第一篇：云縣宏華勞務派遣有限公司招工簡章

招工簡章

云縣宏華勞務派遣有限公司是臨滄市首家長期專為各類用工單位儲備人力資源、專為各類務工人員提供免費就業的專業服務機構。

公司已向省外派遣各類務工人員2000多名（含殘疾人27名），從事工種有：玩具裝配工、注塑工、兒童化妝品包裝工、蒙牛添利食品生產包裝工等，個人年均純收入在18000—42000元之間；向云縣國家稅務局、云縣地方稅務局、大朝山電站、漫灣電站、小灣電站等省內行政事業單位、國有大中型企業派遣專職人員200多名，從事崗位有：辦公人員、保安、專職服務員、駕駛員、機電檢修員等，月均收入1500元以上（五大社會保險除外）。公司每年為云縣實現勞務經濟達4000多萬元，為促進就業、構建和諧做出了應有的貢獻，真正實現了“為政府減壓、為企業分憂、為人民造福”的宗旨。

一、招工對象及要求：

1、年齡在16—40周歲，男女不限，小學以上文化程度，身體健康，無不良記錄；

2、報名時需攜帶本人身份證復印件4張，小一寸照片6張；

3、車費自理。

二、接受我們公司派遣的好處：

1、跟蹤管理，派遣地點設立辦事處，負責協調處理員工與廠方的各種關系；

2、法律保障，簽訂勞務合同，身份合法化，有法可依；

3、安全保障，雙重保險，本人完善意外險和新農合保險，企業完善工傷險；

4、工資保障，收入穩定，每月公布工資明細表，并發放到工人所在村委會，未婚青年，公司監督寄錢回家，實際做到減輕家庭經濟負擔。

5、免費就業，公司不收取手續費、介紹費和押金。

三、業務咨詢辦理電話： 辦公室：0883—3219466***手機：*** ***廣東辦事處：***

四、公司鄭重承諾：如果你現在正在為找不到工作而發愁，請及時到我公司辦理登記手續，公司將在最快、最短的時間內為你免費提供諸多工作崗位。

五、報名地址：

1、云縣建設路23號（人力資源和社會保障局內）；

2、云縣各鄉鎮勞保工作站及所轄村民委（社區）。云縣宏華勞務派遣有限公司

第二篇：泛華建設集團有限公司安哥拉項目建筑勞務招工簡章

泛華建設集團有限公司安哥拉項目建筑勞務招工簡章

一、招募條件：

1、年齡在20－45周歲，男性，從事木工（模板/裝飾）、鋼筋工、瓦工(貼磚、砌筑、抹灰)、水電工、砼工、架工、雜工等；

2、身體健康，無肢體殘缺、內臟功能正常、無高血壓、心臟病、膽結石、腎結石、腎病、性病等不適合出國工作的疾病；具體要求如下：（1）雙語裸眼視力均不低于0.8，無色盲色弱；（2）沒有患重大疾病的歷史；（3）無氙氣、膽腎結石、癲癇等疾病;(4)沒有動過肢體、頭部、臟器等方面的手術；（5）沒有貧血、高血壓、心臟病、糖尿病、眩暈癥等不適于重體力和高空作業的疾病和病史；（6）沒有肝炎、肺結核、艾滋病、梅毒等性病或傳染病；（7）四肢健全無假肢或義肢，手指、腳趾均齊全；（8）辦理《紅皮書》、《黃皮書》；（9）無聾啞；無神經方面的疾病。

3、有兩年以上從業經驗，技能熟練。

4、品德優良，行為端正，吃苦耐勞，無犯罪記錄。

5、在出國工作期間，必須嚴格遵守我公司所規定的各項勞動紀律和規章制度，無條件服從我公司的工作安排、勞動分工及工程所在國各項目間的統一調動。不服從調動者一律按違反我公司現場管理制度論處。

6、應保證遵守工程所在地的各項法律法規要求和風俗習慣等，不得有任何違反外事紀律、有損我公司聲譽的行為。

7、不得私自串崗、不得缺勤、不得打架斗毆，不得擅自外出，不得消極怠工。

二、合同期限與收入：

1、合同期限為2年，期間無探親假。

2、工資待遇：

1）工資以人民幣為準，每人每月預發基本工資5000元人民幣，作為保底工資，如月出勤天數不少于28天并完成規定的工作量，則兩年國外工資不少于120000元。班長每人每月補貼2000元的班長津貼。

2）由于雨天、疾病、我公司原因造成的連續窩工現象，按照結算每人每月不足5000元的，我公司負責補足5000元。若曠工、怠工、不服從工作安排的人員，我公司不負責保底工資，并根據情節退回國內，同時本人承擔我公司為其出國務工所發生的一切費用。

3）工作地點：安哥拉DUNDO省。

三、出國費用

1、考試費、護照費、培訓費、出境體檢費、報名費及所有國內交通費（包括因參加體檢、考試、培訓及出境等）以及個人所得稅均由工人自行承擔。

2、招聘單位為工人辦理出國簽證前，收取工人每人10000元人民幣（人民幣壹萬元），用于墊付單次往返機票、出國簽證、在工程所在地應辦理的各種證件，以及其他前期準備等費用，由招聘單位統一保管和使用，如本人圓滿履約，我公司將在本人回國后的28天內將該費用退還，不計息。如本人在合同期內提前回國，我公司將按照合同規定從本人前期墊付款中扣除相應費用后，將余額返還本人。

3、我公司為工人提供住宿用房、床及鋪板，統一提供食堂管理，提供個人勞保防護用品，統一著裝，提供生活營地到施工現場的通勤運輸，并承擔費用。

4、工人應自行承擔床上用品、個人餐具及其他生活用品；伙食費工人自理，伙食標準將根據現場實際情況確定；自備本工種的手頭工具，根據自身條件自備生活常用藥品。

四、安哥拉簡介

1、工程概況：2008年3月我公司與安哥拉共和國重建辦公室簽署了位于安哥拉北隆達省的“DUNDO省生態新城建設項目（EPC）”。施工單位（招聘單位）為泛華建設集團有限公司。總工程包含2萬套公寓以及相配套的公共建筑和戶外配套工程和/或支持服務區，本次招聘的工人將服務于本工程一期的施工建設，一期施工面積90萬平方米，主要為5、9、11、18層住宅及醫院、小學、幼兒園等。

2、安哥拉國家概況：安哥拉位于非洲西南部，北鄰剛果共和國、東接贊比亞、南連納米比亞、西瀕大西洋。安哥拉自然資源豐富，其石油、天然氣和礦產資源遍布全國，尤其盛產石油和鉆石。全國大部分地區森林覆蓋，盛產烏木、非洲白檀木、紫檀木等名貴木材，水力、海洋資源亦較豐富。土地肥沃，河流密布，海岸線長達1650公里。安哥拉全境大部分地區屬于熱帶草原氣候，年平均氣溫約22℃，氣候涼爽、雨量充沛，一年兩季，濕干分明。

五、特別說明

1、報名所持證件及所填寫簡歷須真實，若有虛假或隱瞞，一經發現所交款項不予退還。

2、體檢結果須真實，弄虛作假者一經查出，所交款項不予退還。

3、在未接到出國通知前，勞務人員與原公司辦理辭職手續者，損失由勞務人員個人承擔。

4、如因雇主、不可抗力導致勞務人員不能離境，我公司將扣除已花銷的費用外退還剩余款項。

5、用工單位：泛華建設集團有限公司。

6、在任何環節，如因個人原因不辦理后續手續、不繳納相關費用或明確表示不再出國，以上行為均視為工人個人單方面放棄，所交費用及前期墊付款概不退還，且公司保留進一步追究其經濟賠償的權利。

聯系人： 康先生、陳先生聯系電話：023－41784856

地址： 重慶市璧山縣青杠街道民安街116號全發大酒店1610房

報名人員簽字：聯系電話：

報名人員在報名時應仔細閱讀本招工簡章，一經簽字即視為已認可本簡章所有內容。

第三篇：阿聯酋建筑勞務招工簡章

阿聯酋建筑勞務招工簡章

一、招募條件：

年齡20-45周歲，男性，從事木工（模板/裝飾）、鋼筋工、瓦工、油工、水電工等二年以上熟練的技術工人；身體健康（能適應炎熱天氣作業），無肢體殘缺、肝功能正常、無高血壓、心臟病、腎病、傳染病等疾病；品德優良、行為端正、無犯罪記錄、吃苦耐勞，同意過兩年以上集體生活。

二、合同期與收入：

工人合同期為2年左右。收入及待遇：實行計件工資；每月月底簽單結算記賬，每年支付兩次；在外住宿由總包商提供，伙食費自理（扣除伙食費后兩年平均純收入人民幣10萬左右）。

三、出國費用：

我公司收取工人人民幣8,000元的綜合管理費用于外派工作，該費用不退還。報名、護照、考試、培訓、出境體檢及所有國內交通費（包括因參加體檢、考試、培訓及出境等）均由勞務人員自行承擔。如勞務人員圓滿履約總包商將一次性獎勵人民幣6,000元。

四、阿聯酋簡介：

阿拉伯聯合酋長國（簡稱阿聯酋），位于阿拉伯半島東南部，由7個酋長國組成，首都阿布扎比（Abu Dhabi）。人口大約有263萬人，其中阿拉伯人占87.1%。阿拉伯語是官方語言，英語也被廣泛使用。迪拜酋長國是阿聯酋第二大酋長國，經濟實力在阿聯酋排第二位，阿聯酋70%左右的非石油貿易集中在迪拜，所以習慣上迪拜被稱為阿聯酋的“貿易之都”。阿聯酋屬熱帶沙漠氣候。每年的6～9月為夏季，非常炎熱、潮濕，最高氣溫可達46C，濕度在90%以上。11～翌年4月為冬季，氣候相對溫和，平均氣溫17～20C。

五、特別說明：

1、報名所持證件及所填寫簡歷須真實，若有虛假或隱瞞，一經發現所交款項不予退還。

2、體檢結果須真實，弄虛作假者一經查出，所交款項不予退還。

3、在未接到出國通知前，勞務人員與原公司辦理辭職手續者，損失由勞務人員個人承擔。

4、如因總包商、不可抗力導致勞務人員不能離境，甲方將扣除已花銷的費用外退還剩余款項。

5、在任何環節，如因個人原因不辦理后續手續、不繳納相關費用或明確表示不再出國，以上行為均視為工人個人單方面放棄，所交費用概不退還，且公司保留進一步追究其經濟賠償的權利。

公司名稱：重慶新力建筑勞務有限公司

地址：重慶市江北區建新北路65號外貿大廈18樓

聯系電話：王老師 李老師 023-67698880/89018880李經理 ***

報名人員在報名時應仔細閱讀本招工簡章，一經簽字即視為已認可本簡章所有內容。

報名人員簽字：

第四篇：杭州松下馬達有限公司招工簡章[模版]

杭州松下馬達有限公司招工簡章

杭州松下馬達有限公司成立于1994年，是由日本松下電器（株）、松下電器（中國）有限公司、浙江省二輕集團公司、杭州金魚電器集團有限公司共同投資、經營管理的中日合資企業，是目前全球最大的空調馬達生產基地。主要生產空調用風扇馬達、熱水器馬達、空氣清新機馬達、空調用壓縮機馬達，洗衣機馬達等。

因公司發展需要，特招一線流水線操作工若干名，招工條件如下：

一、年齡：必須年滿16周歲半以上——25周歲；

二、文化程度：未畢業學生：等同高中學歷，并已讀滿一年，并持有學校出具的學歷證明。

已畢業者：等同高中學歷，并持有學校頒發的畢業證書。

三、要求思想品德好，身體健康，能吃苦耐勞，能上夜班。

未畢業學生：在校無不良行為記錄。

已畢業者：在公安部門無不良行為記錄。

四、視力0.6以上，肝功能正常，無傳染性疾病，其他健康體檢各項指標合格。

五、身高：女：1.52M以上男：1.60M以上，無明顯有礙正常工作的身體殘疾。

六、出勤體制：根據生產實際安排，以下兩項均有可能。

1、三班兩交替，兩個白班兩個夜班休息兩天，每班12小時（含中途就餐、休息時間），早班8：30~20：30，晚班：20：30~8：30；每班2次就餐時間，每次30分鐘，每班2次休息時間，每次10分鐘。

2、兩班兩交替，五個白班休息兩天，五個夜班休息兩天，其余同三班兩交替。

七、薪資體系：

保底工資1500元/月，加班工資按國家規定，以1310元/月為基數計算。部分崗位有0-440的津貼。享受夜班津貼。月綜合工資2500-3000元左右

并會根據公司效益發放一定年終獎。

八、福利待遇：

1、就餐：工作餐在公司食堂就餐，公司免費提供。

2、住宿及水電費：，公司承擔夏季（6月至10月）水電費50元標準，其他月份，公司承擔30元標準，超出部分需員工自己承擔；

3、上下班：提供宿舍到公司的廠車，上下班全部接送，員工免費乘車，如不住宿舍不

享受廠車。

九、繳納五險

十、體檢合格后正式錄用，面試材料如有虛假，一經發現，立即辭退。

十一、報到時帶：照片6張，畢業證書原件，身份證原件，女性應持流動人口婚育證明。如是學校的在校生，則需要學歷證明及學校介紹信。

第五篇：北京奧宇有限公司招工簡章

北京奧宇模板有限公司招工簡章

北京奧宇模板有限公司創建于1992年，是股份制民營企業，主要從事建筑模板的研發、設計、生產、銷售與租賃。現正在走向以生產建筑模板為主，融科技企業孵化、投融資合作、酒店服務為一體的多元化集團公司。

公司生產基地位于北京市大興區采育經濟技術開發區內，占地400余畝。擁有焊、鉚、車、銑、刨、磨等各類工種員工1000余名。生產建筑用拼裝式全鋼大模板、鋼框木膠合板、橋梁、隧道涵模板、高速鐵路箱梁模板等，年產能力200萬m2,產值3.5億元，產品暢銷全國并出口海外。公司在行業內率先通過了ISO9001質量管理、ISO14001環境管理和職業安全健康管理三個體系認證。公司產品被國家科技部、商務部、質檢總局、環保局等四部委認定為“國家級重點新產品”；被北京市認定為“北京市著名商標”“北京名牌產品”。公司先后獲得過“中國優秀民營企業”、“高新技術企業”、“全國用戶滿意企業”等榮譽稱號。公司擁有拼裝式全鋼大模板系列產品自主知識產權，先后申請34項專利已授權31項。

近幾年，公司承接了奧運主場館——鳥巢、首都機場3#航站樓、南水北調、京津城際軌道交通、哈大客專、京滬客專、鄭西客專等多項國家重點工程，成為全國模板行業的龍頭企業。

由于企業的規模不斷擴大，產品的科技含量不斷增高，現急需招聘：

鉚工、焊工30名，數控技工1名。

具體要求：初中以上文化，身體健康，年齡18~45周歲，能吃苦耐勞。

待遇：培訓期工資1300元（培訓期1個月），培訓期滿后實行計件工資，月收入可達2000元——4000元。發勞動保護用品。每年“中秋節”、“春節”期間發放福利品。

生產基地內有員工集體宿舍（樓房），免費為員工提供住宿（冬季集中供暖）；企業內設員工食堂，為員工提供早、中、晚三餐服務（自費）。企業為員工上社會保險（即“四險”）。春節放假時邢臺附近員工公司用車送到縣城（報銷返程車票），其它地方的員工公司為其報銷車票。