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成功人際關系讀后感[五篇模版]

時間:2019-05-13 23:11:49下載本文作者:會員上傳
簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《成功人際關系讀后感》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《成功人際關系讀后感》。

第一篇:成功人際關系讀后感

《成功人際關系》讀后感

李強——一個再普通不過的名字,之前偶爾在網上看到幾段李強老師的演講視頻,就像幾年前在網上看到張齊華老師的教學視頻一樣,被他的口才,被他的才華、被他的魅力所吸引,對自己來說是是一種享受,更是學習的典范。假期中網購了一本李強老師寫的《成功的人際關系》。告訴我們如何在生活和職場中形成良好的人際關系。

人際關系是無形資產。有人說:“看一個人的人際關系,就知道他是怎樣的一個人,以及將會有何作為。大多數富人的成功,都源于良好的人際關系。”的確,如果沒有與他人建立良好的人際關系,我們在這世界上活著也等于沒有多大意義。我們一定要竭盡全力地建立一張人際關系網,包括個人人際關系與職場人際關系網。比如和朋友、情人、同事、上級、客戶以及其他我們珍視的人群,都要形成一張網絡。當然,這張網絡中的每一環,都應是熱情向上的,他們的言行應該是有助于發覺我們自身的潛能,有助于我們成功的。否則,如果將自己置身于一個負面關系網中,那就等于浪費了時間,犧牲了生命。成功,來自于80%的人際關系,20%的專業知識。人是群居動物,人的成功來自于他所處的人群,所在的社會。人際關系對于每個人來說都是非常重要的。良好的人際關系是人身心健康的需要,是人生事業成功的需要,也是人生幸福的需要。無論你干哪一行,或從事何種職業,若學會處理人際關系,你就等于在成功路上走了80%的路程,在個人幸福的路上走了90%的路程了。世界上最強有力的事業發展工具就是網絡,其中包括建立起一個固定的人際關系網。你認識多少人,以及多少人認識你,決定了你能有多大的成就。

美國著名的人際關系學鼻祖戴爾?卡耐基曾說:專業知識在一個人成功中的作用只占15%,而其余的85%則取決于人際關系。在職業發展中,職場關系是助力還是阻力?您是受益于職場關系,還是受害于職場關系?如何才能擁有良好的人際關系?哪些行為會影響您在職場中的人際關系?李強老師通過幽默的語言、睿智的思想教您解決人際關系方面存在的困惑與問題,有效贏得上司的賞識、下屬的愛戴、同事的贊譽!

與人方便 自己方便:這既不是技巧,也不是智慧,這是真誠!在與別人相處時,應該學會尊重別人,盡量減少對別人的傷害。一個和諧的人與人關系的基礎是彼此之間互不傷害。在與他人交換意見時,假如你是對的,就要試著溫和地、有技巧地讓對方同意你;而如果你錯了,就要迅速而熱誠地承認。這樣做,要比為自己爭辯有效和有趣得多。弄清楚對方的觀點,自己才能找到合適的應付措施。跟別人交談的時候,不要以討論異見作為開始,要以強調而且不斷強調雙方所同意的事情作為開始。不斷強調你們都是為雷同的目標而努力,唯一的差異只在于方法而非目的。估量一下別人若照你的建議去做,利益何在,把這些利益與他的需要配合一下。

換一種說話方法或者換一種辦事方法會取得多么意想不到的結果,并且進行了優劣對比,那些改變方法的例子給我的感覺就是:恍然大悟!我們總自認為自己在人際交往中所說的話所做的事是多么地合情公道,往往沒經過大腦思索只憑過往的經驗就脫口而出一句話,本能表現出某種消極情緒,從而給他人和自己的關系造成傷害,給予他人不好的印象。多從別人的角度出發思索問題,是解決人際交往中爭端的有效途徑。當需要去改變人的態度或舉止時,要誠吭冬別答應你無法兌現的事,忘掉自己的利益,專心為別人的利益著想。

第二篇:李強 成功人際關系

李強介紹

人際關系的重要性 瞬間留下良好的第一印象 信任 幫助 多交往 志同道合 贊美

李強 成功人際關系

河北滄州 農民家庭

李強老師低谷之后人生轉折的地方 重慶 美資企業

李強在低谷時選擇外出發展的原因在他的作品中是如何體現的?

柳眠有情,西風無意,漂泊任天涯。

我們每個人所有的尊嚴、所有的價值、所有的身份都是別人給的。

優質人際:成功比不可少。

我什么都拋棄了,唯獨沒有拋棄朋友。你什么都沒有拋棄,因為你沒有拋棄朋友。

成功的第一要素是如何處理好人際關系。---西奧多羅斯福

美國總統

專業知識在一個人成功中的作用只占15%,而其他的85%則取決于人際關系。-----戴爾卡耐基

成功學老師

成功秘訣:1人際關系2人際關系3人際關系

---張瑞敏 海爾

人際關系占成功的70%以上。--李強 成功學

先做人后做事、、當你覺得你沒有問題的時候,你就成了最大的問題。

如果一個人到了自我反省的時候,他將步入一個偉大的起點。---列寧

我現在都不在為自己活。

瞬間留下良好的第一印象

1得體的著裝

2和善的微笑

3主動開朗的性格

4記住對方的姓名

字數越少關系越親近

信任是根本

人際關系的第二密碼是

信任

1在最短的是內讓別人了解你,并信任你。

2別人的猜測與懷疑是人際關系的最大障礙,破解的密碼是真誠。

贏得別人對自己的信任必須 先做給別人看。

用心了解別人,人際交往要 用心。

人內心的位置。

真正的朋友不是從物質上來分的,是從內心中的位置來區分的。

良好的人際關系是用熱情,理解和包圍換來的。

1嚴于律己

2寬以待人

不要成為別人的負擔。

根據李強老師的觀點,交朋友的第一宗旨是 幫忙不添亂。

人際關系不簡單是一種互利。更是一種彼此的欣賞,甚至于吸引。

君子與君子以同道為朋,小人與小人以同利為朋。與君子交,方顯英雄本色。

我能為朋友做些什么。

與人方便,與己方便。

主隨客便是最好的禮儀,最好的接待。

把財看淡,把情看重。

朋友需要錦上添花,但更需要雪中送炭。

當朋友的需要和自己的事情產生沖突時以朋友為先,讓對方感受到你的真情付出。

不要把別人的好視為理所當然,要知道感恩。對朋友要說謝謝

得理也要讓人。

在你風光的時候,是朋友認識了你; 在你低谷的時候,是你認識了朋友。

你的生命屬于每一個真正愛你的人。

因為真正愛你的人因為你而快樂,所以你才快樂。

人際交往需要時間(多交往),需要真心,甚至需要物質。

平時的問候和交往更能顯示擁有真摯的感情。

把人際關系發展成為家族式的交往,擁有人際關系的潤滑劑是

家人的支持與認可。

夫妻聚會?愛人成為朋友 家庭聚會?孩子成為朋友

志同道合

大腦的知識儲備

如成人很難和三四歲的小朋友交談。最喜歡的東西不是最貴的,而是別人喜歡的。

贊美的話說了一萬遍,也要說一萬零一遍。

1符合身份

2恰到好處

3有獨到之處

傷人的話閉緊嘴巴,管緊舌頭。

追求快樂,逃避痛苦。

人不是因為美麗而可愛,而是因為可愛而美麗。可愛源自于心。

靜坐常思自己過,閑談莫論他人非。能吃苦方為有志之士,肯吃虧不是癡人。敬君子方顯有德,怕小人不算無能。退一步天高地闊,讓三分心平氣和。

境由心造,退后一步自然寬。事在人為,休言萬般皆是命。

休 : 不要,;言:說。

第三篇:李強 成功人際關系任務

李強 成功人際關系

中庸和諧 智慧明銳 誠信為本 己達達人 中智信達 歡迎收看中智信達系列培訓課程 在每個人的職業發展中,是什么推動你的人生邁向成功?為什么有些人才華橫溢,卻不能笑傲職場,美國著名的人際關系鼻祖戴爾·卡耐基曾說:專業知識在一個人成功中的作用只占15%,而其余的85%則取決于人際關系。那么,我們究竟該如何的構建一個成功的人際關系?

中國啟智訓練第一人李強老師,將通過幽默的語言,睿智的思想,教你解決人際關系中存在的問題與困惑,有效贏得上司的賞識,下屬的愛戴,同事的贊譽,助您職場成功,事業發展。

瞬間留下良好的印象怎么樣能夠做到呢?打開人際關系的第一把鑰匙,微笑能縮短人與人的距離,微笑能產生彼此的信任度,微笑能給人安全感,與人方便。Yes,掌聲!這既不是技巧,也不是智慧,這是什么?對,這是真誠!成功人際關系

李強,中國啟智訓練第一人,2007年中國十大杰出講師,巨思特教育集團董事局主席,香港巨思特商學院院長,北京巨思特企業管理顧問有限公司董事長中國經營報專家顧問團高級顧問,清華大學國際化管理總裁高級研修班客座教授,奧康集團高級顧問,奧康大學教授,中國國際劃傷聯合會秘書長,《中國工商》雜志社副主編,正興集團,曙光集團,蘋果集團,眾多集團高級顧問,14年的培訓生涯,在全國及全世界40幾個國家,超過一千萬人現場聆聽過李強老師的課程,3000家以上的企業接受過他的輔導,證企業和個人給予他最高的贊譽,所到之處受到學員們極其熱烈的歡迎,擁有極高的客戶滿意度,表達能力驚人流暢,社會一流的專業培訓大師。

第一講 優質人際:成功人生必不可少

一、優質人際:成功人生必不可少

謝謝,非常感謝來自與全國各地的朋友們,你們來到這里,懷著滿懷的信心及期望,當你們離開這里的時候,你們能帶走什么,這是我今天要去思考的問題,所以今天親愛的朋友們,我給大家帶來的這堂課,我堅信,無論今天您在政界商界,還是一個普通的平民百姓,對您的一生,它都將要起到85%的影響,您說,這樣好還是不好,所以親愛的朋友們,我們從今天開始,從此時開始,我們真正靜下來來思考,我今天要送給大家的主題,我相信我們大家一定非常的感興趣,那就是職場人際關系,職場是我們一生不可離開的,一個人一輩子,如果離開了職場,就離開了人生巨大的意義,沒有一個人說這輩子什么都沒有做過,特別的人家尊重喜歡,沒有,一個人他所有的成就,所有別人的欣賞,所有別人的摯愛,一定在于它生命當中,他做了什么,他做了哪些,這些又為自己創造了什么,說到這里,我想為大家提一個最簡單的問題,同學們請思考一下:人際關系.親愛的朋友們,有哪位同學來回答我一下,你認為人際關系在人的一生中,有多么重要.那位同學愿意舉手? 來,闡述一下你對人際關系的理解,你好.我覺得人際關系非常重要,就是說我文化程度不高,我初中畢業,但是我做生意的時候,一路走過來,我覺得在我的周圍指導我的,扶持我的都是我的好朋友,這好朋友并不是說你特意去交,有時候在偶然的一個機會,偶然的一種誠心,來交換了這個朋友,對人的幫助是相當大的,所以我相當在乎人與人之間的關系,我們掌聲送給她好不好,還有那位同學再來,非常好,來。謝總您好,掌聲響亮一點好不好,面向同學們,我想人際關系非常重要,比如說像我是銷售產品的,人們不在乎它好與壞,是先接受你這個人,認可你這個人以后,才認可這個產品,我想各位同學,不知道大家認可不認可,所以我覺得人際關系非常重要,首先先認可你這個人,我覺得這個是在我們的銷售和我們自己的生涯都非常重要,謝謝。來掌聲送給她。還有哪位同學,非常好,算你給男人掙把臉,到現在沒有一個男人舉手,我鎮地感覺到心跳過速了都,來面向同學們告訴大家你對人際關系的認識,介紹一下自己來自于哪里,我來自東北,我叫李南華,我現在所從事的單位,是創新高餐飲股份有限公司,我在那里職位是經理,我個人只總結出這么一句話來,我什么都可以沒有,但是我不能沒有朋友,這一點也是我這么多年來什么都丟棄了,而唯獨不丟棄朋友,也是這些朋友伴隨著我成長的原因。因為我的一切是朋友所給的,好李南華先生請坐,李南華同學,我想跟你說一句話,你說你這么多年,你什么都丟棄了,就是沒有丟棄朋友,我想告訴你的是,你什么都沒有丟棄,因為你擁有朋友。當你擁有朋友的時候你將擁有無限的機遇。我相信當三位同學闡述了人際關系的重要性之后,在座的每一位突然意識到人際關系真的很重要,當你認識到重要以后,我想向你問第二個問題朋友們,一個人記住無論你多忙碌,都要給自己時間停下來,無論你今天忙碌到什么時候一定給時間去思考,請問今天你個人的人際關系怎么樣呢,在你今天的生命當中,有多少真正的朋友,人生總有幾個真心的朋友,這份愛和誰來分享,所以朋友們我們來思考一下,我們都知道人際關系很重要,好了,我們不妨來現場調查一下,認為人際關系非常重要的請舉手,太棒了,放下,那么認為到現在自己的人際關系還讓自己不滿意的請舉手,太棒了,掌聲鼓勵,我要告訴大家,任何的時候你記住,你的人際關系的環境和氛圍,直接將會影響你的生活品質,和你的人生影響力。為什么這么說,我們來看看,美國前總統西奧多羅斯福他說:成功的第一要素是如何處理好人際關系。

這樣一位美國優秀的總統,能夠有這樣的觀點來闡述,可見人際關系的重要性,我們我們再看第二位評說者,這是美國人際關系的鼻祖戴爾?卡耐基,大家都知道他,他是非常成功的企業家、思想家,他說什么“專業知識在一個人成功中的作用只占15%,而其余的85%則取決于人際關系。”

大家說這都是 美國人的論調,那就看看我們中國人的論調:我們中國人的論調中,有一位大家耳熟能詳當今都知道的中國企業家,企業界當中的一位佼佼者,也是為我們民族爭得了榮譽的人,因為當2008年在美國拉斯維加斯中央展廳掛出了電子屏上顯示出產品是Made in China Haier中國海爾制造,大家都知道他是誰了,他是誰,我們來看看他是怎么說的當記者采訪時張瑞敏先生時候說“張瑞敏先生你如此成功,你能告訴我成功的秘訣是什么嗎?”他說其實很簡單的只有三條:一,人際關系;二,人際關系;三,人際關系。”此時我們想,這些人都是走過的人,有有距今已近近百年的人物,也有當今就在我們大家視線當中的人物,他們都是成功的政治家,思想家和企業家,他們都在異口同聲喊著這樣一句話,我們想一想。我們接下來這是我的觀點:人際關系占成功的70%以上。這是我在和無數的企業家交流的時候,人們發現的這一奧秘,所以中國有句話叫(做事)先做人后做事,眼中有人心中有事,萬事順人方足必成大業,我們來看第一句是怎么說的,叫先做人后做事,為什么要先做人,做人做的究竟是什么,據統計,現代商務人士在職場中出現的70%的錯誤都是由于不善于溝通造成的;95%被解雇的員工,是因為沒有處理好人際關系,商務人士要在職場中獲得成功,必須具備良好的溝通能力,擁有廣泛的人際關系。各位,給點掌聲好不好,各位,我們有沒有發現我們在職場當中我們所有的障礙,除了我們的專業知識,最重要的障礙就是人際關系,如果人際關系處理不好,你很多的才華會被埋沒,你很多的知識無法延伸,你很多的能力無法充分得到發揮,各位是不是這樣,是。所以今天一個企業家,舉個例子,這個企業家大家都很清楚,史玉柱,史玉柱先生創造了中國企業界的兩次神話,第一個神話是巨人,當巨人出現了危機,當巨人出現了消亡的那一剎那,人們說那是當時泡沫經濟的一種產物,也是留給我們思考的案例,可是當史玉柱再次出山,用腦白金再次橫空出世的時候,人們有說這是一個商業的天才,可是當我們走到他背后的時候會看到一個和有意思的現象,就是在他所有的報道當中有這樣一條,當史玉柱先生的巨人集團出現巨大危機的時候,當史玉柱先生隱姓埋名的時候身邊還跟著二十幾條槍,就是還有二十多個朋友么人十多個下屬,二十多個知己,不拿薪水追隨著他,為什么,而今天有多少企業一旦領導出問題就會出現樹倒猢猻散,企業馬上瓦解,多米諾骨牌的效應馬上產生,原因在哪里,一定是他們的人際關系出了問題,各位,是不是這樣,是,那么家族式企業當中,為什么一旦遇到困難的時候,大家會齊心協力兩年不拿薪水,只要還有明天大家都會無怨無悔,原因是什么,他們之間的關系,各位是不是這樣,是,所以今天,親愛的朋友們,恭喜大家來到中國是領導,因為我將和大家拋開的第一個課題就是人際關系,而如何交往人際關系,如何維護人際關系,如何擁有人際關系,人際關系應該怎樣去選擇,怎樣去處理,怎樣去讓他真正成為我們生命中的燈塔,那就請看下邊

這個字念什么,(人)人的來歷各位是否知道,為什么人字要這么寫,事實上當古人創造這個字的時候就給我們留下了一個概念,人必須要一撇一那,人就是要支撐,各位如果沒有支撐這個字還念人么,這個字念什么,念一,念撇,念捺,各位只有撇和捺,也就是我們兩個人站到一起的時候才念人,掌聲。所以留給我們這個字就告訴我們,這個世界上,親愛的朋友們請你記住有很多的老師,甚至在臺上這樣說,朋友們成功靠誰,我們會聽到一個聲音,靠自己,有沒有聽到過(有)不單單是有,而且你聽的是理直氣壯,對不對(對)其實,今天李強要在這里說這是誤導,成功不可能靠自己,成功是靠朋友加自己的努力,才會有成功

,你再有才華是千里馬,沒有伯樂去發現你就是一匹野馬,你再有能力,沒人提拔重用你就是一個庸才,今天你再有蓋世的才華沒人去認同,那也只能算是自我的一種賤知。各位是還是不是,是,所以今天在座的各位領導,我們確實要去思考,我們人生中所有不能解決的問題不是問題有多大,問題有多嚴重,問題有多復雜,是我們今天的人際關系究竟交到了什么樣的概念,各位,你仔細去思考,這句話是否如此。當人一旦被分開,當人一旦失去了朋友,當人一旦沒有了支撐,他們就不再是人所以為我們今天的相遇,變成這個字要不要給一點。有人說李老師,這個道理太簡單了,我很清楚,在你清楚的背后,我也想送你一句話,三歲的娃娃都知道,80的老人未必能做到。假如我們一開始就認真地認識到這個字,而且去充分的運用這個字,那么你想今天的生活和品質,狀況和現狀是今天這個樣子嗎?它會不會有更好的改善呢,它會不會有更好的改良呢。所以各位,我們民間有句話,各位親愛的朋友們大聲念一念,一二三開始:“朋友是天,朋友是地,有了朋友頂天立地。”人必須要有朋友,人有了朋友就可以頂天立地,可是有人會問我,李強老師我也特別想交朋友,可是我真不知道該怎么交朋友,很多的時候我用心去和別人交朋友還是交不到朋友,各位有沒有這種困惑,各位這不是你的錯,這是因為你不懂得,其實交朋友也是個學問,每個人都想去交朋友,未必能交到朋友,怎么樣才能交到朋友?那么今天我們一一來分享。“如何擁有好的人際關系?

一、瞬間留下良好的第一印象”,別人跟你做朋友之前是不認識你的,如果認識你很熟悉,那應該已經是朋友了,如果認識你很熟悉還不是朋友,那就是你出了問題或者他出了問題,但是如果你想成為真正的朋友首先要考慮問題是出在你的身上,不要先去考慮問題出在別人的身上,如果你總是去考慮問題出在別人的身上,你永遠會發現,所有的人都有問題,你永遠交不到朋友,當你沒有問題的時候把這句話記起來,“當你沒有問題的時候,你就成了最大的問題”,什么意思?因為當你覺得你自己什么都是對的、什么都沒有問題的時候,你認為所有人都有問題,實際上所有人看你都有問題,yes,所以你將會成為最大的問題。難怪有一名著名的政治家,他叫列寧,他說了一句話,他說一個人如果能到了自我反思的時候,他將步入一個偉大的起點,所以我們今天反思一下,我們來看,“瞬間留下良好的第一印象,我們怎么做到呢?打開人際關系的第一把鑰匙:

1、得體的著裝”,親愛的朋友們,我來告訴大家,我做過無數次的試驗,尤其在千人的公眾演講上,我會順手從人群當中找幾位同學站在臺上,讓大家來猜他們的職業、猜他們的職務,各位我要告訴大家一個很有意思的現象,你會發現人們猜的80%都很正確,他們身上沒有掛著工作牌,他們腦門也沒有貼著自己的職業,為什么他往這里一站,別人就能猜出他們的職業,實際上這跟他們的著裝打扮有著直接的關系,各位我來說形象你們大家來猜好不好,我在這里說大家來猜好不好,我告訴大家記住,包括我們電視機前的觀眾朋友你記住,別人問,你要學會答要學會互動,一方面單相思、一方面一頭熱,永遠不會成為朋友的,其實很多時候都是習慣,我們今天回答不回答、鼓掌不鼓掌其實跟本身沒有多大關系,關系是你過去養成了什么樣的習慣,你過去的習慣將直接影響你未來的人生,所以今天我們為什么要強迫你,強迫你的原因就是不斷地加深印象、不斷地加深印象,加深到什么程度?加深到我一說話你就很習慣,當你很習慣的時候你就有了這種習慣,這種習慣最終會形成為你的性格,當你擁有這種性格的時候,你的朋友就會不斷地增多。

現在請所有的好朋友們來猜測一個漂亮的女孩,留著一頭黃里透紅、紅里透綠、綠里黃里夾著紅的長發,而且還卷曲著,畫著細細的眉毛,抹著紅紅的嘴唇,穿著布最少的那件衣服,戴著比臉只小一點點的耳環,在你面前走上兩圈,再點上一支煙,請問她是干什么的?大點聲音告訴我,她是干什么的?舞女。有經驗,掌聲,雖然我沒去過,我聽他們說就是這樣的。好,聽清楚,還是這個女孩子,把滿頭曲卷的五顏六色的頭發恢復到黑色,把曲卷的頭發變成拉直,把濃妝變成淡妝,把衣服變成職業裝,各位這個時候你再看她是干什么的?白領。把她的頭發卷起來別上一個簪子,帶上一個小兜,上面帶著一個小帽,脖子上打一個蝴蝶結,穿上一套套裙,干什么的?空姐。給他的頭發盤起來,別上一個簪子,帶上一個白色的帽子,穿上一個白色的袍子?護士。給她戴上一副金絲眼鏡,穿上一套職業裝?教師。給她戴上一個粉紅色的護士帽,戴上一個小口罩,穿上一套粉紅色的護士服,各位是什么?美容師。掌聲,大家看到了我們對一個人做了多種模擬性地改變,就從腦子當中出現了不同的身份,那請問你是愿意交第一個呢?還是愿意交后頭這一些呢?(后頭這些)這都是女的說的,你看男的沒一個說的,男的想說交第一個沒敢說,此處有掌聲,可見各位著裝對于一個人重要還是不重要,(重要),李強老師一出來,赤著背還紋著二龍戲珠,剃一光頭,穿一大花褲衩子,拎一麥克風就出來了,這課你們還聽嗎?聽嘛呀,這又不是黑社會。有沒有道理各位,我經常開玩笑說,今天我們讓一個一流的專家、一個一流的醫師,讓他穿上個牛仔背心,胳膊上再紋上兩條龍,剃個光頭,掛個聽診器,給你開的藥你敢吃嗎?原因其實不是他的技術有問題,不是他的內涵有問題,是他的外表出了問題,所以親愛的朋友們你記住,想交什么樣的朋友,你首先從服裝上要跟他達到共識,想交什么樣的朋友,你首先從服裝上和他達成共識,你想交運動員朋友嗎?請你穿上運動衣多到體育場去轉,隨便碰到一個就是愛好體育的,明白了嗎?所以親愛的朋友你想一想,今天你想要交什么樣的朋友,你要自己從自己的形象往那個方面走,中國有句話叫物以類聚,人以群分,類從哪里來,類從外表來,聽到了嗎?為什么蝌蚪見到鯰魚就要喊媽媽呀,就因為它覺得長得像。為什么有的女孩說,我最近老遭到性騷擾,就你這個造型不遭到騷擾那是失敗的著裝。中國人有句話叫蒼蠅不叮無縫的蛋,所以親愛的朋友們,當別人對你印象不好的時候,你要不要檢查一下自己,所以朋友們得體的著裝是非常之重要的,因為如果你的著裝不得體,你會發現那個環境容不下你,你走進去會很尷尬。有一次我穿一件馬來西亞的大花的T恤,底下穿一個大褲衩子,穿雙旅游鞋,我是去理發店理發,就在三環邊上,然后我完了以后背著一個小挎包,戴著副墨鏡,戴著一個運動帽,而且帽遮沿還朝后邊,大家能想到是個什么造型嗎?就這么正走著,突然有一個女士在前面,你是李強老師嗎?我把帽子調正了,摘了眼鏡,我說是,李強老師這個店是我開的,您能上來坐一會兒嗎?我說我不方便,您很急嗎?我說我不急,那您為什么不上來坐一坐呢?我說這樣會影響我的形象。各位很簡單,如果我那天穿著西裝,我一定會進去,各位我現在在北京各大飯店吃飯,我一定要穿上筆挺的西裝,或者穿上非常漂亮的休閑的衣服,知道為什么?因為北京各大飯店不認識我的人太少太少太少了,原因在哪里?因為前段時間,北京餐飲協會做了一場培訓,放了李強老師的光盤,李強老師沒有去,很多老板都買了李強老師的光盤到他們的店里去放,所以所有的員工都在學習李強老師,所以李強老師突然發現不對,因為有一天我在陪著幾個朋友過來,山西的企業家過來,然后我們一起去參觀一個農場,所以我那天穿得很休閑,一條牛仔褲,上面還破了幾個洞,但是不是故意買破的,因為出去到朋友在莊園嘛,這樣更好很休閑,上面穿一件襯衣,穿上這衣服,結果到一個海鮮大酒樓,在北京應該算是排得著的第一第二大酒樓,朋友請我去吃飯,結果我進去剛坐下來,過來個服務員,“您好請問您是李強老師嗎?”我說“我是”,“您一進來我們就覺得是,可是看您瘦了沒敢認,您在這一說話談吐,我們看肯定沒有錯,所以我來確認一下,”我說“我是”,然后一會兒經理過來,一會兒過來照相的,還有找我簽名的,各位你知道嗎?我穿套休閑衣服坐得很板正,我很后悔,后來一位香港的企業家來到北京,邀請我到八號公館,然后我也去了,結果我這次很小心,穿的很得體,結果進去沒有一分鐘人家就認出了我,“李強老師您好”,所以我明白了一個道理,從今天開始,除了在我們家關上門,我喜歡什么穿上在鏡子面前晃一晃,大街上不能隨便穿了,因為當一個人在他的思想中就留住了你是這樣一個人的時候,當你的穿著跟你的身份一旦不匹配的時候他會為此而失望,明白了嗎?就像明星結沒結婚跟粉絲沒關系,但是粉絲一旦聽到他結婚就換臺了,所以很多時候人們為什么會失去人際關系,就是忽略了很多細節,有時候欣賞你究竟為什么,連他自己都說不明白,聽懂了嗎?所以這個時候,你如果想讓更多的人喜歡你、欣賞你,你就必須要去替更多的人著想,所以很多明星說累,是可以理解的,很多公眾人物說沒有屬于他自己的生活,這也是正確的,原因在哪里?他如果想讓自己的人際關系不遭到破壞,和更多的人來喜歡他,他就必須要替更多的人去著想,所以有些名人說一句話,我現在都不再為我自己活,也許只有走過路的人才知道這條路的艱辛,也許只有在這個位置上的人才能理解他說話真正的含義,謝謝。

“瞬間留下良好的第一印象,2、和善的微笑”,微笑能夠產生信任感,微笑更重要的是什么?能產生安全感,我今天一看到小李,我就馬上這樣看著他,他馬上就會產生緊張感,怎么回事兒怎么看我這樣?哇,小李你好,各位他馬上就不管認不認識,他就馬上感覺到有一種安全感,所以微笑各位記住,微笑能縮短人與人的距離,微笑能產生彼此的信任度,微笑能給對方安全感,人們只有有了安全感的時候才能放松下來,人們只有有了安全感的時候才愿意打開心門,所以現在大家微笑一下好不好,對,非常之漂亮,各位如果李強老師一出來就是女士們、先生們、朋友們。歡迎你們來到中國式領導,今天我要為大家講人際關系,你們馬上笑容都沒有了,你們在懷疑是不是走錯地方了,當李強老師一出來,女士們、先生們、親愛的朋友們、來自于全國各地我至親至愛的同學們,歡迎你們來到首都北京,歡迎你們來到中國式領導的大講堂,歡迎你們,你們辛苦了,各位有沒有馬上感覺到一種親切感、一種莫名有的心里的滋潤感,因為我曾經看過一篇文章,很小的一篇文章,是海爾的一名新員工寫的,他的文章是這樣寫的,“我是一名四川的畢業大學生,后來我遞了簡歷,很榮幸被海爾應聘,我經過了20多個小時火車的顛簸,終于到達了海爾集團,第二天早晨就是我們要接受新員工培訓,我很緊張,我也很疲憊,坐在那里我忐忑不安,這時門開了,走進來一位老師,他的面容和藹可親,他的微笑充滿了男性的魅力,他來到這里面對我們40多位新來的員工做的第一個動作就是每個人一一握手,因為我們每個人身上都戴著我牌子,他親切的呼喚著我們的名字,你好辛苦了,你好辛苦了,當他一一去握手,跟大家道一聲辛苦的時候,當他握到我的手的時候,我覺得我所有的疲勞消失了,這一刻我突然覺得這就是我的家,這就是我要來的地方,這就是我向往的企業。各位去試想一下,其實不知不覺中這位老師已經和所有來的新員工建立了良好的人際關系,所以親愛的朋友們,我們回顧一下自己,今天來自于全國各地來到這里的全部都是精英,要么是企業家、要么就是企業最受老板信任的骨干,否則不可能千里迢迢讓你飛到北京來學習,如此貴的學費、如此昂貴的時間、如此遠的距離,既然都是一群精英在一起,可是來到這里親愛的朋友們,想想你自己從走進這個教室到現在兩個手一抱滿覺得自己了不起,別人都沒有看一眼,前后更沒有打招呼,人家奔你這過還很不情愿地把腿才往后撤了一撤,你這個人,孤獨地去死吧。

我每次坐飛機,我都能交到朋友,不管我身邊的是男的還是女的,是老的是少的,我一定能交到他,想不想知道秘訣,非常簡單,我選座位,頭等艙我選靠左道的第一個位,因為我個子大,避免前面人一放椅子會壓上我,我個子太大沒有辦法,我坐在這里就會有一個問題出現,里邊這位朋友他只要喝水、只要吃水果、只要吃餐食,他就需要我動地方,收垃圾都需要我幫忙,所以只要別人一遞,我就馬上接過來遞給他,第一次接過來遞給他,他友好地看我一眼謝謝,第二次遞給他,謝謝你,第三次遞給他,就說您是做什么職業的,第四次他就會離開我,到包里拿張名片遞給我,你會發現他很有身份。

當我登上四川的青城山的時候上面一副對聯,到今天我依然覺得那是真正的真理,所以曾經我站在那個千年古剎前望著那副對聯,我將近遲疑了有10分鐘,我看著千年代溝這一刻被填平了,上面寫到“事在人為 休言萬般皆是命,靜由心造 退后一步自然寬”,什么叫事在人為,成自己敗自己,成敗皆為自己,朋友多朋友少,全看你怎么去做,yes,其實你知道嗎?交朋友很簡單,只要你有一份真誠、只要你有一份熱情、只要你能別人感覺到你安全你可靠,朋友很容易就交到。

第四篇:成功的人際關系心得

成功的人際關系心得 通過學習李強老師成功的人際關系,讓我更深刻的認識了人際關系的重要性,如何更好的搞好人際關系?不是靠表面的光鮮,而是靠內心的涵養來裝飾的,充實自己是最重要的,不能用第一印象來看別人。

一個人要想成功,除了主觀上的努力和打拼是不夠的,更需要有良好的人際關系與充足的人脈做后盾,以及與人相處時怎么把人際關系搞的更好。一個人可以成功,必然有多數人希望他能成功。假如少數人的互動,得不到多數人的支持、擁戴和擁護,再美好的政策和再了不起的策略,都無法讓它落到實處。有一句話講得很貼切:想要贏,需要有多數人支持你!大到一個國家的投票選舉,小到董事會成立的舉手表決等等,都需要得到多數人的認同和支持!

我們想要成功,只靠我們自己一個人是不行的,我們要靠的是我們自己的努力和自己身邊朋友的支持,所以人際關系這一點值得我們更深刻的去體會去努力!我們要想擁有成功的人生,輝煌的事業,和睦的家庭,就要從人際關系出發!假如我們做人失敗了,所有的努力、一切的認真和打拼可能就會歸零了。如果我們從這個角度去思考,可能就會慢慢地找出成功的方向和輪廓。可惜的是,很多人并未如此。我們窮極一生去忙碌和追求,到底為了什么?歸納起來,只不過是為了希望,但是為什么到頭來總讓人失望呢?這個問題值得大家來深思!

每個人都希望自己能夠獲得事業成功,這是人之常情。當然,要實現這個目標并不是一件很容易的事情,除了要有良好的教育背景和高等學歷、專業知識和業務能力外,還有很重要的一個條件,即要求你能夠建立良好的人際關系網。

良好的人際關系需要優秀的個人品質。優秀的個人品質包括方方面面,首先我們要誠實守信、嚴于律己,在工作上要扎扎實實的把自己的事情做好,答應別人的事要盡量完成,這樣別人才能夠相信你,從而信任你。就像李強老師說的,做人一定要誠實守信,在平常工作中公司領導也常常這樣提醒我們。這樣才能在你的身邊聚集更多的支持者。

良好的人際關系需要學會幽默健談。幽默是人類智慧的最高境界。一個說話幽默風趣的人,當然比木納呆板的人受大家的歡迎。這種能力除了個別天賦之外,更多的可以通過平時多積累充電、廣泛培養興趣愛好來培養。具備了這種能力,在和各種類型的人進行交往時,就很容易尋找到共同感興趣的話題,有利于拉近人與人之間的關系,有利于各種工作的開展。

杜冰飛

二0一一年四月十三日

第五篇:李強:《成功人際關系》

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如需觀看、下載本課程,請聯系QQ1219258993,保證全網最低價李強:《成功人際關系》

李強:《成功人際關系》主講:李強

李強:《成功人際關系》組成:4盤DVD

李強:《成功人際關系》出社:北京高教音像出版社

李強:《成功人際關系》定價:680元

李強:《成功人際關系》出版背景

美國著名的人際關系學鼻祖戴爾·卡耐基曾說:專業知識在一個人成功中的作用只占15%,而其余的85%則取決于人際關系。在職業發展中,職場關系是助力還是阻力?您是受益于職場關系,還是受害于職場關系?如何才能擁有良好的人際關系?哪些行為會影響您在職場中的人際關系?李強老師通過幽默的語言、睿智的思想教您解決人際關系方面存在的困惑與問題,有效贏得上司的賞識、下屬的愛戴、同事的贊譽!

李強:《成功人際關系》講師簡介

講師:李強 中國啟智訓練第一人

巨思特教育集團董事局主席,香港巨思特商學院院長,北京巨思特企業管理顧問有限公司董事長。中國經營報專家顧問團高級顧問。清華大學國際化管理總裁高級研修班客座教授。奧康集團高級顧問。奧康大學教授。中國國際華商聯合會秘書長。《中國工商》雜志社副主編。正興集團、曙光集團、蘋果集團等諸多企業高級顧問。14年的培訓生涯,在全國及全世界40幾個國家超過1000萬人現場聆聽過李強老師的課程,3000家以上的企業接受過他的輔導。政府、企業和個人給予他最高的贊譽,所到之處,受到學員們極其熱烈的歡迎,擁有極高的客戶滿意度。表達能力驚人流暢,是位一流的專業培訓大師。

李強:《成功人際關系》目錄介紹

李強:《成功人際關系》課程大綱:

一、優質人際:成功人生必不可少

二、如何擁有良好的人際關系

(一)打開人際關系的第一把鑰匙

信任是根本

人際關系更是一種彼此的欣賞

不要成為別人的負擔

三、如何擁有良好的人際關系

(二)既要錦上添花 更需雪中送炭

四、如何擁有良好的人際關系

(三)升華你的人際關系

人際關系要訣

五、如何擁有良好的人際關系

(四)把人際關系發展成為家族的交往

六、建立你的八大人際關系網

七、人際關系宜與忌

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一生必須要擁有的九種朋友

人際關系中的禮尚往來

堅決不能交的四種人

八、杜絕破壞人際關系的七種習慣

李強老師視頻節選:

瞬間留下良好的第一印象--打開人際關系的第一把鑰匙微笑能夠產生信任感和安全感

與人方便 自己方便:這既不是技巧,也不是智慧,這是真誠

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