第一篇：校園文明督導隊2011范文

校園文明督導隊2011—2012學年第一學期工作總結(jié)

可以說這學期的工作是很苦的，主要是天氣變的越來越冷了，每次工作站在圖書館北門都要忍著寒氣的侵蝕，真希望以后能換個集合的地方。

通過這學期的工作，我看出隊員的工作激情越到后面越?jīng)]有以前那么火熱了，邊工作邊想著時間過的快一點，都想著早點到十二點三十五，這樣的工作態(tài)度應(yīng)該制止，我覺得既然加入了這個工作團隊里，就并不是為了每個月那一百多元錢而來的，如果緊緊為了那一百多元錢來的那可以說還是提前退吧！這樣下去沒有意思。身為大學生的我們現(xiàn)在在學校里并不是為了賺錢，而是應(yīng)該不斷的積累知識和經(jīng)驗，反思從這工作中自己獲得了什么，想想接下來自己應(yīng)該怎么做才會做的更好。在停止工作一個月的工作后，十一月份我才又重新開始工作，所以十一月份我才算是校園文明督導隊的一員，而認識部門的每一個隊員，主要是從排練節(jié)目中慢慢熟悉的。

為了元旦晚會，每個隊員可以說都是竭盡全力的，從這可以看出每個隊員都是熱愛這個團體的，已經(jīng)慢慢的把自己融入了這個集體中了，認識到了自己應(yīng)該為這集體貢獻一份力量，而我也覺得隊員都這么盡力了，身為組長的我更應(yīng)該盡職盡責，組員是否有凝聚力主要看組長了，但是也從排練中發(fā)現(xiàn)了一些問題，我規(guī)定的時間，而且重復(fù)了幾次，說了每周固定排練的時間，但是只要我不發(fā)短信就只有兩三個人來，最起碼的連電話都不打過來問一下：“今晚排練不？”就直

接不來了，而且說的是晚上九點四十來，卻總有那么幾個不能準時來，而影響了整體排練，本來這些事全靠個人自覺，不好強制執(zhí)行，所以從這可以看出隊員的時間觀念不強還需要加強。

通過這學期的工作我也覺得我們每周固定的工作時間里不應(yīng)該在校園里撿撿垃圾，學校都請了清潔工的，撿垃圾完全沒有必要去做，我們應(yīng)該用這有限的時間去做一些更加有意義的事。隊長不是說要下鄉(xiāng)支教嗎？這樣有意義的事應(yīng)該把我們組織起去體驗一下。

第二篇：校園文明督導隊章程

校園文明督導隊章程

第一章 總則

第一條 本組織名稱為“福州商貿(mào)職專學生會文明督導隊”，是在校團委領(lǐng)導下，學生會主席團指導下，本著“公平、公正、公開”的原則組建的學生督導機構(gòu)。第二條 校園文明督導隊的宗旨是：為創(chuàng)建文明、和諧校園做貢獻。第三條 校園文明督導隊的基本職能和任務(wù)是：配合校團委、保衛(wèi)處搞好校園及學生區(qū)的治安保衛(wèi)工作,預(yù)防和制止違法事件發(fā)生，監(jiān)督并檢查周圍同學的日常紀律行為，帶領(lǐng)全體同學為建設(shè)一個舒適、寧靜、文明的和諧校園環(huán)境而努力奮斗。同時也為學校培養(yǎng)出有理想、有道德、有文化、有紀律的學生而努力奉獻。

第四條 校園文明督導隊完成其基本任務(wù)的同時，還要不斷加強隊伍的建設(shè)，發(fā)揚優(yōu)良的傳統(tǒng)和作風，生動活潑、富于創(chuàng)造性地開展工作。督導隊的建設(shè)必須貫徹以下基本要求：

（1）緊密團結(jié)在校團委、校學生會的周圍，教育、引導隊員堅定正確的政治方向，發(fā)揮隊員的模范作用，廣泛團結(jié)同學，與同學保持密切的聯(lián)系。

（2）堅持民主集中制。民主集中制是督導隊根本的組織原則。要充分發(fā)揚民主，切實保障隊員的民主權(quán)利，在民主的基礎(chǔ)上實行正確的集中，加強組織性和紀律性，保證隊伍的決議得到有效的貫徹執(zhí)行。

（3）堅決貫徹學校的統(tǒng)一部署，隊內(nèi)各成員要不斷的改進工作方式，提高工作水平，隊伍要不斷改進工作方法，做到文明督導，更好地為同學們服務(wù)。（4）堅決制止破壞學校穩(wěn)定，危害廣大同學利益的違法犯罪行為。監(jiān)督，糾正制止學生的不良違紀行為。

第二章

隊的職責和任務(wù) 第五條 校園文明督導隊的職責：

（1）依靠同學，做好學生區(qū)的“三防”工作，即防火、防盜、防治安災(zāi)害事故。（2）在學生校團委、校學生會的具體指導下，加強學生在教學區(qū)域、宿舍區(qū)域、活動區(qū)域的文明行為管理。

（3）依據(jù)學校的《學生手冊》有關(guān)規(guī)章制度，檢查學生的違紀行為：制止并調(diào)解學生間發(fā)生的打架斗毆事件，檢查學生夜不歸宿、處理違章用電、宿舍區(qū)內(nèi)使用明火、翻越宿舍圍墻，查打麻將、各種形式的賭博活動，勸解各種影響他人正常學習休息的不文明行為。

（4）積極配合校團委、校學生會進行有關(guān)的活動，維持運動會、各大型演出會場的秩序，制止公共場所的不文明戀愛、帶食品進教學區(qū)域、抽煙等不文明行為。

第六條 校園文明督導隊的活動：（1）積極開展各種有利于廣大同學的公益活動，設(shè)立失物招領(lǐng)服務(wù)中心。（2）根據(jù)校團委、校學生會的安排，有組織地在學生區(qū)進行治安巡邏，督導學生違紀行為和其他不文明行為。并及時向相關(guān)生管老師和德育處報告。

（3）調(diào)解同學們間的一般糾紛，協(xié)助有關(guān)領(lǐng)導干部調(diào)解學生之間發(fā)生的一些糾紛。及時發(fā)現(xiàn)同學之的矛盾，并及時向老師反映。

（4）以不同形式為廣大同學提供信息服務(wù)，宣傳學校的各項規(guī)章制度，并向相關(guān)老師及時反映校園動態(tài)，反饋同學們關(guān)心的問題，及時為同學們排憂解難

（5）不斷加強隊伍自身建設(shè)，開展各種有益活動，提高全隊素質(zhì)，增強戰(zhàn)斗力，更好地為同學們服務(wù)。

第三章

隊

員

第七條 政治思想好、有奉獻精神、有強烈正義感、責任感、集體榮譽感，承認督導隊的章程，能嚴格執(zhí)行督導隊的決議的全體學生，均可申請加入校園文明督導隊。

第八條 隊員必須履行下列義務(wù)：

（1）自覺遵守學校的紀律，堅決執(zhí)行督導隊的決議，積極完成隊里交給的各項任務(wù)，為保護學校財產(chǎn)和學生的安全，敢于挺身而出。

（2）服從組織管理，按時值班，參加集體活動，積極開展批評與自我批評活動，勇于揭露和糾正工作中的缺點、錯誤。

（3）必須服從命令，聽從指揮。文明督導，禮貌待人，機智勇敢，伸張正義，堅守崗位，盡職盡責。

（4）積極參加隊的建設(shè)，在學習、工作及其它社會活動中起到積極的模范帶頭作用。

（5）虛心向同學學習，熱心服務(wù)同學，幫助同學，及時反映同學們的意見和要求。

第九條 隊員享有下列權(quán)利：

（1）參加督導隊的有關(guān)會議和本隊開展的各類活動，接受隊里的各種教育和培訓。（2）對督導隊的工作可以提出意見和建議，可以建議撤換不稱職的干部。（3）對隊內(nèi)的決議如有不同意見，在堅決執(zhí)行的前提下可以保留并可以向上級提出。

（4）享有與其他學生會成員的同等的待遇。（5）督導隊的任何干部都無權(quán)剝奪隊員的權(quán)利。第十條 接收隊員必須嚴格執(zhí)行下列手續(xù) ：（1）要求入隊的同學要向隊內(nèi)提出書面申請，經(jīng)隊內(nèi)面試后，進行測試，全部合格后，進入考察期，考察期一個月。

（2）經(jīng)考察合格者，填寫入隊志愿書，再報請校學生會批準后才能成為督導隊正式隊員。

第十一條 隊員實行聘任制，受聘期一年，一年期滿可申請繼續(xù)留隊工作，聘期內(nèi)不得中途擅自離隊，特殊情況要求退隊者，應(yīng)由本人申請，經(jīng)組織批準后才能退隊。對于不執(zhí)行隊內(nèi)的決議或在實際工作中表現(xiàn)差的隊員，隊內(nèi)應(yīng)本著懲前毖后、治病救人的宗旨，進行批評與幫助。經(jīng)幫助批評無效的，隊內(nèi)討論決定后可，令其退隊；對違反督導隊章程、無視制度和紀律規(guī)定的給予開除隊籍的處分。

第四章

隊的組織制度

第十二條 校園文明督導隊是按照民主集中制組織起來的統(tǒng)一整體，隊的民主集中制的基本原則是：個人服從組織，少數(shù)服從多數(shù)，下級服從上級。

（1）督導隊由隊長、副隊長組成。

（2）隊內(nèi)實行集體領(lǐng)導和個人分工負責相結(jié)合的制度。隊長應(yīng)當經(jīng)常聽取并認真處理隊員的意見，有關(guān)重大事項要及時向上級請示，獨立負責地解決自己職責范圍內(nèi)的問題。

第十三條 隊長負責隊里的全面工作，是全隊的核心；副隊長根據(jù)實際情況，人員數(shù)量，可按辦公室管理項、日常訓練項、考勤評優(yōu)項、對外宣傳項等負責項目進行分工；組長負責組織本組隊員完成各項任務(wù)和參加隊里的各項活動。

第五章

隊的干部

第十四條 隊里的干部是隊的工作骨干，要起模范帶頭作用，認真履行隊員的各項義務(wù)，努力做到：

（1）思想要過硬。要本著立身于實踐生活、鍛煉自己的目的，樹立全心全意為同學服務(wù)的思想。

（2）工作要勤奮。有強烈的事業(yè)心和責任感，勤于思考，勇于創(chuàng)新，知難而進，積極主動地開展工作，努力做出成績。

（3）作風扎實，實事求是，發(fā)揚民主，敢想敢干，辦實事，求實效，熱心為同學服務(wù)。

（4）品德高尚，顧全大局，公道正派，關(guān)心隊員，誠實謙虛，不以權(quán)謀私，不公報私仇，要自覺地接受隊員和同學們的監(jiān)督。

第十五條 工作中不能認真履行隊里的職責，以及違反隊的章程的隊員，將報請上級，建議免去其職務(wù)或開除其隊籍。

第十六條 隊的干部要認真執(zhí)行學校的有關(guān)指示精神，結(jié)合隊的實際工作，創(chuàng)造性地完成學校交給的任務(wù)。第十八條 本章程自公布之日起生效。

第三篇：成立校園文明督導隊通知

關(guān)于成立校園文明督導隊

為配合我校德育工作，學校教導處，團委會及學生會決定成立校園文明督導隊，需招募數(shù)名學生維護校園文明，共創(chuàng)美好校園，為我們的學校貢獻一份力量。它是一支監(jiān)督校園不文明行為，維護校園 文明建設(shè)成果，創(chuàng)建優(yōu)良學校環(huán)境的建設(shè)性的學生隊伍。由校團委 直接管轄以“用我們文明的行為治理一切不文明行為”為宗旨，“立足校園文明建設(shè)，創(chuàng)建良好社會風德”為目的的道德模范隊伍。工作內(nèi)容：維護校園文明，規(guī)范校園不文明行為。工作時間：根據(jù)各人的課余時間進行排班。

工作要求：工作認真負責，有較強的正義感和語言表達能力，大膽細心，辦事靈活。（寄宿生優(yōu)先）具體操作：

各班班團委推薦二至四名符合條件的同學，經(jīng)班主任審核后，于本周內(nèi)上報學校。獎懲措施：

（1）本期內(nèi)，每月評選出最優(yōu)秀最負責的文明督導隊員，給予加班分獎勵。學期末對工作成績突出者頒發(fā)“博愛學校優(yōu)秀校園文明督導員”榮譽證書及相關(guān)獎勵。

（2）對工作極其不負責任的學生，將取消其校級榮譽的評選資格及校園文明督察隊成員資格，并通報給班主任，給予批評教育。

博愛學校團委會

2014年3月3日

第四篇：文明督導隊規(guī)章

勤工助學基地文明督導隊規(guī)章制度試行辦法

在學校的計劃指導下，在本學期初開始實行勤工助學基地文明督導隊制度。文明督導隊主要對學校勤工助學基地各個崗位進行檢查，對其工作狀態(tài)進行評估、督察，實施對各個崗位的管理。通過行之有效的督導管理，使勤工助學基地更加有效的運作下去，同時也為了讓勤工助學崗位上的學生更加文明工作，熱情助學。

具體實施細則：

一：督導隊將不定期對各個崗位（包括各亭子，各個店）進行督導。

二：督導隊主要檢查內(nèi)容：各個崗位管理者的基本工作狀態(tài)、工作態(tài)度以及工作穿著。店面的衛(wèi)生情況、整潔情況以及管理者工作穿著將是督導重點。

三：對于受督導的各個崗位的管理者，以下方面須要遵守：

1：工作時不許玩游戲機，不許自帶筆記本電腦用于網(wǎng)上聊天和游戲。

2：穿著要整體大方，不得穿拖鞋，染發(fā)。男生不得留過長的頭發(fā)，不得穿耳洞戴首飾。3：工作時要熱情大方，吃苦耐勞，接待要主動積極。

4：隨時維護店面的清潔整齊。

5：其他。

四：對于相關(guān)沒有遵守以上第三條中規(guī)則的管理者，文明督導隊有權(quán)利也有義務(wù)予以指出，并作出一定的懲罰。

五：對于督導隊成員，以下方面須要遵守：

1：以身作則，穿著大方。

2：對待工作認真負責，嚴厲認真處理每件事情，并做好記錄在檔。

3：定期做好總結(jié)工作。

六：督導隊成員若違反規(guī)定或是沒有完成好工作的，各崗位管理者有權(quán)利提出并要求更換督導成員。

上海理工大學勤工助學管理中心

2008年2月29日

第五篇：文明督導隊事跡

城市的啄木鳥，社區(qū)的美容師

——咸陽北路街道文明督導隊先進事跡

按照《關(guān)于建立“百支千人城管文明督導隊伍”的實施方案》的相關(guān)要求，咸陽北路街道辦事處精心謀劃，積極組織，迅速發(fā)動社區(qū)力量，成立了160人的社區(qū)城管文明督導隊。各社區(qū)巡邏隊、精神文明督導隊、平安志愿者等各類志愿者隊伍近500余人也廣泛參與其中，共同開展城市市容管理、文明督導活動。

結(jié)合“鞏固治理成果，共建文明城市”的奮斗目標，發(fā)揚“同在一方熱土，共建美好家園”的主人翁精神，志愿者積極參與城市管理，宣傳奮戰(zhàn)300天市容環(huán)境綜合整治取得的豐碩成果，宣傳市容管理，特別是城市執(zhí)法工作的要點難點，讓市民了解并理解市容環(huán)境綜合整治和綜合執(zhí)法的各項工作，引導市民自覺維護城市環(huán)境，摒棄不文明行為，提高文明素質(zhì)，從而進一步提升我街城市管理水平和轄區(qū)整體文明程度。

自建隊至今一個月的時間，我街聯(lián)合綜合執(zhí)法部門，組織社區(qū)居委會和城管文明督導隊開展大型宣傳活動4次，出動宣傳車一輛，擴音設(shè)備一套，在街域范圍內(nèi)巡回播放宣傳。期間，發(fā)放宣傳材料1000余份，張貼宣傳布標，利用社區(qū)宣傳櫥窗、黑板報、電子顯示屏等宣傳工具，營造 “全民參與城市管理” 濃厚的氛圍。共計1200余人次參加了活動，達到了廣泛動員和宣傳教育的目的。

為了更好地將這項工作行之有效的開展下去，街辦事處在各文明督導隊之間建立了應(yīng)急聯(lián)絡(luò)機制，將文明督導隊、社區(qū)居委會、街城管科、街執(zhí)法大隊有機的串聯(lián)起來，形成了一套集報告、決策、處理于一體的快速反應(yīng)機制，將發(fā)現(xiàn)的問題盡可能地消滅在萌芽狀態(tài)，做到快速發(fā)現(xiàn)，快速解決。同時要求各文明督導隊制定巡查制度，本著就近方便的原則，分片包干，發(fā)現(xiàn)問題，及時勸導，對不能立即解決的問題，及時匯報。

社區(qū)文明督導隊在日常巡查中盡職盡責，深入到老百姓的點滴生活當中，善于第一時間發(fā)現(xiàn)問題，并能夠及時正確的進行處理。例如：七0七所社區(qū)文明督導隊，在巡視中發(fā)現(xiàn)大風過后，有兩株大樹傾倒，壓在電線上，造成安全隱患，督導隊員在組織大家維護現(xiàn)場的同時迅速通知社區(qū)居委會，居委會將問題及時匯報有關(guān)部門的領(lǐng)導，使問題很快得到了解決，受到了群眾的一致好評。他們看到小區(qū)有很多養(yǎng)狗的市民存在不文明行為，于是將情況及時上報，并幫助居委會和執(zhí)法大隊的同志制作了文明養(yǎng)犬方便用紙的小制作，掛在垃圾桶旁，以此引導居民文明養(yǎng)犬；福源社區(qū)文明督導隊在巡視中發(fā)現(xiàn)有一居民家中常年無人居住，但從此經(jīng)過就會聞到很濃的煤氣味，于是將此事反映給居委會，居委會迅速聯(lián)系多個部門，協(xié)同配合，消除了安全隱患；清源社區(qū)文明督導隊，發(fā)起了爭當文明市民簽字活動，在社區(qū)中掀起了愛護社區(qū)、爭當文明市民的高潮，當場收到好建議110余條。

16支社區(qū)文明督導隊的辛勤付出換來的不僅僅是居民群眾生活環(huán)境的改善與變化，更是對咸陽北地區(qū)和諧與穩(wěn)定的有力保障。他們作為“城市的啄木鳥”正在踐行著志愿精神，為提升紅橋的市容環(huán)境水平，改變紅橋的形象定位貢獻著自己的力量。

咸陽北路街道辦事處 2011-4-22