第一篇：e時代最重要的十個職位

據有關專家預測，在2003年至2010年間，下列十個職位將至關重要：

1、總監理(CMO)：監督企業業務發展和各項規章制度的落實、實施，關注企業的發展進程，及時發現問題和解決問題。

2、電子商務市場經理：指導企業在網絡經濟中各項業務的展開。

3、新型市場主管：由傳統的市場推介、宣傳工作轉向建立以解決方案為基礎的新型客戶關系。

4、電子交易經營者：選擇供應商，聯系客戶并與之建立有效的聯系。

5、客戶分析專家：關注市場發展方向，洞悉未來市場需求并探究其原因。

6、執行督導：由于網絡市場中存在著大量交易行為，企業將需要執行督導來確保各項業務的整合與執行。

7、人力資源經理：任何時代都少不了的職位。為企業提供訓練有素的工作人員。

8、電子商務整合人員：將傳統商務運作流程轉移至新型電子商務模式中。

9、經濟學家：預測電子商務時代中的經濟發展環境，供企業家決策參考。

10、人類學家：看上去好像與電子、網絡沒什么關系，但只有他們才能對人類的行為做出正確的判斷和描述。

第二篇：e時代最重要十個職位

據有關專家預測，在2003年至2012年間，下列十個職位將至關重要：

1、總監理(CMO)：監督企業業務發展和各項規章制度的落實、實施，關注企業的發展進程，及時發現問題和解決問題。

2、電子商務市場經理：指導企業在網絡經濟中各項業務的展開。

3、新型市場主管：由傳統的市場推介、宣傳工作轉向建立以解決方案為基礎的新型客戶關系。

4、電子交易經營者：選擇供應商，聯系客戶并與之建立有效的聯系。

5、客戶分析專家：關注市場發展方向，洞悉未來市場需求并探究其原因。

6、執行督導：由于網絡市場中存在著大量交易行為，企業將需要執行督導來確保各項業務的整合與執行。

7、人力資源經理：任何時代都少不了的職位。為企業提供訓練有素的工作人員。

8、電子商務整合人員：將傳統商務運作流程轉移至新型電子商務模式中。

9、經濟學家：預測電子商務時代中的經濟發展環境，供企業家決策參考。

10、人類學家：看上去好像與電子、網絡沒什么關系，但只有他們才能對人類的行為做出正確的判斷和描述。

e時代最重要十個職位責任編輯：飛雪 閱讀：人次

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第三篇：網絡營銷師——互聯網時代最熱門職位

網絡營銷師——互聯網時代最熱門職位

網絡營銷，這個詞你可能不太熟悉，但是如果你的企業有銷售業務，需要做營銷，你就必須要了解并能夠熟練應用它。網絡營銷（On-line Marketing或E-Marketing）就是以國際互聯網絡為基礎，利用數字化的信息和網絡媒體的交互性來輔助營銷目標實現的一種新型的市場營銷方式。簡單地說，網絡營銷就是以互聯網為主要手段進行的，為達到一定營銷目的的營銷活動。而網絡營銷師就是能夠從事網絡營銷工作，并在此領域達到精通的專業人才。據悉，截至2011年6月底，我國網民總數達到4.85億，互聯網普及率為36.2%，已超過全球平均水平。并且，中國的網民規模還在保持著快速增長的趨勢，預計到2011年底，中國的網民數量可能會達到6億。網民的急劇增加不僅讓世界認識到中國正在科技力量的帶動下煥發新的活力，更讓人們深刻的感受到互聯網時代的中國所潛藏的巨大商業力量。傳統的商業模式已經不能滿足激烈競爭的市場需要而逐漸被網絡營銷取代。

網絡營銷和傳統營銷比起來，具有投資小，見效快，回報大的特點，受到了企業的普遍認可。隨著互聯網的飛速發展，網絡營銷的價值更加凸顯，無論是何種行業何種企業都在進行網絡營銷，幾乎已經達到“無網絡不營銷”的地步！而網絡營銷目前只是初步發展階段，未來的發展不可限量！

然而，由于我國對網絡營銷人才的認知較晚，培養也相對較晚，人才門檻高，培養周期較長，造成了網絡營銷工程師奇缺。隨著國內網絡營銷行業的不斷健全，尤其是電子商務B2C和團購的興起，網絡營銷策劃人員，網絡推廣人員、懂SEO、SEM的技術人員以及通過網絡銷售產品的銷售人才等人才都異常搶手。網絡營銷師，已成為未來十年最熱門職位之一。

縱觀全國，眾多企業已經開始開出較高的薪酬來招聘網絡營銷人員。就北京的行情來看，網絡營銷的薪資待遇一般為4000-10000元。網絡營銷相關專業（國內大專院校尚無此正規專業）畢業或網絡營銷專業培訓機構畢業的網絡營銷工程師薪資在3000-5000元；兩年網絡營銷經驗人才薪資在5000-8000元；四年正規網絡營銷公司經驗的8000-15000元；有成功案例者，高學位人才、網絡營銷主管薪金甚至在兩萬元以上。網絡營銷工程師不僅僅是一份普通的工作，更是一份你邁向小資生活的保障！

在這樣的背景下，網絡營銷培訓也開始發展。然而，由于網絡營銷培訓總體上還處于一個起步階段，各方面發展與監控都不太成熟。一些非正規培訓機構混淆其中，嚴重影響了網絡營銷培訓行業的健康發展。基于這種現狀，作為最大的中文搜索引擎平臺，百度推出了網絡營銷師認證培訓計劃，依托百度作為全球最大中文搜索引擎的權威影響力和豐富資源，引領網絡營銷培訓行業走向規范、成熟！

安博亞威作為國內知名的IT教育培訓機構，憑借著豐富的教育經驗和優異的教學質量，成為了百度網絡營銷師培訓項目指定的合作伙伴。通過百度網絡營銷課程的學習，學員能夠熟練掌握搜索引擎營銷的基本方法和技能，能夠清晰地把握百度搜索引擎產品的基本功能及

其特點，并能通過搭建有效的百度賬戶、選擇高質量的關鍵字、撰寫高質量的創意、輔助工具的運用等方法來制定有效的優化策略，從而達到企業營銷推廣的目的。

第四篇：最重要的十個家庭教育理念

最重要的十個家庭教育理念

尊重是家庭教育的根基，尊重才能了解，了解才能信任，信任才能教育，教育才能成才。下面和小編一起來看最重要的十個家庭教育理念，希望有所幫助！

1、世上沒有壞孩子

淘氣的男孩是好的，淘氣的女孩是巧的。在一個優秀的父母眼里，世上沒有壞孩子，只有渴望被大人們認可、鼓勵、賞識的孩子。

在家庭教育中，對子女的鼓勵越多，子女就越自信；反之，就越自卑。家庭中，父母切不可根據自己的喜好偏愛某個孩子，因為它最會讓孩子從小產生心理陰影，且終會導致“社會排斥”。

2、要向孩子學習

人類學家瑪格麗米德當年所描述的“并喻文化”(兩代人互相學習的文化)和“后喻文化”(老一代向新一代學習的文化)，正越來越多地出現在我們的生活中。孩子們出生、成長在新的時代，對變化的時代有天然的適應能力。

美國麻省理工大學媒介實驗室的研究人員為此提出“以孩子為師”，并倡議改變以往的教育觀念。其三，向孩子學習絕不意味著成人的幼稚，恰恰相反，它標志著成人的成熟與睿智。向孩子學習，兩代人共同成長。

3、教育孩子的前提是了解孩子

心理學家發現：孩子在10歲之前是對父母的崇拜期，20歲之前是對父母的輕視期，30歲之前又變為對父母的理解期，40歲之前則是對父母的深愛期，直到50歲他們才真正了解自己的父母。

可見，10歲到20歲之間是代際沖突最為激烈的時期，最重要的心理現象是“自我意識”的強化。他們渴望獨立，又屢屢失敗，常以苛刻甚至挑釁的目光審視父母和社會。造成父母與孩子代際隔閡的原因是：一是由兩代人的心理發展水平的差距引起的，二是兩代人的知識、生活經驗以及對新技術適應能力的差距引起的。

所以，如果孩子在10-20歲之間，做出一些令人難以理解的事情時，父母不應當即質問或訓斥，而應平心靜氣地思考一下：孩子的行為是否具有合理性？如果缺乏合理性，又是為什么?經常這樣思考，父母就容易了解孩子，而了解孩子恰恰是教育的成功之道。

4、尊重孩子的權利

聯合國《兒童權利公約》規定，要尊重孩子的生存權、發展權、受保護權，以及參與家庭、社會生活的權利。也許，您看了這些權利會坐不住，這么小的孩子有這么多權利，誰還管教得了？其實一個珍惜自己權利的人，比一個不珍惜自己權利的人更好教育，因為所有的兒童權利都在教會孩子如何做人。當父母們尊重孩子的權利，并引導孩子珍惜自己的權利時，真正有益的`教育才能開始。

5、沒有信任就沒有教育

心理學研究證明，在0--14歲的孩子中，弱智能兒童僅占1.07%，也就是說，98.93%的孩子不存在智力問題，存在的是愛不愛學、會不會學、勤奮不勤奮的問題。即使是1.07%的弱智兒童，經過適當的訓練和熱情的鼓勵，也會有不同程度的進步。

當您的孩子在某一方面取得的成果不理想時，請您一定要相信孩子，孩子自己也是很痛苦的，孩子也是非常愿意學好的，孩子有能力達到自己所期望的目標。這種信任是非常重要的，它能使孩子得到精神上的鼓勵，在挫折面前鎮靜下來。“壞孩子”永遠是父母的忌言。相反，您應當對孩子肯定地說：“你是個好孩子!”這是一種更符合兒童心理發展的教育思想。事實表明，沒有信任就沒有真正的教育。

6、賞識導致成功，抱怨導致失敗

在現實生活中，抱怨多于賞識的事實比比皆是，這正是教育失敗的重要原因。因為抱怨教育承認孩子間的差異，不允許失敗，結果使孩子害怕失敗，差異擴大；賞識教育承認差異，肯定孩子間的差異，肯定孩子的長處和點滴進步，結果使差異縮小、消失。

7、減少孩子的依賴

調查發現，獨生子女認為自己“有責任心”的僅占45.9%，認為自己“做事有獨立性不依賴他人”的僅占40.3%。也就是說，半數以上的獨生子女依賴性較強。孩子的依賴性從哪里來的呢?一般來說都與父母的溺愛有關，父母包辦代替越多，孩子的依賴性越強。相反，父母如果鼓勵孩子自己的事情自己做，孩子的依賴性就會大為減少。

8、讓孩子對自己的過失負責

從小培養孩子的責任心，是培養獨生子女健康人格的基本內容之一，其中特別注意對孩子過失的處理。一般說來，孩子有過失的時候，恰是教育的良機，因為內疚和不安使他急于求助，而此時明白的道理，有可能刻骨銘心。所以，不論孩子有什么過失，只要他有一定的能力，就應讓他承擔責任，這是現代父母的真正愛心。

9、以群治獨

不少獨生子女有某種孤獨傾向，盡管一人在家感到寂寞，卻又不愿與人交往，不愿參加集體活動。偶爾與人交往或參加集體活動，他們又表現得不自然，不投入，甚至不知所措。

還一些獨生子女有獨占、獨享等不良心理和行為。那么，是什么原因導致獨生子女之“獨”呢？

其一，獨生子女沒有兄弟姐妹，而父母又多為雙職工，很少有時間陪伴孩子；

其二，居住環境由平房的開放性轉為樓房的封閉性，這種變化使人們之間的交往明顯減少；

其三，許多家長出于種種考慮，不鼓勵孩子間串門走動；

其四，父母對孩子嬌寵過度，使孩子誤以為只要自己快樂就行，不必關心別人，等等。

孩子身上某些人格缺陷，靠一家一戶的封閉式教育是難以奏效的，應依靠群體的作用，以群治獨。在許多時候，孩子們之間的影響超過了大人，因此，以群治獨，讓孩子走出孤獨，融入群體，是培養獨生子女健康人格的明智能選擇。

10、莫給孩子“吃小灶”

大部分獨生子女的父母，希望老師或有關方面能給自己的孩子以照顧，有的甚至竭盡全力為學校“做貢獻”，只求讓自己的孩子“吃小灶”。家長與教師的密切配合是改進教育的必備條件。但是，給孩子“吃小灶”卻是有百害而無一利的。

在群體生活中，共同的理想與奮斗目標對于同一起跑線的孩子們極富吸引力。然而，由于家長拉關系，某些教師有些偏心等原因，使有的學生過于輕易地獲取了榮譽，而其他學生獲取榮譽又過于艱難。其結果，教師失去了公正就失去了威信；“吃小灶”的學生也會因受到孤立而失去友誼；其他同學奮進的信心還會受到挫折。簡言之，這是對所有人的共同傷害。

第五篇：十個最普通但最重要的英語詞

十個最普通但最重要的英語詞

Ten Most Common but Most Important Words 1.The most selfish one-letter word is “I”.Avoid it.最自私的一個字母單詞是: “我”。避開它。 2.The most satisfying two-letter word is “We”.Use it.最令人滿意的二個字母單詞是：“我們”。使用它。

3.The most poisonous three-letter word is “Ego”.Kill it.最有度的三個字母單詞是：“自我”。除掉它。

4.The most used four-letter word is “Love”.Value it.用得最多的四個字母單詞是：“愛”。珍惜它。

5.The most pleasing five-letter word is “Smile”.Keep it.最令人快樂的五個字母單詞是：“笑”。保持它。 6.The fastest spreading six-letter word is “Rumor”.Ignore it.傳播最快的六個字母單詞是：“謠言”。別理它。 7.The hardest working seven-letter word is “Success”.Achieve it.最艱苦努力的七個字母單詞是：“成功”。獲取它。 8.The most enviable eight-letter work is “Jealous”.Distance it.最引起妒忌心的八個字母單詞是：“嫉妒”。遠離它。 9.The most powerful nine-letter word is “Knowledge”.Acquire it.最有力量的九個字母單詞是：“知識”。獲得它。 10.The most essential ten-letter word is “Confidence”.Trust it.最重要的十個字母單詞是：“信心”。相信它。