第一篇：最新就業法規政策宣傳障執法檢查實施方案

就業法規政策宣傳方案

為了進一步貫徹落實就業法規政策，擴大社區再就業工作覆蓋面，社區決定在全社區范圍內開展就業再就業政策宣傳和勞動保障執法檢查活動?，F結合社區實際，制定以下工作方案。

一、指導思想

認真貫徹落實全市勞動保障工作會議精神，按照科學發展觀要求，以就業再就業政策宣傳摸底工作為主線，以勞動保障執法檢查為重點，強化政策宣傳，加大勞動保障執法檢查力度，摸清下崗失業人員就業、零就業家庭人員、大中專畢業生、復員退伍軍人就業狀況、就業質量等,從而增強社會保障的支撐能力，促進勞動保障工作的健康發展。

二、就業法規政策宣傳活動安排

1、目標任務

積極宣傳就業再就業優惠政策，使各項新就業優惠政策家喻戶曉，使廣大勞動者能充分享受各種政策優惠，以此營造良好的就業環境，促進全區的就業再就業工作。

活動以宣傳就業政策，提供職業技能培訓服務，受理小額擔保貸款申請，提供就業崗位進行職業指導和招聘洽談為重點。通過宣傳月活動的開展，營造全社會關心、重視就業再就業的社會氛圍。促使大中專技校畢業生、下崗失業人員就業觀念有所轉變，就業能力有所增強。

2、實施步驟

就業再就業宣傳活動分三個階段進行。

第一階段：（7月28日－8月10日）宣傳籌備階段。召開就業再就業聯席會議，制定活動方案，發布活動消 息，籌備宣傳活動啟動儀式暨現場招聘洽談會。

第二階段：（8月12日－9月12日）組織實施階段。①、通過各種媒體和其他相關途徑廣泛宣傳促進高校畢業生和下崗失業人員就業再就業優惠政策。

②、舉辦宣傳活動啟動儀式暨現場招聘洽談會，同時在社區和人口密集的鄉鎮設宣傳站。

③、組織動員各培訓機構、職介機構、用人單位積極為大中專技校畢業生、下崗失業人員提供職業技能培訓、職業介紹服務。

④、認真開展調查摸底工作，為高校畢業生和下崗失業人員及時提供政策咨詢、失業登記、創業小額擔保貸款等服務。

第三階段：（9月12日－9月25日）檢查總結階段。檢查政策宣傳活動各項工作完成情況，對活動中突出的典型進行宣傳，對相關資料信息進行收集、統計和分析上報，對整個活動進行認真總結。

Xx社區

第二篇：就業政策宣傳

“就業政策集中宣傳月”活動成效顯著

【出處：榮成市勞動就業辦公室 發表時間：2012/7/18 查看次數：38】

為進一步推動實施更加積極的就業政策，提高就業工作群眾滿意度，根據省及威海市委宣傳部、人社局關于開展2012年“就業政策集中宣傳月”活動的通知要求，自6月1日起，榮成市人力資源和社會保障局會同市委宣傳部，在全市范圍內廣泛開展“就業政策集中宣傳月”活動，形式多樣，成效突出。

開展政策便民“四個一”行動。以方便群眾了解政策、享受政策為出發點，以暢通政策發布渠道、簡化政策審批流程、改善就業服務環境為重點，推出“四個一”政策便民服務舉措：一是印制政策便民公開卡7萬份。本著簡潔實用、通俗易懂的原則，對現行的積極就業政策進行梳理，分類分別制作成政策便民公開卡，載明政策辦理事項的名稱、標準、流程、要求、時限、責任單位、服務電話，在市人社系統相關部門、窗口及鎮（街道）人力資源和社會保障所、社區服務站統一擺放、免費發放。活動月期間累計，全市累計發放宣傳卡、宣傳紙5萬余份。二是設立政策咨詢便民電話。面向社會公開就業政策咨詢便民服務電話----7572853，為用人單位和城鄉勞動者免費提供就業創業政策咨詢、投訴受理等電話服務?；顒釉缕陂g電話解答群眾咨詢600余人次。三是設立微笑服務“導服臺”。結合開展“微笑服務?和諧就業”主題實踐活動，在市勞動就業辦公室一樓建立就業政策微笑服務“導服臺”，由副主任及科長輪流值班，為各類人員提供政策解答、業務咨詢、告知提醒等人性化服務?；顒釉缕陂g接待群眾咨詢550余人次。四是建立在線就業服務平臺。依托“榮成就業創業網”建立在線公共就業服務平臺，設立“就業創業政策問答”專欄，活動期間充實專欄內容10余條，政策問答內容被瀏覽次數達到1000余次。同時利用室內外先進的電子大屏，對現行的就業創業政策每日進行廣泛宣傳。

開展“就業政策宣傳日”活動。6月16日，在全市范圍內開展了以“政策面對面，服務心貼心”為主題的“就業政策宣傳日”活動。在市區，勞動就業、人才等部門在市人力資源市場門前開展了“就業政策宣傳日”活動啟動儀式，各鎮、街道當天同步開展就業政策宣傳活動?；顒赢斕欤F場共設立創業補貼、就業服務、靈活就業、小額擔保貸款、場地租賃補貼、技能培訓、公益性崗位、失業保險、高校畢業生9個政策咨詢臺，每個咨詢臺由2名工作人員負責，向咨詢群眾解答各項就業政策，并向過往群眾發放宣傳材料。同時在人力資源市場橫屏播放“落實創業政策，以創業帶動就業”等就業政策宣傳日活動口號，彩色電子屏幕播放各項就業創業政策?；顒蝇F場吸引大量群眾，工作人員現場共解答群眾咨詢300余人次，發放宣傳材料5000余份。通過在全市范圍內的廣泛宣傳日活動，有效地提高了就業政策的總體宣傳效果，增進了社會各界對就業政策的了解和對實施積極就業政策成效的認識，進一步提高了就業工作的群眾滿意度和社會認可度。

開展“五查五看五提高”活動。活動期間，榮成市人社局組織工作人員對現行政策進行梳理，力爭不斷優化政策辦理流程，提高工作效率。同時積極開展就業資金自查工作，確保資金落實到位。自查中發現針對民辦職業介紹機構的職業介紹補貼和創業人員定額社保補貼這兩項就業政策落實效果不理想，市人社局立刻安排相關科室查找原因，制定下步工作計劃，同時加大宣傳力度，對符合條件的機構和個人及時落實政策。

開展“就業政策評議”活動。將《就業政策情況評議表》通過各服務窗口發放給辦事群眾，開展問卷調查，征求意見建議，累計共回收問卷近400份，并將問卷中的意見逐一梳理匯總，群眾對榮成市落實就業政策滿意率達99.9%。

開展“四進四送”活動。一是開展就業政策進校園活動，以威海工程技術學院、哈爾濱理工大學榮成學院為重點，為在校學生特別是畢業學生提供高校畢業生就業、創業扶持、職業技能培訓、就業見習、基層服務項目政策和就業信息服務。二是開展就業政策進社區活

動，在前段開展就業困難群體和就業援助崗位調查的基礎上，以城市社區為重點，為社區就業困難人員、離校未就業高校畢業生、有創業意愿的社區居民、外來務工人員提供職業介紹、職業培訓、小額擔保貸款、公益性崗位補貼、社會保險補貼、稅收優惠政策和針對外來務工人員的勞動維權、子女教育、文化娛樂等公共服務。三是開展就業政策進企業活動，以中小微企業、初創企業、服務業、勞動密集型企業、淘汰落后產能企業為重點，提供稅費減免、小額擔保貸款及貼息、職業培訓補貼、社會保險補貼、崗位開發補貼、就業見習補貼等政策和人力資源服務。四是開展就業政策進鄉村活動，通過基層公共就業服務平臺為鄉村提供職業技能培訓、勞動法律法規培訓和崗位信息服務。

第三篇：執法檢查實施方案

烏尊鎮中學校園安全執法檢查工作方案

根據相關文件要求，為全面推進我?！捌桨残@”建設，有效防止和遏制重特大事故發生，保障廣大師生生命財產安全，特制定校園安全執法檢查工作方案。

一、指導思想

堅持安全發展、以人為本的科學發展觀，全面貫徹落實國家、省、市、區關于學校、幼兒園安全隱患排查治理的要求，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，牢固樹立“隱患就是事故”的理念，圍繞降事故、保平安、促和諧，進一步強化責任意識，明確工作任務，完善管理制度，狠抓措施落實，確保校園安全穩定。

二、工作目標

進一步落實學校的安全管理責任，全面檢查學校安全隱患和安全管理工作的薄弱環節，掌握安全隱患底數，強化學校安全管理，建立起校園安全管理工作長效機制，確保師生生命財產安全，為廣大師生創造安全和諧的學習、工作、生活環境，為創建和諧庫車做出貢獻。

三、檢查重點及分工

（一）責任制度 責任單位：烏尊鎮中學

1、學校安全管理網絡圖上墻；層層簽訂安全責任書。

2、學校安全工作計劃及各項安全工作規章制度齊全。

3、各種突發事件應急預案完善；定期舉行應急演練。

（二）安全保衛 責任單位：烏尊鎮派出所 人防建設：

1、按要求配備專職保安、門衛及專職保衛干部。保安數量符合要求且納入保安公司統一管理；門衛身體健康、責任心強；專職保衛干部熟悉業務、工作能力強。

2、保安、值班領導及教師校內巡邏、上放學值班落實到位，記錄詳實。

3、學校大門嚴格實行封閉管理，落實進校登記引領制度。

4、保安值班時隨身攜帶電警棍、防割手套、遙控報警按鈕等器械。物防建設：

1、電警棍、催淚噴射器、防割手套、警笛等防衛器械按要求配足配齊。

2、器械存放、使用規范，保存完好，無丟失外借現象。

3、學校圍墻高度符合要求，按要求設置防攀爬設施。

4、校門口設立警戒區域，學生上放學警戒線內無外來人員進入。技防建設：

1、硬盤錄像機符合技術標準，保存時間在15天以上且運轉正常，嚴禁使用電腦主機代替。

2、學校設立專門監控室且位置合理，做到24小時有人監控。

3、監控實現全覆蓋，無監控死角；攝像頭無損壞現象。

4、值班室電話保持24小時暢通。

（三）接送學生車安全 責任單位：烏尊鎮中學

1、接送學生車輛經過交警審批，確保車輛合法,符合安全保準。

2、駕駛員具備駕駛資格，不存在隨意更換駕駛員和變更行駛路線行為。

3、不存在超員、私自改裝、超速、副駕駛和發動機平臺坐人等行為。

4、學生車例會、教師跟車、學生監督小組制度完善，作用發揮好。

5、定期協調交警部門對駕駛員進行培訓，不斷提高其責任意識。

6、定期進行車況檢查（重點是轉向系統、制動系統、傳動系統、燈光、輪胎等）和保養，性能良好。

（四）飲食安全 責任單位:烏尊鎮中學

1、食堂餐飲服務許可證有效，無超許可范圍經營、證照不按時審驗、無證經營現象。

2、食堂經營、管理、從業人員持有有效健康證明，定期組織從業人員培訓，上崗遵守衛生要求。

3、食堂安全衛生設施配備齊全，正常使用，環境衛生整潔。

4、食堂食品、原料定點定人采購及進貨驗收索證制度落實到位，離地、離墻、分類、分架貯存，無“三無”、過期、腐爛、變質原材料。

5、飯菜加工、制作、供應符合安全衛生管理要求，用具、容器滿足生熟分開要求，落實專業設備使用操作規程，無違禁食品供應。

6、餐用具洗滌、消毒、保潔設施配備到位，落實一餐一消毒要求，洗消效果好，消毒臺帳記錄規范。

7、飯菜留樣設施配備到位，留樣設備正常運轉；留樣臺帳記錄規范。

（五）宿舍安全 責任單位：烏尊鎮中學

1、宿舍內應急照明、疏散、消防、納涼取暖、防蚊蠅等設施配備齊全。

2、疏散門、防盜窗、疏散通道、床上鋪護攔長度高度等符合安全要求。

3、用電管理規范，無線路老化、刀閘裸露等隱患。

4、建立領導帶班、管理人員24小時值班、晚點名、夜間巡邏及外來人員登記制度。

5、定期滅蚊蠅、驅蟲、消毒、通風等。

6、宿舍內不存在刀具、電爐子、蠟燭、打火機、火柴等物品。

（六）消防安全 責任單位：烏尊鎮派出所

1、消防制度健全，崗位責任落實到位。

2、消防器材配備齊全有效，位置擺放合理。

3、疏散通道暢通，疏散標志、應急照明設備安裝符合要求。

4、規范用電、用火，插座、開關及線路狀況良好。

5、嚴格落實易燃易爆等危險品管理制度。

6、定期進行消防檢查，及時消除消防安全隱患。

（七）安全教育 責任單位：烏尊鎮中學

1、按要求開設安全教育課程，定期開展形式多樣的安全教育活動。

2、發揮法制副校長作用，定期開展法制教育活動。

3、重視學生的心理健康教育，宣傳普及心理健康知識。

4、設有安全宣傳陣地，重點區域和部位設置安全標語和警示牌。

5、定期組織防震、防擁擠踩踏、消防及緊急疏散演練，不斷增強師生的安全意識和自救自護技能。

（八）特種設施安全 責任單位：烏尊鎮中學

1、鍋爐、燃氣、體育場地、器材等重要設備定期檢查維護。

2、鍋爐工、電工等工作人員持證上崗。

3、放射性物質、危險化學品存放、使用安全。

（九）周邊安全 責任單位：烏尊鎮派出所 烏尊鎮中學

1、學校周邊無“黑網吧”、“游戲廳”等娛樂場所。

2、定期排查學校周邊存在的安全隱患，重點是危險建筑物、危險品生產企業、在建工程等，并協調有關部門積極整改。

3、臨近道路的學校門口設立交通安全警示標志。

五、檢查方式及步驟 檢查過程中，要堅持自查與檢查、督查相結合，自查與整改相結合的原則。

（一）學校自查階段

1、學校自行排查

學校要高度重視安全自查工作，制訂詳細的實施方案，成立專門的工作小組，主要領導負總責，在規定的時間內，聘請專業人員對學校各項安全工作進行一次全方位、拉網式的隱患排查。認真落實安全檢查責任制和“誰檢查、誰負責，誰簽字、誰負責”的要求，查細、查實、查全、查嚴，做到不留死角、不走過場、務求實效。

2、上報排查結果

學校根據自查情況，形成詳細的書面自查報告。將書面自查報告上報上級主管部門。

3、整改治理

要針對發現的安全隱患，及時制訂整改措施，能整改的馬上落實整改；對一時不能整改的，要落實專人、明確責任，限期整改到位；對排查出的重大隱患，要主動積極地協調有關部門統籌解決。

（二）全面督查階段

成立相應數量的檢查小組，全面檢查學校存在的安全隱患。檢查結束后，當場下達安全隱患檢查整改通知書，限期整改。

六、工作要求

（一）加強領導，落實責任。要切實加強對學校安全檢查工作的組織領導，特別要全面落實主要領導負責制，健全工作機制，明確職責分工，周密部署，精心組織，全力抓好此項工作。

（二）全面治理，確保實效。要根據文件精神，迅速制定具體實施方案，組織開展校園安全專項檢查工作，落實整改資金和責任，制訂隱患監控措施，限期整改到位。排查中要有排查記錄，詳細記錄排查時間、參加排查人員、發現的安全隱患、采取的監控措施。

（三）突出重點，排查治理。要根據實際情況，突出重點，加大工作力度，扎實開展好安全檢查行動，堅決遏制各類事故的發生。對檢查發現的安全隱患要及時整改，確保隱患及時消除。對一時難以整改的重大隱患要列出計劃，實行督辦制度，限期整改。

（四）廣泛發動，健全機制。要緊緊依靠和發動廣大教職員工參與安全專項工作，形成學校安全工作人人有責、人人參與的良好工作局面。既要切實消除當前突出的安全隱患，又要加強制度建設，推動隱患排查整改工作。要全面落實各項安全措施，加快解決影響學校安全的突出問題，建立健全安全管理責任的長效機制，預防和杜絕安全事故的發生。

附件：

1、烏尊鎮中學校園安全檢查領導小組

組 長：買買提江·依明（校長）副組長：李迎新（書記）努爾·阿布拉（副校長）成 員： 吐爾遜·買買提（副校長）

阿斯古麗·艾比布拉（教研室主任）艾斯卡爾·瓦依提（教務處主任）依明·卡日（校辦主任）阿迪力·尼亞孜（政教處主任）熱合曼·吾守爾教務（教教副處主任）艾比布拉·格亞斯（工會主席）阿依古麗·阿布拉（綜合理科教研組長）阿布拉·米吉提（學生會主席）艾合買提·尤里瓦斯（專業課程教研組長）

烏尊鎮中學 2013年4月

烏尊鎮中學校園安全執法檢查工作方案

烏尊鎮中學 2013年4月

第四篇：開展農民進城就業政策宣傳活動的實施方案

為進一步加強和完善我縣對進城務工農民的管理和就業服務，進一步加大改善農民進城就業環境宣傳力度，維護農民工合法權益，貫徹落實市勞動和社會保障局《關于印發xxx市開展農民進城就業政策宣傳活動實施的通知》(吉勞社發[2005]9號)精神，制定本實施方案：

一、指導思想改善農民進城就業環境是勞動保障部門義不容辭的職責，作為勞動保障部門的一份子，從實踐“三個代表”重要思想和保持共產黨員先進性的高度出發，按照吉勞社發[2005]9號文件的有關要求，切實加強領導，把改善農民進城就業環境作為單位工作的重中之中來抓，多形式多方位的宣傳改善農民進城就業環境的重要意義，嚴厲打擊侵害農民工權益的行為，在全社會形成改善農民進城就業環境的良好氛圍。

二、活動安排按照市勞動和社會保障局的統一部署和安排，結合開展技能崗位對接專項活動及我縣實際情況，同時為緩解我縣工業園區企業用工難的問題，定于6月16日在我縣文化宮門口舉行“改善農民進城就業環境暨工業園區企業專場招聘會”活動。

三、活動內容和方式

（一）舉辦專場招聘會，積極開展有組織勞務輸出。主動出擊，廣泛伸出觸角，多方收集各類用工信息，力爭收集用工信息達到5000余個；同時通過電視、廣播、網絡等媒體及時向社會發布各類用工信息。利用節后民工大量返鄉求職的契機，舉辦專場招聘會，為民工送崗位。

（二）提供勞動保障政策咨詢服務，強化農民工維權意識。與我縣各勞動保障部門合作，積極開展面向農民工以“勞動保障－為您分憂解愁”為主題的勞動保障政策咨詢宣傳活動，并現場發放《農民進城就業政策解答》等資料，為農民工提供免費就業服務。各街道、鄉鎮就業和社會保障事務所在農民工集中居住地或農民集中活動場所，以《 省勞動合同條例》、《工傷保險條例》《勞動者維權手冊》為重點，開展勞動保障法規政策宣傳，向他們提供政策咨詢服務和勞務信息。

（三）大力開展宣傳，加強信息引導。為有效改善農民進城就業環境，我們將加大宣傳力度，在縣電視臺及縣廣播電臺等主要媒體對此項活動作宣傳報道。重點宣傳改善農民進城就業環境的政策措施；開展形式多樣、內容豐富的宣傳活動，向農民工發放慰問信，并在交通路口張貼、懸掛宣傳橫幅，營造了濃厚的輿論氛圍。同時在車站、碼頭、商業場所等公共場所發放《致全縣農民朋友的一封信》、《致全縣失業下崗職工一封信》。

四、組織領導為切實加強對農民進城就業政策宣傳活動的領導和協調，保證各項工作的順利進行，我縣成立了領導小組，明確分工，密切配合。組長，副組長，成員，領導小組下設辦公室由 負責，具體負責此項工作的日常安排。2005年6月11日

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第五篇：開展農民進城就業政策宣傳活動的實施方案

為進一步加強和完善我縣對進城務工農民的管理和就業服務，進一步加大改善農民進城就業環境宣傳力度，維護農民工合法權益，貫徹落實市勞動和社會保障局《關于印發xxx市開展農民進城就業政策宣傳活動實施的通知》(吉勞社發9號)精神，制定本實施方案：

一、指導思想改善農民進城就業環境是勞動保障部門義不容辭的職責，作為勞動保障部門的一份子，從實踐“三個代表”重要思想和保持共產黨員先進性的高度出發，按照吉勞社發9號文件的有關要求，切實加強領導，把改善農民進城就業環境作為單位工作的重中之中來抓，多形式多方位的宣傳改善農民進城就業環境的重要意義，嚴厲打擊侵害農民工權益的行為，在全社會形成改善農民進城就業環境的良好氛圍，開展農民進城就業政策宣傳活動的實施方案。

二、活動安排按照市勞動和社會保障局的統一部署和安排，結合開展技能崗位對接專項活動及我縣實際情況，同時為緩解我縣工業園區企業用工難的問題，定于6月16日在我縣文化宮門口舉行“改善農民進城就業環境暨工業園區企業專場招聘會”活動，規劃方案《開展農民進城就業政策宣傳活動的實施方案》。

三、活動內容和方式

（一）舉辦專場招聘會，積極開展有組織勞務輸出。主動出擊，廣泛伸出觸角，多方收集各類用工信息，力爭收集用工信息達到5000余個；同時通過電視、廣播、網絡等媒體及時向社會發布各類用工信息。利用節后民工大量返鄉求職的契機，舉辦專場招聘會，為民工送崗位。

（二）提供勞動保障政策咨詢服務，強化農民工維權意識。與我縣各勞動保障部門合作，積極開展面向農民工以“勞動保障－為您分憂解愁”為主題的勞動保障政策咨詢宣傳活動，并現場發放《農民進城就業政策解答》等資料，為農民工提供免費就業服務。各街道、鄉鎮就業和社會保障事務所在農民工集中居住地或農民集中活動場所，以《

省勞動合同條例》、《工傷保險條例》《勞動者維權手冊》為重點，開展勞動保障法規政策宣傳，向他們提供政策咨詢服務和勞務信息。

（三）大力開展宣傳，加強信息引導。為有效改善農民進城就業環境，我們將加大宣傳力度，在縣電視臺及縣廣播電臺等主要媒體對此項活動作宣傳報道。重點宣傳改善農民進城就業環境的政策措施；開展形式多樣、內容豐富的宣傳活動，向農民工發放慰問信，并在交通路口張貼、懸掛宣傳橫幅，營造了濃厚的輿論氛圍。同時在車站、碼頭、商業場所等公共場所發放《致全縣農民朋友的一封信》、《致全縣失業下崗職工一封信》。

四、組織領導為切實加強對農民進城就業政策宣傳活動的領導和協調，保證各項工作的順利進行，我縣成立了領導小組，明確分工，密切配合。組長，副組長，成員，領導小組下設辦公室由

負責，具體負責此項工作的日常安排。

2005年6月11日