好賣的一個(gè)大公司形象。
公司的進(jìn)步是與公司對我們工作的支持是分不開的,以往收款時(shí)每天背包里都是各家收來的鈔票,既不安全又容易出錯(cuò),這回好多了,公司配上了刷卡機(jī),刷起卡來soeasy!~
2011年是公司加速發(fā)展的一年,在這不平凡的一年里,我們的目標(biāo)就是以良好的心態(tài)筑底,用我們勤奮努力的工作換取與去年同期相比翻上一番的銷量,并且在做好今年工作的同時(shí),為明年新的目標(biāo)做出鋪墊。在以后的工作中我會更加的努力,為公司的騰飛做出更多的貢獻(xiàn)!
祝愿大家:工作愉快、身體安康、闔家歡樂、萬事如意!謝謝!
領(lǐng)獎(jiǎng)表態(tài)發(fā)言稿
領(lǐng)獎(jiǎng)時(shí)的講話稿 我記得我們再做2000演唱會一開始的時(shí)候呢,最緊張最緊張那位就是我們的老板,就是陳z女士。因?yàn)樵谧鲞@個(gè)演出的時(shí)候,有很多很多的記者第一晚看了這個(gè)show,然后我想很多areists,尤其是做演唱會的朋友,演唱會的一些artists,他們昨晚第一次演唱會呢記者肯定會來到后臺,然后我們有一個(gè)叫cut cake ceremony,就是切餅。然后就是說這個(gè)show怎么樣。然后在這個(gè)時(shí)候呢,我所收回來的感覺就是,很多很多,不過他們很年輕,所以,他們講了white lie,就是一些背叛他們良心的話,這個(gè)show好看得不得了啊哥哥,然后我聽回來的就是,第二天的報(bào)道呢,就是突然間變成一個(gè)長頭發(fā)和變成貞子現(xiàn)身,然后,穿裙子的就一定是女人,那我覺得只可以是表示香港有某一部分的傳媒,他們膚淺的一面。其實(shí),我們這次做這個(gè)show,我要先多謝的就是陳淑芬。因?yàn)樗娴慕o了我很多支持
甚至讓另外的一些partners曾經(jīng)有少少的異議就是說,為什么要用那么多錢去計(jì)劃一個(gè)show,然后回來的反應(yīng)會是毀譽(yù)參半得那么厲害呢?但是我不聽的,因?yàn)槲也豢吹摹N矣X得有時(shí)候做到我們這個(gè)級數(shù)的藝人,起碼要制作一些trend-setting的東西,就是創(chuàng)先河的東西。也都是我可以講的就是,捫心自問,97年的時(shí)候,你說我穿雙高跟鞋上臺唱歌,可能還是要在那個(gè)時(shí)刻去表達(dá)這個(gè)時(shí)刻,我是做個(gè)一個(gè)女人,但是在這次2000年的演唱會
我從來沒給過自己有一個(gè)second是做女人。還有就是,如果真的要用一個(gè)假發(fā)代表一個(gè)長的頭發(fā),戴在頭上,就表示是女人的話,那我想他們沒看清楚,這個(gè)女人是留了胡子的。還有就是,我想再表達(dá)一下的就是,做到第三天的時(shí)候,在法國那邊就是Jean paul Gaultier,他們有個(gè)email到了我家里,我直接就是跌倒地上,因?yàn)槠鋵?shí),Jean paul Gaultier是準(zhǔn)備看最后一場的,他很有禮貌,因?yàn)樵诘谝粓龅臅r(shí)候,已經(jīng)是最大的花籃送到紅館給我,但是到第三天的時(shí)候,我收到的就是說你們香港的人簡直是不知所謂,以后,International designer都不會再跟香港的人做show,或者是合作,我覺得這個(gè)問題是很值得我們香港的部分傳媒去檢討的。因?yàn)槠鋵?shí)如果我們本身有一些artists,他們的水準(zhǔn)可以達(dá)到比較高,就是國際化的話,而去到日本,而且今年可以創(chuàng)出這樣的機(jī)會,可以做十場演唱會,而在日本的傳媒可以講一個(gè)這樣的show看完之后,覺得是一個(gè)那么fantasy的show的時(shí)候,他們?nèi)毡镜膫髅交蛘吒闶忠矄栁覟槭裁茨銈兿愀鄣娜耍瑫约喝ハ莺δ銈冏约合愀鄣腶rtists,如果這樣的話,我覺得這個(gè)傳媒部分,大部分的傳媒這個(gè)制度,我想應(yīng)該要改一改,如果不是的話,我們只可以制作一些,永遠(yuǎn)去做一些,女仔就是嬌滴滴的乖乖女,然后男的artists永遠(yuǎn)要打個(gè)領(lǐng)帶穿著costume才可以唱歌的話,那這些演唱會永遠(yuǎn)是沒有進(jìn)步,啊,我覺得這個(gè)獎(jiǎng),其實(shí)拿在我手里很重的。好多謝羅生,還有所有評判的評委給了一個(gè)這么重的獎(jiǎng)給我,因?yàn)槲矣X得是一個(gè)分量的感覺,今天我的band很多都來了,有Alvin都來了,我的監(jiān)制,這個(gè)演唱會的監(jiān)制陳永鎬先生也來了,我們唯一可以想做的就是香港的演唱會已經(jīng)做完了,雖然陳淑芬曾經(jīng)有跟我想過我們要做一個(gè)return,因?yàn)槲矣X得,她想的,覺得就是,要對香港有些某部分不負(fù)責(zé)任的傳媒,再來多一次大批判,但我覺得沒有這樣的必要,因?yàn)槠鋵?shí)這個(gè)show好不好,是有目共睹的,尤其是這次這個(gè)show,如果是用八千人來講的話,每一晚到了最后的時(shí)候,都可以,我令到有七千多人,站起來一起跳舞唱歌的話,這個(gè)show差亦都有限,不可以說是一個(gè)非常非常滿意的show,但是到今時(shí)今日為止,我的能量就只可以做到那么大了,在這13個(gè)晚里面,在香港做最好的張國榮演唱會,我會,以后無論還有沒有機(jī)會再踏上紅館或者其他的地方做show,我都會用一個(gè)態(tài)度就是,但求無愧于心,去做所有所有,無論是演唱會也好,電影也好,所有臺前幕后的事情,很多謝大家給我這么多。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo);尊敬的各位員工師傅:
作為員工家屬,很榮幸的參加了貴公司召開的“2011年中秋活動表彰會”再此,我向貴公司在營銷戰(zhàn)線上取得的驕人成績表示熱烈祝賀,向獲得獎(jiǎng)勵(lì)的師傅們和全體員工表示熱烈的祝賀。
表彰會的召開,首先說明了公司經(jīng)營推行的以人為本、誠信經(jīng)營的理念,在激烈的市場競爭中,贏得了市場,爭取了客戶;其次是彰顯了全體員工互相配合,協(xié)同作戰(zhàn),吃苦耐勞,敢打敢拼,勇敢敬業(yè)的團(tuán)隊(duì)精神。
在本次中秋節(jié)活動中,孔維濤也受到了表彰,我十分高興。在此,我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對他的關(guān)心支持,感謝他的同事們對他營銷技能的傳、幫、帶,對他工作上的協(xié)作配合。
公司是員工的家,員工是公司的支柱。我真誠的希望貴公司全體同仁上下一心、努力拼搏、再接再厲,更上一層樓,爭取更好的成績。
思卓超越、超越自我!