第一篇：三查三進三解 主題教育情況總結

開展“三查三進三解”主題教育

情況總結

按照縣委關于開展“三查三進三解”主題教育總體要求，為了進一步推進創先爭優活動深入開展，改進黨員干部作風，提高黨員干部為民服務能力，密切黨群干群關系，更好的服務于建設和諧新永壽，深入開展了主題教育，現將有關情況總結報告如下：

一、成立機構，落實責任。

我局領導高度重視，及時召開黨組會議，研究部署，成立以局黨組書記、局長為組長的 “三查三進三解”主題教育領導小組，并對領導進行了分工，由一名副局長負責單位的學習和民主評議，由一名副局長負責“民情大調查、民生大走訪”活動，并要求全局同志要把思想統一到縣委的決策部署上來，進一步提高認識，增強開展“三查三進三解”主題教育的自覺性，注重突出重點、把握關鍵，在強化學習、對照檢查和基層實踐三個方面下功夫，真正使自身的認識水平有新提升，黨性鍛煉有新收獲，群眾觀念有新增強。

二、制定方案，精心部署。

我局結合實際，制定了主題教育詳細實施方案，明確了活動的主要內容、目的意義、方法步驟、工作要求等，使全局干部職工對該項活動有了初步的認識。2月1日，召開了全體干部職工動員大會，大會由主管局主持，副局長組織學習了中共永壽縣委《關于在全縣開展“三查三進三解”主題教育的實施意見》，宣讀了《永壽縣質監局開展“三查三進三解”主題教育實施方案》，局長就這次活動開展情況作了具體的要求：一是要統一思想提高認識，扎扎實實的開展活動，不能敷衍了事，走過程。二是要緊抓學習不放松，以這次活動為契機，推動學習型機關建設，抓學習促工作。三是工作要有新思路，要創造性的開展工作，要找準工作的切入點，變被動為主動。同時他還要求黨員干部要充分發揮模范帶頭作用，把活動開展與轉變工作作風、優化發展環境、提升工作效能相結合，與質監系統職能相結合，與推動我局工作相結合，與立足本職崗位創先爭優相結合，以服務企業、服務群眾的工作業績來檢驗活動成果。力求把這項活動與日常工作相結合，合理安排，統籌兼顧，充分發揮黨員干部模范帶頭作用，轉變作風、優化環境、提升效能，確保活動取得實效。

三、加強學習教育，提高認識。

我們堅持把學習放在首要位置，統一思想，提高認識，組織干部深入學習，嚴格考核。采取集中學習、座談研討、專題輔導等方式，每天上午集中學習兩小時，下午各股室組織自學，學習中央經濟工作會議、省委十一屆八次全會、市第六次黨代會、縣第十七次黨代會精神等內容，全面準確把握當前和今后一個時期的總體思路、目標任務和工作重點。每名干部職工能認真記錄學習筆記，在學習教育的同時，對春節前后特種設備和食品安全工作進行了回顧總結，辦公室加強了考勤制度，該每天一次考勤為兩次考勤，對無故不上班或遲到早退的人員，進行批評教育，對連續兩次考勤不在崗者，進行嚴肅處理。通過學習著力提升干部職工的統籌發展、群眾工作、社會管理等方面的能力和水平，真正使干部認識水平有新提升、黨性鍛煉有新收獲、群眾意識有新增強。

四、扎實開展干部民主評議活動。

2月9日，我局召開了民主評議專題會議，局長針對全局情況進行了深刻剖析和集中點評，對下一步工作進行了全面部署。會上，李局長首先對全局的工作進行了總結，主要對存在的問題進行了剖析。要求大家結合“三查三進三解”主題教育，加強思想業務學習，提升工作能力，增強責任意識、創新意識和奉獻意識，提高綜合素質。發揮主觀能動性、工作真誠熱情。同時干部職工對2011年思想工作進行總結，并進行了點評和互評工作。領導與每名干部職工背靠背進行談心談話，一對一點評，肯定成績，指出存在問題，提出下一步努力方向。

五、認真開展了基層實踐活動。

（一）及時駐點開展工作。我們按照縣上“民情大調查、民生大走訪”活動安排，局機關抽調3人，由一名副局長帶隊，在年前工作的基礎上，于2月10日進駐所包抓的村。堅持做到了“三送三問三訪三幫”，走訪所駐村三分之一以上的農戶。及時組織召開了工作座談會，通過走訪慰問、個別訪談、集體座談等形式，了解掌握農村建設中存在的突出問題和人民群眾所思、所盼、所求。駐村干部按照“同吃同住同勞動”的要求，堅持吃住在基層，艱苦樸素，不講條件，不給基層增加負擔，努力樹立質監干部良好形象。

（二）解決實際問題。我局駐村工作人員切實做到了進戶力求吃透村情、解釋力爭細、方案突出實、資料務必精，按照先難后易；依靠群眾、積極穩妥的原則，解決群眾反映強烈的突出問題。駐村工作人員根據走訪了解掌握農村存在的問題，幫助村子領導班子制定出了協調解決方案。并且針對群眾飲水困難的問題，已向有關部門進行了上報，積極進行協調，爭取早日解決。對村中道路需要硬化的問題，已積極爭取到了“一事一議項目”進行道路硬化。針對村容村貌臟亂差問題，積極動員引導村民大家動手，齊心協力改變村容村貌的環境衛生。同時，繼續支持鼓勵村民開展養殖業，擴大養殖規模，在適當時候進行一次相關知識培訓。同時，下基層同志在派駐點確定一名幫扶對象，建立幫扶對子，年內為幫扶對象辦1—2件實事好事。

（三）總結工作建立民情檔案。我局的駐村工作人員已開始著手對走訪調研進行匯總整理，建立民情檔案。同時對“民情大調查、民生大走訪”的相關信息進行整理，建立民情檔案，作為年度幫扶工作的重要依據。按照“集中進、長期包、堅持派”的思路，在集中深入基層的基礎上，將活動開展與長期包抓包關結合起來，建立長效機制，長期駐聯系點開展工作。

六、主題實踐活動取得了一定效果 我局通過開展“三查三進三解”主題實踐活動，促使全體同志改變了紀律作風，提高了黨員干部的思想認識水平，樹立起了為民服務的人生觀，進一步解決了紀律松散、工作按部就班，個別人不思進取的狀態，提高了工作技巧及創新能力，學會創造性的開展工作，在服務企業、服務民生、服務群眾、服務經濟上有了進一步提高。

在活動開展過程中，我們把為群眾辦實事、解難題貫穿始終，把群眾需要當作第一選擇，為困難群眾辦一件實事好事，力所能及地多做服務群眾、促進和諧的工作。把群眾滿意當作第一標準，自覺接受群眾監督、社會監督、輿論監督。立足當前著眼長遠，健全完善辦實事、解難題的長效機制。堅持以人為本，注重深入基層、深入群眾，充分了解民情，真實反映民意，著力解決好人民群眾最關心最直接最現實的利益問題。在全局大力推行服務群眾“一張笑臉相迎，一句好話暖心，一片真心相待，一件好事解憂”的工作方法服務企業和行政相對人。倡導消費者滿意、企業滿意、政府滿意的“三滿意”活動，使人人重視質量、人人追求質量、人人享受質量的共識社會化。全力支持縣域經濟發展，為企業服好務。采取分工聯系企業，定期走訪企業等形式，為企業提供有效、方便、快捷的服務，主動幫助制定、完善產品標準、計量檢測和質量管理體系。了解企業在計量、質量、標準化、特種設備管理等方面亟待幫助和服務的重點，努力為企業解決生產設計、質量控制和生產過程中遇到的問題。對招商引資企業生產過程中出現的一些不規范行為，認真幫助整改，使企業能在一個寬松的環境中健康發展。

二O一二年二月二十日

第二篇：三查三進三解主題教育

三查三進三解主題教育，是我們保持先進性的必備品質，是干事業、全面建設小康社會的應有作風，能夠進一步激發我們廣大同志的工作積極性、主動性及責任感。下面談談我對此項活動的心得：

一、充分認識三查三進三解主題教育的重要意義。

三查三進三解主題教育是，是敢創一流的勇氣，是永不懈怠的精神，也是我們同志發揚優良傳統的具體表現。是爭先創優的精神，勇創一流業績。要使人人團結拼搏，負重奮進，自加壓力，敢于爭先，實踐證明，沒有爭先創優的精神和勇氣，就不可能創造一流業績，就不可能在工作中作出好的成績。

（一）開展三查三進三解主題教育是保持工作積極性的必然要求。保持工作積極性就是要堅持勤奮學習，扎扎實實作好工作，兢兢業業，爭先創優，創造一流業績。具體到每件事都要嚴謹、認真。

（二）三查三進三解主題教育是促進經濟社會大發展的迫切需要。我們要不斷提升修養、提高工作效率。

（三）開展三查三進三解主題教育是構建和諧社會的重要手段，“我們所要建設的社會主義和諧社會，應該是民主法治、公平正義、誠信友愛、充滿活力、安定有序、人與自然和諧相處的社會。”構建和諧社會的目標是由無數具體工作推動的。這就需要教師進一步解放思想，干一行、愛一行、鉆一行、精一行，努力在平凡的崗位上創造一流的業績。

二、以積極向上的姿態，大力發揚三查三進三解主題教育的精神內涵。

三查三進三解主題教育是各項事業興旺發達的不竭動力。要全面建設小康社會，實現經濟社會跨越發展，我們必須始終保持先進性，大力弘揚三查三進三解主題教育精神。

（一）要有新的觀念。觀念是行動的先導。陳舊的觀念落后于時代，會束縛我們腳步；先進的觀念與時代合拍，會引導我們向前。面對新形勢、新任務，我們的思想觀念必須跟上時代前進的步伐。堅持解放思想，實事求是，與時俱進，把 一些先進的工作理念、方法融入到自己的日常工作中，始終保持強烈的進取心，始終走在前列。

（二）要有良好的精神狀態。精神決定風貌。健康的精神充滿斗志，能讓人勇氣倍增。我們要激勵自己不滿足現狀，更上層樓，做一流的工作，始終保持蓬勃朝氣、昂揚銳氣、浩然正氣，永遠意氣風發、英氣勃發、百折不撓、自強不息，有克難制勝、奮發有為的意識，有鍥而不舍、創優爭先的勁頭。

總之我們要不斷強化積極性、主動性和責任感，深化“宗旨意識、發展意識、服務意識”，立足本職崗位，高起點確定工作目標，高標準謀劃好工作，以出色的工作業績體現我們的優秀品質，確保三查三進三解主題教育取得實效

第三篇：“三查三進三解”主題教育總結

“三查三進三解”主題教育總結

“三查三進三解”主題教育總結 “三查三進三解”主題教育啟動開展以來，按照縣委、縣政府的統一安排部署，我局高度重視，把此次主題教育作為轉變作風、提升水平、推進工作的重大舉措，迅速行動，扎實安排，精心組織，全力推動活動深入開展。

一、加強組織，活動有力有序開展。縣委、縣政府“三查三進三解”主題教育動員大會召開后，我們立即召開了黨委中心組會議，學習傳達了市、縣動員大會精神，緊緊把握主題教育的精神實質、活動內涵和根本要求，研究確立了全系統開展主題教育的目標任務、活動措施，成立以黨委書記為組長、成員的“三查三進三解”主題教育領

導小組，領導小組下設辦公室，負責綜合協調、調研組織、信息聯絡、宣傳報道、督促檢查、情況匯總等工作。制定下發了《黨委開展“三查三進三解”主題活動實施方案》，活動從1月29日開始，至2月17日結束，共20天，分學習教育、基層實踐兩個階段進行，并對每個階段的工作任務、工作措施做出了詳盡安排，確保了“三查三進三解”主題教育有力有序開展。

二、廣泛宣傳，營造濃厚的活動氛圍。為了推進活動廣泛、深入開展，及時召開了機關”三查三進三解”主題教育動員大會，印發了市、縣領導在“三查三進三解”主題教育動員會上的講話，集中學習、傳達會議精神，使每一位干部職工明確了這次活動的目的意義、主要內容、目標任務和階段劃分，針對各個股室的不同職能，分別提出了切合實際的具體要求和工作重點。隨后，又召開了全系統“三查三進三解”主題教育大會，重點就基層活動開展提出了具

體、詳細的要求，動員全體職工積極、主動、自覺地投入到教育活動之中。同時，在局網站設置了“三查三進三解”主題教育學習專欄，懸掛宣傳標語橫幅，編發了活動簡報15期，印發宣傳資料40000余份，營造了濃厚的學習氛圍，在全系統掀起了主題教育熱潮。

三、突出重點，活動達到預期效果。一是突出學習教育。在學習內容上，突出針對性、實效性。結合工作實際，認真組織學習了縣十六次黨代會、縣十六屆人大一次會議精神、《工作要點》、《工作要點》及《》、《》、等法律法規知識，使每位干部職工清楚了近年來發展取得的新成就、面臨的新機遇，明確了今后一段時期我縣發展的總體思路和目標任務。在學習形式上，采取集中學習、個人自學、座談研討、專題輔導、網上交流等形式，通過記錄學習筆記、撰寫心得體會、剖析自查材料等，大大地提升了干部職工為學生成長服務、為發展服務的思想意識和工作能力。活動開展以

來，累計舉辦專題輔導8場次，座談研討3次，集中學習6次。機關干部每人撰寫學習筆記40頁以上，撰寫學習心得體會、思想工作總結述職材料各1份，公開承諾1份。在學習成效上，要求每位干部職工將學習教育和推動工作結合起來，把推動工作作為檢驗學習成效的標準。通過學習，每個單位、股室和個人都結合活動，重新調整了工作思路，明確了工作目標，完善了工作計劃，細化了工作任務，真正地把學習成果轉化為推動工作的具體行動，取得了實實在在的成效。

二是廣泛開展民主評議。在全系統召開干部教職工民主評議大會，采取個人述職、全體干部教職工民主評議、領導點評、個人提出整改措施并公開承諾的環節，使每位干部教職工真正有所觸動，有所改進，有所提高。

三是扎實開展民主評議活動。2月12日，我局召開了“三查三進三解”主題教育民主評議專題會議，局長針對全

局情況進行了深刻剖析和集中點評，對下一步工作進行了全面部署，要求每一位同志結合“三查三進三解”主題教育，加強思想業務學習，提升工作能力，增強責任意識、創新意識、奉獻意識，提高綜合素質。發揮主觀能動性、工作真誠熱情。下發了民主評議表，對領導班子和各股室長從思想品德、工作能力、工作業績、工作作風、黨風廉政等方面進行了民主評議，肯定成績，指出問題，提出下一步努力方向。四是深入開展基層實踐。按照主題教育安排，我局抽調機關人員，由局領導帶隊，多次深入趙家洞村和百子煤礦進行基層實踐。在村，走訪聯系村三分之一的農戶，每到一戶，向農戶宣傳黨和國家的惠民政策、教育法規，縣委、縣政府的重大決策部署，使群眾對政策明白于心，發放了意見征求稿，建立了貧困群眾民情檔案，填寫駐工作日志，撰寫駐點心得體會。在企業召開領導座談會，職工代表座談會，廣泛調查了解、征求意見，了解該企業發展急需解決的主要問題，了解職工的所思、所盼、所求、生產生活狀況及其他涉及民生問題的意見和建議。目前我們累計征求意見建議22條，撰寫調研報告2份。針對大棚蔬菜種植缺少技術，在適當時候在進行一相關知識培訓。對于安全和人才問題，在適時對職工安全知識進行一次全面的培訓。今年將在開設三個專業，加大煤炭產業人才的培養，解除企業后顧之憂。幫助宣傳旅游，我們將利用網用相關聯的網站進行了宣傳。針對對村民和職工缺少文化生活，擬在五月組織進行文化節目演出，八月送優秀影視作品。其它相關問題我們正積極的協調上報相關部門幫助解決。五是突出推動當前工作。結合主題教育，在全系統開展“三比一講”活動。在局機關重點開展“比對上爭取，比對下服務、比內部風氣、講責任擔當”；在基層各學校重點開展“比質量提升、比規范落實、比特色創新、講責任擔當”，進一步提振工作狀態，激

發發展活力，提高謀事能力和干事水平。

四、強化督查，確保過程扎實有效。為了確保主題教育不走過場，取得成果，我們建立了黨委領導干部聯系點，實行領導點評制度，定期對活動開展情況進行集中點評。同時，將定期檢查、隨機抽查、專項督查相結合，深入基層、聯系點掌握學習、工作動態，及時糾正學習、工作過程中存在的不足和問題，對集中教育不深入、查擺問題不深刻、實踐工作不扎實的單位和個人，進行通報批評，并將是否推動工作、轉變作風、優化環境作為檢驗學習成果的標準。開學期間，結合主題教育和整頓活動，下派60余名干部，分赴各，檢查、督促學習教育整頓活動，確保取得實效。

五、主題教育取得了一定成果。我局通過開展“三查三進三解”主題實踐活動和全系統思想紀律作風大整頓，促使全體同志改變了紀律作風，提高了黨員干部的思想認識水平，樹立起了為民服務的人生觀，進一步解決了紀律松散、工作

按部就班，個別人不思進取的狀態，提高了工作技巧及創新能力，學會創造性的開展工作，在服務企業、服務民生、服務群眾、服務經濟上有了進一步提高。在活動開展過程中，我們把為群眾辦實事、解難題貫穿始終，把群眾需要當作第一選擇，為困難群眾辦一件實事好事，力所能及地多做服務群眾、促進和諧的工作。把群眾滿意當做第一標準，自學接受群眾監督、社會監督、輿論監督。立足當前著眼長遠、健全完善辦實事、解難題的長并行機制。堅持以人為全，注重深入基層、深入群眾，充分了解民情，真實反映民意，著力解決好人民群眾最關心最直接最的利益問題。總之，“三查三進三解”主題教育開展以來，我局立足實際，創新思路，求真務實，做了大量工作，取得了一定成績。今后，我們將圍繞工作全面了解人民群眾所思、所盼、所求，大力開展問需于民、問政于民、問計于民活動長效機制，著力解決人民群眾反映的熱點、難點問題和存在的突出問題，推動全縣事業健康、快速、和諧發展。

第四篇：“三查三進三解”主題教育總結

“三查三進三解”主題教育總結

在“三查三進三解”主題教育中，龍高鎮按照縣委李書記講話“五個一”要求，結合龍高鎮實際情況，XX年農村工作，主要圍繞“強鎮富民”這一目標，以農民增收、新農村建設、社會事業三大重點工作，努力抓好民生“十件實事”，爭創“國家衛生鎮”、“國家環境優美鎮”，促進全鎮經濟實現又好又快發展。

一是實現“生態環保第一鎮”。加強鎮村綠化、美化、亮化工作，龍高鎮將抓住春秋季有利時機，對東西咀主干路、通村路、各新村居民點門前、旅游景點進行全面綠化補植，達到四季常青、三季有花，打造“花園龍高”新形象。

二是實現“旅游開發第一鎮”。千方百計爭取項目資金，拓寬16公里東西咀主干路，使路面寬度由現4.8米拓寬至8米，打通制約我鎮旅游發展的瓶頸，做大做強我鎮旅游產業。

三是實現“食用菌生產第一鎮”。壯大食用菌生產規模，發揮龍馬、南武食用菌專業合作社作用，以龍馬村為中心輻射全鎮，在年底建成日光溫室食用菌大棚100座，高標準建成市級現代循環農業示范園，延伸食用菌產業鏈條，做大做強食用菌產業。

四是實現旅游資源向經濟優勢轉變。在開創涇河第一漂的基礎上，加大對龜蛇山漂流碼頭管理房、公廁、停車場等基礎設施硬件建設，確保漂流項目正常運營。做精做細云巖寺、龜蛇山觀景臺，提高品質，聚集人氣；發展龍馬、富仁、土陵、太盤農家樂。完成金池老縣委舊址保護性修復和內部布展，使“紅色龍高”成為鎮域旅游業又一主題。

五是整合項目資金，鋪筑南武、聯星、高村、梁家、新峙等新建村莊街道，襯砌太盤、高村、徐家、土陵、新峙等村居民點排水渠，硬化住戶門前人行道，改善人民群眾生活生產條件。

六是大力發展特色種植。著力培育壯大富仁柳湖百畝苗木花卉基地建設，帶動西咀沿路各村群眾，充分利用老莊基復墾的800畝閑置土地，發展苗木花卉種植，擴展群眾增收渠道。

七是大力發展“一村一品”。扶持聯星肉兔加工和中藥材種植，胡同、南武生豬養殖，金池、胡同中藥材種植，龍馬、富仁花卉苗木基地、龍馬、富仁農家樂建設，擴大南武、胡同等村養殖小區規模，達到圈舍建設標準化、飼喂技術科學化、畜禽存欄規模化，全鎮新增百頭以上生豬養殖戶10戶，千頭以上家禽養殖戶5戶。

八是不斷加快小城鎮建設步伐，不斷完善小城鎮基礎設施配套。力爭5月底前完成公劉小區一期3棟182戶住宅建設任務，同步實施小區水、電、路、暖、廣場、綠化等基礎設施，硬化鋪筑公劉小區至中心幼兒園，長780米，寬40米主街道，進一步拓寬小城鎮空間格局，提高城鎮化服務功能。

九是發揚革命老區精神，弘揚傳統文化。評選表彰一批在新農村建設中涌現的道德模范人物和優秀鎮村干部，舉辦好首屆農民運動會。辦好富仁、徐家互助幸福院和關系民生的各項社會保障事業，提高群眾幸福指數。

十是緊密結合當前“三查三進三解”主題教育，加強基層組織建設，打造紀律嚴明、作風過硬、勤政為民、廉潔高效的鎮村干部隊伍，切實維護全鎮社會大局和諧穩定。

第五篇：“三查三進三解”主題教育總結

“三查三進三解”主題教育啟動開展以來，按照縣委、縣政府的統一安排部署，我局高度重視，把此次主題教育作為轉變作風、提升水平、推進工作的重大舉措，迅速行動，扎實安排，精心組織，全力推動活動深入開展。

一、加強組織，活動有力有序開展。縣委、縣政府“三查三進三解”主題教育動員大會召開后，我們立即召開了黨委中心組會議，學習

傳達了市、縣動員大會精神，緊緊把握主題教育的精神實質、活動內涵和根本要求，研究確立了全系統開展主題教育的目標任務、活動措施，成立以黨委書記為組長、成員的“三查三進三解”主題教育領導小組，領導小組下設辦公室，負責綜合協調、調研組織、信息聯絡、宣傳報道、督促檢查、情況匯總等工作。制定下發了《黨委開展“三查三進三解”主題活動實施方案》，活動從1月29日開始，至2月17日結束，共20天，分學習教育、基層實踐兩個階段進行，并對每個階段的工作任務、工作措施做出了詳盡安排，確保了“三查三進三解”主題教育有力有序開展。

二、廣泛宣傳，營造濃厚的活動氛圍。為了推進活動廣泛、深入開展，及時召開了機關“三查三進三解”主題教育動員大會，印發了市、縣領導在“三查三進三解”主題教育動員會上的講話，集中學習、傳達會議精神，使每一位干部職工明確了這次活動的目的意義、主要內容、目標任務和階段劃分，針對各個股室的不同職能，分別提出了切合實際的具體要求和工作重點。隨后，又召開了全系統“三查三進三解”主題教育大會，重點就基層活動開展提出了具體、詳細的要求，動員全體職工積極、主動、自覺地投入到教育活動之中。同時，在局網站設置了“三查三進三解”主題教育學習專欄，懸掛宣傳標語橫幅，編發了活動簡報15期，印發宣傳資料40000余份，營造了濃厚的學習氛圍，在全系統掀起了主題教育熱潮。

三、突出重點，活動達到預期效果。

一是突出學習教育。在學習內容上，突出針對性、實效性。結合工作實際，認真組織學習了縣十六次黨代會、縣十六屆人大一次會議精神、《2012年工作要點》、《2012年工作要點》及《》、《》、等法律法規知識，使每位干部職工清楚了近年來發展取得的新成就、面臨的新機遇，明確了今后一段時期我縣發展的總體思路和目標任務。在學習形式上，采取集中學習、個人自學、座談研討、專題輔導、網上交流等形式，通過記錄學習筆記、撰寫心得體會、剖析自查材料等，大大地提升了干部職工為學生成長服務、為發展服務的思想意識和工作能力。活動開展以來，累計舉辦專題輔導8場次，座談研討3次，集中學習6次。機關干部每人撰寫學習筆記40頁以上，撰寫學習心得體會、思想工作總結述職材料各1份，2012年公開承諾1份。在學習成效上，要求每位干部職工將學習教育和推動工作結合起來，把推動工作作為檢驗學習成效的標準。通過學習，每個單位、股室和個人都結合活動，重新調整了工作思路，明確了工作目標，完善了工作計劃，細化了工作任務，真正地把學習成果轉化為推動工作的具體行動，取得了實實在在的成效。

二是廣泛開展民主評議。在全系統召開干部教職工民主評議大會，采取個人述職、全體干部教職工民主評議、領導點評、個人提出整改措施并公開承諾的環節，使每位干部教職工真正有所觸動，有所改進，有所提高。

三是扎實開展民主評議活動。2月12日，我局召開了“三查三進三解”主題教育民主評議專題會議，局長針對全局情況進行了深刻剖析和集中點評，對下一步工作進行了全面部署，要求每一位同志結合“三查三進三解”主題教育，加強思想業務學習，提升工作能力，增強責任意識、創新意識、奉獻意識，提高綜合素質。發揮主觀能動性、工作真誠熱情。下發了民主評議表，對領導班子和各股室長從思想品德、工作能力、工作業績、工作作風、黨風廉政等方面進行了民主評議，肯定成績，指出問題，提出下一步努力方向。

四是深入開展基層實踐。按照主題教育安排，我局抽調機關人員，由局領導帶隊，多次深入趙家洞村和百子煤礦進行基層實踐。在村，走訪聯系村三分之一的農戶，每到一戶，向農戶宣傳黨和國家的惠民政策、教育法規，縣委、縣政府的重大決策部署，使群眾對政策明白于心，發放了意見征求稿，建立了貧困群眾民情檔案，填寫駐工作日志，撰寫駐點心得體會。在企業召開領導座談會，職工代表座談會，廣泛調查了解、征求意見，了解該企業發展急需解決的主要問題，了解職工的所思、所盼、所求、生產生活狀況及其他涉及民生問題的意見和建議。目前我們累計征求意見建議22條，撰寫調研報告2份。針對大棚蔬菜種植缺少技術，在適當時候在進行一相關知識培訓。對于安全和人才問題，在適時對職工安全知識進行一次全面的培訓。今年將在開設三個專業，加大煤炭產業人才的培養，解除企業后顧之憂。幫助宣傳旅游，我們將利用網用相關聯的網站進行了宣傳。針對對村民和職工缺少文化生活，擬