第一篇：社區和網格黨建工作規范（小編推薦）

xxxx區社區黨建工作規范（試行）

為進一步加強社區黨的建設，規范化推進社區黨建工作，構建 “五有一化”（五有：有人管事、有責定事、有權理事，有錢辦事、有場所議事；一化：區域化）社區黨建新格局，特制定本規范。

一、主要內容

（一）組織建設

1、建立社區“1+X”大黨委，吸納相關行政管理單位、社會服務部門、駐社區單位黨員負責人和黨員志愿者進入社區黨組織領導班子作兼職委員，構建大黨建、大管理的組織格局。

2、明確社區黨組織的領導核心地位，確立黨委統一領導，社區工作站和社區居民委員會各司其職、協調配合的工作格局。

3、健全社區黨的基層組織，把黨（總）支部建在網格上，形成社區黨委——網格黨（總）支部——樓院黨支部（小組）三級組織體系。

4、創新社區黨支部設置方式，根據黨員業緣、地緣、志緣、趣緣，每個社區至少創建兩個“特設”黨支部。

5、堅持屬地管理原則，健全商務樓宇、商業街路、市場黨組織，確保黨的組織和工作在地區非公有制經濟組織和社會組織的百分之百覆蓋。

（二）隊伍建設

1、領導班子建設。實行社區工作黨組織書記負責制。推行社區黨組織書記和居民委員會主任“一肩挑”，社區工作站站長兼任社區黨組織常務副書記，配齊配強社區黨組織專職副書記，落實黨組織兼職委員工作制度，形成大黨建合力。

2、社區工作者隊伍建設。加強聘用制社區工作干事和公益崗位人員管理，健全考勤、考核、培訓和獎懲制度，建設一專多能、一崗多責的高素質社區工作者隊伍，確保公益崗位人員充分履行職責和發揮作用。

3、自管黨員隊伍建設。對社區離退休黨員、下崗失業黨員、普通居民黨員等實行分類管理和教育，并結合黨員特點，發揮其作用，為黨員解決實際問題。做到每月普遍聯系一次。

4、在職黨員隊伍建設。嚴格落實在職黨員“四進四建”工作責任，建立社區在職黨員信息臺帳，每季度組織開展一次在職黨員活動，評價一次在職黨員發揮作用情況，每半年向在職黨員所在單位進行一次反饋。

5、流動黨員隊伍建設。健全流動黨員管理臺帳，《流動黨員活動證》發放率達到100%，將流動黨員納入社區黨員日常管理教育，做好流入、流出黨員的聯系、服務工作。

6、黨員志愿者隊伍建設。建立社區黨員志愿者組織，設立治安巡邏、環境維護、維穩幫教、扶貧助困、管理服務等黨員志愿者隊伍，黨員志愿者數量不少于黨員總數的50%。

（三）陣地建設

1、服務陣地。依托社區工作站，設立社區共產黨員服務站，為駐社區單位、地區黨組織和黨員群眾提供全方位的黨務工作服務、社會生活服務和個人需求服務。

2、工作陣地。設立黨代表、人大代表、政協委員社區工作室和廉政工作站。每季度組織“兩代表一委員”直接聽取一次社區黨員群眾意見、建議。

3、活動陣地。加強社區文體活動場所建設，做好文體設施、器材管理工作，挖掘、弘揚社區文化，做好文體活動骨干和文體活動團隊培育、指導工作，全天候向社區黨員群眾開放活動陣地并提供服務。

4、宣傳陣地。設立社區黨建和社區建設宣傳欄，做好黨員群眾的思想引領和宣傳工作，推進社區黨務、政務、事務公開，形成正確的輿論導向。

（四）制度建設

1、三簿三冊工作制度。規范設立《社區黨組織會議記錄簿》、《社區黨員學習記錄簿》、《社區黨組織民主生活會記錄簿》和《社區入黨申請人名冊》、《社區入黨積極分子名冊》、《社區黨員名冊》。

2、三會一課制度。每季度召開一次黨員（代表）大會，每月召開一次黨的委員會會議，每半個月召開一次黨小組會，每季度至少上一次黨課。

3、聯系服務制度。社區黨委委員至少聯系一個社區黨支部（黨小組），黨支部書記至少聯系一名社區黨員，每名社區黨員至少結對聯系一戶群眾。要定期聽取聯系對象情況，傾聽社情民意,為黨員群眾解決實際問題。

4、民主生活會制度。社區黨委每半年召開一次民主生活會，深入開展一次談心交流活動，開展批評和自我批評，統一思想，增強團結，改進工作。

5、發展黨員制度。認真做好非公企業職工群眾和社區居民的啟蒙教育工作，認真履行入黨積極分子管理考察和培養教育責任，嚴把黨員入口關，嚴格程序手續，做好發展黨員工作。

6、社區黨組織議事決策制度。堅持黨委領導和民主集中制原則，由社區黨委會集體討論決定社區重大事項和問題，并保證和支持社區居民委員會等群眾自治組織依法自治和行使權利。

（五）開展活動

1、黨員亮相。設立樓院樓道黨建公示板和黨員公示板，在居民樓院公示黨支部組成情況及工作職責，在居民樓道亮出黨員身份,接受群眾監督。

2、黨務公開。建立健全社區黨務公開制度，在社區顯著位置公開社區黨組織職責；設立黨務公開欄，適時公開社區黨建信息和社區工作信息。

3、設崗定責。在社區工作站設立黨員窗口，實行黨員掛牌服務；在居民樓院設立社區環境維護、綠地養護、治安防范、糾紛調解等黨員責任區、示范崗和先鋒崗，并確保全覆蓋。

4、載體活動。圍繞服務群眾、凝聚人心、促進和諧創新開展主題實踐活動，引導黨員創先進、爭優秀；廣泛開展黨員群眾喜聞樂見的文化、體育娛樂活動，豐富群眾文化生活。

（六）社區服務

1、黨建工作服務。主要包括：接轉組織關系、接納入黨申請、對黨員和入黨積極分子進行培訓教育，接受黨建工作政策咨詢、幫助非公有制經濟組織和社會組織組建黨群組織并開展黨群工作。

2、社會生活服務。面向地區和黨員群眾，提供勞動就業、計劃生育、治安調解、法律援助等全方位社會生活服務。

3、群眾需求服務。著力為社區困難群眾、弱勢群體、高齡老人等提供代理代辦、困難扶助、生活救助等幫助服務。

4、社會專業服務。推進社區服務市場化、專業化發展，引進社會專業服務單位、社會組織面向社區群眾提供有償、低償和免費服務。

二、工作責任

（一）社區黨組織的主要責任

1、宣傳和執行黨的路線方針政策，宣傳和執行上級黨組織和本級組織的決議、決定，團結組織黨員群眾努力完成社區建設與發展的各項工作任務。

2、討論決定社區建設、管理、服務的重要問題和重大事項。

3、領導社區居民自治組織，支持和保證其依法充分行使職權，完善公開辦事制度，推進社區居民自治；領導社區群眾組織，支持和保證其依照各自的章程開展工作；領導社區工作站和各類社區服務組織開展社區服務工作，創新社區服務機制，提高社區服務水平。

4、聯系群眾、服務群眾、宣傳群眾、教育群眾，反映群眾的意見和要求，化解社會矛盾，維護社會穩定，把工作重點放到凝聚群眾力量參與和諧社區建設、共同創造幸福生活上來。

5、加強社區黨建協調工作，指導社區非公有制經濟組織和社會組織黨組織開展黨建工作；組織協調駐地區單位黨組織開展區域性黨建工作，促進資源共享。

6、加強社區黨組織自身建設，做好社區黨員的教育管理和發展黨員工作。

（二）社區黨組織領導班子成員的主要責任

1、社區黨委書記責任。社區黨委書記是社區黨的建設和各項工作的第一責任人，負責領導社區黨委、社區工作站、社區居民委員會的全面工作，抓實社區隊伍管理，創新思路，科學擺布，推進社區建設。

2、社區黨委常務副書記（站長）責任。社區黨委常務副書記（站長）是社區工作站工作的第一責任人，在社區黨組織書記領導下，負責社區工作站的全面工作，并完成黨委交辦的其他工作任務。

3、社區黨委專職副書記。社區黨委專職副書記是社區黨建工作的直接責任人，具體負責社區黨組織和群團組織建設，開展黨群工作。

4、黨委（兼職）委員。參與社區黨組織議事決策，按照黨組織工作分工，做好職責范圍內的黨務工作，以及社會管理和服務工作。

三、保障機制

1、建立社區黨建工作責任制。社區黨委書記是社區黨建工作第一責任人，每年與所屬黨支部簽訂《基層黨建工作目標責任狀》，與黨組織領導班子成員（含兼職委員）簽訂《一崗雙責責任狀》，與共建機關黨支部簽訂《點對點共建責任狀》，明確目標任務，共同推進社區黨的建設和各項工作。

2、建立社區黨建考核評價機制。街道黨工委每半年對社區黨建工作和黨組織領導班子成員進行一次考核，并做為評先評優、績效評定的重要依據，每年按照3：6：1的比例對社區黨建工作進行先進、一般、后進的三定級。

3、建立經費保障機制。建立社區黨建經費臺帳，嚴格落實社區黨建經費和社區工作經費管理、使用、監督制度。社區黨委每年向社區黨員（代表）大會、居民代表大會報告一次經費使用情況，接受黨員群眾監督。

中共xxxx區委組織部 2012年5月8日

第二篇：城市農村社區黨建工作規范（推薦）

xx市農村社區黨建工作規范

（征求意見稿）

為了更好地履行農村社區黨總支（黨委）職責，進一步加強農村社區黨建工作，推動農村社區化服務深入開展，特制定如下工作規范。

一、會議工作規范

第一條 黨總支（黨委）會議。社區黨總支（黨委）每月至少召開一次黨總支（黨委）會議，參加會議人員為黨總支（黨委）全體成員，根據工作需要，可邀請部分黨員代表列席會議。會議的主要議題是：傳達學習上級有關開展社區化服務的一系列指示精神，研究在本社區貫徹落實的具體意見；研究制定本社區月、季度及黨建工作計劃和實施方案；研究組織和動員社區內黨員群眾參與環境治理、衛生保潔、科技服務、助殘濟困、糾紛調解、法律援助等社區化服務的措施和辦法。對會議研究的事項要記錄全面，重要事項要形成紀要，抓好落實。

第二條 黨建聯席會議。社區黨總支（黨委）每季度至少召開一次黨建聯席會議，參加會議人員為社區內各村、單位黨組織負責人，以及未建立黨組織的“兩新”組織負責人和黨建工作指導員。會議的主要議題是：總結交流上季度各

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村、單位黨建工作情況，研究部署下季度黨建工作的意見和措施，總結推廣社區服務和黨建工作中涌現出的好經驗好做法，協商確定共同參與社區化服務的措施。對黨建聯席會議形成的決議要以書面形式通報各成員單位。

第三條 黨總支（黨委）民主生活會。社區黨總支（黨委）每年至少召開一次領導班子民主生活會。參加會議人員為黨總支（黨委）全體成員，鄉鎮（街道）黨（工）委要派人參加。民主生活會召開前，要廣泛征求黨員和群眾的意見建議，并提前三天通知與會人員做好準備。會中，既要認真進行自我批評，又要按照團結—批評—團結的原則，搞好批評幫助。會后，要把民主生活會查擺的問題和整改措施在社區黨員和群眾代表參加的會議上通報，接受監督，抓好整改。要及時向上級黨組織報送會議情況報告和會議記錄。

二、組織建設工作規范

第四條 社區黨總支（黨委）要在加強自身建設的同時，對社區內各村、單位黨組織履行職責、發揮作用等情況進行經常性指導，不干涉各村、單位的經濟及行政事務。幫助制定完善“三會一課”、學習培訓、民主生活會、民主評議黨員等規章制度，理順黨員議事、發展黨員等工作程序，提升各村及駐區單位黨組織建設的制度化、規范化水平，確保黨組織和黨員始終體現先進性。

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第五條 社區黨總支（黨委）要協助鄉鎮（街道）黨（工）委抓好社區內的軟弱渙散村級組織班子治理整頓。對缺職少員的村班子，要幫助選派優秀人才到村任職，配齊配強支部班子；對宗族派性嚴重、爭權奪利、鬧不團結的村班子，要幫助協調關系、化解矛盾；對不作為或亂作為、胡作為的村干部，不能直接插手處理，要及時向鄉鎮（街道）黨（工）委提出意見建議，該調整的調整、該撤換的撤換，問題嚴重的由上級黨（工）委給予黨紀處分，觸犯刑律的由司法部門依法追究刑事責任；對插手村級事務管理、打擊報復村干部的霸痞分子，要協助上級黨（工）委和政法部門依法進行嚴厲打擊。

第六條 社區黨總支（黨委）要建立社區內“兩新”組織黨建工作臺帳,制定“兩新”組織黨建工作規劃和計劃，并向每個“兩新”組織派駐黨建工作指導員。對具備建立黨組織條件的，要及時幫助建立黨組織，并指導黨組織和黨員發揮好作用；對臨時不具備建立黨組織條件的，由社區服務中心黨支部負責接納其黨員，幫助培養入黨積極分子，盡快創造條件建立黨組織。

第七條 社區黨總支（黨委）要堅持以黨組織建設帶動村民自治、群團等基層組織建設，引導和鼓勵社區群眾成立農民專業合作社、紅白理事會、老年協會等組織，發揮各類

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基層組織作用，共同參與社區化服務。

三、黨員教育管理工作規范

第八條 黨員教育培訓。社區黨總支（黨委）每周組織一次黨總支（黨委）成員集體學習；利用社區黨員活動室和遠程教育陣地，定期對社區內黨員干部進行政治理論、法律法規、農業科技、社會服務和市場經濟等知識的培訓，把他們培養成為遵紀守法、維護穩定的帶頭人，帶領農民群眾發展致富的引路人，參與社區化服務的社會工作骨干。指導各村、單位黨支部組織好黨員集體學習。

第九條

黨員管理。社區黨總支（黨委）每年開展一次民主評議黨員活動，組織社區黨員和群眾代表對社區黨總支（黨委）成員、社區服務中心黨員進行民主評議。指導社區內各村、單位黨支部開展好民主評議黨員活動，評議結果報社區黨總支（黨委）備案。對評議為不合格的黨員，由社區黨總支（黨委）成員與其談心談話。設立流動黨員服務站，建立流動黨員臺帳，安排專人負責流動黨員管理工作。對流入黨員，納入社區服務中心黨支部統一管理；對流出黨員，要指導各村、單位黨支部做好《流動黨員活動證》的發放、查驗工作，并通過信函、電話等方式，定期與流出黨員及所在地黨組織聯系溝通，保證不漏管、不脫管。

第十條 發展黨員工作。社區黨總支（黨委）要制定社

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區內黨員發展規劃和計劃，對社區內各村、單位發展黨員工作進行全程指導，嚴把程序關和質量關，特別要突出入黨積極分子公推和培養、黨員發展對象公推和公示、預備黨員接收和轉正等關鍵環節，把“雙高雙強”型人才吸收進黨員隊伍。社區黨總支（黨委）要對社區內各村、單位發展的黨員進行審核把關，出具意見，并承擔相關責任；要指導各村、單位每年至少培養2名入黨積極分子。杜絕農村黨支部3年以上不發展黨員現象。各村、單位的入黨積極分子，要在社區黨總支（黨委）備案。

四、黨組織及黨員活動工作規范

第十一條 社區志愿服務活動。社區黨總支（黨委）負責組建黨員志愿者服務隊，指導社區群團組織組建“五老”志愿者、青年志愿者、巾幗志愿者等服務隊，每支服務隊不少于15人。各志愿者服務隊每月至少開展一次集中服務活動，時間不少于4小時。社區黨總支（黨委）要設立社區志愿服務聯絡站，指導做好志愿者登記、活動安排、服務記實等工作。社區黨總支（黨委）每半年一次對本社區志愿服務情況進行總結。社區黨總支（黨委）要發揮聯系協調作用，將社區內具有種植、養殖、加工、維修等一技之長的“小能人”、“土專家”組織起來，或公開招募服務商家，成立便民服務隊，及時解決社區群眾生產生活中的各種難題。

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第十二條 黨員聯系戶活動。社區黨總支（黨委）負責指導社區內有能力、有條件的黨員每人聯系1—3個農戶，每月至少一次到聯系戶家中溝通思想、搞好幫扶。社區黨總支（黨委）每半年一次對黨員聯系戶情況進行考核，年底進行總結表彰。社區黨總支（黨委）要為社區內服務能力較強的黨員制作“黨員服務聯系卡”，公開聯系電話、專業特長、服務范圍等，發放給社區群眾。

第十三條 黨員公開承諾活動。社區黨總支（黨委）要協調指導社區內各村、單位每個有能力的黨員，每年承諾為群眾辦2—3件實事、好事，承諾內容要形成書面材料，并在公開欄進行公示。同時，社區內各村、單位黨組織對黨員兌現承諾情況每年一次組織群眾代表進行評議，并報社區黨總支（黨委）備案。

第十四條 黨內關愛活動。社區黨總支（黨委）要建立社區內老黨員和生活困難黨員檔案。每半年至少開展一次生活困難黨員社會救助活動，每年至少組織兩次老黨員走訪慰問活動。社區黨總支（黨委）要指導社區內強村、單位與弱村開展結對幫扶活動，實現以強帶弱，共同提高。

第十五條 其它主題實踐活動。社區黨總支（黨委）要緊密結合各自實際，每季度至少開展一次特色鮮明的主題實踐活動，增強社區黨建工作成效。

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五、監督保障工作規范

第十六條 社區黨總支（黨委）負責對社區內各村、單位推動發展、維護穩定、環境整治、計劃生育等重點工作進行監督；對社區內各類農資超市、便民超市、社會服務中介等經濟社會組織進行監督；對市直部門（單位）進駐社區的服務窗口及深入社區開展的志愿服務活動進行監督。

第十七條 社區黨總支（黨委）要拿出專人負責監督保障工作，并在社區內各村、單位黨組織內設立兼職監督員，完善農村社區監督工作網絡。定期對社區內各類組織開展工作情況進行監督檢查，結果以書面的形式每季度通報一次。

第十八條 社區黨總支（黨委）對發現問題及時進行總結分析，工作開展不力、服務人員不到崗、服務態度惡劣及違法經營等情況要及時報告鄉鎮（街道）黨（工）委，建議鄉鎮（街道）黨（工）委派人處理，或由鄉鎮（街道）黨（工）委協調市直有關部門進行處理，促其盡快整改。

2009年2月2日

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第三篇：社區網格工作經驗交流

社區網格工作經驗交流

從去年到社區工作馬上一年了。隨著經濟的發展，社會的轉型，職業不再固定，大量的“單位人”轉成“社會人”，以上原因造成管理上的復雜化，面對難題，據一年的摸索，我們總結了以下幾點，現在和大家一起分享。

一、信息采集。

1、做好準備工作。在入戶前先在小區每個程控門上張貼致居民的一封信。讓居民有所了解有心理準備。

2、先易后難。對不配合的居民，要耐心。也可以聯系樓棟里德高望重的居民幫忙。

3、對人難找的居民。可以通過社區或者物業電話聯系法，或者錯時法，你休息我上門。

二、日常巡查。

按上級要求在網格內開展日常巡查，對網格內基礎信息發生變化情況的社會矛盾，城市管理等事件及時采集并上報并將結果及時反饋。堅持日巡查和日碰頭。特別是特殊人群的公訴和服務需求。

三、綜合治理和城市管理。

在日常網格內巡視，發現問題。每天第一時間發現問題，把問題解決在萌芽狀態，對不能解決的問題匯總、上報。與社區領導共同商討解決疑難問題，努力做到“小

事不出網格，大事不出社區”的精細化管理目標。

下一步，我們將繼續按照“堅持依靠群眾，促進工作落實”的長效工作機制，以網格化管理信息平臺為依托，幫助基層群眾解決實際問題，為廣大群眾營造穩定、有序、和諧的發展環境和生活環境。

第四篇：關于推行社區黨建網格化工作的實施方案

社區黨建網格化建設方案

為進一步在全區建立完善以基層黨建風格化為基礎的社區服務管理模式，現結合我區實際，現就建立社區黨建網格化工作制定如下實施方案。

一、指導思想

堅持深入貫徹落實科學發展觀，以創先爭優活動為抓手，以建立健全組織體系為支撐，以提升人民幸福指數，促進社會和諧為目標，以發揮基層黨組織和黨員作用為重點，通過整合資源，搭建平臺，區域統籌，條塊聯動，網格覆蓋，分片負責，全面推進社區管理工作的科學化、精細化和規范化，為構建黨組織領導、政府負責、社會協同、公眾參與的社會管理格局提供組織保障。

二、總體目標

通過建立“三級網格”、“四級管理”模式，充分發揮街道社區黨組織的領導核心作用，積極穩妥地構建職責明確、管理精細、信息共享、渠道通暢、服務高效的社區管理服務新機制，健全利益協調、訴求表達、矛盾調處和權益保障等綜合調控機制，實現對網格區域的全覆蓋、全方位、全過程的動態化管理和精細化服務，努力建設管理有序、服務完善、環境優美、治安良好、生活便利、人際和諧的新型社區，使網絡覆蓋更加全面、資源配置更加合理、管理服務更加高效、黨群關系更加密切，黨的執政基礎更加堅實。

三、內容和步驟

1、劃分“三級網格”體系

各街道（鄉鎮）根據所轄社區范圍、分布情況、人口數量、居住 集散程度、群眾生產生活習慣、產業特點等情況，本著“點片結合、屬地管理，分類指導、方便服務，健全組織、全面覆蓋”的原則，科學劃分街道網格、社區網格、樓院網格“三級網格”體系。街道（鄉鎮）、社區、樓院逐級繪制網格圖，確定各級網格范圍、戶數、人數、黨員數、居民代表數和樓棟數等詳細情況，并建立網格臺帳。

責任單位：各街道（鄉鎮）、社區 完成時間：2011年10月底前

2、建立“四級管理”模式

街道（鄉鎮）黨（工）委實行“1+3”模式，即在街道黨工委設立居民區黨委、駐區單位聯合黨委、兩類組織黨委等3個功能型黨委，分別負責對社區黨組織、駐區單位黨組織和“兩新”組織黨組織的協調管理。結合社區實際情況，建立和調整黨組織設置，直屬黨員50人以上的社區成立社區黨總支，把黨支部建在樓院網格上，把黨支部建在樓棟，構建街道黨工委、社區黨總支、樓院黨支部、樓棟黨小組“四級管理”模式。

責任單位：區委組織部、各街道（鄉鎮）黨（工）委 完成時間：2011年11月10日前

3、充實網格服務人員

要按照“一格多員、一員多能、一崗多責”的原則，充實網格服務管理人員。網格選配網格管理員、環境管理員、文化宣傳員、網格醫護員、計生管理員、法律咨詢員、網格警員、網格消防員、網格黨支部書記等。所需人員由現有社區干部、公益崗位人員及熱心公益、有專業特長的居民擔任。同時，要廣泛成立社區志愿服務隊，認真開 展黨員亮牌示范，黨員責任區、無職黨員設崗定責等服務載體，建立完善在職黨員在居住地發揮作用機制，全面推行在職黨員向社區黨組織報到制度，充分發揮社區內黨員干部、教師、法律專家、文體愛好者等各類人員特長，為服務社區貢獻力量。

責任單位：區委組織部、各街道（鄉鎮）黨（工）委 完成時間：2011年11月20日前

4、建立健全網格運行機制

各鄉鎮（街道）黨（工）委要探索建立“街道督導考核、社區全面落實、網格定位管理、區域專人負責”的工作責任機制，構建“屬地成網、網中有格、格中有責、責任到人、管理到位、服務到家”的工作體系。要通過建立信息收集機制、協調處理機制、督查反饋機制等各項配套制度，明確工作職責，規范工作制度，促進黨建網格規范有序高效運行。

責任單位：各街道（鄉鎮）黨（工）委、各社區黨（總）支部 完成時間：2011年11月20日前

四、組織領導

1、強化領導，明確責任。街道（鄉鎮）黨（工）委要組織力量開展認真細致地調查摸底工作，制定總體實施方案和具體計劃，明確目標任務、具體責任、工作措施和時限要求，確保組織有力、責任到位、工作落實。要注重發揮社區黨組織的作用，明確職責任務，細化工作措施，確保任務落實，推動全區社會管理創新工作上臺階、上水平。

2、加大投入，提供保障。要進一步加大投入力度，切實把社區黨建和社區建設方面的人員、資金、陣地等問題解決好、落實好，保障 社區黨建網格化管理模式的順利推進。要切實調動社區志愿者的工作積極性，對參與社區網格服務的社區志愿者，可給予適當補貼。

3、嚴格考核，推動落實。區委將把建立網格化社區服務管理模式工作作為黨建工作考核和基層黨建工作專項述職的重要內容，對工作推進順利，服務成效明顯、群眾評價較好的，將給予一定獎勵，對于思想重視程度不夠，工作不落實的，將給予通報批評。

4、加強宣傳，抓好引導。加大對網格化社會管理服務模式的宣傳推廣，結合創先爭優活動的開展大力宣傳此項工作的重要意義、內容要求和特色做法，宣傳黨員干部服務群眾的鮮活事例，宣傳群眾得實惠的生動案例，讓群眾切身感受到推行此項工作帶來的新變化新氣象，努力營造社會認同、基層歡迎、群眾支持的良好工作氛圍。

第五篇：社區網格化管理黨建工作匯報

社區網格化管理黨建工作匯報

當前，中國已經進入改革深水區、社會轉型期，社會管理工作面臨著新挑戰、新問題。社會管理的落腳點在于直接與百姓群眾打交道的社區，社區黨組織更是黨在社區全部工作和戰斗力的基礎，是社區各種組織和各項工作的領導核心，是推進社會管理工作的組織者和實施者，其服務功能發揮強弱直接關系到社會管理工作的好壞。因此，聶寨社區黨組織根據形勢需要，承擔起村轉社區改革、企業改革給社區帶來的各類矛盾的消化任務，充分發揮其在社區的戰斗堡壘作用，提高社區的社會管理服務水平，使社區成為應對社會風險、化解社會矛盾的起點站和終點站，最終實現社區穩定、社會穩定、人民安居樂業。

一、工作舉措與成效

為全面提升社區黨組織“服務基層、服務群眾、服務發展”的能力和水平，實現社區黨建與社會管理的有效對接，聶寨社區突破傳統組織設置形式，按照社區黨建全覆蓋、資源利用最大化和社區服務優質化的要求，在社區黨建領域引入“網格化管理”模式，推動社區基層組織建設工作的深入開展。

聶寨社區黨建網格化管理工作，是以社區為載體，以網格化的方式，打破條塊分割，發揮社區內各類黨組織和黨員參與社區黨的建設的積極性，統籌社區內各類黨組織的資源優勢，整合社區黨建資源的綜合平臺，合理配置資源，調動一切積極因素，實現黨建資源的共享和高效應用，構建社區黨建工作新格局。聶寨社區黨建網格化管理工作分為以下四個方面：

（一）、黨組織設在網格上。

聶寨社區運用網格化的管理方式，使聶寨社區黨組織有密布于社區各方的黨組織網絡。比如分布于廣大社區居民中的社區黨員代表，黨小組組長，這就便于社區黨組織利用組織、人才優勢，比較準確地抓住社區成員、社區組織的關切點。根據社區黨建網格化管理的要求，以便于管理、便于集中、便于活動開展原則，依據社區所轄范圍、居住人口、治安狀況、工作難易、基礎好壞等情況，將轄區社區劃分成五個網格單元，成立相應黨小組，建立中心辦黨工委、社區黨支部、黨員小組三級工作網絡，制作網格化管理圖版，各網格相互銜接組成社區綜合服務網絡。同時，分級繪制網格地圖，制作單元網格服務公示牌，將單元網格平面圖、責任人相關信息等在醒目位置進行公示，清晰界定服務范圍，便于群眾知曉和監督。還可采取單獨組建、行業聯建、區域統建、樓宇共建、掛靠管理等方式，把“兩新”黨組織納入社區網絡化管理，形成了縱橫到邊、覆蓋全面、功能互補的網格化黨組織體系。

（二）、隊伍建在網格上。

網格化構建黨員隊伍每個網格單元組建一個網格工作組，確定1名社區干部為責任人，并將區直機關包區干部、轄區內管區民警、調解員、協管員、黨員、志愿者、居民小組長（樓棟長）等全部納入網格服務團隊，協助網格責任人在自己的網格區域內開展工作，形成“一人負責，多人協同”的服務格局，形成規范有序的網格體系。明確各網格負責人及協助人的工作職責，建立健全網格問題分類分級處理辦法，實現網格服務工作考核績效化，有效調動網格人員服務的積極性和主動性。定期召開黨員大會，堅持開展黨員固定學習活動日、上黨課等，組織黨員學習一些實用的、常用的政策法律法規，使黨員們對社區服務工作有比較全面的了解。聶寨社區將黨員按村民小組的黨員發布分為五個網格黨組織進行管理和活動，更好地發揮黨員先鋒模范作用，提高廣大黨員的自身素質。

（三）、資源配置網格上。

網格化配置活動資源，建立社區黨組織、駐村工作隊、社會組織“三方互動”資源共享的聯動體系，特別是在建立健全和保障活動陣地、集體經濟保證活動經費、靈活機動的活動載體上進行“三方互動”，統籌轄區黨建資源，提高轄區黨建資源使用率，實現黨建活動全覆蓋。

（四）、活動落到網格上。

通過入戶走訪、問卷反饋等了解居民群眾需求，為群眾建立個性化服務需求檔案。對網格內基本黨員信息做到及時跟蹤、補充、完善、更新，實現網格化黨員信息分級動態管理。同時，以社區黨組織網格化片區為單位，通過成立科技服務、醫療咨詢、糾紛調解等各類黨員服務興趣活動小組，定期開展黨員志愿者服務活動、主題黨日活動、黨員結對服務活動等專項活動，實實在在為社區居民提供服務，將服務落到實處，使群眾感覺社區黨組織的存在，感受社區黨組織的溫暖。

二、存在問題

（一）黨員隊伍老齡化

近年來，越來越多離退休黨員轉入社區黨組織，隨著國有企業改革的深入，大批下崗職工黨員也轉入了社區，社區黨員數量迅速增加，黨員隊伍年齡老化現象日益突現。

（二）黨員歸屬感不強，思想淡化。

在聶寨社區黨員中，有黨員干部、離退休老黨員、大中專本科畢業生，有的思想上還未從“單位人”轉變過來，不樂意融入社區黨組織，有的存在個人情緒，不愿意參加黨組織的活動，還有的忙于生計，長時間不與黨組織聯系，黨員身份意識比較淡薄，履行義務不夠理想，不按時參加組織生活和交納黨費的情況比較突出，同時也在思想上放松了對自身的要求，黨員先進性體現得不夠明顯。

（三）黨員隸屬關系不明確，存在無人管理或多頭管理的現象。由于部分黨員，身份轉變、單位轉變、企業轉制、重組等原因，導致黨員的流動性很大，黨員組織關系隸屬不明確，處于無組織管理狀態或是黨組織關系大幅度存在異域形勢。形成無人管理或多頭管理的局面，職責不明，關系不順，上級組織部門不知從何了解個私黨員情況，對黨建設工作失去有效的指導。

聶寨社區網格化黨建工作狀況良好，在今后的社區黨建網格化管理工作上，要加強對社區黨組織貫徹執行黨的方針、政策的督促檢查，對組織渙散、工作乏力的黨員干部進行大力教育整頓，著力提升社區黨組織形象。加大對社區黨務工作者培訓力度，以舉辦黨務技能培訓班、黨務知識培訓班等方式，著力提高社區黨務工作者政治理論水平和工作業務能力，增強服務黨員、服務群眾的本領。貫徹落實《黨員權利保障條例》，建立完善黨員激勵和權利保障制度。激發社區黨員干部的積極性、主動性和創造性，從而以更加出色的整體工作來提高群眾滿意度，增強社區黨組織凝聚力。

按照縣委、縣政府的工作要求和鎮黨委的工作部署，為強化社會治安綜合整治，推進平安江永建設，構筑社會治安防范長效機制，進一步增強對違法犯罪活動的打擊和防范能力，最大限度壓縮違法犯罪分子活動空間，確保社區治安秩序良好，政治社會穩定，結合社區實際，在四個社區成立了義務巡邏隊。現將社區治安巡邏隊工作作如下匯報：

一、巡邏方式。

按照江永辦發20**]1號和20**]2號文件要求，成立了三個巡邏區域。鳳凰社區和四方井社區合并為一個巡邏區域，單月由鳳凰社區牽頭，雙月由四方井社區牽頭。麒麟社區和永新社區以本社區所轄區域為巡邏區域。三個巡邏區域每晚分成上半夜（20：00—23：30）和下半夜（23：30—次日6：00）兩個巡邏組，即社區所轄單位干部職工夜巡組與社區義務巡邏組。其中，上半夜巡邏組由5名縣直單位、省、市駐江永單位機關干部職工組成（要求一名領導班子成員帶隊）；下半夜巡邏組由4名社區義務巡邏隊隊員組成。

二、巡邏隊職責、紀律要求。為切實加強對巡邏隊隊員的管理，確保巡邏工作順暢，制定了巡邏隊職責和紀律。其職責是

1、負責執勤期間的社區巡邏，維持社區治安秩序；

2、先行處置突發事件，并及時報警；

3、發現可疑情況及時妥善處置并報警；

4、防控巡邏責任區域內的可防型案件；

5、開展法制宣傳教育。其紀律是：

1、巡邏隊員必須按要求按時到崗、離崗；

2、無特殊情況一律不得請假，如遇特殊情況確需請假的，按規定辦理請假手續，并安排人員替班；

3、保管好“治安巡邏”袖章和橡膠棍；

4、所有巡邏隊員要儀表端正，依法巡邏，文明巡邏，保持形象；

5、巡邏期間保持手機暢通。

三、對巡邏隊的組織和管理。

我鎮具體負責社區巡邏的組織、聯絡、協調和考勤工作。每天下午3點—4點由鎮辦公室通知上半夜巡邏的各單位和鎮值班人員，每晚三個巡邏區域由我鎮派一名干部職工和社區一名工作人員值班。負責各社區巡邏的考勤工作，并做好記錄，及時報鎮綜治辦XX縣綜治辦。下半夜義務巡邏隊由各社區排班，鎮綜治辦主任熊武宗同志暫時具體組織實施并負責督查。在組建社區下半夜義務巡邏隊時，鎮黨委對每一個隊員都進行了摸底和認真審察，從中選出了36名同志，并組織崗前培訓，請了公安和司法兩個部門的專業人員授課。實行試用期一個月，以考勤為主，每夜80元。并于第二個月由巡邏隊員本人寫出書面申請上交鎮綜治辦備案。

四、取得的成績 組建社區巡邏以來，所有人員工作認真負責，巡邏隊員齊心協力，頑強進取，治安巡邏隊管理得到進一步規范，隊伍整體得到了較大提升。社區巡邏隊結合轄區實際，根據案件多發的時間和地點，合理分配，實行高密度巡邏。從而使打擊防范力度進一步加大，遏制犯罪打擊現行成效明顯，對犯罪分子起到了震懾作用，對預防犯罪、維護治安、服務群眾等方面發揮了積極作用。2011年1-6月，全縣共立刑事案件336起，比去年同期362起相比，下降了7.2%；其中“兩搶”案件立17起，與去年同期30起相比，下降了43.3%；盜竊案立199起，與去年同期268起相比，下降了25.7%。2011年上半年，我縣民調得分79.48，躍居全省第10位，比2010年提高11.17分前進115位。

五、存在的主要問題和下步打算。

由于組建時間相對較短，在組織、保障、裝備、制度等方面，還不夠健全完善，加之隊員素質參差不齊，管理難度較大。社區經費困難，設施不完善，社區女同志較多，值下班夜班安全存在問題并影響第二天上班，義務巡邏隊員在社區中途休息也不方便。為此，造成義務巡邏隊在社區簽退條件不成熟。

在今后的工作中，我鎮將繼續加強對社區巡邏隊員的培訓，提高他們的素質，同時對巡邏隊員的標準要提高，牢記全心全意為人民服務的宗旨，把讓人民滿意作為工作的根本出發點和落腳點，熱情服務，樹立治安巡邏隊伍良好形象，為我縣安全發展、和諧發展作出新的更大的貢獻。馮莊社區現常住人口近萬人，有各類殘疾人50名。其中視力殘疾1人；智力殘疾7人；聽力語言殘疾6人；肢體殘疾25人；精神殘疾6人；綜合殘疾5人。康復需求的25人，占殘疾人總數的50%，現已得到基本康復的有2人，占有康復需求的4%。

近年來，我社區殘疾人康復工作在市、區殘聯的指導和街道黨工委、辦事處的領導下，在社會各界的大力支持下，以“三個代表”重要思想為指導，貫徹落實科學發展觀，堅持理論聯系實際，弘揚求真務實精神，以改善和提高殘疾人康復服務水平為己任，為實現“人人享有康復服務”目標做了大量工作，取得了一定的成績。

（一）、加強領導，健全機構

社區在市、區及街道各級殘聯的正確領導下，積極開展了殘疾人社區康復工作。成立了社區康復工作小組、精神病防治康復工作小組，負責轄區殘疾人社區康復的服務和管理。建立了康復服務及精神病人監護服務網絡。完善了社區殘疾人康復工作制度、職責及康復員職責。配備一名兼職康復員，聘請社區衛生服務站醫生為社區康復指導員，對他們進行了上崗前的培訓，使他們能更好地做好社區殘疾人康復工作。利用社區資源成立了由4人組成的助殘志愿者隊伍和助殘義工隊伍，對社區殘疾人進行了康復需求調查、精神病線索調查，進行規范化的動態管理，更多地調動了社區各方資源力量，積極地開展康復服務工作。

（二）、明確職責，落實責任

在康復工作小組的指導下，制定社區康復計劃和做好工作記錄，負責組織定期檢查、指導社區康復工作，負責指導康復室的訓練服務工作及康復員的培訓，做到有布置、有檢查，把工作落到實處。我們通過宣傳手段激發社區居民、志愿者、特別是殘疾人及其家庭成員的參與意識，以社區為紐帶、以家庭為基礎，開展多種康復治療及功能訓練，為殘疾人提供健康服務。

（三）、調查摸底、建檔立卡

為進一步做好社區康復工作，在區康復辦和街道殘聯的組織指導下，根據殘疾人的不同康復需求，深入居民家庭，開展摸底調查，分類歸檔，有針對性地制定康復計劃，促進康復目標的實現。掌握社區內殘疾人社區康復的基本情況，積累殘疾人社區康復資料，整理和保管社區康復有關檔案。

（四）積極開展康復服務工作

依托本社區內的現有機構和設施，整合社區資源，建立面積30平方米的社區康復室，配備了便于社區使用、家庭租借的康復器材和輔助用具及康復知識普及讀物。

一是開展社區康復服務。我們針對社區不同類別的殘疾人康復需求情況，開展社區康復服務。先后對社區居民有針對性地組織了“糖尿病預防、腦癱患兒的家庭護理”等康復知識講座5次，參加人次30人。在開展“彭年光明行動”調查工作中，我們認真貫徹落實做好此項工作，在社區和居民之間建立了幫助貧困白內障患者康復的聯系網，社區工作者在走訪中發現患者，做到有專人負責。另外社區康復員及康復指導員指導殘疾人在社區康復室進行有效訓練。共有25人在康復室進行康復訓練。

二是開展家庭康復服務。在社區康復指導員及家庭康復員的指導和幫助下，為了方便殘疾人在家庭進行康復訓練，為他們配備了輪椅、助行器、腋拐等殘疾人輔助器具，鼓勵他們在家中堅持康復訓練，如居住在潤揚廣場的鄭宇因患腦癱行動不便，社區了解情況后，主動與其聯系，除了在康復室訓練外，還為她準備了輪椅等輔助器具進行康復，目前鄭宇情況已有所好轉。

三是提供轉介服務。對于社區內無法進行康復的，及時提供轉介服務，如在“三助一給”助殘活動中，社區為特困截肢的殘疾人安裝了假肢，為4名下肢殘疾人免費配發了輪椅；為2名符合給藥條件的精神病患者免費發放藥品。幾年來接受過轉介服務的殘疾人共有2人。

（五）開展精神病防治康復工作

目前，在冊的精神病患者6人，100%的病人由家人在家監護，重病人住院治療。10月10日是“世界精神衛生日”，社區殘協組織殘疾人志愿者宣傳隊及部分殘疾朋友開展走訪、咨詢宣傳活動，內容包括精神衛生書籍閱覽及精神衛生與康復知識等多方位的宣傳活動，向社會人員發放有關宣傳資料100份。我們希望通過組織社區殘疾人志愿者共同走訪、參與宣傳的方式，使更多的殘疾朋友和社會群體能夠對精神殘疾人有更深的了解，在日常活動和生活中能夠更好地接納精神殘疾人，也使康復的精神殘疾人能夠更多地接觸社會人群，融入社會，為做好社區精神殘疾人康復和預防精神殘疾工作打下良好基礎。近年來，我社區的康復和訓練工作在各級領導的關心和指導下，走出了自己的路，創出了自己的特色，與社區醫院、家政服務、建立了廣泛聯系，不但隨時關注社區內殘疾人群體的工作與生活，而且更加關注的是他們的思想和精神狀態，定期為殘疾朋友舉辦健康講座，力求更多地采取攜帶康復器材上門，為殘疾人進行家庭康復服務和指導的康復形式，并且將直接面對殘疾人的康復工作，擴大到面向殘疾人親屬，使殘疾人康復工作得到更廣泛的支持和配合，實現就近康復和貼身康復。

一、提高認識，主動作為

社區黨總支高度重視三務公開工作，把這項工作作為強化黨內監督、建立健全懲治和預防腐敗體系的關鍵環節，也是密切黨群關系、凝聚群眾共同做好社區各項工作的有效途徑。社區三務公開堅持真實客觀、規范有序、注重實效原則，確保公開形式和效果的統一。三務公開是促進社區健康發展，實現總體發展目標的有力保障。近年來，社區以科學的態度、嚴謹的作風，積極推進三務公開工作，有利的增強了黨組織的凝聚力和戰斗力；進一步密切黨群、干群關系，凝聚民心，為實現社區的科學發展營造良好的氛圍。

二、建立機構，健全制度

社區成立了三務公開領導小組，選舉產生了民監會領導小組，為社區三務公開工作奠定了堅實的組織保障，不斷完善黨務公開制度，制定了《民主監督管理辦法》、《民主議事會制度》、《社區黨總支黨員領導干部聯系基層制度》、《社區黨總支黨員大會制度》等各項制度,做到用制度管人、按規章辦事。

三、規范程序，健全形式

社區堅持三務公開程序的規范性，由專人負責收集公開內容，黨費收繳、發展黨員、困難幫扶、低保戶審核、計劃生育、衛生管理、財務收支等內容，形成書面材料，提交集體研究后，由社區黨總支書記審核后公開。社區三務公開分為定期公開和不定期公開。定期公開時間為每月號公開內容，不定期公開可視情況隨時公開。在公開形式上，社區注重了公開方式方法的多樣化。內容決定形式，根據“規范、實用、明了、方便”的原則，針對不同內容確定公開形式。主要分兩種情況：一是只適宜在黨內公開的，主要通過支委會、黨員會議等形式進行公開。二是適宜向全體居民群眾公開的，利用公開欄、居民會議、張貼公告、網絡(陽光村居)等形式進行公開。

四、注重實效，成效顯著

開展三務公開是一項全新的工作，是一個不斷探索的過程，不能搞“一刀切”，社區在開展黨務公開工作中，緊密結合轄區實際，開展工作，做到聯系實際，注重實效。一是使黨務工作的透明度更加高了。通過推進黨務公開，增強了黨務工作的開放度和透明度，擴大了黨員和居民群眾的知情權、參與權和監督權，做到了權力在陽光下運作。二是使黨員干部的自律性更高了。在黨務公開工作中，把黨務公開與居務公開有機地結合起來，把社區的財務收支情況、黨費收繳標準以及社區重大事項使用的情況逐一公開，進一步增強了黨員干部廉潔自律意識，促進了黨風廉政建設。三是使黨員干部和居民群眾的凝聚力更強了。通過黨務公開，使黨員干部和居民群眾及時了解社區的各項工作及中心工作，促使大家心往一處想，勁往一處使，凝聚了人心，產生了力量。

三務公開是一項長期性的任務，需要我們不斷地探索、總結和完善。在今后的工作中，我們將繼續按照上級黨委的部署，著力構建嚴格的組織領導機制和科學的運行操作機制，形成三務公開工作健康、有效進行的長效機制，使我社區的三務公開工作做得更好，為建設和諧社區做出應有的貢獻！