第一篇：《圓通的人際關系》讀后感

《圓通的人際關系》讀后感

良好的人際關系能力是事業成功的法寶。缺乏良好的人際關系，能力再強，也無法順利地獲得成功。人際關系既復雜又很微妙，而這種復雜與微妙性，在中國文化背景下體現的尤為突出。對大多數人而言，人際關系無疑是件頭痛但又不得不面對的問題。如何吃透中國特殊的人際關系文化？如何在當今復雜的人際依賴網絡中做到輕松自如？如何將人際關系能力演化為事業成功的法寶？這些問題也一直困擾著我，本人的性格不太主動，平時覺得說廢話不如不說話，與同學的關系也并不親密。如何處理好身邊的人際關系也一直讓我頭疼。但是，讀了圓通的人際關系之后我想我找到了一些答案。

首先，本書立足于中國文化，全面解析了圓通人際關系之道，以期幫助我們走出人際關系困境，提升個人交際魅力，促成事業成功。在書中引言部分，曾先生從八個方面闡釋了中國人與西方人人際關系的差別，并強調了中國的人際關系遠遠比西方的復雜。書的前幾章說到了中國人的心理特點，根據這些特點書的后面就提出了交際的一些方法!從中不但學到了交際方式，還學到了中國的一些文化。我想，從書中能得到的第一點啟發就是，要處理好自己的人際關系，首先就要了解中國人的特點，做真正的中國人。簡單的一句“隨便”，也包含著這么多層意思，這便是中國特有的。

然后，本書以人倫關系為出發點，主要講述如何處理工作關系和家庭關系這兩大難題。工作關系是中國式管理的核心，工作關系搞不好，則事業很難發展。家庭關系是每個人一生的課題，人一出生，便

陷入層層關系網。只有家庭事業雙豐收，才算真正的成功。中國人十分重視如何做人，只有好好做人，才能好好做事。書中提到人際關系需要倫理道德規范，認為中國的人際關系即是一種良好的人倫關系。要想解決好這兩大難題，只需要掌握通俗易懂的十個要領即可，這十個要領內涵豐富，缺一不可，只要合理應用，則無往不利。這里我讀到了第二點啟發：說話做事出自于心，孝敬父母，學會感恩，人際關系也就不賴了。

最后，我將就十大技巧發表一下個人的見解。

1、一表人才： 當然，長得好看的人永遠要比長的磕磣的要受歡迎，但是長相是天生的，我們無力改變。而我認為這里更多的講的是個人得體的穿著打扮和適當的談吐言行。如果他用了適當舉止行為用了去和適當的人交往能夠給人以知書達理，風度翩翩的印象，從而也會被人認為是長得帥的。

2、兩套西裝： 小的方面看西服要有兩套，我覺得這是很有必要的，也是老師強調過的。也可以理解為是說冬天要有冬天的衣服，夏天要有夏天的衣服。往大了的方面去說，其實就是告訴我們要在適當的場合你自己有合適的衣服去穿。這里的兩套西裝的意思就是不要等到需要的時候發現自己沒有準備。

3、三杯酒量：滴酒不沾可能不能做好公關行業的，但是酗酒也不是應該有的好習慣，所以我認為還是要以健康為重，適可而止。

4、四圈麻將： 我認為這是在提醒大家，要學會大家一起娛樂的一些游戲項目，因為這是有助于大家提高相互理解程度的機會。如果

你不會，那么在別人一起娛樂的時候你勢必要成為被孤立的一方，這樣久而久之，就沒有融入大眾圈子的可能性了。就像平時室友們都喜歡唱歌，而我卻不會，每當他們談論音樂或者去K歌的時候我就只是聽客或者看客了。

5、五方交友：這里說的是要廣交朋友，并不一定要和每個人都推心置腹，但是一定要讓大家在心目里都不討厭你，都可以接納和容納你，只有這樣，才有助于以后工作的發展。但是我心里雖然認為這樣做很應該，卻有點抗拒，我想這也是我朋友不多的原因吧。

6、六出祁山：諸葛亮六出祁山的故事我們都知道，強調的鍥而不舍，在人際交往中，不要因為在人際交往的過程中遇到一些磕磕絆絆就退縮了。而我自己往往因為這樣就退縮了，以后一定要改正，因為成功往往源于堅持不懈的努力。

7、七術拍馬：看過很多古裝電視劇，里面有很多接著拍馬屁一步登天的例子，盡管拍馬屁貶義詞，讓人討厭，但是就是有人喜歡。而且也不得不承認他們拍馬屁的功夫是你望塵莫及的，也確實有利于人們之間關系順利的展開。

8、八口吹牛：這里不是說要吹噓自己，把自己不懂的東西說成自己很懂的東西，也不是說要怎么樣的去顯擺。這里強調的是在適當的表示自己的能力并且夸大一部分，是有助于給人留下好印象的。

9、九分努力：凡是事情，想要做好都需要努力，這個需要時時謹記的。

10、十分忍耐：人的種類多種多樣，有的人和你對脾氣，有的人

和你不對脾氣，如果你縱使學著和你相似或者說你喜歡的人在一起打交道，時間久了你就會發現你只是沉迷在自己的小圈子里面，所以說只有忍耐各種各樣的人，才有可能和所有的人搞好關系。

對與即將畢業的我來說，這本書的作用是極其明顯的。了解一下自己身邊一些人的交際習慣，學會如何做人，學會怎么更好地與自己將要面對的各種各樣的人交往，除了能有助于以后事業的成功還能對我們家庭和社會之間建立良好關系從根上產生影響!

第二篇：圓通的人際關系讀后感

《圓通的人際關系》讀后感

在沒看這本書以前，我以為做人要圓滑，這是立足于社會不敗，或者不容易被攻擊的一種技巧，“百花叢里過,片葉不沾身”的一種真實寫照。根據我的理解，圓通與圓滑之間的比較，就有如通達與計算。圓通，寬容豁達，凡事以合理的做法達到事半功倍的效果。圓滑，采用各種手段逃避責任，舌燦蓮花左右逢源。這本書其實就是讓我們了解要如何為人，如何完善自己，如何將心運用到人際上面。而不是用一些所謂的技巧與手段，來拉攏人心，來面面俱到。感到他的風格是，既傳承了中國文化，又不迂腐；;對中西方文化的差異，他既不偏激，也不落伍。他本人就是圓通的大師。

曾教授分析中國人的性格和內心活動有獨到的見解，將傳統文化與現代人際關系、組織管理活動很好結合起來。書中有很多地方都是用中國人跟西方人作對比來說明作者的觀點，比如說中西方的人際關系大不相同。中國人關心你是發自內心，西方人關心你只是表面的，說說而已。西方重法，中國人面前法律不外乎人情。在中國學會做人很重要，沒有改變不了的事，只是你沒找對人。

要對中國本土文化、傳統文化有信心。處世為人，亦要看“水土”服不服，做中西合璧、取長補短的事情。首先要了解中國人的特性，言——模棱兩可，言不由衷 ：聽話不如“看”話，“隨便”并不隨便，不反對并非贊成。行——謹慎小心，反求諸己：先弄清對方是誰，小心才不會上當，凡事都追求合理。心——追求圓通，善于自保 ：圓通而不圓滑，遇事先求自保。性——愛占便宜，死要面子：就怕吃虧上當，只愛占小便宜，自私又愛面子。其次要經營自己的人際關系，人際關系是動態的，不是越來越好，就是越來越壞。正視自己，確定自己要做什么樣的人，處理好自己和自己的關系，以實實在在為做人的準則，善待他人，待人需要誠心，待人需要友善，待人需要禮貌，待人需有差別，不要鋒芒畢露、自負和輕率。不要以貌取人，提升第一印象，正確認識自己，外在表現與內在表現同樣重要。人的外表應符合社會文化背景，凡事要適可而止

書中的許多內容在現實生活中每每都曾遇到，有所印證，有些還需要去實踐。要有這樣的信心：建立圓通和諧的人際關系，有助于人的發展、社會的和諧與文明。做人要踏實，切不可耍滑急功近利。要能夠踏踏實實地搞事業，不可投機取巧，急功近利。現代社會太浮躁，都講“速成”，根底太淺，經不起風浪。

我們有一套自己的東西，這些東西別人學不去，我們也不能去學別人，否則只會自找倒霉。所以，我一直強調管理我們要靠中國式的管理，而中國式管理中最重要的部分，就是人際關系的管理.就因為中西方的人際關系大不相同，才導致中西方的管理大相徑庭。西方的人際關系建立在平等的基礎上；我們則普遍認為，人與人是不平等的，如果人人講平等，那是沒大沒小，而我們非常討厭別人沒大沒小。

感到他的風格是，既傳承了中國文化，又不迂腐；;對中西方文化的差異，他既不偏激，也不落伍。

這本書其實就是讓我們了解要如何為人，如何完善自己，如何將心運用到人際上面。而不是用一些所謂的技巧與手段，來拉攏人心，來面面俱到。

第三篇：《圓通的人際關系》讀后感

近期閱讀了《圓通的人際關系》，這本書內容寫得很樸實,也非常實用,指出了現在年輕人人際交往中存在的很多問題和要注意的細節,沒有夸夸其談的空洞理論,沒有華而不實的名詞堆砌,好像一個長者再娓娓道來,告訴你我應該怎么樣搞好人際關系,做到圓通而不圓滑。告訴你我如何處世與中國現在的環境下,如何讓自己更有效率的做人，書籍語言還很幽默風趣，曾教授引經據典，使人很愿意讀下去。書中提到“人際關系的建立技巧可以簡化為十大要領，分別是一表人才、兩套西裝、三杯酒量、四圈麻將、五方交游、六出祁山、七術打馬、八口吹牛、九分努力、十分忍耐”，這句話就概括了你我社交生活的方方面面。“一表人才” 里提到了“表”“才”不僅僅是指一個人的第一印象，還有其引申意義，有點到面。比如人不可貌相，不能以貌取人，但也不能忽視別人的長相，因“相由心生”。萬事以誠相待，才能有成功的機會。人與人之間的互動需要一些社交活動，這些吃喝玩樂的活動，是增進彼此關系的手段，完全不予理會，并非良策。適時、適地、適質也適量地參與，彼此愉快，而且能確保安全。但這同時告訴我們在這些事情要有個度，所有的人際關系媒介都應正常化、正當化，如果超越了這個限度，最好要有防備，否則有一天會吃大虧。

良好的人際關系能力是事業成功的法寶。缺乏良好的人際關系，能力再強，也無法順利地獲得成功。人際關系既復雜又很微妙，而這種復雜與微妙性，在中國文化背景下體現的尤為突出。對大多數人而言，人際關系無疑是件頭痛但又不得不面對的問題。如何吃透中國特殊的人際關系文化？如何在當今復雜的人際依賴網絡中做到輕松自如？如何將人際關系能力演化為事業成功的法寶？通過閱讀這本書之后我想我找到了一些答案。

首先，本書立足于中國文化，全面解析了圓通人際關系之道，以期幫助我們走出人際關系困境，提升個人交際魅力，促成事業成功。在書中引言部分，曾教授從八個方面闡釋了中國人與西方人人際關系的差別，并強調了中國的人際關系遠遠比西方的復雜。書的前幾章說到了中國人的心理特點，根據這些特點書的后面就提出了交際的一些方法!從中不但學到了交際方式，還學到了中國的一些文化。我想，從書中能得到的第一點啟發就是，要處理好自己的人際關系，首先就要了解中國人的特點，做真正的中國人。簡單的一句“隨便”，也包含著這么多層意思，這便是中國特有的。

然后，本書以人倫關系為出發點，主要講述如何處理工作關系和家庭關系這兩大難題。工作關系是中國式管理的核心，工作關系搞不好，則事業很難發展。家庭關系是每個人一生的課題，人一出生，便陷入層層關系網。只有家庭事業雙豐收，才算真正的成功。中國人十分重視如何做人，只有好好做人，才能好好做事。書中提到人際關系需要倫理道德規范，認為中國的人際關系即是一種良好的人倫關系。要想解決好這兩大難題，只需要掌握通俗易懂的十個要領即可，這十個要領內涵豐富，缺一不可，只要合理應用，則無往不利。這里我讀到了第二點啟發：說話做事出自于心，孝敬父母，學會感恩，人際關系也就不賴了。其次圓通，寬容豁達，凡事以合理的做法達到事半功倍的效果。圓滑，采用各種手段逃避責任，舌燦蓮花左右逢源。這本書其實就是讓我們了解要如何為人，如何完善自己，如何將心運用到人際上面。而不是用一些所謂的技巧與手段，來拉攏人心，來面面俱到。曾教授的書中舉了很多例子，但我也覺得還有一點很重要，那就是微笑，俗話說，微笑是人際交往中一張很重要的通行證。微笑是一種修養，是人人皆會流露的禮貌表情，也是人們親切友好最具美感的表情。在順境中，微笑是對成功的嘉獎。在逆境中，微笑是對創傷的理療。一個人的情緒受環境的影響，這是很正常的，但你苦著臉，一副苦大仇深的樣子，對處境并不會有任何的改變。相反，如果微笑著去生活，那會增加親和力，別人更樂于跟你交往，得到的機會也會更多。微笑沒有目的，無論是對上司，還是對其他人，那笑容都是一樣。微笑是對他人的尊重，同時是對生活的尊重。微笑是有“回報”的，你怎樣對別人，別人就會怎樣對你，你對別人的微笑越多，別人對你的微笑也會越多。人人都是平等的，沒有人愿意看一副苦瓜臉，反而，誰都愿意看到笑臉。誰會拒絕微笑呢？

最后，我將就十大技巧發表一下個人的見解。

1、一表人才： 當然，長得好看的人可能要比長的難看的要受歡迎，但是長相是天生的，我們無力改變。而我認為這里更多的講的是個人得體的穿著打扮和適當的談吐言行。如果他用了適當舉止行為用了去和適當的人交往能夠給人以知書達理，風度翩翩的印象，從而也會被人認為是長得帥的。

2、兩套西裝： 小的方面看西服要有兩套，我覺得這是很有必要的，也是老師強調過的。也可以理解為是說冬天要有冬天的衣服，夏天要有夏天的衣服。往大了的方面去說，其實就是告訴我們要在適當的場合你自己有合適的衣服去穿。這里的兩套西裝的意思就是不要等到需要的時候發現自己沒有準備。

3、三杯酒量：滴酒不沾可能不能做好公關行業的，但是酗酒也不是應該有的好習慣，所以我認為還是要以健康為重，適可而止。

4、四圈麻將： 我認為這是在提醒大家，要學會大家一起娛樂的一些游戲項目，因為這是有助于大家提高相互理解程度的機會。如果你不會，那么在別人一起娛樂的時候你勢必要成為被孤立的一方，這樣久而久之，就沒有融入大眾圈子的可能性了。

5、五方交友：這里說的是要廣交朋友，并不一定要和每個人都推心置腹，但是一定要讓大家在心目里都不討厭你，都可以接納和容納你，只有這樣，才有助于以后工作的發展。但是我心里雖然認為這樣做很應該，卻有點抗拒，我想這也是我朋友不多的原因吧。

6、六出祁山：諸葛亮六出祁山的故事我們都知道，強調的鍥而不舍，在人際交往中，不要因為在人際交往的過程中遇到一些磕磕絆絆就退縮了。而我自己往往因為這樣就退縮了，以后一定要改正，因為成功往往源于堅持不懈的努力。

7、七術拍馬：看過很多古裝電視劇，里面有很多接著拍馬屁一步登天的例子，盡管拍馬屁貶義詞，讓人討厭，但是就是有人喜歡。而且也不得不承認他們拍馬屁的功夫是你望塵莫及的，也確實有利于人們之間關系順利的展開。

8、八口吹牛：這里不是說要吹噓自己，把自己不懂的東西說成自己很懂的東西，也不是說要怎么樣的去顯擺。這里強調的是在適當的表示自己的能力并且夸大一部分，是有助于給人留下好印象的。

9、九分努力：凡是事情，想要做好都需要努力，這個是需要時時謹記的。

10、十分忍耐：人的種類多種多樣，有的人和你對脾氣，有的人和你不對脾氣，如果你縱使學著和你相似或者說你喜歡的人在一起打交道，時間久了你就會發現你只是沉迷在自己的小圈子里面，所以說只有忍耐各種各樣的人，才有可能和所有的人搞好關系。

對于我來說，這本書的作用是極其明顯的。了解一下自己身邊一些人的交際習慣，學會如何做人，學會怎么更好地與自己將要面對的各種各樣的人交往，從根本上對于我以后事業的發展產生了根深蒂固的影響！

讀書報告

----《圓通的人際關系》

班級： 物管三班 姓名： 苗勇 學號： 1221210074

第四篇：圓通的人際關系讀后感

人際關系既是做人的道理，又是做人的技巧。做人講技巧，容易導致“圓滑”，注入倫理道德的因素，才能變“圓滑”為“圓通”。本書以人倫關系為出發點，主要講述如何處理工作關系和家庭關系這兩大題。

本書以人倫關系為出發點，主要講述如何處理工作關系和家庭關系這兩大難題。工作關系是中國式管理的核心，工作關系搞不好，則事業很難發展。家庭關系是每個人一生的課題，人一出生，便陷入層層關系網。只有家庭事業雙豐收，才算真正的成功。要想解決好這兩大難題，只需要掌握通俗易懂的十個要領即可，這十個要領內涵豐富，缺一不可，只要合理應用，則無往不利。

最近讀了這部著作，發現里面的道理真是深入淺出，把中國的傳統文化與現當代社會發展的案例相結合，完美的闡釋了中式的交際方法和維持中式人際關系的技巧。曾仕強老師在本書中從內向外全面的分析了人際關系，從中國人的特性出發——建立人際關系的準則——十大要領是人際關系的催化劑——良好溝通是人際關系的潤滑劑——如何處理內部工作關系——如何處理外部工作關系——家庭關系是終生學習的必修課。全面深入地為我們闡述了中國人處理人際關系的智慧。

中國人的特性，就是遇事先求自保，凡事追求合理。愛占便宜，怕吃虧。好面子，看不得別人比自己好，而自己比別人好又看不起別人。通過這些分析，我們可以更好地把握人際關系，因為把中國的人的本質特征給抓住啦，更有利于深入的去搞好人際關系,做好事。

處理好與他人關系的前提是正視自己，確定自己要成為什么樣的人。處理好自己與自己的關系。要想和別人搞好關系，首先要同自己搞好關系，要能夠接受自己。只有接受自己的人，才能使自己的身心得到充分的發展，因而獲得和諧的人際關系。這就需要我們善于接受自己，發現自己的優點，正視自己的缺點.以實實在在為做人的準則。不過在待人方面還是需要堅持幾點：待人需要誠心、待人需要友善、待人需要禮貌、待人需有差別。做人要厚道，要實在。我發覺曾老師在處理人際關系以及在建立人際關系方面有獨特的見解，尤其是“三大禁忌”原則，對于我們這些青年人真的是開了一劑猛藥。就是人際關系有三個破壞因素：鋒芒畢露、自負和輕率。我們先在很多人都存在這種弊病，我覺得曾仕強老師的觀點說的都很直接，告誡我們青年人少走些彎路，凡事都要把握好一個度。這個度很重要能否與人建立一個良好的關系就關鍵在這里。

曾教授總結了人際關系的十大原則：一表人才，兩套服裝，三杯酒量，四圈麻將，五方交友，六出祁山，七術打馬，八口吹牛，九分努力，十分忍耐。指出第一次見面，要給人好的印象，要在不同的場合有不同的穿戴，不要排斥人與人之間的媒介，要想與人拉近關系，還要培養多種愛好，交朋友要廣泛，不要只交圈內的朋友，自己應該做的事情要努力去做，對領導要會變通，和同事要處好關系，不要爭功，平時要努力工作，遇事要忍耐，不要輕易發火。我覺得曾教授的方法很有操作性，只要我們在以后的人際關系中，加以運用效果會是非常明顯的！

人際關系與溝通，二者相生相克。在我們日常生活當中，人際溝通是不可或缺的活動，必須勤加練習，多加磨煉，養成小心應對、用心體會、虛心檢討的良好習慣。一方面使自己的溝通能力不斷提高，一方面促使自己的人際關系獲得改善。與其討好別人，不如用心保持和諧、互動、互助的良好狀態，透過好好溝通來互相感應。若能心意相通，大家都愉快，那就是良好的人際關系。在愉快中把正當的事情辦理妥當，則是我們共同努力的目標。要想與人進行良好的溝通就需要我們培養良好的溝通技巧，要學會察言觀色站在別人的立場上看問題。

如何處理內外部工作關系，這兩章內容我是一起結合對比看的，發現不論是內部關系還是外部的工作關系都需要一點，那就是自身的品性。這個品性是指自身的修養，性格，自己的外在魅力，自身的能力等，在處理這種內外部關系時我們就要在平時就注重自己的品性的修煉，不斷的來提升自己的品性，這樣在處理工作關系時才可以更好讓周圍的人滿意。我們才可以把事情做的更加完美。

最后一張曾仕強老師，講的是：家庭關系是終身的必修課，這一章的話題對于每一個中國人來說都是無可厚非的。因為中國一直有這種五千年的孝道的傳統，中國人乃至整個中華民族都有無窮的向心力。這一講詳細的闡釋了家庭的意義，我們這些年輕人要孝敬父母，重視家庭。

這本書對于我在以后建立自己的人際關系，以及處理一些社會上的一些人際關系問題，以及自身修養

圓通的人際關系讀后感 的塑造上提供了理論上的指導，讓我受益良多！

第五篇：《圓通的人際關系》讀后感

《圓通的人際關系》讀后感

（一）我們生活在一個社會中就免不了要與人發生關系，怎樣看待人與人之間的關系，怎樣處理好人與人之間的關系，這是我們走向社會所面臨的首要問題。《圓通的人際關系》這本書以人倫關系為出發點，主要講述了如何處理工作關系和家庭關系這兩大難題，作者從中國傳統文化背景入手給我們做了詳細的闡述，其中的一些觀點給我留下了深刻的印象。

一、宇宙萬物之中，人類的關系最為復雜，而且各地的風土人情不同，人際關系的表現也不一樣。我想入鄉隨俗大概也有點這個意思吧，不管是中西方還是中國各地人與人之間的交往模式都有其共性和特性，只有先了解對方的背景才能做出合適的反應。

二、中國人的倫理中主張合理的不平等。承認合理的不平等，努力追求自我超越，我認為是人生中很重要的一件事情。首先我們應該做到正視自己，人的出生的不同決定了人們先天擁有的資源是有差異的，也許我們缺少財富，權勢或者是年齡所帶來的經歷的積累，這些我們不能決定也無需自卑，但保持一顆上進的心，用自己擁有的資源創造機會，找到我們最快樂的位置，做自己最喜歡做的事情，最后實現自我超越，我想這就是成功的人生了。

三、“隨便”并不隨便。我認為這句話深刻地講述了要怎樣學會待人。隨便這個詞代表了很多的意思，書中對它進行了分析，由此我們可以知道它有善意的理解，也有試探的可能，而如何應對隨便則需要我們對兩個人的關系進行正確的定位，然后誠心對待并且充滿善意，也只有如此我們才能收獲美好的人際關系。

書中說到了三個破壞人際關系的因素：鋒芒畢露、自負和輕率。我想其實每個人都需要理解和贊同，一個過于顯露鋒芒并且自負的人往往很難對周圍的人變現這種善意，如此人際關系容易產生阻礙也就不難理解了，而輕率的人則通常不容易讓人信任，這也給人際關系的建立帶來了很大的困難。所以要建立良好的人際關系，我們要學會尋找人與人之間的平衡點，關注細節，處事謀定而后動。

書中還提到了人際關系的建立技巧，簡化為十大要領：一表人才、兩套西裝、三杯酒量、四圈麻將、五方交游、六出祁山、七術打馬、八口吹牛、九分努力、十分忍耐。作者對這十個要領進行了詳細解釋，雖然要領只有十個，但內涵豐富，值得我們去學習并付諸實踐。

書中我很喜歡的一句話是：努力是人的本分，努力并不能保證成功，否則人生太簡單了，但努力是一個必要的過程。正如在人際關系中，真誠是溝通的前提，真誠也不能保證你能在人際關系中游刃有余，否則就沒有忠言逆耳，但真誠是一種必要的品質。

《圓通的人際關系》讀后感

（二）我吃不起哈爾濱的“天價魚”，也沒有陷入汪峰與葛薈婕式的口水戰，更不管A股市場的浮沉，這些與我沒有半毛錢的關系。最近幾天我只安安心心的看曾仕強的《圓通的人際關系》。

很多人以讀了多少本而引以為傲，世人更是欽佩不已。多讀書，也是我前幾年的盲目追求。然而至今，我也無所成。是我書讀的太少了嗎？相對我這里的同事，我應該算是飽讀詩書的人了。()那究竟是什么原因呢？

讀書，我所欠缺的想必是學以致用。以前我讀書，只為讀書而讀書，大略的讀一遍就算完成了任務，并沒有深入思考并將書中的精髓轉化成我思想的一部分。這樣讀書，跟沒讀是一樣的。

聽說一個人要養成一種習慣需要21天，所以，我把書中對我有裨益的精髓歸納成一個個詞語，應用到每一天中，并將每天的應用情況做一個評價并記錄，爭取將它轉化成我思想的一部分。

《圓通的人際關系》讀后感

（三）“合理”二字在人際關系中很重要，因人而異，不同的人要有不同的對待方式。它又分為三個部分，分別為上司、同級和下級。俗話說見人說人話見鬼說鬼話，不同的人對待的方式不同。對領導，要帶三分敬意，即使他錯怪你也要忍一時沖動，給他留些面子，否則若他丟了顏面，往后的日子只會出處留心你的錯誤，讓你插翅難飛。對平級，講究將心比心，你好我也好，你給我難堪，那我也會以牙還牙。對待下級則要訓導，當然這是要在他損害自己利益的情況下，所以在為人處事時一定要區分對象，不可意氣用事。

小心才不會上當，中國人通常認為自己小心才是克制對方的最好方式，因為我都不給敵人機會，那他肯定就騙不到我。小心駛得萬年船，可以去相信別人，但都要有個度，防人之心不可無，且一定要記住不要讓對方知道過多自己的私事，沒準哪一天反目成仇危害自己的利益。

凡是追求合理，萬不可死心眼，做事要給自己留后路，說話要婉轉，同一件事情，留了后路可以日后找回，要相信中國人顛倒是非的能力，但是如果一開始就把話說死，那就沒有回天的力量了。