第一篇：預防職務犯罪整改方案

預防職務犯罪整改方案

根據縣檢察院、水務局《關于在全縣水務系統開展預防職務犯罪調查工作的實施方案》的文件要求，在全站范圍內開展了預防職務犯罪工作，查找預防職務犯罪方面存在的突出問題，認真制訂了整改措施，進一步落實責任。現將有關情況作匯報如下：

一、存在的主要問題

我站的職務犯罪預防工作在縣檢察院的指導下，在水務局黨委、水務局的正確領導下，扎實有效的開展了職務犯罪預防工作，取得了一定的效果，得到了上級部門的肯定，但也在干部教育、制度建設、監督管理、政務財務公開等方面還做的不夠，結合職務犯罪預防工作座談會上征求到的意見建議，通過認真的自查，主要存在以下幾方面的問題：

一是對干部職工在職務犯罪預防方面的教育不夠。干部職工平時忙于工作，對預防職務犯罪方面的政策、法規知之不多，使干部職工在思想放松了警惕性。

二是制度不夠健全，缺乏了有效監督。在工程建設、財務支出等方面不同程度地存在一些問題。

三是政務、財務還沒有完全按規定公開。

二、主要整改措施

通過查擺問題，剖析存在問題的原因，為切實抓實抓好職務犯罪預防工作，主要做好以下五個方面工作：

一是加強宣傳教育，提高認識。通過廣泛深入的宣傳教育活動，營造良好的預防氛圍，特別要加強法制教育和警示教育。站領導帶頭加強政治理論學習，增強法制觀念，正確使用好手中的權利，自覺接受職工的監督，為廣大職工做出表率；組織職工對職務犯罪的內容深入了解，能夠自覺遵紀守法，知曉自己的合法權益受到不法侵害時如何運用法律武器進行維護，從而遏制職務犯罪的發生。經

常性地開展法制宣傳、警示教育和以案說法活動，促進干部職工自覺抵制腐敗的侵蝕。

二是建立科學合理的監督制約機制是預防職務犯罪工作的重中之重。首先強化單位領導班子內部的監督，建立健全集體領導，會議決定制度，并堅持自律與他律相結合，認真進行貫徹民主集中制原則，預防以權謀私、貪污、行賄受賄、挪用公款、瀆職侵權等職務犯罪的發生；其次強化對涉及到錢財物等重要崗位人員的內部監督，充分發揮各種監督作用，不斷完善各項工作制度，使處于重要崗位上的干部職工，不論何時何地都依章行事、按規操作，避免出現任何權力濫用的現象；最后以制度建設為核心，積極開展預防職務犯罪對策研究。根據職務犯罪的苗頭性、傾向性問題，開展調查分析，深入探索制度、機制方面的改革與創新，努力研究從源頭上預防職務犯罪的治本措施和對策。

三是按照上級有關規定定期不定期地公開政務、財務，積極接收廣大群眾和干部職工的監督。及時公開重大事項的決策過程和實施結果；及時公開財務的預算和決策，和所有款項的收支情況，及時公開接待費、電話費開支，公車使用等情況和審計結果；公開項目的立項、招標、承包、建設進度、驗收結算等情況；向群眾公開各項政策法規及其執行情況，和水費、水土流失補償費、水土流失治理費的收費標準、收費依據和使用情況。

第二篇：預防職務犯罪整改情況

預防職務犯罪整改情況

根據縣檢察院的要求，在全鎮開展了預防職務犯罪工作，查找預防職務犯罪方面存在的突出問題，認真制訂了整改措施，進一步落實責任。現將有關情況作匯報如下：

一、存在的主要問題

我鎮的職務犯罪預防工作在縣檢察院的指導下，扎實有效的開展了職務犯罪預防工作，取得了一定的效果，但也在干部教育、制度建設、監督管理、政務財務公開等方面還做的不夠，結合職務犯罪預防工作的意見建議，通過認真的自查，主要存在以下幾方面的問題：

一是對干部職工在職務犯罪預防方面的教育不夠。干部職工平時忙于工作，對預防職務犯罪方面的政策、法規知之不多，使干部職工在思想放松了警惕性。

二是制度不夠健全，缺乏了有效監督。在工程建設、財務支出等方面不同程度地存在一些問題。

三是政務、財務還沒有完全按規定公開。

二、主要整改措施

通過查擺問題，剖析存在問題的原因，為切實抓實抓好職務犯罪預防工作，主要做好以下五個方面工作： 一是加強宣傳教育，提高認識。通過廣泛深入的宣傳教育活動，營造良好的預防氛圍，特別要加強法制教育和警示教育。鎮領導帶頭加強政治理論學習，增強法制觀念，正確使用好手中的權利，自覺接受職工的監督，為廣大職工做出表率；干部對職務犯罪的內容深入了解，能夠自覺遵紀守法，知曉自己的合法權益受到不法侵害時如何運用法律武器進行維護，從而遏制職務犯罪的發生。經常性地開展法制宣傳、警示教育和以案說法活動，促進干部職工自覺抵制腐敗的侵蝕。

二是建立科學合理的監督制約機制是預防職務犯罪工作的重中之重。首先強化單位領導班子內部的監督，建立健全集體領導，會議決定制度，并堅持自律與他律相結合，認真進行貫徹民主集中制原則，預防以權謀私、貪污、行賄受賄、挪用公款、瀆職侵權等職務犯罪的發生；其次強化對涉及到錢財物等重要崗位人員的內部監督，充分發揮各種監督作用，不斷完善各項工作制度，使處于重要崗位上的干部職工，不論何時何地都依章行事、按規操作，避免出現任何權力濫用的現象；最后以制度建設為核心，積極開展預防職務犯罪對策研究。根據職務犯罪的苗頭性、傾向性問題，開展調查分析，深入探索制度、機制方面的改革與創新，努力研究從源頭上預防職務犯罪的治本措施和對策。

三是按照上級有關規定定期不定期地公開政務、財務，積極接收廣大群眾和干部職工的監督。及時公開重大事項的決策過程和實施結果；及時公開財務的預算和決策，和所有款項的收支情況；公開項目的立項、招標、承包、建設進度、驗收結算等情況。

第三篇：預防職務犯罪方案

208項目部

預防職務犯罪工作方案

對待職務犯罪，要本著懲防結合、標本兼治的方針，廣開渠道，注重在預防上下功夫，那么，要采取哪些措施才能預防職務犯罪呢？我項目部要抓好以下幾個方面：

第一，切實搞好反腐倡廉的宣傳、教育。

宣傳教育工作，是我黨的一大政治優勢。我項目部要在預防職務犯罪工作中，認真貫徹落實中央領導同志的講話精神，結合項目部實際，認認真真地搞好反腐倡廉的宣傳教育工作。重點要開展好“三個一”教育活動。一是學習好一套文件。二是召開一次學習討論會。三是大力宣傳一批立黨為公、執政為民、清正廉潔的先進典型。要通過“三個一”的宣傳教育，使我項目部對反腐倡廉、預防職務犯罪的重要性認識進一步提高，“大宣教”的工作格局進一步完善，黨風廉政建設收到一定成效。第二，切實加強對領導干部的監督。

一是切實加強對“一把手”的監督。要對“一把手”施權行為嚴格管理，要簡政、放權，公開化，縮小“一把手”個人權力范圍，嚴格制度規范，使其濫用權力不能為。二是切實加強對其他管理人員的監督。要把對維護黨的政治紀律、維護政令暢通作為監督的重點。三是切實加強輿論監督。對廉政典型要大力宣傳

報道，做到電視上有影，廣播里有聲，報紙上有名。對腐敗現象、職務犯罪也要及時曝光亮相，公開示眾。要通過方方面面的監督和不懈的努力達到預防職務犯罪的目的。

第三，要建立和完善預防職務犯罪制度。

制度制約著人的行為，要切實抓好預防職務犯罪工作，就必須有一套較為完整的規章制度。縱觀損害群眾利益的不正之風、腐敗現象和職務犯罪，之所以屢屢發生，滋長蔓延，一個很重要的原因，就是制度不健全、不完善。因此，我項目部，要著重抓住那些容易滋生不正之風、腐敗現象、職務犯罪的領域和環節，建立和完善各種預防職務犯罪的規范制度。要建立完善事前預防、事中監督、事后查處的工作制度，用制度從源頭上預防和解決不正之風、腐敗現象和職務犯罪。要大力推進財政管理制度、核算制度的改革。嚴格執行建設工程招投標制度。要建立完善項目經理崗位制度。要充分利用制度的約束作用，形成制度規范從政行為，按制度辦事，靠制度管人的機制，使不正之風無縫可鉆，職務犯罪無從下手。

第五，預防職務犯罪要懲防并舉，形成體系。

預防職務犯罪是一項系統工程。它涵蓋著教育、制度、監督、懲治等方方面面。在預防職務犯罪工作實施中，我們不能把上述某些方面孤立起來和對立起來，而要相互連接起來穿插起來，使

其形成體系，這樣才有利于反腐敗斗爭的深入開展。這樣才符合中央領導的要求，這樣才適應當前預防職務犯罪的工作路數。要建立健全黨風廉政建設、預防職務犯罪的工作體系，應重點把握以下幾點：一要注重系統性。工作中要注意克服孤立地抓個性的傾向。要使教育、制度、監督、懲治等個性協調發展，整體推進，優勢互補，發揮體系的整體功能。二要突出前瞻性。建立健全預防職務犯罪體系，要立足當前，著眼長遠，要有戰略眼光和超前意識。要科學規劃，穩定實施，整體推進。三要增強針對性。教育、制度、監督，懲治都要有針對性，都要突出重點。體系的整體工作要以黨的各級領導干部為重點進行實施。能挽救的要積極幫助教育，屢教不改的要堅決懲治，不能手軟。四要具有操作性，建立健全懲治和預防腐敗體系的目的，是為了從根本上預防和解決腐敗問題，體系建設一定要注意操作性，既要有宏觀架構，又要有微觀措施。我們決不能為了體系而建立體系。因此，體系建設要注重結合實際，立足于解決問題，便于操作執行。在實際工作中行得通，用得上，避免理論與實際相脫節，體系建設與具體工作相脫節，謹防把體系高閣起來，形成空架子，流于形式。總之，預防職務犯罪是一項復雜的系統工程，涉及到工作、生活等諸多方面。做好這項工作需要我段各部門的不懈努力。

第四篇：預防職務犯罪整改情況工作報告

區檢察院：

你院xxx（2012）12號文件已收悉，鎮黨政領導班子高度重視，針對《檢查建議書》提出的“在反腐倡廉和法制教育方面比較薄弱，對村干部的思想教育重視程度不夠、力度不大，集體領導和個人分工負責相結合的制度沒落實好，監督制約機制不夠健全”等問題，認真研究制定了職務犯罪的預防方案，專題研究落實具體整改措施，取得了階段性成效，現將整改落實情況匯報如下：

一、強化法制教育，堅持依法行政

一是加強理論學習。加強村兩委成員的學習力度。使他們深入學習黨的十八大會議精神和科學發展觀知識，使他們樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀，進一步牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨。二是加強新時期反腐倡廉和法紀教育。通過學習，讓村兩委成員自覺抵制極端個人主義、享樂主義等腐朽思想的侵蝕，做到自重、自醒、自警、自勵，形成“腐敗可恥、廉潔光榮”的良好氛圍，切實提高黨員干部的法律意識和廉政意識。三是開展有效警示教育活動。通過組織觀看教育片，用身邊的人和事教育身邊的人等形式，進一步增強法制意識，規范行政執法行為，筑牢預防職務犯罪的思想防線，從而有效預防職務犯罪的發生。

二、建立健全規章制度

編制出臺規范執法行為的各項制度匯編，建立各個環節的嚴格責任制度，有針對性的制定工作程序、檢查、制約以及責任制度，使工作有章可循、監督制約有力、責任落實到人，徹底改變無章可循、有章不循、違章不究的現象。要求各部門人員要以規章制度為開展工作的標尺，堅決做到有章必循、違章必究，嚴格執行規章制度。同時，加大對村兩委成員的監管力度和村務公開力度，杜絕類似案件的發生。

加大有關法律法規和政策的宣傳力度

三、強化監督措施

充分發揮鎮農村財務代理中心和審計部門職能作用，對村級財務進一步嚴格管理，同時，按照制度定期對村級財務進行審計，最大限度減少職務犯罪的空間和時間。有條件的村，盡快設立舉報電話和舉報信箱，動員廣大人民群眾進行監督，保證各項政策和規章的落實。

四、加大法律法規和政策的宣傳力度。

一是利用全體村兩委成員集中學習時間，加大對有關法律法規和政策的學習宣傳力度，讓法律法規和政策進一步深入機關人員心中。二是充分利用張貼標語、發放明白紙等形式，對法律法規和政策進行廣泛宣傳。三是充分利用重大節假日，并結合全鎮重要活動進行宣傳。四是有重點的對相關人員進行財務管理知識和法律知識的培訓，進一步提高他們防腐拒變的能力。

總之，在今后工作中，我們將認真吸取經驗教訓，深入貫徹落實《檢察建議書》提出的各項要求，采取有力措施，加大工作力度，有效預防職務犯罪的發生，為全鎮經濟社會事業發展做出應有貢獻。

第五篇：預防職務犯罪

近年來，我局認真貫徹落實區預防職務犯罪的指示精神，圍繞“堵源頭，抓建制，求實效”的工作要求，堅持“以制度建設為基礎，以法制教育為手段，增強全局干部隊伍防范意識”的預防工作思路，充分發揮紀檢監察機構的職能作用，使我局的預防工作取得了一定的成效。

一、加強組織領導，深入貫徹《條例》

做好預防職務犯罪有利于從根本

上改善黨群、干群關系，密切黨和人民群眾的血肉聯系，增強黨的凝聚力、影響力和號召力，不斷鞏固黨的執政地位，切實維護廣大人民群眾的根本利益。為做好本部門的職務犯罪預防工作，局黨委高度重視，成立以黨委書記陳祖芳為組長，紀委書記王國棟為副組長，部門負責人為成員的預防職務犯罪領導小組。按照《武漢市預防職務犯罪工作條例》把單位目標與職務犯罪預防工作緊密結合起來，把個人權利職責與工作人員的年終考評結合起來，規范本單位的依法行政行為。

二、以預防為主，狠抓思想教育

做好預防職務犯罪工作必須從源頭上遏制腐敗現象的滋生，從思想教育上抓起，做到警鐘長鳴。一是根據水務行業特點，我局仔細研究分析可能引發工作人員職務犯罪的領域和環節，重點關注水務工程建設。制定相應的預防措施和方案，建立完善的制約機制。二是加強工作人員的理想信念教育，樹立正確的世界觀、人生觀和權力觀，構筑思想政治防線。深入開展“三個代表”的學習教育活動，結合保持共產黨員先進性教育，強化黨員干部對黨的宗旨意識，堅定理想信念。三是加強職業道德教育，強化工作人員的自律意識，樹立良好的職業道德，勿以善小而不為，勿以惡小而為之。利用每周開展的政治學習時機，組織領導干部和機關全體工作人員學習《武漢市預防職務犯罪工作條例》、《公務員法》、《行政許可法》等與工作實際相關的法律、法規知識。在公務活動中，正確使用自己手中的權力，不越權不失職，樹立愛民意識，全心全意為服務對象服務，做依法行政的楷模。四是開展警示教育，做到警鐘長鳴。在思想上敲警鐘，在行動上行規范。組織觀看《盛世警鐘》、《公仆本色》等反腐倡廉錄像片，在觀看中邀請局主要領導干部配偶及職工家屬共同參與。通過典型的案例剖析，加深干部職工對手中權利和肩負職責的認識，在思想上牢固樹立公仆意識。領導干部配偶及職工家屬積極爭做“廉內助”，不利用親情、友情做人情交易。五是開展思想交流，批評與自我批評。組織大家撰寫學習教育心得體會，開辟學習專欄和以會議的方式交流學習體會。局黨委班子之間，黨委班子與工作人員之間，工作人員與工作人員之間，廣泛開展交心談心活動，展開批評和自我批評，坦誠交換意見和看法，解決工作和思想上的矛盾，增進大家相互之間的了解。通過教育使大家對“預防職務犯罪”重要性有了充分的認識，增強了法紀意識、責任意識和防范意識。

三、抓好措施落實，建立自律機制

認真落實黨員領導干部廉潔自律的各項規定，做到廉潔不貪占，勤政不失職。一是認真開好民主生活會，對重大問題實行集體決策，堅持實事求是，民主集中的原則。敢于說真話講實話，以事論事，有根據地提出個人的看法和意見，使領導在大事上能廣泛聽取各方面的意見，進行科學決策，促進各項文秘家園工作正確實施。二是建立領導干部約束機制，嚴格執行“五不許”規定，堅持領導干部個人重大事項報告制度和責任