第一篇：11月度安全生產(chǎn)風險分析

上縣蔡汽車站

十一月安全生產(chǎn)風險分析

本月全站的營運車輛，站務管理，所保持了總體穩(wěn)定的安全生產(chǎn)局面，沒有發(fā)生設備及重大事故，沒有發(fā)生惡性誤操作事故，安全生產(chǎn)形勢較平穩(wěn)。但還存在個別隱患：

本月我們嚴格按照體系運行要求，結合自身管理特點，對每個重大危險源的危害性進行了分析，制定防范措施，在十一月份里有效地控制事故的發(fā)生。

在管理方面存在三級危險源，主要造成的傷害是車輛和人員傷害。這些問題的發(fā)生存在如下原因：

1、工作責任性差；

2、安全操作規(guī)程學習不到位；

3、監(jiān)督檢查不到位。需要采取的防范措施是：

1、抓好安全學習；做到熟知本崗位的危險源；并要對應急預案進行學習，從而提高安全意識。

2、加強檢查，督促整改。

上蔡縣汽車站

二0一六年十一月二十九日

第二篇：安全生產(chǎn)風險分析（本站推薦）

安全生產(chǎn)風險分析會

2月20日，我公司在公司會議室召開安全生產(chǎn)分析會，認真分析總結當前安全生產(chǎn)形勢，明確下階段安全生產(chǎn)的重點工作和任務。公司總經(jīng)理諶玉田，副總經(jīng)理李俊明，副總經(jīng)理張立軍，安全生產(chǎn)部部長李寶善等出席會議。

2010年，我公司安全生產(chǎn)形勢總體平穩(wěn)。建立健全了安全生產(chǎn)激勵、問責、考核等制度，大力推行“基層工作法”，掌控好了安全生產(chǎn)節(jié)奏和局面；全面開展體系化、規(guī)范化建設，采取有效措施管控風險；營配合一的分局管理模式逐步走向成熟；有效杜絕了人為責任事故、人身傷亡事故和惡性誤操作事故。2010年我公司沒有發(fā)生人身傷亡事故，沒有發(fā)生一般及以上施工事故，沒有發(fā)生人員責任事故。截至2010年12月31日，實現(xiàn)年內安全生產(chǎn)365天。盡管取得了一些成績，但我公司安全生產(chǎn)形勢仍不容樂觀。

李俊明指出，安全生產(chǎn)工作只能不斷加強，絕不能有半點放松。要按照嚴格、細致、扎實的工作要求，持續(xù)地、竭盡全力地抓好安全生產(chǎn)工作。目前，我公司安全生產(chǎn)管理體系上仍然存在失衡現(xiàn)象，一是公司安全生產(chǎn)工作扎實有效，各項目部安全生產(chǎn)工作卻亟待加強。抓安全必須全局一盤棋，要認真梳理安全生產(chǎn)管理上各個薄弱環(huán)節(jié)，下階段要重點加強各項目部安全生產(chǎn)工作；二是體現(xiàn)出我公司安全生產(chǎn)工作內部控制很好，外部管控卻仍然顯得辦法不多、成效不足。要以加強與各級政府的溝通協(xié)作為切入點，進一步強化防外破；三是短期安全措施與長遠安全措施不平衡。李俊明強調，安全生產(chǎn)工作怎么

抓都不為過，寧愿聽罵聲，絕不聽哭聲。全公司要從思想上高度重視安全生產(chǎn)。2011年是“十二五”的開局之年，要開好頭、起好步，必須擺正對待“安全”的態(tài)度；要充分利用各種完善的體制機制，把安全生產(chǎn)責任傳遞到每一位員工，真正建立安全生產(chǎn)責任崗；要牢固樹立扎實的工作作風和務實的工作態(tài)度，切實按照“嚴、細、實”的要求抓好安全生產(chǎn)各項工作；要嚴格規(guī)范現(xiàn)場作業(yè)行為，讓每一步現(xiàn)場操作都像事先設置好程序的“機器人”一樣去完成任務，做到規(guī)范、到位、準確。

諶玉田對公司在安全生產(chǎn)工作上取得的成績予以肯定，認為我公司體系化、規(guī)范化建設穩(wěn)步推進，安全文化建設上也創(chuàng)出了特色。他強調，安全生產(chǎn)要高度重視、常抓不懈，要牢固樹立“預防第一”的理念，做細、做實安全生產(chǎn)各項工作。他強調，下階段要重點對各部門安全生產(chǎn)工作、防外破、外包工程安全生產(chǎn)工作以及配網(wǎng)安全等四個方面進行防范和加強。

李寶善表示，公司上下將按照李俊明講話要求，進一步增強責任感和危機意識，認認真真，扎扎實實，一點一滴抓好安生生產(chǎn)工作。

第三篇：1月份安全生產(chǎn)風險分析

一月份安全生產(chǎn)風險分析

公司一月份安全管理工作重點主要以節(jié)日期間安全管理及三線計劃檢修現(xiàn)場安全督查為主，下發(fā)了《關于做好元旦、春節(jié)期間安全生產(chǎn)工作的通知》，狠抓了節(jié)日期間各項安全工作的落實，并加大對三線計劃檢修作業(yè)和現(xiàn)場 “三違” 的檢查力度，一月份公司安全生產(chǎn)基本穩(wěn)定。

一、生產(chǎn)任務完成情況

一月份公司共計生產(chǎn)產(chǎn)品96.2萬噸，其中一線生產(chǎn)21.45萬噸，計劃完成率102.2％；二線生產(chǎn)16.57萬噸，計劃完成率100.4％；三線生產(chǎn)7.73萬噸，計劃完成率46.9％；四線生產(chǎn)17.76萬噸，計劃完成率104.4％；五線生產(chǎn)17.65萬噸，計劃完成率153.5％。六線生產(chǎn)15.05萬噸，計劃完成率107.5％。

二、安全檢查評估和預警情況

1、計劃檢修

⑴檢修現(xiàn)場安全檢查及評估情況：1月份三線計劃檢修，生產(chǎn)處牽頭成立安全小組，下發(fā)檢修專項安全檢查通報6期，重點對停送電辦理、危險作業(yè)審批以及設備內部作業(yè)進行安全督查和風險評估管理，主要存在問題：個別部門對參檢員工任務安排不嚴謹，對高空偏遠區(qū)域作業(yè)點檢查、要求不到位；部分維修人員存在僥幸心理，在設備內部作業(yè)不能嚴格按章操作，對待安全管理個人主觀意識較強，參與檢修的班組內部人員相互提醒不夠；外委施工人員安全防護措施落實不到位等。

⑵預警防控措施：針對計劃檢修安全風險較大的特點，檢修前要求各參加部門召開了檢修動員會，并下發(fā)了檢修安全告知書，要求參檢人員會簽；檢修期間各參檢部門每天召開檢修安全早會，針對檢修任務安排，布置檢修安全注意事項；實行危險作業(yè)審批，并安排管理人員現(xiàn)場進行技術指導和安全監(jiān)控；安全督查組人員每天分片到現(xiàn)場進行安全督查，及時制止現(xiàn)場作業(yè)不規(guī)范行為20多人次；對違章作業(yè)行為加大了考核和處罰力度，考核內部員工1人次，處罰外委施工單位500元。通過一系列措施，進一步降低了安全風險，保證了檢修作業(yè)現(xiàn)場安全受控。

2、春節(jié)期間

⑴節(jié)前現(xiàn)場安全檢查及評估情況：①為貫徹落實池工發(fā)《轉發(fā)中華全國總工會關于組織職工開展安全生產(chǎn)隱患排查治理工作的意見的通知》和公司《關于加強春節(jié)期間安全生產(chǎn)工作的通知》相關要求，加強節(jié)日期間的安全管理，保證“春節(jié)”長假期間生產(chǎn)安全，1月19日上午，由公司領導親自帶隊，各單位管理人員參加，對現(xiàn)場安全隱患、消防設施、安全基礎管理、安全制度的執(zhí)行情況以及機關后勤場所、倉庫等安全管理等進行了一次節(jié)前綜合大檢查，檢查共各類問題108項，其中安全隱患41項。②1月22日，生產(chǎn)處組織對防風進行了專項檢查，發(fā)現(xiàn)問題7項。③各生產(chǎn)單位節(jié)日期間每天對現(xiàn)場員工作業(yè)行為、勞動紀律進行等安全檢查，揭示存在的問題。

⑵預警防控措施：1月份春節(jié)期間，所有檢查均下發(fā)了檢查通報，明確整改措施、責任人及整改期限要求整改；嚴格執(zhí)行管理人員值班制度，要求各部門每天至少1名以上管理人員值班；對現(xiàn)場出現(xiàn)故障搶修或例檢，一律按要求辦理危險作業(yè)審批手續(xù)，同時管理人員到現(xiàn)場進行安全監(jiān)控。通過各項安全管理要求的落實，確保了節(jié)日期間安全生產(chǎn)穩(wěn)定。

3、其他方面

⑴評估情況：①新進員工，一方面要求各部門對內部新進員工持續(xù)做好安全教育培訓，另一方面公司嚴格執(zhí)行新進員工安全考試要求，1月份開展新進員工安全考試一次，對3名考試成績未達要求的員工進行了考核和延期定級的處分。②冬季“五防”管理方面，冬季生產(chǎn)受低溫、雨雪、大霧等影響較大，易誘發(fā)安全事故，要求各部門加大對作業(yè)現(xiàn)場檢查，生產(chǎn)處專門下發(fā)了冬季“五防”培訓材料。

⑵預警防控措施：①各部門要求持續(xù)做好新進員工安全培訓教育，嚴格執(zhí)行好三次安全考試及格方可定級的要求，對新進員工要嚴格管理、關心到位。②各部門要將冬季“五防”培訓內容落到實處，切實抓好現(xiàn)場整改。通過新進員工三次安全考試，新進員工對現(xiàn)場危險源及防范措施理解進一步加深，安全意識提高較快；同時冬季“五防”謀劃較早，一月份未出現(xiàn)因天氣影響生產(chǎn)運行組織。③公司自2012年1月1日開始，組織開展了“百日安全無事故”活動,本次活動到4月9日結束，各部門積極參與活動開展，1月份制作相關橫幅、標語9副，懸掛在主要路口及生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場，營造了良好的活動氛圍，制作宣傳展板5塊、專刊黑板報27塊，充分利用黑板報、宣傳展板等形式開展好宣傳發(fā)動工作，進一步推動了活動的開展，收效較好。

三、本月安全管理工作不足之處及整改措施

1、檢修期間，部分員工自我要求不嚴，作業(yè)不規(guī)范現(xiàn)象時有發(fā)生，雖未造成事故，但存在潛在的安全風險。各部門針對此現(xiàn)象，要加強對員工的安全教育，尤其是基層要多說教，轉變員工安全意識。

2、現(xiàn)場安全隱患仍然較多，從檢查情況看，現(xiàn)場一般安全隱患還比較多，雖然無重大安全隱患，但一些小的隱患如不及時整改，物的不安全狀態(tài)就有可能轉變成安全事故。各部門尤其是生產(chǎn)單位，要重視細小點的整改，不放每一個隱患點，消除現(xiàn)場物的不安全狀態(tài)。

四、下月安全工作打算

1、二月份將進行大的檢修，危險源多，安全形勢不容樂觀，各參檢單位要落實好檢修安全措施，嚴格執(zhí)行停送電制度和危險作業(yè)審批制度，抓好高空、交叉作業(yè)安全監(jiān)控和協(xié)調，危險作業(yè)必須要有領導和安全員在現(xiàn)場進行監(jiān)控，加強現(xiàn)場的跑動檢查，對違章行為要嚴肅進行處理，確保檢修安全順利完成。

2、各部門要認真組織好現(xiàn)場的安全隱患整治工作，加強對隱患整治完成情況的驗證，同時要加大對“三違”的查處力度，制止盲目蠻干行為，降低事故苗頭，杜絕安全事故發(fā)生；各部門要持續(xù)抓好勞動紀律管理，尤其是中午時段的勞動紀律管理，對長白班和倒班人員的作息時間要做好界定，要加大勞動紀律督查力度，形成高壓管理態(tài)勢。

3、各部門要組織好“百日安全無事故”活動開展，提升員工安全意識。

二〇一二年一月三十日

第四篇：二月份安全生產(chǎn)風險分析

二月份安全生產(chǎn)風險分析

公司二月份安全管理工作重點主要以節(jié)日期間安全管理及現(xiàn)場計劃檢修現(xiàn)場安全督查為主，下發(fā)了《關于做好元旦、春節(jié)期間安全生產(chǎn)工作的通知》，狠抓了節(jié)日期間各項安全工作的落實，并加大對現(xiàn)場計劃檢修作業(yè)和現(xiàn)場 “三違” 的檢查力度，二月份公司安全生產(chǎn)基本穩(wěn)定。

一、安全檢查評估和預警情況

1、計劃檢修

⑴檢修現(xiàn)場安全檢查及評估情況：2月份現(xiàn)場計劃檢修，生產(chǎn)處牽頭成立安全小組，下發(fā)檢修專項安全檢查通報4期，重點對現(xiàn)場安全隱患以及設備內部作業(yè)進行安全督查和風險評估管理，主要存在問題：個別班組對安全聯(lián)檢人員任務安排不嚴謹，對個別車間區(qū)域作業(yè)點檢查、要求不到位；部分維修人員存在僥幸心理，在設備內部作業(yè)不能嚴格按章操作，對待安全管理個人主觀意識較強，參與檢修的班組內部人員相互提醒不夠等。

⑵預警防控措施：針對計劃檢修安全風險較大的特點，檢修前要求各參加部門召開了檢修動員會，并下發(fā)了檢修安全告知書，要求參檢人員會簽；檢修期間各參檢部門每天召開檢修安全早會，針對檢修任務安排，布置檢修安全注意事項；實行危險作業(yè)審批，并安排管理人員現(xiàn)場進行技術指導和安全監(jiān)控；安全督查組人員每天分片到現(xiàn)場進行安全督查，及時制止現(xiàn)場作業(yè)不規(guī)范行為20多人次；對違章作業(yè)行為加大了考核和處罰力度，考核內部員工1人次。通過一系列措施，進一步降低了安全風險，保證了檢修作業(yè)現(xiàn)場全受控。

2、春節(jié)期間

⑴節(jié)前現(xiàn)場安全檢查及評估情況：①為貫徹落實公司《關于加強春節(jié)期間安全生產(chǎn)工作的通知》相關要求，加強節(jié)日期間的安全管理，保證“春節(jié)”長假期間生產(chǎn)安全，2月9日上午，由公司領導親自帶隊，各部門管理人員參加，對現(xiàn)場安全隱患、消防設施、安全基礎管理、安全制度的執(zhí)行情況以及后勤場所、倉庫等安全管理等進行了一次節(jié)前綜合大檢查，檢查共各類問題108項，其中安全隱患41項。②2月10日，制造部組織對防風進行了專項檢查，發(fā)現(xiàn)問題7項。③各生產(chǎn)單位節(jié)日期間每天對現(xiàn)場員工作業(yè)行為、勞動紀律進行等安全檢查，揭示存在的問題。

⑵預警防控措施：2月份春節(jié)期間，所有檢查均下發(fā)了檢查通報，明確整改措施、責任人及整改期限要求整改；嚴格執(zhí)行管理人員值班制度，要求各部門每天至少1名以上管理人員值班；對現(xiàn)場出現(xiàn)故障搶修或例檢，一律按要求辦理危險作業(yè)審批手續(xù)，同時管理人員到現(xiàn)場進行安全監(jiān)控。通過各項安全管理要求的落實，確保了節(jié)日期間安全生產(chǎn)穩(wěn)定。

3、其他方面

⑴評估情況：①新進員工，一方面要求各部門對內部新進員工持續(xù)做好安全教育培訓，另一方面公司嚴格執(zhí)行新進員工安全考試要求，1月份開展新進員工安全考試一次，對1名考試成績未達要求的員工進行了考核和延期定崗的處分。②冬季“五防”管理方面，冬季生產(chǎn)受低溫、雨雪、大霧等影響較大，易誘發(fā)安全事故，要求各部門加大對作業(yè)現(xiàn)場檢查，生產(chǎn)部專門下發(fā)了冬季“五防”培訓材料。

⑵預警防控措施：①各部門要求持續(xù)做好新進員工安全培訓教育，嚴格執(zhí)行好三次安全考試及格方可定級的要求，對新進員工要嚴格管理、關心到位。②各部門要將冬季“五防”培訓內容落到實處，切實抓好現(xiàn)場整改。通過新進員工三次安全考試，新進員工對現(xiàn)場危險源及防范措施理解進一步加深，安全意識提高較快；同時冬季“五防”謀劃較早，一月份未出現(xiàn)因天氣影響生產(chǎn)運行組織。③公司自2016年1月1日開始，組織開展了“百日安全無事故”活動,本次活動到4月9日結束，各部門積極參與活動開展，2月份制作相關橫幅、標語3副，懸掛在主要路口及生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場，營造了良好的活動氛圍，制作宣傳展板5塊，充分利用宣傳展板等形式開展好宣傳發(fā)動工作，進一步推動了活動的開展，收效較好。

二、本月安全管理工作不足之處及整改措施

1、檢修期間，部分員工自我要求不嚴，作業(yè)不規(guī)范現(xiàn)象時有發(fā)生，雖未造成事故，但存在潛在的安全風險。各部門針對此現(xiàn)象，要加強對員工的安全教育，尤其是基層要多說教，轉變員工安全意識。

2、現(xiàn)場安全隱患仍然較多，從檢查情況看，現(xiàn)場一般安全隱患還比較多，雖然無重大安全隱患，但一些小的隱患如不及時整改，物的不安全狀態(tài)就有可能轉變成安全事故。各部門尤其是生產(chǎn)車間，要重視細小點的整改，不放每一個隱患點，消除現(xiàn)場物的不安全狀態(tài)。

三、下月安全工作打算

1、三月份將進行大的檢修，危險源多，安全形勢不容樂觀，各參檢單位要落實好檢修安全措施，嚴格執(zhí)行停送電制度和危險作業(yè)審批制度，抓好高空、交叉作業(yè)安全監(jiān)控和協(xié)調，危險作業(yè)必須要有領導和安全員在現(xiàn)場進行監(jiān)控，加強現(xiàn)場的跑動檢查，對違章行為要嚴肅進行處理，確保檢修安全順利完成。

2、各部門要認真組織好現(xiàn)場的安全隱患整治工作，加強對隱患整治完成情況的驗證，同時要加大對“三違”的查處力度，制止盲目蠻干行為，降低事故苗頭，杜絕安全事故發(fā)生；各部門要持續(xù)抓好勞動紀律管理，尤其是中午時段的勞動紀律管理，對長白班和倒班人員的作息時間要做好界定，要加大勞動紀律督查力度，形成高壓管理態(tài)勢。

3、各部門要組織好“百日安全無事故”活動開展，提升員工安全意識。

二〇一六年二月二八日

第五篇：安全生產(chǎn)風險分析報告

安全生產(chǎn)風險分析報告

在礦黨委、礦行政的正確領導下，礦井認真貫徹上級文件精神，以“一通三防”和防突管理為重點，嚴抓現(xiàn)場重點環(huán)節(jié)、薄弱環(huán)節(jié)安全管理，加大隱患排查整改及反“三違”力度，全力以赴，確保綜采安裝順利完成。通過各項安全工作的穩(wěn)步開展，礦井實現(xiàn)了安全生產(chǎn)。現(xiàn)將安全工作安排匯報如下：

一、以“一通三防”和防突為重點，加強重點環(huán)節(jié)、薄弱環(huán)節(jié)安全管理

1、加強了各打鉆地點的防突措施和地質前探措施的監(jiān)督檢查工作。（1）加強了采面防突措施的監(jiān)督檢查工作，要求采煤隊嚴格按照防突措施要求，配齊防突鉆具，并嚴格按照措施執(zhí)行，確保措施執(zhí)行到位；（2）加強高抽巷地質前探措施的執(zhí)行工作，確保措施執(zhí)行到位，嚴防誤揭煤層；（3）針對回風平巷過老巷，督促業(yè)務科室編制了地質前探措施和過老巷專項安全技術措施，嚴防誤揭老空；（4）嚴格監(jiān)督地測科、開拓科和施工單位針對探放水措施執(zhí)行情況，要求按照探放水措施配齊各類探放水設備，確保超前探測，施工安全。

2、加強了采面回采期間的安全管理，要求采煤隊加強現(xiàn)場管理，嚴格執(zhí)行作業(yè)規(guī)程。在采面回采期間，加強采面上隅角管理，及時督促回撤上隅角，若老塘側頂板大面積不落時，采取強制放頂措施，確保回采安全。

3、加強了斜巷提升運輸管理。尤其是軌道上山提升運輸管理，要求業(yè)務科室機電科每天對所經(jīng)過線路上的小絞車、防跑車裝置進行檢查，并建立專用檢查臺賬，確保提升運輸安全。

4、加強了擴切眼及下架期間的安全管理，監(jiān)督掘進隊嚴格執(zhí)行擴切眼安全技術措施，及時更換切眼因壓力大造成斷梁折柱，要求瓦檢工每天進行排查，及時掌握切眼壓力情況，保證切眼施工安全。

二、加大了隱患排查整改力度及反“三違”力度

安檢科除安排瓦檢工每班加強各頭面隱患排查外，不定時安排科室人員下井排查、復查隱患，尤其對瓦檢工復查情況、區(qū)隊整改情況進行二次復查，對復查不實的或不按時整改的按規(guī)定進行嚴肅處理，并在早班會上進行通報，對連續(xù)出現(xiàn)重復隱患的，進行責任追究，并張貼通報欄通報；同時安檢科每周對區(qū)隊四級隱患排查臺賬建立情況進行一次排查，對臺賬建立存在的問題現(xiàn)場指出，限期整改，對本周查出問題下周督查再次出現(xiàn)的按重復隱患進行嚴肅處理，本月共對隱患排查臺賬填寫不好的區(qū)隊進行了處罰，共罰款40000多元。

另外安檢科針對以往中層干部抓“三違”不實現(xiàn)象對抓“三違”工作提出了新的要求，一月不抓，扣安全質量風險抵押人員兌現(xiàn)額的30%，連續(xù)兩個月不抓扣50%，連續(xù)三個月不抓，取消兌現(xiàn)資格，并要求所抓“三違”必須告知當事人，并且抓的“三違”必須在兩天內上報安檢科，同時要求礦女工委進行幫教，并督促其寫出檢查，張貼曝光，從而保證了反“三違”工作效果。

三、加強瓦檢工業(yè)務培訓工作，強化瓦檢工業(yè)務素質提升 為保證瓦檢工的業(yè)務素質、工作能力穩(wěn)步提升，進一步加大了瓦檢工培訓考核力度，多次組織瓦檢工業(yè)務知識再學習，對儀器操作使用進行現(xiàn)場測試，并將瓦檢工的學習、測試情況納入月底工資考核，將工資根據(jù)考試測試情況分出一二三等工資，從而提高了瓦檢工學業(yè)

務、學知識的主動性和積極性。

四、嚴格措施，責任到人，保證綜采安裝

為加強綜采支架運輸安裝期間的安全管理工作。首先，對運輸線路上所涉及到的區(qū)隊職工，由機電科進行專題培訓，達到人人皆會；其次，設備運輸線路實行分段承包責任制，責任到人，哪段出問題，就追究哪段負責人的安全責任，確保運輸安全；第三，礦井針對綜采支架安裝，每天召開專題會議進行研究部署，并進行全天值班，保證綜采支架的運輸安裝。