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全市城鄉建設系統黨風廉政精神文明建設工作會議講話報告[范文]

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第一篇:全市城鄉建設系統黨風廉政精神文明建設工作會議講話報告[范文]

全市城鄉建設系統黨風廉政精神文明建設工作會議講話報告

同志們:

這次會議的主要任務是:學習貫徹中紀委、省紀委全會和市紀委九屆五次全會精神,總結回顧建設系統黨風廉政建設和反腐敗工作,安排部署的工作任務以及精神文明建設工作。市建委黨組非常重視這次會議,專門聽取了工作匯報,提出了具體要求。李志強主任就今年建設系統黨風

廉政建設和精神文明工作還要做進一步的部署,請同志們認真學習領會,抓好貫徹落實。

一、黨風廉政建設和反腐敗工作簡要回顧,全市建設系統各級各部門堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入實踐科學發展觀,緊緊圍繞城市建設中心工作,扎實推進黨風廉政建設和反腐敗工作,各項工作取得了明顯成效。

(一)注重預防教育,廉政文化建設成效顯著

市建委黨組堅持教育預防為主,強化全系統的廉政文化建設,通過開展廉政文化進機關、進項目、進市場、進窗口、進家庭的“五進”活動,構筑懲治和預防腐敗、加強黨員干部自律的首要屏障。一是堅持廉政談話制度。市建委紀檢組堅持對機關、二級機構單位和直屬企業交流任職新提拔的干部進行廉政談話,實現治理腐敗關口前移,源頭預防。二是建立標前廉政培訓制度。在建設工程招投標前實行全方位廉政教育和培訓,凡是沒參加廉政培訓的企業,取消招投標資格。三是全面推行“雙合同”制度。建筑工程在簽訂工程合同的同時,必須簽訂廉政合同,約定廉政條款,達到“創文明工地,建廉潔精品”的目標。全年組織廉政談話55人次,舉辦招標前的廉政培訓16次,簽訂廉政合同130份。

(二)加強廉政責任制建設,行業特色懲防體系扎實構建

一是堅持“一崗雙責”。市建委黨組圍繞中心工作,認真履行黨風廉政建設責任制。按照“細化責任分解、強化責任追究”的要求,實行了“雙目標”制度,工作業務目標和廉政責任目標一同簽訂,一同考核,一同落實,一同獎罰。二是實施嚴格管理。全面落實廉政“十項”制度和廉潔自律12條規定,努力構建具有行業特色的懲防體系,分別下發了《關于加強元旦、“五.一”春節期間黨風廉政建設的通知》、《關于嚴格車輛管理嚴禁公車私用的通知》等系列文件,強力推行了“三色督辦令”制度和“綠色信封”制度,累計下發“三色督辦令”86份。黨員干部廉潔勤政意識得到提高,廉潔從政行為得到規范。三是加強社會監督。聘請了16名社會監督員,在建設工地設立舉報箱187個,開通了網上舉報熱線,提高了監督的權威性、保密性和時效性。四是強化權力監督。實行責任細化,陽光作業,全員監督,制定下發了《懲防體系建設重點工作責任分解方案》,將懲防體系建設重點工作逐項進行分解,明確責任領導和責任單位,以權力的公開運行為重點,積極推行“民主管理”、“陽光審批”,嚴格實行“規范拆遷”、“規范招標”,打造了“陽光工程”、“和諧城建”品牌。

(三)強化執行力建設,經濟環境進一步優化

積極開展“企業服務年”活動,成立了單位一把手負責的企業服務年活動領導小組,開展了“無障礙服務”活動,最大限度地優化辦事流程,簡化辦事手續,縮短辦事時限。凡投資在300萬元以上建設項目,實行零時間等待,零距離接觸,免費代辦各類審批手續。建立了監督投訴制度,投訴的一般問題要在24小時內解決,重大問題要在48小時解決,暫時解決不了的,及時向當事人解釋清楚,讓群眾滿意。建設發展環境的不斷優化,極大地激發了企業投資興業熱情,促進了我市建筑業等相關產業的繁榮。

(四)服務中心工作,建設領域專項治理工作深入開展

按照國家省市的統一部署,針對建設領域存在的問題,結合建設工作實際,深入開展了城市拆遷、工程建設招投標、干部職工履職履責情況、財務紀律執行情況、社團組織管理、房地產開發市場等六項集中整治活動。對以來投資500萬元以上的工程建設項目和市政府確定的114項重點建設項目逐一進行了排查。按照“一手治理建委機關、一手治理建設企業”的工作思路,在專項治理工作中堅持“邊查、邊改、邊建”的原則,按照“十個百分之百”的要求,先后建立健全了13項長效機制。

(五)努力改善民生,建設行業新形象進一步提升

一是全市建設系統開展了“對照職能,貼近民生,努力為群眾辦實事辦好事”主題實踐活動。圍繞群眾最關心、最現實、最直接的民生問題,完成了34項民生工程,讓人民群眾享受到了社會發展的成果。二是開展了“關注民生直通車”活動,走進農村、社區、企業、家戶,為群眾送服務、送溫暖、送愛心,先后出動車輛623臺,現場體察民情、了解民意、掌握民聲、解決民難。三是推行民生議事制度。依托“焦作市城鄉建設民生政務大廳”,先后召開有關城建計劃、公交線路調整、排水專項規劃、供熱專項規劃等民生政務議事會議78次,收集議事意見5436件,采納率83.6%。四是組織參加了10期焦作人民廣播電臺《行風效能熱線》節目,系統各單位負責人與廣大市民零距離溝通,現場解答問題,收到了良好的社會效果。,市建委在黨風廉政建設和反腐敗工作方面先后榮獲市反腐倡廉建設工作先進單位、市優化經濟發展環境先進單位、河南省優質服務窗口、全省住房與城鄉建設系統紀檢監察工作先進單位、全市廉政文化建設示范點等多個獎項。

我們在充分肯定成績的同時,必須清醒地看到,當前全市建設系統黨風廉政建設和反腐敗工作面臨許多新情況、新問題,反腐倡廉任務依然艱巨。一是建設領域突出問題專項治理工作任務仍然很重,黨和人民群眾對建設領域存在的問題密切關注,容不得我們有任何松懈。二是建筑市場監管還存在空白點,條塊分割,各自為政現象造成工程質量安全隱患,行政執法力度需要進一步加大。三是落實黨風廉政建設責任制的力度還不夠大,個別黨員干部廉潔自律的意識還不夠強,有效防止權力濫用的監督制約機制還需不斷健全和完善。針對這些問題,我們必須高度重視,認真研究,采取有效措施積極加以解決。

二、黨風廉政建設和反腐敗工作主要任務,建設系統黨風廉政建設和反腐敗工作總的要求是:全面貫徹黨的十七大和中紀委、省紀委全會及市紀委九屆五次全會精神,深入貫徹落實科學發展觀,堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防,堅持重在持續、重在提升、重在統籌、重在為民,以構建行業特色懲防體系為重點,以工程建設領域突出問題專項治理為抓手,以落實黨風廉政建設責任制為保障,圍繞以人為本的城鄉建設理念,強化監督制約機制,規范行政權力運行,為實現全市城鄉建設事業平穩較快發展提供堅強的政治保障。

(一)強化廉政教育,有效促進黨員干部廉潔自律

加強廉政文化建設。以廉政文化“五進”活動為抓手,打造廉政文化共建平臺。深入開展廉政文化進機關、進項目、進市場、進窗口、進家庭活動,依托廉政文化建設,對黨員干部進行理想信念教育、黨章條規教育和社會主義榮辱觀教育,引導廣大黨員干部樹立科學的發展觀和正確的政績觀,確立為民、務實、清廉的理念;要依托廉政文化建設,延伸教育重點,擴大教育范圍,豐富教育內容。不斷強化重點行業、重點領域、重點部位的廉政建設,做到廉政建設在參與中服務、在服務中監督、在監督中促進。

認真貫徹落實《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》。各級黨組織和黨員領導干部要從加強黨的建設、提高黨的執政水平和拒腐防變能力的高度,充分認識貫徹實施《廉政準則》的重要性。要組織開展專題學習教育活動,為貫徹實施奠定思想基礎;要認真遵照執行,各級黨政領導班子成員特別是主要負責同志要率先垂范,自覺接受監督;要解決實際問題,對照《廉政準則》中“8條禁止52項不準”的規定,今年上半年,集中組織黨員干部進行一次對照檢查,認真解決領導干部利用職權和職務上的影響謀取不正當利益,私自從事營利性活動等6個方面的突出問題。

加強對黨員干部的廉政預警管理。積極推行崗位權力行使風險防控機制,有效預防違紀行為發生。加大廉政預警機制的落實力度,增強反腐倡廉工作的預見性、針對性、主動性。對苗頭性違紀違規行為,及時采取措施,給予相應的廉政預警。堅持廉政談話制度,對新提拔的干部進行任前廉政談話,對(來源:好范文 http://www.tmdps.cn/)負有重要工作和重要崗位的干部進行事先提醒談話,對群眾有反映的干部及時進行誡勉警示談話。做到“廉政風”常吹、“警示鐘”常敲、“預防針”常打。制造一種高壓的態勢,讓更多的人不敢違規,不想違規,不能違規。營造一種清廉的氛圍,保護我們的黨員干部清醒任職、清廉從政、清白做人。

(二)強化責任追究制度,努力構建具有行業特色的懲防體系

認真落實黨風廉政建設責任制。黨風廉政建設責任制是推進懲治和預防腐敗體系建設的重要抓手和制度保障。要繼續堅持黨組統一領導、黨政齊抓共管、紀委統一協調、部門各負其責、依靠群眾支持和參與的反腐敗領導體制和工作機制。黨政“一把手”要負總責,親自抓,切實擔負起第一責任人的政治責任;班子成員要落實“一崗雙責”,切實抓好職責范圍內的反腐敗工作。每個牽頭部門要各負其責,加強與有關部門的協調配合,落實好任務分工。要嚴格實行責任追究,對那些領導不到位、措施不得力,工作放任自流,導致出現腐敗問題的單位,要依法依紀追究黨組織主要負責人的責任。

加強對執紀執法情況的監督檢查。建立健全監督機制,認真開展執法監察、廉政監察和效能監察,以“服務大局,促進發展”為中心,以監督監察為抓手,抓好重點項目建設施工環境,行政處罰自由裁量權規范情況、行政審批實施情況的監督檢查,加強對安全生產法律法規和安全生產責任制落實情況的監督檢查,加大安全生產事故責任追究力度。規范各類學會、協會準入制度,規范行業協會、市場中介組織、公共服務行業的服務和收費行為。

要通過建立健全責任追究、評價質詢,監督考核等長效機制,對政府性投資項目實施“十個百分之百”管理,對各部門優化發展環境情況堅持動態測評,對工作人員效能落實情況進行量化考核,對工程建設項目進行全過程監察,對重點部門、重點崗位、重點人員實行全方位監督,確保系統黨員干部廉潔勤政。

加大違法違紀案件查處力度。認真貫徹黨要管黨、從嚴治黨的方針,認真落實胡錦濤總書記“制度面前沒有特權,制度約束沒有例外”的指示,嚴肅查辦發生在黨員干部中濫用職權,貪污賄賂,失職瀆職案件,堅決懲處利用行政審批權、行政執法權等公共權力謀取個人非法利益的行為,嚴肅查辦工程建設領域腐敗案件,嚴肅查辦城市拆遷、房地產開發、招標投標等環節的腐敗案件,嚴肅查辦侵害群眾利益案件、群體性事件和重大責任事故背后的腐敗案件,嚴肅查處嚴重違反組織人事紀律的案件和為黑惡勢力充當“保護傘”的案件。

(三)抓住重點工作環節,深化建設領域突出問題專項治理

認真開展建設領域突出問題專項治理工作。按照國家省市的要求,認真查找和著力解決工程建設領域存在的突出問題。圍繞“找問題,抓整改、建機制、保廉潔、促發展”工作思路,從四個方面全力推進:一是認真開展自查,找準突出問題。二是落實整改責任,治理存在問題。三是不斷深化改革,健全規章制度,完善工作機制。四是加大執紀執法力度,堅決查辦腐敗案件。

深入開展工程建設招投標專項治理工作。要完善招標辦法,健全規章制度,凈化招標環境。要強化招投標活動的監管,嚴格招標程序,嚴肅工作紀律,嚴審備案資料,嚴把過程監督。要強化對專家評委的管理,擴大專家數量,整合地域資源,建立誠信檔案,實行動態管理。要強化對招標代理機構的監管,提高準入門檻,引入競爭機制,建立考評制度,實行持證上崗。要加大監管執法力度,嚴厲打擊規避招標、圍標串標、虛假招標、違規代理等行為。要建立長效機制,搭建一個良好的招投標平臺,使任何組織和個人插不上手,說不上話,用不上勁,確保招投標工作公開、公正、公平。

加強行政執法的監督監察工作。推行行政執法責任制,理順工程監管體制,建立統一有序的質量安全監管體系,杜絕管理死角和盲區。健全執法過錯責任追究制度,加強執法行為的監督檢查,嚴肅查處有禁不止,有法不依,執法不嚴,違法不糾的失職瀆職現象。加大行業監管力度,規范建筑市場秩序。逐步建立較為完善的、程序化的“十個百分之百”制度執法體系。對政府投資項目進行全程質量安全監管,確保工程項目建設“百分之百履行基本建設程序”,“百分之百監理到位”,“百分之百不出質量問題”,“百分之百不出安全事故”。

廣泛開展“誠信企業創建”活動。要廣泛開展誠信企業創建活動,建立工程建設領域信譽評價、項目考核、合同履約等市場信用記錄,健全失信懲戒制度和守信激勵制度,加快建筑市場誠信系統建立與完善,并逐步推進與全社會誠信系統的互通、互用和互認。推行建筑企業經濟戶口管理制度、商業賄賂預警機制和社會信用“黑名單”等制度,嚴把建設市場“準入關”、“管理關”和“清除關”三個環節,凡有違規行為、社會信用差、群眾評價低的企業,嚴禁進入焦作建設市場。對進入焦作建設市場的各類企業及其經營行為都要進行動態化、全方位、跟蹤式的監督管理,對有違紀行為,不講誠信的企業給予嚴懲,直至清出焦作建設市場。

(四)加強政風行風建設,不斷優化城市建設發展環境

政風行風建設,關系到經濟建設的健康發展,關系到人民群眾的切身利益,關系到建設系統的整體形象。要把加強政風行風建設作為推動建設事業科學發展,提升行業形象的重要抓手,以社會各界的廣泛參與為基礎,以人民群眾的根本利益為出發點,以關注民生、改善民生、保障民生為宗旨,扎實推進政風行風建設。

堅持以解決民生問題促行風好轉。要把解決民生問題視為最大的政治,把改善民生問題視為最大的政績,要充分發揮民生政務大廳的作用,推行民生議事會制度,堅持問政于民、問需于民、問計于民。繼續開展“對照職能,貼近民生,努力為群眾辦實事辦好事”主題實踐活動,從群眾最關心的事做起,從與群眾聯系最密切的事干起,從群眾要求最迫切的事抓起,解決群眾反映最強烈的民生問題。建群眾最想建的橋,修群眾最想修的路,辦群眾最想辦的事,使城鄉建設發展成果直接受惠于民。

堅持以抓政務公開透明促行風好轉。一要加大宣傳力度。緊扣服務大局、促進發展、保障民生的主題,宣傳好城市建設成果,宣傳好建設行業形象,宣傳好城建發展環境,讓群眾對我們的工作多一份理解,多一份關注,多一份支持。二要加大政務公開力度。各部門要公開政策業務、工作職責、服務范圍、辦事程序,提高群眾的知曉度,擴大群眾的知情權,便于群眾反映情況和進門辦事。三要加強交流與溝通。要經常性地征集社會各界的意見和建議,了解和掌握廣大市民是否存在吃水難、用氣難、取暖難,行路難等各類問題,要把群眾意見當成一面鏡子,一種鞭策,一把尺子,一種工作動力。凡是群眾不滿意的地方就立即整改,凡是侵害人民群眾利益的問題就堅決糾正。四要建立快速反應機制。時刻關注報刊網絡對建設系統政風行風方面問題的反映,迅速解決相關問題,積極反饋辦理結果,給群眾一份滿意的答復,樹立行業良好形象。

堅持以抓干部作風建設促行風好轉。良好的工作作風,是搞好行風建設的關鍵。市建委把定為干部作風建設年,以維護政令暢通、優化發展環境為目標,進一步改進工作作風,加強執行力建設,提升服務質量,以優良黨風促政風帶行風,形成凝聚民心的精神力量,為城鄉建設提供堅強的組織保證。要大力倡導五種風氣,一是大力倡導讀書學習的風氣。要通過創建學習型機關、學習型企業,營造濃厚的學習氛圍,提高廣大干部職工的業務素質,提升建設行業的社會品位,樹立建委系統良好的社會形象。二是大力倡導開拓創新的風氣。要通過觀念創新、制度創新、舉措創新,不斷提升行風建設的整體水平。三是大力倡導重在為民的風氣。讓“為民、利民、惠民”形成共識,做到權為民所用,情為民所系,利為民所謀。四是倡導真抓實干的風氣。讓求實、務實、落實蔚然成風,扎扎實實抓好各項工作的落實。五是倡導優質高效的風氣。把工作目標定位在“出精品、創特色、爭一流”上,做到該辦的事堅決辦,能辦的事立即辦,難辦的事想法辦。對工程建設項目審批實行一站式辦理,人性化服務,零距離溝通。窗口服務要繼續創建“河南省優質服務窗口”,實現100%到期辦結率、零投訴率的服務目標。

(五)適應形勢任務要求,努力加強紀檢隊伍自身建設

著力加強思想建設。一是在政治思想上,堅定政治立場,堅定理想信念,牢記光榮使命。不斷提高政治敏銳性和政治鑒別力,自覺做到與黨中央保持高度一致,始終與黨的事業同命運,與時代發展同進步。二是在紀檢工作定位上,要服務大局,保障發展。反腐倡廉工作必須著眼于城市建設事業發展大局,緊緊圍繞經濟建設這個中心,在服務發展上找準位置,在保障發展上發揮職能,在促進發展中體現成效。三是在履行崗位職責上,要以身作則,秉公執紀,弘揚正氣,嚴懲腐敗。常修為政之德,常思貪欲之害,常懷律己之心。做到對黨和國家無限忠誠,對腐敗現象堅決斗爭,對廣大群眾關心愛護,對自己和親屬嚴格要求,樹立紀檢干部良好形象。

著力加強作風建設。要努力養成三種習慣:一是善于學習的習慣。把學習作為一種使命、一種追求、一種境界,融入人生和事業之中,做到生活學習化,工作學習化,通過學習,努力掌握黨風廉政建設工作和城鄉建設業務所需要的新思想、新知識、新經驗,提高反腐倡廉建設工作科學化水平。二是追求進步的習慣。珍重使命,珍惜形象,珍愛事業,堅持不懈地追求學習上的進步,思想上的進步,道德上的進步和事業上的進步,用知識鑄就的力量創造價值,貢獻社會。三是求真務實的習慣。紀檢干部要把求真務實作為人生必備的優秀品質,作為工作必須的基本要求,堅持思想上求實,作風上務實,工作上扎實,確保各項工作取得實實在在的成效。

三、精神文明建設工作,全市建設系統精神文明建設工作,要按照圍繞中心、服務大局的總要求,深入貫徹落實科學發展觀,以構建社會主義核心價值體系為根本,深入開展群眾性精神文明創建活動,全面提升系統精神文明建設水平,為促進全市建設事業可持續發展提供精神動力、思想保證和智力支持。

(一)切實加強思想道德建設

按照黨的十七屆四中全會提出的新要求,開展社會主義核心價值體系學習教育。一是認真抓好理論武裝工作。組織黨員、干部深入學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀,不斷推動學習實踐科學發展觀向深度和廣度發展。堅持把中國特色社會主義理論體系和社會主義核心價值體系作為教育重點,深入進行愛黨愛國愛社會主義教育,堅定廣大干部職工建設中國特色社會主義理想,堅定走中國特色社會主義道路的信念。二是進一步貫徹實施《公民道德建設實施綱要》。全面深化社會公德、職業道德、家庭美德教育,深入開展社會主義榮辱觀教育實踐,引導干部職工進一步樹立社會主義榮辱觀,把“八榮八恥”轉化為自覺行動。積極開展創建學習型組織、爭做學習型職工活動,引導干部職工學習政治理論和中央、省委、市委的方針政策,學習經濟理論、業務知識和科普知識,不斷提升綜合素質。

(二)不斷強化職業道德建設

一是廣泛開展誠信教育。大力宣傳社會主義市場經濟是誠信經濟,誠信的機關有公信力,誠信的企業有生產力,以此強化干部職工的誠信意識。倡導“以誠實守信為榮、以見利忘義為恥”,在全系統廣泛開展誠信實踐活動。倡導企業社會責任,強化企業在質量安全、依法經營、可持續發展等方面的責任。充分發揮行業協會的作用,把誠信建設各項要求體現到行業管理和服務當中,加強行業自律。二是繼續推動政務公開和辦事公開。通過深入開展“企業服務年”活動,提高社會對建設工作的知情度,自覺接受社會監督,進一步樹立建設部門執政為民、求真務實、清正廉潔的新政風,培育敬業奉獻、誠實守信、團結和諧的新行風。

(三)深入開展文明行業創建工作

要繼續把創建文明單位、文明窗口、文明工地、文明家庭、文明科室、文明班組、文明職工等活動作為創建文明行業的基礎工程,認真抓好抓實。要按照國家住房和城鄉建設部精神文明指導委員會頒布的6個文明行業標準,研究制定本部門、本行業、本單位創建的具體措施。要積極主動加強與各級文明辦的聯系與溝通,爭取支持和幫助,搞好文明行業的創建和評比工作。各單位在籌劃今年工作時,把文明行業創建工作列為重點,制定具體創建計劃,提出明確目標要求,形成創建合力,采取有效措施抓好抓實。要把南水北調工作、城鎮房屋拆遷、工程質量安全等熱點、焦點和難點部位作為創建工作的突破口,把解決不文明行為、不文明現象作為創建工作著力點,不斷推動創建工作在更大范圍內取得成效。要配合有關部門搞好行風評議工作,以行風評議為拉動,促進建設系統文明行業創建工作,以創建成果更好地促進行風的好轉。繼續推進青年文明號創建工作,加強對創建活動的指導,不斷擴大創建活動的覆蓋面。

(四)廣泛開展“講文明、知禮儀、樹新風”活動

以舉辦上海世博會和廣州亞運會為契機,組織開展迎世博、迎亞運“講文明、知禮儀、樹新風”活動。一是積極開展“樹四風”活動。在建設系統大力倡導“文明禮儀之風、服務禮儀之風、讀書學習之風、勤儉節約之風”,進一步形成知榮辱、重禮儀、講文明的良好風尚。把“講、知、樹”活動與文明城市、文明村鎮、文明行業、文明單位、文明機關創建緊密結合,抓好“窗口”服務行業的培訓工作,著力提高“窗口”行業文明服務水平。二是大力開展志愿者服務活動。貫徹落實中央文明辦《關于深入開展志愿服務活動的意見》和省文明委有關要求,普及志愿理念,弘揚志愿精神,組織職工積極參與社會平安建設、環境保護、服老助殘、便民利民等志愿服務,努力在建設系統營造關心、支持和參與志愿服務的濃厚氛圍。

(五)加強和改進思想政治工作

要堅持把思想政治工作作為精神文明建設的重要組成部分,擺在重要位置,認真抓緊抓好。一是增強針對性。要緊密圍繞建設事業面臨的新情況、新特點、新問題、針對職工思想熱點、難點問題,加強和改進思想政治工作,探索做好基層思想政治工作的新途徑、新方法,提高思想政治工作的針對性和實效性,促進系統的穩定,保證建設事業各項改革的順利進行。二是加強文化建設。要把加強機關文化、行業文化和企業文化建設與思想政治工作有機結合起來,加強基層文化基礎設施建設,廣泛開展演講比賽、登山比賽、攝影比賽、書法比賽、歌詠比賽等文體活動,豐富職工文化生活。建設系統職工思想政治工作研究會和各級黨組織要注重加強自身建設,深入調查研究,搞好重點課題攻關,努力開創思想政治工作新局面。

(六)切實加強組織領導

全市建設系統各級領導干部要按照黨的十七大和十七屆四中全會提出的目標和要求,充分認識精神文明建設在推進建設事業改革發展中的重要作用,切實把精神文明建設擺在突出位置,不斷完善精神文明建設的領導機制和工作機制,做到精神文明建設與業務工作同時部署、同時落實、同時檢查、同時考核。進一步研究和探索新形勢下精神文明建設的工作規律,創新精神文明建設理論和實踐,不斷提高精神文明建設的整體水平。

同志們,完成今年的黨風廉政建設和精神文明工作,任務艱巨,責任重大,使命光榮。讓我們在市委、市政府的正確領導下,進一步解放思想、開拓創新、扎實工作,為全市城鄉建設事業健康發展提供堅強的政治保障。

第二篇:全市機構編制系統黨風廉政工作會議講話

工作會議上的講話

同志們:

剛才,X 主任就過去一年全市機構編制系統主要工作進行了總結,就今年機構編制主要工作進行了安排安排,與此同時重點強調了將黨風廉政建設和紀律約束貫穿到機構編制工作全過程,講得很好,很全部.能夠感到,過去一年,市縣(市)兩級編辦緊密圍繞市委市 X 府工作要求,在強化機構改 X,提升機構編制管理使用效能等方面做了大量的工作,體現了我們市機構編制工站位高,思謀遠,守紀律,講擔當的精神風貌.XXXX年是強化機構改X關鍵的一年,我們還有很多硬仗要打,硬骨頭要啃,同志們持續保持原有一些工作水準和作風,把紀律和規矩挺在前面,始終不 X 地保證黨風廉政建設,扎實推動機構編制每一個工作.,我從聯系紀律規矩方面,談幾點認識.一要提升政 X 站位,把好政 X 統領這個“舵” 政 X 部門講政 X,政 X 建設永遠是位的.XX 屆 X 中全會把推動國家治理體系和治理能力現代化以戰略非常進行了安排安排.機構編制部門作為黨的重要工作部門,也面臨重要改 X 任務,是一體推動國家治理體系和治理能力現代化的重要組成部分.因這廣大機構編制工一定要堅守政 X 原則,政 X方向,政 X 道路,通過政 X 建設強化黨的建設,通過黨的建設強化責任擔當,履行好新使命,擔當起新任務.,要自覺把政 X 建設擺在位.把堅定做到“兩個維護”作為首要任務,增強“X 個意識”,堅定“四個自信”,對“兩個維護”的重要性做到政 X 認同,思想認同和情感認同.要保持政 X 清醒和政 X 定力,從對黨 X 央,省(市)委和市委決策安排的堅定貫徹執行的具體實踐中體現“兩個維護”.要強化“不忘初心,牢記使命”主 X 教育成果,把政 X 水準和政 X 要求貫穿于機構編制工作每一個建設之中,以 XX 黨建的質量帶動思想建設,組織建設,作風建設,紀律建設,制度建設的全部提升.第二,要自覺強化紀律規矩意識.XXX 總 X 記強調:嚴明黨的紀律,首要的就是嚴明政 X 紀律,自覺維護黨的團結統一.這是全黨必須遵循的根本原則,也是對機構編制系統提出的政 X 要求.去年以來,市委編辦領導班子通過“不忘初心,牢記使命”主 X 教育,政 X 紀律和政 X 規矩意識明顯增強,可是是我們還要看到,一定程度上還存在政 X 站位不夠高,自身約束和責任意識有所松懈等問題.這些這些都是政 X 紀律,政 X規矩意識不夠強,落實不夠到位的具體表現.為這,我們一定要強化政 X 紀律和政 X 規矩意識,用嚴明的紀律來保證機構編制者的忠誠干凈擔當.第三,要自覺嚴肅黨內生活.舉辦嚴肅仔細的黨內政 X 生活,是我們黨的優良傳統.自去年我到駐市委組織部紀檢監察組工作以來以來,我感到市委編辦領導班子堅持議事決策程序,班子成員主動參加黨內生活,各支部舉辦活動內容豐富,整體來說是好的.可是是也要看到,依照高水準要求,班子成員“有時還存在“老好人”的思想;一定程度上還存在“咬耳扯袖”力度還不夠,“紅臉出汗”辣味還不足;參加黨內生活,仔細接受組織生活鍛煉的主動性主動性有待于更加深切提升”等問題,這些都是我們在下一步的工作中需要予以糾正和克服的.二要強化履職擔當,種好主體責任這塊“田” 過去的一年,全市機構編制部門在市委市 X 府的領導下,每一個建設效果明顯,這一點是毋庸置疑的.可是是,我們也要清醒地看到,依照市委的要求還存在的問題同樣不容忽視,比如:服務經濟社會發展,推動機構編制資源科學化效果還不夠明顯,對全市改 X 發展問題缺乏深切思考把握,等等.對于這些問題,我們一定要依照反思,保持警醒,仔細整改.,要壓實全部從嚴治黨政 X 責任.機構編制資源是黨的重要政 X 資源,XX 資源,機構編制部門是黨的工作 XX,必須要把強化全部從嚴治黨貫徹到機構編制工作的各方面和全過程.領導班子和班子成員,XX 黨委和 XX 紀委,各支部書記和紀檢委員,各科室正副職負責人,要依照職責從不同層面履行好全部從嚴治黨的主體責任和監督責任,管好“自留地”,種好“責任田”,形成全部從嚴治黨責任全覆蓋,層層傳導,層層落實的責任體系.第二,要規范權力運行制度建設.把制度建設擺在更加

凸出的位置,堅持先立規矩后辦事,規范“三重一大”決策議事程序,規范黨內生活和黨組織黨員管理制度,規范審批業務工作流程,規范重要事項報備,干部選任和人員管理等工作制度,用制度來管權管事管人,逐漸推動機構編制工作管理的科學化,規范化.通過制度的執行,把對機構編制干部隊伍的平常管理,與紀檢監察組的平常監督聯系起來,發現苗頭性問題適時提醒糾正,抓早抓小,防微杜漸.第三,要筑牢黨員干部思想防線.舉辦經常性黨規黨紀教育和警示教育,把黨章黨規黨紀作為中心組和支部黨員學習,以及黨課教育,支部活動的必修課,主動舉辦健康的黨內政 X文化教育.用好反面教材,舉一反三,以案明紀,使黨員干部知敬畏,存戒懼,守底線.借助站,微信等媒體平X,保證廉政廉潔文化建設,努力宣傳和弘揚清風正氣.充分發揮 XX 紀委作用,把抓政 X 和抓業務工作相聯系,把抓管理與抓監督相聯系,發現苗頭問題適時提醒糾正,觸犯紀律立即嚴肅處理,使紀律始終成為帶電的高壓線.三要強化作風建設,守好廉潔自律這條“線” 作風問題關乎人心向背,關乎黨的 XX 之基.去年以來,市委編辦依照忠保部長的安排安排,仔細保證主 X 教育依照檢查,督促問題整改,XX 作風建設有了較大的提升,可是離市委市 X 府要求還有一定差距,離高水準工作要求還有差距.所以,我們必須清醒認識到作風問題的頑固性,反復性和變異性,要堅持不懈地把作風建設作為經常性工作,一個節點一個節點堅守,一問題一個問題突破,扭住不放,寸土不使,管出習慣,化風成俗.,要樹立正確的權力觀.機構編制干部因為崗位的特殊性,掌握黨的 XX 資源,是大家眼中的有權力的部門.可是是大家對自己手中的權力一定要有一個清醒的認識,一直牢記權力姓“公”,公權力的要義是黨和人民賦予的.有權不可任性,做任何事都要慎獨慎微,莫把公權力當做謀取私利的“私器”.每名黨員干部都要從對黨負責,對人民負責的角度來正確使用手中的權力,一直保持對“權力”的敬畏之心,公正,依法,廉潔用權,逐漸強化底線意識,樹立正確的權力觀,用實際行動逐漸筑牢自身拒腐防變的思想和紀律防線.第二,要算清違紀成本這筆“賬”.去年,市紀委先后下發了《初心泯滅的歧路》等三部警示教育片組織大家觀看.相信大家看后也都頗有感觸,替片中的主角感到不值.因為大家都會算一筆賬,為一時的貪念斷送自己的大好前程,甚至飽受牢獄之災值不值;為一時痛快,違規吃吃喝喝或者收受財物,受到紀律處分,給自己的政 X 生涯畫上休止符值不值.這樣的案例就發生在我們的身邊.XX 市人大常委會原黨組成員,副主任 XX 在私營企業主 XX 的陪同下,先后赴 XX,XX 等地旅游,由 XX 有關費用 XX 萬元.經查,XX 還存在其他嚴重違紀違法問題.XXXX 年 XX 月,受到開除黨籍,開除公職處分,涉嫌犯罪問題移送檢察XX依法審查起訴.XX市總工會財務部副部長 XX,挪用公款 XX 萬元用于個人理財.在市委第五輪巡察時迫于壓力投案自首.最后沒收違法所得,被判處有期徒刑.同志們能夠這些案例中汲取教訓,做到受警醒,知敬畏,守底線.第三,嚴防“四風”反彈.五一,端午“兩節”即將來臨,“四風”問題又進入了易發期,高發期.每到重要節假日,省(市),市紀委都會專門下發通知,重審廉潔過節紀律,這已經成了常規動作,表明了我們黨對黨員干部隊伍廉政建設的非常重視,傳遞了反對“四風”越來越嚴的信號.紀檢監察組每到重要節假日不厭其煩,苦口婆心的“溫馨提示”,也體現了對同志們的愛護.全體同志必須充分認識“四風”問題的頑固性反復性,緊盯“四風”隱形變異,改頭換面的新動向,新情形,抓住主要矛盾,拿出過硬措施,用顯微鏡查,用足韌勁改,用長效機制防.五一假期雖然來臨,可是疫情尚未完全過去,同志們 一是要注意人身安全,少出門,少聚餐;二是要注意政 X 安全,守好廉潔底線,不該吃的飯堅定不能吃,不該拿的堅定不能拿,不該去的地方堅定不能去,千萬不要犯這些低級錯誤.紀檢監察組也將加強監督檢查力度,對于出現的頂風違紀行為,要進行嚴肅處理和問責.全部從嚴治黨永遠在路上.面對新形勢新任務,我們要重整行裝再出發,緊密圍繞市委市 X 府的中心工作,充分發揮機構編制職能部門作用,砥礪前行,開拓創新,為譜寫文明開放富裕美麗 XX 新篇章提供堅強的體制機制保證.

第三篇:城鄉建設工作會議講話

一、肯定成績,正視問題,增強做好工作的信心和決心

過去的一年,在全縣各級班子、廣大干部職工和人民群眾的共同努力下,我縣工業、城建、交通、國土等工作都完成得不錯,有亮點,有興奮點,取得了可喜的成績。但辯證地看,也還存在一些不容忽視的問題。

(一)工業經濟工作

成績:一是發展速度和效益明顯提升。全年新增規上企業

戶數和規上企業增加值增幅全市第一,工業投資增幅和工業增加值增幅考核組內第一,工業經濟比重在三次產業結構中增長了4.3個百分點,我縣工業發展得到奇帆市長的肯定性批示。二是主導產業初具規模。“4+1”產業集群中,機械制造產業完成總產值15.16億元、電子信息完成12.94億元、精細化工完成17.1億元、清潔能源完成5.42億元、消費品工業完成50.12億元,共完成工業總產值100.74億元,占全縣規模企業總產值的86%。三是園區基礎設施進一步完善。在項目建設資金匱乏的情況下,多方籌資融資,污水處理廠、道路管網、標準廠房建設等工作有序推進,為企業建設和生產經營創造了良好環境。四是發展后勁不斷增強。民豐化工維生素K3等13個項目竣工投產,為工業經濟發展注入了新的活力;天然氣發電項目達成戰略合作協議,愚吉機械等30個項目有序推進,一批新的經濟增長點正在形成。

問題:一是發展基礎差。缺乏支柱性產業和行業龍頭企業,工業“少、小、散、弱”等特征明顯。二是招商引資力度小。成效極不明顯,包括思路辦法、體制機制都有問題,對新階段新形勢下招商工作思路不清,辦法不多,形式比較單一,體制機制有待進一步完善。三是產業項目建設進度慢。項目從入駐到投產周期普遍太長,在審批環節的服務上有問題,工業企業項目一站式辦公沒有落到實處,行政審批大廳集中式辦公還未實現,沒有解決具體問題,發展環境還需極大的改善;相關部門監督履責沒有到位,有的企業找客觀原因將工期一拖再拖,導致部分項目不能序時推進。四是要素保障能力弱。服務工業發展的生產生活配套差,電壓不穩、供水不足、用氣緊張、用工緊缺、標準廠房和道路設施不配套等問題比較突出,工業園區企業員工吃、住、行、娛樂保障困難。五是服務工業經濟發展的氛圍不濃。行政審批效率低,企業建設中的問題解決難,工業用地保障難,吃拿卡要等現象仍然存在。

(二)城鄉建設管理工作

成績:一是功能要件進一步完善。濱江路二期建成通車、濱江濕地公園竣工開放,為老百姓提供了休閑的好去處。二是城市品質得以提升。加快推進柏樹坪等片區改造,依法拆除違法建設3.4萬平方米,市級衛生縣城通過復查驗收,特別是濱江水體開工建設,新歐鵬、隆鑫等知名地產集團入駐,xxxx的城市景觀、開發品質、商氣人氣得到提升。三是鎮村面貌不斷改善。大力推進中心鎮和特色鎮建設,雙江鎮、崇龕鎮入圍中國特色鎮發展創新典型案例,崇龕鎮成為全市特色景觀旅游名鎮,柏梓鎮、田家鎮、上和鎮申報全國重點鎮。

問題:一是城市發展空間不足。22平方公里城市總體規劃的建設用地已全部用完,亟需爭取新的用地規模。二是城市精細化管理有差距。老城交通擁堵問題沒有得到根本解決,城鄉結合部、背街小巷、老舊小區環境問題突出,占道經營、亂停亂放、隨意開挖等屢禁不止。三是城鎮化水平較低。雖然去年城鎮化率提高了1.41個百分點,增幅排全市第二,但43.41%的城鎮化率與城市發展新區其他區縣(銅梁46.7%,榮昌46.2%)相比還有較大差距,遠低于全市57%的平均水平。四是鎮場鎮管理參差不齊。“臟亂差”現象嚴重,有的污水橫流,有的垃圾遍地,群眾意見很大。

(三)交通工作

成績:一是重大項目實現突破。南瀘高速公路完成選線,北安高速公路納入市里規劃,東安大橋開工建設,這些項目的規劃建設,將成為我縣交通內接外聯的重要紐帶和經濟發展的重要助推。二是道路路網日益完善。繞城路加快建設,韋罐路順利推進,行政村通暢率實現100%,極大改善了縣內道路交通條件。三是運輸服務保障有力。投放40輛出租汽車,有效緩解了“打車難”問題。新開通6路公交線路,新增農村客運線路5條,切實方便了群眾出行。全縣客運量和貨運量均實現兩位數增長,運輸保障能力進一步增強。

問題:一是交通基礎設施還有差距。全縣路網不完善、密度低、結構不優的問題仍然比較突出,對外通道偏少,等級公路比重偏低。據測算,全縣每萬人擁有高速公路0.31千米、省道2.03千米、鄉道4.37千米、農村道路17.24 千米,路網密度遠低于全市平均水平。二是道路養護力度不夠。“重建設,輕管理”的觀念沒有根本扭轉,農村公路“缺管失養”的現象比較突出,通暢程度難以保證。三是人民群眾出行保障水平有待提高。綜合運輸體系不完善,城鄉客運一體化推進較慢,城市公交線路不夠優化,農村客運覆蓋面還偏低,“出行難”的問題未能有效解決。

(四)國土房管工

成績:一是征地拆遷安置工作穩步推進。全年征收集體土地3088畝、儲備土地4500畝,基本保障了重點項目用地。加快失地農民和拆遷群眾安置工作,啟動建設安置房3048套、廉租房1833套,建成安置房1592套、廉租房942套,有效解決了遺留多年的歷史問題。二是始終堅守耕地保護紅線。嚴格落實耕地保護責任制,全縣實有耕地面積、基本農田保護面積均超出目標任務。大力實施土地整治、高標準基本農田建設、農村建設用地復墾等項目,實現了全縣耕地占補平衡。加大土地執法工作力度,查處土地違法案件28件,順利通過2012土地礦產衛片執法檢查驗收。三是土地出讓穩中有升。全年出讓土地3400余畝、合同價款18.75億元,為歷年之最,為財稅增收作出了重要貢獻。

問題:一是征地拆遷難度大,進度慢。一些群眾對征地拆遷不理解、不支持;部分干部工作主動性不強,業務素質不高。二是違法用地行為屢禁不止。一些鎮街設施農用地、農民新村建設用地等未批先用,有的甚至占用基本農田,違法用地行為呈高發、多發態勢。三是節約集約用地水平亟待提高。不少土地征而未供、供而未用、供多用少,土地閑置問題比較突出。

二、明確任務,突出重點,加快推進新型工業化和城鎮化建設步伐

(一)堅持把發展工業放在經濟工作的首要位置,不斷做大做強工業

一是堅持“4+1”產業集群發展。市里關于優化產業布局加快五大功能區建設的實施意見,明確了xxxx鼓勵產業方向,具體是農副產品加工、電子信息、裝備制造、燈飾燈具、天然氣發電等,這與我們提出的“4+1”產業集群大致吻合,說明我們的發展方向對頭,也得到了市委、市政府認可。今后,不管是招商引資,還是項目建設,都要圍繞“4+1”產業方向,一個項目接著一個項目建,一年接著一年干,逐步形成產業規模,不斷提升工業效益,努力打造新型工業基地。

二是加快項目建設進度。項目是經濟發展的主要支撐,沒有項目就不可能產生投資,沒有投資就沒有新的經濟增長點。對于已經簽約的項目,工業園區要落實責任,倒排工期,督促企業嚴格按照約定加快建設;對遲遲不能開工建設、進度嚴重滯后的企業,要逐一清理,該建的要馬上動起來,該退園的要堅決清退。對于審批權限不在xxxx的簽約項目,比如熱電聯產、化工企業環保搬遷等,云生同志要牽好頭,經信委、發改委、環保局、工業園區等相關單位要加大溝通對接力度,加快項目建設前期工作,促成項目盡快啟動建設。

三是加大招商引資力度。要圍繞“4+1”產業集群,落實重點項目招商,延伸產業鏈條。比如電子信息產業,目前我們的整機生產能力已經具備,要考慮引進一些零部件配套企業,這將有效減少企業進項物流成本。另外,要研究招商引資體制機制問題,進一步理清部門職能職責,創新招商模式,切實加強招商引資工作。

四是不斷完善園區基礎設施配套。工業園區要按照適度超前的原則,保持投資體量,加快推進道路管網、污水處理、標準廠房建設等工作,不斷完善園區基礎設施,為企業及時入駐創造條件。梓潼、桂林和田家要按照屬地原則,進一步明確職能職責,按要求抓好拆遷工作,特別是已拿到批文的土地,要盡快推進拆遷。城投、工投等平臺公司要加大融資力度,保障項目建設資金需求,確保序時推進。

五是全力做好服務保障工作。前段時間,我調研了園區工作,發現供水的問題特別突出,今年人代會也將涼風埡片區供水問題確定為一號議案,水務局要牽好頭,盡快拿出方案,切實加以解決;電和氣的問題也是同樣道理,各業務主管部門要切實做好這方面的工作。要加強企業用工保障,人社、教委、經信委、園區等部門要立足自身職能職責,幫助企業加強宣傳,采取回引、培養等方式保障企業用工需求。經信委要牽好頭,定期召開企業座談會,對企業反映的問題,要及時答復、認真研究解決。

(二)大力推動新型城鎮化建設,促進城鄉一體化發展

一是堅持規劃引領。要立足xxxx城市發展新區建設,充分考慮城市走向、產業發展、城鄉統籌等因素,抓緊完成城鄉總體規劃編制和城市總體規劃修編工作,力求經濟發展規劃、城鄉總體規劃、土地利用規劃“三規合一”,這項工作請成文同志牽好頭,發改、規劃、國土等部門要加強與市級部門協調溝通,爭取政策和技術支持。要保持規劃的權威性與嚴肅性,重大規劃必須經規委會、專委會研究審定,一旦確定下來,就要堅決執行。如確需調整,必須嚴格按照程序報批,決不允許重建設輕規劃、隨意調整規劃等行為發生。

二是提升開發和建設品質。加快東安大橋、北六路、繞城路等路橋建設,逐步形成環狀路網體系,釋放城市發展空間。推進濱江水體、濱江商圈、新城商圈、江北小學等項目建設,不斷完善城市功能,增強城市承載能力。有序推進房地產開發建設,積極引入社會資本,推進歐鵬中央公園、金福島等項目開發建設,持續提升城市品質。實施舊城棚戶區改造,完成第一造紙廠拆遷,加快安置房和廉租房建設,打通老城重要節點,消除安全隱患,改善居住環境。

三是注重精細化管理。城市三分在建,七分在管。市政部門要進一步理順城市管理體制,落實基層管理責任,試點推行環衛作業市場化運作、城區停車收費等管理機制。要加強環境綜合整治,重點整頓占道經營、亂停亂放亂開挖等“臟亂差”行為,特別是對老百姓反映強烈的市場管理混亂、紅綠燈設置不科學、公廁太少等問題,市政、工商、公安等部門要積極主動思考,認真研究解決。要將管理觸角延伸到背街小巷,確保xxxx“臉面”干凈,“后頸窩”也干凈。

四是嚴守生態環保底線。xxxx涪瓊兩江過境,生態資源良好,但在發展工業經濟、推進城市建設、發展養殖等方面留下了一些環保欠賬。要嚴格環境準入,把環評作為項目實施的最基本、最重要環節,只要環保有問題的項目,哪怕經濟效益再好,一律不引進。去年我們花大力氣解決了臥佛、塘壩養殖污染突出問題,今年要加快完成對已建規模化養殖場的集中整治,并對新建養殖場要嚴格審批、加強監管。要持續開展五大行動,實施農村環境連片綜合整治,加快鎮級污水處理廠建設和場鎮排污管網改造,全面完成節能減排目標任務。今年人代會確定了兩個議案,一個就是前面提到的涼風埡供水,另一個是實施人工運河流域綜合整治,環保局、桂林街道等單位要加快落實,確保縣城飲用水源安全,要持之以恒,堅持常抓不懈。

五是加快村鎮建設步伐。要科學規劃城鎮發展體系,根據地域特性、產業特色、發展特點,合理規劃布局鎮域經濟,形成特色鎮、中心鎮、重點鎮、邊貿鎮產業互動、發展互利的格局。要加大場鎮開發建設力度,不斷完善基礎設施和公共設施建設,引進實力業主開發。要加快新農村建設,整合農村危舊房改造、高山生態扶貧搬遷和農村環境整治等政策,引導農民由零散向集中居住。特別強調一下鎮村違法用地和違法建設的問題,拆違辦、規劃、國土等單位和各鎮街,要加大巡查和處理力度,對改變土地用途、少批多建、違法亂建行為,要堅決制止,嚴肅查處。

(三)充分發揮交通的基礎和先導作用,全力發展交通事業

一是積極對上爭取支持。交委要繼續保持對上爭取的良好勢頭,積極策劃包裝項目,憑政策要項目,以項目爭資金,用資金促發展,把對上爭取的“雪球”越滾越大。特別要抓住市里“十三五”發展規劃研究的機遇,加大對上爭取力度。比如南瀘高速雖然完成選線,但我們還可以爭取多開互通。交通方面,高速公路、國省道、農村公路都是爭取的“大頭”,一定要勤跑、勤問、勤追,把每個可能的項目都爭取到位。

二是加快交通項目建設。要倒排工期,倒逼責任,倒計時推進交通項目建設,確保序時推進、按時完成,要注意“進度、質量、安全”三兼顧。今年,要加快推進一路、一橋建設,竣工韋罐路、繞城路一期以及朝陽湖大橋、柏梓大橋、鷺鷥溪大橋等項目。

三是提高運輸服務能力。城區方面,要加強城市公共交通建設,通過增開線路、優化路線、加密班次、增加車輛等方式,切實提高交通運輸能力。鎮村方面,在保證線路的情況下,要充分發揮好班線客車和農客方便群眾出行的作用,進一步完善客運站點設施,做好運營安排。

四是加強交通行業管理。要嚴格依法辦事,切實加大對超載、非法運營等違法違規行為的查處力度。要切實維護安全穩定,強化對各種隱患的排查整治,著力打造和諧平安交通。要深入開展文明交通建設,進一步展示xxxx良好形象。

(四)全面加強國土房管工作,為經濟社會發展提供堅實保障

一是加快推進征地拆遷安置工作。要進一步明確職能職責,不管是新城還是工業園區項目,拆遷工作主體責任都劃分到屬地鎮街,業主單位要全力做好經費保障,國土部門要統籌協調和指導,相關單位必須思想要統一、認識要到位。要加強宣傳,爭取群眾的理解和支持,依法依規開展拆遷;要執行統一政策標準;對于少數煽風點火、胡作非為的工作人員,要發現一起、處理一起。要加快安置房建設進度,今年竣工10萬平方米、續建23萬平方米、新啟動4萬平方米,并且寫入了民生實事,必須不折不扣完成。

二是努力提高節約集約用地水平。國土部門要嚴格按照相關法律法規,嚴格規范管理國土資源,實現土地資源的可持續利用。對去年衛片執法檢查發現的違法違規用地行為,要加大查處力度,限期整改落實,涉及到的相關鎮街主要領導要向縣委、縣政府作出說明,今年將實施約談,并啟動問責。要嚴格執行土地招拍掛出讓制度,堅決執行“凈地出讓”,千方百計籌集更多的發展資金。我在這里再次強調,凡是項目建設用地沒有經過國土部門批準的,決不能擅自開工建設,耕地保護紅線任何人都不能逾越。繼續加大閑置土地依法追收力度,重點清查土地出讓合同履約情況,該收回的要依法收回,該重新出讓的要依法重新出讓。

三要全力爭取發展用地指標。國土部門要認真研究政策,積極主動與上級部門搞好溝通協調,把保障用地需求作為全年工作的重中之重,確保完成3000畝、力爭實現4000-5000畝的征地任務。要加快推進土地整治、農村建設用地復墾等工作,實現新增耕地4600畝以上。

三、真抓實干,確保全年目標任務順利完成

(一)提高行政審批效率。抓好“兩個轉變”。一方面,要加快轉變政府職能。我們一些部門職能越位、缺位、錯位問題比較突出,要從根本上解決這些問題,必須深化行政體制改革,特別是行政審批制度改革。縣編辦要牽好頭,監察、發改等部門參加,將行政審批事項一項一項清理出來,該簡化的簡化,該壓縮的壓縮,認真做好“轉、放、管”幾個方面的文章。另一方面,要切實轉變工作作風。我們大多數部門、鎮街干部都能牢固樹立“全局一盤棋”思想,正確對待權力。但仍有一些科所站長和工作人員服務意識淡薄,常常拖著頂著不辦,存在“中梗阻”現象,不給錢不辦事,給了錢亂辦事。各級各部門要充分利用黨的群眾路線教育實踐活動,強化系統內干部加強作風建設,進一步增強服務意識,努力提高服務群眾水平。

(二)加大資金保障力度。隨著今年計劃項目的陸續啟動,項目資金的需求將逐步加大,大家必須打開思路、拓寬渠道、多方籌資。一是加強合作溝通。強化政府融資平臺與金融機構之間的信息溝通,創新融資模式,努力實現融資工作新突破。二是積極向上爭資。要深入研判掌握國家和市里支持的重點領域、重點方向,積極策劃包裝一批重大基礎設施項目和社會公益性項目,爭取上級資金投入。三是積極引入社會投資。建立健全多元化的投融資體制,引導民間資本投向,充分調動社會各方力量參與項目建設。

(三)切實優化發展環境。一是持續開展“四清”工作。財政、國土、新城管委會、工業園區等部門要堅持原則、把握重點、分類處置,深入開展閑置土地、違法建設、稅費清理,營造公平公正的發展環境。二是嚴厲打擊強買強賣強包工。公安、城建、交通等部門要加大整治力度,嚴厲打擊盤踞在建筑、運輸等重點行業強買強賣、強攬工程、欺行霸市等違法行為。三是切實維護農民工合法權益。人社、建委等部門要發揮行業監管職能,增強企業以人為本觀念和社會責任意識,提高勞動者維權能力,加大工資拖欠清理力度,保障農民工既得利益不受損害。

(四)嚴格按縣委、縣政府規定程序抓好項目建設。今年,工業、城鄉建設、國土和交通方面計劃建設項目共180個、占項目總數的71%,計劃投資82.1億元、占投資總量的65%。這些項目,雖然都進入了今年計劃總盤子,但并不代表可以立即上馬建設,必須嚴格按照立項、概算、預算等相關規定,加強項目審查。

(五)強化監督檢查。各級各部門要建立任務落實、跟蹤監督、考評獎懲體系,形成一級抓一級、層層抓落實的互動機制。縣委、縣政府督查室要按照“一周一檢查,一月一通報”的要求,加強對重點項目和重點工作專項督查。對成效明顯的,要予以表彰通報,對敷衍塞責、工作不力,影響整體效果和進度的,要按程序嚴肅追究責任。

(六)確保安全穩定。工業和城建部門項目比較多,又大多是趕工期、搶進度的重點工程,要特別注意建筑施工安全和質量安全,這兩方面都不能出事,大家一定要警鐘長鳴、常抓不懈。要妥善處理征地拆遷、企業改制、交通事故糾紛等涉穩問題,切實維護穩定大局。

第四篇:黨風廉政和精神文明建設會議講話

同志們:

根據會議安排,我就2012年全市規劃建設系統黨風廉政和精神文明建設工作作個總結,并對今年的工作講幾點意見。請大家結合實際,真抓實干落實好。

一、2012年工作回顧

過去的一年,我市規劃建設系統黨風廉政和精神文明建設按照市委、市紀委的工作部署和要求,在局黨委的領導下,全系統各部門、各單位緊密結合實際,狠抓貫徹落實,取得了一定的成效。

(一)責任機制落實到位。一是建立領導小組,制定分工要求,明確目標責任,下發了《關于落實2012年黨風廉政建設和反腐敗工作任務分工的通知》。二是將全黨風廉政建設和反腐敗工作分解為7大項、37小項,確定16個牽頭科室(單位)和33個責任科室(單位),確保每項任務有領導牽頭、有部門負責、有措施保證、有時限要求,主導和促進了全系統黨風廉政建設責任制的落實。三是不斷完善“一把手負總責,分管領導各負其責”的領導機制及“責任分解、責任履行”的工作機制。嚴格責任考核和責任追究,使廉政風險進一步明確、防控措施進一步細化、廉政責任進一步到位。

(二)廉政文化建設全面展開。全市規劃建設系統堅持把反腐倡廉教育納入黨委議事日程,突出抓好崗位廉政教育。采取多種形式,進行有針對性的教育培訓和面向干部職工的經常性黨紀教育。黨委中心組進行專題學習12次,各部門和單位開展廉政示范教育4次,警示教育2次。組織參加了贛州市廉政電視演講競賽,開展了加強干部作風建設促進發展提升工作知識考試和以“轉變干部作風”為主題的學習沙龍等活動。同時,在中國建設報、市紀委網站等媒體發表了11篇宣傳報道,有力的推動了全系統反腐倡廉工作,營造出濃厚的廉政文化氛圍。

(三)廉潔從政 源頭治理。強化對政治紀律的執行,加強廉潔自律制度的貫徹落實,注重源頭預防,確保廉潔從政。一是嚴格執行黨內監督規定,認真落實“三重一大”集體決策制度。制定了《黨委討論決定干部任免事項守則》等工作制度,凡重大問題決策、重要干部任免、重要事項和大額資金的使用都經過黨委會、局長辦公會集體討論決定。二是嚴格執行主要領導不直接分管干部人事和財務工作的規定,加強了對“一把手”的監督,建立健全了“一把手”的外部監督和自我監督機制。三是開展黨員干部《廉政準則》自查。按照省、市紀委關于開展《廉政準則》貫徹執行情況專項檢查的通知要求,圍繞遵守“8個嚴禁”、“52個不準”和執行《關于領導干部報告個人有關事項的規定》情況,局領導主動自查自糾,嚴守廉政紀律,做到警鐘長鳴。四是開展了清理“小金庫”、公務用車和規范慶典等專項治理,完成了工程領域突出問題專項整治,堅決糾正不正之風。五是深化政務公開,以贛州市城鄉規劃建設網為載體,進一步充實和細化政務公開的內容和形式,促進內部政務規范管理。六是加強節假日黨員干部廉潔自律監督檢查。2013年1月,下發了《關于節日期間嚴格執行廉潔自律各項規定的通知》,要求黨員干部嚴格遵守“八項規定”,公示監督電話。為全市規劃建設事業加快發展創設風清氣正、務實高效的良好環境。

(四)深入推進作風建設。認真開展了集中整治影響發展環境的干部作風突出問題、創建作風建設模范區、“三送”、“三治”等一系列活動:一是通過網站、媒體等形式向全社會進行了公開承諾,公布了監督舉報電話,并向60多個服務對象和市直單位書面征求意見和建議。二是加大督察力度,多次派出督察組,對局屬各單位開展集中檢查,明察暗訪,對于查擺出的突出問題,要求并限期整改到位。三是整合行政審批項目,提升審批效能。減少審批環節,優化建設項目審批流程。縮短規劃許可時間。現局系統單項行政審批時間縮減至5-10個工作日,保留的行政許可事項由13項縮減至7項。作風的改進,帶來了發展環境的明顯優化。

(五)注重預防 懲防并舉。一是立足崗位職責,從環節監督入手,多角度、多渠道找準廉政風險防控點。局監察室組織黨員代表,機關科室、局屬單位負責人深入排查每一個崗位廉政和監管風險,列出了行政許可審批、執法處罰、事務管理,建筑行業監管的67個廉政風險點。二是按照風險發生的幾率、危害程度和違紀違規的性質等,建立預警機制,規避風險。三是通過科技手段加強行業監管,規范權力運行、筑起了防止權力濫用的“防火墻”。有效預防和減少了行業腐敗,增強了廉政風險防控機制的實效性。

2012年,全市規劃建設系統黨風廉政和精神文明建設取得了一定成效,但必須清醒地看到:黨風廉政建設責任制在有的單位(部門)落實還不到位;反腐倡廉措施還不夠完善,對干部廉政教育抓得不實;作風整治力度不大,“庸、懶、散”的頑疾仍未根除;個別部門(單位)負責人的能力、水平和責任感與新形勢新任務不相適應。全系統反腐倡廉形勢依然嚴峻,任務依然繁重。我們要有憂患意識,充分認識反腐倡廉工作的長期性、重要性和緊迫性,以更加有力的措施、更加扎實的工作,深入推進黨風廉政和精神文明建設。

二、2013年主要工作任務

今年黨風廉政和精神文明建設工作的總體思路是:深入學習貫徹黨的十八大、省紀委全會、全國住房城鄉建設系統黨風廉政建設工作會議精神,堅持黨要管黨、從嚴治黨,堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針,按照“為民、務實、清廉”的要求和市紀委四屆三次全會、省住建廳工作部署,緊緊圍繞服務蘇區振興發展,著力加強黨風廉政教育和作風建設,著力規范“三重一大”議事決策和權力運行,著力推進行業監管制度建設,著力維護保障群眾利益,深入開展創建作風建設模范區活動,為全市規劃建設事業又好又快發展提供堅強保障。

(一)嚴明黨的紀律,服務贛南蘇區振興發展

黨章是我黨的根本行為準則,全系統各級黨組織、黨員干部尤其是領導干部要學習、遵守和維護黨章。一是嚴格遵守黨的紀律。各地規劃建設部門(單位)要把遵守、維護、執行黨的紀律放在首位,強化政治紀律教育,引導黨員干部堅定政治方向和政治立場,保持思想純潔、隊伍純潔、作風純潔和清正廉潔。二是嚴格執行黨風廉政建設責任制。加強對各單位主要負責人和班子成員履行黨風廉政職責和“

一崗雙責”的責任意識情況的監督檢查,并完善黨風廉政建設責任制檢查考核和責任追究辦法。三是積極推動中心工作進程。各地各單位要積極主動融入黨委、政府工作大局,圍繞加快發展、轉型發展、跨越發展,加強對贛南蘇區振興發展戰略各項具體工作的推動力度,促進政策、項目、資金高效廉潔“落地”。重點是加強對農村危舊土坯房改造、保障性住房等項目的監督檢查。

(二)加強學習教育,構筑反腐倡廉思想防線

一是深入開展理想信念教育、黨性黨風黨紀教育和警示教育。圍繞保持黨員干部隊伍純潔性,緊緊抓住社會主義核心價值體系這個根本,在全系統深入開展理想信念教育、黨性黨風教育和從政道德教育。二是把學習教育作為廉潔履職的重要抓手。宣傳一批勤廉兼優的典型,觀看警示教育片,同時,要抓好系統網站廉政板塊建設,注重廉政信息宣傳,加強廉政工作調研和信息報送,進一步推進廉政文化建設。三是創新教育形式,扎實開展“廉政文化月”活動。突出抓好崗位廉政教育、示范教育和警示教育,深入查找在思想道德、工作職責、制度機制、業務流程、外部環境等方面存在的廉政風險,要在全系統深入開展大討論和自查自糾活動,單位、部門、個人要深入查找風險和差距,剖析原因,吸取教訓,制定整改措施,完善監管制度。

(三)深化源頭治理,構建廉政風險防控長效機制

一是深入推進公共權力公開透明運行。大力推進黨務、政務公開,深化規劃建設職能權力公開透明運行。做好廉能風險分類管理,推進廉能風險防控標準化作業,加強對重點部門、重要領域、關鍵崗位的監督。二是切實抓好各項制度的落實。各單位要制定和完善黨政正職監督辦法,落實黨政正職末位表態制和不直接分管人事、財務、行政審批等規定。嚴格執行領導干部述職述廉、誡勉談話、函詢等制度,落實“三重一大”集體決策制度,推進“三公經費”公開。三是加強行業監管,完善相關制度。要加強對評標專家和招標代理機構的管理,加強招投標標后全程監管。加快推進建設工程招投標、項目信息、誠信體系、行業監管、行政審批等平臺的建設,全面實行網上交易、網上審批、網上監管、網上監察。四是加強工程建設領域信息公開和誠信體系建設,嚴格城鄉規劃審批管理和建筑市場資質資格的培訓、審批和監管。五是推進科技反腐信息化建設。根據省、市紀委文件要求,認真做好“云監察”綜合平臺建立的各項工作,推進公共權力在網上運行、公共資源在網上交易、懲防體系在網上構建、紀律檢查和行政監察在網上實施。六是深入推進電子政務和電子監察系統建設,重點抓好規劃建設網上審批系統的建設和使用,把非行政許可審批納入網上審批系統,對行政權力運行及公共服務情況進行實時、同步、全程電子監察。

(四)加大創建整治力度,營造振興發展良好環境

一是加強領導干部廉潔自律和作風建設。提高黨性修養,弘揚良好作風,嚴格自律要求,在保持黨的先進性和純潔性方面作表率。要全面落實《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》,嚴格執行“8個禁止,52個不準”、領導干部報告個人有關事項等制度,落實領導干部基層調研、定期接訪等制度。二是進一步強化黨性意識、政治意識、責任意識和危機意識,敢于擔當,勇于變革,知難而上。要大力弘揚勤儉節約、艱苦奮斗的作風,嚴格遵守中央“八項規定”和省、市委有關規定,不講排場、不比闊氣,堅持勤儉、廉潔辦事業。要加強對領導干部廉政情況的監督檢查,繼續整治領導干部謀取不正當利益等問題,認真整治黨員干部參與賭博、鋪張浪費等行為。三是加強效能建設,堅決整治“庸、懶、散”等不良風氣,縱深推進“送政策、送溫暖、送服務”全覆蓋工作的開展。通過專項監察、受理投訴、責任追究等措施,嚴肅查處行政不作為、慢作為、亂作為問題。要加大對服務大廳、窗口單位、機關科(室)作風效能建設情況的定期督察通報力度,加大作風效能問責力度。對作風效能建設中出現問題的,采取談心提醒、通報批評、組織處理、紀律處分等嚴肅問責。四是積極參與民主評議行風活動,自覺接受監督。要正視社會各界和媒體對規劃建設工作的批評和意見,對存在的問題要快查、快辦、快報。要按規定和要求公開相關信息,把社會對規劃建設工作的關切,轉化為促進作風轉變、優化服務質量的動力。五是大力開展“創先爭優”活動。要根據“創先爭優”活動要求,積極在各基層黨支部、各崗位廣泛深入開展“創先爭優”活動。六是繼續加大行政審批“兩集中、兩到位”改革,加強行政審批監管,推進流程再造,建立“綠色通道”,提高審批效率,大力優化發展環境。

(五)完善工作機制,扎實做好黨風廉政建設工作

要以落實中央《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》為龍頭,健全完善符合規劃建設工作實際的配套制度,進一步推動黨風廉政建設和反腐敗工作深入開展。一是完善廉政教育機制。堅持和完善黨委中心組學習、主要負責同志定期講黨課、反腐倡廉專題民主生活會等制度,不斷建立健全示范教育、警示教育、崗位廉政教育的制度,努力實現廉政教育機制的規范化、長效化。二是完善考核機制。建立規劃建設系統黨風廉政建設責任制檢查考核制度,制定檢查考核的評價標準、指標體系,明確檢查考核的內容、方法和程序,建立客觀公正的考核評價機制,努力實現考核的規范化和常態化。三是嚴格獎懲機制。黨風廉政建設考核與領導干部業績評定、選拔任用和獎勵懲處真正掛起鉤來,加大問責力度,對規劃建設系統發生黨風廉政方面的違紀違法行為,不僅要依紀依法處理當事人,還要嚴肅追究所在單位及其直接領導的黨風廉政建設責任人,以嚴肅的責任追究,促進黨風廉政建設責任落到實處、工作取得實效。

(六)強化隊伍建設,打造綜合素質過硬的干部隊伍

一是堅持黨管干部原則,堅持德才兼備、以德為先。從干部的健康成長出發,積極推進競爭上崗、輪崗交流。完善干部考察選拔和任用機制。蘇區振興發展,規劃建設系統任務艱巨責任大,使命光榮要求高,要提拔重用政治思想堅定、作風優良、責任心強、技術過硬、敢于擔當、守得住底線的黨員干部。二是紀檢監察干部要深入貫徹落實中紀委《關于進一步加強和改進紀檢監察干部隊伍建設的若干意見》,發揮表率作用,踐行“做黨的忠誠衛士,當群眾貼心人”的莊嚴承諾,不斷提高依法執紀水平,不斷提高服務保障規劃建設事業科學發展的能力。三是規范有效的制度是防控風險和關心保護干部的重要環節。對重點領域、重要部門、關鍵崗位,要結合當地實際和行業特點制定、完善、規范切實可行的具體監管辦法。要用制度防控風險、堵住漏洞、凈化市場。四是加大管理、監督干部力度,對作風飄浮、工作不實、服務意識淡薄的黨員干部,對自身及本部門、本單位的管理以及風險掌控能力有限的干部要進行再學習、再培訓、再教育。五是對為政不廉、利用職權或工作之便謀取私利的腐敗行為,絕不姑息遷就,嚴格執行紀律,追究相關人員責任。

打造高素質干部隊伍,是確保我市規劃建設事業持續健康發展、保障建筑業市場秩序規范、環境優化,強化建設工程質量安全監督、提高建設工程質量水平的關健。

同志們,深入推進規劃建設系統黨風廉政和精神文明建設,任務艱巨、責任重大,使命光榮。我們要在市委、市政府的堅強領導下,在市紀委的關心指導下,圍繞中心,務實創新,真抓實干,敢于擔當,扎實推進黨風廉政建設和反腐敗工作,爭創黨風廉政建設和反腐敗“第一等工作”。

第五篇:黨風廉政和精神文明建設會議講話

同志們:

根據會議安排,我就2012年全市規劃建設系統黨風廉政和精神文明建設工作作個總結,并對今年的工作講幾點意見。請大家結合實際,真抓實干落實好。

一、2012年工作回顧

過去的一年,我市規劃建設系統黨風廉政和精神文明建設按照市委、市紀委的工作部署和要求,在局黨委的領導下,全系統各部門、各單位緊密結合實際,狠抓貫徹落實,取得了一定的成效。

(一)責任機制落實到位。一是建立領導小組,制定分工要求,明確目標責任,下發了《關于落實2012年黨風廉政建設和反腐敗工作任務分工的通知》。二是將全黨風廉政建設和反腐敗工作分解為7大項、37小項,確定16個牽頭科室(單位)和33個責任科室(單位),確保每項任務有領導牽頭、有部門負責、有措施保證、有時限要求,主導和促進了全系統黨風廉政建設責任制的落實。三是不斷完善“一把手負總責,分管領導各負其責”的領導機制及“責任分解、責任履行”的工作機制。嚴格責任考核和責任追究,使廉政風險進一步明確、防控措施進一步細化、廉政責任進一步到位。

(二)廉政文化建設全面展開。全市規劃建設系統堅持把反腐倡廉教育納入黨委議事日程,突出抓好崗位廉政教育。采取多種形式,進行有針對性的教育培訓和面向干部職工的經常性黨紀教育。黨委中心組進行專題學習12次,各部門和單位開展廉政示范教育4次,警示教育2次。組織參加了贛州市廉政電視演講競賽,開展了加強干部作風建設促進發展提升工作知識考試和以“轉變干部作風”為主題的學習沙龍等活動。同時,在中國建設報、市紀委網站等媒體發表了11篇宣傳報道,有力的推動了全系統反腐倡廉工作,營造出濃厚的廉政文化氛圍。

(三)廉潔從政 源頭治理。強化對政治紀律的執行,加強廉潔自律制度的貫徹落實,注重源頭預防,確保廉潔從政。一是嚴格執行黨內監督規定,認真落實“三重一大”集體決策制度。制定了《黨委討論決定干部任免事項守則》等工作制度,凡重大問題決策、重要干部任免、重要事項和大額資金的使用都經過黨委會、局長辦公會集體討論決定。二是嚴格執行主要領導不直接分管干部人事和財務工作的規定,加強了對“一把手”的監督,建立健全了“一把手”的外部監督和自我監督機制。三是開展黨員干部《廉政準則》自查。按照省、市紀委關于開展《廉政準則》貫徹執行情況專項檢查的通知要求,圍繞遵守“8個嚴禁”、“52個不準”和執行《關于領導干部報告個人有關事項的規定》情況,局領導主動自查自糾,嚴守廉政紀律,做到警鐘長鳴。四是開展了清理“小金庫”、公務用車和規范慶典等專項治理,完成了工程領域突出問題專項整治,堅決糾正不正之風。五是深化政務公開,以贛州市城鄉規劃建設網為載體,進一步充實和細化政務公開的內容和形式,促進內部政務規范管理。六是加強節假日黨員干部廉潔自律監督檢查。2013年1月,下發了《關于節日期間嚴格執行廉潔自律各項規定的通知》,要求黨員干部嚴格遵守“八項規定”,公示監督電話。為全市規劃建設事業加快發展創設風清氣正、務實高效的良好環境。

(四)深入推進作風建設。認真開展了集中整治影響發展環境的干部作風突出問題、創建作風建設模范區、“三送”、“三治”等一系列活動:一是通過網站、媒體等形式向全社會進行了公開承諾,公布了監督舉報電話,并向60多個服務對象和市直單位書面征求意見和建議。二是加大督察力度,多次派出督察組,對局屬各單位開展集中檢查,明察暗訪,對于查擺出的突出問題,要求并限期整改到位。三是整合行政審批項目,提升審批效能。減少審批環節,優化建設項目審批流程。縮短規劃許可時間。現局系統單項行政審批時間縮減至5-10個工作日,保留的行政許可事項由13項縮減至7項。作風的改進,帶來了發展環境的明顯優化。

(五)注重預防 懲防并舉。一是立足崗位職責,從環節監督入手,多角度、多渠道找準廉政風險防控點。局監察室組織黨員代表,機關科室、局屬單位負責人深入排查每一個崗位廉政和監管風險,列出了行政許可審批、執法處罰、事務管理,建筑行業監管的67個廉政風險點。二是按照風險發生的幾率、危害程度和違紀違規的性質等,建立預警機制,規避風險。三是通過科技手段加強行業監管,規范權力運行、筑起了防止權力濫用的“防火墻”。有效預防和減少了行業腐敗,增強了廉政風險防控機制的實效性。

2012年,全市規劃建設系統黨風廉政和精神文明建設取得了一定成效,但必須清醒地看到:黨風廉政建設責任制在有的單位(部門)落實還不到位;反腐倡廉措施還不夠完善,對干部廉政教育抓得不實;作風整治力度不大,“庸、懶、散”的頑疾仍未根除;個別部門(單位)負責人的能力、水平和責任感與新形勢新任務不相適應。全系統反腐倡廉形勢依然嚴峻,任務依然繁重。我們要有憂患意識,充分認識反腐倡廉工作的長期性、重要性和緊迫性,以更加有力的措施、更加扎實的工作,深入推進黨風廉政和精神文明建設。

二、2013年主要工作任務

今年黨風廉政和精神文明建設工作的總體思路是:深入學習貫徹黨的十八大、省紀委全會、全國住房城鄉建設系統黨風廉政建設工作會議精神,堅持黨要管黨、從嚴治黨,堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針,按照“為民、務實、清廉”的要求和市紀委四屆三次全會、省住建廳工作部署,緊緊圍繞服務蘇區振興發展,著力加強黨風廉政教育和作風建設,著力規范“三重一大”議事決策和權力運行,著力推進行業監管制度建設,著力維護保障群眾利益,深入開展創建作風建設模范區活動,為全市規劃建設事業又好又快發展提供堅強保障。

(一)嚴明黨的紀律,服務贛南蘇區振興發展

黨章是我黨的根本行為準則,全系統各級黨組織、黨員干部尤其是領導干部要學習、遵守和維護黨章。一是嚴格遵守黨的紀律。各地規劃建設部門(單位)要把遵守、維護、執行黨的紀律放在首位,強化政治紀律教育,引導黨員干部堅定政治方向和政治立場,保持思想純潔、隊伍純潔、作風純潔和清正廉潔。二是嚴格執行黨風廉政建設責任制。加強對各單位主要負責人和班子成員履行黨風廉政職責和“的若干意見》,發揮表率作用,踐行“做黨的忠誠衛士,當群眾貼心人”的莊嚴承諾,不斷提高依法執紀水平,不斷提高服務保障規劃建設事業科學發展的能力。三是規范有效的制度是防控風險和關心保護干部的重要環節。對重點領域、重要部門、關鍵崗位,要結合當地實際和行業特點制定、完善、規范切實可行的具體監管辦法。要用制度防控風險、堵住漏洞、凈化市場。四是加大管理、監督干部力度,對作風飄浮、工作不實、服務意識淡薄的黨員干部,對自身及本部門、本單位的管理以及風險掌控能力有限的干部要進行再學習、再培訓、再教育。五是對為政不廉、利用職權或工作之便謀取私利的腐敗行為,絕不姑息遷就,嚴格執行紀律,追究相關人員責任。

打造高素質干部隊伍,是確保我市規劃建設事業持續健康發展、保障建筑業市場秩序規范、環境優化,強化建設工程質量安全監督、提高建設工程質量水平的關健。

同志們,深入推進規劃建設系統黨風廉政和精神文明建設,任務艱巨、責任重大,使命光榮。我們要在市委、市政府的堅強領導下,在市紀委的關心指導下,圍繞中心,務實創新,真抓實干,敢于擔當,扎實推進黨風廉政建設和反腐敗工作,爭創黨風廉政建設和反腐敗“第一等工作”。

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