第一篇:街道辦事處推進黨風(fēng)廉政建設(shè)工作經(jīng)驗材料
文章標(biāo)題:街道辦事處推進黨風(fēng)廉政建設(shè)工作經(jīng)驗材料
以人為本,扎實推進黨風(fēng)廉政建設(shè)工作
**辦事處隸屬**市經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū),是**的“東大門”,素有“魚米之鄉(xiāng)”的美譽。全處轄19個行政村、7個居委會,共有人口23000余人。
近年來,**辦事處以《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的原則和預(yù)防腐敗體系實施綱要
》為指導(dǎo),堅持教育、制度、監(jiān)督并重的原則,緊緊圍繞經(jīng)濟建設(shè)中心,積極服務(wù)開發(fā)建設(shè)大局,按照“以人為本”的理念,不斷推進反腐倡廉制度創(chuàng)新,扎實開展黨風(fēng)廉政建設(shè),從而促進全處各項工作和諧、快速健康發(fā)展。
一、教育先行,全面提高人的素質(zhì)
教育的過程,就是一個學(xué)習(xí)的過程,也是一個認(rèn)識提高的過程,不學(xué)習(xí),政治上就不可能成熟,就不可能自覺改造自己的主觀世界觀,也就不能全面提高人的反腐倡廉的知識水平和增強抗腐防變能力,因此,我們處把黨風(fēng)廉政建設(shè)的教育、宣傳、學(xué)習(xí)作為先行工程來抓。一是加強領(lǐng)導(dǎo)層面的學(xué)習(xí),明確規(guī)定把反腐倡廉理論作為黨委中心學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容,定期安排專題學(xué)習(xí)和研究,班子成員必須有學(xué)習(xí)筆記和心得體會。引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀。二是明確內(nèi)容、集中人員、定期學(xué)習(xí)。全處以學(xué)習(xí)《黨章》、《建立健全教育制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)紀(jì)律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《關(guān)于黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉政從政若干規(guī)定》為學(xué)習(xí)重點,每月組織全體機關(guān)干部學(xué)習(xí)一次并必須有筆記和心得體會供主要領(lǐng)導(dǎo)查閱。三是不斷創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式,力求效果明顯。長期的領(lǐng)導(dǎo)宣講,干部聽記的方式顯得呆板和泛味,很難達到學(xué)習(xí)教育效果。辦事處充分利用電教等現(xiàn)代教育手段和積極開展豐富多彩的廉政文化創(chuàng)建活動等,確保學(xué)習(xí)效果。例如在《黨章》學(xué)習(xí)后進行黨章知識競賽,在社會主義榮譽觀教育中開展“我的榮譽觀”演講比賽,并在機關(guān)通道制作一塊大幅的“八榮八恥”宣傳牌。在比較枯燥的廉政理論上邀請市委黨校的教授專家下鄉(xiāng)授課,2006年,我們就邀請了兩位教授進行現(xiàn)場授課。“七一節(jié)”組織全體黨員去革命圣地參觀學(xué)習(xí),接受革命傳統(tǒng)教育。多次組織全體干部觀看反腐倡廉典型案例的宣傳教育片,觀看了《任長霞》、《牛玉孺》、《我的長征》等。積極引導(dǎo)各村的腰鼓隊自行創(chuàng)作弘揚新農(nóng)村建設(shè)主旋律的廉政文化節(jié)目,我處石花村腰鼓隊自編自演的《計劃生育好》深得上下各級和群眾的好評。我們通過抓廉政文化建設(shè)為全處干部從思想上筑牢拒腐防變提供了良好的輿論環(huán)境。
二、制度保證,努力規(guī)范人的行為
“沒有規(guī)矩,不成方圓”。人是不自覺的動物,只有通過制度的制訂和有力執(zhí)行,才能很好的規(guī)范人的行為、才能從源頭上防治腐敗。我們緊緊圍繞人權(quán)、物權(quán)、財權(quán)、事權(quán)等公共權(quán)力的行使、探索約束權(quán)力、規(guī)范行為的有效方式和途徑,形成靠制度管人、靠制度管事、靠制度管錢的長效機制。
1、推進財政管理體制改革。
針對過去對財政資金和部門花錢監(jiān)督不夠的問題,在財政管理體制建設(shè)中,先后制訂了《財政預(yù)算管理辦法》、《部門財務(wù)收支管理辦法》、《部門財務(wù)審批制度》、《財政招待費支出管理辦法》、《專項資金管理辦法》、《機關(guān)財務(wù)管理制度》。對全處七站八所的財務(wù)實行統(tǒng)一集中管理,實行“收支兩條線”,同時對全處七站八所嚴(yán)格實行部門預(yù)算制度,嚴(yán)格按預(yù)算拔款,絕不輕易改變和追加預(yù)算。對全處財政資金明確財政資金收支操作流程,嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)審批制度。專項資金實行專人專戶管理,確保專款專用。這樣有力規(guī)范了財務(wù)行為,提高了財政資金的使用效能。而且整治了財政資金拔付,使用中容易出現(xiàn)的一些腐敗問題。
2、加強日常工作制度建設(shè)。為確保工作效率、規(guī)范日常行為、提高干部形象、制訂了《上班考勤制度》、《會議制度》、《值班制度》、《門衛(wèi)制度》、《文印制度》、《用(租)車制度》、《公文辦理制度》,做到事事有章可循、有制度可依。針對機關(guān)干部上班時間打牌現(xiàn)象有所抬頭的現(xiàn)象,黨委、行政及時作出了關(guān)于上班時間嚴(yán)禁打牌,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)下(待)崗三個月的規(guī)定,同時和每個機關(guān)干部簽訂了上班時間不準(zhǔn)打牌的承諾書。
3、積極探索公務(wù)消費改革。
主要對公務(wù)接待和公務(wù)用(租)車進行了改革和規(guī)范。在公務(wù)接待上,本著節(jié)儉效能的原則,接待上級一律在機關(guān)食堂就餐,并明確接待標(biāo)準(zhǔn)和嚴(yán)格控制陪待人員。確需特殊接待,按先請示,后報銷的原則進行,再由書記、主任開具派餐單。在用(租)車方面,按先請示,后用車的原則進行,嚴(yán)格控制公務(wù)用車,并要及時開具派車單方可報銷。
4、加強制度執(zhí)行的監(jiān)督,以制度確保制度執(zhí)行。
無論制度制訂得怎樣完美,要想取得明顯效果,關(guān)鍵是制度的落實和執(zhí)行,否則制度將會是一紙空文,成為擺設(shè),同時還會產(chǎn)生消權(quán)作用,為此
第二篇:街道辦事處人口計生工作經(jīng)驗材料
文章標(biāo)題:街道辦事處人口計生工作經(jīng)驗材料
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“十五”時期,我街道人口和計劃生育工作堅持以人
為本,以群眾的需求為導(dǎo)向,以群眾的滿意為宗旨,面向群眾,依托社區(qū),把人口計生工作全面融入到社區(qū),落實到社區(qū),做到明確“一個職責(zé)”,加強“三個建設(shè)”,堅持“四個結(jié)合”,做到了管理手段信息化,思想理念國際化,服務(wù)內(nèi)容多樣化,服務(wù)質(zhì)量優(yōu)質(zhì)化,宣傳教育全面化。
一、明確“一個職責(zé)”
街道辦事處每年都與社區(qū)居委會簽訂《人口和計劃生育目標(biāo)責(zé)任狀》,按照區(qū)人口計生局《常州市天寧區(qū)社區(qū)人口與計劃生育工作規(guī)范》的要求,建立社區(qū)計劃生育工作委員會,明確社區(qū)在人口和計劃生育工作中的職責(zé),要求社區(qū)居委會應(yīng)本著現(xiàn)居住地管理的原則,承擔(dān)本社區(qū)內(nèi)常住人口、外來人口的避孕藥具發(fā)放、計生科普知識和法律法規(guī)知識的宣傳普及、計劃生育隨訪服務(wù)等有關(guān)的人口計生工作。同時,要將計劃生育居民自治納入社區(qū)居民自治工作中,開展計劃生育民主議事評議,落實好群眾計劃生育知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán),促進本社區(qū)育齡群眾實行計劃生育自我管理、自我服務(wù)、自我教育。并與本轄區(qū)內(nèi)的屬地小單位簽訂《人口和計劃生育雙向協(xié)議書》,督促屬地小單位按照人口計生法律法規(guī)的要求,落實好職工應(yīng)享受的計劃生育合法權(quán)益。
二、加強“三個建設(shè)”
1、加強隊伍建設(shè)。街道每個社區(qū)都成立了人口和計劃生育工作委員會,配備了45周歲以下,高中以上學(xué)歷的計生主任和計生協(xié)管員各一名,建立了計劃生育協(xié)會組織和志愿者隊伍,由社區(qū)書記擔(dān)任協(xié)會會長,組織協(xié)會開展各項工作;成立了樓道小組,選取計生協(xié)會會員、計生志愿者、退休老黨員、老干部、低保戶等人員擔(dān)任組長,負責(zé)計劃生育宣傳教育、信息采集等工作。目前街道共有協(xié)會會員9800多名,注冊志愿者160名,樓道小組長1200多名。為了調(diào)動社區(qū)計生工作人員的積極性,從去年開始,我街道實行了計生協(xié)管員職位“晉級制度”和年終“獎勵制度”,對愛崗敬業(yè)、能吃苦,業(yè)務(wù)精,有突出貢獻的計生協(xié)管員,直接提拔為社區(qū)干部,對工作積極負責(zé),不發(fā)生計劃外生育的社區(qū)計生人員,年終給予不低于1000元獎勵。去年潤德半島社區(qū)的計生協(xié)管員王義珍,由于認(rèn)真負責(zé),工作出色,被直接提拔為社區(qū)黨支部書記,同時提拔的還有錦繡社區(qū)的計生協(xié)管員王映紅,虹景社區(qū)的戚美娟等三位同志,今年街道又提拔了四位業(yè)務(wù)熟悉,吃苦耐勞、工作積極的計生協(xié)管員。同時,街道每年都組織社區(qū)計生工作人員進行不少5次的集中性業(yè)務(wù)培訓(xùn),加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高工作能力。
2、加強陣地建設(shè)。“十五”以來,街道先后投入資金20多萬元,在16個社區(qū)居委會建立了人口學(xué)校、計劃生育服務(wù)室、悄悄話室、視聽室,并為每個社區(qū)配備了以優(yōu)生優(yōu)育、生殖保健、避孕節(jié)育、政策法規(guī)知識為主要內(nèi)容的宣傳版面,還在社區(qū)居委會和樓院附近設(shè)置了固定的人口和計生宣傳標(biāo)語、宣傳櫥窗和公示欄,街道16個社區(qū)共有23塊內(nèi)容溫馨的計劃生育固定標(biāo)語,營造了濃厚的計劃生育宣傳氛圍。
3、加強基礎(chǔ)建設(shè)。建立健全各項規(guī)章制度,制定了人口與計劃生育委員會職責(zé)和標(biāo)準(zhǔn),計劃生育協(xié)會章程等。針對社區(qū)人戶分離和空掛戶的計生信息不清楚這一突出問題,05年下半年,街道設(shè)計并統(tǒng)一印制了北環(huán)路街道社區(qū)家庭聯(lián)系卡,將每戶每人姓名、性別、婚姻狀況、節(jié)育措施、聯(lián)系電話、戶口情況、工作單位、身份證號、就業(yè)證號及小孩獨生子女證號等計劃生育需要的信息全部匯集在一卡上,組織社區(qū)計生工作人員逐樓逐戶逐人進行登記,做到區(qū)不漏樓、樓不漏戶、戶不漏人、人不漏項。用了二個月的時間按現(xiàn)居住實有人員為基準(zhǔn),重新建立社區(qū)居委會的計劃生育一戶一卡,提高了計生信息的準(zhǔn)確度。
三、堅持“四個結(jié)合”
1、堅持計劃生育居民自治與社區(qū)居民自治工作相結(jié)合。社區(qū)將計劃生育工作納入居民自治制度之中。年初社區(qū)制定的計劃生育工作計劃,向社區(qū)全體居民進行公示,將工作進展情況及時向居民公開。定期組織居民召開座談會,研究社區(qū)計劃生育工作,年終向居民代表大會報告人口計生工作目標(biāo)任務(wù)完成情況,接受居民監(jiān)督。利用社區(qū)公示欄,常年將計劃生育優(yōu)惠政策、服務(wù)項目、再生育一孩審批、公益金的申請等計劃生育事項向居民公開,讓居民知曉和監(jiān)督。
2、堅持計劃生育服務(wù)與社區(qū)綜合服務(wù)工作相結(jié)合。不斷拓展計生志愿者隊伍,充分利用社區(qū)計劃生育“生殖保健服務(wù)室”、“悄悄話室”、“視聽室”的作用,開展計劃生育“零距離”服務(wù)。從幫助群眾排憂解難入手,做育齡群眾的貼心人。街道在社區(qū)設(shè)立了“下崗女工溫馨話室”,實施下崗職工再
第三篇:光明街道辦事處信訪工作經(jīng)驗材料
光明街道辦事處信訪工作經(jīng)驗材料
信訪工作歷來是街道工作的一個重點,幾年來,我街道領(lǐng)導(dǎo)充分重視信訪工作,調(diào)派人員,組織力量,統(tǒng)籌協(xié)調(diào),切實做好協(xié)調(diào)關(guān)系、化解矛盾的工作,兼顧不同方面群眾的利益,處理人民內(nèi)部矛盾,關(guān)心群眾的生產(chǎn)生活,努力維護社會穩(wěn)定。以控制化解越級集體訪為重點,著力在創(chuàng)新工作方法上下功夫,進一步完善預(yù)防、控制、化解群眾信訪特別是越級集體訪的工作機制,提高信訪工作整體水平,有效控制越級訪,確保轄區(qū)穩(wěn)定。
(一)抓好各項制度、措施的落實,加大排查調(diào)處,努力化解矛盾糾紛。
一是堅持小區(qū)半月排查,每月上報、定期與不定期排查相結(jié)合制度,尤其黨和政府較大活動及各種大型會議,重要的節(jié)日要認(rèn)真排查隱患,化解矛盾,確保安全。另外還要通過走訪、發(fā)放調(diào)查問卷等方式多層面多渠道搜集信訪信息,拓寬排查調(diào)處工作面,著重對群眾反映的突出問題進行全面排查和調(diào)處,逐個造冊登記,明確責(zé)任和工作措施,對排查出的重點問題及時與街道信訪辦交辦。
二是進一步暢通信訪渠道。公布街道、居委會的信訪專線電話,開設(shè)信訪信箱,要求信訪干部堅守崗位做好接訪服務(wù),安排節(jié)假日接訪值班工作,同時開通信訪網(wǎng)絡(luò)平臺,實 現(xiàn)信訪排查調(diào)處網(wǎng)上辦公,最大限度地方便人民群眾表達意愿,反映問題。
三是健全完善信訪信息預(yù)警機制,根據(jù)一個時期群眾反映比較突出的問題進行綜合分析,開展重點調(diào)研,做到早發(fā)現(xiàn)、早上報、早研究、早解決,同時做好群眾反映強烈的問題和重點案件的跟蹤回訪。
三是對長期上訪的老信訪戶,抽調(diào)精干力量,密切關(guān)注其動向,對前一階段集體訪、越級訪相對集中的地區(qū),建立處理協(xié)調(diào)會議、領(lǐng)導(dǎo)包案制度,盡力減少重訪或更大規(guī)模的集體訪。尤其“兩會”期間,加派人員,重點排查。
四是堅持信訪責(zé)任制度,落實信訪工作領(lǐng)導(dǎo)機制,繼續(xù)與居委會簽訂《信訪工作目標(biāo)管理責(zé)任書》,完善辦事處、居委會兩級信訪工作領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)。進一步完善信訪工作目標(biāo)量化管理考核辦法,使之不斷科學(xué)化、合理化,減輕居委會的工作負擔(dān)。年終評比實行越級集體訪一票否決制,取消一切評優(yōu)評先資格。
(二)積極預(yù)防和妥善處理集體訪、越級訪,確保社會穩(wěn)定
一是繼續(xù)完善和健全領(lǐng)導(dǎo)接待日和領(lǐng)導(dǎo)包案制度,力爭做到接待一件,解決一件,不留后遺癥,重點案件街道領(lǐng)導(dǎo)包案,親自指揮協(xié)調(diào);對發(fā)生越級集體訪的重點地區(qū)和重點事件隨時過問,常抓不懈,制定控制預(yù)案,明確責(zé)任,努力 把矛盾化解在基層。
二是重視初訪,減少重訪。越級集體訪的絕大部分是群眾對初訪處理結(jié)果不滿意而引起的重訪,很大程度上是初訪接待工作不細致而導(dǎo)致矛盾升級。我們將初訪接待作為控制化解越級集體訪的第一道關(guān)口,進一步完善信訪工作初訪責(zé)任制。初訪接待人員以熱情的態(tài)度、實際的措施盡快處理問題,重、難問題及早報告街道領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)解決。并把處理初信初訪的一次性結(jié)案率作為衡量各居委會信訪工作的一項重要指標(biāo),納入信訪工作目標(biāo)量化管理考核內(nèi)容。同時,堅持每年兩次的信訪大排查工作,在節(jié)日或政府、國家的重大會議期間,進行拉網(wǎng)式排查。
三是繼續(xù)堅持明確負責(zé)、屬地管理原則。充分發(fā)揮居委會信訪干部的職能,做好說服、安撫工作,避免上訪人產(chǎn)生越向上找,越能夠解決問題的心理,防止越級訪的發(fā)生。凡出現(xiàn)個人到辦事處和區(qū)級以上單位纏訪和集體訪,經(jīng)做工作不走的,各居委會責(zé)任人接到通知后,應(yīng)迅速趕到現(xiàn)場協(xié)助工作,并將人帶回。
(三)加強《信訪條例》宣傳,進一步抓好信訪調(diào)研、信息工作。
1、認(rèn)真搞好《信訪條例》的學(xué)習(xí)、宣傳活動。一是街道、居委會信訪干部定期對《信訪條例》進行集中深入的學(xué)習(xí),上半年、下半年各一次,為日常處理信訪 事件提供理論保障。二是搞好《信訪條例》的宣傳。結(jié)合去年開展的《信訪條例》宣傳活動,采取更加廣泛的形式搞好宣傳。充分利用小區(qū)的宣傳欄、樓區(qū)板報、電教等形式進行警示教育、正面教育;同時,組織一系列的文娛活動、現(xiàn)場宣傳,使《信訪條例》真正深入人心。
2、加強信訪調(diào)查研究工作。我們圍繞服務(wù)社區(qū)建設(shè)的大局,開展有針對性的調(diào)查研究活動,及時把握一個時期群眾信訪反映的熱點、難點問題,對苗頭性、傾向性的問題提出有情況、有分析、有對策的意見;尤其要加大對影響社會穩(wěn)定因素的超前預(yù)測與化解措施的調(diào)研,供上級機關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)同志決策參考,力爭從源頭上發(fā)現(xiàn)問題,從政策上解決問題。各居委會上半年、下半年各上交一篇有實質(zhì)內(nèi)容,參考價值高的信訪調(diào)研。
3、充分利用網(wǎng)絡(luò)辦公平臺,加強信息工作。除了重大、疑難信訪事件及時上報外,各居委會和街道信訪辦還在日常的辦信、接訪、走訪中有意識地篩選出一些領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心的信訪熱點、難點問題,以及圍繞信訪工作開展的各項積極有益的活動,或是一些多年從事信訪工作的經(jīng)驗之談、創(chuàng)新舉措,通過網(wǎng)絡(luò)進行交流,并由街道信訪信息管理人員將整合好的信息資源,刊登在《街居簡報》上總結(jié)推廣,或上報給區(qū)信訪辦、便民電話工作室,切實當(dāng)好區(qū)委區(qū)政府的“耳目”和參謀,為領(lǐng)導(dǎo)的科學(xué)決策提供合理建議和依據(jù)。例如:2004年7至8月原勝利、西辛、五里倉、小東莊四村先后7次到中南海上訪,反映91、92年拆遷補償不合理。8月19日區(qū)政府要求街道辦事處解決此事。我單位的一把手非常重視此事,采取果斷措施,使“四村”上訪趨勢有所緩解。主要做法有:
一、由于“四村”拆遷屬歷史問題,情況復(fù)雜。我單位專門成立“四村”信訪領(lǐng)導(dǎo)小組,由辦事處領(lǐng)導(dǎo)馬玉蘭主任為組長,信訪、司法、綜治、派出所領(lǐng)導(dǎo)為組員,專門處理“四村”上訪問題。
二、辦事處副職以上領(lǐng)導(dǎo)包片,每個領(lǐng)導(dǎo)包二至三個居委會。哪個居委會出問題,要追究包片領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。
三、辦事處科級干部包居委會,每個科級干部包一個居委會。
四、居委會干部包上訪重點人,每個居委會干部包一個上訪重點人。
五、積極配合派出所做好上訪重點人的傳喚工作,使重點人依法上訪。
六、各居委會干部分別走家串戶,宣傳到中南海上訪是違法行為。
七、各居委會利用板報、橫幅、宣傳欄等形式宣傳依法上訪,我單位司法所還到各小區(qū)進行法律咨詢,解答居民提出的有關(guān)上訪的法律問題。
八、采取各種形式,采集上訪信息。利用保安、小紅帽、樓長、門長、保潔員等信息員及時反映上訪信息。石園西區(qū)兩次提前預(yù)報“四村”上訪信息。
經(jīng)過我們的共同努力,“四村”上訪形勢有所緩解,上訪人數(shù)不斷減少,沒有再到市里的集體訪。
又例如:在政協(xié)、人大“兩會”期間,我街道積極行動統(tǒng)籌安排,召開居委會主任、信訪干部會議,傳達區(qū)兩次信訪工作會議精神,進行全面排查、調(diào)處,制定集體訪控制預(yù)案,進一步明確信訪責(zé)任制,采取一切有效措施,確保了“兩會”期間轄區(qū)的安全穩(wěn)定。
一、著力加大了“兩會”期間《信訪條例》宣傳,引導(dǎo)居民依法反映問題。轄區(qū)各居委會積極行動,制作懸掛橫幅,書寫黑板報,發(fā)放《信訪須知》,通過多種形式向小區(qū)居民宣傳《信訪條例》以及國家的各項法律法規(guī),引導(dǎo)居民,尤其是上訪人員依法反映問題,營造出了一種“主動知法守法、自覺合法上訪”的輿論氛圍。致使“兩會”期間我轄區(qū)未發(fā)生一起違法上訪事件。
二、發(fā)揮信訪三級網(wǎng)絡(luò)的優(yōu)勢,暢通信訪渠道,加強信息傳遞工作。在各小區(qū)公布街道、居委會的信訪專線電話,開設(shè)信訪信箱,要求信訪干部堅守崗位做好接訪服務(wù),安排節(jié)假日接訪值班工作,同時開通信訪網(wǎng)絡(luò)平臺,實現(xiàn)信訪排查調(diào)處網(wǎng)上辦公,最大限度地方便人民群眾表達意愿,反映問題,避免越級上 訪事件的發(fā)生。居委會充分發(fā)揮了樓、門長、信息員的作用,了解居民關(guān)注的焦點、疑點問題,對有上訪可能的問題及個別人及時向街道信訪辦上報。街道也隨時與上級機關(guān)及轄區(qū)派出所保持密切聯(lián)系,準(zhǔn)確掌握情況,制定了應(yīng)急預(yù)案。明確獎懲機制,凡因工作不利,信息報送不及時,造成越級集體訪的居委會,追究居委會主任和信訪干部的責(zé)任,取消其年評先進的資格。
三、進行了一次全面展開排查調(diào)處工作,化解矛盾,有效杜絕集體訪。街道信訪、綜治、民調(diào)三方聯(lián)合與居委會干部一起對轄區(qū)進行一次全面的、徹底的排查調(diào)處工作,真正變?nèi)罕娚显L為街道、居委會干部下訪,超前化解了部分初信、初訪。“兩會”期間我們更是加大了排查調(diào)處工作,東興一區(qū)居民到居委會反映:在17號樓北側(cè)距離5、6米遠的距離正在修建一個臨時的二層民工房,居民認(rèn)為房離居民樓太近,侵犯了居民的隱私權(quán),而且以后民工入住后會產(chǎn)生擾民問題,居民強烈要求將此房拆除。獲此信息2月20日下午光明派出所民警趕到現(xiàn)場讓施工方停工等待處理,2月21日上午光明街道信訪干部也親自去協(xié)調(diào)解決,目前房屋已經(jīng)拆除。正值“兩會”期間裕龍六區(qū)居民頻頻到居委會詢問:多種報刊中刊登北京市政府從2月21日起執(zhí)行《北京市居民住宅清潔能源分戶采暖補貼暫行辦法》,不知順義區(qū)何時執(zhí)行此辦法,并稱如不按此發(fā)給補貼款,將到北京市政府上訪。得到訊息街道及居委會干部做了大量的宣傳解釋 工作,希望居民耐心等待,政府一定會有一個合理交待,就此打消了部分居民到市里上訪的念頭。
四、創(chuàng)新工作方法,幫教上訪人員,確保轄區(qū)穩(wěn)定。對轄區(qū)原重點上訪人員,做到居委會干部責(zé)任到人,對于不同的人,不同的情況有針對性地開展工作。尤其對原勝利“四村”的部分上訪人員和轄區(qū)的法輪功人員,幫教小組親自上門進行談心,安撫他們的不滿情緒,向他們宣傳黨的各項政策,密切觀注其思想動向。同時,鼓勵上訪人員參與社區(qū)建設(shè),如參加秧歌隊、義務(wù)巡邏隊等社區(qū)服務(wù)組織,增強他們的社區(qū)主人翁意識,以積極的心態(tài)面對生活。改變他們的對抗思想。兩會期間,就有不少原上訪人員頭戴小紅帽,臂帶紅袖標(biāo)義務(wù)巡邏,為轄區(qū)的安全穩(wěn)定做出了貢獻。
五、堅持領(lǐng)導(dǎo)包案制度。重大信訪案件,明確領(lǐng)導(dǎo)科室按照領(lǐng)導(dǎo)分工,主管領(lǐng)導(dǎo)主管哪方面的工作,就是哪方面工作的信訪第一責(zé)任人。“兩會”期間實行責(zé)任倒查制,哪方面工作未做好,發(fā)生越級集體訪,要追究主管領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任和科室負責(zé)人的責(zé)任。
面對當(dāng)今社會環(huán)境的復(fù)雜多變,人民內(nèi)部矛盾糾紛的日益增多,全區(qū)信訪量的持續(xù)上升,集體訪、越級訪逐年增加的嚴(yán)峻形勢,我們感到做好信訪工作的難度。街道作為政府的派出機構(gòu),受到職能和權(quán)限的限制,在很多問題的處理上只能采取協(xié)調(diào)的手段,因此,很多居民對街道的辦事效率和 能力產(chǎn)生質(zhì)疑,有很多問題已經(jīng)繞過街道直接向上反映,而街道遇到重大事件也確實只能通過請求政府領(lǐng)導(dǎo)或相關(guān)部門的幫助。
其次,街道轄區(qū)內(nèi)的上訪居民有時一個月幾次突上中南海,弄得我們措手不及,本來街道的工作繁雜瑣碎,每每還要抽調(diào)人手去北京接人,回來后,還要隨時觀察其動向,給我們的工作帶來很多困擾。
第四篇:街道辦事處黨風(fēng)廉政建設(shè)工作總結(jié)
XXX街道辦事處黨風(fēng)廉政建設(shè)工作總結(jié)
一、認(rèn)真組織學(xué)習(xí)和宣傳《廉政準(zhǔn)則》,層層落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制
1、制定計劃,加強教育,增強反腐倡廉意識。充分利用街道機關(guān)干部學(xué)習(xí)的時間,加強干部職工政治思想、業(yè)務(wù)知識和職業(yè)道德及勤政廉政教育培訓(xùn),不斷提高干部的綜合素質(zhì)和增強反腐倡廉意識。一是組織開展政治思想、理論政策學(xué)習(xí)和理想、信念、宗旨和社會主義道德教育,多次組織學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》,扎實開展“五個一”宣傳教育活動,使領(lǐng)導(dǎo)干部對《廉政準(zhǔn)則》熟知熟記、入腦入心。二是開展黨紀(jì)、政紀(jì)、法律、法規(guī)教育學(xué)習(xí)活動,抓好形勢和政策教育,增強黨員干部反腐必勝的信念,學(xué)習(xí)了《鄧小平論黨員領(lǐng)導(dǎo)廉潔自律》和《中華人民共和國憲法》、《行政處罰法》、《干部選拔任用工作四項監(jiān)督制度》等法律法規(guī)。三是定期召開黨政聯(lián)席會議,重大問題集體研究,民主決策。
2、明確責(zé)任,溝通思想,齊抓共管。為提高全體干部的政治思想覺悟和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任目標(biāo)意識,確保黨風(fēng)廉政建設(shè)工作取得成效,街道黨工委適時召開黨政聯(lián)席會,專題研究黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,分析形勢,結(jié)合街道工作實際,查找薄弱環(huán)節(jié),防微杜漸。班子成員經(jīng)常與干部職工談心,了解工作情況,溝通思想,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,上下協(xié)調(diào),齊抓共管,防微杜漸。
3、創(chuàng)新方法,開展活動,深化教育。為深入提高全體干部 1 的政治思想覺悟水平,街道黨工委組織辦事處、社區(qū)全體人員到介休市烈士陵園廉政教育基地進行參觀學(xué)習(xí),通過觀看影片等方式加強對全體工作人員的廉政教育,使全體工作人員筑牢了拒腐防變的思想道德防線,牢固樹立了廉潔從政意識,為做好本單位的反腐倡廉工作、更好的為群眾服務(wù)奠定了良好基礎(chǔ)。
二、圍繞各項業(yè)務(wù)工作,抓好各項制度落實
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行中紀(jì)委六次全會和省、市紀(jì)檢監(jiān)察工作會議精神,全面落實了《廉政準(zhǔn)則》,落實了領(lǐng)導(dǎo)干部不準(zhǔn)收受現(xiàn)金、有價證券、領(lǐng)導(dǎo)干部配偶、子女從業(yè)等規(guī)定。
2、抓好從源頭上預(yù)防和治理腐敗工作。落實了“收支兩條線”的規(guī)定。堅持了街道亮牌辦公制度和首問責(zé)任制度。完善了政務(wù)公開內(nèi)容,增強了工作的透明度,較好的接受了群眾的監(jiān)督。
3、認(rèn)真落實推行領(lǐng)導(dǎo)干部掛牌、群眾點名接訪制度,推進基層紀(jì)檢監(jiān)察領(lǐng)導(dǎo)干部轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、落實信訪工作責(zé)任,暢通信訪渠道,便于群眾舉報、投訴和反映問題,推動基層紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)的政務(wù)公開和辦事公開。
4、嚴(yán)格執(zhí)行中央、省、市有關(guān)反對鋪張浪費的各項規(guī)定,堅決制止講排場、比闊氣、奢侈揮霍等不良風(fēng)氣,推動節(jié)約型機關(guān)建設(shè)。今年6月按照市紀(jì)檢委的要求,辦事處與轄區(qū)黨員簽訂《全市黨員干部“破除陳規(guī)陋習(xí),倡導(dǎo)文明新風(fēng)”承諾書》,全體黨員承諾做一個對黨赤膽忠誠,對人民真心實意,對工作兢兢業(yè)業(yè)的人。
三、打造廉政文化進社區(qū)示范點,推動廉政文化建設(shè)活動廣
泛深入發(fā)展
社區(qū)是廉政文化創(chuàng)建活動保持生機和活力的關(guān)鍵所在。在街道黨工委的大力支持下,我們著力打造北大街社區(qū)為廉政文化建設(shè)示范點,通過充實社區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督員隊伍、健全社區(qū)居民議事制度等途徑,充分調(diào)動了社區(qū)居民參與廉政文化建設(shè)的積極性。密切了黨員與群眾的關(guān)系,加強了廉政文化教育的覆蓋面影響力,營造了宣廉、倡廉、興廉、促廉的良好氛圍,有力地推動了社區(qū)廉政文化建設(shè)活動廣泛深入發(fā)展。
四、堅持廉政兩手抓,進一步加強街道黨務(wù)政務(wù)公開工作 為認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨務(wù)公開工作,從根本上轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),真正把人民群眾的實事辦好、好事辦實,把市委、市政府的各項方針政策貫徹落實到群眾中去,真正做到優(yōu)質(zhì)高效地搞好各項管理服務(wù)工作。我們采取多項措施,向社會公開辦事程序,接受社會各界監(jiān)督。一是精心籌備政務(wù)公開欄,將領(lǐng)導(dǎo)干部分工職責(zé)和人員對應(yīng)公布上墻,自加壓力,公開接受社會各界群眾監(jiān)督。二是實行崗位責(zé)任制,進一步明確崗位職責(zé),并公布上墻,公開向群眾作出服務(wù)承諾,自覺接受群眾監(jiān)督。
XXX街道工作委員會
2011年10月27日
第五篇:xx街道辦事處黨風(fēng)廉政建設(shè)工作總結(jié)
xx街道辦事處黨風(fēng)廉政建設(shè)工作總結(jié)
一、認(rèn)真組織學(xué)習(xí)和宣傳《廉政準(zhǔn)則》,層層落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制
1、制定計劃,加強教育,增強反腐倡廉意識。充分利用街道機關(guān)干部學(xué)習(xí)的時間,加強干部職工政治思想、業(yè)務(wù)知識和職業(yè)道德及勤政廉政教育培訓(xùn),不斷提高干部的綜合素質(zhì)和增強反腐倡廉意識。一是組織開展政治思想、理論政策學(xué)習(xí)和理想、信念、宗旨和社會主義道德教育,多次組織學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》,扎實開展“五個一”宣傳教育活動,使領(lǐng)導(dǎo)干部對《廉政準(zhǔn)則》熟知熟記、入腦入心。二是開展黨紀(jì)、政紀(jì)、法律、法規(guī)教育學(xué)習(xí)活動,抓好形勢和政策教育,增強黨員干部反腐必勝的信念,學(xué)習(xí)了《鄧小平論黨員領(lǐng)導(dǎo)廉潔自律》、《堅決剎住公款吃喝玩樂的歪風(fēng)》和《中華人民共和國憲法》、《行政處罰法》、《干部選拔任用工作四項監(jiān)督制度》等法律法規(guī)。三是定期召開黨政聯(lián)席會議,重大問題集體研究,民主決策。
2、建設(shè)廉政文化宣傳陣地,在街道、社區(qū)的辦公場所建立廉政文化墻和名言警句警示框,將廉政文化的內(nèi)容滲透到每個角落,讓廉政文化隨處可見、隨處可聽,營造出以廉為美、以廉為樂、以廉為榮的良好社會氛圍。
3、明確責(zé)任,溝通思想,齊抓共管。為提高全體干部的政 1
治思想覺悟和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任目標(biāo)意識,確保黨風(fēng)廉政建設(shè)工作取得成效,制定了《xx街道辦事處廉政工作制度》,并層層簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》,及時召開黨政聯(lián)席會,專題研究黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,分析形勢,結(jié)合街道工作實際,查找薄弱環(huán)節(jié),防微杜漸。班子成員經(jīng)常與干部職工談心,了解工作情況,溝通思想,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,上下協(xié)調(diào),齊抓共管,防微杜漸。
二、圍繞各項業(yè)務(wù)工作,抓好各項制度落實
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行中紀(jì)委五次全會和省、市、縣紀(jì)檢監(jiān)察工作會議精神,全面落實了《廉政準(zhǔn)則》,落實了領(lǐng)導(dǎo)干部不準(zhǔn)收受現(xiàn)金、有價證券、領(lǐng)導(dǎo)干部配偶、子女從業(yè)等規(guī)定。
2、抓好從源頭上預(yù)防和治理腐敗工作。落實了“收支兩條線”的規(guī)定。堅持了街道亮牌辦公制度和首問責(zé)任制度。完善了政務(wù)公開內(nèi)容,增強了工作的透明度,較好的接受了群眾的監(jiān)督。
3、認(rèn)真落實推行領(lǐng)導(dǎo)干部掛牌、群眾點名接訪制度,推進基層紀(jì)檢監(jiān)察領(lǐng)導(dǎo)干部轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、落實信訪工作責(zé)任,暢通信訪渠道,便于群眾舉報、投訴和反映問題,推動基層紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)的政務(wù)公開和辦事公開。
4、認(rèn)真落實政府采購辦法,凡納入集中采購目錄及采購限額標(biāo)準(zhǔn)以上的采購項目,必須擬請相關(guān)部門辦理,限額標(biāo)準(zhǔn)以下的采購項目,由辦事處黨政辦統(tǒng)一集中采購,力求節(jié)約,杜絕浪費。
5、嚴(yán)格執(zhí)行對公務(wù)車輛的管理、使用制度和招待費月報制
度,堅決遏制公車私用和大吃大喝鋪張浪費現(xiàn)象,取得了良好的效果。
6、嚴(yán)格執(zhí)行中央、省、市、縣有關(guān)反對鋪張浪費的各項規(guī)定,堅決制止講排場、比闊氣、奢侈揮霍等不良風(fēng)氣,推動節(jié)約型機關(guān)建設(shè)。
三、打造廉政文化進社區(qū)示范點,推動廉政文化建設(shè)活動廣泛深入發(fā)展
社區(qū)是廉政文化創(chuàng)建活動保持生機和活力的關(guān)鍵所在。年初按照縣紀(jì)委的要求,在街道黨委的大力支持下。我們著力打造了河西社區(qū)為廉政文化建設(shè)示范點,通過充實社區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督員隊伍、健全社區(qū)居民議事制度等途徑,充分調(diào)動了社區(qū)居民參與廉政文化建設(shè)的積極性。密切了黨員與群眾的關(guān)系,加強了廉政文化教育的覆蓋面影響力,營造了宣廉、倡廉、興廉、促廉的良好氛圍,有力地推動了社區(qū)廉政文化建設(shè)活動廣泛深入發(fā)展。
四、堅持廉政兩手抓,進一步加強街道黨務(wù)政務(wù)公開工作 為認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨務(wù)公開工作,從根本上轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),真正把人民群眾的實事辦好、好事辦實,把縣委、縣政府的各項方針政策貫徹落實到群眾中去,真正做到優(yōu)質(zhì)高效地搞好各項管理服務(wù)工作,我們采取多項措施,向社會公開辦事程序,接受社會各界監(jiān)督。一是精心籌備政務(wù)公開欄,將領(lǐng)導(dǎo)干部分工職責(zé)和人
員對應(yīng)公布上墻,自加壓力,公開接受社會各界群眾監(jiān)督。二是實行崗位責(zé)任制,進一步明確崗位職責(zé),并公布上墻,公開向群眾作出服務(wù)承諾,自覺接受群眾監(jiān)督。
xx街道辦事處2010年12月10日