第一篇：企業實名制管理事跡材料

先進企業實名制管理事跡材料

為了維護企業和農民工的合法權益，維護社會穩定，促進企業持續健康發展，本公司認真貫徹落實市建管處《關于推行建筑業務工人員實名制管理的實施意見》（市建管［2011］22號）和《關于進一步做好實名制管理工作的幾點意見》（市建管［2011］32號）文件精神，現將本年度實名制管理工作作一匯報。

一、建立健全組織領導機構

公司成立由主要領導負責的實名制管理小組，落實企業務工人員實名制管理責任人，指導項目部落實考勤工作，配備專職的實名制考勤管理員，具體負責現場的實名制管理工作。

自接到建管處文件后，公司積極聯系建管處有關科室，詢問實名制管理的具體細節，確定符合條件的項目部，統一購買考勤機，領取考勤卡等。去年以來，我公司先后在符合條件的XXXX工程、XXX改建工程、XXX工程項目部實行實名制考勤制度。

二、制定實名制管理制度

為了實現施工現場“五清”目標，公司制定了《務工人員實名制管理制度》，內容主要包括：人員考勤卡發放登記、建立人員花名冊、農民工工資發放、打卡時間和要求、民工學校教學情況、獎罰條例等。保證各項目部做到有章可循，提高實名制管理工作的成效。

三、落實考勤管理工作

（一）務工人員身份管理

公司要求各項目部對現場作業人員姓名、照片、性別、身份證號碼、從事工種等信息進行收集，編制務工人員花名冊，由公司統一在務工人員信息管理系統中錄入，從而保證人員信息的及時性和準確性；同時我們積極和監管處老師溝通詢問關于考勤機的購買和安裝事項，掌握詳細流程，協助各項目部完成實名制管理工作的設備安裝；

（二）做好考勤工作的宣傳教育

由于市政建設工程的施工周期短，施工范圍廣、缺乏穩定性，農民工流動性很大，起初，許多民工對于類似辦公室正常上下班考勤的管理模式有點抵觸，覺得沒有必要。所以公司在實施實名制考勤的項目部組織民工進行詳細說明解答，詳盡解釋實行考勤工作是為了維護他們自身的利益不受侵害，能夠體現實際出勤情況，確保民工工資發放有據可循，杜絕工資的拖欠和克扣。通過多次宣傳動員活動，將考勤工作逐漸在項目部中有序展開。

（三）開展教育培訓活動考勤

為了充分利用實名制這個平臺，公司要求項目部把民工學校、三級安全教育等活動也加入考勤管理中，要把安

全生產常識作為重要內容進行經常性教育，教育內容可按照工程進度和農民工的實際需要確定，并要建立相關臺帳資料，比如今年我市在申報全國文明城市期間，我公司專門發文要求各項目部積極開展相關的宣傳教育活動，并取得了很好的成效，同時也為提高寧波市農民工形象盡了綿薄之力。

四、結語

我公司自去年8月份實行實名制管理工作以來，在現場應用中達到了初步的成效，但也存在一些問題，如：市政工程施工段較長，不能集中進行考勤，有些民工兄弟要特地走一公里去考勤點打卡，確實給他們帶來不便。不過公司相信隨著實名制管理工作的逐漸純熟，一定能夠把工作做的更好，為全市建筑業的實名制管理工作添磚加瓦。

XXXXXXXXXXXXXXXXXX有限公司

2012年1月11日

第二篇：實名制管理

御溪相府花園一期

項目部務工人員實名制管理方案

為認真貫徹縣建委管（2013）21號《關于推行施工現場務工人員管理的通知》文件精神，進一步提高務工人員的從業責任，增強從業人員的維權意識，減少工資拖欠和惡意討薪等各類糾紛和投訴。結合項目部的實際情況，特制訂如下措施:

一、加強組織領導，項目部成立以項目經理（負責人）任組長，以安全、質量、后勤等部門負責人組成的項目部實名制管理領導小組。全面負責實名制管理的日常工作。

二、項目部配備一名專職勞務專管員，協同公司做好項目部務工人員信息管

理、勞動合同的簽訂、記工考勤、工資實名制發放等基礎管理工作。建立規范、真實、有效的勞務用工管理臺賬資料.三、做好打卡考勤工作。項目經理、專管人員要及時督促和指導各班組人員上

下班按規定到指定的位置進行打卡考勤。務工人員進出施工區域，必須通過考勤設備予以考勤，并及時記錄到相應的臺賬中。

四、項目部專管人員要做好本單位的勞務用工日常管理臺賬和實名制管理臺

賬。對施工現場所有作業人員的各類綜合信息進行管理和匯總上傳。

五、項目部應將實名制管理工作納入民工學校的教育培訓中，把務工人員實名

制管理的作用和好處通過民工學校進行宣傳和指導。

六、項目部要根據上級的規定及時督促和檢查各班組的臺賬記錄、考勤及工資

發放工作。在工資發放中要嚴格把關，杜絕代領、冒領等糾紛的發生。

勞務專管員姓名:電話:

與建設主管部門的雙控賬戶

戶名：

賬號：

開戶行：

第三篇：實名制管理情況匯報

廣平縣勞動力實名制管理情況匯報

農村勞動力轉移就業實名制管理工作開展以來，我縣高度重視，明確目標任務，強化工作手段，試點高調推開，形成了縣主管領導掛帥，縣就業局牽總，鄉鎮負總責，村勞務信息員具體實施齊抓共管的工作態勢。目前，我縣進行首批試點的勝營鎮各項工作已全面鋪開。

一、制定方案，敲定試點。

全市勞動力轉移就業實名制現場會后，我們在學習參觀魏縣經驗，領會會議精神實質，充分認識實名制工作意義的基礎上，在第一時間就此項工作向主管縣長進行了專題匯報，并就工作方案的制定，試點鄉鎮的確立進行了研究，得到了縣領導對此項工作的大力支持。在實施方案的制定上，我們按照省市實施意見的精神和要求，結合縣情實際，制定了切實可行，便于操作，要求明確，程序規范的實施方案。在試點鄉鎮的確立上，我們充分綜合鄉鎮區域大小、人口多少、勞務輸出總量、機構建設、人員配備等基本情況，最終確定勝營鎮作為實名制的試點鄉鎮，把該鎮的邵村作為實名制的重點推進村。

二、梯級推進，分步運行

實名制工作部署開展后，為確保工作實效，做到應統盡統、統有實據，我們采取了梯級推進、分步實施的工作策略。首先是確立勞務統計信息員，根據勝營鎮30個村的實際情況，經過與鄉鎮協調溝通，為確保這次統計的效果和長效使

用性，我們把各村的會計作為這次調查統計的主體，明確為勞務統計信息員。其次是進行統計前培訓，對各村信息員進行了專業知識的培訓和入戶知識、調查知識、問詢知識、填寫知識、報表知識等的培訓，使他們做到入戶前業務熟悉、入戶中調查詳細、入戶后填報準確。三是宣傳到位曉諭群眾，鄉鎮政府認識上位，措施得力，要求各村提前就入戶統計調查工作進行廣播宣傳，就調查的目的、意義、作用、方式進行廣泛宣傳，讓村民做到心中有數，積極配合。四是統一時間分段調查，按照時間階段劃分，從二月份開始，安排各村信息員根據農村實際和農時特點、外出高峰等情況，每月安排幾天，每天分出早晚，進行入戶調查統計。五是填寫準確報送及時，每月，各信息員根據調查情況，進行認真詳細的填寫，并及時匯總上報到鄉鎮事務站，鄉鎮匯總上報縣局后，再有縣局向市局報送。

三、重點督導，強化落實。

在工作的督導落實上，我們采取了鄉村月報、鄉鎮抽查、縣局調度的策略，根據安排我局實行重點調度：一是會議調度，利用鄉鎮事務站月例會、工作部署會的時機，掌握了解實名制進展情況；二是專題調度，每月調度鄉鎮事務站開展實名制調查統計、填報情況；三是到村查看，選擇到重點村、人口大村、外出務工比重大的村進行查看調度。通過以上措施，確保了工作的有效開展。

四、存在問題和建議

一是村級信息員沒有報酬，對工作的積極性不高，且入

戶調查、更新信息等大量工作比較繁瑣，需要耗費信息員大量時間和精力。二是信息更新困難，主要是外出務工人員更換工作場所比較頻繁，有時他們的家人都不能及時掌握。三是上級局對鄉鎮事務站建設的支持力度減少，近年來上級局對事務站工作設施的配備更新不夠及時，先前配置的電腦等設備已經淘汰或損壞，金保工程等網絡設施已經停用。針對實際情況，為確保就業工作健康有效運行，建議：一是把村級信息員的報酬開支列入就業資金支付范圍；二是上級局加大對事務站建設的支持力度，重新配備一批辦公設施和網絡設施。

第四篇：匯報實名制管理情況

在勞務管理方面我們一直按照中建二局勞務管理標準化手冊執行，并且對本工程《建設工程施工合同》和各《勞務（專業）分包合同》進行項目部備案；勞務分包單位內部采用班組承包形式的，在班組進場3日內要求勞務分包單位提交《班組承包協議》，并在施工總承包項目部備案。而且要求分包勞務隊伍即便在缺人的前提下也不要盲目的用人。要求對班組進行10天考察，確認是有能力、有實力的班組才簽訂合同及協議，項目管理層實時跟蹤新班組的情況及動態，發現問題及時解決，不讓其產生不良的影響。

農民工進場3日內，監督勞務分包單位依法與全部農民工簽訂《勞動合同》；合同簽訂后3日內，要求勞務分包單位勞動力管理員提交《勞動合同》原件一份，并在項目部備案；農民工進場一周內，實現《勞動合同》簽訂、備案率100%。

《勞務分包合同》簽訂10日內，要求勞務分包單位勞動力管理員提交該分包勞務隊長的《授權委托書》并要求農民工授予班組長的權利及范圍的協議書，做到工人親筆簽字。

每月25日前要求勞務及專業分包單位勞動力管理員按標準化內業資料格式，提交真實、有效的《花名冊》、《工資表》、《考勤表》并在項目部備案。每周五前要求勞務及專業分包單位勞動力管理員按標準化內業資料格式，提交真實、有效的《人員變更情況周報表》和新進場農民工《勞動合同》，并在項目部備案。這樣有效的控制了人員的流動情況，在出現問題時有效的做到了有證可查。不會出現及其惡意討薪的情況。

第五篇：企業手機實名制委托書

導語：授權委托書委托他人代表自己行使自己的合法權益,委托人在行使權力時需出具委托人的法律文書。但是,授權委托書怎么寫?

【范文一】

中國移動通信集團有限公司：

現委托份證號碼)，作為本人業務委托辦理人，可以代表本人向中國移動山東公司青島分公司申請或辦理業務。被委托辦理手機號碼，代理期限從 年 月 日至 年 月 日止。

委托人簽名：(蓋章)被委托人簽名：

日期： 年 月 日 日期： 年 月 日

【范文二】

中國移動通信集團有限公司：

本人授權(公司名稱)注冊號：，在 年 月 日，為本人代辦移動通信業務手機號碼： 過戶到(公司名稱)名下。所有業務如需簽署相關協議等文件，本人授權公司代為簽署。本人在此確認，此公司在貴公司為本人代辦的任何業務及該公司簽署的任何協議均視為本人的行為，由此產生的一切后果和責任均由本人承擔。

委托人簽字：

經辦單位簽字(蓋章)：

身份證號：

法人身份證號：

時間： 年 月 日