第一篇：如何憑借一頁的簡歷獲得機會

據《重慶晨報》報道，一位大四學生吳同學憑著只有一頁的簡歷成功敲開了包括華為、騰訊等在內的20多家企業的大門，她的簡歷是如何寫的?

HR看簡歷時間最多不超過1分鐘

這份簡歷只有一頁，總共768個字，共分七大塊內容：個人概況、教育背景、個人技能、所獲證書、在校工作經歷、社會工作經歷和自我評價。每塊之間，都有紅線作為分割線。除了個人概況和教育背景，每一部分的說明都只有3~4條。這份簡歷中，在校工作經歷和社會工作經歷每一點都用一句話概括，寫明職位是什么，得到了什么鍛煉。

一家簡歷制作服務機構負責人林錦添表示，數據顯示，HR平均看一份簡歷的時間為15~30秒，最多不超過1分鐘。因此，針對應屆畢業生，建議中英文簡歷各1頁為宜(技術性崗位除外)，字數控制在700~900字之間，具體可視個人情況及應聘的企業而定。一般情況下簡歷內容主要包括：求職意向、個人基本信息、學習情況、實踐經歷、個人能力五大部分即可，個人可視具體情況進行整合或添加。

千篇一律的簡歷肯定要不得

每投出一份簡歷之前，吳同學都要仔細對照所投公司和崗位的要求，對小部分內容做出修改。“要突出自己的能力，有側重點。千篇一律肯定不行，最好對癥下藥。”林錦添也建議，在制作簡歷時一定要做到量身定制，才可提高面試幾率。

第二篇：獲得面試機會感謝信

尊敬的先生/女士：

您好！

我是鄧嘉鑫，我來自廣東理工職業學院計算機學院軟件技術專業。非常感謝貴公司能給我一次面試的機會，我一定按約定時間準時到達參加面試。

祝貴公司祝貴單位事業蒸蒸日上，前程遠大，一帆風順。

此致

敬禮！

鄧嘉鑫

2014年3月28日

第三篇：憑借的近義詞

憑借意思是依靠；倚仗。那這個詞的近義詞有哪些呢？以下是小編為您整理的憑借的近義詞相關資料，歡迎閱讀！

憑借的近義詞

依附：

①依靠；依賴：寡孀的老母現在依附女兒家過活。依附

依據：

1.把某種事物作為依托或根據。2.作為根據或依據

憑仗：

1.依賴，依靠。憑仗

仰仗：

1.亦作“仰杖”。2.依賴;依靠。仰仗

依賴：

依靠：不依賴任何人，我要自己掙飯吃。依賴

依靠：

1.謂靠別的人或事物來達到一定目的。2.可以依靠

憑借的造句

（1）如果不憑借空氣，鳥兒就飛不起來。

（2）人類的思維交流是憑借語言來進行的。

（3）必須堅決查處少數干部憑借職權謀取私利的腐敗行為。

（4）紅軍沒有飛機大炮，也沒有豐衣足食，而是憑借戰士們的英勇，終于打敗了敵人。

（5）丹丹憑借自己的優勢在這次比賽中取得了好成績。

（6）看圖作文可以憑借圖畫的內容展開合理的想象。

（7）憑借他那天馬行空的想象力,得到了眾多創意雜志和廣告代理的青睞。

（8）暬憑借青紗帳的掩蔽,他逃過了敵人的追捕。

（9）人定勝天，憑借科學的力量，將來人類將更有力量戰勝天災。

（10）蔣企圖憑借長江天塹茍延殘喘,想不到在1949年4月21日被我百萬大軍一夜突破。

（11）暪他失去友情的憑借,很快就掉進了苦腦的深淵。

（12）憑借三寸不爛之舌，很容易就能虜走芳心。

（13）他雖然癱瘓在床,但憑借收音機和電視機,也可以足不出戶而知天下事了。

（14）憑借堅強的毅力，有朝一日我們一定會成功。

（15）我們看人要全面,不能憑借主觀臆斷來評論一個人的能力,不管任何人都是寸有所長的。

第四篇：憑借反義詞是什么

憑借一詞有沒有反義詞，如果有那是什么呢？以下是小編整理的憑借反義詞是什么，歡迎參考閱讀！

問：憑借反義詞是什么？

答：無依，孤立，獨立，無援

憑借造句

（1）如果不憑借空氣，鳥兒就飛不起來。

（2）人類的思維交流是憑借語言來進行的。

（3）必須堅決查處少數干部憑借職權謀取私利的腐敗行為

（4）紅軍沒有飛機大炮，也沒有豐衣足食，而是憑借戰士們的英勇，終于打敗了敵人。

（5）丹丹憑借自己的優勢在這次比賽中取得了好成績。

（6）看圖作文可以憑借圖畫的內容展開合理的想象。

（7）憑借他那天馬行空的想象力，得到了眾多創意雜志和廣告代理的青睞。

（8）暬憑借青紗帳的掩蔽，他逃過了敵人的追捕。

（9）人定勝天，憑借科學的力量，將來人類將更有力量戰勝天災。

（10）蔣石企圖憑借長江天塹茍延殘喘，想不到在1949年4月21日被我百萬大軍一夜突破。

（11）暪他失去友情的憑借，很快就掉進了苦腦的深淵。

（12）憑借三寸不爛之舌，很容易就能虜走芳心。

（13）他雖然癱瘓在床，但憑借收音機和電視機，也可以足不出戶而知天下事了。

（14）憑借堅強的毅力，有朝一日我們一定會成功。

（15）我們看人要全面，不能憑借主觀臆斷來評論一個人的能力，不管任何人都是寸有所長的。

（16）武工隊憑借青紗帳作掩蔽，打擊了侵略者。

（17）有朝一日，憑借個人的毅力必然能取得成功。

（18）1949年，一小股土匪妄圖憑借摩天嶺天險茍延殘喘。

（19）暫他憑借領導的信任，大肆揮霍國家資財。

（20）諸葛亮在東吳，憑借三寸之舌，說服東吳君臣，完成了聯吳抗曹的重任。

（21）憑借權勢專橫跋扈的人，要凌遲處死才讓群眾過癮。

（22）他憑借著做局長的權力，偃武修文，用妻舅的名義開了幾個商店。

（23）中國乒乓球隊憑借其雄厚的整體實力，獨步天下，傲視群雄。

（24）他如今的成功全憑借風使船。也作“借水行舟”。

（25）為了全民族的解放，并不是鋒芒畢露的他憑借著一腔熱血毅然拋棄了一切去追隨自己的信仰，寧肯馬革裹尸也不愿回頭。

（26）雖然殘疾，但是他沒有憤世嫉俗，也沒有自暴自棄，而是憑借自己的努力和奮斗，終于考上了理想的大學。

第五篇：如何獲得面試機會的8點感受

如何獲得面試機會的8點感受

剛開始想找實習的時候，可能很多人普遍會有這種感觸，實習機會從哪里找？網上？后門？朋友？然后開始思考，自己認識的朋友不多，也就僅限專業里的，而且他們也沒找到，所以朋友肯定沒指望了。后門，連門都不知道在哪里，還談什么后門。想來想去，那就去網上吧。

網投需要簡歷，寫簡歷的時候發現自己GPA不高，不能往上寫；學生會社團，這些在大學時期反感的組織現在看來，有總比沒有好；獎學金，就不用談了。

好不容易簡歷寫好了，投出去了，第一天過去，第二天過去，時刻關注自己的電話，總以為電話是不是擱了靜音，直到半個月過去了，依然對這家公司抱有僅有的一些幻想。如此往復，發現n封郵件都石沉大海，有去無回……

上面的情況有些是我碰到的，有些是我同學碰到的，也許在找實習的你或多或少會有此類感觸，那我們該如何面對呢？

1)態度第一。你找實習的態度到底有多堅決？你到底是否真的很需要一個實習？這是最最重要的，因為如果態度不夠堅決的話，很有可能堅持不到最后一刻。尤其在經歷了一開始的若干次失敗之后，你是否還有勇氣和毅力去投email，去不停的在bbs、yingjiesheng上面翻查公司的求職信息。我有個很好的同學，用他自己的話說，大學前3年，一直都在混，但是這個學期一開始，他在想這樣下去，找工作的時候，肯定不行，所以他在學期開始就確立了實習的想法，一直到現在，拿到了一個公司的offer，基本還算滿意。在這個學期里面，少說投過40份左右的郵件(當然，比這個多的人有的是)，但是能一直堅持下來，尤其在前面一直沒有回信的情況下，能持之以恒，沒有必勝的想法是做不到這點的。

2)積極主動。這點和第一點相輔相成。你首先態度上想要一個實習了，那么落實在行動上，你自己就會主動起來。你是否主動的去網上找哪里的求職信息最快？你是否主動的去找哪個學校的bbs面經最全？除了網投，你是否主動的探尋過其他方法來找到實習？你是否主動的去準備面試的問題？你是否主動的去總結面試的經驗？在嘉定，因為離市區遠，課業重，和其他事情沖突了，公司不好，估計面試也沒什么可能性，所以你就放棄這次面試了。(如果你真的想要一個實習機會的話，那么上面所有的問題就不是問題)

基本上，就根據我周圍人看下來的經驗，你求職所花的精力和你最后的結果還是有比較大的關系的。其他不談，單看面試的時候，一個人表現的積極主動些，一個人表現的一般，你說如果你是老板，付同樣的工資，你更愿意要誰？

3)運氣。這個話題有些玄乎，不過我個人感覺，求職的過程中，還是有不少的運氣成份的。當然，有些人稱之機遇，有些人稱之緣分。這里我指的運氣所涵蓋的面比較大。所以我們要保持一個平和的心。為什么我各方面都挺好，那個誰不如我，能夠拿到offer？為什么我沒有看到那個招聘信息？為什么他/她一投就有了，我投了那么多公司都沒音信？為什么我父母就沒有什么背景？為什么我和面試管聊得挺投緣的，卻被鋸掉了？為什么面試通知是扎堆來的，有時候一個都沒有，有時候一來一大堆？

上面是我覺得在找工作的時候，需要在戰略層面上，把握的東西。這些是萬變不離其中的東西，主干線抓好了，下面戰術層的細節因人而異，這需要根據每個人的實際情況來分析。所以我就舉我周圍看到的實例來說明問題。

這個題目講的是”如何找到面試機會？“，實際上就是說，我不光要知道有哪些公司找人，我還要爭取到這個公司的面試機會。這個過程，最主要的問題就是解決信息不對稱的問題。

4)網絡。基本上凡是開始找工作的同學，基本上都會在網上找公司招聘信息。這方面的網站有很多。但是網絡只解決了我們所提出問題的前半部分內容，即知道哪些公司要找人，但是并不保證我們能有面試的機會，因為很多email過去，都是石沉大海。我認識一個朋友，他是做hr的工作，小公司，他在網上也就貼了個帖子，一天大概有50份信(他說他實際上有耐心看的也就前面的20、30份，后面來的也就掃兩眼)。可想而知那些世界500強，每天會有多少郵件是來求職的。

5)學生會、社團或某組織。這里面確實有些“福利”存在。比如就我知道，***，每年暑假會有**區的掛職鍛煉(有些同學還是很需要的)。

所以，如果你要在這里面的話，就可能抓住這次機會。而很多同學是并不知道的。還有一些老師那里，不管于私于公，手上可能會有些公司實習的機會，當然如果你沒有在他手下做過，是很難知道的，因為很多公司的實習是通過內部推薦或者熟人推薦的，這里面強調的是推薦的信任感。公司是因為信任老師，所以叫他幫忙找人，老師是因為信任你，所以推薦你，外人如果不熟悉的話，就沒什么信任感，不可定因素比較多。

6)老師。這里的老師，一個指的是上面提到過的，學院里、學校里管學生會活動的老師，還有一種就是本專業的老師。有些專業老師講課未必講的好，但是外面可是有項目的。如果你能跟著這些老師去做些項目的話，對于以后找工作或者考研都是有幫助的。我身邊一個同學，就是這樣先找那個老師說想到他那里實習的。當然，實際操作中你可能會碰到各種各樣的問題，比如你怎么知道哪位老師有項目哪位沒有？你怎么知道他愿不愿意要本科的學生？我連課都沒怎么上過，老師都不認識我找誰啊？遇到這些問題，想想最上面戰略層的指導思想，你到底想不想實習？如果想的話，那就主動去做。你什么都沒有做過，當然不知道這個老師的背景、他外面有沒有項目，他到底要不要人。另外，有一個判斷這個老師外面有沒有項目的方法，你看這個老師一個學期叫不叫研究生帶課。(僅供參考，請讀者自鑒。)

7)學長。你認識的學長越多，你可能知道的信息就越多，而這些信息有一部分在網上是很難看到的，要么是這個信息微不足道，要么是這個信息重要之極。我去年暑假在西門子做過一段時間，一起實習的是個fd的大三的學生，后面聊起大家怎么進來的，我是在網上看到招聘信息，而他是因為他認識的一個學長介紹進來的(他學長在里面做的不錯，現在也算是個小頭了。他說，他是當初在fd南校區自管會還是什么組織里面認識他學長的，他學長覺得他還可以，所以這次需要幾個實習生，問他有沒有興趣來。)

問題隨之而來，我不認識學長怎么辦？我沒什么機會認識學長，說實話我連我們專業的人還沒認識全呢？還是那句話，你想不想？如果想的話，就努力去做。毛**說“有條件上，沒有條件創造條件也要上。”當然，用在這里有點夸張，但是我想說的就是盡量去多接觸學校，不要老是窩在宿舍里，玩電腦游戲什么的，你關心的東西越少，那反過來很多東西也會忽略到你。

8)同學、朋友。本人有份兼職就是靠著同專業的同學才找到的。我當時叫我同學把那個主管的直線電話給我，我打過去的。播過去后，balabala跟她講了一會，她說那好吧，你星期二來**中心一趟吧。找工作，無非就是要別人給你個機會，而熟人推薦是最直接的方法，試想下，一個熟人的推薦加上必要的修飾和一堆冷冰冰的email擺在你面，你更愿意先看哪個？

講了很多(好多廢話^_^)，自己從大一開始在外面實習過，兼職過，打過散工。這是自己看到身邊的一些案例，總結了一下。也許感想不一定對，但是絕對真實。所以大家如果看到可取，就贊一下。如果覺得不對的地方，還請指教。總的原則就是：態度第一，積極主動。