第一篇：線路工區第五黨小組先進事跡匯報材料

線路工區第五黨小組先進事跡匯報材料

我們線路工區第五黨小組共有黨員3人。今年來，在分公司黨委和工區黨支部的領導下，我們黨小組全體黨員努力學習，努力工作，自強不息，頑強拼搏，在各項工作中取得了可喜的成績。

具體匯報下：

一、加強學習，努力提高黨員的各項素質

我們黨小組全體黨員，深刻認識到學習的重要性，始終注意加強學習，努力提高自身的政治素質和各項業務素質，始終站在各項學習活動的前列。特別是在中央開展的“深入開展實踐科學發展觀活動”中，我們全體黨員認真參加黨支部組織的各項教育活動，在活動中認真學習，努力提高認識，使“科學發展觀”活動的效果落到實處。通過學習，黨員的認識提高了，思想統一了。為了使“科學發展觀”活動與本職工作有機結合起來，我們黨小組開展了在本職崗位上“創先爭優”活動。通過一系列的學習活動，黨員的思想覺悟提高了，先鋒模范作用更突出了，為人民服務的信心更足了。

二、無私奉獻，每個黨員都是一面旗幟

我們黨小組全體黨員，時刻用高標準要求自己，處處體現黨的先鋒模范作用。在崗位上，每個黨員就是一面旗幟。直升機班長秦嚴同志，率先垂范，處處做工人的楷模。他開動腦筋，想方法，帶動全體直升機班，使我工區的科技工作開展的有聲有色，今年由他組織編寫的《超高壓輸電線路直升機巡線技術應用》獲得中國電企聯論文比賽一等獎；每個班組成員工作中有困難，他都能主動幫助；工區安排的每項工作，他都要親自主抓，件件落實；對班組成員生活中出現的困難，他更是急人所急，無私幫助。直升機副班長劉晉平同志，負責班里安全、組織管理等多項工作，一直任勞任怨，兢兢業業，堪稱楷模。每一項工作都能認真完成，從不叫苦叫累。這些黨員的先進事跡數不勝數。正是他們的無私奉獻，有力的帶動了我工區各項工作的開展。

三、安全生產，人人帶頭掙先鋒

在電力生產中，安全生產始終是永恒的主題。作為企業的共產黨員更負有義不容辭的責任，共產黨員的先鋒模范作用同樣要體現在安全生產中。根據工區支部的要求，小組成員在工作中胸前佩戴“黨員身邊無違章”的徽牌，站在“科學發展觀”的高度來認識、對待安全生產，并以我們的言行來影響和帶動身邊的員工，大家共同努力切實營造一個安全生產的文化氛圍，確保電力企業的生產安全，使共產黨員的先鋒模范作用在安全生產中得到發揮。

小組成員在生產工作中起到了鋒模范作用。并堅持黨和人民的利益高于一切，個人利益服從黨和人民的利益，吃苦在前，享受在后，克己奉公，無私奉獻，自覺遵守黨的紀律，模范遵守國家的法律法規，嚴格保守黨和國家的秘密，執行黨的決定，服從組織分配，積極完成黨的任務。

四、盡職盡責，強化落實，確保各項工作順利完成

直升機巡線是近年來一種新興的線路巡線手段，直升機班主要承擔著省內500kV以及1000kV線路的巡檢任務。為了高質量的完成直升機巡檢任務，大家進行一系列的培訓，包括：⑴線路專業知識培訓，包括輸電線路結構及用途培訓、輸電線路運行巡視培訓、設備識別、缺陷識別、規程、規范培訓。⑵直升機巡檢知識培訓，包括直升機巡檢的意義、直升機巡檢的方法及手段，巡檢標識的辨別，巡檢作業操作規程培訓。⑶設備使用培訓，包括照像機、攝像機的使用培訓，直升機巡檢吊艙的操作理論及實物模擬培訓、紅外線、紫外線設備的理論及實物操作培訓。⑷軟件使用培訓，包括紅外線、紫外線分析軟件應用培訓；影像資料采集軟件應用培訓；影像編輯軟件應用培訓。⑸登機作業安全知識培訓，首都通航飛行員對巡檢人員進行登機操作安全事項的培訓。⑹登機操作培訓:巡檢人員登機對輸電線路進行實際操作。到目前為止，直升機班未發生一起違章現象，安全、高質、順利完成上級安排的任務。

直升機巡檢作業期間，班組把確保直升機巡檢作業安全放在首位，強化安全思想教育和遵章守紀教育，狠抓安全責任制的落實，對各巡檢崗位成員的安全責任進一步完善、修改、使之更加具體、明確、具有可操作性，從而形成全員負責、相互監督的安全管理體系;進一步強化全體班組成員的安全意識和自我保護意識，規范直升機巡檢作業程序，從登機開始作業到下機作業結束的全過程都有明確，具體的要求；在危險點的控制方面，繼續堅持以人為本，注重預防措施的落實，結合直升機巡檢作業的特點，我們制定了“直升機巡檢作業危險因素控制措施卡”，并堅持在直升機巡檢作業前進行安全技術交底，確保巡檢人員明確危險點及預控措施；并定期舉行與飛行機組的安全技術交流活動。

五、不斷加強自身建設，增強黨員責任感

為切實做好直升機巡檢作業，確保所屬線路的安全、穩定、經濟運行，我班組對直升機巡檢作業工作做了積極、認真的準備。為了提高班組成員的直升機巡檢技術水平，我們結合創建學習型班組活動，針對班組成員中新員工較多，線路運行經驗方面比較缺乏，對直升機巡檢設備的操作還不是很熟練的情況,強化了技術培訓和學習。培訓中，我們邀請公司和工區線路運行方面的專家對班組成員進行了線路專業知識培訓；邀請設備廠家技術員對直升機巡檢設備和操作進行了培訓；邀請首都通航飛行員對直升機巡檢相關安全知識進行了培訓。堅持開展“全員多技能”培訓工作。班組除了在班前、班后會上堅持開展直升機巡檢相關知識培訓外，還堅持開展全員“多技能”培訓工作。要求每一名班組成員在保證干好本崗位工作的同時，努力學習新的崗位知識和新的崗位技能。班組通過崗位輪換，通過“以老帶新”、“一幫一結對子”等多種方式來提高班組的整體技術能力，目前班組每一個成員都可以熟練操作巡檢設備，都可以通過望遠鏡，照像機采集回圖像清晰的缺陷照片。

我們第五黨小組全體黨員，決心堅定團結在以胡錦濤同志為首的黨中央周圍，在分公司黨委、工區支部的關懷和領導下，根據分公司、工區的發展形勢，我們將不懈努力，團結進取，奮力拼搏，不斷取得更大的成績。

線路工區第五黨小組

2009/06/23

第二篇：線路工區工作總結

線路工區工作總結

一以來，我們工區在車間的領導下，認真貫徹落實上級有關文件精神，嚴格執行“防洪值班制度”及《米軌工務安全規則》、《米軌鐵路線路修理規則》，全面完成線路維修、養護任務和有關重點工作。一一一一、、、、工作回顧工作回顧工作回顧工作回顧（（（（一一一一））））安全生產安全生產安全生產安全生產與完成與完成與完成與完成任務任務任務任務情況情況情況情況根據工區管內線路情況，全面改善軌道彈性、調整軌道幾何尺寸和更換、整修失效零部件為重點，按周期有計劃地對線路進行維修、養護作業，恢復線路良好技術狀態，確保管內線路安全。

1、每月1次根據上級下達的維修保養計劃及重點工作，結合本工區線路、道岔實際狀況進行調查，有針對性地對線路進行了起道、撥道和改道作業，并進行全面搗固，對混凝土枕地段，搗固前按規定撤除調高墊板，通過整治恢復了線路技術狀態。具不完全統計：共起道6096米，搗固9000塊，改道10248塊，撥道6864米，整治低接頭160頭，調整軌縫140節，魚尾板涂油960付，扣件涂油38400顆，擰緊魚栓5760顆，擰緊扣栓38400顆，涂寫諸標1392處，整治道床12000米，清溝除草24000米，維修找細24000米，水軌檢查238公里，道岔檢查96組∕次，手工三折檢查48個工，危石檢查48個工，道岔起道624米，道岔改道747塊，道岔撥道552米，道岔搗固1104塊，道岔改支距144米，更換軌枕106根，更換鋼軌2根等。

2、每月2次對管內道口及9000米線路和道岔各部尺寸進行全面檢查，發現問題及時調整處理。一年來共更換輕傷有發展鋼軌2根，更換撤叉1組，更換失效軌枕106根，清篩枕盒不潔道床465孔，整治道床翻漿冒泥288米，更換軌距拉桿12根，更換不良道釘43棵，整治線路防爬器故障67件，更換和補充失效聯結零件34件，全面砍除線路大草及樹支1次，藥物全面清除道床路肩雜草3次，修建線路護欄46米，對線路聯結零件進行全面涂油1次，全面刷新道口護欄標志1次，整修道口鋪面23次，把普通道口整治為路局標準道口1個。從而保證了線路設備質量。

3、嚴格執行“防洪值班制度”。在防洪期間，能夠不折不扣的認真執行防洪值班制度，雨量超標封鎖區間1次、雨量超標冒雨出巡2次，共出巡檢查線路12人次，疏通涵溝6處，清理堵水側溝468米，確保了列車運輸安全。

4、加強修舊利廢工作，降低物化勞動的消耗。一年來共整修軌距拉桿23根，整修道釘108棵，利用舊道釘或舊拉桿頭焊接護欄23節，修理搗固機34臺次，修理發電機6臺次，修理水泵1次等，為企業節約了一定的資金成本，最主要的是使職工樹立了當家作主的主人翁精神。（（（（二二二二））））班組管理與職工思想班組管理與職工思想班組管理與職工思想班組管理與職工思想情況情況情況情況加強班組管理，提高班組自控能力，工區能夠認真貫徹落實上級文件要求，認真做好班組管理工作。

1、組織了16次政治學習，從而提高了班組職工的思想意識，增強了職工的緊迫感、責任感、使命感，樹立了職工敢打必勝的信心。

2、開展了34次技術業務學習，通過學習提高了職工的技術業務水平和工作能力，減少了線路故障的發生。

3、組織了15次安全質量分析會，分析每月的安全質量情況，并采取防范措施，提高了職工的安全質量意識，為保證線路安全而努力工作。

4、制訂了工區“三控”措施及考核辦法，并抽查了160名/次職工“崗位人身安全檢查表”內容，通過抽查使職工充分認識了“崗表”的重要性，提高了職工安全意識和工作責任心，確保安全生產。

5、對在工作過程中處理的線路問題，能夠及時用石筆按照工號做出標識，便于追溯、整治及考核管理，從而提高了職工的安全責任心。

6、組織了12次“崗位練兵及技術比賽”活動，并評出了名次，通過評比激勵了職工積極性，也提高了職工的技術業務水平。

7、對上級領導發現的問題能夠及時組織分析，提出整改措施，對責任者按照文件要求進行考核，進一步提高了職工的安全和質量意識。

8、定期針對個別職工，開展有效的走訪談心活動6次，與職工進行了溝通，通過活動相互了解思想情況，穩定了職工隊伍的思想。二二二二、、、、存在存在存在存在的的的的問題問題問

題問題

（一）、K271至K275高速公路修建地段及其無人看守道口、非法道口的車流量較大，破損嚴重，維修管理困難。

（二）站內1道、3道及1＃、3＃、2＃、4＃道岔線路道床板結，維修保養困難。

（三）工區職工平均年齡大，文化素質參差不齊，部分職工身體素質差，思想不穩定情況仍然存在。

（四）通過領導檢查發現，工區內業臺賬距上級的要求有一定差距，需要進一步加強。三三三三、、、、明年明年明年明年的的的的工作工作工作工作計劃計劃計劃計劃

（一）認真貫徹落實上級有關文件精神，加強班組管理，做好職工思想工作，努力完成上級下達的維修、養護任務及重點工作。

（二）加強K271至K275高速公路修建地段及其無人看守道口的檢查和維修管理工作。

（三）定期組織職工文件和技術業務學習，提高職工質量安全意識和思想素質，確保安全生產。

（四）加強工區內業臺賬填寫和現場工作管理，逐步做到“有檢查、有記錄、有分析、有處理”及“檢查的時間、地點、項目”四有三合一要求，提高班組管理水平。線路工區 2010年12月21日

第三篇：線路工區工作總結（精選）

線路工區工作總結

一以來，我們工區在車間的領導下，認真貫徹落實上級有關文件精神，嚴格執行“防洪值班制度”及《米軌工務安全規則》、《米軌鐵路線路修理規則》，全面完成線路維修、養護任務和有關重點工作。

一、工作回顧

（一）安全生產與完成任務情況

根據工區管內線路情況，全面改善軌道彈性、調整軌道幾何尺寸和更換、整修失效零部件為重點，按周期有計劃地對線路進行維修、養護作業，恢復線路良好技術狀態，確保管內線路安全。

1、每月1次根據上級下達的維修保養計劃及重點工作，結合本工區線路、道岔實際狀況進行調查，有針對性地對線路進行了起道、撥道和改道作業，并進行全面搗固，對混凝土枕地段，搗固前按規定撤除調高墊板，通過整治恢復了線路技術狀態。具不完全統計：共起道6096米，搗固9000塊，改道10248塊，撥道6864米，整治低接頭160頭，調整軌縫140節，魚尾板涂油960付，扣件涂油38400顆，擰緊魚栓5760顆，擰緊扣栓38400顆，涂寫諸標1392處，整治道床12000米，清溝除草24000米，維修找細24000米，水軌檢查238公里，道岔檢查96組∕次，手工三折檢查48個工，危石檢查48個工，道岔起道624米，道岔改道747塊，道岔撥道552米，道岔搗固1104塊，道岔改支距144米，更換軌枕106根，更換鋼軌2根等。

2、每月2次對管內道口及9000米線路和道岔各部尺寸進行全面檢查，發現問題及時調整處理。一年來共更換輕傷有發展鋼軌2根，更換撤叉1組，更換失效軌枕106根，清篩枕盒不潔道床465孔，整治道床翻漿冒泥288米，更換軌距拉桿12根，更換不良道釘43棵，整治線路防爬器故障67件，更換和補充失效聯結零件34件，全面砍除線路大草及樹支1次，藥物全面清除道床路肩雜草3次，修建線路護欄46米，對線路聯結零件進行全面涂油1次，全面刷新道口護欄標志1次，整修道口鋪面23次，把普通道口整治為路局標準道口1個。從而保證了線路設備質量。

3、嚴格執行“防洪值班制度”。在防洪期間，能夠不折不扣的認真執行防洪值班制度，雨量超標封鎖區間1次、雨量超標冒雨出巡2次，共出巡檢查線路12人次，疏通涵溝6處，清理堵水側溝468米，確保了列車運輸安全。

4、加強修舊利廢工作，降低物化勞動的消耗。一年來共整修軌距拉桿23根，整修道釘108棵，利用舊道釘或舊拉桿頭焊接護欄23節，修理搗固機34臺次，修理發電機6臺次，修理水泵1次等，為企業節約了一定的資金成本，最主要的是使職工樹立了當家作主的主人翁精神。

（二）班組管理與職工思想情況

加強班組管理，提高班組自控能力，工區能夠認真貫徹落實上級文件要求，認真做好班組管理工作。

1、組織了16次政治學習，從而提高了班組職工的思想意識，增強了職工的緊迫感、責任感、使命感，樹立了職工敢打必勝的信心。

2、開展了34次技術業務學習，通過學習提高了職工的技術業務水平和工作能力，減少了線路故障的發生。

3、組織了15次安全質量分析會，分析每月的安全質量情況，并采取防范措 1

施，提高了職工的安全質量意識，為保證線路安全而努力工作。

4、制訂了工區“三控”措施及考核辦法，并抽查了160名/次職工“崗位人身安全檢查表”內容，通過抽查使職工充分認識了“崗表”的重要性，提高了職工安全意識和工作責任心，確保安全生產。

5、對在工作過程中處理的線路問題，能夠及時用石筆按照工號做出標識，便于追溯、整治及考核管理，從而提高了職工的安全責任心。

6、組織了12次“崗位練兵及技術比賽”活動，并評出了名次，通過評比激勵了職工積極性，也提高了職工的技術業務水平。

7、對上級領導發現的問題能夠及時組織分析，提出整改措施，對責任者按照文件要求進行考核，進一步提高了職工的安全和質量意識。

8、定期針對個別職工，開展有效的走訪談心活動6次，與職工進行了溝通，通過活動相互了解思想情況，穩定了職工隊伍的思想。

二、存在的問題

（一）、K271至K275高速公路修建地段及其無人看守道口、非法道口的車流量較大，破損嚴重，維修管理困難。

（二）站內1道、3道及1＃、3＃、2＃、4＃道岔線路道床板結，維修保養困難。

（三）工區職工平均年齡大，文化素質參差不齊，部分職工身體素質差，思想不穩定情況仍然存在。

（四）通過領導檢查發現，工區內業臺賬距上級的要求有一定差距，需要進一步加強。

三、明年的工作計劃

（一）認真貫徹落實上級有關文件精神，加強班組管理，做好職工思想工作，努力完成上級下達的維修、養護任務及重點工作。

（二）加強K271至K275高速公路修建地段及其無人看守道口的檢查和維修管理工作。

（三）定期組織職工文件和技術業務學習，提高職工質量安全意識和思想素質，確保安全生產。

（四）加強工區內業臺賬填寫和現場工作管理，逐步做到“有檢查、有記錄、有分析、有處理”及“檢查的時間、地點、項目”四有三合一要求，提高班組管理水平。

線路工區

2010年12月21日

第四篇：黨小組先進事跡

落實科學發展觀 夯實基層黨建工作

中兒黨小組由中醫科、兒科組成，現有共產黨員11人，預備黨員1人，2012年擬發展黨員1人，入黨積極分子5人，2007、2009、2010、2011年被院黨委授予“優秀黨小組”稱號，曾涌現出多名“優秀共產黨員”，其中中醫科主任馮惠蓮被評為“沈陽市優秀共產黨員” 這是一個堅持理想信念，保持高尚情操，以對人民群眾高度負責的精神切實抓好臨床醫療護理工作的黨小組，在院黨委高瞻遠矚的領導下，全面貫徹落實科學發展觀，在平凡的崗位上做出了不平凡的業績！

一、堅持黨建為魂，貫徹落實科學發展觀

中兒黨小組在支部書記景群、組長陳昱同志的帶領下積極響應院黨委的各項號召，積極參加院黨委各項組織活動和黨課學習，每名黨員都自覺學習黨的理論知識，貫徹落實科學發展觀。通過對報紙、新聞時事動態的討論，領悟黨的精神，落實黨的方針、政策，夯實了黨的理論基礎。利用休息時間組織醫療義診、支農援建，培養了黨員的責任意識、全局觀念，弘揚了無私奉獻的精神。召開黨內外同志座談會，與非黨同志結成幫扶對子，促進了黨內外同志的共同進步。

二、堅持發展為主，為振興百年老院提供保證

胡錦濤總書記說：深刻領悟科學發展觀的第一要義即是發展。自沈陽市全面啟動18歲以下兒童醫療保險工作后，我院集門急診、病房、藥局，收款于一體的兒科是市屬綜合醫院人才、規模最全面的兒科。作為沈陽市18歲以下兒童醫保、商保最主要承接單位，趙麗華主任、胡瑛護士長面對發展機遇立足當前、著眼未來，保持和發展兒科診治呼吸道常見病的特色優勢，針對兒科常見病、多發病增加了多項特色治療，目前兒科病房床位利用率達90%以上，年平均門急診量14000人次，純收入 84萬余元，出院人數399人，較5年前翻了4倍。

我院中醫科在馮惠蓮主任帶領下平均年床位利用率達100%以

1上，僅2011年出院患者 870人，開展了中藥貼敷、雷火灸、腦循環治療等多項新技術，連續十余年被評為“沈陽市先進中醫科”，被沈陽市政府命名為“沈陽市先進集體”，被沈陽市中醫藥管理局評為“沈陽市中醫心、腦血管疾病專科”。

三、堅持和諧為本，增強黨小組的凝聚力

中兒黨小組的四名黨員干部：兒科趙麗華主任、胡瑛護士長，中醫科馮惠蓮主任、陳昱護士長在工作中都非常注重以身作則、率先垂范。榜樣的力量是無窮的，中兒兩科全體醫護人員在黨員模范作用的引領下努力工作、奮發進取，形成了強大的凝聚力，促進了團隊和諧團結、積極健康的發展。2011年中兒黨小組有3名黨外同志遞交了入黨申請書，有2名同志被正式確定為入黨積極分子，有1名同志加入了黨組織。

四、堅持服務為重，樹立為民服務工程

從上世紀九十年代中兒黨小組的黨團員即利用上、下夜班和休息時間到沈河區紅巾社區醫療義診服務。中兒黨小組“愛心塑造品牌，誠心奉獻社會”共產黨員工程多次被評為醫院“優質共產黨員奉獻工程”。去年，黨員徐英姿主動報名參加新疆醫療援建工作，今年2月—4月，馮惠蓮主任也多次下鄉支農醫療服務。他們用行動彰顯了全心全意為人民服務的奉獻精神。

隨著新領導班子的組建，今年是我們百年老院發展建設的最好時機，為了實現這個宏偉目標，中兒黨小組的全體黨員愿意緊密團結在新一屆院黨委的周圍，不避艱險、不計私利、勇于承擔、默默奉獻，以患者的健康、醫院的發展為己任，鑄就百年老院輝煌的明天！

中兒黨小組：陳昱

2012年6月18日

第五篇：第五黨小組總結

兩會學習心得總結

在3月13號晚上，我系黨支部給各個黨小組下達了對兩會精神學習的通知。我們第五黨小組分為三步完成了兩會精神學習的任務。首先每位黨員自主選擇了學習任務，或從某一方面找一個切入點對兩會進行一個深入的學習，或從整體上對兩會有一個了解，每位黨員查閱有關兩會的內容。然后我們大家坐到一起來談一下自己對兩會的認識，大家交流一下彼此的心得體會，在討論中不斷成長。最后，每個人根據討論情況或自己手頭信息寫一篇兩會精神的學習心得。

在查閱資料這個環節，我們每個人在網上都查閱了自己感興趣的那一方面。在查資料的過程中我們還在網上做很一些交流，王倩同學建議大家就在QQ群里完成我們的開會討論任務，既省時又方便，而且還很時尚。但大家考慮到第一次的討論學習就在網上進行，可能效果不會太好。既然大家有人同意有人反對，所以我們就折中了一下，第一次討論就找一個教室，不過除了對兩會精神進行集體學習和討論外，我們也要想開兩會那樣有王代表提出“網上進行學習討論”的議案進行審議，如果通過以后出特殊情況，我們不妨采用以下網上學習討論的辦法。

在周五上完下午第一節課后，我們第五黨小組留在02101H教室，就兩會精神進行了深入的討論學習。

首先是邢國斌同學介紹了有關兩會一些基本知識，“兩會”是“全國人民代表大會”和“中國人民政治協商會議”的簡稱。每年3月份“兩會”先后召開全體會議一次，每5年稱為一屆。“兩會”召開的意義在于：將“兩會”代表從人民中得來的信息和要求進行收集及整理，傳達給黨中央，“兩會”代表是代表著廣大選民的一種利益的，代表著選民在召開兩會期間，向政府有關部門提出選民們自己的意見和要求。在兩會期間來自全國各地的代表委員將積極發表自己的思想。

其次是丁龍同學最溫總理的政府工作報告進行了總結，一是，我們在十一五中取得的成績我國國內生產總值達到39.8萬億元，年均增長11.2%，財政收入從3.16萬億元增加到8.31萬億元。載人航天、探月工程、超級計算機等前沿科技實現重大突破。國防和軍隊現代化建設取得重大成就。二是，我們面對的一些困難，我們清醒地認識到，我國發展中不平衡、不協調、不可持續的問題依然突出”，“一些群眾反映強烈的問題沒有根本解決。

然后，王永昊就我國的外交政策給大家做了介紹，楊立就我國的軍事發展說了自己的理解，趙鑫子談了談他對房價的看法，王倩甚是氣憤的說到了公款吃喝的問題，白海崇說了教育經費增加到財政收入的4%，葉秀純介紹了穩定物價的問題，田春艷說了關于改善民生的問題。

最后我們對王倩提出的“網上學習、討論、開會”這一提案進行了審議，經過討論大家一致同意了王倩這一富有創新性的想法。我們還認識到我們這次關于王倩提出的想法進行討論本身就是對兩會精神的學習和實踐。