第一篇：以全縣三查三進三解主題教育為載體

以三查三進三解主題教育為載體

全面提升政法工作水平

按照縣委“查思想、查作風、查效能，進農(nóng)村、進企業(yè)、進社區(qū)，解民憂、解民困、解民怨”（簡稱“三查三進三解”）主題教育實踐活動要求，縣委政法委決定以“三查三進三解”主題教育為載體，在全縣政法系統(tǒng)深入開展大力提升工作水平活動。

一是把“三查”活動與轉(zhuǎn)變作風相結(jié)合。要求政法各部門各機關(guān)和每名政法干警就2011年工作進行回顧自查。查思想查看是否保持忠于黨、忠于人民、忠于法律的政治本色，查看有無信念動搖，消極應(yīng)付，耍特權(quán)以權(quán)謀私等問題。查作風查看是否貫徹全心全意為人民服務(wù)的宗旨，是否存在對群眾反映的問題敷衍了事或怕麻煩不處理、甚至故意刁難群眾等問題，是否從根本上解決“為誰執(zhí)法，為誰服務(wù)”的問題，是否把執(zhí)法過程變成服務(wù)群眾的過程。查效能查看是否注重機關(guān)效能建設(shè)，是否推行崗位責任制，首問負責制，限時辦結(jié)制，服務(wù)承諾制和責任追究制，是否簡化辦事程序方便人民群眾，工作是否落實到位，群眾反映的問題是否得到有效解決。深思我們?yōu)槿罕娹k的實事究竟有多少。通過“三查”切實做到全體政法干警把思想統(tǒng)一到縣委決策上來，增進與群眾的感情聯(lián)系，改進工作作風，真抓實干。

二是把“三進”活動與尋找差距相結(jié)合。走進服務(wù)對象

和群眾中去，發(fā)放并認真填寫《公眾安全感群眾評議表》和《政法隊伍滿意度評議表》，要求政法部門全體干警必須上門入戶與群眾面對面征求意見，問計于民，問需于民，問政于民，了解群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題，找出找準全縣政法綜治維穩(wěn)平安創(chuàng)建工作癥結(jié)、差距和薄弱環(huán)節(jié)，從群眾不滿意的地方改起，從群眾關(guān)注、關(guān)心和期望的事情做起，創(chuàng)新社會管理，不斷完善各項服務(wù)標準和流程，使服務(wù)和工作的要求更加貼近群眾和服務(wù)對象的需要。最大限度地減少社會不和諧因素，最大限度地增加社會和諧因素。各政法部門和干警要與重點服務(wù)對象和困難群眾建立結(jié)對幫扶關(guān)系，征求服務(wù)對象和群眾的意見和建議，使工作的著力點更加貼近群眾的需要。

三是把“三解“活動與政法職能相結(jié)合。注重解決群眾出行是否安全的問題，解決群眾辛苦一年的勞動所得是否全部拿到的問題，解決群眾辦牌辦證難的問題，提高群眾學(xué)法意識，用法律保護自己的能力，解決群眾訴有處求、冤有處伸、怨有處解等問題。另外，組織全縣政法系統(tǒng)集中開，展一次“掃黑除惡”專項活動，著力解決發(fā)展環(huán)境，中存在的突出治安問題，重點是嚴厲打擊制約項目落地、項目開工、征地拆遷等干擾破壞發(fā)展環(huán)境的人和事，對個別地方出現(xiàn)的封門斷路、停水停電等破壞企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營的行為要堅決查處，絕不手軟。真正發(fā)揮和體現(xiàn)政法部門的先進作用和主

力軍作用。保障和促進“兩率一度”大幅攀升，為縣域經(jīng)濟發(fā)展創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。

第二篇：三查三進三解主題教育

三查三進三解主題教育，是我們保持先進性的必備品質(zhì)，是干事業(yè)、全面建設(shè)小康社會的應(yīng)有作風，能夠進一步激發(fā)我們廣大同志的工作積極性、主動性及責任感。下面談?wù)勎覍Υ隧椈顒拥男牡茫?/p>

一、充分認識三查三進三解主題教育的重要意義。

三查三進三解主題教育是，是敢創(chuàng)一流的勇氣，是永不懈怠的精神，也是我們同志發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)的具體表現(xiàn)。是爭先創(chuàng)優(yōu)的精神，勇創(chuàng)一流業(yè)績。要使人人團結(jié)拼搏，負重奮進，自加壓力，敢于爭先，實踐證明，沒有爭先創(chuàng)優(yōu)的精神和勇氣，就不可能創(chuàng)造一流業(yè)績，就不可能在工作中作出好的成績。

（一）開展三查三進三解主題教育是保持工作積極性的必然要求。保持工作積極性就是要堅持勤奮學(xué)習(xí)，扎扎實實作好工作，兢兢業(yè)業(yè)，爭先創(chuàng)優(yōu)，創(chuàng)造一流業(yè)績。具體到每件事都要嚴謹、認真。

（二）三查三進三解主題教育是促進經(jīng)濟社會大發(fā)展的迫切需要。我們要不斷提升修養(yǎng)、提高工作效率。

（三）開展三查三進三解主題教育是構(gòu)建和諧社會的重要手段，“我們所要建設(shè)的社會主義和諧社會，應(yīng)該是民主法治、公平正義、誠信友愛、充滿活力、安定有序、人與自然和諧相處的社會。”構(gòu)建和諧社會的目標是由無數(shù)具體工作推動的。這就需要教師進一步解放思想，干一行、愛一行、鉆一行、精一行，努力在平凡的崗位上創(chuàng)造一流的業(yè)績。

二、以積極向上的姿態(tài)，大力發(fā)揚三查三進三解主題教育的精神內(nèi)涵。

三查三進三解主題教育是各項事業(yè)興旺發(fā)達的不竭動力。要全面建設(shè)小康社會，實現(xiàn)經(jīng)濟社會跨越發(fā)展，我們必須始終保持先進性，大力弘揚三查三進三解主題教育精神。

（一）要有新的觀念。觀念是行動的先導(dǎo)。陳舊的觀念落后于時代，會束縛我們腳步；先進的觀念與時代合拍，會引導(dǎo)我們向前。面對新形勢、新任務(wù)，我們的思想觀念必須跟上時代前進的步伐。堅持解放思想，實事求是，與時俱進，把 一些先進的工作理念、方法融入到自己的日常工作中，始終保持強烈的進取心，始終走在前列。

（二）要有良好的精神狀態(tài)。精神決定風貌。健康的精神充滿斗志，能讓人勇氣倍增。我們要激勵自己不滿足現(xiàn)狀，更上層樓，做一流的工作，始終保持蓬勃朝氣、昂揚銳氣、浩然正氣，永遠意氣風發(fā)、英氣勃發(fā)、百折不撓、自強不息，有克難制勝、奮發(fā)有為的意識，有鍥而不舍、創(chuàng)優(yōu)爭先的勁頭。

總之我們要不斷強化積極性、主動性和責任感，深化“宗旨意識、發(fā)展意識、服務(wù)意識”，立足本職崗位，高起點確定工作目標，高標準謀劃好工作，以出色的工作業(yè)績體現(xiàn)我們的優(yōu)秀品質(zhì)，確保三查三進三解主題教育取得實效

第三篇：三查三進三解

三查三進三解”主題教育 圍繞“四心”破難題 謀求社

區(qū)新發(fā)展

“三查三進三解”主題教育開展以來，城關(guān)社區(qū)緊緊圍繞“準確定位、查擺問題、議定措施、謀求發(fā)展”這一主線，以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、就業(yè)型、文化型、和諧型“五型”社區(qū)為目標，按照主題活動要求，組織干部職工虛心學(xué)習(xí)，積極自查整改，深入了解民憂民情，全力破解制約社區(qū)發(fā)展的瓶頸問題，找到了加強社區(qū)建設(shè)和改善社區(qū)管理的新路子、新方法。

一是虛心學(xué)習(xí)提素質(zhì)。該社區(qū)工作人員在“三查三進三解”主題教育學(xué)習(xí)階段，針對工作人員年齡輕，社區(qū)工作經(jīng)驗缺乏的實際，甄選學(xué)習(xí)資料，除搞好常規(guī)學(xué)習(xí)外，主要加強對社區(qū)建設(shè)、法律法規(guī)及社會保障等業(yè)務(wù)知識的研習(xí)。充分利用業(yè)余時間，積極開展討論活動，交流學(xué)習(xí)心得。及時創(chuàng)辦了《社區(qū)工作》期刊（半月刊），公布了投稿地址和電子郵箱，鼓勵社區(qū)干部職工和居民踴躍投稿，一方面為社區(qū)工作人員能力提高提供了學(xué)習(xí)的平臺，另一方面也為探討社區(qū)發(fā)展大計搭建了交流平臺。同時，創(chuàng)辦了社區(qū)工作《宣傳畫冊》，將日常工作動態(tài)及時以圖片、簡報的形式整理裝冊，供社區(qū)工作人員學(xué)習(xí)交流，共同提高。

二是誠心自查改作風。社區(qū)黨支部始終將轉(zhuǎn)變作風、提升效能作為開展工作的首要任務(wù)。結(jié)合主題教育，引導(dǎo)黨員干部“真查、真找、真評”，逐干部總結(jié)自查、逐問題深入剖析，自報家丑求幫助，真評真議促成長，扎實開展了公開述職、民主評議、領(lǐng)導(dǎo)談心活動，建立了社區(qū)干部現(xiàn)實表現(xiàn)點評記錄、領(lǐng)導(dǎo)談心記錄。結(jié)合點評結(jié)果，每個干部制定了整改計劃，并結(jié)合業(yè)務(wù)實際做出了公開承諾，接受其他干部和居民監(jiān)督，確保自查整改收到實效。

三是全心調(diào)研尋差距。在走訪調(diào)研活動中，干部帶著民情日記分區(qū)域分行業(yè)進單位、進企業(yè)、進小區(qū)、進門店，宣傳黨的惠民政策，詳細記錄居民的意見建議、困難問題，認真填寫了民情檔案表及征求意見表。共走訪居民70戶，收集各類意見建議192條，歸納梳理為社區(qū)建設(shè)、民生服務(wù)、社會保障等5類12方面的問題。針對各類問題，建立完善了《城關(guān)社區(qū)“三查三進三解”民困民憂民情臺賬》、《城關(guān)社區(qū)“三查三進三解”征求意見建議匯總清單》、《困難救助登記表》、《為民服務(wù)登記簿》。

四是真心解難謀發(fā)展。針對居民提出的社區(qū)建設(shè)、就業(yè)、看病、養(yǎng)老及環(huán)境衛(wèi)生等問題，制定了《城關(guān)社區(qū)“三查三進三解”走訪調(diào)研意見梳理情況及幫扶計劃》。其中，對于居民合療證、養(yǎng)老保險待遇卡未領(lǐng)取等問題，當天已派專人將辦理好的卡、證發(fā)放到居民手中，累計現(xiàn)場解決各類問題12件。為確保尾留問題能及時解決，鎮(zhèn)黨委派工作組長期在社區(qū)駐點，倒排時間表，對居民咨詢和辦理的事項，職責范圍內(nèi)的第一時間受理，全力高效辦好；能力范圍外的主動幫助聯(lián)系，搞好銜接。截至目前，已辦結(jié)的實事共計23件。投資5000多元配置了社區(qū)辦公桌椅、檔案柜等設(shè)施；聯(lián)系縣文體局建立了社區(qū)圖書室；建立了大中專畢業(yè)生待業(yè)青年臺賬；協(xié)調(diào)城建部門，在背街小巷設(shè)立了垃圾點，配備了垃圾桶，基本消除了城區(qū)臟、亂、差現(xiàn)象。

第四篇：三查三進三解

“剎歪風、治頑疾、提效能、促發(fā)展”活動 “剎歪風、治頑疾、提效能、促發(fā)展”活動心得體會興平市抗震辦公室 2012.5.1心得體會

開展“剎歪風、治頑疾、提效能、促發(fā)展”活動，是“三為”主題實踐活動的繼續(xù)和深入，也是搞好今年各項工作的一項重要決策部署。

作為黨員要站在全局和戰(zhàn)略的高度，充分認識開展“剎歪風、治頑疾、提效能、促發(fā)展”活動的重大意義，黨員干部更加自覺地參與到紀律作風整頓活動中來，服從和服務(wù)于全市發(fā)展，帶頭落實市委、市政府的決策部署，為圓滿完成全年目標任務(wù)而努力工作。

首先，開展這項主題教育，是創(chuàng)新社會管理、密切黨群干群關(guān)系的有效途徑。密切聯(lián)系群眾是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)。總體上講，經(jīng)過開展的一系列教育活動，干部隊伍的作風得到明顯改進，人民群眾是滿意的。但在社會轉(zhuǎn)型的大背景下，群眾的利益訴求日益多元化、復(fù)雜化，面對形勢變化，一些干部在思想觀念、宗旨意識、工作作風等方面，還有很大差距，亟需進一步加強和改進。因此，干部強化宗旨意識，創(chuàng)新社會管理方式，深入農(nóng)村、企業(yè)和社區(qū)，察民情、解難題、辦實事，促進社會和諧穩(wěn)定是必須的。

其次，開展這項主題教育，是深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動、提高黨的建設(shè)科學(xué)化水平的重要舉措。“優(yōu)化投資環(huán)境、保障科學(xué)發(fā)展”、“明確新目標、提升新境界、爭創(chuàng)新業(yè)績”和“為黨旗增輝、為發(fā)展服務(wù)、為百姓造福”等一系列特色鮮明、內(nèi)涵豐富的主題教育，形成了創(chuàng)先爭優(yōu)的濃厚氛圍，有力提升了黨員的科學(xué)文化水平。扎實開展“剎歪風、治頑疾、提效能、促發(fā)展”活動，既是創(chuàng)先爭優(yōu)活動的持續(xù)和

拓展，也是“為民服務(wù)、創(chuàng)先爭優(yōu)”活動和“三為”主題實踐活動的深化和延伸。開展“剎歪風、治頑疾、提效能、促發(fā)展”活動與加強基層黨建工作緊密結(jié)合起來，能最大限度地激黨員生機和活力，充分發(fā)揮黨員干部隊伍在加快發(fā)展中的生力軍作用。

第三，開展這項主題實踐活動，是改進干部作風、做好新形勢下群眾工作的必然要求。開展“剎歪風、治頑疾、提效能、促發(fā)展”活動一個重要的內(nèi)容就是做好群眾工作。群眾工作是黨和政府聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶，是構(gòu)建和諧社會的基礎(chǔ)性工作。充分調(diào)動人民群眾的積極性、能動性、創(chuàng)造性是黨和政府長期以來一直追求的目標。廣大黨員干部是加強群眾工作的主體，能力素質(zhì)和作風狀況好壞，直接關(guān)系群眾工作的成效，關(guān)系改革發(fā)展穩(wěn)定的大局，關(guān)系黨和政府在群眾心目中的形象和威信。

為此，作為黨員干部必須進一步改進作風，深入到群眾當中，與群眾保持良好的互動關(guān)系，發(fā)自內(nèi)心地體察群眾的疾苦，真心實意地解決群眾的困難和問題，只有這樣才能把群眾工作做深做細，才能實現(xiàn)好、維護好和發(fā)展好群眾的根本利益，才能調(diào)動人民群眾的積極性、能動性和創(chuàng)造性，促進各項任務(wù)的順利落實。

第五篇：“三查三進三解”主題教育實施方案[模版]

咸陽市中心勞動力市場關(guān)于開展

“三查三進三解”主題教育的實施方案

為進一步深化提升創(chuàng)先爭優(yōu)活動，鞏固“三為”主題實踐活動成果，推動人力資源和社會保障工作科學(xué)發(fā)展，根據(jù)市局開展“查思想、查作風、查效能，進農(nóng)村、進企業(yè)、進社區(qū)，解民憂、解民困、解民怨”(簡稱“三查三進三解”)主題教育實施方案的部署和具體要求。結(jié)合我單位實際，特提出以下實施方案：

一、目的意義

2012年是貫徹落實市第六次黨代會精神的開局之年，是推進西安（咸陽）國際化大都市建設(shè)的關(guān)鍵之年。開展“三查三進三解”主題教育是深化“為民服務(wù)、創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的具體體現(xiàn)，是“三為”主題實踐活動的繼續(xù)和深化，也是強化干部思想作風教育、優(yōu)化投資發(fā)展環(huán)境、夯實“十二五”發(fā)展基礎(chǔ)的有效舉措。開展這項活動，對貫徹落實中央和省市有關(guān)會議精神，改進黨員干部作風，提高黨員干部服務(wù)人民群眾、推動科學(xué)發(fā)展的能力，密切黨群干群關(guān)系，建設(shè)現(xiàn)代新都市、和諧新咸陽具有十分重要的意義。

二、主要內(nèi)容

1、查思想、查作風、查效能。一查思想。查看有無信念動搖、不顧大局、假公濟私等是與非、公與私、真與假、實與虛方面存在的突出問題；有無特權(quán)思想、以權(quán)謀私、與民爭利等問題；

有無精神萎靡、心浮氣躁、工作不負責任、消極應(yīng)付、不思進取等問題。二查作風。查看群眾觀念是否牢固，有無不尊重群眾、不相信群眾、對群眾感情冷漠、態(tài)度生硬、方法簡單等問題；決策是否切合實際，看有無不顧群眾意愿、不顧群眾利益的行為發(fā)生；工作作風是否扎實，有無庸懶散現(xiàn)象、對群眾反映的問題推諉扯皮、敷衍了事、久拖不決甚至放任不管的現(xiàn)象。三查效能。查看是否注重機關(guān)效能建設(shè)，推行崗位責任制、首問負責制、限時辦結(jié)制、服務(wù)承諾制和責任追究制，簡化辦事程序，提高辦事效率，方便人民群眾；領(lǐng)導(dǎo)干部是否充分發(fā)揮表率作用，認真履行崗位職責，層層夯實責任，各項工作是否落實到位，群眾反映的問題是否及時解決；是否切實改進文風會風，開短會、講短話，務(wù)求實效。

2、進農(nóng)村、進企業(yè)、進社區(qū)。進駐“我做一周村官”活動聯(lián)系村，重點進駐“升級晉檔、科學(xué)發(fā)展”活動三、四類村。要按照“三同三有三好”總體要求，做好重點幫扶工作，重點進駐困難企業(yè)和非公有制企業(yè)，優(yōu)化投資發(fā)展環(huán)境。要圍繞社區(qū)“三有一化”和“文明社區(qū)、和諧家園”創(chuàng)建活動，重點進駐矛盾突出和問題集中的社區(qū)。各部室要成立駐農(nóng)村、駐企業(yè)、駐社區(qū)工作組，由領(lǐng)導(dǎo)帶隊，干部全員參與，分批派駐，了解情況，解決問題，總結(jié)經(jīng)驗，推動工作。

3、解民憂、解民困、解民怨。著眼推進民生，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，強化社會管理，加快經(jīng)濟社會發(fā)展，從農(nóng)村、企業(yè)、社區(qū)和

群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題入手，切實發(fā)揮勞動力市場服務(wù)優(yōu)勢，通過送政策、送服務(wù)、送溫暖，著重研究解決政策落實不到位，創(chuàng)業(yè)技能偏低等問題，扎扎實實為群眾解難事、做好事。要通過積極實施創(chuàng)業(yè)就業(yè)工程，努力為各類人才提供更多的就業(yè)機會，不斷提高城鄉(xiāng)群眾收入水平。

三、方法步驟

“三查三進三解”主題教育從2012年1月29日開始，2月17日結(jié)束，共20天，分兩個階段進行：

第一階段：學(xué)習(xí)教育(1月29日—2月7日)

1、動員部署。1月31日召開全單位“三查三進三解”主題教育動員會，制定具體實施方案。

2、集中學(xué)習(xí)。采取集中學(xué)習(xí)、座談研討、專題輔導(dǎo)等方式，組織學(xué)習(xí)中央經(jīng)濟工作會議、省委十一屆八次全會和市六次黨代會精神等內(nèi)容，全面準確把握當前和今后一個時期的總體思路、目標任務(wù)和工作重點。

3、民主評議。召開干部民主評議大會，每名干部對2011年思想工作情況進行總結(jié)述職，接受干部民主評議。民主評議大會后，領(lǐng)導(dǎo)干部要結(jié)合評議情況和干部現(xiàn)實表現(xiàn)，與每名干部進行談心談話，一對一點評，肯定成績，指出存在問題，提出下一步努力方向。每名干部要結(jié)合群眾評議和領(lǐng)導(dǎo)點評情況，制定整改措施并公開承諾。

第二階段：基層實踐(2月8日—2月17日)

1、走訪調(diào)研。通過走訪慰問、個別訪談、集體座談等形式，掌握農(nóng)村、企業(yè)、社區(qū)建設(shè)中存在的突出問題，了解人民群眾所思、所盼、所求，針對當前經(jīng)濟社會發(fā)展中的熱點、難點問題，問計于民、問政于民、問需于民，積極尋求解決辦法。對一些群眾反映的問題，能解決的要及時解決，不能解決的要作出解釋，并限時辦結(jié)。派駐干部在“三進”期間，要積極宣傳黨和國家的惠民政策、法律法規(guī)以及市委、市政府的重大決策部署。

2、解決問題。認真梳理走訪調(diào)研中收集的問題，結(jié)合走訪實際和部門職能，圍繞群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題，出實招、辦實事、求實效，解決群眾反映強烈的困難和問題。要在聯(lián)系點為每名黨員干部確定幫扶對象，建立幫扶對子，明確幫扶措施和時限，年內(nèi)要為幫扶對象辦1-2件實事好事。

3、總結(jié)情況。對各幫扶村、企業(yè)和社區(qū)走訪情況進行總結(jié)整理，形成調(diào)研報告，建立民情檔案，作為幫扶工作的重要依據(jù)。

4、健全機制。各單位要按照“集中進、長期包、堅持派”的思路，在集中深入基層的基礎(chǔ)上，將活動開展與長期包抓包聯(lián)結(jié)合起來，建立長效機制，選派干部長期駐聯(lián)系點開展工作。

四、工作要求

1、加強組織領(lǐng)導(dǎo)。單位成立“三查三進三解”主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組，組長由魏涇水同志擔任；副組長由劉寧、王峻同志擔任。領(lǐng)導(dǎo)小組負責 “三查三進三解”主題教育的具體組

織實施。各部室要切實加強配合，落實工作責任，確保活動開展扎實有序，真正取得實效。

2、抓好工作結(jié)合。各部室要結(jié)合工作實際，有針對性地開展工作，把活動開展與我單位職能相結(jié)合，與推動我單位工作相結(jié)合，與加強社會管理相結(jié)合，與解決農(nóng)村、企業(yè)、社區(qū)和群眾的實際困難相結(jié)合。黨員干部要充分發(fā)揮示范帶頭作用，把活動開展與轉(zhuǎn)變工作作風、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、提升工作效能相結(jié)合，與立足本職崗位創(chuàng)先爭優(yōu)相結(jié)合，以服務(wù)發(fā)展、服務(wù)民生、服務(wù)群眾的工作業(yè)績來檢驗活動成果。

3、強化督查宣傳。單位“三查三進三解”主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組要加強監(jiān)督檢查，對活動開展情況跟蹤問效。綜合部要加強協(xié)調(diào)，積極做好宣傳工作，營造濃厚活動氛圍。同時，要將主題教育與工作相結(jié)合，轉(zhuǎn)變工作作風、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、提升工作效能，立足本職崗位創(chuàng)先爭優(yōu)，用主題教育的強大動力推動工作落實，真正做到“兩不誤、兩促進”。

二〇一二年一月三十一日