第一篇：標準化庫房制度

標準化庫房制度

1．目的及適用范圍

為了規范公司物料流轉程序，實行訂單式生產，限額收發物料，使所有物料收發存管理做到有據可依，有章可循，配合公司做好物流成本控制。本程序適用于******有限公司。2．術語和定義 無

3．管理職責

3.1 生產部：訂單的評審接單，生產計劃的擬定和實施、生產物料的領退補及產成品交庫。

3.2 物控部：負責供應商的開發與評審、價格的核定、物料采購下單及跟催；原材料和產成品的收、發、存管理，安全庫存量缺料報警。3.3 產品開發部：產品結構(BOM)清單制作。3.4 品管部：

負責進料（IQC）、退料、退貨及成品進倉時物品的品質狀態和責任的判定。負責對本控制程序的執行情況進行督導管理與考核。4．管理程序

4.1采購原材料進倉程序

4.1.1采購員根據銷售訂單評審結果和生產部T+2周計劃及供應商的供貨周期，合理安排采購計劃并下單，采購員用V8系統下《采購訂單》（QG/FX-07.13表2）時必須注明生產訂單號、數量、預損量、批量送貨數量及時間分配等情況，并送一聯審批后的《采購訂單》到相關倉管員，以便倉管員安排收貨時間和庫容。4.1.2供應商送貨到公司后，倉管員根據《采購訂單》對照供應商的《送貨單》和實物，包括物料名稱、編碼、規格型號、數量等，經核對無誤，暫收于品質待檢區，并送IQC進料檢驗(送貨單有報檢單欄)。

4.1.3倉管員接到IQC進貨檢驗結果后,根據檢驗結果，合格品堆放于定置管理區，并建立物料標識卡《存卡》（QG/FX-07.18表1）標識清楚，辦理進倉手續。4.1.4不合格品倉管員應在第一時間通知采購員或廠家進行退貨處理。不合格品不得在倉庫呆滯超過48小時。

4.1.5因IQC檢驗需要辦理暫收手續的物料，檢驗員要在《送貨單》上注明“暫收待檢”字樣，倉管員不給予打單，直到接到IQC《進貨檢驗報告》（QG/FX-08.03表1）后按流程辦理手續。

4.1.6為了降低公司的倉儲成本，泡沫、海綿、紙箱、噴粉五金件到貨提前期不得超過48小時，做到適時、適物、適質、適量。

4.1.7材料進倉后，相應倉管員進行物料入庫登記、建卡、做賬，隨時保持賬、卡、物一致。

4.1.8對于IQC判定“回用”、“選用”的材料倉管員要安排區分放置、區分標識，并做好記錄。4.2退貨處理程序

4.2.1倉庫辦理過暫收或進倉手續的物料，經品管部IQC檢驗屬來料不合格品，倉管員要及時通知采購員使其與廠家協商退貨事宜。

4.2.2倉管員填寫紅色《原材料進倉單》（QG/FX-07.21表1）返沖退貨。4.3原材料及成品倉管理 4.3.1材料發放原則

4.3.1.1各類材料的發出，專用件嚴格按訂單、按生產計劃發放;專用件/通用件倉管員必須按包裝上粘貼的進倉月份的顏色標簽遵循先進先出的原則組織發放。4.3.1.2對有期限的物料按有效期的先后為準的發料原則。4.3.1.3返包拆下可回用的物料，倉庫必須優先發放原則。4.3.1.4對IQC判定回用或挑選使用的物料要優先發放原則。4.3.1.5按訂單批量不易分解物料的數量依最少量發放原則。4.3.1.6未檢驗的物料嚴禁發放原則。4.3.2原材料發放依據

4.3.2.1各倉管員嚴格按照生產車間《領料單》內容發放物料。

4.3.2.2因特殊原因，需領代用材料，《領料單》（QG/FX-07.21表2）必須附有產品開發部、品管部確認簽字的相關文件。4.3.2.3若訂單有環保（ROHS）等特殊要求的，必須按要求收發料，分區放置，并認真做好可追溯性信息 記錄。

4.3.3原材料發放程序

4.3.3.1各車間由統計員開出《領料單》，必須完整填寫領料部門、訂單號、物料名稱、物料編碼、規格/ 型號、數量，經車間主任審核簽字。

4.3.3.2倉管員核對《領料單》與《訂單生產評審單》（QG/FX-07.02表1-1）（冰），并嚴格按照《領料單》限額發料。

4.3.3.3凡是超訂單批量領料或退料后補領材料，領料員必須在《領料單》上增加注明領料原因，并經車

間主任審核后方可辦理補領手續。

4.3.3.4 同一份《領料單》填寫的物料必須當天下班前領發完畢。4.3.3.5 同一份《領料單》只能領用倉庫同一貨位的物料。

4.3.3.6 對于返包、返修、樣機等領料必須有相關部門書面聯絡且部門主管簽字，倉管員方可按《領料單》 發料。

4.3.3.7領料完畢，倉管員填卡記錄、做帳，并搞好6S管理工作。

4.3.3.8結束訂單時，倉管員要及時對已發放的專用物料進行標注，以免車間重復領料。

4.3.4委外加工收發料程序

4.3.4.1需要委外加工的物料各采購員根據生產部主生產計劃和供應商供貨周期用V8系統下《委外發貨通知單》（QG/FX-07.21表3），經采購主管簽字審核有效，發一份給材料倉負責發貨的倉管員作為發貨依據。

4.3.4.2車間統計員根據生產計劃和生產進度情況通知負責發貨的倉管員，包括發貨物料名稱、數量及廠 家等相關情況。4.3.4.3倉管員和車間統計員共同點數、確認簽字，嚴格按照《委外發貨通知單》辦理委外加工手續。

4.3.4.4采購員根據生產部主生產計劃和安全庫存量等情況通知廠家適物、適時、適量、適質送貨。

4.3.4.5供應商送貨到廠后倉管員通知品管部IQC驗貨，并辦理相關手續。4.3.5車間退料處理程序

4.3.5.1凡車間領用物料需要退倉，必須由領料員完整填寫紅色《領料單》反沖退貨，并注明退料原因、品質狀態，經車間主任審核，品管部巡檢確認簽字后方可退倉。

4.3.5.2倉管員根據領料員《領料單》核對實物名稱、編碼、規格、數量、品質狀態，真實無誤方可辦理退料手續。

4.3.5.3對生產過程中產生的（作業）不良品，可退回廠家的，領料員必須在《領料單》上增加注明相應

班、組，以便責任追溯和成本核算。4.3.6報廢品處理程序

4.3.6.1各車間需要報廢的材料必須由各車間統計員填寫《不合格品報廢申請表》（QG/FX-08.04 表3）經生產工藝員和檢驗組長確認簽字，工藝主管審核，生產部長批準，方可有效。

4.3.6.2車間領料員根據《不合格品報廢申請表》審批的內容負責將報廢物料退到廢品倉庫。

4.3.6.3倉管員依《不合格品報廢申請表》核對報廢實物名稱、數量/重量，并登記、做帳，將財務和倉庫 聯留底。

4.3.6.4負責處理報廢品的物資回收助理在處理報廢品時必須和經辦人員一起清點數量或過磅，并在《不合格品報廢申請表》上簽字。4.3.7成品進倉程序

4.3.7.1成品倉實行分區管理，設立專門區域存放未辦理正式入庫手續的成品。4.3.7.2車間與成品倉每天辦理二次成品入庫手續，每天上午7：45前完成前一天下午及晚上生產成品的對數，8：45前完成V8數據處理；每天下午13：30前完成上午入庫產品的對數，下午14：30前完成V8數據處理。數據處理完成后由車間打印出庫單，經車間主任或主管審核，品管部成品檢驗員確認簽字后交成品倉簽字確認。出庫單車間與倉庫各執一聯作為進倉依據。

4.3.7.3成品管理員建立標識卡《存卡》，標識清楚，并記錄入帳，隨時檢查帳、卡、物是否一致。

4.3.7.4銷售退貨成品必須由業務經辦人用紅筆完整填寫紅色《國內銷售產品發貨通知單》（QF/FX-07.06 表3-1）/《國際銷售產品發貨通知單》（QF/FX-07.06 表3-2）沖消，經品管部成品檢驗員確認簽字，方可辦理退倉手續。

4.3.7.5車間生產的所有成品必須按要求辦理產品入庫手續，不允許銷售部門直接從車間提貨。

4.3.7.6 V8系統成品倉數據結賬時間定為次月2日上午9點，結賬后不再進行上期賬目調整。

4.3.8成品、散件出倉程序

4.3.8.1業務經辦人員根據客戶要貨要求及本公司庫存成品情況，填寫《國內銷售產品發貨通知單》/《國際銷售產品發貨通知單》，由部門經理審核，財務部會計確認后有效。

4.3.8.2業務經辦人員不得直接從車間提貨發出，并需在出貨前至少2小時提交發貨通知單，通知單應注明

成品發貨員發貨批次號、產品編碼、產品名稱、規格型號等內容，并告之車牌號、貨柜號等內容。

4.3.8.3成品發貨員根據《國內銷售產品發貨通知單》/《國際銷售產品發貨通知單》確認倉庫庫存成品，并組織發貨,根據發貨結果打單交財務部。4.3.8.4成品發貨員待發貨結束后在標識卡上做好記錄，并第一時間進行電腦做帳。

4.3.8.5倉庫每天銷售出倉業務的單據必須在2個工作日內打單上交財務部。4.3.8.6出貨前客戶驗貨、檢驗技術測試、取樣展示等兩天內可歸還的成品，必須填寫《借用單》（QG/FX-07.21表5），并由部門負責人審核批準。4.3.8.7成品管理員根據《借用單》發貨，減卡。

4.3.8.8經辦人歸還成品時，倉管員必須在原《借用單》上注明歸還產品的名稱、型號、數量及品質狀態，倉管員和歸還人雙方確認簽字。4.3.8.9若上述情況出庫成品超過三天必須按銷售出倉和退貨程序辦理相關手續。4.3.9盤點

為了及時掌握物料變動情況，避免物料的短缺、丟失和超儲積壓，保持帳、卡、物相符，必須進行盤點。4.3.9.1盤點原則：

a)靜態盤點，車間領料員盤點前必須將車間不能按訂單配套生產的材料退回倉庫，以便盤點對賬。

b)實盤實報，盤點的物、表、帳必須真實。4.3.9.2盤點方法

a)分區盤點：將倉庫管理區內所有物料進行分區域放置不定期盤點。

b)經常性盤點：倉管員每天通過收發料及時檢查庫存物料的賬、卡、物是否相符，對有動態的物料進行巡回抽盤。c)定期盤點

1）由財務部組織，各車間、倉庫按規定時間（月底）對物料進行全面盤點。2）盤點時必須在標識卡上注明物料名稱、規格型號、數量、品質狀態、盤點人等,并做好盤點記錄。

3）盤點表經部門主管確認簽字，一式兩份，一份留底，一份交財務抽盤人。4）財務部組織月初定期盤點抽查：抽盤時要求由倉管員陪同一起，對各倉管員所管貨物抽盤數量5項以上，若抽盤到貨物數量與倉管員所報數量不準：A類物資有一項、B類有兩項、C類有三項，抽盤人判本倉庫重盤并上報財務部。若二次抽盤仍不合格或拒絕重盤，財務部將進行全公司通報并給予考核。4.3.9.3 盤盈盤虧處理要求

a)當倉管員對倉庫貨物盤點時出現盤虧或盤盈時，要求倉管員重盤所有虧盈貨物，檢查有無盤錯；

b)當重盤確定物與帳卡不符時，查明所有盤虧或盤盈的全部原因，進行分析處理； c)盤虧或盤盈原因分析后，對外協廠少送缺數的要求外協補數，對車間、檢驗員或其它部門領用或耗用未開領料單的要求補回領料單，對自己入錯數的應當對單查清改正過來，可糾正的一切糾正后，用V8系統打印出《倉庫物料收發存報表》（QG/FX-07.21表6）送財務部。

d)盤虧或盤盈原因分析后, 倉庫編制《盤盈盤虧報表》（QG/FX-07.21 表7）交部門領導審核（對超出盈虧允許范圍的出具考核方案），品管部、財務部會簽，進行統一調帳處理。e)盤盈盤虧允許范圍: A類物資（單價≥5元）：允許范圍金額、種類都為０，即不能有一種貨物盤盈盤虧；

B類物資（單價≥3元＜5元）：允許范圍金額為100元，種類為2％，即100種物料中允許2種。

C類物資（單價＜3元）：允許范圍金額為100元，種類為3％，即100種物料中允許3種。

f)盤盈盤虧對倉管員及主管領導的考核標準: A 貨物盤盈盤虧種類超過允許范圍，總金額未超過100元，給予倉管員通報批評；

B貨物盤盈盤虧金額超過100元倉管員進行經濟扣罰并通報批評，對倉管員的經濟扣罰公式為：

貨物盤盈盤虧扣罰金額 ＝（貨物盤盈盤虧金額—100）×0.2

C貨物盤盈盤虧金額數≥10000元的除進行扣罰外，調離倉管員崗位，并對其主管領導進行相應扣罰。6 庫房管理要求

6.1為了確保本管理流程嚴格有效的實行，特配制相應表格，所有表格均由相關部門及領導簽字確認、審 批，歸口為財務部。

6.2為了確保帳、卡、物的一致性，要求各倉管員每天不定時巡回盤點倉庫物料，并每天9點鐘前完成前一天的物料數據錄入工作。

6.3倉庫所有進倉單據必須在四個工作日內打印制單，并上交財務部。6.4采購員每天對倉庫的帳、卡、物進行檢查，發現問題后跟相應倉管員進行核對，并上報物控部部長，并對相關人員給予考核。6.5要求各倉管員嚴格按照《采購訂單》（QG/FX-07.13 表2）及《訂單生產評審單》收發物料。7 相關文件

QG/FX-07.13 采購管理程序

QG/FX-07.18 產品標識和可追溯性控制程序 QG/FX-08.03 檢驗和試驗管理程序 QG/FX-08.04 不合格品控制程序 8 檢查與考核

8.1本標準由物控部組織各部門實施；

8.2本標準由物控部長組織物控部進行檢查與考核。9 記錄

QG/FX-07.21表1 原材料進倉單 QG/FX-07.21表2 領料單

QG/FX-07.21表3 委外發貨通知單 QG/FX-07.21表4 生產交庫報告單 QG/FX-07.21表5 借用單

QG/FX-07.21表6 倉庫物料收發存報表 QG/FX-07.21表7 盤盈盤虧報表

第二篇：庫房標準化管理制度

蒲白分公司倉庫標準化管理規范

第一章

總則

第一條

物資倉儲管理是企業生產經營活動中一項基礎工作，為減少庫存積壓，提高資金周轉率，實行精細化管理，實現倉庫管理標準化，推行編碼、定置、標識、看板四項技術應用，提高物資管理水平，特制定本辦法。

第二條

適用范圍：使用于倉庫管理工作。

第三條

部門及人員職責

1、公司采購員負責物品的采購工作；

2、倉庫管理員負責物品驗收、入倉、領用手續的辦理及庫存物品的保管；

3、公司財務會計負責物品的核算；

4、公司物資管理部負責倉庫管理工作的監督；

第二章

倉庫標準化管理要點

第四條 倉庫管理必須做到：“一明”、“二齊”、“三清”和“四號定位”：一明：每個保管應明確自己所負責的庫房的整體責任；二齊：物資擺放整齊、庫容干凈整齊；三清：材料清、數量清、規格標識清；四號定位：按區、按排、按架、按位定位；

第三章 安全管理

第五條 建立健全各項安全管理制度；

第六條 庫房內外嚴禁吸煙，禁止明火，禁煙、禁火標識應設置于庫房顯眼位置；

第七條 合理配置安全保衛人員，嚴格執行門衛值班制度，做到人防、技防、物防、犬防相結合，各種防范措施到位，堅持24小時巡回檢查，場地照明設備完備，確保庫區安全；

第八條 加強供用電管理，電氣設備完好率達到95%以上，符合安全使用要求；

第九條 庫房、門窗開啟靈活，關閉嚴密，符合通風、防潮、防火要求，露天場地排水暢通無積水；

第十條 庫內必須配備消防設施，做到防火、防盜、防潮、防鼠，相關管理制度張貼于明顯位置，滅火使用泡沫及干粉滅火器(易燃物品需使用泡沫滅火器)；

第十一條 遇到緊急情況如失火及突發性天災時應及時聯絡值班領導，及時采取相應的措施。

第四章 物資定置擺放

第十二條 物資必須按類別分庫、分區、儲存、擺放，化工危險品應設專庫專人保管；

第十三條 設置貨位示意圖板、懸掛材料標簽、庫存物資資金動態圖、物資擺放平面圖、物資驗收制度、物資保管保養制度、物資發放制度、倉庫安全防火制度等；

第十四條 入庫物資必須有物資編碼、貨位編碼，貨架擺放物資執行四號定位，地板擺放物資位置按順序號、貨位號，每件物資要有材料卡；

第十五條 物資擺放做到“三條線”：物資堆碼一條線，標簽懸

掛一條線，貨架擺放一條線；

第十六條 庫存物資做到帳、卡、物、資金四對口； 第十七條 庫房設置待驗區、退貨區。

第五章 物資入庫驗收管理制度

第十八條 驗收依據：物資需求計劃計劃、合同到位清單、產品合格證、使用說明書、檢驗報告、礦用電氣設備必須有礦用生產許可證、煤安證等相關資料。

第十九條 驗收期限：

（1）一般物資：隨到隨驗收，當日內辦理完入庫手續；（2）大型設備及配套在貨到齊全后，至少在3個工作日內辦理完入庫手續；

（3）鐵路專用線到貨驗收、隨到隨驗收；

第二十條 驗收內容：核對名稱、規格型號、數量、外觀、包裝、合格證、隨機配件、使用說明書，檢測檢驗報告、礦用設備必須有煤礦生產許可證、煤安證、防爆標志等相關資料；

第二十一條 入庫物資驗收誤差必須控制在國家規定允許誤差的范圍之內，負責按實收數量辦理入庫；

第二十二條 驗收單填寫：內容完整，準確無涂改，簽證齊全； 第二十三條 建賬簽卡：認真填寫到貨登記，辦理入庫手續； 第二十四條 待驗物資要單獨存放待驗區； 第二十五條 驗收時發現的問題要及時上報；

第二十六條 驗收資料：產品合格證、說明書、到貨清單、驗收

報告及煤礦生產許可證，要妥善保管，分類存放，按月裝訂。

第六章 出庫發放管理制度

第二十七條 庫管員憑領料人的領料單如實領發，若領料單上庫房主管或業務主管未簽字、字據不清或被涂改的，庫管員有權拒絕發放物資；

第二十八條 庫管員根據進貨時間必須遵守“先進先出”的倉庫管理制度原則；

第二十九條 任何人不辦理領料手續不得以任何名義從庫內拿走物資，不得在貨架或貨位中亂翻亂動，庫管員有權制止和糾正其行為；

第三十條 杜絕白條發貨，特殊情況三日內補辦手續；

第三十一條 物資出庫做到“八準確”：即時間、用貨單位、名稱、規格、計量單位、單價、數量、金額準確；

第三十二條 所有出庫物資必須經業務員、業務負責人、保管員、庫房負責人簽字，交由庫房保衛人員進行檢查核實后方可出庫；

第三十三條 出庫單據按月整理，裝訂成冊，妥善保管。

第七章 物資的保管保養

第三十四條 做好物資的標識管理，包括產品標識及監視和測量狀態標識，保證“帳、卡、物、資金”四對口，嚴防誤用；

第三十五條 露天存放物資要擺放整齊，無雜草、無積水，上蓋下墊，及時發放；

第三十六條 庫房內部應做到地面、墻壁、門窗、貨架、貨物等

無灰塵雜物、無蟲鼠害、無蜘蛛網、無積水、無污垢；

第三十七條 貨物擺放做到“五五擺放”：五五成方、五五成行、五五成包、五五成串、鋼材砌放一頭齊；

第三十八條 有保質期或特殊要求的物資要設標志定期檢查，保證質量完好；

第三十九條 對有貯存期限要求的物資，按時檢查庫存情況，以便及時發現變質苗頭。對超期物資標志待處理標識及時開具送驗單交品質部重新驗證，驗證符合要求的標志合格品可繼續使用，不符合要求的標志“不合格品”識移交廢品庫。并作好記錄。

第八章 物資盤點

第四十條 物資盤點以年終盤點、定期盤點、永續盤點三種形式進行；

第四十一條 各級業務主管部門要對倉庫進行兩次定期盤點，上半年1次，年終1次；

第四十二條 各庫保管員要堅持永續盤點，有動必查，保證帳、卡、物相符；

第四十三條 對盤點查出的盈虧查明原因，追究責任。第四十四條 本辦法自公布之日起執行。

第三篇：庫房制度

倉庫安全管理制度

[日期：2009-07-07]

來源： 作者：

[字體：大 中 小] 為保證倉庫管理工作的正常化，促進生產發展，保障職工的身體健康和公司財產物資的安全，特制定本制度：

第一節 通則

第一條 倉庫管理人員，應熟悉本倉庫所存放物質的性質，保管辦法及注意事項，并會正確地使用本倉庫的安全設施及消防器材。

第二條 倉庫負責人應經常向管理人員進行安全技術管理方面的教育。第三條 各倉庫的結構必須符合要求，不得任意修改，門窗一律向外開。第四條 庫內存放的產品要按規定排列整齊，不得紊亂。入庫時按產品日期分別掛牌標明，決不允許因保管不善造成意外事故和損失。

第五條 庫內產品不得擅自堆積太高，應規定庫內安全容量。第六條 庫內應保持良好通風，必要時可安裝通風設備。

第七條 同一庫內不得亂放互相起作用或互相影響的產品，應放置性質相同的產品。

第八條 各庫的照明系統，須按時聯系有關部門及時作好技術檢查，檢修，以免失效。

第九條 倉庫用的一切防火設備要經常檢查，保證完整好用。其數量按規定配備。

第十條 倉庫內部和周圍，嚴禁煙火。

第十一條 倉庫保管員每天上下班時，對庫內外要巡視一次，門窗是否牢固，是否有其它異狀發生，如有可疑情況應及時向有關部門報告以便追查處理。

第十二條 倉庫周圍和內部，不得有垃圾或易燃物品積存，以免引起火災。第十三條 外來人員未經倉庫主管領導批準不得擅自進入倉庫，安全檢查人員憑證件可進入檢查。

第十四條 處罰

（1）對本規定執行不力的當班人員、管理人員分別處100元、200元罰款，造成事故的，根據事故輕重和損失大小處200-1000元罰款，特別嚴重的解除勞動合同，（2）對違反規定，在倉庫抽煙動火人員處100元罰款，并責令其參加安全教育。當班人員不及時制止的，處100元罰款。

第二節 油類倉庫安全管理制度 第十五條 油庫管理人員必須精通倉庫各種油類安全存放的知識及有關注意事項，并會正確使用該油庫的安全設施及消防器材。

第十六條 油庫主管負責人經常對油庫人員進行業務培訓，有關安全及消防知識的教育，并進行考試。

第十七條 各油庫的建筑及設備必須適合各種油類貯存。

第十八條 油庫內嚴禁煙火，庫內外應保持清潔整齊，不得有破布，木屑垃圾等易燃物，倉庫附近道路必須暢通，不得有礙消防車通過的障礙物。

第十九條 各種油庫必須設有充足合格的消防設備和黃沙，并經常進行檢查。

第二十條 油庫照明必須是防爆燈，電線要有保護管，禁止使用明電線或破電線。

第二十一條 各類油物要分開保管，不得混放一起，以免領取出現錯誤。第二十二條 搬動油桶時不得亂撞亂摔，要輕拿輕放，防止發生事故。第二十三條 倉庫應有良好的通風條件，以保持室內溫度適宜，如室溫達到32℃應盡量避免搬運發放。

第二十四條 開啟油桶時，禁止用鐵器敲打，必須使用銅質或鋁質工具。第二十五條 非油庫工作人員未經允許不得隨意入內，嚴禁穿鐵釘鞋，帶火柴及其它引火物入內。

第二十六條 處罰

（1）對本規定執行不力的當班人員、管理人員分別處100元、200元罰款，造成事故的，根據事故輕重和損失大小處200-1000元罰款，特別嚴重的解除勞動合同，（2）對違反規定，在油類倉庫抽煙動火人員處100元罰款，并責令其參加安全教育。當班人員不及時制止的，處100元罰款。

第三節 藥品試劑倉庫安全管理制度

第二十七條 倉庫管理人員必須對所有存放藥品試劑的性質，保管辦法及安全注意事項精通熟悉，并會正確地使用本庫的安全及消防設施。

第二十八條 倉庫主管領導須經常對倉庫管理員進行業務，安全及消防知識教育，并定期進行考試。

第二十九條 倉庫周圍要保持清潔。不得存放易燃易爆物品，道路要保持暢通無阻。

第三十條 倉庫的電氣設備及照明必須是防爆型，并定期檢查，保證完整無損。第三十一條 庫必須備用足夠，合適的消防設備。

第條 倉庫存放的藥品試劑，要排列整齊分類保管，不得將性質不同的和有抵觸的藥品試劑混放在一起。

第三十二條 倉庫存放的藥品試劑必須貼有明顯的品名標號，以防領錯。第三十三條 搬動藥品、試劑時，必須輕拿輕放，禁止摔打和撞擊，如包裝有破捐損的應立即處理。

第三十四條 庫內嚴禁煙火及攜帶引火物。

第三十五條 非本庫人員不得隨意入庫，如因工作需要必須入庫時，應在登記簿上登記，經倉庫主管領導同意后方可進入。

第三十六條 處罰

（1）對本規定執行不力的當班人員、管理人員分別處100元、200元罰款，造成事故的，根據事故輕重和損失大小處200-1000元罰款，特別嚴重的解除勞動合同，（2）對違反規定，在藥品試劑倉庫抽煙動火人員處100元罰款，并責令其參加安全教育。當班人員不及時制止的，處100元罰款。

安全用電管理制度

[日期：2009-07-07]

來源： 作者：

[字體：大 中 小] 為了加強電能的安全管理，防止意外事故發生，確保安全用電，特制定本制度：

第一條

所有電路安裝、電器操作的人員，都必須經過專業培訓，考試合格后，才能上崗。

第二條 電工要按規定穿戴勞保用品，工作應認真負責，具有專業的安全生產，專業技術知識。

第二條 設備動力科要建立健全電氣方面的技術檔案資料，如高壓分布圖，低壓分布圖，全廠架空線和電纜設置圖，接地網絡，避雷裝置圖，以及電器設備的技術狀況登記等資料。

第三條 一切電器設備必須接地可靠，使用手提移動電動器（如電鉆、電槍等），要戴絕緣手套或配備電器保護裝置手提移動電動器具，保護裝置由設備處每季檢查一次，并做好檢查記錄。第四條 變電所、各控制室等應符合用電安全規定，非工作人員不準隨便進入。

第五條 操作電器裝置應熟悉其性能和使用方法，不得任意開動電源裝置，嚴禁在電源裝置上放置物件。

第六條 自己經常接觸和使用的配電箱、配電板、按鈕開關、插座以及導線等，必須保持完好、安全，不得有破損或將帶電部分裸露出來。

第七條 操作電氣裝置應熟悉其性能和使用方法，不得隨意開動電源裝置，嚴禁在電源裝置上放置物件。

第八條 電氣操作人員要保證電器設備的整潔、完好，防止受朝，禁止用腳踢開關或用濕手板開關，更不能用金屬物觸及帶電的電器。

第九條 打掃衛生、擦拭設備時，嚴禁用水沖洗或用濕布擦拭電氣設施，以防發生短路和觸電事故。

第十條 電器在使用過程中，發生打火、異味、高熱、怪聲等異常情況時，必須立即停止操作，關閉電源，并及時找電工檢查、修理，確認能安全運行時，才能繼續使用。

第十一條 接觸電源必須有可靠的絕緣措施，并按規定嚴格進行檢查，防止觸電事故的發生。有高電壓的場所、電線裸露的地方，應設立醒目的危險警示標志，并采取有效的隔離措施，防止電擊事故發生。室外的電氣設施，必須定期清理周圍的雜草樹林，防止引發事故。

第十二條 電氣發生事故，應立即切斷電源，采取有效措施，及時報告設備動力科、安全環保科等相關科室，以便進行事故調查，分析和處理。

第十三條 一般禁止使用臨時線。必須使用時，應經相關安全和技術部門批準。臨時線路應按有關安全規定安裝好，不得隨便亂拉亂拽，還應在規定時間內拆除。

第十四條 處罰

(1)任何部門和個人都必須嚴格遵守安全用電制度，嚴禁私拉亂接電源，嚴禁違章違規使用電器，嚴禁電源線路超負荷使用。對于違規違章用電的部門和個人，分別處500元、200元罰款，并責令參加安全學習。

(2)對違反規定隨意開動電源，在電源裝置上堆放物件的當班人員處100元罰款。并責令參加安全學習。

起重設備安全管理制度

[日期：2009-07-07]

來源： 作者：

[字體：大 中 小] 為加強對起重設備的安全管理，有效防止事故發生，結合公司情況，特制定本制度。

第一條

操作人員必須經過安全培訓考試合格，且保證機組人員相對穩定，做到定人、定機、定崗位職責的“三定制度”，持證上崗操作。

第二條 鋼絲繩的斷絲數、腐蝕磨損量、變形量應符合國標規定。第三條 吊鉤應無裂紋，無明顯變形，磨損無超標，緊固可靠。

第四條 各行程限位開關、聯鎖保護裝置完好可靠，緊停開關緩沖器、終端止擋器保護裝置有效。

第五條 各指示燈應完好，禁止帶病開機，禁止吊運易燃易爆品，嚴禁撞車。第六條 操作應緩慢，起吊物件應速度均勻，不得頻繁正反操作按鈕，離機應關電源。

第七條 起重機械設備應性能良好，不允許出現帶病工作。

第八條 起重機械設備作業時，所有人員嚴禁在起重臂和吊起的重物下停留或行走。

第九條 指揮人員必須集中精力指揮，發現工作條件不符合有關規定，不得進行指揮作業。

第十條 起重機械設備使用必須堅持“安全第一，預防為主、綜合治理”的方針。任何單位和個人不得違章指揮、違章使用、違章操作起重機械設備。

第十一條 起重機械設備人員必須嚴格遵守機械設備產品說明書及《建筑機械使用安全技術規程》及國家、行業有關規程、規定。做好“十字作業”（清潔、潤滑、調整、緊固、防腐）。

第十二條 國家明令淘汰的起重機械設備必須報廢，磨損嚴重，基礎件已損壞，在進行大修已不能達到使用和安全也應報廢，使用15年以上的必須報廢。

第十三條 處罰

(1)違反本制度規定，違章指揮、違章使用、違章操作起重機械設備的，處100元罰款。

(2)違反本制度規定，操作起重機械設備前不認真檢查設備狀況，強行讓設備帶病工作的，處100元罰款

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隱患排查治理制度

[日期：2009-07-07]

來源： 作者：

[字體：大 中 小] 為了建立安全生產事故隱患派查治理長效機制，推進公司安全隱患派查治理工作，徹底消除事故隱患，有效防止和減少各類事故的發生，特制定本制度。

第一條 事故隱患分為一般事故隱患和重大事故隱患。一般事故隱患，是指危害和整改難度較小，發現后能夠立即整改排除的隱患。重大事故隱患，是指危害和整改難度較大，應當全部或者局部停產停業，并經過一定時間整改治理方能排除的隱患，或者因外部因素影響致使生產經營單位自身難以排除的隱患。

第二條 對于一般性事故隱患，安全科應要求有關部門限期排除。

第三條 對于重大事故隱患，安全科應聯系相關部門技術人員做出暫時局部、全部停車或停止使用的強制措施決定，并督促有關部門進行限期徹底整改。

第四條 事故隱患的范圍

1、危及安全生產的不安全因素或重大險情。

2、可能導致事故發生和危害擴大的設計缺陷、工藝缺陷、設備缺陷等。

3、建設、施工、檢修過程中可能發生的各種能量傷害。

4、停工、生產、開工階段可能發生的泄漏、火災、爆炸、中毒。

5、可能造成職業病、職業中毒的勞動環境和作業條件。

6、在敏感地區進行作業活動可能導致的重大污染。

7、丟棄、廢棄、拆除與處理活動（包括停用報廢裝置設備的拆除，廢棄危險化學品的處理等）。

8、可能造成環境污染和生態破壞的活動、過程、產品和服務。

9、以往生產活動遺留下來的潛在危害和影響。

第五條 安全科每周應會同各相關部門，對廠區進行隱患排查一次，每月進行一次安全大檢查。

第六條 對所排查的安全隱患，由安全科會同相關部門編制整改措施，并下發《事故隱患整改通知書》，由各車間、部門負責人負責落實整改。

第七條 對難以立即整改的重特大事故隱患，應制定整改方案，方案需包括：治理的目標和任務、采取的方法和措施、經費和物資的落實、負責治理的機構和人員、治理的時限和要求、安全措施和應急預案。第八條 在隱患治理過程中，負責整改的部門應采取相應的安全防護措施，防止事故發生，事故隱患在排除前或排除過程中無法保證安全的，應當從危險區域內撤出作業人員，并疏散可能危及的其他人員，設置警戒標志，暫時停止使用或停車，對難以停止使用或停車的相關生產裝置、設施、設備，應當加強維護和保養，防止事故發生。

第九條 對于重大事故隱患，各部門負責人應及時向公司安全科、總公司及安全監管監察部門等有關部門報告，報告包括：隱患的現狀及其產生原因、隱患的危害程度和整改難以程度分析、隱患的治理方案。

第十條 事故隱患堅持“誰存在事故隱患，誰負責監控整改”的原則，由存在事故隱患的車間、部門組織整改，整改責任人為各車間、部門主要負責人。

第十一條 各部門和相關人員，對查出的隱患都要逐項分析研究，并提出整改措施。定措施、定負責人、定資金來源、定完成期限，凡當班組能整改地不準推向車間，凡車間能整改地不準推向公司主管部門的原則按期完成整改任務。

第十二條 整改責任單位要按照《事故隱患整改通知書》要求，對事故隱患認真整改，并于規定的時限內，向公司安全科報告整改情況。整改期限內，要采取有效的防范措施，進行專人監控，明確責任，堅決杜絕各類事故的發生。

第十三條 整改工作結束后，整改部門要按要求寫出隱患整改回復報告，由安全科組織檢查驗收。

第十四條 對整改措施不到位，檢查驗收不合格，事故隱患未消除的應停止其相關設施、設備的運行和操作使用。直到檢查驗收合格后方可恢復運行。

第十六條 安全科每月應對公司隱患排查治理情況進行統計分析，并交公司主要負責人簽字報總公司備案。

第十五條 處罰

1、對不及時報告、隱報、瞞報重大事故隱患的部門主要負責人處500元罰款。

2、對查出的事故隱患，在整改過程中不制定治理方案的部門主要責任人處500元罰款。

3、對查出的事故隱患，不及時進行整改治理，擅自生產作業的部門主要責任人處500元罰款。

4、對不及時報送事故隱患排查治理統計分析表的，處安全科主要負責人500元罰款。

第四篇：庫房值班制度

庫房值班制度

為進一步做好庫房管理工作,保障公司庫房各類物資財產安全，特制定本制度：

1、值班人員嚴格遵守值班制度，上崗之前和在崗期間不準喝酒，值班期間不做與本職工作無關的事，不準招引和留宿他人。

2、嚴格把好大門關，未經主管領導或相關業務人員同意，當班人不充許任何部門或個人私自到庫房取運或存放各類物資。

3、接班人員按時到崗接班，接班時間：夏季（4月—10月）白班7：00、夜班18：30;冬季（11月—3月）白班7：30、夜班18：30。接班人員接班前要對庫房進行交接班例行檢查，交接班雙方認真填寫交接班記錄，有問題交接班雙方不能妥善處理的及時向主管領導匯報。

4、接班人有事不能上崗的需提前向主管領導請假,批準后方可休假,交班人員在接班人未到崗之前不得擅自下班離崗造成空崗。遲到一次罰款20元。空崗每次罰款50元,超過二次解除聘用。

5、值班期間值班人要認真做好庫房的防火防盜工作。值班其間要對所轄范圍內庫房門、窗、墻、屋頂及院內物資財產等進行不定時巡查,白班上下午各不少于兩次,夜班前后半夜各不少于兩次, 并認真填寫巡查記錄，要求清晰完整、客觀真實。巡查過程中，如遇重大問題或可疑現象，要及時向公司值班人員或主管領導匯報，未按規定進行巡查及填寫巡查記錄的處以20元/次罰款，對因工作不盡責造成偷盜或火災事件發生的視情節輕重給予相應的處罰,直至解除聘用。

6、值班人員負責值班室公共財物及設施的保管與維護工作，損壞與丟失的由責任人按價賠償。負責庫房院子里衛生與雜草的清理，值班間期值班室要保揮整潔衛生，每天交接班前將值班室打掃干凈,衛生不合格罰款20元。

7、值班員主動辭職應提前十五天通知主管領導，以便公司有時間聛用新人。十五天內新人未到提前離崗的扣罰當月工資解除聘用。

第五篇：庫房值班制度

庫房值班制度

為進一步做好庫房管理工作,保障庫房各類物資財產安全，特制定本制度：

1、值班人員嚴格遵守值班制度，上崗之前和在崗期間不準喝酒，值班期間不做與本職工作無關的事，不準招引和留宿他人。

2、嚴格把好大門關，未經現場安全員和施工隊負責人同意，當班人不允許任何部門或個人私自到庫房取運或存放各類物資。

3、接班人員按時到崗接班，接班人員接班前要對庫房進行交接班例行檢查，交接班雙方認真填寫交接班記錄，有問題交接班雙方不能妥善處理的及時向主管領導匯報。

4、接班人有事不能上崗的需提前向主管領導請假,批準后方可休假,交班人員在接班人未到崗之前不得擅自下班離崗造成空崗。遲到一次罰款20元。空崗每次罰款50元,超過三次解除聘用。

5、值班期間值班人要認真做好庫房的防火防盜工作。值班期間要對所轄范圍內庫房門、窗、墻、屋頂及院內物資財產等進行不定時巡查,白班上下午各不少于兩次,夜班前后半夜各不少于兩次, 并認真填寫巡查記錄，要求清晰完整、客觀真實。巡查過程中，如遇重大問題或可疑現象，要及時向現場安全員或主管領導匯報，未按規定進行巡查及填寫巡查記錄的處以20元/次罰款，對因工作不盡責造成偷盜或火災事件發生的視情節輕重給予相應的處罰,直至解除聘用。

6、值班人員負責值班室公共財物及設施的保管與維護工作，損壞與丟失的由責任人按價賠償。值班間期值班室要保持整潔衛生，每天交接班前將值班室打掃干凈,衛生不合格罰款20元。

7、值班員主動辭職應提前十五天通知主管領導，以便有時間聛用新人。十五天內新人未到提前離崗的扣罰當月工資解除聘用。

8、本制度如有與國家頒布的安全生產方針政策、法律法規有不相一致的，以國家規定為準。

9、本制度由項目部安全環境部負責解釋，自頒布之日起實施。