第一篇：多措并舉 點燃大學生“村(居)官”干事創業激情

多措并舉 點燃大學生“村（居）官”干事創業激情

---霍城縣扶持大學生村官創業工作匯報

自治區大學生村官“扶持大學生村官創業”座談會召開以來，我縣緊緊圍繞“全覆蓋、建機制、重使用、促就業”的總體要求，引導大學生“村（居）官”扎根基層，艱苦奮斗，發揮專長，創新創業，使他們成為推動農村經濟發展、開展為民便民服務、促進社會和諧的重要力量。

一、主要做法

1、成立機構，全力支持，凝聚干事創業的合力。抓緊成立扶持大學生村官創業工作協調小組、大學生村官創業項目辦公室，制定了大學生村官三級聯系、幫帶、培養制度，對大學生村官進行多層次幫帶，為他們干事創業注入“強心針”。一是在縣級層面上，突出統籌管理職能。有專人負責大學生“村（居）官”創業工作，每名大學生“村（居）官”所在村隊（社區）“第一書記”、“第一主任”負責聯系，協調相關部門之間要加強溝通聯系，主動對接，為大學生“村（居）官”創業形成上下聯動、合力推進的工作格局，切實為大學生“村（居）官”創業的穩步推進提供組織保障。二是在鄉鎮級層面上，突出直接管理職能。各鄉鎮領導切實解決大學生“村（居）官”在工作、學習和生活中遇到的困難和問題，并結對聯系大學生“村（居）官”，幫助大學生“村（居）官”盡快找到適合自身實際的創業項目。三是在村級層面上，突出具體管理職能。由村黨支部書記引導和幫助大學生“村（居）官”貼近群眾，融入班子，向他們傳授農村工作經驗和工作方法，做好平時的幫帶工作，做到工作上手把手傳，創業上實打實幫。

2、政策扶持，保障有力 夯實干事創業基礎。大學生“村（居）官”工作有激情、有闖勁，但也存在著“想創業、缺門路、有項目、缺資金”的困境，使他們能創業、創好業，關鍵要有政策扶持。一是加強配套政策制定。縣委組織部積極爭取財政支持，多渠道籌集配套資金，設立大學生村（居）官創業基金，建立健全創業資金扶持機制和審批程序，解決大學生“村（居）”官在創業過程中遇到的資金難題，進一步提高資助 范圍和實效。二是強化培養使用。在全縣推行大學生村（居）官”“135”培養計劃，確保一年后有一批新選拔的優秀大學生村（居）官進入村“兩委”班子、三年后有一批優秀大學生村（居）官擔任村黨支部書記、5年后有一批優秀的大學生村黨支部書記能選拔進鄉鎮（中心）領導班子。目前，全縣已有1名大學生“村（居）官”擔任副鄉長，1名大學生村（居）擔任村黨支部書記、主任。三是加強創業引導。引導大學生”村（居）官”參與企業管理。有計劃地選送大學生“村（居）官”到重點企業短期掛職鍛煉，參與學習管理企業。進一步增強創業意識和發展意識，提升服務發展、創新創業的能力；引導大學生“村（居）官”創辦或兼任專業合作社組織負責人。幫助大學生”村（居）官”創業的服務和協調工作，引導他們發揮優勢，協助他們解決創業中遇到的實際困難和問題。

3、教育培訓 強化技能 提升干事創業的本領。針對部分大學生“村（居）官”創業意識不強、社會經驗缺乏、抗風險能力不足等現狀，我縣通過邀請創業成功人士、專家教授舉辦專題培訓班等形式，為大學生村官提供創業理論與技能、科技創業知識、創業扶持政策、企業經營管理等方面的培訓，努力提升大學生村官創業的能力和水平。一是把理論知識和實踐鍛煉相結合。采取交任務、“壓擔子”，讓大學生“村（居）官”把在學校所學到專業知識，結合實際在工作中加予應用，不斷積累工作經驗和方法。二是把學習培訓和提升能力相結合。把對大學生“村（居）官”的教育納入全縣干部教育培訓規劃之中，充分發揮縣委黨校的作用，采取邀請縣領導、優秀基層干部授課，組織參觀交流經驗等形式，每年定期對大學生“村（居）官”進行座談和培訓。今年以來，在縣委黨校集中培訓2次，共120余人次，赴縣外考察學習80余人次，召開大學生“村（居）官”座談會3次，開展大學生“村（居）官”創業設計大賽1次。通過學習交流，極大地增強了大學生“村（居）官”創業的積極性。三是把督查指導和考核激勵相結合。通過不定期的走訪，聽取基層干部群眾的意見，及時發現和解決大學生“村(居)官”創業過程中的問題，有針對性的開展督促指導。同時，推行大學生“村（居）官”年度考核制度，將創業情況納入考核細則，以平時了解和年終考核相結合的辦法，跟蹤了解大學生“村（居）官”的創業情況。

4、優化化境，樹立典型，營造干事創業氛圍。針對部分大學生村官在創業上不同程度地存在著等、看、盼的心理。我縣注重發揮先進典型的示范帶頭作用，以點帶面，使大學生村官創業學有榜樣，趕有目標。通過廣播、電視、報紙、網站等新聞媒體，及時對大學生村官創業群體的典型事跡進行宣傳報道。通過舉辦大學生村官創業項目現場觀摩活動，闡釋典型內涵，確保見人見事見精神，在全縣營造大學生村官創業富民的良好氛圍。薩爾布拉克鎮恰特塔勒村大學生“村官”張少華與兩名村民投入40余萬元在村里承包30畝地成立了野豬養殖場，目前養殖場已建成并投入使用，共有野豬200余頭，預計年底可增至230余頭，到明年春節將有200余只野豬出欄；元寶山村大學生“村官”徐靜霞從家鄉—阿克蘇引進薄皮和紙皮核桃，并在經過實地考察驗證后，在村里試種了504畝，現在核桃苗長勢良好，成活率達98%；清水河技術開發區（鎮）二宮“村官”乃吉米丁，發揮所學專長創建了清水河技術開發區（鎮）信息網，為老百姓無償提供就業、出租、銷售等信息的發布；蘭干鄉雙渠村大學生馬小龍與合伙人投入100余萬元成立了養殖場，目前養殖場已建成并投入使用。

二、進展情況及存在的問題

進展情況：目前，通過上報的大學生村官創業項目，已初步評出了26個大學生村官創業項目，并確定了17個重點扶持項目，已經實施的有3個項目，剩余14個正在考察中，其余項目已納入我縣大學生創業項目儲備庫。

存在的問題：創業層次不高。大學生“村（居）官”創業普遍是低端產業或傳統項目，缺少科技含量高、帶動范圍廣的項目。缺乏專業的創業指導老師。目前相關指導老師缺乏駕馭市場整體的能力，具有相關創業經歷的指導老師較少。

三、下一步打算

一是強化扶持扶持。出臺鼓勵和扶持大學生“村官”自主創業的政策性文件，在工商登記、稅收減免、項目提供和資金扶持等方面給予傾斜，以激發自主創業積極性。二是爭取多方支持。借助神化集團和“贏”公益基金幫助，在資金、項目和技術等方面向“村（居）官”創業“輸血”。努力破解創業瓶頸。三是要全面推行“X+1”幫帶培養模式。與江陰市的大學生村官結對互幫共創業，開展與農村工作經驗的離退休老干部“大手拉小手”幫帶等活動。

第二篇：多措并舉 點燃大學生“村(居)官”干事創業激情匯報

多措并舉 點燃大學生“村（居）官”干事創業激情

---霍城縣扶持大學生村官創業工作匯報

自治區大學生村官“扶持大學生村官創業”座談會召開以來，我縣緊緊圍繞“全覆蓋、建機制、重使用、促就業”的總體要求，引導大學生“村（居）官”扎根基層，艱苦奮斗，發揮專長，創新創業，使他們成為推動農村經濟發展、開展為民便民服務、促進社會和諧的重要力量。目前，全縣104個村隊（社區）的65名大學生“村（居）官”共申報創業項目70個，已經實施的有10個項目，其余項目已納入我縣大學生創業項目儲備庫。

一、主要做法

1、成立機構，全力支持，凝聚干事創業的合力。抓緊成立扶持大學生村官創業工作協調小組、大學生村官創業項目辦公室，制定了大學生村官三級聯系、幫帶、培養制度，對大學生村官進行多層次幫帶，為他們干事創業注入“強心針”。一是在縣級層面上，突出統籌管理職能。有專人負責大學生“村（居）官”創業工作，每名大學生“村（居）官”所在村隊（社區）“第一書記”、“第一主任”負責聯系，協調相關部門之間要加強溝通聯系，主動對接，為大學生“村（居）官”創業形成上下聯動、合力推進的工作格局，切實為大學生“村（居）官”創業的穩步推進提供組織保障。二是在鄉鎮級層面上，突出直接管理職能。各鄉鎮領導切實解決大學生“村（居）官”在工作、學習和生活中遇到的困難和問題，并結對聯系大學生

“村（居）官”，幫助大學生“村（居）官”盡快找到適合自身實際的創業項目。三是在村級層面上，突出具體管理職能。由村黨支部書記引導和幫助大學生“村（居）官”貼近群眾，融入班子，向他們傳授農村工作經驗和工作方法，做好平時的幫帶工作，做到工作上手把手傳，創業上實打實幫。

2、政策扶持，保障有力 夯實干事創業基礎。大學生“村（居）官”工作有激情、有闖勁，但也存在著“想創業、缺門路、有項目、缺資金”的困境，使他們能創業、創好業，關鍵要有政策扶持。一是加強配套政策制定。縣委組織部積極爭取財政支持，多渠道籌集配套資金，設立大學生村（居）官創業基金，建立健全創業資金扶持機制和審批程序，解決大學生“村（居）”官在創業過程中遇到的資金難題，進一步提高資助 范圍和實效。二是強化培養使用。在全縣推行大學生村（居）官”“135”培養計劃，確保一年后有一批新選拔的優秀大學生村（居）官進入村“兩委”班子、三年后有一批優秀大學生村（居）官擔任村黨支部書記、5年后有一批優秀的大學生村黨支部書記能選拔進鄉鎮（中心）領導班子。目前，全縣已有1名大學生“村（居）官”擔任副鄉長，1名大學生村（居）擔任村黨支部書記、主任。三是加強創業引導。引導大學生”村（居）官”參與企業管理。有計劃地選送大學生“村（居）官”到重點企業短期掛職鍛煉，參與學習管理企業。進一步增強創業意識和發展意識，提升服務發展、創新創業的能力；引導大學生“村（居）官”創辦或兼任專業合作社組織負責人。幫助大學生“村（居）官”創業的服務和協調工作，引導他們發揮優勢，協助他們解決創業中遇到的實際困難和問題。

3、教育培訓 強化技能 提升干事創業的本領。針對部分大學生“村（居）官”創業意識不強、社會經驗缺乏、抗風險能力不足等現狀，我縣通過邀請創業成功人士、專家教授舉辦專題培訓班等形式，為大學生村官提供創業理論與技能、科技創業知識、創業扶持政策、企業經營管理等方面的培訓，努力提升大學生村官創業的能力和水平。一是把理論知識和實踐鍛煉相結合。采取交任務、“壓擔子”，讓大學生“村（居）官”把在學校所學到專業知識，結合實際在工作中加予應用，不斷積累工作經驗和方法。二是把學習培訓和提升能力相結合。把對大學生“村（居）官”的教育納入全縣干部教育培訓規劃之中，充分發揮縣委黨校的作用，采取邀請縣領導、優秀基層干部授課，組織參觀交流經驗等形式，每年定期對大學生“村（居）官”進行座談和培訓。今年以來，在縣委黨校集中培訓2次，共120余人次，赴縣外考察學習80余人次，召開大學生“村（居）官”座談會3次，開展大學生“村（居）官”創業設計大賽1次。通過學習交流，極大地增強了大學生“村（居）官”創業的積極性。三是把督查指導和考核激勵相結合。通過不定期的走訪，聽取基層干部群眾的意見，及時發現和解決大學生“村(居)官”創業過程中的問題，有針對性的開展督促指導。同時，推行大學生“村（居）官”考核制度，將創業情況納入考核細則，以平時了解和年終考核相結合的辦法，跟蹤了解大學生“村（居）官”的創業情況。

4、優化化境，樹立典型，營造干事創業氛圍。針對部分大學生村官在創業上不同程度地存在著等、看、盼的心理。我縣注重發揮先進典型的示范帶頭作用，以點帶面，使大學生村

官創業學有榜樣，趕有目標。通過廣播、電視、報紙、網站等新聞媒體，及時對大學生村官創業群體的典型事跡進行宣傳報道。通過舉辦大學生村官創業項目現場觀摩活動，闡釋典型內涵，確保見人見事見精神，在全縣營造大學生村官創業富民的良好氛圍。麻子溝村大學生“村官”王起杰利用自己專業優勢，在本村開辦了黃牛冷配點，解決了本村和鄰村黃牛冷配困難的問題，從冷配點建成到現在，王起杰的冷配點共為麻子溝村群眾配種黃牛23頭，其中成功受孕18頭，治愈生病牲畜800余頭，并免費為農牧民群眾進行技術咨詢1000余次。薩爾布拉克鎮恰特塔勒村大學生“村官”張少華與兩名村民投入40余萬元在村里承包30畝地成立了野豬養殖場，目前養殖場已建成并投入使用，共有野豬200余頭，預計年底可增至230余頭，到明年春節將有200余只野豬出欄；元寶山村大學生“村官”徐靜霞從家鄉—阿克蘇引進薄皮和紙皮核桃，并在經過實地考察驗證后，在村里試種了504畝，現在核桃苗長勢良好，成活率達98%；清水河技術開發區（鎮）二宮“村官”乃吉米丁，發揮所學專長創建了清水河技術開發區（鎮）信息網，為老百姓無償提供就業、出租、銷售等信息的發布。

二、存在的問題

一是創業資金有限。大學生“村（居）官”創業資金缺口較大，現有“基金”任難以滿足需求。二是創業層次不高。大學生“村（居）官”創業普遍是低端產業或傳統項目，缺少科技含量高、帶動范圍廣的項目。三是缺乏專業的創業指導老師。目前相關指導老師缺乏駕馭市場整體的能力，具有相關創業經歷的指導老師較少。

三、下一步打算

一是強化扶持扶持。建立“村（居）官”創業園，以更加靈活的舉措、優厚的待遇、優良的環境穩步發中、高端產業；出臺鼓勵和扶持大學生“村官”自主創業的政策性文件，在工商登記、稅收減免、項目提供和資金扶持等方面給予傾斜，以激發自主創業積極性。二是爭取多方支持。借助神化集團和“贏”公益基金幫助，在資金、項目和技術等方面向“村（居）官”創業“輸血”。努力破解創業瓶頸。三是要全面推行“X+1”幫帶培養模式。與江陰市的大學生村官結對互幫共創業，開展與農村工作經驗的離退休老干部“大手拉小手”幫帶等活動。

第三篇：點燃干事創業激情 擁抱富民強鎮夢想

點燃干事創業激情

擁抱富民強鎮夢想

楊

亞

總書記在8月19日至20日全國宣傳思想工作會議上對基層宣傳工作提出明確的任務和要求，這是指導我們做好農村基層宣傳工作的思想基礎和目標任務。為此，我們必須認真學習總書記的講話精神，深入貫徹黨的十八屆三中全會關于深化農村改革的實施意見，點燃我們胸懷大局的干事創業激情，實現富民強鎮的宣傳目標。

一、干事創業熱情是做好宣傳思想出發點。當前，農村基層思想宣傳工作面臨著許多錯綜復雜的難題，有實實在在的服務民生、激勵發展的問題，也有宣傳法規、凝聚合力的大事。作為一名鄉鎮宣傳干部來說，用干事創業的激情做好宣傳思想工作，這是最基本的要求。所謂干事創業熱情就是每個鄉鎮干部要有主動積極的心態，充滿旺盛的精神，奮發爭先的熱情，樂觀自信的精神，投身于農村宣傳思想政治工作中來，全面激發個人在創新創業方面的積極性、主動性和創造性。

二、示范引領是做好宣傳思想工作的支撐點。俗話說，上面干條線，下面一根針。鄉鎮干部面對的是農村基層最樸實的農民，直接面對老百姓，面對基層一線，處理具體事務，加之鄉鎮工作環境差，宣傳工作壓力大，長期扎根在基層的黨委宣傳工作中，也有不少同志抱怨聲不斷，對照習總書記講話精神，我們要克服工作中的困難，把服務群眾同黨的群眾路線教育活動結合起來。這就需要我們基層干部充分發揮示范引領作用。以自己的一言一行推進社會良好風氣的形成，帶領和引導人民群眾創新創業，在工作中自覺提升自己的修養，主動提高標桿，嚴格要求自己，要求基層村組干部做到的，自己先做到，要求基層群眾不能做的，自己堅決不去碰，樹立身先士卒、以我為準、向我看齊的農村基層宣傳工作良好形象，通過自己的不懈努力和身體力行的引領示范帶動，樹立領導威信，提高思想宣傳工作自覺性和主動性。

三、富民強鎮是做好宣傳思想工作的落腳點。黨的群眾工作就是以加快經濟發展，富民強國為目標的，對于農村宣傳思想工作也不例外。對照習總書記提出的要求，鄉鎮宣傳工作的落腳點，立足于富民強鎮，結合十八屆三中全會關于深化農村改革的意見，把做好思想宣傳工作作為大力推進農村的改革發展，加快建設干事創業型城鎮的意識。我們基層宣傳工作者，必須著力做好三件事：一是以多種形式構建創新發展的良好環境，培植堆溝港鎮經濟發展的新動力；二是參與到全民創業的活動中來，培育創業主體，建設創業載體，壯大創業實體，把改革發展的激情轉移到圓滿完成縣委縣政府規劃的“推動科學發展，建設幸福灌南”的總體戰略上來，帶頭做好一名優秀的干事創業能手；三是搜集資料、選擇典型、編撰資料，把全民創業中涌現出的優秀事跡推上社會，促進全民創業活動取得更大的實效，實現富民強鎮的目標。

四、提升素質是做好宣傳思想工作的基本點。好的素質能使魔鬼成天使，不良的行為能使天使變魔鬼。因此，提升素質，凈化心靈，錘煉品質是每個基層干部做好黨的思想宣傳工作的必備因素。無所諱言，基層少數干部多年在鄉鎮工作，長期從事一個企業，一個崗位，一個部門工作不在有激情可言，甚至還有了厭煩情緒，成為創新工作中的“負能量”，影響了黨在群眾中的形象。因此，我們對照全國思想宣傳工作會議精神，把握大局，著眼全局，強化兩個方面的素質教育，努力提升宣傳思想工作者優秀形象。一是對黨忠誠，恪盡職守的形象，通過各種形式的自覺學習，自我教育等形式，加強個人理想信念，法律法規，職業道德和行為準則的素質提升，練就成為人民群眾喜愛的國家公務員。二是樹立作風良好，愛崗敬業的形象，按照黨紀國法規定的要求，查找個人存在的庸、懶、散、慢的不良行為，積極踐行社會主義核心價值觀，培育自我知榮辱，講正氣，作奉獻，促和諧的良好風尚。

（作者系：中共灌南縣堆溝港鎮黨委宣傳委員）

郵編：222522

第四篇：XX多措并舉促全民創業

XX多措并舉促全民創業

今年以來，以建設幸福XX為目標，以培育創業主體為重點，以優化創業環境為保障，深入開展全民創業活動，切實營造“想創業、敢創業、會創業、創大業”的濃厚氛圍，在XX掀起了全民大創業、創大業的新高潮。一是抓好技能培訓。利用各類培訓資源，積極開展有針對性的培訓，提高就業創業人員的素質。針對農忙期間大量農民工返鄉實際情況，聯系有資質的培訓機構對下崗失業人員、失地農民、大中專畢業生等求職人員積極開展訂單、定向培訓。同時借助網絡教育，設置創業網絡視頻播放窗口，使有創業意愿的人員方便快捷的學習和了解各類就業、創業知識和技能。二是擴寬融資渠道。簡化貸款手續，加大信貸支持力度，搭建銀企合作平臺，擴大小額擔保貸款發放范圍。積極為創業企業和創業者尋找切實可行的融資途徑，爭取項目資金及小額擔保貸款，協調金融機構發放信用貸款，針對不同發展階段的創業企業和創業者提供個性化的融資幫助，為創業者排憂解難。三是完善服務體系。加大全民創業政策支持力度，依托全民創業服務中心，對有創業意愿或正在創業的人員，從創業立項、工商登記、市場營銷、稅收優惠等環節提供“一條龍”服務，并推行大學生創業三年扶持期內零收費制度。四是優化發展環境。打造信用環境，加快政府職能轉變，簡化審批程序，提高工作效率，認真落實好全民創業各項優惠政策；按照部門職能作用，實行對口幫扶工程，向創業人員發放明白卡；明確創業優惠政策、服務單位和服務電話，為創業人員提供信息、技術和政策咨詢等方面服務。

第五篇：多措并舉 推動婦女創業就業

多措并舉 推動婦女創業就業

近年來，江都市小紀鎮婦聯圍繞圍繞黨委、政府中心工作發揮婦聯自身獨特的優勢，在推動婦女創業就業工作中，取得了一定的實效。具體表現在：

一、典型引路，培樹婦女創業就業的標兵。

通過“巾幗建功”、“雙學雙比”活動的開展，培樹一批“巾幗建功”標兵和“雙學雙比”女能手。我鎮共有10萬人口，就業女性有3萬多人，近年來，我們培樹了數十名鎮級巾幗建功標兵和數百名“雙學雙比”婦女能手，并積極向上級有關部門推薦，我鎮李如根被評為全國“雙學雙比”女能手，王春霞、潘巧英等被評為省“雙學雙比”女能手，多人獲揚州市、江都市女能手稱號。目前，我鎮形成了“村村有能人，行行有先進”的局面。

二、廣泛宣傳，激發女能人創業的熱情。

在項目選擇，組織資金，產品銷售，效益評估等方面，鎮婦聯請相關部門的行家，進行上門服務，為創業者優先進行相關政策的輔導，市場的調研。我鎮經濟的行業特色是林業加工、發電機組、粉末涂料、服裝、鞋帽、文體用品、水產養殖、超大蔬果等。

我鎮共有大小企業157家，其中法人代表為女性的有52家，并且每年都有女性在工商部門進行登記注冊。揚州森斯伯特有限公司是女能人李如根一手創辦的，在她的帶動下，在揚州市婦聯主要負責同志的關心支持下一座萬頭養豬場在小紀鎮建成，已經成功動作三年，吸引了6個企業負責人加盟，接納了20多人就業。馬愛梅是食品站的下

崗職工，她不甘心過“陪讀”的日子，在鎮婦聯的支持下，沖破重重阻力，成功地做起了生豬批發生意，年成交量過億元。市場拓展到興化、姜堰等地。

三、抓住契機，服務婦女創業就業。

婦女創業就業小額擔保貸款工作開展以來，我鎮婦聯已為5個婦女順利地辦理了貸款。我鎮婦聯經常了解她們資金的使用情況，生產經營狀況，及時幫助她們解決發展中遇到的困難，這一做法得到了江都市婦聯的充分肯定。今年，我鎮婦聯加大工作力度，已為17人辦理了小額貸款的相關手續，為更多想創業、敢創業、能創業的婦女送去婦聯娘家人的關心。

英泰、飛鴻、星宇等都是我鎮的億元企業，近年來面臨新老交替。有了新的女性掌門人，我鎮婦聯利用這一契機，積極開展工作，如為上夜班的女工提供宿舍，每年為女工做一次免費體檢，設立“婦女園地”等。同時請企業負責人盡量招收女工，增加女性就業人數。我鎮女工人數已近萬人。

水產養殖也是我鎮的一個特色產業。年產值3億多元，兩千多戶養殖戶中，女性撐起了半邊天。在捕撈、販運的過程中，打零工的絕大多數是女性。我鎮婦聯對女性召集人進行培訓，交通規則生產安全常識的掌握，為她們每年增加七、八千元的收入，起到了積極的作用。

年近六旬的潘巧英，走進農民創業園，得到了揚州市婦聯的大力支持，收到項目資金后，她又擴大了規模，面積達到了300畝。一支近百人中老年婦女農業用工隊伍也應運而生。在小紀農業園區，活躍

著她們的身影，每年也能增加萬兒八千的收入。由于鄰近小紀超大蔬菜園，先進的技術、種子的管理、現代化的市場運作，使潘巧英這位昔日的婦女主任，煥發了新的活力。江都快鹿鞋業是一個生產四季拖鞋的專業工廠，鎮婦聯掌握這一情況，將周邊從事電腦繡花、鞋底粘合的個體加工戶邀請過來，接外加工業務，這樣可以吸納20多個小作坊200余人加入這一行業，產值800多萬元。經過申報，快鹿鞋業成為省巾幗來料加工示范基地。揚州森斯伯特體育用品有限公司有200多名女工專業生產各類羽毛球拍、網球拍、護身用品，鎮婦聯目前正為這家公司申報揚州市級巾幗來料加工示范基地。

上級婦聯組織的關心指導，多年的努力，我鎮的婦女創業就業工作有了一定的成效，但離領導的要求，婦女群眾的愿望還有一定的距離。如國家貼息貸款的數額、創業的立項審批、產品附加值的提升等方面，還有許多值得探討和研究。今后，我們將在引領廣大城鄉婦女積極投身經濟建設，發揮自己的聰明才智，促進婦女創業就業工作健康、穩定、持續發展。