縣摘帽鎮(zhèn)訪談提綱

（一）脫貧攻堅組織和主體責(zé)任落實

1、脫貧攻堅組織、體制、機制情況，責(zé)任是否落實？

答：一是成立了由黨委書記、鎮(zhèn)長任組長，鎮(zhèn)黨政班子成員任副組長，相關(guān)站所負責(zé)人為成員的田集鎮(zhèn)扶貧開發(fā)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由鎮(zhèn)專職扶貧副書記和1名班子成員分管脫貧攻堅工作，抽調(diào)精干力量組建田集鎮(zhèn)扶貧辦具體負責(zé)業(yè)務(wù)工作。明確了各村支部書記負責(zé)制，每村明確一名扶貧專干、微機員，資料員確保精準脫貧工作責(zé)任落實到行動中，體現(xiàn)在成效上。

二是提高政治站位，認真學(xué)習(xí)《習(xí)近平扶貧論述摘編》等習(xí)總書記關(guān)于脫貧攻堅工作的戰(zhàn)略思想和重要講話精神，堅決貫徹落實中央、省、市、縣關(guān)于扶貧攻堅的各項決策部署，認真研究脫貧攻堅的機制、措施、方法和路徑，細化幫扶措施和辦法，保障了脫貧攻堅工作的順利開展。

三是壓實工作責(zé)任。

認真落實縣“三掛鉤”責(zé)任機制，全鎮(zhèn)12個村每村配備一名班子成員和一名包村干部，各村設(shè)立扶貧工作隊，兩個貧困村由市縣單位點對點幫扶，同時每名幫扶責(zé)任人結(jié)對幫扶不多于10戶貧困戶，真正構(gòu)建了橫向到邊、縱向到底的脫貧攻堅責(zé)任體系。

2、駐村人員是如何管理的？如何較真碰硬和追責(zé)問責(zé)？

答：我鎮(zhèn)一直以來對駐村工作隊成員管理都比較嚴格，鎮(zhèn)組織室、鎮(zhèn)紀委和鎮(zhèn)扶貧辦一起對駐村工作隊在崗情況進行督查考核，鎮(zhèn)紀委不定期對在崗在位情況進場抽查，確保選派幫扶干部每月不少于20天在崗在位。

駐村工作隊堅持在崗在位，嚴格執(zhí)行請銷假制度，鎮(zhèn)審批的請假條一律要報備給縣選派協(xié)調(diào)辦備案。駐村工作隊不僅僅參與到村級扶貧工作中，在秸稈禁燒、冬防冬治等村級工作中、包括此次的新冠肺炎防疫中都參與其中，聚焦主業(yè)主責(zé)助力脫貧攻堅都做的很出色。

較真碰硬和追責(zé)問責(zé)就必須嚴格駐村工作隊的工作紀律；一是駐村工作隊要提高政治思想站位，與村兩委處理好關(guān)系，發(fā)揮脫貧攻堅突擊隊作用，要把脫貧攻堅工作時刻放在心上，抓在手上，落實在行動上，力戒形式主義官僚主義

對駐村幫扶干部工作履職不力，弄虛作假或者因其他情形造成惡劣影響的，將依據(jù)干部管理權(quán)限，輕者給予批評教育，重者進行嚴肅處理。

（二）精準識別情況

3、貧困人口精準識別存在哪些主要問題，解決情況如何？

答：貧困戶識別堅持遵循“七看七比”和“八不納入”原則。“七看七比”：看住房，比居住條件；看家庭設(shè)施，比消費水平；看勞動能力，比家庭收入；看子女上學(xué)負擔(dān)情況，比教育支出；看有無重癥病人、殘疾人，比醫(yī)療支出；看家庭受災(zāi)情況，比受災(zāi)損失；看子女有無撫養(yǎng)能力，比生活狀況。“八不納入”即：有公職人員的家庭；參加企業(yè)職工養(yǎng)老保險的職工；全家外出打工半年以上的家庭；戶籍不在本村的家庭；有私家車、客運車、貨運車、工程車、收割機等大型農(nóng)機具的家庭；有商品房的家庭；有實體產(chǎn)業(yè)的家庭；村干部家庭。合成為“七看七比八不進”。

貧困戶識別程序是2014年-2016年為“兩公示一公告”即：戶審請、村民小組評議公示、村民代表大會評議、村級公示、鎮(zhèn)級公示，縣級公告。2017年在“兩公示一公告基礎(chǔ)上增加了數(shù)據(jù)比對的環(huán)節(jié)。數(shù)據(jù)比對環(huán)節(jié)是以縣為單位，組織開展建檔立卡貧困人口相關(guān)數(shù)據(jù)比對核實申請貧困戶家庭擁有城鎮(zhèn)住房、車輛、經(jīng)營實體、財政供養(yǎng)等方面的情況。通過以上措施確保貧困戶識別是精準的，確保識別經(jīng)得起檢查，確保群眾認可。

存在問題：個別群眾文化素質(zhì)相對較低，對扶貧政策界限把握不準等因素，在面對貧困戶識別時，有的群眾收入變化明顯，比如有的直接虛報自家的家庭經(jīng)濟情況、夸大自身存在的困難，為精準識別貧困戶增加了難度。邊緣戶和貧困戶之間的限定模糊，導(dǎo)致鎮(zhèn)村干部及群眾都把握不夠精準，識別存在困難。同時貧困戶精準識別后也存在動態(tài)管理不及時的問題，主要是貧困戶動態(tài)管理的政策了解不夠，遇到婚喪嫁娶主動說明申報的較少，導(dǎo)致貧困戶家庭人口變化未能及時上報增減，出現(xiàn)錯誤。

解決辦法：一是嚴格把關(guān)識別程序，壓實鎮(zhèn)村干部的工作責(zé)任，接受各級檢查監(jiān)督和群眾監(jiān)督。按照戶申請、入戶調(diào)查登記、自然村民主評議、上報縣級數(shù)據(jù)比對、村委會二次民主評議、村委會和駐村工作隊核實、村委會公示上報、鄉(xiāng)鎮(zhèn)審核公示上報、縣級復(fù)審批復(fù)、縣級公告、信息采集程序扎實開展精準識別工作。每年都會進行貧困戶公示公告等相關(guān)工作，對脫貧后收入增加明顯好轉(zhuǎn)的做好群眾的解釋工作。二是積極宣傳扶貧相關(guān)政策，按照上級要求逐月開展貧困戶動態(tài)管理工作要求各村逐月上報貧困戶家庭人口動態(tài)管理數(shù)據(jù)，及時進行貧困戶戶內(nèi)人員的增減，確保貧困戶家庭人口識別精準。

4、貧困村識別標準是什么？貧困人口在貧困村和非貧困村的分布狀況？

答：貧困村識別標準為“一高一低一無”，即行政村貧困發(fā)生率高于所在縣貧困發(fā)生率，行政村2013年全村農(nóng)民人均純收入低于所在縣平均水平，行政村無固定性集體經(jīng)濟收入（或者固定性收入低）。我鎮(zhèn)2014年上報兩個貧困村分別是趙老村和楊寨村。趙老村2014年建檔立卡貧困戶185戶487人，貧困發(fā)生率高達9%，且無集體經(jīng)濟收入；楊寨村2014年建檔立卡貧困戶150戶452人，貧困發(fā)生率高達8.4%，也無集體經(jīng)濟收入。兩個貧困村基礎(chǔ)設(shè)施較差、基礎(chǔ)欠賬較多、人均耕地較少，貧困發(fā)生率較高，因此被確定為貧困村。

其余十個非貧困村2014年貧困戶數(shù)量如下：程寨村148戶450人、東岳村184戶385人、柳林村125戶450人、龐老村143戶489人、任廟村159戶434人、孫寨村103戶326人、田集村136戶321人、王大村156戶547人、張集村131戶395人、趙吳村213戶515人。其中田集村、東岳村、張集村等為集鎮(zhèn)所在地，孫寨村、柳林村、王大村、任廟村等為小集市所在地，基礎(chǔ)設(shè)施和村集體經(jīng)濟狀況較好；趙吳村、龐老村、程寨村經(jīng)過前期一段時間的建設(shè)，從交通道路、水利設(shè)施、人均耕地等方面看都優(yōu)于兩個貧困村，因此這十個村不是貧困村。

5、2018年以來是否存在線下調(diào)整情況？

答：2018年以來動態(tài)調(diào)整工作常態(tài)化，每個月初讓各村摸排及時上報，對于戶內(nèi)自然變更人員及符合納入貧困戶條件的農(nóng)戶進行及時調(diào)整，做到“應(yīng)納盡納、應(yīng)扶盡扶”，不存在線下調(diào)整。針對困難群眾也要求各村及時發(fā)現(xiàn)及時幫扶，確保滿足群眾的基本生活。

（三）基礎(chǔ)設(shè)施和公共服務(wù)情況

6、貧困村基礎(chǔ)設(shè)施有什么改善措施？如何落實的？

答：近年來，我鎮(zhèn)堅持加大基礎(chǔ)設(shè)施投入力度，積極改善生產(chǎn)生活條件。

農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)方面：積極爭取“八小水利”、“農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)”等項目資金9000余萬元，疏浚大中小溝39條，改造舊塘16口，完成土方470.6萬方，新打機井306眼，建板橋69座，涵橋256座，硬化生產(chǎn)路23km，修建節(jié)制閘6座，滾水壩2座，植樹2900株。不但使灌、蓄、排能力均達到或超過五年一遇的標準，同時也徹底改變提升了農(nóng)業(yè)生產(chǎn)設(shè)施，農(nóng)村自來水全部安裝到戶，安全飲水實現(xiàn)全覆蓋。

道路交通方面：除去道路暢通工程和一事一議道路修建外，我鎮(zhèn)投資3900余萬元新修道路925條86.8KM，總投資額3900余萬元（其中主路35條6.3KM，投資504萬元。新修支路712條71.2KM，投資3204萬元。新修戶路178條9.3KM，投資204萬元），道路交通保障能力進一步增強。

電力設(shè)施方面：為更好滿足群眾用電需求，我鎮(zhèn)供電部門超標準超需求增設(shè)變壓器和鋪設(shè)電網(wǎng)線路，2019年全鎮(zhèn)戶均電力容量達到2.84千伏安，超達標值13.6%，有效解決高峰期斷電問題。

7、公共服務(wù)水平在哪些方面得到了提升？是如何提升的？

答：一是開展義務(wù)教育均衡發(fā)展。全鎮(zhèn)現(xiàn)有公辦中小學(xué)校11所通過義務(wù)教育均衡發(fā)展建設(shè)提升，完善了功能建設(shè)和服務(wù)標準，擴招專任教師達到285人，在校學(xué)生回流至3810人。

二是完善基層公共衛(wèi)生服務(wù)體系。

改建衛(wèi)生院1所，配備執(zhí)業(yè)醫(yī)生6人、助理執(zhí)業(yè)醫(yī)師11人、全科醫(yī)師3人、執(zhí)業(yè)護師10人、藥師劑師10人，業(yè)務(wù)用房2760平方，科室配備齊全。全鎮(zhèn)12個村衛(wèi)生室四室（藥房、收費室、診斷室、治療室）齊全，每村至少有一名資質(zhì)鄉(xiāng)村醫(yī)生，基本藥品種類和基礎(chǔ)醫(yī)療設(shè)備配備齊全。

三是提升公共文化服務(wù)水平。

建成投入使用農(nóng)民文化廣場21個，農(nóng)家書屋12個，綜合文化站1個，年接待群眾2萬余人次。

四是完善社會服務(wù)體系。

新建公益性公墓一個，占地50畝，總投資274萬。新建鎮(zhèn)級殘疾人之家1個，村級殘疾人工作站4個，在建8個，便于為殘疾人提供就近就便常態(tài)化基本服務(wù)。新建一座敬老院，建筑面積約1600平方米，總投資160萬元，現(xiàn)有房屋51間，設(shè)定床位110床，可入住人員110人。

（四）幫扶措施及政策落實情況

8、鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要扶貧產(chǎn)業(yè)是什么？效果如何？存在什么樣的問題？

答：田集鎮(zhèn)主要以種植、養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)扶貧、光伏產(chǎn)業(yè)扶貧為主。自扶貧工作開展以來，通過發(fā)展到戶種植、養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)項目，對貧困戶在特色種植、特色養(yǎng)殖、手工業(yè)、農(nóng)產(chǎn)品加工、休閑農(nóng)業(yè)等方面給予扶持，2016年以來，共實施到戶特色種養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)項目3910個，發(fā)放產(chǎn)業(yè)補貼資金688萬余元。推進2個貧困村村級集體經(jīng)濟項目建設(shè)，投入貧困村集體經(jīng)濟發(fā)展資金225萬元，建成扶貧車間兩個、村級種養(yǎng)殖項目兩個、入股分紅合作經(jīng)營項目三個，年均增加貧困村級集體經(jīng)濟15萬元。

實施光伏扶貧產(chǎn)業(yè)項目。在符合土地整理利用規(guī)劃的條件下，合理選用地塊，按照供電部門技術(shù)要求統(tǒng)一建設(shè)。全鎮(zhèn)已實施光伏項目四個批次，建設(shè)光伏電站15個，裝機總?cè)萘?.44兆瓦，惠及貧困戶1184戶，年均收益3000元以上，惠及貧困村2個,年增加貧困村集體經(jīng)濟收益超過5萬元。

9、農(nóng)戶增收的主要渠道有哪些？穩(wěn)定性如何？

答：根據(jù)貧困戶致貧原因，因戶施策，增加貧困戶家庭經(jīng)濟收入。就業(yè)扶貧是穩(wěn)定脫貧的根本之策，為此我鎮(zhèn)積極開展就業(yè)技能培訓(xùn)、開發(fā)公益性崗位、強化產(chǎn)業(yè)帶動就業(yè)等多項舉措，幫助我鎮(zhèn)貧困戶創(chuàng)造良好的就業(yè)環(huán)境。

通過開發(fā)保潔員、護林員、光伏協(xié)管員、扶貧車間等公益崗位，幫助97名貧困群眾就近就業(yè)，發(fā)放就業(yè)補貼57.8萬元，全鎮(zhèn)今年實現(xiàn)貧困勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)2193人。2016年以來，共實施到戶特色種養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)項目3910個，發(fā)放產(chǎn)業(yè)補貼資金688萬余元。全鎮(zhèn)1184戶貧困戶享受光伏產(chǎn)業(yè)，每年每戶光伏收益穩(wěn)定在3000元以上。建檔立卡貧困戶享受低保五保兜底政策人數(shù)達到1228人，比例超過21%。

通過為每戶制定“一戶一方案、一人一措施”，我鎮(zhèn)脫貧戶家庭經(jīng)濟收入較穩(wěn)定且達到了收入達標標準，兩不愁三保障和飲水安全問題全部解決。

10、轉(zhuǎn)移就業(yè)情況如何？有什么樣的支持措施和政策，效果如何？

答：貧困戶轉(zhuǎn)移就業(yè)主要有三方面：一是外出務(wù)工，二是到縣經(jīng)開區(qū)工廠務(wù)工，三是到本地扶貧車間、公益性崗位和本地零工就業(yè)，對符合就業(yè)扶貧政策的及時申報各類就業(yè)補貼，幾年來合計發(fā)放就業(yè)補貼57.8萬元。對有培訓(xùn)需求的貧困勞動力，及時摸底，建立臺賬，開展培訓(xùn)，共開展“電商培訓(xùn)”、“就業(yè)創(chuàng)業(yè)技能培訓(xùn)”“家政技能培訓(xùn)”等培訓(xùn)達500多人次。

具體相關(guān)的支持政策有：1、貧困勞動者外出務(wù)工，與企業(yè)簽訂6個月以上勞動合同并依法繳納社會保險的，給予每人100—500元交通補貼；2.貧困勞動者到小微企業(yè)就業(yè)，在阜城三區(qū)工作月工資超過1280元、在四縣一市工作月工資超過1180元的，分別給予個人640元、590元的崗位補貼，由就業(yè)補助資金支出（如遇政策變化，及時動態(tài)調(diào)整）；3、對疫情期間在經(jīng)開區(qū)企業(yè)新就業(yè)的人員，給予一次性交通補貼200元。另外，疫情期間凡是到經(jīng)開區(qū)企業(yè)就業(yè)的，如企業(yè)未統(tǒng)一購買城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險，由政府為新入職員工代繳城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險費，按200元每人每年標準，繳費期暫定一年；4、在扶貧車間和居家就業(yè)基地就業(yè)的貧困勞動者，年工資收入高于3600元(含)低于6000元(不含)的，按實際工資收入的50%給予崗位補貼；年工資收入高于6000元(含)的，按實際工資收入的60%給予崗位補貼，年最高補貼金額不超過6000元。通過各村對政策的宣傳和崗位推薦，目前有勞動能力且有就業(yè)意愿的貧困勞動者均已實現(xiàn)就業(yè)。

11、公益崗位就業(yè)情況，主要有哪些公益崗位？崗位薪資是多少？

答：設(shè)置有護林員（9個）、光伏協(xié)管員（19個）、保潔員（36個）公益性崗位，提供64個就業(yè)崗位。其中生態(tài)護林員年工資8000元，光伏管理員年工資3600元，保潔員年工資7200元。

12、危房改造和易地搬遷完成情況，是否全部入住？住房安全是否全部解決?

答：2014年以來，共實施危房改造601戶，其中修繕306戶，重建295戶，撥付危改資金678.4萬元，徹底解決了貧困戶住房安全問題。

按照群眾自愿申請、政府引導(dǎo)審核的原則，對有意愿搬遷至易地搬遷安置點的貧困戶采取集中安置的方式，本鎮(zhèn)貧困戶安置27戶111人，按照“保障基本”的原則，貧困人口人均分配住房面積25平方。

13、搬遷戶產(chǎn)業(yè)、就業(yè)、公共服務(wù)情況如何？是否可以保證穩(wěn)定脫貧？

答：一是完善公共服務(wù)建設(shè)。積極做好易地扶貧搬遷安置區(qū)內(nèi)的各項基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。做到通路、通電、通水、通電視、通網(wǎng)絡(luò)，實現(xiàn)有活動廣場、有購物點、有衛(wèi)生室、有文化活動室、有垃圾收運點、有污水處理設(shè)施等基礎(chǔ)設(shè)施完善，滿足群眾生產(chǎn)生活和后續(xù)發(fā)展需求。

二是加強產(chǎn)業(yè)就業(yè)扶貧力度。

著力在東岳安置積極發(fā)展旅游產(chǎn)業(yè)，積極做好田集溫泉度假村產(chǎn)業(yè)項目建設(shè)，鼓勵搬遷群眾就近發(fā)展經(jīng)營類、服務(wù)類等配套產(chǎn)業(yè)；鼓勵趙老安置點貧困人口到趙老扶貧車間就業(yè)，優(yōu)先安排搬遷群眾參與環(huán)衛(wèi)工人、社會治安協(xié)管員、光伏管理員、生態(tài)護林員等公益性崗位就業(yè)，確保搬遷貧困戶就業(yè)增收。

14、鄉(xiāng)村醫(yī)療基本設(shè)施和醫(yī)護人員保障是否到位？作用發(fā)揮如何？存在什么樣問題？

答：通過完善基層公共衛(wèi)生服務(wù)體系，改建衛(wèi)生院1所，配備執(zhí)業(yè)醫(yī)生6人、助理執(zhí)業(yè)醫(yī)師11人、全科醫(yī)師3人、執(zhí)業(yè)護師10人、藥師劑師10人，業(yè)務(wù)用房2760平方，科室配備齊全。全鎮(zhèn)12個村衛(wèi)生室四室（藥房、收費室、診斷室、治療室）齊全，每村至少有一名資質(zhì)鄉(xiāng)村醫(yī)生，基本藥品種類和基礎(chǔ)醫(yī)療設(shè)備配備齊全。

全鎮(zhèn)的農(nóng)村貧困人口住院患者實行“先診療、后付費”模式，開設(shè)貧困患者就診綠色通道，簡化就醫(yī)手續(xù)，最大程度方便農(nóng)村貧困群眾就醫(yī)。貧困戶新型農(nóng)村合作醫(yī)療保險參保率達100%。2016年以來先后為全鎮(zhèn)建檔立卡貧困人口實施家庭醫(yī)生簽約11511人次，跟蹤隨訪達4萬人次，免費體檢達7330人，辦理慢性病就診證1275人，合規(guī)報銷全鎮(zhèn)貧困人口診療費用3479萬余元。

15、是否存在適齡兒童輟學(xué)情況？義務(wù)教育保障有哪些措施？

答：我鎮(zhèn)無義務(wù)教育階段的輟學(xué)兒童，有個別因殘疾或生病等特殊原因無法正常入學(xué)，采取送學(xué)上門或聯(lián)系特教學(xué)校的方式進行確保其接受教育。

全鎮(zhèn)現(xiàn)有公辦中小學(xué)校11所全面通過義務(wù)教育均衡發(fā)展建設(shè)提升，完善了功能建設(shè)和服務(wù)標準，擴招專任教師達到285人，在校學(xué)生回流至3810人。

義務(wù)教育保障采取“兩免、一補”政策，免除小學(xué)生學(xué)雜費每生每學(xué)期312.5元，寄宿生補助生活費每年1000元；免除初中學(xué)雜費每生每學(xué)期412.5元，寄宿生補助生活費每年1250元。非寄宿生從2019年秋季開始納入補助范圍，小學(xué)每生每年500元，初中每生每年625元。農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)生營養(yǎng)膳食補助每生每年780元。2014年以來資助各學(xué)段建檔立卡貧困戶學(xué)生2894人次，資助金額239.9萬元。

16、低保標準，評定辦法，發(fā)放辦法？低保戶與建檔立卡戶關(guān)系情況？

答：現(xiàn)行低保補助標準A類每月455元，B類每月315元，C類每月210元。

低保評定辦法：戶上申請，村兩委及村民代表評議后公示7天后上報鎮(zhèn)民政所審核，鎮(zhèn)民政所審核整理好材料后，鎮(zhèn)低保領(lǐng)導(dǎo)小組召開低保評議會，通過后公示7天后上報縣民政局審批。

低保金發(fā)放辦法：按月及時造冊足額打卡發(fā)放，死亡的必須及時進行核減。

關(guān)系：全鎮(zhèn)實施低保保障1376人，建檔立卡貧困戶享受低保兜底政策人數(shù)達到1121人，占全部貧困人口比例超過19%。

17、低保兜底脫貧情況，比例有多大？除低保外還有哪些補貼及其標準？

答：低保兜底脫貧情況：全鎮(zhèn)未脫貧戶目前為169人，其中已納入低保的共計124人，低保兜底率超過73%。

除低保外還有：五保補助：每人每月540元，孤兒補助：每人每月1050元，高齡補貼：80-99歲每人每年200元、100歲以上的每人每年2400元，重度殘疾人護理補貼：每人每月60元，困難殘疾人生活補貼：一二級殘疾每人每年800元、三四級殘疾每人每年400元，持有精神類殘疾人證，當(dāng)年或上一年在精神專科醫(yī)院就診或服藥的貧困精神殘疾人每人每年補助1000元，超過60周歲每月至少110元。

未脫貧戶只要符合以上政策，目前均已享受到位。

（五）脫貧認定

18、貧困村、貧困戶退出的做法和程序，程序是否規(guī)范？

答：貧困村出列按照“村級申請、鄉(xiāng)鎮(zhèn)審核、縣級審定、備案標注”的程序，由村“兩委”向鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府提交出列申請和相關(guān)資料。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府入村調(diào)查核實后形成審核報告，提出貧困村出列名單報縣級扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組。縣級扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組核查后，對擬出列的貧困村進行公示，公示無異議，報縣級黨委、政府審定。審定出列的貧困村，由縣級扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組向社會公告。

貧困戶脫貧按照“評議公示、審定公告、備案標注、頒發(fā)脫貧光榮證”的程序（村“兩委”和駐村工作隊核實，幫扶責(zé)任人與貧困戶認可）。與貧困人口識別程序?qū)?yīng)。實際上，我省還增加了第三方監(jiān)測評估。經(jīng)脫貧攻堅第三方評估后，頒發(fā)“脫貧光榮證”。

19、貧困退出中存在的主要問題？

答：無。