第一篇:施工企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)防范工作存在的問(wèn)題及對(duì)策
施工企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)防范工作存在的問(wèn)題及對(duì)策
摘要:加強(qiáng)施工企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)防范工作,是提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力和提升企業(yè)依法經(jīng)營(yíng)管理水平的迫切需要。筆者通過(guò)分析認(rèn)為應(yīng)該從六個(gè)方面加強(qiáng)法律風(fēng)險(xiǎn)防范,以提高企業(yè)規(guī)避和化解法律風(fēng)險(xiǎn)的能力。
關(guān)鍵詞:企業(yè)管理 風(fēng)險(xiǎn)防范 對(duì)策
隨著市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的日益激烈,受囿于市場(chǎng)環(huán)境的諸多不規(guī)范性和不確定性因素,施工企業(yè)所面臨的法律風(fēng)險(xiǎn)越來(lái)越大。如何在復(fù)雜多變的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中有效地保護(hù)自我,規(guī)避和化解法律風(fēng)險(xiǎn),成為每個(gè)施工企業(yè)在經(jīng)營(yíng)管理中必須客觀面對(duì)的一個(gè)現(xiàn)實(shí)而緊迫的問(wèn)題。
1、當(dāng)前施工企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)防范工作存在的問(wèn)題
1.1 管理認(rèn)識(shí)不到位近年來(lái)施工企業(yè)因法律訴訟糾紛造成經(jīng)濟(jì)效益流失的現(xiàn)象,越來(lái)越受到?jīng)Q策層的重視,大多數(shù)施工企業(yè)認(rèn)識(shí)到“防范企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)就是創(chuàng)效”,對(duì)企業(yè)法律工作的關(guān)注度有所增強(qiáng),但不少企業(yè)對(duì)法律工作的關(guān)注度僅限于“打官司”,片面地認(rèn)為應(yīng)對(duì)好了訴訟就是做好了企業(yè)法律工作。
1.2 制度執(zhí)行未監(jiān)控隨著施工企業(yè)逐步認(rèn)識(shí)到事前防范工作的重要性,對(duì)企業(yè)規(guī)章制度的制定和完善也越來(lái)越重視。但不少企業(yè)雖制定了嚴(yán)格的制度,規(guī)定了嚴(yán)密的流程,但因?yàn)闊o(wú)人考核和監(jiān)督,在落實(shí)時(shí)流程簡(jiǎn)化、細(xì)節(jié)忽略,看似落實(shí)了,卻不到位,看似執(zhí)行了,卻不嚴(yán)謹(jǐn),導(dǎo)致這些制度形同虛設(shè),未能起到應(yīng)有的約束和防范作用。
1.3 防范重心未前移施工企業(yè)普遍存在法律部門或人員參與企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)論證、合同談判等企業(yè)管理活動(dòng)的程度不夠,使法律風(fēng)險(xiǎn)防范工作與企業(yè)管理工作滯后、脫節(jié),未能起到“事前預(yù)防和事中控制”作用。由于未將法律工作重心向“事前防范”前移,當(dāng)糾紛問(wèn)題產(chǎn)生,其他方法無(wú)法解決時(shí)才作為案件交給企業(yè)法律部門處理,法律工作人員就扮演“消防員”進(jìn)行“事后救火”,被動(dòng)地進(jìn)行應(yīng)對(duì)。
1.4 防范機(jī)制未聯(lián)動(dòng)目前不少施工企業(yè)的法律部門主要職責(zé)是處理官司、提供法律咨詢和進(jìn)行合同審查,沒(méi)有進(jìn)行企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)防范的職責(zé)。其它職能部門雖然涉及到法律風(fēng)險(xiǎn)的防范工作,但法律風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、防范和解決的能力相對(duì)較弱,局限性較大。項(xiàng)目部受臨時(shí)觀念的影響,對(duì)風(fēng)險(xiǎn)防范工作重視和開(kāi)展不夠。由于缺乏統(tǒng)一、聯(lián)動(dòng)的法律風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制,在進(jìn)行法律風(fēng)險(xiǎn)防范時(shí)難免各行其是、步調(diào)不
一、眼界過(guò)窄、效率不高,影響整個(gè)企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)防范工作的開(kāi)展。
1.5 防范基礎(chǔ)不扎實(shí)項(xiàng)目部日常工作緊張繁雜,忙于施工的現(xiàn)場(chǎng)管理,相對(duì)而言,對(duì)內(nèi)業(yè)管理不夠重視,尤其是防范工作不夠扎實(shí)。項(xiàng)目部是施工企業(yè)各項(xiàng)管理工作的落腳點(diǎn),項(xiàng)目部法律風(fēng)險(xiǎn)防范工作開(kāi)展得如何,將影響整個(gè)企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)防范工作。法律風(fēng)險(xiǎn)防范工作不扎實(shí),在工作中就容易出現(xiàn)疏忽和遺漏,從而引發(fā)訴訟糾紛。加上如果資料缺失,發(fā)生糾紛時(shí)常常因拿不出有力證據(jù)證明客觀事實(shí)和責(zé)任關(guān)系,“啞巴吃黃連”,輸了本不應(yīng)輸?shù)墓偎荆瑩p害了企業(yè)的合法權(quán)益。
1.6 人員素質(zhì)待提升企業(yè)法律顧問(wèn)崗位的特殊性和專業(yè)性決定對(duì)其個(gè)人的綜合能力要求較高,而企業(yè)現(xiàn)有法律人員的素質(zhì)不高和后備人員力量的不足,使有些施工企業(yè)不得不借助外力,甚至出現(xiàn)完全放手讓外聘律師來(lái)充當(dāng)企業(yè)法律顧問(wèn)的角色。外聘律師由于對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理不夠深入?yún)⑴c,提供的法律意見(jiàn)未必適應(yīng)企業(yè)的實(shí)際需要,加上與企業(yè)處理問(wèn)題的利益訴求和目標(biāo)追求并不完全一致,在對(duì)待企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)防范的積極性和主動(dòng)性就會(huì)與企業(yè)法律顧問(wèn)形成差別。
2、加強(qiáng)施工企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)防范工作的對(duì)策
2.1 提高全員的法律風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)
2.1.1 提高各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)防范法律風(fēng)險(xiǎn)的認(rèn)識(shí)這是加強(qiáng)企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)防范工作的關(guān)鍵所在。由于各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的素質(zhì)不一,部分領(lǐng)導(dǎo)在工作決策和處理問(wèn)題時(shí)會(huì)出現(xiàn)“拍腦袋”或憑經(jīng)驗(yàn)辦事的現(xiàn)象,忽略法律風(fēng)險(xiǎn)的存在,直到產(chǎn)生不必要的糾紛或損失后,才后悔莫急。因此各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)在平時(shí)工作中一定要時(shí)刻繃緊“法律風(fēng)險(xiǎn)”這根弦,多問(wèn)幾個(gè)“為什么”,多想幾個(gè)“會(huì)怎樣”,遇到問(wèn)題冷靜謹(jǐn)慎應(yīng)對(duì),多做幾種方案比較后再行定奪。
2.1.2 加強(qiáng)員工的法律意識(shí)宣傳每個(gè)員工所處的崗位不同,發(fā)生法律風(fēng)險(xiǎn)的類型和程度也不同,施工企業(yè)要采取多種形式,有針對(duì)性地結(jié)合其崗位特點(diǎn)進(jìn)行全員普法教育,增強(qiáng)員工的法律風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí),構(gòu)筑法律風(fēng)險(xiǎn)防范的第一道防線。
2.2 強(qiáng)化施工企業(yè)制度的執(zhí)行力
2.2.1 強(qiáng)化制度的規(guī)范性施工企業(yè)應(yīng)根據(jù)市場(chǎng)環(huán)境和企業(yè)特點(diǎn),對(duì)企業(yè)的日常工作制定嚴(yán)密細(xì)致、規(guī)范可控的制度,要突出對(duì)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的把控,確定好各項(xiàng)工作的基準(zhǔn)線,保證有章可循,杜絕因規(guī)章制度不健全不完善而引發(fā)法律風(fēng)險(xiǎn)。同時(shí),施工企業(yè)應(yīng)定期對(duì)企業(yè)的規(guī)章制度“回頭看”,進(jìn)行的修改、補(bǔ)充和完善,保證企業(yè)規(guī)章制度合理合法。
2.2.2 強(qiáng)化制度的權(quán)威性“制度的生命力在于執(zhí)行”,執(zhí)行制度比制定制度更為重要,也更為艱難。如果執(zhí)行制度總是打折扣、走樣,那么再健全再完善的制度也是墻上畫虎、一紙空文,同樣導(dǎo)致法律風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生。制度的執(zhí)行不能僅依靠個(gè)人的自覺(jué)性,放之任之,要明確責(zé)任主體和主抓部門,建立健全監(jiān)督、反饋、考評(píng)和獎(jiǎng)罰機(jī)制,切實(shí)維護(hù)好制度的權(quán)威性和嚴(yán)肅性,保證制度的執(zhí)行力。
2.3 加強(qiáng)法律風(fēng)險(xiǎn)的事前防范
2.3.1 建立重大經(jīng)營(yíng)決策和管理舉措的論證制度企業(yè)在進(jìn)行重大經(jīng)營(yíng)決策和管理舉措商討時(shí),應(yīng)保證企業(yè)法律顧問(wèn)參與,認(rèn)真聽(tīng)取企業(yè)法律顧問(wèn)意見(jiàn)、建議,了解決策和管理事項(xiàng)可能存在的法律風(fēng)險(xiǎn),預(yù)見(jiàn)決策執(zhí)行的法律后果。
2.3.2 遵循合同審核會(huì)簽制度加強(qiáng)合同風(fēng)險(xiǎn)管理是施工企業(yè)防范法律風(fēng)險(xiǎn)的重要工作,必須要嚴(yán)防死守,常抓不懈。合同簽訂前要嚴(yán)格遵循審核會(huì)簽制度,合同簽訂單位和部門對(duì)合同的可行性、經(jīng)濟(jì)性負(fù)責(zé),對(duì)合同相對(duì)方的基本情況和履約能力進(jìn)行慎重審查,避免合同不能履行的風(fēng)險(xiǎn)。法律部門要對(duì)合同的文本進(jìn)行法律審查,重點(diǎn)審查合同的內(nèi)容是否合法,條款是否全面,形式是否合規(guī),文字是否嚴(yán)謹(jǐn),管轄及違約條款是否有利。為了提高合同簽訂的質(zhì)量和效率,法律部門還可以制定工程分包、物資采購(gòu)、設(shè)備租賃等各類合同示范文本進(jìn)行推廣使用。
2.4 建立法律風(fēng)險(xiǎn)防范聯(lián)動(dòng)機(jī)制
2.4.1 實(shí)行法律風(fēng)險(xiǎn)歸口管理法律部門應(yīng)作為整個(gè)公司法律風(fēng)險(xiǎn)防范的歸口部門,負(fù)責(zé)對(duì)法律風(fēng)險(xiǎn)防范工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)。機(jī)關(guān)和項(xiàng)目部應(yīng)根據(jù)具體情況設(shè)置一至兩名兼職的風(fēng)險(xiǎn)防范聯(lián)絡(luò)員,構(gòu)筑法律風(fēng)險(xiǎn)防范的網(wǎng)絡(luò)體系。
2.4.2 做好法律風(fēng)險(xiǎn)定期檢查和防范法律事務(wù)人員應(yīng)定期深入基層,對(duì)機(jī)關(guān)和項(xiàng)目部工作中涉及法律風(fēng)險(xiǎn)積極識(shí)別,建立聯(lián)動(dòng)機(jī)制,進(jìn)行分析、指導(dǎo),提出補(bǔ)救措施,實(shí)現(xiàn)法律事務(wù)與企業(yè)各項(xiàng)工作有機(jī)融合、交互促進(jìn)。
如合同的履約管理,這是最容易出現(xiàn)法律糾紛、導(dǎo)致效益流失的環(huán)節(jié),應(yīng)引起法律事務(wù)人員的高度關(guān)注和警覺(jué),一旦發(fā)現(xiàn)有引發(fā)訴訟糾紛的可能,應(yīng)積極采取措施。
2.4.3 建立糾紛案件卷宗的歸檔制度對(duì)施工企業(yè)帶有共性的法律糾紛案件,進(jìn)行收集、分析和歸納,采取案例匯編的形式,下發(fā)到機(jī)關(guān)和項(xiàng)目部進(jìn)行書面警示,防止類似風(fēng)險(xiǎn)和事件的發(fā)生和蔓延。
2.5 加強(qiáng)項(xiàng)目法律風(fēng)險(xiǎn)防范基礎(chǔ)工作項(xiàng)目管理千頭萬(wàn)緒,接觸人員形形色色,稍不注意,就埋下了法律糾紛的隱患,因此做好日常的防范工作就顯得尤為重要。
2.5.1 項(xiàng)目部的公章管理項(xiàng)目部的公章代表企業(yè)在本項(xiàng)目處理各種事項(xiàng)的專用章,具有法律效力。項(xiàng)目部公章如果在合同、計(jì)價(jià)結(jié)算單、材料供貨單上蓋章,涉及到官司,項(xiàng)目部的所作所為企業(yè)就要進(jìn)行埋單。因此,施工企業(yè)要高度重視項(xiàng)目公章的保管,控制和規(guī)范使用項(xiàng)目部的公章。由專人保管,按照嚴(yán)格的用章審批程序,做好用章登記,保持用章記錄的可追溯性。
2.5.2 勞務(wù)隊(duì)伍的選用與監(jiān)管目前勞務(wù)市場(chǎng)的不夠規(guī)范,一旦選用了誠(chéng)信差、技術(shù)水平不高的隊(duì)伍,如同埋下了定時(shí)炸彈,將給企業(yè)帶來(lái)巨大的風(fēng)險(xiǎn)。
施工企業(yè)要重視勞務(wù)隊(duì)伍的選用,進(jìn)行招標(biāo)挑選優(yōu)秀的勞務(wù)隊(duì)伍。在日常工作中,按時(shí)做好已完工程量確認(rèn)、驗(yàn)工計(jì)價(jià)和勞務(wù)工資發(fā)放等各項(xiàng)工作,并保存好原始記錄,防止勞務(wù)隊(duì)伍因中途退場(chǎng)或不講誠(chéng)信借機(jī)向企業(yè)進(jìn)行敲詐。同時(shí)要加強(qiáng)對(duì)勞務(wù)隊(duì)伍的監(jiān)管,做好施工方案評(píng)審和技術(shù)交底工作,避免因勞務(wù)隊(duì)伍技術(shù)水平不高造成工期延誤、安全質(zhì)量事故發(fā)生扯皮糾紛的現(xiàn)象。
2.5.3 材料采購(gòu)和設(shè)備租賃管理項(xiàng)目部的材料供應(yīng)約占項(xiàng)目總造價(jià)的60% 一70%,頻繁的材料采購(gòu)和設(shè)備租用管理成為項(xiàng)目部風(fēng)險(xiǎn)防范的重點(diǎn)。首先要注意材料采購(gòu)和設(shè)備租賃合同的簽訂,嚴(yán)格按照合同簽訂流程進(jìn)行會(huì)簽,仔細(xì)斟酌合同條款,避免合同的不利條款造成企業(yè)的被動(dòng)。其次要重視材料采購(gòu)和設(shè)備租賃各種單據(jù)的簽認(rèn),進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān)。比如材料供貨單的簽認(rèn),品名、規(guī)格是否符合要求,質(zhì)量是否合格,數(shù)量是否準(zhǔn)確,這些都要在單據(jù)簽字前進(jìn)行驗(yàn)收和確認(rèn)。一旦項(xiàng)目人員在單據(jù)上簽認(rèn)后,這些證據(jù)往往使施工企業(yè)難以勝訴。因此,項(xiàng)目部要避免類似風(fēng)險(xiǎn),在簽認(rèn)時(shí)要慎重,指定兩位人員同時(shí)簽認(rèn),部門主管進(jìn)行復(fù)查。每月進(jìn)行一次盤點(diǎn),避免未收貨就已簽單或簽單數(shù)量質(zhì)量不符的現(xiàn)象。
2.5.4 各種資料的收集管理項(xiàng)目部在施工過(guò)程中,要提高防范意識(shí),對(duì)涉及有可能引發(fā)法律糾紛的各種資料,如雙方施工糾紛、現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)、施工進(jìn)度、驗(yàn)工計(jì)價(jià)的有關(guān)函件、會(huì)議紀(jì)要和原始文字資料進(jìn)行收集歸檔,妥善保存,一旦發(fā)生訴訟糾紛,能從容應(yīng)對(duì),進(jìn)行有效的自我保護(hù)。
2.6 加強(qiáng)法律人員隊(duì)伍建設(shè)
2.6.1 加大內(nèi)部法律人員的培養(yǎng)力度施工企業(yè)應(yīng)摒棄“外來(lái)和尚好念經(jīng)”的思想,積極培養(yǎng)企業(yè)的內(nèi)部法律人才。每年有計(jì)劃地從高校招收法律專業(yè)的畢業(yè)生,充實(shí)法律人員的后備力量。同時(shí)在機(jī)關(guān)和項(xiàng)目部選配兼職的法律人員,加強(qiáng)日常業(yè)務(wù)培訓(xùn),進(jìn)行內(nèi)部交流、學(xué)習(xí)和研討,提高專業(yè)能力和綜合素質(zhì),為企業(yè)的法律風(fēng)險(xiǎn)防范工作儲(chǔ)備人才資源。
2.6.2 加強(qiáng)對(duì)外聘法律顧問(wèn)的選擇和管理根據(jù)企業(yè)自身狀況,慎重地、有選擇性地聘用外部法律顧問(wèn),不能僅以律師的資歷和名氣為標(biāo)準(zhǔn),還應(yīng)看是否有施工企業(yè)的辦案經(jīng)驗(yàn)來(lái)綜合考察。聘用后,既不能“配而不用”,也不能“放而不管”,要發(fā)揮其優(yōu)勢(shì),進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理,定期考核評(píng)價(jià)。作為施工企業(yè),只有不斷提高防范和化解法律風(fēng)險(xiǎn)的能力和水平,才能在復(fù)雜的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中保持優(yōu)勢(shì)地位,把企業(yè)不斷作強(qiáng)作優(yōu)。
第二篇:施工企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)防范
施工企業(yè)目前所面臨的形勢(shì)及其法律風(fēng)險(xiǎn)防范
一、目前施工企業(yè)所面臨的形勢(shì)
(一)限購(gòu)、限貸等嚴(yán)厲的房地產(chǎn)調(diào)控政策致使一部份中小房企破產(chǎn)或倒閉
作為與房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)緊密相關(guān)的施工企業(yè),正面臨著中國(guó)歷史上最嚴(yán)的房地產(chǎn)調(diào)控。房地產(chǎn)調(diào)控政策對(duì)施工企業(yè)影響巨大!
案例:常州豐臣南郡項(xiàng)目破產(chǎn)清算;金壇奧金房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司破產(chǎn)清算案。
(二)非房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)企業(yè)的建設(shè)單位同樣面臨資金鏈緊張的局面
1、鐵道部停撥鐵路建設(shè)資金,鐵路建設(shè)項(xiàng)目大面積停工;(鋼構(gòu)委托律師發(fā)催款函中鐵建工)
2、城投等國(guó)有建設(shè)公司因不能從銀行獲得貨款開(kāi)始借助信托進(jìn)行融資,造成一些政府投資工程資金緊張。(鋼構(gòu)委托律師發(fā)催款函上海城建)
3、今年以來(lái)大量民營(yíng)企業(yè)資金鏈斷裂。(某鋼材市場(chǎng)加建房屋案)
(三)工人短缺、勞動(dòng)力成本大幅度提高,以及少數(shù)不法分子惡意敲詐。
(四)施工企業(yè)融資困難,融資成本大幅度提高。
二、目前形勢(shì)下施工企業(yè)主要法律風(fēng)險(xiǎn)剖析
(一)施工企業(yè)與發(fā)包人之間出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)
1、表現(xiàn)形式:
第一是開(kāi)發(fā)商直接告知無(wú)力支付,要求簽署延期付款協(xié)議并愿意承擔(dān)相應(yīng)利息等;
第二是開(kāi)發(fā)商采取在中間驗(yàn)收、竣工結(jié)算或進(jìn)度款審核等過(guò)程中設(shè)臵障礙等方式,故意使付款條件不成就。
第三是開(kāi)發(fā)商對(duì)質(zhì)量、工期、安全等瑕疵要求處以高額違約金或賠償金。
(一)施工企業(yè)與發(fā)包人之間出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)
2、具體風(fēng)險(xiǎn): 第一是進(jìn)度款被拖欠;
第二是停緩建項(xiàng)目無(wú)法獲得賠償,工期無(wú)法獲得順延。第三是無(wú)法通過(guò)節(jié)點(diǎn)驗(yàn)收、竣工驗(yàn)收。第四是結(jié)算被拖延、結(jié)算款被拖延。
第五是低價(jià)中標(biāo)或者固定價(jià)款合同無(wú)法獲得調(diào)整;
第六是約定墊資施工但無(wú)能力繼續(xù)墊資,面臨承擔(dān)違約責(zé)任。第七是工程款(進(jìn)度 款、結(jié)算款)可能無(wú)法收回。第八是被訴巨額工期違約金和質(zhì)量賠償金。
(二)施工企業(yè)與分包人、材料供應(yīng)商、機(jī)械設(shè)備租賃單位之間的風(fēng)險(xiǎn)
1、爭(zhēng)議管轄約定的風(fēng)險(xiǎn):在合同中約定爭(zhēng)議管轄條款時(shí),施工應(yīng)該給予充分重視,因?yàn)檫@很可能是對(duì)方設(shè)計(jì)好的。
2、授權(quán)不當(dāng)引發(fā)的風(fēng)險(xiǎn):對(duì)管理權(quán)限授權(quán)不當(dāng)也很容易誘發(fā)風(fēng)險(xiǎn)
案例:總承包單位因?qū)嶋H施工人的不當(dāng)行為遭遇巨額訴訟的案件。
某掛靠人以施工企業(yè)的名義承接了一個(gè)施工項(xiàng)目,項(xiàng)目造價(jià)為1500萬(wàn)。在承接之后,此掛靠人沒(méi)有自行施工,而是轉(zhuǎn)交給他人進(jìn)行施工,并將個(gè)人所欠債務(wù),通過(guò)加蓋項(xiàng)目章的方式,向數(shù)十個(gè)債權(quán)人出具欠條,數(shù)額高達(dá)2000多萬(wàn)元,借助這種手段把個(gè)人債務(wù)全部轉(zhuǎn)移到了施工企業(yè)身上。后來(lái),這些債權(quán)人紛紛到法院起訴,要求施工企業(yè)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。從掛靠人那里接手項(xiàng)目的實(shí)際施工人則又拖欠材料商的供應(yīng)款,拖欠工人工資,于是材料供應(yīng)商和農(nóng)民工又把施工企業(yè)告上了法院,要求承擔(dān)付款責(zé)任。同時(shí),由于建設(shè)單位從未向施工單位支付過(guò)工程款,當(dāng)然該施工企業(yè)也未向接受轉(zhuǎn)包的實(shí)際施工人支付過(guò)任何款項(xiàng),于是接受轉(zhuǎn)包的實(shí)際施工人又以施工單位未付款為由起訴至法院。一個(gè)1500萬(wàn)的工程,卻因?yàn)閽炜咳恕?shí)際施工人的不當(dāng)行為引起了數(shù)十個(gè)訴訟,訴訟標(biāo)的總計(jì)高達(dá)4500萬(wàn),相當(dāng)于合同價(jià)款的3倍。其中包括個(gè)人債務(wù)轉(zhuǎn)化為工資債務(wù)的2000萬(wàn),農(nóng)民工和材料商索賠的1000萬(wàn),以及實(shí)際施工人所要求支付的1500萬(wàn)。
案例:兩次轉(zhuǎn)包一次掛靠導(dǎo)致總包對(duì)實(shí)際施工人失控引發(fā)重大風(fēng)險(xiǎn)
某房地產(chǎn)企業(yè)將工程發(fā)包給當(dāng)?shù)氐慕üぜ瘓F(tuán),該建工集團(tuán)又將工程轉(zhuǎn)包給下屬的子公司,下屬子公司又以肢解分包的方式將50余棟待施工的房子一分為四,轉(zhuǎn)包給了四家單位,這四家單位中包含兩家特級(jí)企業(yè)和兩家一級(jí)企業(yè)。但這四家實(shí)際由5個(gè)實(shí)際施工人掛靠施工。由于經(jīng)過(guò)兩次轉(zhuǎn)包一次掛靠,建工集團(tuán)對(duì)實(shí)際施工人完全失控,雖然本案中的發(fā)包單位按時(shí)支付工程進(jìn)度款,甚至存在超付現(xiàn)象,但無(wú)論是工程質(zhì)量還是工期都沒(méi)能得到保證。在施工過(guò)程中實(shí)際施工人中途對(duì)一些項(xiàng)目以以約定價(jià)款過(guò)低為由拒絕施工,房地產(chǎn)企業(yè)只能委托第三人繼續(xù)施工。同時(shí),有部分已完工的分部工程施工質(zhì)量較差,但實(shí)際施工人拒絕維修,于是房地產(chǎn)企業(yè)又委托他人進(jìn)行維修,發(fā)生了300多萬(wàn)元的維修費(fèi)用。此外,本來(lái)約定的工期是11個(gè)月,結(jié)果做了3年半,工期的延誤直接導(dǎo)致向400多戶小業(yè)主交房逾期,預(yù)計(jì)產(chǎn)生違約金900多萬(wàn),同事為小業(yè)主辦理產(chǎn)權(quán)證還需花費(fèi)300多萬(wàn)。此外,除了工期和工程質(zhì)量上存在問(wèn)題,更為嚴(yán)重的是,一個(gè)掛靠人將竣工資料全部交付后拒絕交房,而其他的掛靠人雖然將工程交付了,但是拒絕交付竣工資料。因?yàn)榻?jīng)過(guò)兩次轉(zhuǎn)包一次掛靠后,實(shí)際施工人獲得的價(jià)款很低,再加上當(dāng)時(shí)原材料價(jià)格、人工工資上漲,實(shí)際施工人是要虧本的,所以用盡各種手段要求調(diào)價(jià)格。對(duì)于房地產(chǎn)企業(yè)而言,實(shí)際施工人沒(méi)有交付竣工資料,就無(wú)法進(jìn)行備案,從而無(wú)法取的大產(chǎn)證,小業(yè)主更無(wú)法取得小產(chǎn)證。另外,接近年底,工人可能會(huì)主張拖欠工資,而小業(yè)主可能因拿不到產(chǎn)證而上訪,房產(chǎn)公司不但面臨著資金壓力,其信譽(yù)也受到了損害。在此情況下,房產(chǎn)公司決定提起訴訟,共計(jì)提出包括質(zhì)量、工期、交房和備案等在內(nèi)的10項(xiàng)訴訟請(qǐng)求,主張違約金和賠償金共計(jì)4000多萬(wàn)。這個(gè)案子使建工集團(tuán)在承擔(dān)了高額的違約金后,也很難向?qū)嶋H施工人追償,因?yàn)橹八M(jìn)行的兩次轉(zhuǎn)包一次掛靠的行為所簽訂的合同都是無(wú)效的。
在本案中,無(wú)論是對(duì)房地產(chǎn)企業(yè)還是對(duì)總承包企業(yè),都存在一個(gè)不利因 素就是該工程實(shí)際控制權(quán)掌握在實(shí)際施工人手中,這也是導(dǎo)致項(xiàng)目管理完全失控 的直接原因,而多次轉(zhuǎn)包造成約定價(jià)格過(guò)低使實(shí)際 施工人虧本施工則是項(xiàng)目失控 的根本原因:
第一,房地產(chǎn)企業(yè)和建工集團(tuán)所訂立的合同價(jià)格在當(dāng)?shù)氐亩~下
浮 了 10%。
第二,建工集團(tuán)又從其下屬子公司收回了合同價(jià)款的 1%-3%。第三,子 公司又要收取肢解分包單位 5%的價(jià)款作為管理費(fèi)。第四,實(shí)際施工人需要被扣 除的管理費(fèi)又占到合同價(jià)款的 5%。所以,最終到達(dá)實(shí)際施工人手上的價(jià)款基本 上只有原合同價(jià)款的 77%-79%,此外還要扣除 4%的稅金和其他相關(guān)費(fèi)用。更為糟 糕的是,在施工過(guò)程中,材料價(jià)格、人工工資上漲,而工期的延長(zhǎng)也增加了施工 成本,所以實(shí)際施工人是肯定要虧本的。于是,綜合以上情況,建工集團(tuán)需要承 擔(dān)巨額的違約金和賠償金,雖然之后有部分損失可以進(jìn)行追償,但有些是根本不 能夠?qū)崿F(xiàn)的。
三、如何防范施工企業(yè)所面臨的法律風(fēng)險(xiǎn)
(一)謹(jǐn)慎承接墊資或要求放棄優(yōu)先受償權(quán)的項(xiàng)目
在當(dāng)前形勢(shì)下,建設(shè)單位已將自身生存放在第一位,施工企業(yè)也要有相應(yīng)的意識(shí),對(duì)一些要求墊資的項(xiàng)目審核要更加嚴(yán)格,風(fēng)險(xiǎn)太大的不要去做。對(duì)要求施工修正放棄優(yōu)先受償權(quán)的項(xiàng)目也要仔細(xì)分析考量。假如施工企業(yè)放棄優(yōu)先受償權(quán),一旦建設(shè)單位破產(chǎn),那么施工企業(yè)的債權(quán)就排在銀行抵押權(quán)之后。(豐臣南群項(xiàng)目與金壇奧金項(xiàng)目)對(duì)于建設(shè)單位堅(jiān)決要求施工企業(yè)放棄優(yōu)先受償權(quán)的項(xiàng)目,可要求對(duì)方提供擔(dān)保。
關(guān)于優(yōu)先受償權(quán)問(wèn)題要注意以下幾點(diǎn): 第一是關(guān)于優(yōu)先受償權(quán)的規(guī)定:
1、《中華人民共和國(guó)合同法》第286條:
2、最高人民法院關(guān)于286條的司法解釋
3、江蘇省高級(jí)人民法院關(guān)于審理建設(shè)工程施工合同糾紛案件若干問(wèn)題的意見(jiàn):
第二是關(guān)于優(yōu)先受償權(quán)實(shí)務(wù)中需注意的問(wèn)題:
1、施工合同被認(rèn)定無(wú)效時(shí)不能享受優(yōu)先受償權(quán);在工期違約金訴訟中一定要注意。
2、通過(guò)合同約定或承諾放棄優(yōu)先受償權(quán);
3、建設(shè)工程所有權(quán)已被法院生效法律文書確認(rèn)轉(zhuǎn)移的;
4、分包人不享有優(yōu)先受償權(quán)。
第三是困擾施工企業(yè)優(yōu)先受償權(quán)的問(wèn)題:
1、結(jié)算過(guò)程太長(zhǎng)延誤了優(yōu)先受償權(quán)行使,從而導(dǎo)致失權(quán)。
2、未在提起訴訟時(shí)請(qǐng)求優(yōu)先受償權(quán)。
(二)針對(duì)每個(gè)項(xiàng)目,從工程款收取、費(fèi)用支付、資金使用、工期質(zhì)量、安全等角度進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)摸底、評(píng)估,也可以從與發(fā)包人關(guān)系、與實(shí)際施工人關(guān)系、與材料設(shè)備供應(yīng)商之間的關(guān)系角度,依次排查是否存在上述風(fēng)險(xiǎn)。
(三)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)重大的項(xiàng)目進(jìn)行持續(xù)跟進(jìn)。安排與甲方熟悉的人員持續(xù)了解開(kāi)發(fā)商的狀況,包括其資產(chǎn)狀況、房屋銷售的狀況,以及相關(guān)的融資情況,一旦發(fā)現(xiàn)問(wèn)題或進(jìn)展變化,便能夠采取措施,將風(fēng)險(xiǎn)控制在最小程度。
(四)確定風(fēng)險(xiǎn)化解及防范思路及方法
1、停工或不停工的問(wèn)題
2、施工企業(yè)協(xié)助房產(chǎn)公司變通融資
3、以房抵債而清償工程款
第一,真正的以房抵債,即施工企業(yè)真的要去拿房子,并辦理了預(yù)告登記,從而以此抵償進(jìn)度款或者結(jié)算款。
第二,暫時(shí)的以房抵債,即施工單位與房地產(chǎn)公司簽訂以房抵債合同以及預(yù)售合同。
4、保證或者重新獲得優(yōu)先受償權(quán)
5、延期付款與價(jià)款調(diào)整問(wèn)題
假如施工單位合同價(jià)款較低,施工企業(yè)虧本,且房地產(chǎn)公司還支付工程款有困難,施工企業(yè)可以與房地產(chǎn)公司協(xié)商,以時(shí)間換取價(jià)款調(diào)整,即調(diào)整合同價(jià)款,延后付款時(shí)間,進(jìn)而做到雙贏,避免兩敗俱傷。
(五)及時(shí)提起訴訟或仲裁
施工企業(yè)要消除慣性思維:第一,認(rèn)為訴訟時(shí)間長(zhǎng)、費(fèi)用高、不公正,只有出現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題、事故或者造價(jià)有重大爭(zhēng)議才考慮通過(guò)訴訟途徑解決糾紛。
第二,認(rèn)為工程款收回是遲早的事情。根據(jù)經(jīng)驗(yàn)判斷認(rèn)為,工程款是遲早都能收回來(lái)的。這些都是我們?cè)瓉?lái)的判斷,假如房地產(chǎn)調(diào)控政策還不放松的話,這種慣性思維勢(shì)必要要得到改變。前面我已經(jīng)提
到,當(dāng)前房子的價(jià)格已經(jīng)很高,一旦出現(xiàn)爛尾樓、房地產(chǎn)企業(yè)破產(chǎn),工程款很可能收不回來(lái)。
關(guān)于訴訟或仲裁提幾點(diǎn)建議:
第一,通過(guò)自力救濟(jì)的辦法,看看能否解決拖欠施工款的問(wèn)題,當(dāng)然這也是施工單位常用的方法,即以要求支付民工工資的方式來(lái)主張相應(yīng)的工程款;
第二,看看是否能夠?qū)嵭幸苑康謧簿褪峭硕蟠沃ㄟ^(guò)約定相對(duì)較低的房?jī)r(jià)來(lái)保全自己大部分的施工款項(xiàng)。
第三,如果前面兩項(xiàng)都不能夠做到,并遭遇了惡意拖欠工程款,特別是房地產(chǎn)企業(yè)有轉(zhuǎn)移財(cái)產(chǎn)的情況時(shí),我們就要通過(guò)訴訟或者仲裁來(lái)解決相應(yīng)的糾紛了。
第四,我們要判斷工程款優(yōu)先受償權(quán)是不是將要喪失。
(六)實(shí)際施工人對(duì)外簽約導(dǎo)致施工企業(yè)被訴的風(fēng)險(xiǎn)化解 目前法院審理此類案件的思路為:
第一,查清基礎(chǔ)事實(shí),比如在借款糾紛中,首先要對(duì)借款發(fā)生所依據(jù)的事實(shí)進(jìn)行詳細(xì)的調(diào)查。
第二,要調(diào)查清楚是職務(wù)代理還是表見(jiàn)代理。如果是職務(wù)代理的話,會(huì)導(dǎo)致公司來(lái)承擔(dān)責(zé)任。如果不是這個(gè)公司的員工,而是掛靠人、轉(zhuǎn)包人或者分包人的行為,就要看是否能夠構(gòu)成表見(jiàn)代理,如果連表見(jiàn)代理也不能成立的話,施工單位是不需要承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任的。
第三,要考慮合同的相對(duì)性,即要確定是以單位還是以個(gè)人的名義來(lái)對(duì)外簽訂的合同。
第三篇:外經(jīng)貿(mào)企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)防范問(wèn)題及對(duì)策
外經(jīng)貿(mào)企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)防范問(wèn)題及對(duì)策
隨著我國(guó)對(duì)外開(kāi)放的擴(kuò)大和外經(jīng)貿(mào)體制改革的不斷深入, 有越來(lái)越多的企業(yè)加入到對(duì)外經(jīng)貿(mào)事業(yè)中來(lái)。與此同時(shí), 如何進(jìn)行外經(jīng)貿(mào)企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)防范已經(jīng)成為管理層所面臨的嚴(yán)峻課題。據(jù)聯(lián)合國(guó)貿(mào)發(fā)組織統(tǒng)計(jì)資料表明, 世界每受國(guó)際海事欺詐的影響, 損失貿(mào)易額達(dá)130億美元以上;據(jù)調(diào)查, 大多數(shù)中國(guó)外貿(mào)企業(yè)的逾期應(yīng)收賬款大約為貿(mào)易額的5 %;據(jù)中國(guó)商會(huì)1996年提供的信息, 中方被外國(guó)公司拖欠的應(yīng)收賬款逾百億美元。
在長(zhǎng)期計(jì)劃經(jīng)濟(jì)條件下, 我國(guó)的外經(jīng)貿(mào)企業(yè)從根本上缺乏風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),更談不上建立風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制。改革開(kāi)放以來(lái), 外貿(mào)企業(yè)逐步建立了自主經(jīng)營(yíng)、自負(fù)盈虧的機(jī)制, 出于自身經(jīng)濟(jì)利益的需要以及經(jīng)歷的沉痛教訓(xùn), 一些企業(yè)在建立出口風(fēng)險(xiǎn)機(jī)制、利用外部的出口信用風(fēng)險(xiǎn)保障措施方面, 進(jìn)行了積極的嘗試, 收到了一定的成效。如中國(guó)技術(shù)進(jìn)出口總公司、中國(guó)機(jī)械進(jìn)出口總公司等建立了客戶分類管理制度, 加強(qiáng)對(duì)客戶資信的監(jiān)管;中國(guó)紡織品進(jìn)出口總公司與美國(guó)鄧白氏公司建立了合作關(guān)系, 購(gòu)買鄧白氏公司提供的客戶信息, 避免交易風(fēng)險(xiǎn)。中國(guó)化工進(jìn)出口總公司近期在財(cái)務(wù)部下設(shè)出口風(fēng)險(xiǎn)管理處, 專門清理應(yīng)收外匯賬款和客戶資信調(diào)查及風(fēng)險(xiǎn)防范工作, 先后制訂了《中化公司風(fēng)險(xiǎn)管理規(guī)范》、《中化公司國(guó)外客戶業(yè)務(wù)檔案管理辦法》等, 加強(qiáng)對(duì)出口風(fēng)險(xiǎn)的防范管理。一些企業(yè)針對(duì)東南亞金融危機(jī)給我國(guó)出口帶來(lái)的風(fēng)險(xiǎn), 采取積極措施進(jìn)行化解, 不僅保住了原有市場(chǎng), 有的還抓住市場(chǎng)的空白點(diǎn), 反而擴(kuò)大了對(duì)東南亞和日、韓的出口。但就總體而言, 我國(guó)目前大多數(shù)外經(jīng)貿(mào)企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)依然淡薄, 進(jìn)出口風(fēng)險(xiǎn)管理機(jī)制尚不健全。據(jù)外貿(mào)、外匯、財(cái)政、銀行、保險(xiǎn)等部門提供的綜合情況分析, 在我國(guó)全部逾期未收境外賬款中, 拖欠3年以上的占10 % , 1年以上的占30 % , 半年至1年的占25 % ,半年以內(nèi)的占35 %。據(jù)國(guó)家統(tǒng)計(jì)局1996年底統(tǒng)計(jì)顯示, 國(guó)有企業(yè)的應(yīng)收款額已上升至4959億元人民幣, 比上年同期增加了1118個(gè)百分點(diǎn)。這一令人失望的事實(shí), 究其原因主要表現(xiàn)在以下方面: 一是疏于管理, 聽(tīng)之任之;二是風(fēng)險(xiǎn)防范的意識(shí)和措施都處于低層次;三是對(duì)風(fēng)險(xiǎn)防范的宏觀指導(dǎo)不利。
我國(guó)外經(jīng)貿(mào)企業(yè)的業(yè)務(wù)涉及方方面面, 從中積極探索風(fēng)險(xiǎn)防范的方法, 提高風(fēng)險(xiǎn)防范的自覺(jué)性, 建立健全風(fēng)險(xiǎn)防范的機(jī)制, 是保障我國(guó)外經(jīng)貿(mào)企業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展的關(guān)鍵所在。
1、風(fēng)險(xiǎn)高發(fā)區(qū)的回避
外經(jīng)貿(mào)企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)高發(fā)區(qū)集中在金融衍生市場(chǎng)。外經(jīng)貿(mào)企業(yè)在衍生市場(chǎng)上進(jìn)行投機(jī)應(yīng)絕對(duì)禁止。對(duì)于套期保值應(yīng)有選擇地慎重對(duì)待。首先應(yīng)杜絕非保值目的而進(jìn)行的衍生交易;其次, 交易應(yīng)與結(jié)算相分離, 并由不同人員分別負(fù)責(zé)。企業(yè)還特別應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)保證金的管理和調(diào)控, 初始保證金(一般為合同金額的5015 %;而我國(guó)外貿(mào)公司的逾期應(yīng)收賬款大約為貿(mào)易額的5 %。如果我們能使中國(guó)的被拖欠額發(fā)生率降低到1 % , 那么每年至少能為國(guó)家減少80億美元的資產(chǎn)流失。應(yīng)收賬款可分解為信用風(fēng)險(xiǎn)、合同風(fēng)險(xiǎn)、收款程序風(fēng)險(xiǎn)、利率和匯率風(fēng)險(xiǎn)等,其重點(diǎn)是前兩項(xiàng)。
在合同風(fēng)險(xiǎn)中出現(xiàn)頻率較高的主要有: 在支付條款方面, 表現(xiàn)為非信用證項(xiàng)下支付時(shí)可能由于對(duì)方拒付造成風(fēng)險(xiǎn)自留;在品質(zhì)、檢驗(yàn)條款中, 對(duì)方可能以產(chǎn)品質(zhì)量不合格為由,要挾我方降價(jià);在制訂違約、仲裁條款時(shí), 沒(méi)有明確雙方的權(quán)利和義務(wù)以及仲裁程序從而無(wú)法利用法律進(jìn)行有效保障。解決合同風(fēng)險(xiǎn)的最佳辦法是科學(xué)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)刂朴喓贤瑮l款, 實(shí)行復(fù)核審批。對(duì)于利率和匯率風(fēng)險(xiǎn)的防范亦可根據(jù)對(duì)支付條款、違約條款的完善來(lái)實(shí)現(xiàn)。
信用風(fēng)險(xiǎn)和收款程序風(fēng)險(xiǎn)的防范取決于信用制度。信用制度主要由信用政策和收款政策構(gòu)成。信用政策包括信用對(duì)象、信用時(shí)間、額度、條件等幾方面, 風(fēng)險(xiǎn)防范可根據(jù)資信調(diào)查程序和客戶分類檔案進(jìn)行。收款程序可分為: 催告、風(fēng)險(xiǎn)防范部介入、在債權(quán)市場(chǎng)上轉(zhuǎn)讓。將債權(quán)轉(zhuǎn)讓給國(guó)際保理業(yè)務(wù)機(jī)構(gòu)已成為目
前國(guó)際貿(mào)易中的常用做法, 也稱為承購(gòu)應(yīng)收賬款業(yè)務(wù)。如這些措施均未成功, 只能將拖欠糾紛提交法庭或仲裁庭, 尋求司法協(xié)助。
第五,庫(kù)存風(fēng)險(xiǎn)的防范。
從涉險(xiǎn)金額來(lái)看, 庫(kù)存風(fēng)險(xiǎn)僅次于應(yīng)收賬款的風(fēng)險(xiǎn)。從一定意義上講, 不良庫(kù)存是企業(yè)存在潛虧的警報(bào)。防范庫(kù)存風(fēng)險(xiǎn)關(guān)鍵要加強(qiáng)管理,要配合商品生產(chǎn)周期和季節(jié)變化調(diào)整庫(kù)存,防止缺貨;要加強(qiáng)對(duì)單據(jù),特別是出口退稅單據(jù)的管理, 控制潛虧風(fēng)險(xiǎn);另外, 還要加強(qiáng)費(fèi)用、保險(xiǎn)管理, 以及對(duì)貨物所有權(quán)的管理, 尤其是對(duì)進(jìn)出口業(yè)務(wù)中的在途商品、未結(jié)算前轉(zhuǎn)移的貨物所有權(quán)等都應(yīng)特別予以注意。
第四篇:企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)防范工作流程
企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)防范工作流程
1、對(duì)企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)進(jìn)行系統(tǒng)識(shí)別。
根據(jù)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)行業(yè)和特點(diǎn),運(yùn)用包括問(wèn)卷調(diào)查、實(shí)地考察等在內(nèi)的多種調(diào)研方式,借助多種統(tǒng)計(jì)分析工具及技術(shù),對(duì)企業(yè)上述幾類重點(diǎn)法律風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行調(diào)查研究,逐一找出風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)所在。調(diào)研對(duì)象包括企業(yè)與上述幾方面法律風(fēng)險(xiǎn)相關(guān)的各部門、重要分公司、子公司等,盡量不留法律風(fēng)險(xiǎn)死角。這種識(shí)別包括兩種情況:一是根據(jù)企業(yè)具體情況,對(duì)相對(duì)獨(dú)立的、大的風(fēng)險(xiǎn)類別進(jìn)行確定;二是對(duì)于類風(fēng)險(xiǎn)下的眾多具體風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行識(shí)別查找。
針對(duì)企業(yè)的具體情況進(jìn)行調(diào)研查找,將可能的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)一一列出,是有效進(jìn)行法律風(fēng)險(xiǎn)防范的基礎(chǔ)和前提。
2、對(duì)識(shí)別出的法律風(fēng)險(xiǎn)分門別類進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分析 要求列明企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)所涉及主體、相關(guān)法規(guī)、后果責(zé)任及控制措施和防范對(duì)策等。具體步驟如下:
(1)按照上述幾大類重點(diǎn)法律風(fēng)險(xiǎn)的性質(zhì)和類別,將每一個(gè)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)編制不同類別下的風(fēng)險(xiǎn)代碼。
(2)按照類別及代碼編號(hào),逐點(diǎn)分析評(píng)介每一個(gè)法律風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的引發(fā)行為、涉及主體、相關(guān)法規(guī)、后果責(zé)任及控制措施和防范對(duì)策等,并據(jù)此編制《法律風(fēng)險(xiǎn)防范手冊(cè)》,使相關(guān)法律風(fēng)險(xiǎn)從主體、后果到應(yīng)對(duì)措施和防范對(duì)策一目了然。
(3)根據(jù)法律風(fēng)險(xiǎn)的調(diào)研分析及編制《法律風(fēng)險(xiǎn)防范手冊(cè)》情況,將每類法律風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行歸納總結(jié),分別寫成《××××法律風(fēng)險(xiǎn)與防范研究報(bào)告》,報(bào)告對(duì)該類風(fēng)險(xiǎn)整體或其中重點(diǎn)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)進(jìn)行綜述,提出將本類風(fēng)險(xiǎn)防范措施落實(shí)到業(yè)務(wù)管理流程之中的工作方法和行動(dòng)方案。
(4)根據(jù)對(duì)幾大類重點(diǎn)法律風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的分析歸納,統(tǒng)一制作《法律風(fēng)險(xiǎn)防范手冊(cè)》,并配備目錄和索引,與相關(guān)部門、崗位或者人員相對(duì)應(yīng),并印發(fā)給相關(guān)部門和人員,便于實(shí)際工作中查找使用。
(5)撰寫總的《××××公司相關(guān)法律風(fēng)險(xiǎn)與防范研究報(bào)告》,主要內(nèi)容為對(duì)某類風(fēng)險(xiǎn)整體進(jìn)行綜述,并將重點(diǎn)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)進(jìn)行重點(diǎn)分析,提出將本類風(fēng)險(xiǎn)防范措施落實(shí)到業(yè)務(wù)管理流程之中的工作方法和行動(dòng)方案。
制作、印發(fā)《法律風(fēng)險(xiǎn)防范手冊(cè)》并撰寫分項(xiàng)及總體《法律風(fēng)險(xiǎn)與防范研究報(bào)告》,標(biāo)志著企業(yè)相關(guān)法律風(fēng)險(xiǎn)防范體系在基礎(chǔ)和制度層面上初步建立。
3、建立企業(yè)防范法律風(fēng)險(xiǎn)動(dòng)態(tài)跟蹤和應(yīng)用機(jī)制
(1)根據(jù)法律法規(guī)、規(guī)章制度和企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)變化情況,對(duì)企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)防范手冊(cè)進(jìn)行及時(shí)的補(bǔ)充、完善。如,涉及重大法律修訂和企業(yè)變更、經(jīng)營(yíng)變化等情況,應(yīng)當(dāng)進(jìn)行專門研究,制定新的對(duì)策。
(2)保障法律風(fēng)險(xiǎn)管理和防范措施在企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中得到應(yīng)用。要確保以下目標(biāo)的實(shí)現(xiàn):第一,貫徹到?jīng)Q策機(jī)制上。企業(yè)管理者像管理其他企業(yè)事務(wù)一樣管理企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn),是成功防范和控制企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)的關(guān)鍵。這并不意味著企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)都要成為法律專家,而是要求將其納入決策視野,作為決策機(jī)制中不可缺少的一環(huán)。第二,體現(xiàn)在工作流程中。將風(fēng)險(xiǎn)管理和控制納入生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的全過(guò)程及每一個(gè)具體工作過(guò)程的始終。第三,約束在管理制度下。建立健全各項(xiàng)管理制度,靠制度實(shí)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制的有效運(yùn)轉(zhuǎn)。第四,落實(shí)到個(gè)人責(zé)任承擔(dān)上。
第五篇:企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)防范80條
(企業(yè)家必藏)!企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)防范80條
各位企業(yè)家:
市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)就是法治經(jīng)濟(jì),市場(chǎng)主體無(wú)時(shí)不在同法律打交道,諸如物權(quán)法、合同法、公司法、破產(chǎn)法、勞動(dòng)法、勞動(dòng)合同法等均是企業(yè)常用的法律。為了依法保護(hù)企業(yè)產(chǎn)權(quán)、防范企業(yè)經(jīng)營(yíng)法律風(fēng)險(xiǎn),幫助企業(yè)獲得更加安全穩(wěn)定的發(fā)展,我院對(duì)長(zhǎng)期以來(lái)法院審理的大量案件中反映出的企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理中存在的各類問(wèn)題進(jìn)行了歸納分析。在此基礎(chǔ)上,就您在經(jīng)營(yíng)管理企業(yè)過(guò)程中更好地防范法律風(fēng)險(xiǎn)提出建議和提示,供您參考。
一、企業(yè)物權(quán)保護(hù)方面的提示
1.企業(yè)通過(guò)改制、買賣、共有物的分割、投資等方式取得土地、房屋等不動(dòng)產(chǎn),法律規(guī)定應(yīng)當(dāng)辦理登記的,應(yīng)及時(shí)辦理不動(dòng)產(chǎn)物權(quán)登記,取得不動(dòng)產(chǎn)權(quán)屬證書。切勿為不正當(dāng)目的而與他人達(dá)成不辦理不動(dòng)產(chǎn)轉(zhuǎn)移登記的“內(nèi)部協(xié)議”,這種協(xié)議既不受法律保護(hù),也可能給您的企業(yè)帶來(lái)很大的風(fēng)險(xiǎn)。
2.企業(yè)的動(dòng)產(chǎn)權(quán)利憑證應(yīng)當(dāng)妥善保管。通過(guò)買賣、共有物的分割、融資租賃、投資等方式取得的動(dòng)產(chǎn),應(yīng)當(dāng)及時(shí)辦理交付手續(xù),實(shí)際占有動(dòng)產(chǎn)。對(duì)于法律規(guī)定需要辦理登記的船舶、航空器、機(jī)動(dòng)車等特殊動(dòng)產(chǎn),應(yīng)當(dāng)及時(shí)辦理變更登記,以避免發(fā)生權(quán)屬爭(zhēng)議的風(fēng)險(xiǎn)。
3.如果您購(gòu)買不動(dòng)產(chǎn)或接受他人以不動(dòng)產(chǎn)投資,應(yīng)當(dāng)仔細(xì)審查不動(dòng)產(chǎn)權(quán)屬是否清晰、有無(wú)爭(zhēng)議、不動(dòng)產(chǎn)上是否存在擔(dān)保物權(quán)等其他物權(quán)。您可以要求不動(dòng)產(chǎn)所有人協(xié)助您到登記機(jī)關(guān)查詢不動(dòng)產(chǎn)的權(quán)屬狀況,對(duì)于交易金額較大的不動(dòng)產(chǎn),您還可以委托律師就不動(dòng)產(chǎn)權(quán)屬是否清晰、是否涉訴、是否設(shè)立擔(dān)保物權(quán)進(jìn)行盡職調(diào)查。受讓權(quán)屬不清、有爭(zhēng)議或者設(shè)立有其他物上權(quán)利的不動(dòng)產(chǎn)可能會(huì)讓您陷入糾紛,帶來(lái)財(cái)產(chǎn)損失。
4.對(duì)于無(wú)規(guī)劃行政部門、建設(shè)行政部門核準(zhǔn)審批建造的房屋(除歷史形成的合法建筑外),通常屬于違法建筑。租賃或受讓違法建筑,既可能面臨該建筑物被拆除而無(wú)法獲得補(bǔ)償?shù)娘L(fēng)險(xiǎn),也要承擔(dān)違法建筑因建筑質(zhì)量安全、消防安全引發(fā)的人身傷亡、財(cái)產(chǎn)損失的巨大風(fēng)險(xiǎn),請(qǐng)您務(wù)必慎重。
5.您通過(guò)買賣、以物抵債等方式受讓他人的土地使用權(quán)、房屋時(shí),應(yīng)審查是否為集體土地使用權(quán),是否為在集體土地修建對(duì)外出售的房屋(俗稱小產(chǎn)權(quán)房)。除法律另有規(guī)定外,您與他人簽署的有關(guān)受讓集體土地使用權(quán)、買賣小產(chǎn)權(quán)房或以物抵債協(xié)議均無(wú)法得到法律保護(hù)。6.如果您以按揭方式購(gòu)買商品房時(shí),預(yù)告登記可以保障買受人將來(lái)取得物權(quán),建議您向登記機(jī)關(guān)申請(qǐng)預(yù)告登記。但您應(yīng)該清楚預(yù)告登記并不直接具有排他的物權(quán)效力,您應(yīng)在能夠進(jìn)行不動(dòng)產(chǎn)登記之日起三個(gè)月內(nèi)向登記機(jī)關(guān)辦理所有權(quán)登記;否則,如他人在該房屋或其他不動(dòng)產(chǎn)上設(shè)定了所有權(quán)或擔(dān)保物權(quán),您將無(wú)法取得協(xié)議約定的不動(dòng)產(chǎn)。
7.如果您依法取得的探礦權(quán)、采礦權(quán)上有建設(shè)項(xiàng)目立項(xiàng),您可以要求建設(shè)企業(yè)委托具備資質(zhì)的地質(zhì)勘查單位對(duì)建設(shè)項(xiàng)目是否對(duì)礦產(chǎn)資源構(gòu)成壓覆進(jìn)行地質(zhì)調(diào)查,并要求建設(shè)企業(yè)向省級(jí)國(guó)土部門評(píng)審中心對(duì)是否構(gòu)成壓覆進(jìn)行評(píng)審;對(duì)構(gòu)成壓覆礦產(chǎn)資源的,您作為礦業(yè)權(quán)人有權(quán)要求建設(shè)單位在壓覆范圍內(nèi)賠償您相應(yīng)的損失。
8.如果您的業(yè)務(wù)需要對(duì)方提供抵押擔(dān)保,建議您在簽署抵押合同時(shí)立即與您的客戶到相關(guān)部門辦理登記手續(xù)。僅有抵押合同而未辦理抵押登記,將可能使您不享有抵押權(quán)或者抵押權(quán)不能對(duì)抗他人在抵押物上設(shè)定的權(quán)利。不必要的拖延和耽擱將可能使您的權(quán)利劣后于在您之前辦理抵押登記手續(xù)的其他債權(quán)人。同時(shí),請(qǐng)您在主債權(quán)訴訟時(shí)效期間屆滿前行使抵押權(quán),否則您的抵押權(quán)可能得不到人民法院保護(hù)。
9.如果您的業(yè)務(wù)需要對(duì)方提供質(zhì)押擔(dān)保的,建議您在簽署合同時(shí)立即與您的客戶辦理質(zhì)押擔(dān)保物或者權(quán)利憑證的交接手續(xù)。僅僅簽署質(zhì)押合同而沒(méi)有實(shí)際占有質(zhì)押物的,法院將無(wú)法保護(hù)您實(shí)現(xiàn)質(zhì)押權(quán)的請(qǐng)求。如果客戶以可以轉(zhuǎn)讓的股權(quán)或商標(biāo)專用權(quán)、著作權(quán)中的財(cái)產(chǎn)權(quán)出質(zhì)的,建議您在簽署合同時(shí)立即向證券登記機(jī)構(gòu)或相應(yīng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理部門辦理出質(zhì)登記。
10.對(duì)于債務(wù)人到期未履行債務(wù),如果您是抵押權(quán)人、質(zhì)權(quán)人、留置權(quán)人,您可以到擔(dān)保財(cái)產(chǎn)所在地或者擔(dān)保物權(quán)登記地的基層人民法院通過(guò)實(shí)現(xiàn)擔(dān)保物權(quán)特別程序,高效維護(hù)您的合法利益。
二、訂立、履行合同及債權(quán)保護(hù)方面的提示
11.經(jīng)濟(jì)交往需簽訂合同,經(jīng)濟(jì)形勢(shì)變化可能導(dǎo)致部分企業(yè)不能正常履約,少數(shù)企業(yè)可能會(huì)利用書面合同的欠缺逃避違約責(zé)任。完備的書面合同對(duì)于保證交易安全乃至維系與客戶之間的長(zhǎng)久關(guān)系十分重要。建議您盡可能與客戶簽署一式多份的書面合同,保持多份合同內(nèi)容的完全一致并妥善保存。
12.合同訂立后,雙方可能會(huì)變更合同內(nèi)容,包括數(shù)量、價(jià)款、時(shí)間、付款期限等,但為避免紛爭(zhēng),建議您妥善保管對(duì)于證明雙方之間合同具體內(nèi)容具有證明力的下述資料:與合同簽訂和履行相關(guān)的發(fā)票、送貨憑證、匯款憑證、驗(yàn)收記錄、在磋商和履行過(guò)程中形成的信件、數(shù)據(jù)電文(包括電報(bào)、電傳、傳真、電子數(shù)據(jù)交換和電子郵件)等資料。
13.當(dāng)采用您提供的格式條款訂立合同時(shí),建議您采取合理方式提請(qǐng)對(duì)方注意免除加重或者限制責(zé)任的條款(如加粗加黑),并按對(duì)方要求予以說(shuō)明,否則可能導(dǎo)致該條款無(wú)效。凡客戶提供的格式合同,您應(yīng)高度注意關(guān)鍵性條款,對(duì)不合理的條款要據(jù)理力爭(zhēng),必要時(shí)可以請(qǐng)專業(yè)律師協(xié)助審查。
14.建議您完善有關(guān)公章保管、使用的制度,杜絕盜蓋偷蓋等可能嚴(yán)重危及企業(yè)利益的行為。在簽署多頁(yè)合同時(shí)加蓋騎縫章并緊鄰合同書最末一行文字簽字蓋章,防止少數(shù)缺乏商業(yè)道德的客戶采取換頁(yè)、添加等方法改變合同內(nèi)容侵害您的權(quán)益。
15.當(dāng)您與客戶通過(guò)電子郵件協(xié)商、簽訂合同,最好使用您公司的郵箱,如果使用員工郵箱,當(dāng)員工辭職后,郵箱中的資料可能流失。您使用的郵箱服務(wù)器空間要足夠大,避免因空間不夠而自動(dòng)刪除;如果因服務(wù)器空間問(wèn)題需要部分刪除,請(qǐng)務(wù)必將重要的業(yè)務(wù)往來(lái)文件保留下來(lái),特別重要的還要打印出來(lái)與對(duì)方確認(rèn),特殊情況還可以通過(guò)公證的方式保存。
16.當(dāng)您授權(quán)員工對(duì)外簽約或履行職務(wù)行為時(shí),建議您在有關(guān)介紹信、授權(quán)委托書、合同等文件上盡可能明確詳細(xì)地列舉授權(quán)范圍、授權(quán)時(shí)間,以避免不必要的爭(zhēng)議。業(yè)務(wù)完成后建議您盡快收回尚未使用的介紹信、授權(quán)委托書、合同等文件。
17.企業(yè)業(yè)務(wù)人員離開(kāi)您的企業(yè)后,建議您在與其辦理交接手續(xù)的同時(shí),向該業(yè)務(wù)人員負(fù)責(zé)聯(lián)系的客戶發(fā)送書面或電子郵件通知,告知客戶業(yè)務(wù)人員已經(jīng)離職的情況。
18.如果您認(rèn)為客戶在與您簽署合同過(guò)程中存在欺詐、脅迫行為的,或者您事后發(fā)現(xiàn)簽署合同時(shí)對(duì)合同內(nèi)容有重大誤解,或者您認(rèn)為合同權(quán)利義務(wù)安排顯失公平的,您可以請(qǐng)求法院撤銷合同。但是,請(qǐng)務(wù)必自知道或者應(yīng)當(dāng)知道撤銷事由之日起一年內(nèi)行使撤銷權(quán),否則您將失去請(qǐng)求法院撤銷合同的權(quán)利。當(dāng)然,您在撤銷權(quán)行使期限內(nèi)提出的請(qǐng)求能否得到法院的支持,還將取決于您所舉示的證據(jù)是否充分。
19.您在簽訂合同時(shí)可能為了確保合同履行而要求對(duì)方交付定金,由于“定金”具有特定的法律含義,請(qǐng)您務(wù)必注明“定金”字樣。您如果使用了“訂金”或“保證金”等字樣,但在合同中沒(méi)有明確表述“一旦對(duì)方違約將不予返還、一旦己方違約將雙倍返還”的內(nèi)容,法院將無(wú)法將其作為定金看待。20.如果您的業(yè)務(wù)需要對(duì)方提供保證擔(dān)保的,在與相關(guān)客戶簽署保證合同時(shí)請(qǐng)務(wù)必表述由保證人為債務(wù)的履行提供保證擔(dān)保的明確意思,避免使用由對(duì)方“負(fù)責(zé)解決”或“負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)”等含義模糊的表述,否則法院將無(wú)法認(rèn)定保證合同成立。
21.您也可能為了業(yè)務(wù)需要遇到保證擔(dān)保。無(wú)論您是債權(quán)人還是保證人,建議您在簽署保證合同時(shí)寫明保證期間的起止時(shí)間。如果沒(méi)有明確約定,法律將視保證期間為主債務(wù)履行期屆滿之日起六個(gè)月。雖然選擇“連帶保證”還是“一般保證”取決于您與客戶之間的談判磋商,但保證合同中務(wù)必寫明“連帶保證”或者“一般保證”字樣。如果沒(méi)有明確約定,法院將認(rèn)定是連帶保證。
22.如果您是債權(quán)人,采取“一般保證”方式的保證合同所擔(dān)保的債務(wù)到期后沒(méi)有償還的,請(qǐng)務(wù)必在保證期間內(nèi)向債務(wù)人和保證人提起訴訟或者申請(qǐng)仲裁。采取“連帶保證”方式的保證合同擔(dān)保的債務(wù)到期后沒(méi)有償還的,請(qǐng)務(wù)必在保證期間內(nèi)向保證人明確要求其履行擔(dān)保義務(wù),并保留要求履行的證據(jù)。如果您沒(méi)有證據(jù)證明您在保證期間內(nèi)行使您的權(quán)利,保證人將免除對(duì)您的保證責(zé)任。
23.您如以自己的商譽(yù)、資產(chǎn)為他人提供擔(dān)保時(shí),應(yīng)當(dāng)明白作為擔(dān)保人的法律風(fēng)險(xiǎn),對(duì)被擔(dān)保人的經(jīng)營(yíng)狀況、償債能力務(wù)必充分了解。建議由您聘請(qǐng)具備專業(yè)法律知識(shí)的人員審核擔(dān)保合同,避免因擔(dān)保合同的表述不規(guī)范、內(nèi)容不嚴(yán)謹(jǐn)、內(nèi)容違法等情形引發(fā)的不利后果。
24.如果您經(jīng)營(yíng)有穩(wěn)定收入的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)企業(yè)或商貿(mào)服務(wù)企業(yè),建議您依照《會(huì)計(jì)法》等法律法規(guī)制作財(cái)務(wù)賬冊(cè),依法納稅。您在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中需要籌集資金而向金融機(jī)構(gòu)申請(qǐng)貸款時(shí),可以提交完整的財(cái)務(wù)賬冊(cè),用您的應(yīng)收賬款辦理質(zhì)押,并到人民銀行征信部門辦理出質(zhì)登記。應(yīng)收賬款質(zhì)押辦理借款可以保障您的企業(yè)良性發(fā)展。您應(yīng)當(dāng)清楚,合法經(jīng)營(yíng)、規(guī)范合法的財(cái)務(wù)資料、良好的商譽(yù)是您的重要無(wú)形資產(chǎn)。
25.目前,普遍存在企業(yè)融資較為困難的局面,而民間融資、互聯(lián)網(wǎng)融資的方式、途徑較多,您在以自有資產(chǎn)提供擔(dān)保辦理借款手續(xù)時(shí),應(yīng)當(dāng)審慎選擇信譽(yù)好、實(shí)力強(qiáng)的民間金融主體、互聯(lián)網(wǎng)金融企業(yè),避免在“空白合同”上蓋章確認(rèn),避免預(yù)先簽署權(quán)利義務(wù)明顯不對(duì)等的以物抵債協(xié)議,避免擔(dān)保物在不具備抵償條件時(shí)被處置。
26.企業(yè)和客戶之間訂立的合同如果不存在違反法律、行政法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定、損害社會(huì)公共利益等情形,即受法律保護(hù),雙方均應(yīng)嚴(yán)格遵循約定,全面履行合同。無(wú)論是單位名稱改變、企業(yè)股權(quán)易手,還是法定代表人、負(fù)責(zé)人、經(jīng)辦人變更,都不能成為不履行合同的理由,這也是維系您和企業(yè)商業(yè)信譽(yù)的重要保證。
27.當(dāng)您在確定付款方式時(shí),無(wú)論您是付款方還是收款方,除了金額較小的交易外,請(qǐng)盡量通過(guò)銀行結(jié)算,現(xiàn)金支付今后可能會(huì)給您帶來(lái)不必要的麻煩。
28.購(gòu)進(jìn)貨物是企業(yè)經(jīng)營(yíng)的日常業(yè)務(wù),請(qǐng)您注意及時(shí)驗(yàn)收貨物,發(fā)現(xiàn)貨物不符合合同約定的,請(qǐng)務(wù)必在合同約定或法律規(guī)定的期限內(nèi)盡快以書面方式向?qū)Ψ矫鞔_提出異議。不必要的拖延耽擱,將可能導(dǎo)致您喪失索賠權(quán)。
29.您在磋商、履行合同過(guò)程中,經(jīng)常不可避免地接觸到交易伙伴的商業(yè)信息甚至是商業(yè)秘密,請(qǐng)?jiān)诖枭獭⒙男泻贤酥谅男型戤吅髣?wù)必不要泄露或者使用這些信息,否則將可能承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
30.在合同履行過(guò)程中,如果您有確切證據(jù)證明對(duì)方經(jīng)營(yíng)狀況嚴(yán)重惡化、轉(zhuǎn)移財(cái)產(chǎn)或者抽逃資金以逃避債務(wù)、喪失商業(yè)信譽(yù)、有喪失或者可能喪失履行債務(wù)能力的其他情形的,您可以及時(shí)通知對(duì)方中止履行您依照合同約定應(yīng)當(dāng)先履行的義務(wù),要求對(duì)方提供適當(dāng)擔(dān)保。中止履行后,對(duì)方在合理期限內(nèi)未恢復(fù)履行能力或未提供適當(dāng)擔(dān)保的,您可以解除合同。
31.一旦您的客戶通知您解除合同而您對(duì)此存在異議,如果合同中約定了異議期限,請(qǐng)您務(wù)必在約定期限內(nèi)向?qū)Ψ揭詴娣绞教岢觥D绻诩s定期限屆滿后才提出異議并向法院起訴的,法院將無(wú)法支持。
32.如果您的客戶對(duì)您負(fù)有債務(wù),該客戶又怠于行使其已經(jīng)到期的債權(quán),從而影響您債權(quán)的實(shí)現(xiàn),您可以向人民法院請(qǐng)求以自己的名義在您債權(quán)范圍內(nèi)代替您的客戶行使他的債權(quán)。
33.若您的債務(wù)人放棄其到期債權(quán)或者無(wú)償贈(zèng)予財(cái)產(chǎn),或者其以明顯不合理的低價(jià)轉(zhuǎn)讓財(cái)產(chǎn)且該財(cái)產(chǎn)的受讓方知道該情形,對(duì)您造成損害的,您可以在您債權(quán)范圍內(nèi)請(qǐng)求人民法院撤銷該行為;但若您知道該行為一年內(nèi)不行使,法院可能將不支持您的該項(xiàng)權(quán)利。
34.如果您的客戶違約,不管是什么理由,您都應(yīng)該及時(shí)采取措施,防止損失擴(kuò)大,由此產(chǎn)生的合理費(fèi)用將由違約方承擔(dān)。如果您消極對(duì)待、放任損失的擴(kuò)大,對(duì)于擴(kuò)大的損失法院將無(wú)法予以保護(hù)。
35.客戶拖欠貨款現(xiàn)象在企業(yè)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中時(shí)有發(fā)生,請(qǐng)您注意法律關(guān)于訴訟時(shí)效的規(guī)定,向法院請(qǐng)求保護(hù)民事權(quán)利的訴訟時(shí)效期間一般為兩年。如果您出于維系與客戶關(guān)系等因素不愿意在兩年內(nèi)采取提起訴訟、仲裁等激烈措施,為了保護(hù)您的權(quán)利不至于因?yàn)闀r(shí)間流逝而喪失,您應(yīng)當(dāng)在訴訟時(shí)效期間屆滿前以向?qū)Ψ桨l(fā)送信件或者數(shù)據(jù)電文等可以證明您主張權(quán)利的有效方式進(jìn)行處理。您的信件中務(wù)必要有催請(qǐng)對(duì)方支付拖欠貨款的內(nèi)容。
36.如果您為了減少本企業(yè)因勞動(dòng)者過(guò)多帶來(lái)的負(fù)擔(dān),有時(shí)需將一些工程或事務(wù)外包。請(qǐng)您切記外包給有資質(zhì)的單位,如果為了謀取更多的經(jīng)濟(jì)利益而外包給不具有相應(yīng)資質(zhì)的單位(個(gè)人),可能將給您帶來(lái)不利后果。
三、企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理及股權(quán)保護(hù)方面的提示
37.企業(yè)注冊(cè)資本的真實(shí)與充足有助于企業(yè)誠(chéng)信形象的建立,同時(shí)與企業(yè)及股東的切身利益密切相關(guān)。注冊(cè)資本虛假、抽逃等行為,將使企業(yè)商業(yè)信譽(yù)喪失,同時(shí)股東將會(huì)面臨喪失有限責(zé)任制度的保護(hù)并極有可能陷入債權(quán)人提起的相關(guān)訴訟中。
38.您在選擇合作伙伴時(shí),一定要謹(jǐn)慎。建議您通過(guò)公司的工商檔案了解對(duì)方公司的章程及基本股權(quán)架構(gòu),了解股東的權(quán)利與義務(wù),對(duì)加入該公司之后的運(yùn)營(yíng)及利潤(rùn)分配有所預(yù)期。您還可以通過(guò)中國(guó)裁判文書網(wǎng),查詢目標(biāo)公司是否存在涉訴案件,通過(guò)相關(guān)案件情況,加深對(duì)該公司經(jīng)營(yíng)現(xiàn)狀的了解。
39.公司章程、股東名冊(cè)、工商登記、出資證明書等是認(rèn)定股東資格重要的形式證據(jù)。隱名投資雖然不被法律完全禁止,但蘊(yùn)藏著較大的法律風(fēng)險(xiǎn),法律對(duì)隱名投資人的股東資格認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)要求非常嚴(yán)格,建議采用顯名登記的方式與他人共同設(shè)立公司。
40.公司財(cái)產(chǎn)與股東財(cái)產(chǎn)一定要分清,財(cái)務(wù)要清晰,不能產(chǎn)生混同。否則,您作為股東將對(duì)公司的債務(wù)承擔(dān)連帶責(zé)任,甚至刑事責(zé)任。
41.如果您向他人出售公司股權(quán),在公司有其他股東的情況下,應(yīng)當(dāng)征求其他股東是否愿意在同等條件下購(gòu)買股權(quán),以免侵害其他股東的優(yōu)先購(gòu)買權(quán)而給您帶來(lái)不利的法律后果。
42.如果您向他人購(gòu)買公司股權(quán),股權(quán)轉(zhuǎn)讓合同生效后請(qǐng)務(wù)必盡快辦理企業(yè)工商登記變更手續(xù),包括章程、股東姓名、股份比例等,否則您可能面臨無(wú)法真正獲得股權(quán)的風(fēng)險(xiǎn)。
43.公司章程是公司最重要的法律文件之一,對(duì)公司、股東、董事、監(jiān)事、高級(jí)管理人員具有約束力,一旦發(fā)生爭(zhēng)議,將成為法院判斷各方權(quán)利義務(wù)關(guān)系的主要依據(jù)。建議您在參與制定公司章程時(shí)務(wù)必仔細(xì)衡量,慎重簽署。
44.公司的控股股東、董事、監(jiān)事、高級(jí)管理人員對(duì)公司負(fù)有忠實(shí)義務(wù)和勤勉義務(wù)。請(qǐng)您務(wù)必遵守公司法及其他法律法規(guī)中的規(guī)定。違反這些規(guī)定將可能導(dǎo)致向企業(yè)承擔(dān)損害賠償責(zé)任。
45.中小股東與控股股東同樣是企業(yè)的投資者,請(qǐng)您尊重中小股東的參與權(quán)、表決權(quán),保障他們的知情權(quán),保護(hù)他們的利潤(rùn)分配權(quán)等各種股東權(quán),避免因上述問(wèn)題產(chǎn)生糾紛,影響公司的正常發(fā)展。
46.公司股東就經(jīng)營(yíng)發(fā)展中的問(wèn)題發(fā)生爭(zhēng)議時(shí),應(yīng)嚴(yán)格遵循公司章程規(guī)定的程序解決。若需召開(kāi)股東會(huì),需按照公司章程規(guī)定的期限、方式通知其他股東,若未依法履行通知義務(wù),所形成的股東會(huì)、董事會(huì)決議可能會(huì)被人民法院撤銷。
47.若公司因各種原因需要結(jié)束營(yíng)業(yè),股東或者董事、控股股東務(wù)必注意按法律規(guī)定期限適時(shí)履行清算義務(wù)。若因怠于履行清算義務(wù)導(dǎo)致公司主要財(cái)產(chǎn)貶值、滅失或者公司財(cái)務(wù)資料、重要文件等滅失,無(wú)法進(jìn)行清算,將可能面臨債權(quán)人要求對(duì)公司全部債務(wù)承擔(dān)連帶清償責(zé)任的風(fēng)險(xiǎn)。
四、企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)方面的提示
48.企業(yè)在產(chǎn)品研發(fā)立項(xiàng)前,建議您對(duì)項(xiàng)目的新穎性、創(chuàng)造性進(jìn)行實(shí)證調(diào)研,避免對(duì)現(xiàn)有技術(shù)或設(shè)計(jì)重復(fù)研發(fā),進(jìn)而規(guī)避研發(fā)成果價(jià)值不高、投入使用風(fēng)險(xiǎn)較大、開(kāi)發(fā)資源浪費(fèi)等風(fēng)險(xiǎn)。
49.企業(yè)不能僅針對(duì)研發(fā)成果進(jìn)行保護(hù),對(duì)在研發(fā)過(guò)程中所產(chǎn)生的實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)、設(shè)計(jì)圖紙、技術(shù)資料乃至階段性成果同樣也要予以關(guān)注,建議您對(duì)上述“過(guò)程資料”采取措施予以保護(hù),以避免競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手借此“捷足先登”。一般而言,對(duì)上述“過(guò)程資料”的保護(hù)可采用商業(yè)秘密的方式進(jìn)行。
50.建議您在企業(yè)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中,針對(duì)商業(yè)秘密的具體情況采取與其價(jià)值相符的合理保密措施,不要過(guò)分相信僅憑“保密協(xié)議”即可對(duì)員工或其他企業(yè)產(chǎn)生足夠的約束力,而應(yīng)采取切實(shí)措施對(duì)涉密資料以及生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行保密,比如設(shè)置門禁權(quán)限、視頻監(jiān)控、物理隔離等,確保萬(wàn)無(wú)一失。
51.建議您在技術(shù)自主研發(fā)的過(guò)程中,注意與技術(shù)人員在簽訂的勞動(dòng)合同中明確約定技術(shù)成果的權(quán)利歸屬以及向技術(shù)人員支付的除工資以外的獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn),對(duì)研發(fā)小組的研發(fā)記錄進(jìn)行定期存檔和整理,做到研發(fā)過(guò)程的有跡可循。52.企業(yè)在產(chǎn)品研發(fā)完成后,在推向市場(chǎng)前,建議您及時(shí)給創(chuàng)新成果“穿上知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)的外衣”,如申請(qǐng)專利或采取商業(yè)秘密保護(hù),否則新的成果將可能因?yàn)楫a(chǎn)品被推向市場(chǎng)而公開(kāi),從而成為公共資源,人人均可免費(fèi)用之。
53.企業(yè)在委托他人加工時(shí),企業(yè)的一些商業(yè)秘密可能會(huì)讓對(duì)方知曉,對(duì)這類需要“拿出去”的技術(shù),建議您盡量以專利的方法予以保護(hù),否則請(qǐng)注意與對(duì)方簽訂保密協(xié)議加以約束,并根據(jù)客觀情況采取合理的物理保密措施。
54.企業(yè)在技術(shù)研發(fā)過(guò)程中可能會(huì)與他人開(kāi)展合作,建議您務(wù)必注意在相關(guān)合作合同中對(duì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的權(quán)屬及各方的權(quán)利、義務(wù)作出明確無(wú)誤的約定。權(quán)屬約定不明的疏忽往往十分致命,常常導(dǎo)致企業(yè)期望取得的專利技術(shù)、商業(yè)秘密或者該專利、商業(yè)秘密的權(quán)利被合作方奪走,甚至獨(dú)占許可都不能獲得,企業(yè)不能因此獲得競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。
55.企業(yè)在對(duì)外委托技術(shù)開(kāi)發(fā)時(shí),建議您注意在技術(shù)開(kāi)發(fā)合同中明確約定目標(biāo)技術(shù)的最終驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)最好包括目標(biāo)技術(shù)擬實(shí)現(xiàn)的功能效果以及可以被客觀測(cè)量的數(shù)據(jù)指標(biāo),避免糾紛發(fā)生時(shí)因合同內(nèi)容約定不明而無(wú)法充分維護(hù)您自身的權(quán)利。
56.如果您準(zhǔn)備通過(guò)受讓、許可等方式取得知識(shí)產(chǎn)權(quán),請(qǐng)務(wù)必注意審查轉(zhuǎn)讓人、許可人的權(quán)屬證明文件,以防轉(zhuǎn)讓人或許可人并不是真正的權(quán)利人,或者權(quán)利已過(guò)期。
57.如果您的企業(yè)準(zhǔn)備培育商業(yè)標(biāo)識(shí),請(qǐng)注意及時(shí)進(jìn)行商標(biāo)注冊(cè),否則即便發(fā)現(xiàn)他人使用相同、近似商業(yè)標(biāo)識(shí)的行為,也不能通過(guò)商標(biāo)權(quán)予以制止,造成企業(yè)為此投入的大量人力、物力的浪費(fèi)。
58.企業(yè)在申請(qǐng)商標(biāo)注冊(cè)時(shí),應(yīng)盡量使用臆造類標(biāo)識(shí)或任意性標(biāo)識(shí),以提高商標(biāo)注冊(cè)的成功率,避免使用地名、產(chǎn)品通用名稱等不具有顯著性的文字或標(biāo)識(shí)。同時(shí),企業(yè)在申請(qǐng)注冊(cè)商標(biāo)或登記企業(yè)字號(hào)前,應(yīng)注意對(duì)他人的在先注冊(cè)商標(biāo)以及同行業(yè)企業(yè)字號(hào)進(jìn)行充分檢索,應(yīng)充分注意避免因權(quán)利沖突而造成的不必要的損失。
59.如果您的企業(yè)準(zhǔn)備對(duì)外出口產(chǎn)品或服務(wù),建議您注意產(chǎn)品、服務(wù)與商標(biāo)“齊步前進(jìn)”,即“產(chǎn)品走到哪,商標(biāo)也到哪”,避免在境外遭遇商標(biāo)被搶注的風(fēng)險(xiǎn)。
60.版權(quán)登記不是作品獲得保護(hù)的前提條件,但在版權(quán)訴訟中,版權(quán)登記將成為證明企業(yè)享有版權(quán)的有力證據(jù)。因此,建議您在日常經(jīng)營(yíng)中做到未雨綢繆,注意對(duì)軟件、文字、圖片、圖案、花型等作品的著作權(quán)保護(hù),作品完成后應(yīng)及時(shí)到版權(quán)部門進(jìn)行著作權(quán)登記。創(chuàng)作過(guò)程中所形成的電子文檔,應(yīng)當(dāng)盡量運(yùn)用電子數(shù)據(jù)認(rèn)證、加蓋時(shí)間戳等現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)技術(shù)手段加以固定,作為完成作品時(shí)間的證據(jù)。
61.企業(yè)在宣傳過(guò)程中,建議您注意企業(yè)網(wǎng)站、產(chǎn)品宣傳冊(cè)、廣告宣傳單等宣傳材料中使用的圖片是否得到了著作權(quán)人的授權(quán),盡量避免因使用在網(wǎng)絡(luò)中搜索獲得且并未付費(fèi)的圖片而陷入版權(quán)糾紛,或者與廣告公司在服務(wù)合同中明確約定此類版權(quán)糾紛的責(zé)任歸屬,便于向廣告公司追償。
62.建議您不要過(guò)分依賴單一類型的知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù),而是應(yīng)該根據(jù)不同產(chǎn)品的特點(diǎn),考慮采取專利、商標(biāo)、著作權(quán)、知名商品特有包裝、裝潢等方式進(jìn)行全方位的知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)。
63.建議您盡可能的為企業(yè)建立知識(shí)產(chǎn)權(quán)檔案,注意對(duì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的研發(fā)記錄、權(quán)利證書、繳費(fèi)記錄、知識(shí)產(chǎn)權(quán)合同、合同附隨的權(quán)利證明文件、著作權(quán)原始載體等資料妥善保存。
64.企業(yè)對(duì)所購(gòu)貨物之上是否附有他人的知識(shí)產(chǎn)權(quán)難以做到全部心中有數(shù),因此建議您保留購(gòu)貨合同、票據(jù)、匯款單等證明貨物合法來(lái)源的證據(jù),而且應(yīng)盡量要求對(duì)方在出具發(fā)票、送貨單時(shí)注明產(chǎn)品型號(hào)等信息。一旦將來(lái)被權(quán)利人起訴,企業(yè)才有辦法從合法來(lái)源的角度進(jìn)行抗辯,以避免損失。
五、勞動(dòng)用工方面的提示
65.企業(yè)規(guī)章制度的制定、修改必須遵循勞動(dòng)合同法的民主程序,必須向勞動(dòng)者公示或告知,內(nèi)容必須符合法律規(guī)定。如果您忽略這一點(diǎn),規(guī)章制度將不能作為企業(yè)用工管理的依據(jù)。建議您注意保留職代會(huì)或者全體職工討論、協(xié)商規(guī)章制度的書面證據(jù)。保留員工手冊(cè)簽收記錄、規(guī)章制度培訓(xùn)簽到記錄、規(guī)章制度考試試卷等證據(jù)都是證明您的企業(yè)公示或告知規(guī)章制度的良好方法。
66.請(qǐng)您務(wù)必樹(shù)立先訂合同后用工的觀念,最遲必須在用工之日起一個(gè)月內(nèi)訂立書面勞動(dòng)合同;勞動(dòng)合同終止后勞動(dòng)者仍在用人單位繼續(xù)工作的,也應(yīng)當(dāng)在一個(gè)月內(nèi)訂立書面合同。勞動(dòng)者拒不簽訂勞動(dòng)合同的,請(qǐng)保留向勞動(dòng)者送達(dá)要求簽訂合同通知書、終止勞動(dòng)關(guān)系通知書等相關(guān)證據(jù),避免勞動(dòng)者不愿與企業(yè)簽訂書面勞動(dòng)合同又事后要求企業(yè)支付雙倍工資的風(fēng)險(xiǎn)。
67.您的企業(yè)在招聘員工時(shí)應(yīng)充分行使知情權(quán),請(qǐng)您在招聘時(shí)務(wù)必核實(shí)其入職信息是否真實(shí)。重點(diǎn)核實(shí)求職者是否有潛在疾病、職業(yè)病,是否達(dá)到16周歲的用工年齡,是否與其他用人單位存在還未到期的勞動(dòng)合同,是否與其他單位存在競(jìng)業(yè)限制協(xié)議等情形。建議您制定《入職申請(qǐng)表》,查驗(yàn)新入職員工的身份信息,要求新入職員工做入職健康檢查。新入職員工應(yīng)提供其與先前單位解除、終止勞動(dòng)合同的證明,以及其他能夠證明該勞動(dòng)者與任何單位不存在勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù),并書面保證其在原用人單位工作期間無(wú)保密和競(jìng)業(yè)限制的約定,否則責(zé)任自負(fù)。
68.勞動(dòng)者符合訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同情形的,請(qǐng)尊重勞動(dòng)者選擇,按其意愿訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。在訂立合同時(shí)可書面征詢勞動(dòng)者意見(jiàn),若其要求訂立固定期限勞動(dòng)合同的,用人單位應(yīng)保留勞動(dòng)者同意的書面證據(jù),避免事后勞動(dòng)者反悔,以未簽訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同為由要求用人單位支付兩倍工資。
69.企業(yè)與勞動(dòng)者簽訂的勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)符合法律規(guī)定。根據(jù)《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定,除培訓(xùn)費(fèi)用及競(jìng)業(yè)限制外,企業(yè)不得與勞動(dòng)者約定由勞動(dòng)者承擔(dān)違約金,故企業(yè)與勞動(dòng)者約定的由勞動(dòng)者承擔(dān)的其它違約金將不會(huì)得到法院的支持;企業(yè)招用勞動(dòng)者時(shí)不得扣押勞動(dòng)者的居民身份證和其他證件,不得要求勞動(dòng)者提供擔(dān)保或者以其他名義向勞動(dòng)者收取財(cái)物,否則將有可能受到勞動(dòng)行政部門的處罰。
70.企業(yè)對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),特別是出國(guó)研修,應(yīng)當(dāng)簽訂專項(xiàng)培訓(xùn)合同,明確雙方權(quán)利和義務(wù),減少人才流失對(duì)企業(yè)的影響;同時(shí),請(qǐng)您注意保留培訓(xùn)費(fèi)用方面的相關(guān)證據(jù),以避免發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)的舉證困難。
71.高級(jí)管理人員、高級(jí)技術(shù)人員和其他負(fù)有保密義務(wù)的人員是企業(yè)的寶貴財(cái)富。為了避免出現(xiàn)他們?cè)陔x職后到其他用人單位或自己開(kāi)辦公司從事競(jìng)業(yè)限制業(yè)務(wù),造成您的企業(yè)客戶流失、知識(shí)產(chǎn)權(quán)被侵害、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)受損的局面,您可以與他們約定保守商業(yè)秘密和與知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事項(xiàng),并同時(shí)簽訂競(jìng)業(yè)限制條款,明確競(jìng)業(yè)限制的范圍、地域和期限。但請(qǐng)務(wù)必注意競(jìng)業(yè)限制期限不得超過(guò)二年,同時(shí)在解除或終止勞動(dòng)合同后,在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)應(yīng)按月給予勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,否則可能導(dǎo)致競(jìng)業(yè)限制條款不具有約束力。若因企業(yè)原因?qū)е氯齻€(gè)月未支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,勞動(dòng)者有權(quán)請(qǐng)求解除競(jìng)業(yè)限制的約定。
72.依法及時(shí)為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)是企業(yè)的法定義務(wù),請(qǐng)您務(wù)必遵守。否則企業(yè)將可能面臨勞動(dòng)者以此為由要求解除勞動(dòng)合同并要求經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)母箫L(fēng)險(xiǎn)和成本。
73.企業(yè)可以與勞動(dòng)者約定試用期,但針對(duì)同一勞動(dòng)者只能約定一次,且根據(jù)勞動(dòng)合同的期限長(zhǎng)短,試用期也有相應(yīng)的期限限制,違反法律規(guī)定約定的試用期若已履行,將會(huì)導(dǎo)致企業(yè)向勞動(dòng)者支付賠償金。企業(yè)在試用期內(nèi)對(duì)勞動(dòng)者有單方解除權(quán),為確保您正確行使權(quán)利,建議您把好招聘關(guān),明確界定錄用條件并通過(guò)發(fā)送聘用函、在勞動(dòng)合同中約定、在規(guī)章制度中規(guī)定等方式向勞動(dòng)者公示錄用條件。在試用期內(nèi)做好考核工作,對(duì)不符合錄用條件的勞動(dòng)者及時(shí)解除合同,否則過(guò)了試用期解除將支付更高的辭退成本。
74.企業(yè)在勞動(dòng)者嚴(yán)重違反規(guī)章制度等情況下有單方解除權(quán),為確保您正確行使權(quán)利,建議您在企業(yè)的規(guī)章制度或員工手冊(cè)中對(duì)嚴(yán)重違紀(jì)、重大損害等情形作出明確量化的規(guī)定,同時(shí)注意保留職工嚴(yán)重違紀(jì)、對(duì)企業(yè)造成重大損害、嚴(yán)重影響的事實(shí)依據(jù),以便發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)舉證。
75.企業(yè)與勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同或勞動(dòng)合同終止時(shí),應(yīng)按照法律規(guī)定的情形及程序解除或終止,并應(yīng)當(dāng)依法及時(shí)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,請(qǐng)您注意遵守該項(xiàng)義務(wù),否則將面臨加付50%至100%、甚至二倍經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的懲罰的風(fēng)險(xiǎn)。
76.勞動(dòng)者單方解除勞動(dòng)合同是法律賦予的權(quán)利,企業(yè)應(yīng)依法保障其辭職自由,但也應(yīng)注意規(guī)范其辭職行為。建議您注意保留勞動(dòng)者提交的辭職書等書面證據(jù),以證明勞動(dòng)者是否依法行使了合同解除權(quán)。對(duì)勞動(dòng)者違反誠(chéng)實(shí)信用原則,在勞動(dòng)合同約定期限屆滿前或約定工作任務(wù)完成前解除勞動(dòng)合同,給企業(yè)造成損失的,您可以主張勞動(dòng)者賠償直接經(jīng)濟(jì)損失。
77.為避免勞動(dòng)者在工作或上下班途中遭受工傷給企業(yè)帶來(lái)工傷賠付,建議您在勞動(dòng)者入職后及時(shí)為其購(gòu)買工傷保險(xiǎn),并在發(fā)現(xiàn)勞動(dòng)者發(fā)生事故后對(duì)其進(jìn)行積極救治,及時(shí)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。
78.根據(jù)《勞動(dòng)法》《勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定,勞動(dòng)合同書、花名冊(cè)、工資發(fā)放記錄、考勤記錄等資料應(yīng)當(dāng)由企業(yè)保管,若在訴訟中企業(yè)無(wú)法提供將有可能承擔(dān)舉證不能的后果。為避免勞動(dòng)者在離職后對(duì)其工資、加班工資等情形提出異議,建議您妥善保管本企業(yè)的花名冊(cè)、工資發(fā)放記錄、考勤記錄等資料。對(duì)于已離職的員工,建議至少保存上述材料至員工離職后兩年。
79.企業(yè)在勞動(dòng)者試用期內(nèi)出資提供各類技術(shù)培訓(xùn)的,若勞動(dòng)者在試用期內(nèi)辭職,企業(yè)不得要求其支付該培訓(xùn)費(fèi)用,即使在勞動(dòng)合同中有明確約定的,該約定也無(wú)效。
80.建立了工會(huì)組織的企業(yè)單方解除與勞動(dòng)者的勞動(dòng)合同時(shí),應(yīng)事先將解除理由通知工會(huì)。如果未行使該程序,勞動(dòng)者可以違法解除勞動(dòng)合同要求企業(yè)支付賠償金。建議您在單方解除與勞動(dòng)者的勞動(dòng)合同時(shí)依法履行相關(guān)的程序,若解除勞動(dòng)合同之前沒(méi)有履行,至遲應(yīng)在勞動(dòng)者起訴之前補(bǔ)正通知工會(huì)的程序。
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