第一篇：觀音巖村基層組織建設經驗交流發言(2012.6.5定稿)

在全縣基層組織建設年經驗交流會上的發言

××鄉××村黨支部書記 ××

（2012年6月6日）

尊敬的各位領導、各位同志：

大家好！今天我很榮幸站在這里與大家一道學習交流，不妥之處，敬請批評指正。

作為胡總書記曾親臨視察、市縣鄉特別關注的××鄉××村，幅員面積 2.6平方公里，轄10個村民小組，1012人，黨支部下設3個黨小組，支委5人，共有黨員34名。

在基層組織建設年中，我村乘組織的關懷而奮起，牢固樹立“發展至上，富民惠民”理念，抓實抓好基層工作基礎，實現了黨建工作與村域經濟發展互動共融，協調發展。

一、揚先激后，示范引領催生新動力

結合基層組織現狀大調查活動，我們始終以先進為引領，以榜樣作示范，不斷強化支部班子建設，黨員隊伍素質提升。一是扎實開展“三分類三升級活動”。活動中我們以其他先進地方為標準，對照差距“照鏡子”找問題。通過問卷調查、開壩壩會、上門走訪等方式，廣泛征求黨員群眾意見建議，先后走訪專重大戶、困難群眾、普通黨員等100余人，發放調查問卷210余份，收集關于“兩委”班子建設、學習教育、村級財務管

理等意見30余條，并召開村支部會議研究制定了整改措施8條，建立了整改臺賬，提出了爭創省、市先進基層黨組織爭創目標5項，明確整改責任人和完成時限，并公開公示，接受群眾監督，群眾也“樂”在其中。二是大力提升兩委班子能力。通過定期開展學習交流和會議討論，開辦遠程教育 “空中課堂”等方式，提升干部能力水平；同時采取“走出去、請進來”等方式，組織村兩委班子成員和致富能手外出學習取經，邀請市、縣黨建專家、農技人才到我村傳經送寶，支部班子做到了每半月一次集中學習，每月一次工作小結，季度一次交心談心，先后有2名村干部參加了市、縣委黨校集中培訓。三是強化黨員隊伍的教育管理。加強黨員先進性教育培訓，以全縣重大先進典型為標桿，組織黨員干部學習他們的先進事跡，用身邊事教育鼓舞身邊人；定期開展黨員黨性三定分析評議工作，把黨員現實表現、作用發揮作為量化指標，評分定級，引導黨員創先爭優，黨員隊伍的先進性和純潔性進一步彰顯；堅持發展黨員“三薦制”，嚴把黨員發展入口關，近三年來共發展新黨員5名，黨員隊伍結構得到進一步優化。

二、興規立矩，民主管村邁入快車道

我村作為縣委確定的民主管村試點村，活動開展以來，村黨支部不斷強化制度建設，加強監督管理，實現了支部領導、村委決策、群眾監督的有機統一。一是建立規范運行機制。結

合村情實際，建立完善了支部“三會一課”、村三職干部定崗位職責、定任期目標、定年度計劃、任期目標承諾、完不成目標的辭職承諾和勤廉承諾的“三定三諾”、民主評議黨員、村干部議事決策、村干部聯系企業業主和村民代表制度等，村兩委班子運轉更為高效。二是建立民主監督機制。將“五議五公開一監督”機制貫穿村兩委工作全過程，成立了“五議五公開一監督”領導小組，嚴格代表推選程序，推選出村民代表32名，挑選了5名素質優、作風正、能力強、群眾服的“非兩委”成員組成村務監督委員會，充分利用廣播、固定標語、懸掛橫幅等方式，廣泛宣傳“五議五公開一監督”的內容、程序，做到了家喻戶曉，人人皆知。自4月以來，我村已召開了村民代表大會2次，對村民低保的認定、計生獎扶政策兌現、土地承包流轉、村社道路建設和國土整治項目等重大事項進行民主決策，全程監督，群眾反響良好。三是建立公開透明機制。認真做好黨務、村務、財務三公開工作。通過公開欄、宣傳展板等形式，定期公開上級方針政策、惠農惠民事項、村級年度發展規劃、村級財務收支情況等，做到了黨務工作按月公開、村務工作隨時公開、財務工作按季度公開。目前我村民主管村工作正有序推進。

三、強村富民，和諧發展彰顯新風尚

始終把強基礎、興產業、樹新風作為開展基層組織建設

年的有力抓手，引導群眾自覺建設社會主義新農村。一是完善基礎設施建設。通過爭資引項建成支部活動陣地280平方米，新建村道及產業路2公里，建成蓄水池11口、安飲集中供水站3處、沼氣池130口，硬化農民休閑廣場350平方米、全村風貌整治達80%，農戶改廚改廁率達到90%以上。二是加快產業發展。大力調整產業結構，實施 “糧食豐收工程”，積極招引農業發展項目。實施的國土掛鉤項目將新增土地150余畝，先后引進胖土地公司種植有機葡萄358畝，招引南充裕豐園種植有機冬草莓400畝，回引外出務工鄉友建成200畝花卉基地、發動群眾種植有機花椒150畝。2011年，全村租地收入50余萬元，群眾在招引企業中的務工收入達120萬元，全村人均純收入達6100元。三是提升村民道德素質。廣泛開展“優秀共產黨員”、“五好家庭”、“模范組長”、“新農村建設示范戶”、“致富標兵”、“好婆婆好媳婦”“星級清潔衛生家庭”等評比活動，黨員干部形成了比、學、趕、幫、超的良好氛圍，同時積極開展黨員示范幫帶行動、黨群“一對一”扶貧助困活動等，黨群關系更和諧，干群關系更融洽。我村先后榮獲市、縣先進基層黨組織、民主管理示范村、精神文明示范村、平安建設示范村等榮譽稱號，成功舉辦全省遠教工作現場會，我本人也于去年7月被評為全市優秀基層黨組織書記，當選為市第5次黨代會黨代表。

各位領導、各位同志，以上是我們所做的一些工作，與上

級的要求和群眾的期望相比還有很大的差距。今后我們將以此次會議為契機，進一步增進團結，凝聚力量，創新舉措，不斷推動我村各項工作再上新臺階，以優異的成績回報組織和群眾。

謝謝大家！

第二篇：觀音村基層組織建設年講話稿

資中縣配龍鎮觀音村

“基層組織建設年”活動

朱家慶

鎮領導、各位黨員、社長及社員代表，同志們：2012年是實施“十二五”規劃的關鍵之年，是中央提出的“基層組織建設年”。

中央把今年確定為“基層組織建設年”，以此為載體深化創先爭優，全面系統地加強黨的思想建設、組織建設、作風建設、制度建設和反腐倡廉建設，進一步增強各級黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力，中央把今年確定為基層組織建設年，也是打造資中經濟大縣文化名城的重要機遇期，也是推動配龍鎮果業強鎮、集貿興鎮、交通活鎮的內在要求，為建設幸福家園提供堅強組織保障。我們要嚴格按照縣委、配龍鎮黨委關于開展基層組織建設年活動的內在要求，努力提升村兩委班子的戰斗力、凝集力、向心力。今天我村支部按照配龍鎮黨委的要求，召開本次基層組織建設年活動的動員大會，提出幾點要求：

一、以創先爭優活動為載體，打造“五好”村支部

我們要深入貫徹落實創先爭優活動，廣泛動員黨員群眾參加創先爭優評議工作，在村辦公室設立創先爭優便民服務辦公室，開展便民辦公。村兩委班子要在服務意識、服務作風、服務效能、服務能力方面苦下功夫。具體做好四項活動。一是開展“我是黨員”活動；二是開展“我做示范”活動；三是開展“我當先鋒”活動;四是開展“我做貢獻”活動。把我村兩委打造成兩委班子好、隊伍素質好、制度建設好、工作業績好、群眾反映好的“五好”支部。

二、以春風行動為旗幟，打造黨建富民品牌 統籌推進黨建助推新農村建設將其作為深入推進春風示范村創建活動的具體載體。采取組織互聯、黨內互助、黨員互動、資源互配、工作互幫等形式，不斷推進資金、項目、信息、人才合理流動。深入開展“領導掛點，部門包村、干部幫扶”活動。村兩委班子成員要根據我村地域、人口等實際情況，開展幫扶活動，指導群眾增產增收，最終實現我村人均收入更上一個新臺階的奮斗目標。使黨建工作突顯光彩，倍增效能，深入人心。

三、以遠程教育為平臺，打造黨建學風

充分運用遠程教育資源，開展政策法規學習，了解國家動態；充分運用遠程教育資源，開展實用技術

學習，提升群眾創業致富能力；充分運用遠程教育資源，培訓教育黨員群眾。

過去一年我村在配龍鎮黨委的正確指導下，順利完成了各項目標任務。我村兩委取得的成績來之不易，獲得的經驗彌足珍貴。我們在看到成績的同時，也要努力查找自身不足，不斷的加強學習，以更大的決心、更強的毅力、更深的思考夯實我村黨建基礎，利用基層組織建設年的重大機遇期干事創業，高位求進，再打一場基層組織建設的攻堅戰。

我村以基層組織建設年活動為裁體，抓好黨建工作，開展創先爭優，深入推進三升級三分類活動，推動觀音村基礎設施建設及民生工程發展，促進配龍經濟大飛躍，加快群眾致富步伐。

配龍鎮觀音村

朱家慶

2012年 月 日.

第三篇：基層組織建設經驗交流發言

全心全意謀發展群策群力譜新篇

——在全縣基層組織建設經驗交流會上的發言

格塘鄉柏葉村地處++西北邊陲，全村面積7.3平方公里，人口3709人，28個村民小組，目前總支下轄4個支部，共有147名黨員。近年來，我村黨總支認真貫徹落實上級關于加強基層組織建設的相關會議和文件精神，按照鄉黨委的安排部署，通過采取“四抓”，即抓班子建設、抓黨員管理、抓制度完善、抓活動開展，村黨總支的戰斗堡壘作用進一步加強，黨員干部的模范帶頭作用進一步彰顯，群眾參與新農村建設的熱情進一步激發。下面將村組織建設有關情況簡要匯報如下：

一、抓班子建設，樹立服務理念

2008年底，經鄉黨委批準，我村成立了黨總支，下設四個支部。應該說，這一舉措是很有積極意義的。在村一級成立總支，是我們加強班子建設，強化支村兩委干部自身素質的重要舉措。原村支部委員會和村委會的四位黨員同志兼任四個支部的書記，在總支書記的統一領導下開展工作，原來工作躲在人后，現在必須帶領支部，極大地增強了他們的責任感。村黨總支認真落實鄉黨委制定的書記談心和個人重大事項報告制度，通過加強和支村兩委成員的談心談話，交流感情，了解情況，有力的促進了工作；所有支村兩委成員實行個人重大事項報告，既讓干部受監督，又讓干部群眾兩明白，工作更透明。我們還認真落實鄉黨委加強村級后備干部隊伍建設精神，率先開展后備干部選拔和跟班培養，為村級班子換屆做儲備。同時，支村兩委班子堅持嚴格的上下班制度，有力的杜絕了村民辦事找不到人的現象。通過這一系列舉措，村黨總支的領導作用得到切實加強，支村兩委干部的服務意識和服務質量得到極大提高。

二、抓黨員管理，強化發展意識

基層黨員干部是新農村建設的中堅力量，我們注重通過加強黨員的經常性管理和教育，強化考核，調動黨員先鋒模范作用的發揮，激發黨員工作熱情，使黨員成為新農村建設的帶頭人和示范者。我村有黨員147名，我們在總支下設置四個支部的同時，民主選舉產生了各支部班子成員。針對黨員整體年齡偏大，文化程度偏低的問題，我村每年著力培養了3—4名年輕優秀、能力較強的積極分子加入組織，有效的改善黨員結構。我村把遠程教育與外出學習考察相結合，黨員通過遠程教育加強理論學習，通過大量的外出考察開闊發展生產的眼界。我村把黨員教育管理與黨的政策宣傳、實用技術培訓相結合，把黨員作用的發揮引導到新農村建設的實踐上來，強化黨員發展意識。如共產黨員徐建明主動參與村上經濟建設，共產黨員姚光武興辦柏葉綜合養殖場帶動群眾飼養良種生豬，成為了帶頭致富并且帶領群眾致富的典型；老黨員周鳳初等同志以村為家，不計酬勞，不分晝夜，義務幫助村上管理監督各項建設，成為群眾稱贊的榜樣。

三、抓制度完善，激發創業熱情

我村堅持制度管人，堅持制度辦事，制度建設深入人心。

2我村首先按照“四議兩公開”的要求完善了村級事務決策程序。凡村上的大事和重大項目，事先必須通過各種途徑，廣泛聽取黨員群眾和“兩委會”意見，交由村民代表大會討論決定，確保村民的參與權和決策權。其次發揮村民代表、民主理財小組、民主監督小組的作用，讓他們充分享有監督權和建議權。三是嚴格實行村務、黨務、財務公開制度，村級財務堅持按季如實公開，發展黨員、黨費收繳、計生獎扶到戶、征兵、宅基地使用、農村低保、合作醫療報銷等黨務、村務也進行不定期公開，使每個黨員群眾都享有知情權。三年來，由于我村始終在項目決策、資金使用、工程監督等事務上堅持民主、公開操作，村黨總支及總支領導下的村委會的工作，得到了群眾的支持和肯定，村民群眾都踴躍參與到新農村建設當中，宇洋企業集團、高興生態農業等多家民營經濟積極回鄉創業。目前，群眾發展生產的熱情高漲。

四、抓活動開展，推動自身發展

我村黨總支以活動為載體，積極提高黨員干部工作熱情，促進群眾自覺投身新農村建設，也進一步推動了自身發展。我們首先扎實開展各項創建活動，以創建樹形象，以創建促工作。近幾年來，我村先后創建并獲評各級“文明村”、“示范村”“和諧村”等榮譽，如去年成功獲評“縣基層黨建工作示范點”，今年3月26日在我村成功召開全縣基層黨風廉政建設工作會議，我村被評為示范村，每一次創建活動的開展，我們的理念都有新的變化，村級工作總有新的提高。其次，我們在全村廣泛開展“優秀共產黨員”、“五好家庭”、“模范組長”、“新農村

建設示范戶”、“致富標兵”、“好婆婆好媳婦”“星級清潔衛生家庭”等評比活動，通過活動的開展提升了干部群眾的整體文明素質。黨總支還積極開展扶貧幫困活動，如今年在鄉黨委開展關愛弱勢群體活動的基礎上，我們又廣泛發動全村的老板和富裕家庭一對一幫扶困難群眾，受到群眾的廣泛好評。

各位領導，柏葉村黨總支通過抓組織建設促村級整體工作提高取得了一定的成績，這離不開上級領導的正確指導和大力支持，但這還談不上成績和經驗，我們抓組織建設的創新意識還有待加強，工作亮點還不夠突出，黨員隊伍整體作用發揮還不太明顯。下一步工作中，我們將在上級黨委的正確領導下，進一步按照生產發展、生活寬裕、鄉風文明、村容整潔、管理民主的新農村建設要求，通過加強環境治理，加強文化建設，加強民主管理，加強自身建設，進一步發揮組織建設的強大動力，全心全意謀發展，譜寫新農村建設嶄新篇章。

謝謝！

第四篇：觀音巖村基層黨組織大調查案例剖析材料

觀音巖村黨組織現狀大調查案例剖析材料

通過“三分類三升級”活動，對全村部分黨員、干部、群眾進行了調查、訪談，對我村基層黨組織存在的問題進行了歸類。一是對社道公路進一步完善硬化，二是加強村務、財務公開，三是農田基礎設施建設進一步加強管理和維護。四是強化服務功能，提高服務水平，促進我村農業向高標準看齊。通過這次活動，認真反思了我村基層黨組織存在的問題，感覺在思想、工作、作風上還存在著以下不足和缺點：

1、對支委人員重視、幫助不夠，保護和發揮其積極性方面做得不夠。主要表現在平時主動聽取支委的想法少，征求大家意見少。這個問題反映在思想上，就是馬克思主義的群眾觀念和黨的宗旨觀念還不夠強；反映在作風上，就是有時了解情況還不夠客觀、全面，作風深入不夠，浮在面上，聯系群眾還不夠密切。

2、黨支部的自身建設還不夠完善。主要原因是考慮到農村工作的特殊性，擔心黨的工作搞多了會影響到生產而存在思想顧慮，致使黨的組織生活制度還不夠完善。這說明自身對于基層黨組織如何在成為貫徹“三個代表”重要思想的組織者、推進者、實踐者方面以及在基層黨組織如何結合自身特點，努力成為貫徹黨的路線方針政策、團結和帶領群眾完成本單位任務的堅強戰斗堡壘方面的認識還不夠深刻。

3、工作力度不夠。在加強村級組織建設及村級管理方面的一些好的方案，沒有組織實施;有的雖然實施，但推進不力，效果不明顯。

在思想上還沒有很好地樹立正確的宗旨觀念和為民服務意識.整改措施與努力方向

1、進一步強化學習。通過努力學習，提高自己管理農村事務、適應市場經濟的能力，學會用“發展的”、“市場的”、“專業的”眼光和原則來解決農村中存在的問題，把自己錘煉成為符合新時期共產黨員先進性基本要求和具體要求的黨員領導干部，把村黨支部真正建設成為促進農村改革、發展、穩定的堅強政治核心和戰斗堡壘。

2、進一步轉變作風。要充分認識到胡錦濤總書記 “群眾利益無小事。凡是涉及群眾的切身利益和困難的事情，再小也要竭盡全力去辦”的指示的重要性，牢固樹立全心全意為群眾服務的宗旨，克服畏難情緒，凡是對群眾有利的事情，應大膽去做，并做出成效。深入支委、深入群眾，廣泛征求支委、群眾對村級工作的建議、意見，充分調動大家的工作熱情和積極性，依靠集體力量，共同努力工作，推動村級各項工作的快速發展，創造一流的工作業績。

3、完善黨的組織生活制度。結合農村實際，組織黨員積極開展黨的活動，發揚黨內民主，鼓勵黨員開展批評和自我批評，鼓勵和保護黨員講真話、講心里話，增強黨員的責任感和使命感，使黨員在農村各項工作中真正發揮出模范帶頭作用。

第五篇：關于基層組織建設經驗交流材料

農村稅費改革由收取到給予的轉變，基層工作中群眾關心、領導關切、媒體關注的征地拆遷工作變成了重點和難點工作。如何按照科學發展觀的要求，在時間緊、任務重的征地工作面前，打贏一場人性化征地交地拆遷大會戰，成為鄉黨委、政府必須面對的機遇和挑戰。在工作推進過程中，鄉黨委把握重點，村黨支部狠抓落實，廣大黨員率先垂范，充分展示了基層黨組織的戰斗堡壘作用和廣大黨員的先鋒模范作用，順利完成征地13000畝，拆遷房屋69373m2，發放補償資金1.5億元，為工業區建設和重點項目建設提供充足的用地保障。

一、征地拆遷工作背景

紫金銅業20萬噸銅冶煉項目是2009年福建省重點項目，也是建國以來xx市最大的工業投資項目，預計固定資產投資額26億元，項目的一期建設規模為年產20萬噸電解銅，附產黃金約5噸、硫酸70萬噸，年銷售收入將在100億元以上，年利稅5.4億元。蛟城高速公路是國家高速公路網廈成線與長深線之間的便捷連接線，是我省首創、唯一由地方政府全資建設的高速公路項目，項目全長36公里，總投資30.29億元。這兩個項目的開工建設不僅對xx縣銅產業的發展壯大起著重要的作用，而且對上杭經濟實現跨越發展有著重大影響。為此，從鄉黨委到村黨支部、從干部到群眾都知道這兩個項目能落戶蛟洋來之不易，凝聚了縣委各級領導太多的艱辛和努力，凝聚了全縣人民太多的期盼和等待。面對機遇和挑戰，鄉黨委清醒認識到，必須緊緊依靠黨組織的戰斗堡壘作用和廣大黨員的先鋒模范作用，鎖定目標，堅定信心，迎難而上，務求必勝。

二、以科學發展觀為統領，堅持“三級聯動”，全力做好征地交地拆遷工作

眾所周知，隨著農村稅費改革由收取到給予的轉變，征地拆遷工作變成了基層工作的重點和難點工作。搬遷，對于群眾而言，始終是一件痛苦的事情。心理上，思鄉戀舊情結濃烈，不愿意離開土身土長的生活環境。客觀上，大多群眾普遍缺乏種植業以外的就業本領，離開賴以生存的土地，難以維持生計。過程上，征地拆遷涉及千家萬戶群眾與政府的利益博弈，關系直接，矛盾突出。如何按照科學發展觀的要求，確保和諧拆遷，成為鄉黨委、政府不容回避的問題。因此，我們在統一指導思想、明確目標任務、細化工作思路的基礎上，堅持鄉、村、黨員“三級聯動”的工作模式、各負其責、各司其職、協調推進，全力開展征地交地拆遷工作。

（一）鄉黨委理清工作思路，狠抓工作重點

1、統一思想，擴大共識。鄉黨委把統一思想、擴大共識作為基礎工作來抓。一是統一領導班子的思想。多次召開鄉黨委擴大會議，認真學習貫徹縣委征地拆遷相關決定決議，全面把握政策措施，把領導班子的思想統一到鄉黨委的決策上來。二是統一干部思想。先后召開征地拆遷專題會20余次，組織干部專題學習征地拆遷方案，充分認識征地拆遷工作的重要性和緊迫性，更加自覺地將思想統一到鄉黨委的總體安排上來。三是統一群眾的思想。鄉黨委專門成立征地拆遷領導小組，領導小組不分節假日和休息時間，深入項目所在村，多次召開村兩委、村民組長、黨員、群眾代表等會議，詳細講解拆遷政策和項目建設的預期實惠，廣泛發動群眾，使他們支持征地拆遷。

2、靠前指揮，方便群眾。鄉黨委按照“在一線傾聽群眾意見、在一線解決群眾困難”的要求，抽調30名黨員干部，組成宣傳動員、土地征用、山林補償、房屋拆遷等工作小組，在鄉征地拆遷領導小組的統一領導下開展工作。按照“一站式”服務要求，保證拆遷群眾的拆遷手續盡快、盡早辦理完畢，最大限度地方便群眾辦事，最大限度地縮短辦事時間，實現工作高效率、服務高質量。

3、落實責任，解決困難。在征地過程中，鄉黨委始終要求黨員干部要切實落實“五心”責任，即接待群眾要熱心，調查摸底情況要細心，聽取群眾意見要耐心，核實補償安置要公心，對被拆遷戶要有愛心。這“五心”也成了參與征地交地拆遷工作的黨員干部凝心聚力、并肩作戰的旗幟。具體體現在：一是在征地過程中樹立“以人為本，服務群眾”的理念。對被征地戶的困難，黨員干部千方百計給予幫助解決，如為患病群眾送醫送藥，捐助困難學生上學，幫助調解被征地群眾兄弟家族利益糾紛等，以誠摯的為民作風感化群眾。二是不怕吃苦，便民為主。為了方便群眾，工作人員放棄節假日和休息時間，進村入戶，做細做細群眾思想工作。對于個別不容易接受的群眾，則充分發揮各方力量幫助做思想工作，以情動人，以誠感人。三是陽光操作，依法征地。凡涉及征地的文件及補償標準均予以公示，讓群眾充分知曉，公平公正丈量土地，接受群眾監督，決不搞暗箱操作，依法征地，以理服人。

（二）村支部全力支持配合，彰顯堡壘作用

1、扎實配合做好前期工作。一是廣泛宣傳動員。涉及征地拆遷的村黨支部通過召開村兩委會、村民代表會、村民小組會、發放宣傳標語等方式就征地拆遷工作的目的、意義和補償情況進行廣泛宣傳和動員，使征地拆遷工作深入民心；

二是搞好調查摸底。蛟洋、梅壩等黨支部實行“支委掛鉤黨員、黨員聯系群眾”的工作方法，就征地拆遷工作可能會出現的問題走家串戶，進行深入調查摸底，準確掌握群眾思想動態，并將情況及時上報鄉征地拆遷領導小組，切實為征地拆遷工作的順利進行奠定了基礎；

三是在調查研究過程中發現個別不支持拆遷工作的群眾，村支部主動上門，充分利用其人熟、地熟、情況熟的優勢，動員群眾支持配合。

2、全程參與征地交地拆遷過程。村黨支部根據鄉黨委工作安排，結合本村實際情況，都相應制定黨員干部責任制，將工作細化到人，將責任落實到戶，全程參與征地交地拆遷過程。蛟洋村采取村兩委干部負責制，負責做好自身涉及征地親屬、朋友的工作，如黨支部書記傅慶官以身作則，帶領村兩委干部、黨員率先在征地拆遷協議上簽字，同時又積極做好一些思想較不通拆遷戶的工作，一次入戶思想做不通就繼續做思想工作，直到做通為止，入戶最多的農戶竟達23次。梅壩村開展“做給群眾看，帶領群眾搬”活動，在搬遷中先響應、先示范，村主任賴永祥在活動開展過程中第一個在拆遷合同上簽字，帶領周邊群眾共同搬遷。馬賴寨有戶搬遷戶因家中有一癱瘓母親，租用過渡安置房及搬遷都存在問題，該村支部主動協調住房及聯系車輛和人力，幫助其順利完成搬遷。

3、在政策范圍內始終維護群眾利益。村黨支部始終以縣委、縣政府制定的各項補償標準為基礎，對于群眾應該得到的補償，他們全力保證；

對出現如土地丈量有錯、有漏等，村支部積極向鄉征地拆遷領導小組反映，確保群眾利益不受損失。村黨支部始終注重群眾切身利益，積極探索失地農民的社會保障問題，多渠道、多方式幫助失地農民繳交養老保險，如下道湖村黨支部用返還村級的征地工作經費，為全體村民繳交新型農村醫療保險，為家庭困難的被征地戶繳交社會養老保險。村黨支部始終關注失地群眾的就業難題，加強勞動力技能培訓，促使他們學得一技之長，在鄉黨委的協調下，村黨支部積極引導，目前已有400多名群眾到落戶蛟洋境內企業務工，月工資都在1000元以上，很好地解決了他們的后顧之憂。

（三）廣大黨員率先垂范，發揮先鋒模范作用

1、黨員干部以身作則。抽調到征地拆遷工作組的黨員干部以對黨和人民高度負責的態度，不分晝夜，日夜奮戰在征地拆遷一線，以身作則，身先士卒。在征地交地拆遷工作中，一些黨員領導干部，雖然身體患病，仍然帶病入戶做好群眾思想工作，雖然征地拆遷處在攻艱克難階段、自己的孩子高考處在關鍵時期，仍與工作為重，沖在征地拆遷工作第一線。鄉正科級干部張熾林雖快到退休年齡，仍主動請纓，在征地拆遷工作開始后就一直堅持深入群眾，以滿腔熱情和高度的責任心完成了坪埔安置區遷墳200多座，馬賴寨4戶搬遷戶的搬遷工作，及蛟城高速公路所在村貴竹村的征地交地工作。

2、普通黨員率先垂范。俗話說：村看村、戶看戶、群眾看黨員、黨員看干部。為了支持兩項重點工程的征地拆遷工作，廣大黨員充分發揮了先鋒模范作用。一是發揮黨員宣傳引導員的作用。廣大黨員以身作則，嚴格遵守有關政策法規，當自身利益與政策相抵觸時，按政策辦事，不搞特殊化，以自身行動引導群眾的按政策辦事。二是發揮老黨員矛盾調解員的作用。農村老黨員見多識廣，辦事穩重，受農村群眾的擁護和相信，很多老黨員充分利用這一優勢做好群眾尤其是一些重點難點戶的思想工作，取得不錯的效果。如梅壩、下道湖等征地拆遷所在村的黨員發揮旗幟作用，不違章建筑、不亂搭蓋、不搶建，在群眾中一身正氣的良好形象。梅壩村黨員賴永先在馬賴寨移民搬遷過程中，不僅自己帶頭先搬，而且搬完后不厭其煩地動員另外兩位兄弟一起搬遷，充分展示了黨員的帶頭模范作用。

三、幾點體會

1、切實維護群眾利益是根本。貫徹落實科學發展觀，核心是以人為本。任何工作，只有始終堅持從群眾的切身利益出發，時時問計于民、讓利于民、服務于民，才能真正得到群眾的支持，征地交地拆遷工作也是如此。

2、深入細致的工作是基礎。妥善做好征地交地工作，實現和諧拆遷，都與做大量細致的群眾思想工作密不可分。在兩項重點項目的征地拆遷工作中，面對群眾要求高、抵觸情緒較大的情況，鄉征遷領導小組采取了領導包組包片、干部包戶的辦法，按照研究制定的統一宣傳提綱，反復深入細致地做好搬遷群眾的政策解釋和宣傳思想工作。甚至在一些村民躲避不見面、罵人的情況下，工作組成員仍然忍辱負重，堅持反反復復做工作，想盡一切可行的辦法來打開工作局面。在工作進程中，當一些干部出現急躁情緒時，我們要求大家務必保持冷靜態度，繼續耐心細致做工作，像對待自己的家人一樣對待搬遷群眾，多從群眾最實際的生產生活方面，多從群眾最切身的利益來解釋、說服群眾，盡力緩解群眾的不滿和對立情緒，最大限度地求得群眾的理解、配合和支持。

3、加強村黨支部建設是重點。俗話說，“基礎不牢、地動山搖”。加強村級黨組織的建設，是永恒的主題，是順利推進基層工作的組織保證。在這次征地交地拆遷過程中，涉及的村黨支部上下一心，團結一致，充分發揮基層黨組織戰斗堡壘作用，有力促進了各項工作的順利開展。

4、發揮黨員模范作用是關鍵。黨員是最好的標桿，是帶領群眾辦好事、辦成事的領頭雁。只要每一位黨員干部都發揮其先鋒模范作用去影響、感化身邊的群眾，就會形成強大動力，就沒有辦不成的事。在整個征地拆遷過程中，各級黨員干部帶頭拆遷，帶頭做群眾思想工作、解決群眾實際困難、思考群眾未來發展，以實際行動踐行了“心系群眾、服務人民”的諾言。