第一篇：在村干部培訓(xùn)會(huì)上的講話材料

鹽山鎮(zhèn)黨課教案

題

目：加強(qiáng)黨的建設(shè)，為打造沿海經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展先導(dǎo)區(qū)提供有力保證

主 講 人：付志敏 鹽山鎮(zhèn)黨委書記 教學(xué)對(duì)象：鹽山鎮(zhèn)第九屆村干部 教學(xué)地點(diǎn)：鹽山鎮(zhèn)四樓會(huì)議室

教學(xué)目的：提高村干部配合工作的能力

加強(qiáng)黨的建設(shè)，為打造

沿海經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展先導(dǎo)區(qū)提供有力保證

同志們：

經(jīng)鎮(zhèn)黨委研究決定，今天我們?cè)谶@里舉辦全鎮(zhèn)新一屆村干部培訓(xùn)班，目的是要深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大和十七屆六中全會(huì)精神，全面踐行科學(xué)發(fā)展觀，努力提高新一屆村級(jí)干部的政治理論素質(zhì)和駕馭農(nóng)村工作能力，為進(jìn)一步推進(jìn)我鎮(zhèn)寬裕型小康社會(huì)建設(shè)，打造沿海經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展先導(dǎo)區(qū)提供強(qiáng)有力的智力支持和組織保證。希望大家明確目的，認(rèn)真學(xué)習(xí)，爭(zhēng)取在培訓(xùn)期間學(xué)有所獲、學(xué)出成效。

一、認(rèn)真分析我鎮(zhèn)村級(jí)班子現(xiàn)狀，充分認(rèn)識(shí)抓好村級(jí)組織建設(shè)的重要性

我鎮(zhèn)村級(jí)組織換屆選舉工作從2012年1月5日起全面鋪開，截止4月20日，全鎮(zhèn)59個(gè)村換屆選舉工作已全部完成。通過換屆，一批政治堅(jiān)定，想干事、會(huì)干事，年富力強(qiáng)的優(yōu)

秀村干部被選進(jìn)村級(jí)班子。總的來(lái)說(shuō)，這次換屆整體比較成功，質(zhì)量較高，主要體現(xiàn)在以下五個(gè)方面：一是交叉任職，體現(xiàn)精簡(jiǎn)。二是班子成員文化程度提高。三是村兩委平均年齡降低。四是婦女干部比例有所提高。五是干部能進(jìn)能出有較大突破。

這次換屆選舉基本達(dá)到了“換新人、選能人，提高戰(zhàn)斗力”的要求，為我們加強(qiáng)村級(jí)組織建設(shè)奠定了隊(duì)伍保證。但在肯定換屆成果的同時(shí)，我們也應(yīng)當(dāng)更加清醒地認(rèn)識(shí)到我鎮(zhèn)村級(jí)干部隊(duì)伍的現(xiàn)狀，客觀地分析當(dāng)前村級(jí)干部隊(duì)伍中存在的一些問題，主要是：少數(shù)村干部政治立場(chǎng)不夠堅(jiān)定，政治鑒別力不強(qiáng)，容易受宗族房頭勢(shì)力左右，缺乏駕馭農(nóng)村全局工作的能力；少數(shù)村干部政策理論水平不高，工作思路不清，缺乏創(chuàng)新意識(shí)，在群眾中難以樹立威信；一些村干部在帶領(lǐng)村民發(fā)展經(jīng)濟(jì)和壯大村財(cái)方面心中無(wú)數(shù)、辦法不多，村級(jí)班子“手中無(wú)財(cái)力、辦事無(wú)實(shí)力、說(shuō)話無(wú)氣力”的現(xiàn)象比較突出；少數(shù)村干部不遵守財(cái)務(wù)管理制度，巧立名目亂發(fā)補(bǔ)貼，搞村務(wù)半公開、假公開、不公開，群眾意見較大，導(dǎo)致干群關(guān)系緊張；個(gè)別村主干在班子中搞家長(zhǎng)制，“書記或主任一人說(shuō)了算”，造成班子內(nèi)部矛盾，搞“窩里斗”；少數(shù)村級(jí)干部宗旨觀念不牢，缺乏為農(nóng)民群眾服務(wù)的思想，責(zé)任感和奉獻(xiàn)精神不強(qiáng)，在職不在位；有的村干部辦事不公道，工作方法簡(jiǎn)單粗暴，甚至以權(quán)謀私，違法亂紀(jì)，損壞了黨在農(nóng)村基

層群眾的形象等等。

上述問題雖不是普遍問題，但不抓緊解決，勢(shì)必影響整體，影響大局。我們要大力鞏固換屆選舉成果，進(jìn)一步提高對(duì)村級(jí)組織建設(shè)重大意義的認(rèn)識(shí)，審時(shí)度勢(shì)，切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任感和使命感，不失時(shí)機(jī)鍛造一支素質(zhì)強(qiáng)、作風(fēng)正、能力強(qiáng)，能夠勇挑繁重建設(shè)發(fā)展任務(wù)的村級(jí)干部隊(duì)伍。

二、明確村級(jí)組織和干部隊(duì)伍建設(shè)的目標(biāo)任務(wù)，擔(dān)負(fù)起團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)群眾全面建設(shè)小康社會(huì)的歷史重任

當(dāng)前，我鎮(zhèn)正在加快面建設(shè)小康社會(huì)和城鎮(zhèn)化建設(shè)進(jìn)程，加強(qiáng)換屆后村級(jí)班子建設(shè)，使之成為貫徹“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的組織者、推動(dòng)者和實(shí)踐者，顯得尤其迫切和重要。

一要顧全大局，服從組織領(lǐng)導(dǎo)。在你們選擇了村干部這個(gè)工作崗位，就已經(jīng)溶入了黨的組織，進(jìn)入黨的組織，就要懂得黨的組織原則，服從黨的領(lǐng)導(dǎo)，對(duì)黨忠誠(chéng)，永不叛黨。進(jìn)入黨的隊(duì)伍，我們就是一個(gè)受約束的人，要樹立大局意識(shí)，服從意識(shí)，下級(jí)服要從上級(jí)，個(gè)人要服從大局，地方要服從中央。進(jìn)入黨的工作崗位，就要遵循黨的宗旨，立黨為公，執(zhí)政為民，全心全意為人民服務(wù)，現(xiàn)在，也是管理型政府向服務(wù)型政府轉(zhuǎn)變時(shí)期，我們要結(jié)合自己的工作崗位，服務(wù)發(fā)展，服務(wù)群眾。

二要明確職責(zé)，搞好團(tuán)結(jié)。村黨支部是農(nóng)村一切組織和

全部工作的領(lǐng)導(dǎo)核心，在政治上對(duì)村委會(huì)實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)，但村黨支部要注意搞好協(xié)調(diào)，不能代替村委會(huì)直接對(duì)屬于行政范疇的事務(wù)實(shí)施管理。一方面，村黨支部要支持、理解村委會(huì)工作，處處維護(hù)村委會(huì)的威信，為村委會(huì)排憂解難，但又不能自身混同于村委會(huì)；另一方面，村黨支部在重大決策時(shí)，對(duì)村委會(huì)工作予以監(jiān)督，在原則問題上敢于碰硬，以保證黨在農(nóng)村的各項(xiàng)路線方針政策得以貫徹落實(shí)。村委會(huì)要自覺維護(hù)村黨支部的領(lǐng)導(dǎo)地位，在黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，在法律、政策范圍內(nèi)，行使職權(quán)，管理村務(wù)。二者要做到責(zé)任清楚，責(zé)權(quán)結(jié)合，各負(fù)其責(zé)，揚(yáng)長(zhǎng)避短。俗話說(shuō)得好“互相補(bǔ)臺(tái)，好戲連臺(tái)”、“相互拆臺(tái)、一起垮臺(tái)”。作為村黨支部、村委會(huì)及其成員雙方都要嚴(yán)格要求自己，做到“大事講原則，小事講風(fēng)格”，要有容人的胸懷，用人的氣度和育人的風(fēng)范。村委會(huì)要當(dāng)好參謀，補(bǔ)好臺(tái)，對(duì)黨支部決策提供切實(shí)可行的幫助。當(dāng)黨支部決策有失誤，有漏洞時(shí)，主動(dòng)彌補(bǔ)，當(dāng)黨支部考慮不周時(shí)，主動(dòng)提醒，防止顧此失彼，影響工作的整體效益，避免工作的扯皮、推諉。村黨支部、村委會(huì)尤其是書記、主任要加強(qiáng)溝通交流，理順關(guān)系，在工作中不斷調(diào)節(jié)自己的言行，平衡心理，化解矛盾，增進(jìn)了解，促進(jìn)團(tuán)結(jié)，做到遇到工作，各司其職，抓好落實(shí)，遇到任務(wù)個(gè)個(gè)爭(zhēng)先，不甘落后，勁往一處使，力往一處放，為了村里的事業(yè)，共同進(jìn)步，共同提高。

三要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)。新的形勢(shì)和任務(wù)要求村干部應(yīng)該具備開闊的眼光、開放的意識(shí)和較強(qiáng)的把握機(jī)遇、駕馭農(nóng)村工作的能力。這就要求村干部，特別是新上任的村干部要牢固樹立“終身學(xué)習(xí)”的觀念，自覺增強(qiáng)學(xué)習(xí)的主動(dòng)性和緊迫感，變“要我學(xué)習(xí)”為“我要學(xué)習(xí)”?？鬃诱f(shuō)，“三人行，必有我?guī)煛?，身邊的任何人都是老師，要注意時(shí)刻學(xué)習(xí)，處處學(xué)習(xí)，干到老，學(xué)到老。村級(jí)組織承上啟下作用很大，農(nóng)村工作錯(cuò)綜復(fù)雜，千頭萬(wàn)緒，上面千條線，下面一針穿，黨的方針政策，縣、鎮(zhèn)的具體工作都需要村級(jí)組織來(lái)落實(shí)。我們要改變村班子重建輕管的理念，推廣干部學(xué)分制管理經(jīng)驗(yàn)，采取走出去，引進(jìn)來(lái)的方式，加強(qiáng)對(duì)村干部的農(nóng)村財(cái)務(wù)管理、廉潔從政、新民居建設(shè)、調(diào)解矛盾糾紛等方面的培訓(xùn)，使村干部的觀念更新，原則性增強(qiáng)，廉潔意識(shí)提高，提高村干部為民辦事、服務(wù)群眾的能力。

四要堅(jiān)定信念，勤政為民。村黨支部和村委會(huì)的關(guān)系不是庸俗的利益關(guān)系，應(yīng)該是建立在共同理想、共同信念基礎(chǔ)之上的高層次的協(xié)作關(guān)系，應(yīng)以帶領(lǐng)群眾致富為共同的奮斗目標(biāo)，統(tǒng)一雙方的思想和行為。村黨支部要適應(yīng)新形勢(shì)的需要，工作要求應(yīng)由簡(jiǎn)單的行政命令變?yōu)閰f(xié)調(diào)、服務(wù)，帶頭堅(jiān)持黨性原則，帶頭樹立正確的指導(dǎo)思想，為民造福，清正廉潔。村委會(huì)要樹立正確的“官”念，“帶著責(zé)任上臺(tái)，擔(dān)著責(zé)任執(zhí)政”，要想群眾之所想，急群眾之所急，為群眾之所

需，做艱苦創(chuàng)業(yè)的開拓者，當(dāng)脫貧致富的引路人，要把主要精力放在扎扎實(shí)實(shí)抓奮斗目標(biāo)、中心任務(wù)的落實(shí)上，不爭(zhēng)名，不爭(zhēng)利，多辦事，做到勤政為民，廉潔奉公。

五要建章立制，規(guī)范工作。大力推行“三議一行”工作機(jī)制，進(jìn)一步制定完善農(nóng)村干部管理辦法、農(nóng)村財(cái)務(wù)管理辦法、干部廉潔從政制度等一系列制度，進(jìn)一步規(guī)范村干部的行政行為，激勵(lì)村干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性、主動(dòng)性。俗話說(shuō)：“沒有規(guī)矩不能成方圓”，要加強(qiáng)制度建設(shè)，建立完善激勵(lì)機(jī)制和約束機(jī)制，切實(shí)規(guī)范村干部從政行為，使村干部“依法、遵規(guī)、履程”辦事。

六要圍繞中心，壯大經(jīng)濟(jì)。發(fā)展是硬道理，發(fā)展是富民強(qiáng)村的第一要?jiǎng)?wù)。胡總書記在講話中曾說(shuō)過“不動(dòng)搖、不懈怠、不折騰”，不動(dòng)搖就是以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心的體制不動(dòng)搖；不懈怠就是抓住發(fā)展經(jīng)濟(jì)重點(diǎn)工作一直往前拱；不折騰就是不搞內(nèi)耗。村干部一屆任期三年，每時(shí)每刻都要牢牢把經(jīng)濟(jì)工作抓在手上不放松，不動(dòng)搖，不斷推動(dòng)農(nóng)村三項(xiàng)產(chǎn)業(yè)協(xié)調(diào)有序發(fā)展。要狠抓農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，通過農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)等途徑走產(chǎn)業(yè)化農(nóng)業(yè)的路子，逐步向現(xiàn)代化大農(nóng)業(yè)方向發(fā)展，形成以市場(chǎng)引導(dǎo)企業(yè)、企業(yè)連接農(nóng)戶、產(chǎn)供銷緊密結(jié)合的新型經(jīng)營(yíng)機(jī)制。要建立農(nóng)村富余勞動(dòng)力信息庫(kù)，加強(qiáng)與縣、鎮(zhèn)勞動(dòng)就業(yè)部門的聯(lián)系，切實(shí)為農(nóng)村剩余勞動(dòng)力提供就業(yè)幫助。要在區(qū)長(zhǎng)、片長(zhǎng)的指導(dǎo)下，制訂切實(shí)可行的發(fā)展村級(jí)經(jīng)濟(jì)計(jì)劃，確定村財(cái)增長(zhǎng)目標(biāo)，認(rèn)真抓好落實(shí)。要摒棄“等、靠、要”的舊觀念，加大招商引資工作，通過投資辦企業(yè)或投建廠房招租等形式，拓寬村集體經(jīng)濟(jì)收入的渠道，不斷增加村集體經(jīng)濟(jì)收入。

七要突出重點(diǎn)，服務(wù)大局。今年我鎮(zhèn)的項(xiàng)目征地拆遷和信訪穩(wěn)定工作任務(wù)十分繁重。城南新區(qū)、北二環(huán)、常惠線、完全小學(xué)等一大批重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目今年必須完成征地拆遷任務(wù)，工作量非常大，這就要求我們俯下身子，埋頭苦干，不拖全縣城市建設(shè)工作的后腿，因此，廣大村干部要沖破思想束縛，轉(zhuǎn)變觀念，立足崗位，創(chuàng)新舉措，不折不扣扎扎實(shí)實(shí)做好群眾工作，確保項(xiàng)目建設(shè)順利推進(jìn)。信訪穩(wěn)定工作仍然是今后工作的重心，保持社會(huì)的穩(wěn)定，是做好各項(xiàng)工作的保障。現(xiàn)在是社會(huì)轉(zhuǎn)型期，經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展，各種經(jīng)濟(jì)利益訴求，矛盾無(wú)處不有，矛盾無(wú)處不在，是矛盾突發(fā)期，矛盾的主要形式有：干群矛盾、征地拆遷矛盾、宅基糾紛、涉法涉訴案件、農(nóng)村家族矛盾等。我們干部如何發(fā)現(xiàn)矛盾，如何解決好矛盾，是社會(huì)管理創(chuàng)新的一個(gè)重大課題?，F(xiàn)在老百姓的法律意識(shí)逐步提高，有人說(shuō)過：“我們干部說(shuō)工作、說(shuō)技術(shù)，不如專業(yè)戶；說(shuō)法律，不如上訪戶”，這的確也是一個(gè)普遍現(xiàn)象，這就要求我們必須提高分析問題，解決問題的本領(lǐng)。我們首先要正確認(rèn)識(shí)矛盾，積極主動(dòng)解決矛盾。老百姓稱我們?yōu)楦改腹伲覀冏詡€(gè)說(shuō)是人民的公仆，那我們就要象父母一樣，解決好老百姓自個(gè)做不了的事，我們是人民群眾的主心

骨；我們要做人民的公仆，就是做好老百姓保姆，我們的一言一行都代表了政府的形象，我們要明白“水能載舟亦能覆舟”的道理。老百姓上訪我們要做有理推斷，不要認(rèn)為上訪的群眾都是刁民，有的老百姓確實(shí)有冤情。我們解決矛盾糾紛，做到不推不拖不搡，不回避矛盾，正視矛盾，主動(dòng)解決矛盾，新矛盾隨時(shí)化解，不留尾巴，尾巴越留越多，就進(jìn)入地雷陣了；歷史遺留矛盾，要拓寬工作思路，運(yùn)用法律、經(jīng)濟(jì)、行政、感情等綜合手段，逐步解決；對(duì)于一時(shí)解決不了的矛盾，要做好群眾的思想工作，做好穩(wěn)控。今年兩會(huì)期間，雖然未發(fā)生進(jìn)京訪，但我們付出了很大心血和努力，今后我們一定要改變這種狀況，排查矛盾和穩(wěn)控的關(guān)口前移，解決矛盾的重心下移，在座的各位黨支部書記和村委會(huì)主任是調(diào)處糾紛和信訪穩(wěn)控的直接責(zé)任人，爭(zhēng)取在十八大解決掉大部分矛盾糾紛。的其次是解決矛盾糾紛的竅門，我認(rèn)為主要有以下幾種：

1、提高村干部的素質(zhì)，村干部要有容人之量。

2、辦事要公開透明，不搞愚民政策，維護(hù)群眾的知情權(quán)，否則好事得不到群眾的理解，壞事傳萬(wàn)家。

3、通過精神文明建設(shè)，要學(xué)會(huì)團(tuán)結(jié)對(duì)立面，我們干部不同與村民，我們要有高的素質(zhì)。

4、征地拆遷矛盾，大部分是利益矛盾，主要用利益平衡解決。

5、涉法涉訴案件，要引導(dǎo)群眾走法律訴訟，通過法律手段來(lái)解決。

同志們，今天我講了很多，希望對(duì)你們有所啟發(fā)，有所幫助。也希望你們要帶著激情，帶著奮斗目標(biāo)，走向這個(gè)崗位。你們的任期是三年，雖然時(shí)間不算太長(zhǎng)，但希望你們無(wú)論干多長(zhǎng)時(shí)間，都要愛崗敬業(yè)，踏實(shí)工作，要經(jīng)得起歷史的考驗(yàn)，不要讓人指手畫腳。農(nóng)村是一個(gè)廣闊的天地，心有多大，舞臺(tái)就有多大，只要你們俯下身子，用心工作，就一定能干出成績(jī)。

第二篇：在村干部培訓(xùn)會(huì)上的講話材料

同志們：

經(jīng)鎮(zhèn)黨委研究決定，今天我們?cè)谶@里舉辦全鎮(zhèn)新一屆村干部培訓(xùn)班，目的是要深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大和十七屆六中全會(huì)精神，全面落實(shí)“三個(gè)代表”要求，努力提高新一屆村級(jí)干部的政治理論素質(zhì)和駕馭農(nóng)村工作能力，為進(jìn)一步推進(jìn)我鎮(zhèn)寬裕型小康社會(huì)建設(shè)提供強(qiáng)有力的智力支持和組織保證。希望大家明確目的，認(rèn)真學(xué)習(xí)，爭(zhēng)取在培訓(xùn)期間學(xué)有所獲、學(xué)出成效。下面，我講兩點(diǎn)意見：

一、認(rèn)真分析我鎮(zhèn)村級(jí)班子現(xiàn)狀，充分認(rèn)識(shí)抓好村級(jí)組織建設(shè)的重要性

我鎮(zhèn)村級(jí)組織換屆選舉工作從7月20日起全面鋪開，截止8月21日，全鎮(zhèn)8個(gè)村換屆選舉工作已全部完成。通過換屆，一批政治堅(jiān)定，想干事、會(huì)干事，年富力強(qiáng)的優(yōu)秀村干部被選進(jìn)村級(jí)班子?？偟膩?lái)說(shuō)，這次換屆整體比較成功，質(zhì)量較高，主要體現(xiàn)在以下五個(gè)方面：一是交叉任職，體現(xiàn)精簡(jiǎn)。共選舉產(chǎn)生新一屆村兩委成員63人，比上屆減少14人；交叉任職23人，占36.5%，其中書記、主任“一肩挑”2人。二是班子成員文化程度提高。換屆后村兩委高中以上文化程度38人，占60.3％，比上屆增加9.1個(gè)百分點(diǎn)，其中村黨組織書記、村委會(huì)主任高中以上文化的有9人。三是村兩委平均年齡降低。村兩委平均年齡由上屆的41.2歲降至38.4歲；村黨組織書記平均年齡由上屆的49.7歲降至46.1歲，村委會(huì)主任平均年齡由上屆的43.6歲降至40.4歲，村主干最年輕的25歲，年紀(jì)最大的剛好53歲；35歲以下的村兩委24人，占38.1%，比上屆增加8.3個(gè)百分點(diǎn)。整個(gè)

村級(jí)班子成員的年齡形成了合理的梯次結(jié)構(gòu)。四是婦女干部比例有所提高。村兩委成員中女性17人，占27％，比上屆增加7.9個(gè)百分點(diǎn)。五是干部能進(jìn)能出有較大突破。調(diào)整村主干9人，退出村班子18人，調(diào)整職務(wù)人數(shù)達(dá)49人，15名年富力強(qiáng)、有開拓精神的優(yōu)秀年輕干部被選拔進(jìn)村兩委班子。

這次換屆選舉基本達(dá)到了區(qū)委提出的“換出新人、換出戰(zhàn)斗力”的要求，為我們加強(qiáng)村級(jí)組織建設(shè)奠定了隊(duì)伍保證。但在肯定換屆成果的同時(shí)，我們也應(yīng)當(dāng)更加清醒地認(rèn)識(shí)到我鎮(zhèn)村級(jí)干部隊(duì)伍的現(xiàn)狀，客觀地分析當(dāng)前村級(jí)干部隊(duì)伍中存在的一些問題，主要是：少數(shù)村干部政治立場(chǎng)不夠堅(jiān)定，政治鑒別力不強(qiáng)，容易受宗族房頭勢(shì)力左右，缺乏駕馭農(nóng)村全局工作的能力；少數(shù)村干部政策理論水平不高，工作思路不清，缺乏創(chuàng)新意識(shí)，在群眾中難以樹立威信；一些村干部在帶領(lǐng)村民發(fā)展經(jīng)濟(jì)和壯大村財(cái)方面心中無(wú)數(shù)、辦法不多，村級(jí)班子“手中無(wú)財(cái)力、辦事無(wú)實(shí)力、說(shuō)話無(wú)氣力”的現(xiàn)象比較突出；少數(shù)村干部不遵守財(cái)務(wù)管理制度，巧立名目亂發(fā)補(bǔ)貼，搞村務(wù)半公開、假公開、不公開，群眾意見較大，導(dǎo)致干群關(guān)系緊張；個(gè)別村主干在班子中搞家長(zhǎng)制，“書記或主任一人說(shuō)了算”，造成班子內(nèi)部矛盾，搞“窩里斗”；少數(shù)村級(jí)干部宗旨觀念不牢，缺乏為農(nóng)民群眾服務(wù)的思想，責(zé)任感和奉獻(xiàn)精神不強(qiáng)，在職不在位；有的村干部辦事不公道，工作方法簡(jiǎn)單粗暴，甚至以權(quán)謀私，違法亂紀(jì)，損壞了黨在農(nóng)村基層群眾的形象，等等。

上述問題雖不是普遍問題，但不抓緊解決，勢(shì)必影響整體，影響

大局。我們要大力鞏固換屆選舉成果，進(jìn)一步提高對(duì)村級(jí)組織建設(shè)重大意義的認(rèn)識(shí)，審時(shí)度勢(shì)，切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任感和使命感，不失時(shí)機(jī)鍛造一支素質(zhì)強(qiáng)、作風(fēng)正、能力強(qiáng)，能夠勇挑繁重建設(shè)發(fā)展任務(wù)的村級(jí)干部隊(duì)伍。

二、明確村級(jí)組織和干部隊(duì)伍建設(shè)的目標(biāo)任務(wù)，擔(dān)負(fù)起團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)群眾全面建設(shè)小康社會(huì)的歷史重任

當(dāng)前，我鎮(zhèn)正在進(jìn)行著建設(shè)現(xiàn)代化城鎮(zhèn)的偉大事業(yè)，加強(qiáng)換屆后村級(jí)班子建設(shè)，使之成為貫徹“三個(gè)代表”重要思想的組織者、推動(dòng)者和實(shí)踐者，顯得尤其迫切和重要。

一要明確職責(zé)，合理分工。村黨支部是農(nóng)村一切組織和全部工作的領(lǐng)導(dǎo)核心，在政治上對(duì)村委會(huì)實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)，但村黨支部要注意加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，善于搞好協(xié)調(diào)，不能代替村委會(huì)直接對(duì)屬于行政范疇的事務(wù)實(shí)施管理。一方面，村黨支部要支持、理解村委會(huì)工作，處處維護(hù)村委會(huì)的威信，為村委會(huì)排憂解難，但又不能自身混同于村委會(huì)；另一方面，村黨支部在重大決策時(shí)，對(duì)村委會(huì)工作予以監(jiān)督，在原則問題上敢于碰硬，以保證黨在農(nóng)村的各項(xiàng)路線方針政策得以貫徹落實(shí)。村委會(huì)要自覺維護(hù)村黨支部的領(lǐng)導(dǎo)地位，在黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，在法律、政策范圍內(nèi)，行使職權(quán)，管理村務(wù)。二者要做到責(zé)任清楚，責(zé)權(quán)結(jié)合，各負(fù)其責(zé)，揚(yáng)長(zhǎng)避短。

二要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)。新的形勢(shì)和任務(wù)要求村干部應(yīng)該具備開闊的眼光、開放的意識(shí)和較強(qiáng)的把握機(jī)遇、駕馭工作的能力。這就要求村干部，特別是新上任的村干部要牢固樹立“終身學(xué)習(xí)”的觀念，自覺增強(qiáng)學(xué)習(xí)的主動(dòng)性和緊迫感，變“要我學(xué)習(xí)”為“我要學(xué)習(xí)”。要健全和落實(shí)村干部分級(jí)培訓(xùn)機(jī)制，充分利用鎮(zhèn)黨校、農(nóng)函大、農(nóng)廣校等陣地，把“理論武裝”與“知識(shí)充電”緊密結(jié)合起來(lái)，認(rèn)真學(xué)習(xí)實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，使村干部在思想政治上更加成熟，同時(shí)通過實(shí)用技術(shù)、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)知識(shí)的培訓(xùn)和大中專學(xué)歷教育，提高含“經(jīng)”量，不斷提高工作能力三要加強(qiáng)溝通，形成合力。俗話說(shuō)得好“互相補(bǔ)臺(tái)，好戲連臺(tái)”、“相互拆臺(tái)、一起垮臺(tái)”。作為村黨支部、村委會(huì)及其成員雙方都要嚴(yán)格要求自己，做到“大事講原則，小事講風(fēng)格”，要有容人的胸懷，用人的氣度和育人的風(fēng)范。村委會(huì)要當(dāng)好參謀，補(bǔ)好臺(tái)，對(duì)黨支部決策提供切實(shí)可行的幫助。當(dāng)黨支部決策有失誤，有漏洞時(shí)，主動(dòng)彌補(bǔ)，當(dāng)黨支部考慮不周時(shí)，主動(dòng)提醒，防止顧此失彼，影響工作的整體效益，避免工作的扯皮、推諉。村黨支部、村委會(huì)尤其是書記、主任要加強(qiáng)溝通交流，理順關(guān)系，在工作中不斷調(diào)節(jié)自己的言行，平衡心理，化解矛盾，增進(jìn)了解，促進(jìn)團(tuán)結(jié)，做到遇到工作，各司其職，抓好落實(shí)，遇到任務(wù)個(gè)個(gè)爭(zhēng)先，不甘落后，勁往一處使，力往一處放，為了村里的事業(yè)，共同進(jìn)步，共同提高。

四要堅(jiān)定信念，勤政為民。村黨支部和村委會(huì)的關(guān)系不是庸俗的利益關(guān)系，應(yīng)該是建立在共同理想、共同信念基礎(chǔ)之上的高層次的協(xié)作關(guān)系，應(yīng)以帶領(lǐng)群眾致富為共同的奮斗目標(biāo)，統(tǒng)一雙方的思想和行為。村黨支部要適應(yīng)新形勢(shì)的需要，工作要求應(yīng)由簡(jiǎn)單的行政命令變?yōu)閰f(xié)調(diào)、服務(wù)，帶頭堅(jiān)持黨性原則，帶頭樹立正確的指導(dǎo)思想，為民造福，清正廉潔。村委會(huì)要樹立正確的“官”念，“帶著責(zé)任上臺(tái)，擔(dān)著責(zé)任執(zhí)政”，要想群眾之所想，急群眾之所急，為群眾之所需，做艱苦創(chuàng)業(yè)的開拓者，當(dāng)脫貧致富的引路人，要把主要精力放在扎扎實(shí)實(shí)抓奮斗目標(biāo)、中心任務(wù)的落實(shí)上，不爭(zhēng)名，不爭(zhēng)利，多辦事，做到勤政為民，廉潔奉公。

五要圍繞中心，壯大經(jīng)濟(jì)。發(fā)展是硬道理。發(fā)展是富民強(qiáng)村的第一要?jiǎng)?wù)。村干部一屆任期三年，每時(shí)每刻都要牢牢把經(jīng)濟(jì)工作抓在手上不放松，不動(dòng)搖，不斷推動(dòng)農(nóng)村三項(xiàng)產(chǎn)業(yè)協(xié)調(diào)有序發(fā)展。要狠抓農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，通過農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)等途徑走產(chǎn)業(yè)化農(nóng)業(yè)的路子，逐步向現(xiàn)代化大農(nóng)業(yè)方向發(fā)展，形成以市場(chǎng)引導(dǎo)企業(yè)、企業(yè)連接農(nóng)戶、產(chǎn)供銷緊密結(jié)合的新型經(jīng)營(yíng)機(jī)制。要建立農(nóng)村富余勞動(dòng)力信息庫(kù)，加強(qiáng)與鎮(zhèn)勞動(dòng)就業(yè)部門的聯(lián)系，切實(shí)為動(dòng)遷戶、困難戶提供就業(yè)幫助。要認(rèn)真開展“一村一策”回頭看工作，在鎮(zhèn)駐村工作片的指導(dǎo)下，制訂切實(shí)可行的發(fā)展村級(jí)經(jīng)濟(jì)計(jì)劃，確定村財(cái)增長(zhǎng)目標(biāo)，認(rèn)真抓好落實(shí)。要摒棄“等、靠、要”的舊觀念，加大招商引資工作，通過投資辦企業(yè)或投建廠房招租等形式，拓寬村集體經(jīng)濟(jì)收入的渠道，不斷增加村集體經(jīng)濟(jì)收入。

六要突出重點(diǎn)，服務(wù)大局。接下來(lái)我鎮(zhèn)開發(fā)建設(shè)的任務(wù)將十分繁重，在開發(fā)建設(shè)過程中勢(shì)必會(huì)涉及到土地征用、房屋拆遷等與群眾利益相聯(lián)系的工作，矛盾糾紛在所難免，因此，廣大村干部要沖破思想束縛，轉(zhuǎn)變觀念，立足崗位，找準(zhǔn)服務(wù)項(xiàng)目工作的切入點(diǎn)，以良好的精神狀態(tài)做好本職工作。開發(fā)建設(shè)項(xiàng)目涉及的村黨支部、村委會(huì)要嚴(yán)格按照有關(guān)部署，扎實(shí)推動(dòng)工作，確保項(xiàng)目建設(shè)順利推進(jìn)。

七要建章立制，規(guī)范工作。“沒有規(guī)矩，不成方圓”。新一屆村兩委班子要在認(rèn)真貫徹執(zhí)行區(qū)委組織部、區(qū)民政局制定的制度的基礎(chǔ)上，認(rèn)真修訂村規(guī)民約，進(jìn)一步完善有關(guān)工作制度，認(rèn)真抓好有關(guān)制度的實(shí)施，切實(shí)規(guī)范村干部從政行為，依法依規(guī)開展工作。

第三篇：在新一屆村干部培訓(xùn)會(huì)上的講話

在新任村干部培訓(xùn)會(huì)上的講話

吉鎮(zhèn)鎮(zhèn)

劉捷

同志們：

經(jīng)過近一段時(shí)期的工作，吉鎮(zhèn)鎮(zhèn)村委、支委換屆工作基本完成。這一次換屆，全鎮(zhèn)有10個(gè)村的支部書記、村委主任連選連任，有8個(gè)村選出了新村委主任、新支部書記?？偟膩?lái)看，這次換屆換出了活力，達(dá)到了預(yù)期目的，當(dāng)選的支部書記、村委主任都是工作有能力，群眾信得過的同志。今天在坐的各位，將成為今后三年內(nèi)，吉鎮(zhèn)鎮(zhèn)新農(nóng)村建設(shè)的中堅(jiān)力量。在這里，我謹(jǐn)代表鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府，對(duì)大家的當(dāng)選，表示熱烈的祝賀！今天在這里召開各村新任支部書記、村委主任培訓(xùn)大會(huì)，目的是要在大家即將全面開展工作之際，給大家充一下電，告訴大家村干部怎么當(dāng)，干部應(yīng)當(dāng)干什么，進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí)，提高理論水平，提高工作能力，把黨委、政府交給大家的任務(wù)，把群眾期望大家辦好的事情做的更好。

一、做負(fù)責(zé)任的村干部。村干部是新農(nóng)村建設(shè)的帶頭人，“火車開得快，全靠車頭帶”，一個(gè)村能否管理好、能否發(fā)展快全靠村干部。村黨支部是村極各種組織和各項(xiàng)工作的領(lǐng)導(dǎo)核心，是黨在農(nóng)村全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)；村民委員會(huì)是村民自我管理、自我教育、自我服務(wù)的農(nóng)村基層群眾

性自治組織。村級(jí)組織以發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)為中心，發(fā)揮著經(jīng)濟(jì)管理、社會(huì)服務(wù)、組織協(xié)調(diào)和社會(huì)穩(wěn)定的職能。在農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新階段，村干部主要職責(zé)：第一是落實(shí)黨的政策。村干部要原原本本地向群眾宣傳黨在農(nóng)村的各項(xiàng)政策，用政策來(lái)統(tǒng)一思想，凝聚人心，調(diào)動(dòng)大家的積極性；要帶頭執(zhí)行政策，按政策辦事。第二是帶領(lǐng)群眾發(fā)展經(jīng)濟(jì)。這是村干部最基本的職責(zé)，也是最主要的責(zé)任。第三是協(xié)助政府做好農(nóng)村各項(xiàng)工作，維護(hù)農(nóng)村穩(wěn)定。農(nóng)村處在最基層，“上面千條線，下面一根針”。村干部雖然官小，但任務(wù)艱巨，責(zé)任重大，既是責(zé)任，也是使命。要切實(shí)履行好職責(zé)，扎實(shí)為民辦好事。要忠誠(chéng)黨和人民的事業(yè)，全心全意為人民服務(wù)。要有清醒的政治頭腦，對(duì)上對(duì)下都要負(fù)責(zé)。對(duì)上負(fù)責(zé)，就是要同同上級(jí)黨委、政府保持高度一致，要講下級(jí)服從上級(jí)，上級(jí)的決定要不折不扣執(zhí)行，上級(jí)的任務(wù)要不折不扣完成，把維護(hù)上級(jí)黨組織的權(quán)威和樹立自己的形象統(tǒng)一起來(lái)，對(duì)得起黨組織對(duì)你的培養(yǎng)和信任。對(duì)下負(fù)責(zé)，就是要為群眾公平、公正地辦好事，辦實(shí)事，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、村里面貌的改變，構(gòu)建和諧社會(huì)，對(duì)得起群眾的信任，對(duì)得起那神圣的一票。只對(duì)上負(fù)責(zé)或只對(duì)下負(fù)責(zé)，都算不得一名合格的村干部。村民選上你，只是走出了第一步。水可以載舟也可以覆舟。村委主任上臺(tái)的辦法不多，但讓你下臺(tái)的辦法多的是。因此，大家必須具備清醒的政治頭腦。要認(rèn)真學(xué)習(xí)理解黨的

方針政策，并及時(shí)向廣大群眾宣傳教育，解難釋疑，理順情緒，化解矛盾，從而為群眾所理解、接受和掌握。要注意把群眾的意見、愿望和要求，以及存在的問題，集中起來(lái)向上反映，使上級(jí)能夠及時(shí)聽到群眾的呼聲，了解群眾的疾苦，以便做出正確的決策。要坦誠(chéng)為人，村干部只有一身正氣，坦誠(chéng)公正，才能管住事、管好事，才能取信于民、立威于民。要明白，自己既是指揮員，又是戰(zhàn)斗員。手電筒不僅要照別人，更要照自己，要做到率先垂范、身先士卒、以身作則。要真心誠(chéng)意帶領(lǐng)群眾致富，而不是喊喊口號(hào)、做做樣子，更不能把當(dāng)干部作為只為自己營(yíng)私生財(cái)?shù)墓ぞ摺Ｄ壳按蟛糠执甯刹慷际蔷哂幸欢ń?jīng)濟(jì)實(shí)力和致富門路的能人，但是一人富不算富、大家富了才是富，要增強(qiáng)“面貌不改我難安，群眾不富我心煩”的責(zé)任感，有組織、有計(jì)劃地開展“富幫窮”活動(dòng)，帶領(lǐng)群眾走優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、經(jīng)濟(jì)協(xié)作、互惠互利、共同發(fā)展的多贏之路。

二、做講政治的村干部。一個(gè)村干部既要干實(shí)事、干成事，又要不出事，還必須端正干事的態(tài)度和動(dòng)機(jī)，堅(jiān)持原則，守牢防線，過好“四關(guān)”：首先過好權(quán)力關(guān)。作為村一級(jí)干部，手中或多或少有一點(diǎn)權(quán)力，要用好手中的權(quán)，管好集體的錢，勤儉節(jié)約，把錢用在刀刃上。同時(shí)不該辦的事堅(jiān)決不辦。要敢于堅(jiān)持原則，為公用權(quán)、為民用權(quán)。凡是要求村民做到的，自己首先做到；凡是禁止別人做的，自己首先不做。

其次過好錢物關(guān)。要牢固樹立為人民服務(wù)的思想，牢記黨的宗旨，廉潔自律，不貪不占，不吃拿卡要。不該拿的錢物一點(diǎn)不拿。人家有求于你送來(lái)的、公家的、來(lái)路不明的錢物，千萬(wàn)不要拿回家，放進(jìn)自己的口袋。再次過好親友關(guān)。不該賣的面子一點(diǎn)不賣。作為村官，千萬(wàn)不能僅代表一派人、一伙人、一房人、一家人的利益說(shuō)話、辦事，必須以大多數(shù)人的利益和愿望為原則，不能搞親親疏疏，要做到親友面前不松口，公正處事不偏心。最后過好監(jiān)督關(guān)。不該瞞的一點(diǎn)不瞞。村干部要自覺接受群眾監(jiān)督，對(duì)于群眾關(guān)注的項(xiàng)目必須做到全公開、真公開、勤公開。如，財(cái)務(wù)收支管理方面要切實(shí)做到“二公開一監(jiān)督”。過去一些村干部處處以自己為中心，目中無(wú)人，辦事不公開，確定吃低保對(duì)象都要首先考慮自己的老婆、父母親。要講紀(jì)律，“沒有規(guī)矩，不成方圓”，村干部必須加強(qiáng)紀(jì)律性，與上級(jí)黨委、政府保持高度一致，認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)會(huì)議精神、各項(xiàng)決議，按時(shí)按量按質(zhì)完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)，如在植樹造林，農(nóng)田基本建設(shè)中，不能有一點(diǎn)扯皮，必須雷厲風(fēng)行，保證進(jìn)度，保證標(biāo)準(zhǔn)，鎮(zhèn)政府安排到那各村工作到那，不準(zhǔn)講條件，不準(zhǔn)講價(jià)錢。要按時(shí)參加各種會(huì)議，鎮(zhèn)政府通知的會(huì)議，都要按時(shí)參加，不頂替不缺席。開會(huì)要遵守會(huì)議紀(jì)律，不打手機(jī)不說(shuō)話。要講團(tuán)結(jié)，不允許班子成員鬧意見，凡是鬧意見的班子一起拿下。要心胸寬廣，做到能容事，能容人。一個(gè)村的人，各有各的

性格，各有各的事情，雖然大多數(shù)選你當(dāng)干部，還有少數(shù)人由于種種原因沒有投你的票。對(duì)于我們村干部來(lái)說(shuō)，要主動(dòng)團(tuán)結(jié)所有村民，特別是團(tuán)結(jié)那些和自己意見分歧的人甚至有過結(jié)的人。當(dāng)上了村干部，要寬宏大量，做上幾件讓人心服口服的事情來(lái)感染、感化村民。只要心胸寬闊，不斤斤計(jì)較，能容事、容人，慢慢地，村民們就會(huì)理解支持。要公平、公正、公開地處理問題，做到心底無(wú)私，平等待人，一碗水端平，對(duì)待村民一視同仁。不要在一時(shí)一事上斤斤計(jì)較。世上什么人最親，不外乎“生我的”和“我生的”，但是親人之間也會(huì)有矛盾，更何況我們是通過政治途徑或民主選舉產(chǎn)生的一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)集體，為了一個(gè)共同的目標(biāo)，才工作在一起，所以，大家在具體工作中，要自覺做到互幫、互助、互諒、互讓，同志間要以誠(chéng)相待，以真誠(chéng)換“忠誠(chéng)”，不要互相瞞騙，相互拆臺(tái)；要有大局觀念，整體觀念；要樹立“一榮俱榮，一損俱損”的工作理念，確保農(nóng)村各項(xiàng)工作和事業(yè)的協(xié)調(diào)健康發(fā)展。一個(gè)問題叢生、信訪不斷的村，究其原因，往往是村干部不團(tuán)結(jié)，而導(dǎo)致個(gè)別別有用心的人鉆空子所引起的。班子內(nèi)部要達(dá)到思想上合心、工作上合力、行動(dòng)上合拍。要正確處理好新老村干部的關(guān)系。新上任的村干部要正確對(duì)待落選的村干部，要肯定他們的成績(jī)，總結(jié)他們的經(jīng)驗(yàn)，學(xué)習(xí)他們的長(zhǎng)處。要講奉獻(xiàn)，有人說(shuō)，村干部是事情沒大沒小，工作沒完沒了，吃飯沒遲沒早，受氣沒頭沒腦，因此要求大

家要有吃苦在前，享受在后的奉獻(xiàn)精神。要明確當(dāng)干部是為了什么，怎樣才能當(dāng)好干部，帶頭搞好團(tuán)結(jié)，形成工作合力。黨支部書記作為村里的“一把手”，要充分調(diào)動(dòng)“兩委”成員的工作積極性。俗話說(shuō)：“一個(gè)籬笆三個(gè)樁，一個(gè)好漢三個(gè)幫”。黨支部書記能力再?gòu)?qiáng)，也得需要村委成員的支持配合，必須要有團(tuán)隊(duì)意識(shí)，講究工作方法，積極爭(zhēng)取其他同志的支持配合。特別是對(duì)自己有看法、有意見的同志，支部書記要以誠(chéng)相待，平時(shí)注意及時(shí)溝通，形成工作合力，努力在村內(nèi)營(yíng)造一種團(tuán)結(jié)向上的良好風(fēng)氣。

三、做辦實(shí)事的村干部。做了一點(diǎn)事情的，人民群眾不會(huì)忘記你。做人干事，魄力要足決心要大。為官一任，要造福一方。要從本村實(shí)際出發(fā)，帶領(lǐng)村民共同發(fā)展，解決村民的實(shí)際困難。不能瞻前顧后怕這怕那，要有大無(wú)畏的氣慨和勇往直前的精神，身先士卒，敢于承擔(dān)責(zé)任和風(fēng)險(xiǎn)。有了干成事、干好事的決心，各項(xiàng)工作任務(wù)才能真正落實(shí)到位。也只有這樣，通過干工作，村干部的威信才能進(jìn)一步在群眾面前樹立，群眾也才會(huì)繼續(xù)維護(hù)你。從這次換屆選舉結(jié)果來(lái)看，連任的村干部，多數(shù)是因?yàn)闀?huì)做工作，能為群眾辦事，才得以再次當(dāng)選。群眾是最純樸，也是最實(shí)在的。作為村干部，要實(shí)實(shí)在在地辦幾件讓群眾看得見、體會(huì)得到、有成效的事情來(lái)，才能得到認(rèn)可和擁護(hù)。要干出一番實(shí)績(jī)，關(guān)鍵是講究一個(gè)“實(shí)”字，說(shuō)實(shí)話、辦實(shí)事，求實(shí)效。要腳踏實(shí)地

壯大集體經(jīng)濟(jì)，就要充分利用村級(jí)有利資源，想方設(shè)法化解村級(jí)債務(wù)，科學(xué)盤活和經(jīng)營(yíng)好集體資產(chǎn)。要真抓實(shí)干夯實(shí)發(fā)展基礎(chǔ)?！案畈拍苋~茂”，“基礎(chǔ)不牢，地動(dòng)山搖”，農(nóng)村要發(fā)展必須要有良好的發(fā)展基礎(chǔ)，每年都要在事關(guān)群眾生活的水、電、路等方面辦一件實(shí)事。要高瞻遠(yuǎn)矚規(guī)劃新農(nóng)村建設(shè)。

總之，希望通過這次培訓(xùn)，能使我們的村干部素質(zhì)得到提高，服務(wù)意識(shí)得到增強(qiáng)，真正成為貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和國(guó)家法律法規(guī)的引路人；成為思想解放、開拓創(chuàng)新、帶領(lǐng)群眾發(fā)展經(jīng)濟(jì)奔小康的帶頭人；成為懂經(jīng)營(yíng)、善管理、識(shí)大體、顧大局、依法辦事的明白人；成為關(guān)心群眾冷暖疾苦、為群眾辦實(shí)事的熱心人；成為實(shí)事求是、作風(fēng)正派、廉潔奉公的老實(shí)人。時(shí)代給你們創(chuàng)造了發(fā)展的機(jī)遇，人民給你們賦予了發(fā)展的權(quán)利，黨委政府給你們?cè)O(shè)計(jì)了發(fā)展的舞臺(tái)，希望你們要倍加珍惜這一來(lái)之不易的機(jī)會(huì)，通過你們?cè)鷮?shí)的工作，改變村里的面貌，讓群眾盡快富裕起來(lái)，力爭(zhēng)使自己任職的三年，成為卓有成效的三年，發(fā)展最快的三年，成為自己人生道路上值得總結(jié)回顧的三年，為吉鎮(zhèn)鎮(zhèn)新的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量！

第四篇：在全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)村干部培訓(xùn)會(huì)上的講話

在全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)村干部培訓(xùn)會(huì)上的講話

同志們：

今天參加會(huì)議的除了22個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的黨委書記和鄉(xiāng)鎮(zhèn)長(zhǎng)外，都是去年經(jīng)過“公推直選”走上工作崗位的村支書。村黨支部換屆后，新上任的村支書文化更高、年紀(jì)更輕、致富能力更強(qiáng)、群眾基礎(chǔ)更好、為群眾服務(wù)的熱情更高，但新的形勢(shì)對(duì)村干部特別是村黨支部書記在能力、素質(zhì)方面提出了更新更高的要求，作為一名村支書，只有通過不斷的工作、學(xué)習(xí)和努力，才能不斷地提高自身的能力素質(zhì)，才能真正當(dāng)好人民滿意的好支書。因此，按照會(huì)議安排，我著重講一下怎樣當(dāng)好一名村黨支部書記和怎樣抓好今年的農(nóng)建工作。

怎樣當(dāng)好村（社區(qū)）黨支部書記

村黨支部書記作為各個(gè)村的帶頭人，擔(dān)負(fù)著領(lǐng)導(dǎo)、組織全村其它組織和黨員開展村務(wù)工作、帶領(lǐng)群眾致富的重任。要當(dāng)好一名村黨支部書記必須樹立四種意識(shí)，具備四種能力，處理好四個(gè)關(guān)系，掌握三種工作方法。

（一）樹立四種意識(shí)

一是責(zé)任意識(shí)。強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感是干好工作的前提和保證，作為一名村黨支部書記首先應(yīng)具有強(qiáng)烈的責(zé)任意識(shí)。如果缺乏責(zé)任心，在這個(gè)崗位上肯定干不好。我接觸的一些支部書記，為了解決村民問題，幾天幾夜睡不著覺；有的為了搞好村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)自己墊支幾萬(wàn)元，這就是有強(qiáng)烈責(zé)任心的體現(xiàn)。村黨支部書記如果能對(duì)支部和黨員存在的問題感到憂心；能把當(dāng)?shù)匾粌汕说陌参＠渑瘨煸谛纳?，村上的工作就一定能干好。如果一切都為了自己，出發(fā)點(diǎn)都從自身來(lái)考慮，那就肯定干不好。

二是發(fā)展意識(shí)。發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)，帶領(lǐng)群眾致富奔小康，是村黨支部書記的重要職責(zé)。而我們有少數(shù)村遇事等上級(jí)、靠領(lǐng)導(dǎo)、要錢物，現(xiàn)在如果還是等、靠、要，就什么事也辦不成。鄧--同志說(shuō)“發(fā)展才是硬道理”。如果一個(gè)村不發(fā)展經(jīng)濟(jì)，群眾收入不能增加，就解決不好吃飯、穿衣、住房、交通和養(yǎng)老等問題，就會(huì)產(chǎn)生各種各樣的問題和矛盾，這個(gè)村就會(huì)落后于周圍其他村，就會(huì)落后于時(shí)代，而村干部的工作當(dāng)然也得不到群眾的認(rèn)可。因此，村黨支部書記必須增強(qiáng)發(fā)展意識(shí)，堅(jiān)定不移地把發(fā)展作為第一要?jiǎng)?wù)，工作的重中之重，結(jié)合本村實(shí)際千方百計(jì)找路子、調(diào)結(jié)構(gòu)、抓引進(jìn)、促發(fā)展，帶領(lǐng)群眾致富奔小康。三是民主意識(shí)。從對(duì)村級(jí)班子屆期考察中反映出有的班子鬧不團(tuán)結(jié)，主要問題就是支部書記或村主任缺乏民主意識(shí)，作風(fēng)霸道，什么事都自己說(shuō)了算，使班子形不成合力，缺乏戰(zhàn)斗力。所以，村黨支部書記要帶頭樹立民主意識(shí)，自覺接受上級(jí)組織的監(jiān)督；要定期向鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府匯報(bào)工作和財(cái)務(wù)收支情況，自覺接受上級(jí)黨組織的領(lǐng)導(dǎo)。村黨支

部書記還要自覺接受黨內(nèi)監(jiān)督。黨支部要堅(jiān)持黨的組織生活制度，定期召開支委會(huì)、黨員大會(huì)，及時(shí)通報(bào)工作情況，還要堅(jiān)持民主評(píng)議干部、評(píng)議支部和支部民主生活會(huì)制度，做到班子成員互相監(jiān)督并接受廣大黨員的監(jiān)督。同時(shí)要自覺接受群眾的監(jiān)督。要在實(shí)踐中堅(jiān)持和不斷完善村務(wù)公開、黨員議事會(huì)、村民代表議事會(huì)等制度，實(shí)行民主理財(cái)，增強(qiáng)村務(wù)管理的透明度，做到“給群眾一個(gè)明白，保干部一個(gè)清白”。

四是廉潔意識(shí)。村黨支部書記要加強(qiáng)自身修養(yǎng)，具有大公無(wú)私的良好品德和廉政廉潔的良好形象，不斷強(qiáng)化廉潔意識(shí)，不能因自己“官”小、村集體收入低而放松廉潔自律要求。首先，要時(shí)刻牢記“立黨為公、執(zhí)政為民”的宗旨，工作中始終以黨的紀(jì)律約束自己，勤儉廉潔，不謀私利，遇事先考慮集體和群眾的利益。其次，要建立健全反腐敗的有關(guān)制度，落實(shí)責(zé)任制，堅(jiān)決制止各種腐敗和浪費(fèi)行為。特別是財(cái)務(wù)管理要透明，不能用公款請(qǐng)客送禮、大吃大喝、鋪張浪費(fèi)。班子成員有不廉潔的現(xiàn)象要及時(shí)批評(píng)教育，認(rèn)真加以糾正。問題比較嚴(yán)重的，要報(bào)上級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察組織并協(xié)助處理。同時(shí)，要堅(jiān)持原則，辦事要公道。在拍板決定村里各種事情的時(shí)候，不能優(yōu)親厚友、有遠(yuǎn)有近，要一碗水端平，寧愿自己吃虧，多為群眾造福。

（二）具備四種能力

1、致富和帶領(lǐng)群眾致富能力?！稗r(nóng)村要致富，關(guān)鍵在支部，支部要堅(jiān)強(qiáng)，關(guān)鍵在班長(zhǎng)”。我們大家都知道，在以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心的今天，農(nóng)村群眾欽佩帶領(lǐng)他們致富奔小康的能人。要當(dāng)一名合格的村黨支部書記就必須不斷增強(qiáng)調(diào)整結(jié)構(gòu)、帶領(lǐng)群眾共同致富的能力。我們要求支部書記要有“雙重身份”，能夠行使“兩種職能”。所謂“雙重身份”就是村黨支部書記既是這個(gè)村黨的工作負(fù)責(zé)人，又是這個(gè)村產(chǎn)業(yè)帶頭人；行使“兩種職能”就是行使領(lǐng)導(dǎo)管理村務(wù)的職能和指導(dǎo)產(chǎn)業(yè)經(jīng)營(yíng)運(yùn)作的職能。在一個(gè)村，支部書記致富能力強(qiáng)，發(fā)展了一個(gè)項(xiàng)目，在技術(shù)、市場(chǎng)等方面先走一步，打下了一定基礎(chǔ)，老百姓跟著你一起干就能解決技術(shù)和銷售等問題。這樣，老百姓就信服你，就支持你的工作?！爸赂灰?，全靠科技帶”。村支部書記要帶頭學(xué)科技、用科技，帶頭做科技致富的典型，成為熟悉農(nóng)村致富實(shí)用技術(shù)的“通才”。村支部書記還要立足本地優(yōu)勢(shì)，瞄準(zhǔn)市場(chǎng)需求，找準(zhǔn)全村發(fā)展經(jīng)濟(jì)的突破口和啟動(dòng)點(diǎn)，大力發(fā)展“拳頭”產(chǎn)品，努力形成規(guī)模效益，引導(dǎo)村民選準(zhǔn)發(fā)展路子，找準(zhǔn)致富項(xiàng)目。同時(shí)要注意解決“有錢辦事”的問題，采用村集體資產(chǎn)優(yōu)化盤活、農(nóng)業(yè)資源開發(fā)、合作經(jīng)濟(jì)服務(wù)等形式發(fā)展好村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)。

2、處理復(fù)雜問題的能力。村黨支部書記作為農(nóng)村基層干部，整天與農(nóng)民群眾打交道，經(jīng)常會(huì)遇到各種民事糾紛、經(jīng)濟(jì)糾紛等問題，能否

正確處理好這些矛盾，直接關(guān)系到農(nóng)村改革、發(fā)展和穩(wěn)定。因此，村黨支部書記必須具備處理這些矛盾和問題的能力。工作中，要堅(jiān)持預(yù)防為主，教育在先，分類處理。一是要切實(shí)負(fù)起責(zé)任。真心實(shí)意地為群眾著想，為群眾辦事，為群眾排憂解難，這是正確處理矛盾和問題的關(guān)鍵；二是必須嚴(yán)格掌握政策。處理問題要以政策為準(zhǔn)繩，不能憑個(gè)人的經(jīng)驗(yàn)和好惡，還要防止個(gè)別問題群體化，簡(jiǎn)單問題復(fù)雜化，經(jīng)濟(jì)問題政治化。三是要有敏感性。善于發(fā)現(xiàn)帶傾向性、苗頭性的問題，并及早處理，避免矛盾的激化和擴(kuò)大。對(duì)群眾反映強(qiáng)烈和涉及群眾利益的問題，要多做解釋、疏導(dǎo)工作，想方設(shè)法予以解決，決不能推托、回避，更不能采取簡(jiǎn)單粗暴的方法激化矛盾。實(shí)在解決不了的，要及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)，求得幫助解決。四是認(rèn)真研究農(nóng)村中各類矛盾的規(guī)律、特點(diǎn)和解決辦法，注意處理問題的方法和藝術(shù)，針對(duì)不同問題，運(yùn)用思想教育、經(jīng)濟(jì)、法律、行政的手段和調(diào)整完善具體政策等辦法，正確進(jìn)行處理。

3、教育管理能力。俗話說(shuō)：“沒有規(guī)矩，不成方圓”。任何一個(gè)組織沒有制度，缺乏管理必然是一盤散沙。一個(gè)合格的村黨支部書記一定要有較強(qiáng)的教育管理能力。一是要重視制度建設(shè)。村黨支部要嚴(yán)格按照黨章和其他有關(guān)規(guī)定，建立健全支委會(huì)集體領(lǐng)導(dǎo)制度、“三會(huì)一課”制度、黨員學(xué)習(xí)制度、黨支部和黨員目標(biāo)管理制度、民主評(píng)議黨員制度、黨組織議事規(guī)則等各種制度。制定制度時(shí)，要廣泛征求黨員意見，經(jīng)支部黨員大會(huì)通過后方可生效。制度制定好后，支部書記要帶頭執(zhí)行各項(xiàng)制度，并督促黨員遵守和執(zhí)行各項(xiàng)制度，使制度真正地落到實(shí)處。執(zhí)行過程中，對(duì)不完備的部分，要及時(shí)進(jìn)行修改和完善。二是要加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)。認(rèn)真開展“三項(xiàng)培養(yǎng)”活動(dòng)，把黨員培養(yǎng)成致富能手，把致富能手培養(yǎng)成黨員，把優(yōu)秀的黨員致富能手培養(yǎng)成村社干部。要對(duì)黨員隊(duì)伍加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育，努力提高黨員隊(duì)伍整體素質(zhì)，使黨員在幫助貧困戶脫貧致富和創(chuàng)建文明戶、文明村等活動(dòng)中走在前頭，為群眾樹立榜樣，保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性。三是要做好黨員發(fā)展工作。現(xiàn)在農(nóng)村黨員老齡化問題嚴(yán)重，與保持黨的先進(jìn)性要求很不適應(yīng)，改變這種狀況的重要途徑就是積極發(fā)展年輕優(yōu)秀積極分子入黨，優(yōu)化黨員隊(duì)伍的年齡結(jié)構(gòu)和知識(shí)結(jié)構(gòu)。因此，我們要求每個(gè)村每年至少要發(fā)展1至2名35歲以下的農(nóng)村優(yōu)秀青年入黨，對(duì)不合格的黨員也要及時(shí)按程序清除出黨。四是要做好群眾的思想政治工作。把幫助群眾學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識(shí)，提高覺悟、遵守社會(huì)公德、移風(fēng)易俗等各項(xiàng)工作做到戶，做到人。

4、依法治村能力。隨著改革開放不斷深入和國(guó)家法制的不斷健全，廣大群眾的法制觀念明顯增強(qiáng)，這就要求我們的工作都要在法律允許的范圍內(nèi)開展活動(dòng)，要求黨支部書記必須依法治村。作為村黨支部書

記要學(xué)法知法，增強(qiáng)法制觀念，這是依法辦事的前提。支部書記要認(rèn)真學(xué)習(xí)國(guó)家的憲法和法律，特別是要下功夫?qū)W習(xí)與農(nóng)村工作密切相關(guān)的法律知識(shí)，真正弄清楚作為農(nóng)村基層干部應(yīng)該做什么，不能做什么；應(yīng)該怎樣做，不能怎樣做。在制定村規(guī)民約時(shí)，既要體現(xiàn)村民的意愿，更要符合法律和政策規(guī)定，不能制定出違反法律和政策的村規(guī)民約。同時(shí)村黨支部書記要帶頭遵守國(guó)家的法律法規(guī)，依法秉公辦事，不搞哥們義氣，不袒護(hù)違法行為，更不包庇壞人；勇于同一切違法行為做堅(jiān)決的斗爭(zhēng)；在處理問題，特別是在完成計(jì)劃生育、懲治村惡勢(shì)力等棘手問題時(shí)，按照法律規(guī)定和法律程序行事，作遵守法律的模范，這樣群眾才信服，在群眾中說(shuō)話才有份量。

（三）處理好四個(gè)關(guān)系

1、處理好村支兩委的關(guān)系。村黨支部與村委會(huì)是領(lǐng)導(dǎo)與被領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系，村民自治是在黨的領(lǐng)導(dǎo)下，在國(guó)家規(guī)定的范圍內(nèi)的自治。這一點(diǎn)必須明確，不得含糊。村黨支部對(duì)村委會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)，主要體現(xiàn)在三個(gè)方面：一是領(lǐng)導(dǎo)核心作用。提出全村經(jīng)濟(jì)發(fā)展與精神文明建設(shè)的意見，通過村委會(huì)的工作，把黨的方針政策和黨支部的意圖變?yōu)槿罕姷淖杂X行動(dòng)，協(xié)調(diào)村委會(huì)同其他組織的關(guān)系；二是戰(zhàn)斗堡壘作用。按照先黨內(nèi)后黨外的原則，討論決定村內(nèi)的重大事情，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，對(duì)村民會(huì)議或村民代表會(huì)議作出的決議、決定自覺維護(hù)和遵守，并監(jiān)督考核在村民自治組織中工作的黨員和干部；三是支持保障作用。支持和保障村委會(huì)依法獨(dú)立負(fù)責(zé)地開展活動(dòng)，行使職權(quán)。村黨支部對(duì)村委會(huì)發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用，但不能包辦代替，村黨支部書記要注意改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)方法和工作作風(fēng)，遇事要與村支兩委成員商量，多聽取群眾的意見，注意溝通情況，交換意見，使村支兩委擰成一股繩，共同把村里的事情管好辦好。

2、處理好自己與群眾的關(guān)系?！敖鸨y杯不如群眾的口碑，金獎(jiǎng)銀獎(jiǎng)不如群眾的夸獎(jiǎng)”。人民擁護(hù)不擁護(hù)、贊成不贊成、高興不高興、答應(yīng)不答應(yīng)，這是檢驗(yàn)我們農(nóng)村黨支部書記是否合格的最終標(biāo)準(zhǔn)。如果一個(gè)村干部不為村民利益著想，不為群眾解決急事、難事、大事，就得不到群眾的支持和擁護(hù)，干群關(guān)系就會(huì)緊張，甚至惡化。因此，村黨支部書記必須正確處理好與群眾的關(guān)系，切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，同農(nóng)民群眾打成一片。在村民越是有困難的時(shí)候，支部書記越要迎難而上，始終站在群眾的前列，忘我工作，用自己的表率作用感召群眾，帶領(lǐng)干部群眾共同戰(zhàn)勝困難。新的政績(jī)觀要求我們必須要從每個(gè)具體的人來(lái)擴(kuò)展到全體，你管轄的一兩千個(gè)村民中有一個(gè)人生病了，有一個(gè)人家窮了，下雨有農(nóng)戶房屋進(jìn)水了，你作為這個(gè)地方的負(fù)責(zé)人就要幫他掏水，幫他解決生活問題。這樣通過關(guān)心每個(gè)具體的人，做到關(guān)心全體人，你就能得到全村群眾的擁戴。

3、處理好村干部之間的關(guān)系。一是要熱情支持其他村干部的工作。支部書記要積極支持每個(gè)村干部大膽地完成好自己份內(nèi)的工作，當(dāng)村干部在工作中遇到困難時(shí)，支部書記要主動(dòng)關(guān)心，具體幫助，協(xié)助解決；當(dāng)村干部在工作中發(fā)生摩擦?xí)r，支部書記要主動(dòng)協(xié)調(diào)，增強(qiáng)團(tuán)結(jié)；對(duì)有意見和不同看法的同志，支部書記要主動(dòng)談心，交換看法，消除隔閡。二是要心胸開闊。支部書記作為一個(gè)村級(jí)班子的“班長(zhǎng)”，要有包容之心，對(duì)自己要嚴(yán)格，對(duì)同志要寬容。工作中，難免會(huì)出現(xiàn)這樣那樣的問題和失誤，支部書記不能上推下卸，要勇于承擔(dān)責(zé)任。三是善于聽取意見。遇到重大問題，及時(shí)與其他村干部商量，聽取大家的意見和建議，只有這樣才能集思廣益，彌補(bǔ)個(gè)人經(jīng)驗(yàn)和智慧的不足，為形成正確的決定提供保證。只有這樣才能發(fā)揮好村干部的作用，有利于促進(jìn)每個(gè)村干部動(dòng)腦筋思考問題，關(guān)心整個(gè)村上的工作，使大家心往一處想，勁往一處使，形成強(qiáng)大的合力。

4、處理好上下級(jí)的關(guān)系。支部書記既要全面領(lǐng)會(huì)黨的路線方針政策和上級(jí)的決議、指示的實(shí)質(zhì)，又要摸透本村的實(shí)際情況和群眾的意見要求，并將兩者結(jié)合起來(lái)，提出切實(shí)可行的措施，把對(duì)上級(jí)負(fù)責(zé)與向群眾負(fù)責(zé)統(tǒng)一起來(lái)，使工作收到良好的效果。在實(shí)際工作中，首先要堅(jiān)持原則，堅(jiān)持對(duì)上負(fù)責(zé)，不能借口本村情況特殊，抵制上級(jí)精神，搞本位主義和小團(tuán)體主義。其次，方法上要有靈活性和創(chuàng)造性，堅(jiān)持對(duì)下負(fù)責(zé)。不能機(jī)械地執(zhí)行上級(jí)指示精神，照本宣科，應(yīng)付匯報(bào)，而不考慮本村的實(shí)際情況，不研究貫徹執(zhí)行的具體措施。當(dāng)上情和下情發(fā)生矛盾時(shí)，如上級(jí)組織的決定不符合本村的實(shí)際，支部書記要敢于實(shí)事求是地向上級(jí)反映，但在上級(jí)組織沒有答復(fù)以前，黨支部不能自作主張加以改變。如果上級(jí)組織堅(jiān)持原決定，黨支部作為下級(jí)組織，在堅(jiān)決執(zhí)行的同時(shí)可以向再上一級(jí)黨組織報(bào)告。

（四）掌握三種工作方法

1、典型示范的方法。榜樣的力量是無(wú)窮的。工作中，黨支部書記要多做正面引導(dǎo)，要善于發(fā)現(xiàn)群眾中的積極因素，大力表彰農(nóng)村中的先進(jìn)人物和好人好事，以先進(jìn)帶后進(jìn)，運(yùn)用身邊的先進(jìn)人物、先進(jìn)事跡教育群眾。要注重發(fā)現(xiàn)典型、培育典型、總結(jié)典型、宣傳典型，發(fā)揮典型的示范、帶動(dòng)和輻射作用。通過抓典型，形成一批先進(jìn)群體，這既是對(duì)先進(jìn)的激勵(lì)、褒獎(jiǎng)，又是對(duì)后進(jìn)的教育和鞭策，能夠有效達(dá)到“點(diǎn)燃一盞燈，照亮一大片”的效果，促進(jìn)農(nóng)村工作整體上臺(tái)階。

2、抓主要矛盾的方法。在開展工作時(shí)，村黨支部書記不要眉毛胡子一把抓，一定要抓住工作重點(diǎn)。我們常說(shuō)“牽牛要牽牛鼻子”，就很好說(shuō)明了抓重點(diǎn)、抓主要矛盾的重要性。黨支部工作盡管千頭萬(wàn)緒，但就一個(gè)村來(lái)看，在一定的時(shí)間內(nèi)只有一個(gè)中心工作。我們?cè)谔幚碇行墓ぷ髋c其他工作之間的關(guān)系時(shí)，要注意抓中心工作不能忘記其他工

作，抓其他工作要以中心工作為軸心，這樣就能夠理清頭緒，帶動(dòng)其他工作，從而推動(dòng)整個(gè)工作。相反，如果工作漫無(wú)中心，那只會(huì)忙碌地陷于被動(dòng)應(yīng)付的境地，很難順利完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

3、堅(jiān)持群眾路線的工作方法。什么是黨的群眾路線的工作方法呢？簡(jiǎn)單地說(shuō)，就是在各項(xiàng)工作中相信群眾，依靠群眾，組織群眾，領(lǐng)導(dǎo)群眾。主要內(nèi)容就是“從群眾中來(lái)，到群眾中去”。從群眾中來(lái)，就是村干部在研究決定重要問題之前，要深入到群眾中去，廣泛聽取群眾的意見，請(qǐng)大家出主意想辦法，然后把群眾的智慧集中起來(lái)，通過支部黨員大會(huì)、村民代表大會(huì)研究討論，作出相應(yīng)的決定。到群眾中去，就是使上級(jí)的有關(guān)決策和黨支部所作出的決定，回到群眾中去，向群眾做好宣傳解釋工作，變成群眾的認(rèn)識(shí)和自覺行動(dòng)。實(shí)質(zhì)就是要把人民群眾的根本利益做為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，遇事先同群眾商量，向群眾請(qǐng)教；辦事及時(shí)向群眾公開；事后對(duì)群眾有個(gè)交待，才能消除群眾的誤解，得到群眾的理解。實(shí)踐證明，農(nóng)村干部在工作中不相信群眾，不依靠群眾，群眾就不會(huì)支持他們的工作，甚至認(rèn)為村干部的工作是村干部自己的事情或多余的事情。如果我們能夠堅(jiān)持群眾路線的工作方法，就會(huì)贏得群眾支持和幫助，就能夠把廣大群眾團(tuán)結(jié)在黨支部周圍，不斷夯實(shí)黨在農(nóng)村的執(zhí)政基礎(chǔ)。

第五篇：在村干部培訓(xùn)會(huì)上的講話

在**鎮(zhèn)村（社區(qū)）兩委干部培訓(xùn)會(huì)上的講話同志們：鎮(zhèn)黨委政府今天舉辦村干部培訓(xùn)班，其目的就是通過開展學(xué)習(xí)培訓(xùn)，不斷提高村（社區(qū)）干部的素質(zhì)，增強(qiáng)村（社區(qū)）干部工作的信心，使我鎮(zhèn)鎮(zhèn)村干部能夠更好適應(yīng)新形勢(shì)下農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作的要求好范文，出色的做好**的各項(xiàng)工作。下面我講三個(gè)方面的意見：

一、抓好村級(jí)換屆選舉，促使村級(jí)區(qū)劃調(diào)整工作步入正軌

全鎮(zhèn)原有22個(gè)行政村和1個(gè)居民委員會(huì)，共有支村兩委干部102人，平均年齡48歲，初中及初中以下文化程度的占干部總數(shù)的70以上。通過村級(jí)區(qū)劃調(diào)整后，全鎮(zhèn)共合并為9個(gè)行政村和2個(gè)居民社區(qū)。經(jīng)過幾個(gè)月有條不紊的工作，全鎮(zhèn)村支“兩委”換屆工作已于四月份基本圓滿結(jié)束。從整體情況看，除了***村的村委選舉未完善外，其他10個(gè)村（社區(qū)）已圓滿完成，整個(gè)選舉過程依法有序、健康平穩(wěn)，達(dá)到了“選出一個(gè)好班子，選出一種好村風(fēng)，選出一股好干勁”的良好效果。從支村兩委干部由原來(lái)的102人減少到現(xiàn)在的75人，其中退休20人，落選21人，新進(jìn)班子14人，現(xiàn)村書記村長(zhǎng)一肩挑的有4個(gè)村。新進(jìn)班子的成員年齡都基本上在45歲以下，大多數(shù)是當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟(jì)能人。通過換屆選舉，支村兩委班子成員平均年齡43周歲，比原來(lái)下降5周歲，文化程度在高中及高中以上的有36人，占干部總?cè)藬?shù)的48，其中有25人具有大專以上學(xué)歷。一批有知識(shí)、有能力的年輕黨員被選進(jìn)兩委班子，為村級(jí)班子增添了新的血液和活力，兩委班子的結(jié)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化，創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力明顯增強(qiáng)。鎮(zhèn)黨委、政府對(duì)這次選舉是滿意的，這也為今后**健康、持續(xù)、快速發(fā)展提供了良好的組織保障。

二、立足長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展需要，通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)帶動(dòng)全面工作一是進(jìn)一步提高執(zhí)政能力的需要。近年來(lái)，農(nóng)村基層黨組織建設(shè)得到了進(jìn)一步加強(qiáng)，基層干部隊(duì)伍政治思想素質(zhì)進(jìn)一步得到提高，工作作風(fēng)得到進(jìn)一步好轉(zhuǎn)，一些涉及到群眾利益特別是群眾反映突出的問題得到進(jìn)一步解決，黨群干群關(guān)系得到了進(jìn)一步改善。這些都體現(xiàn)了基層組織的執(zhí)政能力進(jìn)一步加強(qiáng)結(jié)果。但是，基層組織的執(zhí)政能力建設(shè)仍然還存在許多制約其發(fā)揮的因素：村官能力水平方面，思想作風(fēng)方面，等等。黨的十六大報(bào)告指出，加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)，關(guān)鍵在于學(xué)習(xí)，在于創(chuàng)新，只有加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育，才能在根本上提高我們解決實(shí)際問題能力，駕馭復(fù)雜局面的能力。我們各村（社區(qū)）、各單位一定要把創(chuàng)建學(xué)習(xí)型單位，黨員的思想理論教育擺在重要的位置，培育一種良好的學(xué)習(xí)氛圍，創(chuàng)造一種積極向上的工作環(huán)境，來(lái)促進(jìn)基層黨組織執(zhí)政能力建設(shè)。二是群眾對(duì)干部高要求的需要。近年來(lái)，通過我們連續(xù)幾年的不懈努力，創(chuàng)造了**這樣大好的發(fā)展局面和發(fā)展條件，人民群眾在充分享受到改革發(fā)展成果的同時(shí)，對(duì)我們干部的要求更高了、更“叼”了，要求進(jìn)一步加快發(fā)展的呼聲更大了、期望值更高了。如果說(shuō)我們的干部還在原地不動(dòng)，就會(huì)被淘汰；如果還抱著現(xiàn)有的點(diǎn)點(diǎn)成績(jī)沾沾自喜，就會(huì)被落后。特別是我們這次新進(jìn)班子的成員，一定要有一種良好的為民服務(wù)的心態(tài)，要經(jīng)常想一想入黨為什么、任職干什么、身后留什么，不斷提高解決矛盾的能力，依法辦事、依法行政的能力，駕馭農(nóng)村經(jīng)濟(jì)工作的能力。時(shí)刻用嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，創(chuàng)造性的開展好各項(xiàng)工作，不斷在生活、學(xué)習(xí)、實(shí)踐中提高自己綜合能力，來(lái)適應(yīng)新形式、新環(huán)境下人民群眾的新需求。三是適應(yīng)**快速發(fā)展的需要。**這幾年確實(shí)發(fā)展很快，但在今后一段時(shí)期來(lái)看，我們承受壓力會(huì)更為巨大、面臨的競(jìng)爭(zhēng)會(huì)更為激烈。隨著長(zhǎng)沙拓城步伐的不斷加快，我鎮(zhèn)已列入城市都市區(qū)規(guī)劃。從2004年起縣對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的目標(biāo)考核就分了2個(gè)考核檔次，我鎮(zhèn)納入一類型的7個(gè)都市鄉(xiāng)鎮(zhèn)考核，從其他6個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)來(lái)看，***、**發(fā)展勢(shì)頭咄咄逼人，**、**、**、**快速崛起，我們面臨著前有標(biāo)兵，后有追兵的嚴(yán)峻形勢(shì)?？梢哉f(shuō)，慢走一步就可能差之千里，耽誤一時(shí)就要落后多年。因此，我們各鎮(zhèn)村干部、各單位負(fù)責(zé)人一定要認(rèn)清發(fā)展的態(tài)勢(shì)，克服競(jìng)爭(zhēng)的劣勢(shì)，形成崛起的強(qiáng)勢(shì)，逐步增強(qiáng)個(gè)人的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，提高個(gè)人的競(jìng)爭(zhēng)能力，來(lái)適應(yīng)、加快星城快速發(fā)展的步伐。

三、嶄新鎮(zhèn)村干部形象，以理性管理加速星城發(fā)展面對(duì)新形勢(shì)、新任務(wù)，我鎮(zhèn)村支兩委這支基層干部隊(duì)伍也存在著一些不容忽視的問題。一是理論學(xué)習(xí)不夠。部分村干部不注重學(xué)習(xí),對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下如何帶領(lǐng)群眾致富束手無(wú)策，對(duì)于農(nóng)村出現(xiàn)的新情況、新問題還缺乏工作經(jīng)驗(yàn)和能力；二是工作職責(zé)不明。部分新任村黨支部書記、主任對(duì)黨支部、村委會(huì)工作職責(zé)不明確，關(guān)系不夠理順；三是工作方法不妥。少數(shù)村干部民主意識(shí)不強(qiáng)，法制觀念較差，工作方法簡(jiǎn)單，不會(huì)做群眾思想政治工作。這些問題歸結(jié)到一點(diǎn)，就是干部素質(zhì)問題，都需要我們通過教育培訓(xùn)這個(gè)有效途徑來(lái)認(rèn)真加以解決。

（一）、理順好“兩委”關(guān)系，在增強(qiáng)村級(jí)班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力上有新起色。從換屆選舉后的工作運(yùn)轉(zhuǎn)情況來(lái)看，在黨支部與村委會(huì)的關(guān)系上，有三種模糊認(rèn)識(shí)和錯(cuò)誤需要認(rèn)真加以糾正：一是片面強(qiáng)調(diào)“自治”，不要黨的