第一篇：審計局依法行政工作要點

縣審計局2012年度依法行政工作要點

為認真貫徹落實國務院《全面推進依法行政實施綱要》精神，切實做好依法行政工作，根據縣政府依法行政工作會議精神，結合我局實際，制定2012年度依法行政工作要點。

一、切實加強組織領導，落實依法行政責任

1、切實加強對推進依法行政工作的組織領導，局領導班子研究布署依法行政工作。

2、加強依法行政工作考核，將其列入干部綜合考評。

3、依法科學民主決策，有效規(guī)范依法行政行為。

二、切實加強制度建設，開展法律法規(guī)清理

4、不斷加強制度建設，進一步鞏固和完善公務員學法制度。

5、按照《中華人民共和國審計法》、《中華人民共和國審計法實施條例》和相關法律法規(guī)要求，及時對現(xiàn)行審計業(yè)務規(guī)范等有關制度辦法進行全面清理和修訂。

三、切實加強法制宣傳，強化法律法規(guī)學習

6、利用媒體等信息渠道廣泛開展審計法律法規(guī)的學習宣傳活動。今年將重點開展對《國家審計準則》、《審計法實施條例》、《黨政主要領導干部和國有企業(yè)領導人員經濟責任審計規(guī)定》等法律法規(guī)的學習、宣傳和教育活動。

7、繼續(xù)加強對審計人員的學習培訓，加強審計隊伍專業(yè)化建設，不斷提高我局依法行政工作的整體水平。

（1）組織《國家審計準則》專項培訓，并進行考試。（2）舉辦《黨政主要領導干部和國有企業(yè)領導人員經濟責任審計規(guī)定》知識講座。

（3）進行相關法律法規(guī)知識培訓學習。

8、開展法制宣傳專題活動。按照省市審計機關的要求，組織開展系列活動，為依法審計營造良好的法治環(huán)境。

四、切實加強政務公開，有效監(jiān)督行政行為

9、完善行政監(jiān)督制度，強化對行政行為的監(jiān)督。一是加大對重大違法違規(guī)問題和案件的查處力度；二是進一步加大審計整改力度；三是進一步推進審計結果公告進程。通過審計結果公告、審計情況通報，完善審計信息披露機制，將審計監(jiān)督、輿論監(jiān)督、社會監(jiān)督緊密結合，促進依法行政和政務公開。

10、強化審計結果利用，提升審計工作層次。一是進一步提高審計報告質量；二是進一步提高審計信息水平；三是進一步完善領導干部經濟責任審計成果利用機制。

11、公開審計流程，實現(xiàn)行政管理向規(guī)范有序、公開透明、便民高效轉變。

五、進一步推進依法行政，提升法制工作水平

12、按照省審計廳的要求和工作安排，圍繞2012年審計工作計劃，切實搞好組織協(xié)調與落實工作，確保我縣審計工作依法開展。

13、加強規(guī)范性文件起草，提高規(guī)范性文件質量。今年將結合《政府投資項目審計規(guī)定》的實施，代擬并爭取出臺《政府投資項目審計監(jiān)督辦法》。

14、進一步推進依法審計，強化審計精品意識，提高審計項目質量，積極開展優(yōu)秀審計項目評選活動。

第二篇：審計局依法行政工作安排

各縣（市、區(qū)）審計局、局各科、室、處、中心：

2013年，我局的依法行政工作要緊緊圍繞黨的十八大報告提出的到2020年“法治政府基本建成”的奮斗目標，根據建設“法治婁底”的總體部署，認真貫徹落實《審計法》、《審計法實施條例》、《國家審計準則》、《湖南省行政程序規(guī)定》、《湖南省政府服務規(guī)定》，全面推進本系統(tǒng)依法行政工

作，切實將依法行政貫穿于審計工作的各個環(huán)節(jié)，結合我局實際，制定本依法行政工作計劃。

一、增強依法行政觀念，提高依法行政能力

（一）提高領導干部依法行政的能力和水平。健全黨組中心組學法制度，領導干部要帶頭學習和掌握憲法、法律和法規(guī)的規(guī)定，不斷增強法律意識，提高法律素養(yǎng)，樹立依法行政的觀念。

（二）加強執(zhí)法人員的法制培訓和法制宣傳工作。按照年初制定的法律法規(guī)業(yè)務學習計劃，采取多種方式和措施予以落實。一是“走出去”與“請進來”相結合。積極組織選派干部職工參加上級及有關部門舉辦的各類輔導和培訓，同時根據局法制宣傳教育計劃，請領導和專家來局講法、授法。二是自學和集中學習相結合。堅持抓好每個星期五下午的時事政治、法律法規(guī)、審計業(yè)務、信息技術學習，強化知識更新；三是傳統(tǒng)學習方式與網絡、案例教學等方式相結合。并結合“六五”普法宣傳教育活動，每月開展兩次法制理論和業(yè)務學習，全年開展一至兩次審計法制理論知識競賽活動，進一步增強審計人員法制觀念，提高理論和業(yè)務水平。

二、切實加強審計質量控制，提高依法行政水平

（一）認真做好審計項目復核審理工作，把好審計質量關。進一步完善審計組長審核、業(yè)務部門復核、法規(guī)科審理、審計業(yè)務會議審定的四級質量控制辦法，加強審計程序節(jié)點控制和審計時限控制，實行目標管理，防范審計風險、提高審計工作效率。

（二）根據《婁底市審計局審計項目質量內部檢查辦法（試行）》的規(guī)定，開展對全市審計系統(tǒng)的審計質量檢查，探索改進檢查的方式方法，切實促進審計質量提升。

（三）認真開展優(yōu)秀審計項目評比工作，更好地發(fā)揮優(yōu)秀審計項目的示范、引導作用。

三、加強對規(guī)范性文件管理，落實規(guī)范性文件合法性審查制度，認真執(zhí)行“四統(tǒng)一”制度，及時清理到期的規(guī)范性文件。

四、嚴格遵守審計紀律“八不準”和《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干規(guī)定》等廉政建設的有關規(guī)定，嚴格執(zhí)法，廉潔奉公，保持審計執(zhí)法隊伍的良好形象。

五、年底總結全年執(zhí)法工作情況，總結經驗，找出差距，并主動向有關部門匯報審計執(zhí)法情況，自覺接受行政執(zhí)法檢查和監(jiān)督，以利不斷改進和完善審計行政執(zhí)法工作。

第三篇：依法行政工作要點

全縣推進依法行政工作要點

**年，全縣依法行政工作的總體思路是：以黨的“十八大”確定的2020年基本建成法治政府為目標，以貫徹省人民政府《關于深入推進市縣政府依法行政工作的意見》和州人民政府《**全州推進依法行政工作指導意見》為重點，建立健全落實省“一規(guī)劃兩規(guī)定六辦法”依法行政制度體系，全面提升縣政府各項工作的法治

化水平。為縣委、縣政府中心工作創(chuàng)造更加良好的法治環(huán)境，推動法治政府建設不斷取得新成效。

一、加強政府依法行政工作組織領導

（一）認真研究依法行政工作。縣人民政府常務會議、縣直部門局（委、辦）務會議一年至少研究一次依法行政工作，研究部署全面推進依法行政，加強法治政府建設的具體任務和措施，及時解決依法行政中存在的突出問題。

（二）加強依法行政目標管理考核。制定完善依法行政目標管理考核方案，把依法行政的組織領導、重大行政決策聽證、規(guī)范性文件管理、行政執(zhí)法案例指導制度、完善行政裁量權基準、受理辦理行政復議案件、政府服務法治化建設、學法制度等作為考核的重點。加強對鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣政府工作部門依法行政工作的指導、協(xié)調、考核和監(jiān)督。

（三）完善各級行政機關領導干部學法制度。通過政府常務會議、部門局（委、辦）務會議會前學法、法制講座等形式，組織專門法律知識學習?？h人民政府今舉辦２期領導干部依法行政專題學習班，把依法行政知識繼續(xù)納入到中心組學習和黨校培訓之中，進一步增強領導干部和行政機關工作人員依法行政的意識，提高能力。

（四）開展依法行政示范單位創(chuàng)建活動。確定古陽鎮(zhèn)、高望界鄉(xiāng)、縣工商局、縣地稅局、縣藥監(jiān)局等5家單位為我縣依法行政示范單位。加強對示范單位依法行政工作的督促和指導、推介，充分發(fā)揮典型的示范帶動作用。

二、堅持依法科學民主決策

（一）健全重大行政決策機制。建立和完善重大行政決策制度，嚴格落實重大行政決策程序規(guī)定。完善重大行政決策聽證制度，凡是涉及群眾切身利益，公民對決策方案有重大分歧，可能影響社會穩(wěn)定的，要舉行聽證會聽取各方意見，最大限度地減少決策失誤。

（二）加強對政府合同的監(jiān)督管理。政府合同的談判、訂立、履行、變更、終止及糾紛的解決，政府法制部門要全程參與。凡是由縣人民政府（政府委托的部門）作為甲方或乙方簽訂合同協(xié)議必須經兩個程序：一是經縣政府法制辦審核修改；二是經政府常務會議通過。

（三）落實重大行政決策風險評估制度。對涉及經濟社會發(fā)展和人民群眾切身利益的重大政策、重大項目等重大行政決策事項，應開展社會穩(wěn)定、環(huán)境、經濟、安全等方面的風險評估。

三、嚴格管理規(guī)范性文件，確保法制統(tǒng)一和政令暢通

（一）嚴格執(zhí)行規(guī)范性文件制定權限和程序。抓好《古丈縣規(guī)范性文件管理規(guī)則》（古政發(fā)〔2013〕11號）的落實，進一步規(guī)范規(guī)范性文件制定程序。規(guī)范性文件未經合法性審查、集體討論的，一律不得發(fā)布施行；規(guī)范性文件未經本級政府統(tǒng)一登記、統(tǒng)一編號、統(tǒng)一公布的，不得作為行政管理的依據。

（二）嚴格執(zhí)行規(guī)范性文件備案制度。規(guī)范性文件應當自印發(fā)之日起15日內報上一級政府和縣級人大常委會備案。

（三）落實規(guī)范性文件申請審查制度。認真處理公民、法人和其他組織提出的規(guī)范性文件審查申請。建立健全社會公眾對規(guī)范性文件的監(jiān)督機制。對不符合規(guī)范性要求的文件，要責令制定機關限期糾正；逾期不糾正的，依法予以撤銷并通報。

（四）嚴格執(zhí)行規(guī)范性文件有效期和及時清理制度。對明顯不適應經濟社會發(fā)展要求，與上位法規(guī)定不一致，或者相互之間不協(xié)調的規(guī)范性文件，起草單位或者實施單位要及時提出處理意見，由制定機關組織修改或者廢止，并向社會公布清理結果。推行規(guī)范性文件后評估制度。

四、為爭取地方性立法項目做好前期論證工作

（一）爭取1至2個立法項目列入十三屆州人民政府立法規(guī)劃。

（二）重點調研起草《高望界國家級自然保護區(qū)管理條例》（草案）。

五、強化行政監(jiān)督，規(guī)范行政執(zhí)法行為

（一）深入推進行政處罰自由裁量權工作?？h政府各部門要對原制定的《行政處罰自由裁量權規(guī)定》，進行一次清理和完善，深入推行和落實行政處罰自由裁量權基準制度；要加大對本部門裁量權基準的培訓力度，使一線執(zhí)法人員熟悉運用裁量基準?？h政府法制辦要結合行政執(zhí)法監(jiān)督檢查、行政復議、行政處罰案卷大評查等形式監(jiān)督裁量基準的落實。

（二）開展城市管理相對集中處罰權工作。做好成立縣城市綜合執(zhí)法局相關籌備、報批工作，完善城市管理行政執(zhí)法體制和機制，規(guī)范其職責配置、機構設置、人員編制和工作關系。

（三）嚴格行政執(zhí)法人員管理。要嚴格實行行政執(zhí)法人員持證上崗制度，全面完成行政執(zhí)法人員資格

第四篇：依法行政工作要點

依法行政工作要點

2013年是我鄉(xiāng)實施“十二五”規(guī)劃的關鍵一年，也是貫徹《全面推進依法行政實施綱要》的重要一年?？偟闹笇枷胧牵阂脏囆∑嚼碚摵汀叭齻€代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，圍繞建設法治政府的目標為主線，進一步推動政府各項工作向依法決策、依法管理、依法運行轉變，為完成我鄉(xiāng)“保增長、保變樣、保民生、保穩(wěn)定”的各項任務目標，建設繁華舒適現(xiàn)代一流的鄉(xiāng)鎮(zhèn)提供有力的法制保障。

一、建立健全工作制度，進一步提高行政決策水平

1、建立健全行政決策機制。要求完善重大行政決策聽取意見制度、重大行政決策聽證制度、重大行政決策合法性審查制度、重大行政決策集體決定制度、重大行政決策實施后評價制度、行政決策責任追究制度，實現(xiàn)決策權和決策責任相統(tǒng)一，確保依法決策、科學決策、民主決策。

2、發(fā)揮法制機構在行政決策中的法律顧問作用。認真落實市、縣關于“充分發(fā)揮法制辦把關作用”的要求，各級政府及其部門出臺的規(guī)范性文件要由法制機構進行合法性審查；

3、加強規(guī)范性文件備案審查工作。抓好規(guī)范性文件的前置審查、有效期和公開公布制度的落實。加大對備案文件審查力度，確保審查率、備案率達到100%。所有規(guī)范性文件都必須通過政府網站等向社會公布，未經公布的不得作為行政管理的依據。

4、推進政府信息公開工作規(guī)范運行。按照國務院《政府信

息公開條例》要求，加快政府信息公開載體建設和更新維護，拓寬信息公開渠道。健全政府信息公開的發(fā)布工作程序和工作職責，保證我鄉(xiāng)政府信息能夠全面、及時、準確、真實地向社會公開。

二、深化行政管理體制改革，進一步提高行政效率

1、深化行政管理體制改革。要做好實施城鄉(xiāng)管理，相對集中行政處罰權的相關工作，要積極推動此項改革。從源頭上解決多頭執(zhí)法、重復執(zhí)法、執(zhí)法缺位問題；加大城鄉(xiāng)管理綜合執(zhí)法力度，總結開展綜合執(zhí)法經驗的基礎上，探索推進綜合行政執(zhí)法試點，適當減少行政執(zhí)法層次。

2、提升行政服務效率。各部門要深入貫徹行政許可法，進一步強化服務意識，創(chuàng)新項目審批機制，建立重點項目服務制度，提高項目審批速度，提升行政服務效率；要大力精簡審批項目，結合我鄉(xiāng)實際，對現(xiàn)有的行政許可項目繼續(xù)進行審查清理，進一步消減行政審批和收費項目。

3、做好行政執(zhí)法主體資格認定工作。認真貫徹中共中央《關于深化行政管理體制改革的意見》，結合政府機構改革，對調整后各有關部門的行政執(zhí)法權進行梳理和規(guī)范，重新明確部門的行政執(zhí)法職責，理順部門職責分工，并及時向社會公布。

三、加強立法工作，進一步提高立法質量

1、圍繞大局確定立法項目。堅持以科學發(fā)展觀為指導，圍繞市、縣政府中心工作，重點加強改善民生、促進政府職能轉變。

2、堅持科學民主立法，提高政府立法質量。樹立政府立法為民、利民、便民、靠民的觀念，進一步完善政府立法工作程序，增強立法的規(guī)范性和科學性；不斷創(chuàng)新民主立法的新機制，所有政府規(guī)章草案都要通過相關媒體向社會公開征求意見。特別是對社會公眾關注、事關民生的立法項目，要采取座談會、論證會、聽證會等形式聽取社會公眾的意見；要把地方性法規(guī)和政府規(guī)章的修改完善與制定工作擺在同等重要的位置，對不符合形勢發(fā)展要求和與上位法相抵觸的政府規(guī)章、規(guī)范性文件，該修改的及時修改，該廢止的及時廢止。

四、規(guī)范行政執(zhí)法行為，進一步提高行政執(zhí)法水平

1、繼續(xù)深入推行行政執(zhí)法責任制。不斷完善全鄉(xiāng)依法行政評議考核機制，強化對各部門依法行政工作責任追究，嚴肅查處和追究執(zhí)法部門及其工作人員違法或不當行為的責任，促進行政執(zhí)法機關和行政執(zhí)法人員嚴格執(zhí)法、規(guī)范執(zhí)法、文明執(zhí)法。

2、開展案卷評查工作。采取定期集中評查和不定期評查等方式，組織開展對全鄉(xiāng)行政執(zhí)法過程中產生的行政處罰、行政許可、行政強制、行政征收或征用等各類行政執(zhí)法案卷評查活動，切實解決行政執(zhí)法中程序不當、適用法律不準等問題，進一步規(guī)范行政執(zhí)法行為。

3、加強行政處罰自由裁量權基準制度的督導檢查。在全鄉(xiāng)全面推行行政處罰自由裁量權基準制度的基礎上，各部門要嚴格按照已出臺的基準制度實施處罰。

4、建立重大事項報告制度。凡是涉及重大行政處罰、重大行政許可、重大行政復議及應訴案件，均要報告，進一步貫徹落實《行政處罰法》，健全和完善行政處罰程序，對重大行政處罰決定探索建立備案制度，不斷規(guī)范行政處罰行為。

五、完善監(jiān)督制約機制，進一步增強監(jiān)督實效

1、做好行政復議工作。建立健全行政復議機構，暢通行政復議渠道，切實解決“復議無門”的問題；堅持依法辦案，按照行政復議法實施條例關于辦理行政復議案件必須2人以上的要求，各部門要抓緊配備、調劑和充實行政復議人員，保證一般案件至少有2人承辦，重大復雜案件有3人承辦；進一步規(guī)范行政復議辦案程序和案件聽證行為，努力提高辦案質量，不斷提升行政復議工作能力和整體水平。

2、做好行政應訴工作。提倡行政機關負責人出庭應訴；各部門在收到行政應訴通知書、行政判決書、裁定書之日起8日內應將立案、判決、敗訴案件執(zhí)行情況。

3、加大行政調解和行政執(zhí)法舉報投訴工作力度。認真貫徹落實縣委、縣政府《關于加強行政調解工作的意見》，充分發(fā)揮法制機構在行政調解中的牽頭作用，開展“優(yōu)秀行政調解員”評選活動，積極推動行政調解工作的順利開展；各級行政執(zhí)法部門進一步建立健全行政調解機構，明確專門工作人員，做到人員、場地、辦公設施、辦公經費“四落實”；進一步完善聯(lián)席會議、定期檢查、情況通報、人員培訓等制度，推進工作的制度化、規(guī)

范化，切實提高行政調解工作水平。積極受理行政執(zhí)法舉報投訴案件，不斷拓寬案件的接轉渠道，依法保障人民群眾對行政行為監(jiān)督的權利；加大重點案件的查處力度，不斷改進行政執(zhí)法工作，規(guī)范行政執(zhí)法行為。

六、強化依法行政組織領導，進一步加強基礎建設

1、完善領導干部學法制度。建立健全政府會議學法制度、專題法制講座制度、集中培訓制度，制訂法制講座計劃并組織實施；結合我鄉(xiāng)改革發(fā)展的實際，重點安排規(guī)劃、改制及突發(fā)事件應對法律法規(guī)的講座；重點安排監(jiān)管和公共服務方面的法律法規(guī)；組織人事部門要加強對領導干部任職前的法律知識考查和測試，加大公務員錄用考試法律知識測查力度。

2、強化行政執(zhí)法隊伍培訓。認真貫徹執(zhí)行《行政執(zhí)法證件和行政執(zhí)法監(jiān)督檢查證件管理辦法》，嚴格實行行政執(zhí)法人員資格制度，加強行政執(zhí)法隊伍法律素養(yǎng)、專業(yè)知識、實踐技能等方面培訓和考試。

3、加強法制機構隊伍建設。繼續(xù)推動依法行政示范單位創(chuàng)建工作，不斷總結推廣經驗，發(fā)揮典型示范的帶動作用；進一步重視和加強政府法制隊伍建設，保證法制機構、人員配置與不斷擴大的工作任務相適應；法制機構和法制人員要加強自身建設，增強服務全鄉(xiāng)中心工作的主動性和積極性，切實增強推進依法行政工作的綜合能力，當好政府和部門的參謀、助手和法律顧問。

第五篇：縣依法行政工作要點

**年，額敏縣依法行政工作以認真貫徹落實黨的十八大會議精神為主線，以《國務院全面推進依法行政實施綱要》、《國務院關于加強市縣政府依法行政的決定》和《國務院關于加強法治政府建設的意見》為指導，以轉變政府職能、規(guī)范行政權力運行、化解社會矛盾、加強法制機構建設為重點，緊緊圍繞縣委、政府中心工作，不斷提升依法行政工作水平，為實現(xiàn)額敏縣科學

發(fā)展、和諧發(fā)展、快速發(fā)展提供法制保障。

一、積極轉變政府職能

（一）全面正確履行職能。按照轉變職能、理順關系、優(yōu)化結構、提高效能的要求，完善政府職責體系。按照政府、企業(yè)、市場、社會的不同功能定位，進一步合理、明晰地界定政府職能和權限。嚴格市場監(jiān)管，規(guī)范市場執(zhí)法，建立健全公平公正、惠及民眾和可持續(xù)發(fā)展的公共服務體系。

（二）加大信息公開力度。重點推進保障性住房信息、食品安全信息、環(huán)境保護信息、招標投標信息、安全生產事故信息、征地拆遷信息、價格和收費等信息的公開。重視政府網站信息的維護和更新，落實政府信息公開載體。

（三）積極推進辦事公開。所有面向社會服務的政府部門要全面推進辦事公開，依法公開辦事依據、條件、要求、過程和結果。醫(yī)院、通信、電力等公共服務部門要通過設立服務大廳、發(fā)放服務手冊、設置電子信息屏等方式，重點公開崗位職責、服務承諾、收費項目、工作規(guī)范、監(jiān)督渠道等內容，做到優(yōu)質、高效、便利服務。

（四）強化政府服務監(jiān)管。加強對公共企事業(yè)單位和社會組織提供公共服務的監(jiān)管，認真落實監(jiān)督檢查、回購、臨時接管、解除合同、投訴和評估等制度。

二、規(guī)范行政執(zhí)法行為

（一）改進和創(chuàng)新執(zhí)法方式。突出以人為本、服務為民理念，堅持管理與服務并重、處置與疏導結合，實現(xiàn)法律效果與社會效果的統(tǒng)一。嚴格行政執(zhí)法人員的管理。完成行政執(zhí)法人員資格管理信息化建設，建立執(zhí)法人員信息查詢制度，接受人民群眾監(jiān)督。

（二）認真開展依法行政示范單位創(chuàng)建活動。按照“合法行政、合理行政、程序正當、高效便民、誠實守信、權責一致”的工作要求，在全縣范圍內開展依法行政示范單位創(chuàng)建活動，通過優(yōu)秀單位的示范帶動作用，進一步推動全縣依法行政工作。

（三）加強行政執(zhí)法責任制的落實力度。各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、各部門要嚴格按照法定權限和程序行使權力、履行職責，進一步建立健全各項行政程序制度，尤其要把保障行政管理相對人的知情權、參與權、救濟權作為重點。執(zhí)法部門要認真梳理執(zhí)法依據、界定執(zhí)法職責、分解執(zhí)法職權、落實執(zhí)法責任、規(guī)范執(zhí)法程序等，確保行政執(zhí)法規(guī)范、透明。

（四）完善依法行政考核制度。依法行使權力、履行職責是評價工作的重要標準。今年，將是否依法決策、是否依法實施行政管理等行政行為納入績效考核體系，進一步促進和完善依法行政。

三、強化規(guī)范性文件管理

（一）堅持制定原則。制定規(guī)范性文件要嚴格執(zhí)行《額敏縣行政規(guī)范性文件制定和備案辦法》(額政辦〔2012〕138號文件)，按寧缺毋濫的原則，做到符合法律、符合縣情、符合大局，堅決克服部門利益傾向。

（二）加大合法性審查力度。對規(guī)范性文件不得擅自增加行政權力，不得創(chuàng)設行政許可、行政處罰、行政強制、行政收費，不得違法增設相對人的義務等方面進行重點審查，從主體、權限、程序、內容和形式等方面嚴格審查標準，實現(xiàn)“零失誤”和“零差錯”。

（三）嚴格登記備案制度。縣政府及其工作部門制定的規(guī)范性文件，應進行統(tǒng)一登記、統(tǒng)一編號、統(tǒng)一公布。規(guī)范性文件自發(fā)布之日起15日內報上一級政府備案，切實維護法制統(tǒng)一和政令暢通。

（四）落實申請審查和異議審查制度。對公民、法人或者其他組織認為規(guī)范性文件違法或對規(guī)范性文件的規(guī)定提出異議的，政府法制部門或者部門法制機構要及時、全面進行審查，在規(guī)定的時限內書面告知申請人處理結果。

（五）做好規(guī)范性文件清理工作。根據經濟社會發(fā)展需要和國家法律法規(guī)及政策的變化，及時清理印發(fā)的規(guī)范性文件，對不符合法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定，或者相互抵觸、依據缺失以及不適應經濟社會發(fā)展要求的規(guī)范性文件，特別是對含有地方保護、行業(yè)保護內容的規(guī)范性文件，要堅決修改或廢止。

四、著力化解社會矛盾

（一）拓寬行政復議渠道。堅持“以人為本、復議為民”目標，以積極受案、強化辦案為重點，進一步拓寬行政復議渠道，引導行政相對人以理性、合法的方式來表達利益訴求，努力把行政爭議化解在矛盾初始階段，防止行政糾紛的擴大和激化，促進社會和諧。

（二）積極推進行政調解。建立由政府負總責、法制機構牽頭、各職能部門

為主體的行政調解工作體制，完善行政調解制度，規(guī)范調解程序，建立行政調解與人民調解、司法調解相銜接的大調解聯(lián)動機制，形成調解工作合力。

（三）不斷提高辦案質量。堅持有案必受、按程序辦案、協(xié)調在先、案結事了的原則，不斷提高辦案質量，切實維護當事人的合法權益，樹立政府威信。

（四）做好行政應訴工作

。建立重大行政案件行政機關主要負責人出庭應訴制度，重大行政案件，行政機關主要負責人要親自出庭應訴，直接與當事人、法院交換意見，維護正確的行政行為。

五、加強組織機構建設

（一）健全法制機構，配強法制人員?；鶎诱ㄖ乒ぷ饔袡C構保障、有人員負責。切實加強縣政府部門法制工作機構建設，配足配強法制工作人員。法制機構要認真履行職能，提高整體政治素質、法律素養(yǎng)、業(yè)務能力，主動當好政府及其部門依法行政的好參謀。

（二）加強學習教育，提高隊伍素質。始終堅持把學習教育放在首位，常抓不懈，營造濃厚的學習氛圍，樹立終身學習的觀念，爭做學習型干部。倡導樹立求真務實、開拓創(chuàng)新、團結協(xié)作、嚴謹細致和艱苦奮斗的干部作風，努力建設“團結合作、創(chuàng)新進取、嚴謹求實、素質過硬”的行政執(zhí)法干部隊伍。

（三）嚴格工作制度，加強內部管理。認真落實各項制度和措施，嚴格內部管理，加強業(yè)務建設和服務保障工作，保證和促進各項工作的順利開展。