第一篇：AAA協(xié)同創(chuàng)新中心管理制度--創(chuàng)新文化環(huán)境建設(shè)機(jī)制[范文模版]

AAAAAAAA協(xié)同創(chuàng)新中心規(guī)章制度

創(chuàng)新文化環(huán)境建設(shè)機(jī)制（試行）

AAAAAAAA協(xié)同創(chuàng)新中心（以下簡稱“中心”）堅(jiān)持政府主導(dǎo)與市場機(jī)制相結(jié)合，努力突破制約高等學(xué)校創(chuàng)新能力提升的內(nèi)部機(jī)制障礙，打破高等學(xué)校與其他創(chuàng)新主體間的體制壁壘，充分釋放人才、資本、信息、技術(shù)等創(chuàng)新要素的活力，在管理體制、人事體制、人才培養(yǎng)模式、資源配置與共享、國際交流與合作、協(xié)同創(chuàng)新文化等方面進(jìn)行探索，爭取更好地創(chuàng)建有利于協(xié)同創(chuàng)新的環(huán)境氛圍。

堅(jiān)持“開放、包容、協(xié)同、持續(xù)”的基本原則，以中心為主體，各參與單位密切協(xié)同，構(gòu)建創(chuàng)新文化體系，培育創(chuàng)新精神，營造良好創(chuàng)新文化環(huán)境。

一、創(chuàng)新文化建設(shè)目標(biāo)

構(gòu)建自由開放、鼓勵創(chuàng)新、寬容失敗的學(xué)術(shù)氛圍，倡導(dǎo)拼搏進(jìn)取、敬業(yè)奉獻(xiàn)、求真務(wù)實(shí)、團(tuán)結(jié)合作的精神風(fēng)尚。

二、創(chuàng)新文化建設(shè)要求

鼓勵創(chuàng)新、寬容失敗

尊重個(gè)性、保護(hù)個(gè)性

強(qiáng)化意識、協(xié)同發(fā)展

加強(qiáng)激勵機(jī)制、倡導(dǎo)原始創(chuàng)新

三、創(chuàng)新文化建設(shè)實(shí)施方案

中心文化建設(shè)工作要樹立以人為本、以人為中心的思想。要大力提倡敢為人先、敢冒風(fēng)險(xiǎn)的文化，堅(jiān)持敢于創(chuàng)新、勇于競爭和寬容失敗的先進(jìn)文化前進(jìn)方向。具體從以下三個(gè)層面推進(jìn)中心創(chuàng)新文化建設(shè)。

1．精神層面。中心作為文化傳承創(chuàng)新的主力陣營，需要大力加強(qiáng)精神文化建設(shè)，要體現(xiàn)共性與個(gè)性、繼承與創(chuàng)新、形式與內(nèi)容、理論與實(shí)踐、理想與現(xiàn)實(shí)的統(tǒng)一。

(1)革新理念，形成特色。中心要在充分發(fā)掘文化傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上，與時(shí)俱進(jìn)，注重理念創(chuàng)新，根據(jù)自己的學(xué)科特色、資源優(yōu)勢、地域文化背景，逐漸形成獨(dú)特的創(chuàng)新理念和文化風(fēng)格，努力營造有個(gè)性的學(xué)術(shù)氛圍，孕育創(chuàng)新文化。

(2)大力開展愛國主義教育。愛國主義教育必須宣傳科技創(chuàng)新人才，必須把推動歷史前進(jìn)的科技工作者放在優(yōu)先的地位。自主創(chuàng)新是提升我國國際競爭力的有效途徑，是實(shí)現(xiàn)愛國主義的具體體現(xiàn)。強(qiáng)烈的愛國主義精神可以激發(fā)出一個(gè)民族無窮的創(chuàng)造能力。為了提升我國的國家競爭力，為了中華民族的偉大復(fù)興，我們必須大力進(jìn)行自主創(chuàng)新。

(3)培養(yǎng)文化自覺，構(gòu)建創(chuàng)新文化價(jià)值體系。目前我國亟需在清醒認(rèn)識全球文化和自身文化的基礎(chǔ)上，既繼承中華文化的優(yōu)良傳統(tǒng)，又充分吸收國外先進(jìn)文化的有益成果。協(xié)同創(chuàng)新中心要把西方文化的創(chuàng)造力吸收進(jìn)來，樹立起創(chuàng)新為榮的價(jià)值觀，以人為本的科技觀，開放協(xié)作的競爭觀。還有要提高中心科研創(chuàng)新的包容力。包容力決定其學(xué)術(shù)創(chuàng)新的天地。中心要正確對待科研風(fēng)險(xiǎn)，提倡理性的懷疑和批判精神，逐步形成有自主學(xué)術(shù)特色的創(chuàng)新文化價(jià)值體系。

(4)發(fā)揚(yáng)中心的文化引領(lǐng)功能，推動先進(jìn)文化發(fā)展。中心不但要培養(yǎng)自由包容的學(xué)術(shù)環(huán)境，推陳出新的學(xué)術(shù)氛圍，努力匯聚各學(xué)科領(lǐng)域有獨(dú)立見解的專家學(xué)者進(jìn)行科學(xué)研究，孕育形成新文化的各種元素，同時(shí)還應(yīng)該加強(qiáng)與國際先進(jìn)文化和先進(jìn)學(xué)術(shù)思想的交流，在社會創(chuàng)新文化的建設(shè)中起到納新、育新、推新的文化中心作用。

2．制度層面。創(chuàng)新文化的構(gòu)建，不僅需要觀念的不斷創(chuàng)新，更需要有相應(yīng)的制度對其進(jìn)行保障，需要落實(shí)到體制、機(jī)制和具體程序上來。

(1)增強(qiáng)中心自主意識，建立學(xué)術(shù)型管理制度。中心應(yīng)樹立獨(dú)立自主的管理意識，在育人、管理、科研的一些關(guān)鍵環(huán)節(jié)建立更完善的自我管理、自我發(fā)展、自我約束機(jī)制。學(xué)術(shù)自由是追求真理的價(jià)值觀體現(xiàn)，有利于學(xué)術(shù)創(chuàng)新和培養(yǎng)具有創(chuàng)新意識、創(chuàng)新能力的人才。

(2)改革課程設(shè)置，優(yōu)化教學(xué)環(huán)節(jié)。創(chuàng)新型人才的培養(yǎng)是一項(xiàng)十分復(fù)雜的工程，中國應(yīng)實(shí)行廣博教育，充分重視基礎(chǔ)學(xué)科﹑人文學(xué)科和藝術(shù)學(xué)科，培養(yǎng)具有廣博知識積累、濃厚人文氣息、豐富創(chuàng)新意識的時(shí)代精英。另一方面，實(shí)踐是知識創(chuàng)新的基礎(chǔ)，學(xué)生從實(shí)踐教育中獲得的不僅是知識，更有探究的方法和能力，創(chuàng)造的樂趣和成就感。對學(xué)生加強(qiáng)實(shí)踐教育是培養(yǎng)創(chuàng)新型人才的必由之路。

(3)注重科研隊(duì)伍建設(shè)，實(shí)施有力的科研獎勵機(jī)制。中心創(chuàng)新文化的構(gòu)建迫切需要一支優(yōu)秀的科研隊(duì)伍。中心要改革科研獎勵機(jī)制，改變目前片面追求論文數(shù)

量的評價(jià)體系，以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶W(xué)術(shù)標(biāo)準(zhǔn)衡量論文質(zhì)量，鼓勵知識產(chǎn)權(quán)的開發(fā)利用。中心要加大對團(tuán)隊(duì)合作攻關(guān)的技術(shù)創(chuàng)新的支持，深入改革人事制度和管理模式，努力營造一個(gè)公平、競爭、合作的高校學(xué)術(shù)創(chuàng)新環(huán)境。

(4)設(shè)立協(xié)同創(chuàng)新機(jī)制體制研究項(xiàng)目。面向協(xié)同創(chuàng)新的各個(gè)創(chuàng)新方面，開展創(chuàng)新政策和措施的效果評估，改進(jìn)方案和可行性論證工作。按照協(xié)同創(chuàng)新的創(chuàng)新方面，項(xiàng)目分為“人事管理制度、拔尖創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式、評價(jià)機(jī)制、科研組織模式、資源配置方式、國際交流與合作模式”等。課題所形成的成果必須包括現(xiàn)行政策和機(jī)制的評估和系統(tǒng)創(chuàng)新措施的改進(jìn)方案。

3．環(huán)境層面。大學(xué)創(chuàng)新文化的構(gòu)建必須基于一個(gè)有利于創(chuàng)新的環(huán)境中進(jìn)行。創(chuàng)新環(huán)境包括推動創(chuàng)新的具體活動、創(chuàng)新文化建設(shè)相適應(yīng)的校園環(huán)境和體現(xiàn)創(chuàng)新文化的物質(zhì)基礎(chǔ)。

(1)完善激勵機(jī)制。實(shí)行“物質(zhì)激勵”與“精神激勵”相結(jié)合，即激發(fā)中心科研人員科學(xué)研究的內(nèi)在動力，又通過宣傳先進(jìn)事跡，廣泛激勵更多科研人員提升科研質(zhì)量和創(chuàng)新效果，實(shí)現(xiàn)科研創(chuàng)新的“自驅(qū)動”模式。

(2)強(qiáng)化互動交流。實(shí)行“橫向交流、縱向培養(yǎng)”機(jī)制，堅(jiān)持“走出去”與“引進(jìn)來”相結(jié)合方針，比如邀請學(xué)術(shù)大師定期舉辦專題講座、開展學(xué)術(shù)沙龍，鼓勵學(xué)生成立創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)或發(fā)起學(xué)術(shù)論壇等，提供經(jīng)費(fèi)支持和制度保障，引導(dǎo)和鼓勵中心科研人員開展多元化、多層次的交流學(xué)習(xí)模式，開拓視野，轉(zhuǎn)換思路，激發(fā)創(chuàng)新。建立中心協(xié)同體視頻系統(tǒng)。

(3)加強(qiáng)中心文化建設(shè)與宣傳，促進(jìn)中心獨(dú)有的創(chuàng)新文化環(huán)境。要把學(xué)習(xí)、科研環(huán)境看成是創(chuàng)新文化的重要表現(xiàn)，以長遠(yuǎn)規(guī)劃的眼光來實(shí)施新的建設(shè)工程，逐步形成具有鮮明主題、獨(dú)具特色的環(huán)境氛圍。

第二篇：AAA協(xié)同創(chuàng)新中心管理制度--組織管理規(guī)定

AAAAAAAA協(xié)同創(chuàng)新中心規(guī)章制度

組織管理規(guī)定（試行）

第一章 總則

第一條 AAAAAAAA協(xié)同創(chuàng)新中心（以下簡稱創(chuàng)新中心）是在AAAAA省人民政府、AAAAA省教育廳領(lǐng)導(dǎo)下，由AAAAAAA大學(xué)、AAAAAAA公司聯(lián)合組建的政產(chǎn)學(xué)研用相結(jié)合的相對獨(dú)立單位。創(chuàng)新中心聯(lián)合本領(lǐng)域科技界、企業(yè)界、政府，成立創(chuàng)新中心理事會，實(shí)行理事會領(lǐng)導(dǎo)下的創(chuàng)新中心主任負(fù)責(zé)制。

第二章組織機(jī)構(gòu)

第二條 創(chuàng)新中心在理事會下設(shè)主任1名，副主任2名。每屆任期四年，任期不超過兩屆。創(chuàng)新中心主任按照《理事會章程》第二章第十二條的規(guī)定行使職權(quán)。副主任協(xié)助主任管理創(chuàng)新中心的日常運(yùn)行管理工作。

第三條 理事會邀請相關(guān)領(lǐng)域著名專家組成創(chuàng)新中心科學(xué)咨詢委員會，其職權(quán)依據(jù)《理事會章程》第二章第十條的規(guī)定行使。

第四條 創(chuàng)新中心設(shè)立學(xué)術(shù)委員會、學(xué)位委員會及管理委員會，負(fù)責(zé)中心的學(xué)術(shù)評議與審核、學(xué)位授予、政策制定與監(jiān)督等工作。

第五條 創(chuàng)新中心下設(shè)運(yùn)行服務(wù)部、人才培養(yǎng)部和科學(xué)研究部。

第六條 運(yùn)行服務(wù)部主要為創(chuàng)新中心的人才培養(yǎng)、科學(xué)研究提供各項(xiàng)服務(wù)支持，下設(shè)綜合辦公室、人力資源辦公室、財(cái)務(wù)辦公室。

（一）綜合辦公室負(fù)責(zé)創(chuàng)新中心的文秘、檔案、安全保衛(wèi)、法律咨詢等工作；負(fù)責(zé)環(huán)境清潔及維護(hù)、辦公設(shè)施及辦公用品管理；負(fù)責(zé)部門間的協(xié)調(diào)；負(fù)責(zé)創(chuàng)新中心的接待、對外宣傳、內(nèi)部刊物的編制；負(fù)責(zé)有關(guān)具體事務(wù)的督查、督辦；負(fù)責(zé)創(chuàng)新中心儀器、設(shè)備、軟件、材料、圖書資料的采購、接收、保管、發(fā)放；負(fù)責(zé)房屋財(cái)產(chǎn)管理；負(fù)責(zé)創(chuàng)新中心的國際合作與交流事務(wù)；負(fù)責(zé)中心與其他大學(xué)、行業(yè)公司、學(xué)術(shù)機(jī)構(gòu)、知名學(xué)者間的合作與交流。

（二）人力資源辦公室負(fù)責(zé)創(chuàng)新中心人員的招聘、考評、解聘、聘任合同管理、工資審核、保險(xiǎn)、人事檔案管理；負(fù)責(zé)博士后工作站的工作；負(fù)責(zé)人員培訓(xùn)的組織實(shí)施；負(fù)責(zé)績效考核方案的起草，并組織進(jìn)行績效考核。

（三）財(cái)務(wù)辦公室負(fù)責(zé)創(chuàng)新中心日常的財(cái)務(wù)管理和會計(jì)核算工作，建立健全內(nèi)部財(cái)務(wù)管理制度和財(cái)務(wù)體系；負(fù)責(zé)編制中心財(cái)務(wù)預(yù)算和決算報(bào)告；負(fù)責(zé)中心資金管理工作；負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)監(jiān)督，嚴(yán)格審批各種發(fā)票、單據(jù)。

第七條 人才培養(yǎng)部主要負(fù)責(zé)創(chuàng)新中心學(xué)生的培養(yǎng)和教育，下設(shè)本科生培養(yǎng)辦公室、研究生培養(yǎng)籌備室、學(xué)生事務(wù)管理辦公室。

（一）本科生培養(yǎng)辦公室負(fù)責(zé)本科生的招生工作；負(fù)責(zé)本科生培養(yǎng)計(jì)劃、目標(biāo)、方案的制定與實(shí)施；負(fù)責(zé)本科生的學(xué)籍和教務(wù)；負(fù)責(zé)本科生的實(shí)習(xí)實(shí)踐、國際交流；負(fù)責(zé)優(yōu)異生的選拔培養(yǎng)和推薦免試研究生。

（二）研究生培養(yǎng)籌備室負(fù)責(zé)研究生教育的籌備工作；負(fù)責(zé)研究生培養(yǎng)計(jì)劃、目標(biāo)、方案的制定與學(xué)位授予點(diǎn)申報(bào)。

（三）學(xué)生事務(wù)管理辦公室負(fù)責(zé)學(xué)生的思想政治教育和心理健康教育；負(fù)責(zé)中心學(xué)生的黨建工作；負(fù)責(zé)境內(nèi)學(xué)生的助學(xué)貸款、獎助學(xué)金，以及境外留學(xué)生的各類獎學(xué)金申報(bào)、評審工作；負(fù)責(zé)中心學(xué)生的科技創(chuàng)新、社團(tuán)實(shí)踐、人文藝術(shù)等活動；營造“獨(dú)立、自由、勤奮、開放、求是、創(chuàng)新”的文化氛圍。

第八條 科學(xué)研究部主要負(fù)責(zé)創(chuàng)新中心的科研組織和管理，并負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各科研團(tuán)隊(duì)之間的相互合作，下設(shè)成果轉(zhuǎn)化服務(wù)辦公室、青年學(xué)者研究中心、物流研究中心。

（一）成果轉(zhuǎn)化服務(wù)辦公室負(fù)責(zé)組織面向行業(yè)、產(chǎn)業(yè)、區(qū)域的科技洽談、成果展示等交流活動；負(fù)責(zé)科技成果的鑒定、登記、轉(zhuǎn)化和推廣；負(fù)責(zé)國家及省部級科學(xué)技術(shù)獎勵申報(bào)；負(fù)責(zé)專利申請和知識產(chǎn)權(quán)管理等工作。

（二）青年學(xué)者研究中心主要匯聚國內(nèi)外化學(xué)化工領(lǐng)域青年拔尖人才開展國際前沿研究；通過國內(nèi)外公開招聘的方式，吸引40周歲以下的優(yōu)秀青年學(xué)者來中心工作；設(shè)立自主創(chuàng)新基金支持青年學(xué)者自主選擇研究方向；營造寬松的工作環(huán)境，提供先進(jìn)的配套條件，使其不受外界干擾地從事科學(xué)前沿研究，確保中心的發(fā)展?jié)摿Α?/p>

（三）物流研究中心負(fù)責(zé)收集行業(yè)、產(chǎn)業(yè)及區(qū)域發(fā)展的技術(shù)需求，為中心的可持續(xù)發(fā)展提供應(yīng)用信息；圍繞行業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展組織中心相關(guān)人員開展攻關(guān)研究；負(fù)責(zé)農(nóng)副產(chǎn)品物流領(lǐng)域的前期研究、策劃、組織和申報(bào)；負(fù)責(zé)了解、收集、發(fā)布國內(nèi)外相關(guān)領(lǐng)域的科學(xué)前沿問題和國家重大需求，以及國家科技政策和科技信息。

第三章組織管理原則

第九條 創(chuàng)新中心的工作要遵循統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一實(shí)施、統(tǒng)一部署的原則。根據(jù)目標(biāo)任務(wù)，科學(xué)規(guī)劃工作任務(wù)和階段目標(biāo)，統(tǒng)一規(guī)劃人才隊(duì)伍建設(shè)和人才培養(yǎng)計(jì)劃，統(tǒng)一設(shè)置崗位、薪酬標(biāo)準(zhǔn)和考核辦法。

第十條 創(chuàng)新中心實(shí)行每季度議事制度，對中心的工作進(jìn)行總結(jié)，并對人事變動、財(cái)務(wù)管理、科學(xué)研究、國際交流等方面工作進(jìn)行研討，確定下一季度的工作任務(wù)和工作目標(biāo)，并形成可行性計(jì)劃，每半年向理事會匯報(bào)中心建設(shè)情況。

第十一條 創(chuàng)新中心實(shí)行PI（Principal Investigator）負(fù)責(zé)制，給予PI充分的財(cái)務(wù)自主權(quán)和聘任自主權(quán)，負(fù)責(zé)科研項(xiàng)目的統(tǒng)籌管理。創(chuàng)新中心負(fù)責(zé)監(jiān)督和指導(dǎo)。

第四章組織管理協(xié)同模式

第十二條 建立資源共享平臺系統(tǒng)，統(tǒng)一管理創(chuàng)新中心資源。資源包括實(shí)驗(yàn)室、實(shí)驗(yàn)設(shè)備、軟件、圖書資料（包括電子資料）等，以及相應(yīng)的技術(shù)支撐隊(duì)伍。

第十三條 建立人事管理平臺系統(tǒng)，統(tǒng)一創(chuàng)新中心人事管理，包括中心人員的聘任考評、職稱晉升、學(xué)術(shù)成果、國際交流、訪問學(xué)者管理、博士后管理等方面。

第十四條 建立科研管理平臺系統(tǒng)。對于科研項(xiàng)目的申報(bào)、執(zhí)行進(jìn)度、過程審計(jì)和結(jié)題進(jìn)行統(tǒng)一管理；對于成果申報(bào)和知識產(chǎn)權(quán)進(jìn)行統(tǒng)一管理。

第十五條 建立學(xué)生管理平臺系統(tǒng)。統(tǒng)一管理中心的本科生、研究生，包括招生就業(yè)、獎助學(xué)金、學(xué)籍教務(wù)、培養(yǎng)計(jì)劃、實(shí)習(xí)實(shí)踐、國際交流、學(xué)位授予等方面。

第十六條 建立財(cái)務(wù)管理平臺系統(tǒng)。統(tǒng)一管理中心的財(cái)務(wù)與資產(chǎn)。

第五章附則

第十七條 本規(guī)定自理事會通過之日起執(zhí)行。

第三篇：協(xié)同創(chuàng)新機(jī)制-四川科技廳

川

產(chǎn) 業(yè) 技 術(shù) 研

建 設(shè) 方 案

四川省科學(xué)技術(shù)廳

究 院附件

四

二○一三年二月

目 錄

一、建設(shè)意義.......................................................................3

二、建設(shè)思路........................................5

三、基本原則.......................................................................5

（一）明確定位、突出重點(diǎn)...........................................5

（二）政府引導(dǎo)、市場運(yùn)作...........................................5

（三）協(xié)同創(chuàng)新、多方共贏...........................................5

（四）統(tǒng)籌兼顧、分步實(shí)施...........................................6

四、建設(shè)目標(biāo).......................................................................6

五、主要任務(wù).......................................................................7

（一）主要支持方向......................................................7

（二）主要功能建設(shè)......................................................9

六、體制機(jī)制.....................................................................11

（一）組織管理模式....................................................12

（二）市場化運(yùn)行機(jī)制................................................12

（三）多元化投入機(jī)制................................................13

（四）協(xié)同創(chuàng)新機(jī)制....................................................13

七、保障措施.....................................................................14

（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)....................................................14

（二）完善政策措施....................................................14

（三）創(chuàng)新投入方式....................................................14

（四）營造創(chuàng)新環(huán)境....................................................15

一、建設(shè)意義

全國科技創(chuàng)新大會明確指出：要進(jìn)一步深化科技體制改革，著力強(qiáng)化企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新主體地位，提高科研院所和高等學(xué)校服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展能力，推動創(chuàng)新體系協(xié)調(diào)發(fā)展。目前，我國技術(shù)創(chuàng)新體系還不夠完善，企業(yè)作為創(chuàng)新的主體地位還未真正確立，產(chǎn)學(xué)研結(jié)合缺乏有效形式和途徑，迫切需要構(gòu)建產(chǎn)學(xué)研用相結(jié)合的新型技術(shù)創(chuàng)新體系，提升自主創(chuàng)新能力，促進(jìn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和升級。

縱觀國外，美、德、日等發(fā)達(dá)國家在科技創(chuàng)新的推動下,先后設(shè)立了各具特色的產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院，大力促進(jìn)本國高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展，取得了比較顯著的成效。近年來，我國各地也涌現(xiàn)出一批以深圳光啟高等理工研究院、江蘇省（昆山）工業(yè)技術(shù)研究院等為代表的產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院，其發(fā)展勢頭迅猛、所有制形式多元化、運(yùn)行機(jī)制獨(dú)特、創(chuàng)新成就突出。這類新型科研機(jī)構(gòu)遵循市場與創(chuàng)新規(guī)律，突破體制機(jī)制障礙，釋放出很強(qiáng)的創(chuàng)新活力，成功地走出了一條獨(dú)特的發(fā)展道路。

現(xiàn)階段，我省提出建設(shè)創(chuàng)新型四川的宏偉目標(biāo)，創(chuàng)新驅(qū)動戰(zhàn)略已成為支撐全省經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整和發(fā)展方式轉(zhuǎn)變的核心戰(zhàn)略，建設(shè)一批適應(yīng)新形勢需要，遵循市場與創(chuàng)新規(guī)律的產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院，著力打造一批產(chǎn)業(yè)共性技術(shù)研發(fā)基地，突破一批核心、關(guān)鍵技術(shù)，形成一批技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，轉(zhuǎn)化一批重大科技成果，搭建一批資源整合、開放共享的技術(shù)創(chuàng)新服務(wù)平臺，解決科技與經(jīng)濟(jì)“兩張皮”的問題，已成為我省迫切的現(xiàn)實(shí)需要。這對深化我省科技體制改革，促進(jìn)我省分層次建立研發(fā)機(jī)構(gòu)，加速科技成果轉(zhuǎn)化，促進(jìn)創(chuàng)新鏈、產(chǎn)業(yè)鏈、市場需求的有機(jī)銜接，產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整升級，建設(shè)西部創(chuàng)新驅(qū)動高地具有十分重要的意義。

二、建設(shè)思路

深入貫徹落實(shí)黨的十八大精神，按照全國科技創(chuàng)新大會和省委經(jīng)濟(jì)工作會議要求，搶抓發(fā)展機(jī)遇，做強(qiáng)產(chǎn)業(yè)支撐，以提高企業(yè)和產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新能力為核心，企業(yè)為主體，市場為導(dǎo)向，集聚創(chuàng)新要素和創(chuàng)新資源，充分發(fā)揮地方政府作用，以高科技園區(qū)為依托，搭建政府、科研單位、企業(yè)相互支持的合作平臺。以聯(lián)合開發(fā)、優(yōu)勢互補(bǔ)、成果共享、風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)的緊密合作形式，建設(shè)一批產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院。以全球視野謀劃和推動創(chuàng)新，改善人才發(fā)展環(huán)境，努力實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢領(lǐng)域、關(guān)鍵技術(shù)的重大突破，盡快形成一批帶動我省產(chǎn)業(yè)發(fā)展的核心技術(shù)。以體制機(jī)制創(chuàng)新推動經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變，推進(jìn)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)戰(zhàn)略性調(diào)整，為我省實(shí)施多點(diǎn)多極支撐發(fā)展戰(zhàn)略提供強(qiáng)有力的科技支撐。

三、基本原則

（一）明確定位、突出重點(diǎn)

重點(diǎn)圍繞我省七大優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)、高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)和戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)，以骨干企業(yè)和代表發(fā)展方向的企業(yè)為組建主體，充分體現(xiàn)產(chǎn)業(yè)共性技術(shù)及關(guān)鍵技術(shù)研發(fā)、成果轉(zhuǎn)化、企業(yè)孵化、技術(shù)服務(wù)和人才培養(yǎng)“五位一體”的功能定位。

（二）政府引導(dǎo)、市場運(yùn)作

產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院的建設(shè)以各級地方政府為引導(dǎo)，以市場為導(dǎo)向，建立市場化運(yùn)作機(jī)制，按照市場需求，推進(jìn)產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院發(fā)展，努力實(shí)現(xiàn)研究開發(fā)與產(chǎn)業(yè)化同步推進(jìn)，建立市場化發(fā)展路徑。

（三）協(xié)同創(chuàng)新、多方共贏

整合政產(chǎn)學(xué)研資用各方創(chuàng)新要素和創(chuàng)新資源，開展協(xié)同創(chuàng)新；以利益為紐帶，積極探索和創(chuàng)新利益協(xié)調(diào)機(jī)制，促進(jìn)技術(shù)、人才等創(chuàng)新要素向企業(yè)流動，實(shí)現(xiàn)多方共贏。

（四）統(tǒng)籌兼顧、分步實(shí)施

兼顧地方產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要與未來前沿技術(shù)發(fā)展趨勢，統(tǒng)籌部署、協(xié)調(diào)發(fā)展；形成“成熟一個(gè)、啟動一個(gè)”的建設(shè)機(jī)制，分步實(shí)施，穩(wěn)步推進(jìn)。

四、建設(shè)目標(biāo)

通過突破制約產(chǎn)業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵技術(shù)和共性技術(shù)，培育本區(qū)域戰(zhàn)略性目標(biāo)產(chǎn)業(yè)群；二是強(qiáng)化共性技術(shù)的研發(fā)及應(yīng)用示范，以“合同科研”等方式為行業(yè)內(nèi)企業(yè)提供具有創(chuàng)新性和實(shí)用性的科研成果，帶動區(qū)域內(nèi)企業(yè)技術(shù)升級和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整；三是通過構(gòu)建區(qū)域科技公共技術(shù)服務(wù)體系，提供面向廣大中小企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新支撐平臺；四是建立技術(shù)擴(kuò)散機(jī)制，通過技術(shù)轉(zhuǎn)移、建立衍生公司及孵化創(chuàng)新企業(yè)等方式，促進(jìn)區(qū)域內(nèi)新興產(chǎn)業(yè)的集聚和發(fā)展。

在兼顧地方產(chǎn)業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略與前沿技術(shù)發(fā)展需求的基礎(chǔ)上，首期啟動汽車、數(shù)字家庭、釩鈦、硅材料、泡菜、飼料、環(huán)保裝備、生物醫(yī)藥等產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院。到2015年，逐步建立20家省級產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院。同時(shí)，積極鼓勵和支持市（州）、高校、科研院所和企業(yè)建立新型科研開發(fā)機(jī)構(gòu)。到2017年，累計(jì)創(chuàng)造直接和間接經(jīng)濟(jì)效益5000億元以上。

五、主要任務(wù)

產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院的主要開展產(chǎn)業(yè)或行業(yè)關(guān)鍵技術(shù)、共性技術(shù)和引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的前沿技術(shù)，提出解決方案，制定技術(shù)發(fā)展路線圖并推動實(shí)施；組織技術(shù)攻關(guān)、推動科技成果轉(zhuǎn)化、加速產(chǎn)業(yè)化，促進(jìn)新興產(chǎn)業(yè)形成，提升行業(yè)整體技術(shù)水平。

（一）主要支持方向

重點(diǎn)支持我省七大優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)、高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)及戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)等領(lǐng)域建立產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院。

1.集成電路、應(yīng)用軟件、信息安全、平板顯示、物聯(lián)網(wǎng)、云計(jì)算、軍工電子、數(shù)字視聽及數(shù)字媒體、三網(wǎng)融合等電子信息產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域；

2.新能源裝備、航空航天裝備、現(xiàn)代軌道交通裝備、高檔數(shù)控機(jī)床及自動化裝備、高端配套基礎(chǔ)零部件等裝備制造產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域；

3.乳制品、食用油、酒類制造、肉制品加工、軟飲料制造、果蔬泡菜加工、茶葉加工等飲料食品領(lǐng)域；

4.油氣化工新型催化劑，天然氣、煤層氣綜合開發(fā)利用、磷化工、醇醚燃料助劑等油氣化工產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域；

5.稀土材料、釩鈦磁鐵礦綜合利用、鈦化工、鈦及合金、氧化釩、釩氮合金、含釩鈦微合金鋼、釩催化材料、釩鈦特種功能材料、釩鈦磁鐵等釩鈦鋼鐵及稀土產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域；

6.太陽能、風(fēng)能、多晶硅、碲化鎘、薄膜太陽能電池、核能和生物質(zhì)能源等能源電力產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域；

7.汽車制造、發(fā)動機(jī)、汽車關(guān)鍵零部件、動力電池、驅(qū)動電機(jī)和電子控制系統(tǒng)等汽車制造產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域；

8.商用飛機(jī)零部件、安全系統(tǒng)等航空航天產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域； 9.特種高分子材料（包括新型復(fù)合材料）、新能源材料、高性能合金材料、電磁輻射材料、生物醫(yī)用材料等新材料產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域；

10.生物技術(shù)藥物與疫苗、血液制品、化學(xué)藥、醫(yī)療器械與診斷試劑、保健品和美容護(hù)膚品等生物產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域；

11.高效節(jié)能綠色照明產(chǎn)品、建筑節(jié)能、生態(tài)恢復(fù)、環(huán)境污染治理技術(shù)與成套設(shè)備、廢棄物資源綜合利用等節(jié)能環(huán)保產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域；

12.中藥新藥、中藥飲片、中藥提取物及配方顆粒、中藥加工炮制等現(xiàn)代中藥產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域；

13.主要糧食作物、油料作物、經(jīng)濟(jì)作物，以及畜禽、水產(chǎn)突破性優(yōu)良新品種培育等生物種業(yè)領(lǐng)域； 14.飼料、農(nóng)藥、化肥、獸藥、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)與加工機(jī)械等農(nóng)用物資與農(nóng)業(yè)機(jī)械領(lǐng)域；

15.糧食、油料、蔬菜、肉類、蛋、奶、水果、調(diào)味品等農(nóng)副產(chǎn)品加工領(lǐng)域；

16.公共安全及安全生產(chǎn)領(lǐng)域； 17.旅游產(chǎn)業(yè)和旅游公共服務(wù)領(lǐng)域。

（二）主要功能建設(shè)

根據(jù)產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院總體建設(shè)目標(biāo)，圍繞地方產(chǎn)業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和前沿關(guān)鍵技術(shù)的突破，強(qiáng)化協(xié)同創(chuàng)新、多方共贏。

1．共性技術(shù)、關(guān)鍵技術(shù)研發(fā)

圍繞地區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，同時(shí)注重研究的開放性和國際化，以重大科研項(xiàng)目為支撐，通過招標(biāo)、遴選等多種方式，確定產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院研發(fā)方向，重點(diǎn)聚焦行業(yè)帶動性強(qiáng)的共性技術(shù)、關(guān)鍵技術(shù)的研發(fā)創(chuàng)新。通過創(chuàng)新，破解地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)難題和發(fā)展瓶頸，提升地方產(chǎn)業(yè)核心競爭力。到2015年，全省產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院承擔(dān)國家級、省級重大科研項(xiàng)目1000項(xiàng)以上，突破行業(yè)共性、關(guān)鍵技術(shù)500-1000項(xiàng)；發(fā)明專利500-1000項(xiàng)。

2．技術(shù)創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化 面向產(chǎn)業(yè)發(fā)展，注重市場前景，充分發(fā)揮市場引導(dǎo)作用，通過實(shí)施“發(fā)現(xiàn)、篩選、撮合、轉(zhuǎn)化”的成果轉(zhuǎn)化機(jī)制，促進(jìn)技術(shù)創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化與產(chǎn)業(yè)化，實(shí)現(xiàn)科技成果與產(chǎn)業(yè)界的無縫對接，助推區(qū)域內(nèi)新興產(chǎn)業(yè)的集聚和發(fā)展。到2015年，促成重大科技成果轉(zhuǎn)化項(xiàng)目200項(xiàng)以上，登記技術(shù)成果2000項(xiàng)以上，重大技術(shù)交易合同項(xiàng)目10000項(xiàng)以上，技術(shù)交易額200億元以上。

3.創(chuàng)新型企業(yè)孵化

依托產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院的創(chuàng)新要素和創(chuàng)新資源，助推創(chuàng)新型企業(yè)成長孵化，通過建立融合“應(yīng)用研究、技術(shù)開發(fā)、產(chǎn)業(yè)化應(yīng)用、企業(yè)孵化”于一體的科技創(chuàng)新產(chǎn)業(yè)鏈條，實(shí)現(xiàn)研究、開發(fā)、產(chǎn)業(yè)化與孵化同步推進(jìn)。同時(shí)，鼓勵研發(fā)團(tuán)隊(duì)按照“一個(gè)項(xiàng)目一個(gè)公司”的方式，帶著知識產(chǎn)權(quán)創(chuàng)業(yè)，孕育、培養(yǎng)創(chuàng)新型企業(yè)，將技術(shù)創(chuàng)新成果固化于企業(yè)。到2015年，孵化、培育創(chuàng)新型企業(yè)500家以上。

4．行業(yè)公共技術(shù)服務(wù)

著眼于公共資源的開放共享，依托產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院的資源優(yōu)勢、技術(shù)優(yōu)勢、人才優(yōu)勢，以核心共性技術(shù)及關(guān)鍵技術(shù)為紐帶建立公共科技服務(wù)平臺。同時(shí)，統(tǒng)籌利用全省科技資源，結(jié)合現(xiàn)有的基礎(chǔ)條件平臺、成果轉(zhuǎn)化服務(wù)平臺等具有基礎(chǔ)性、公益性的服務(wù)平臺，面向全行業(yè)開展技術(shù)咨詢、技術(shù)推廣、技術(shù)檢測、工程化應(yīng)用、技術(shù)轉(zhuǎn)移、創(chuàng)新孵化、融資服務(wù)等一系列行業(yè)公共技術(shù)服務(wù)。到2015年，發(fā)布企業(yè)技術(shù)需求信息10萬條以上；為5000家以上的企業(yè)提供技術(shù)咨詢、技術(shù)推廣、技術(shù)檢測、工程化應(yīng)用等服務(wù)；為科技成果轉(zhuǎn)化提供超過500億元以上的債權(quán)股權(quán)融資服務(wù)。

5．人才培養(yǎng)、合作交流功能

積極招才引智，著力培養(yǎng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的核心力量，著眼于高層次人才團(tuán)隊(duì)建設(shè)，培養(yǎng)行業(yè)領(lǐng)軍人物和專職運(yùn)營團(tuán)隊(duì)，建立以產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院為中心的產(chǎn)業(yè)技術(shù)人才培養(yǎng)基地，凝聚行業(yè)優(yōu)秀人才；整合社會中介資源，以市場為導(dǎo)向構(gòu)建技術(shù)服務(wù)團(tuán)隊(duì)。同時(shí)，堅(jiān)持以創(chuàng)新求生存、以合作求發(fā)展的基本取向，進(jìn)行全方位、多樣化的國際國內(nèi)合作，實(shí)現(xiàn)協(xié)同創(chuàng)新、互動發(fā)展。到2015年，培訓(xùn)專業(yè)技術(shù)人員50000人次以上，開展國際國內(nèi)合作交流1000次以上。

六、體制機(jī)制

產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院是產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新戰(zhàn)略聯(lián)盟基礎(chǔ)上的進(jìn)一步深化,是為深入推進(jìn)科技體制改革，增強(qiáng)科研院所、高等院校、企業(yè)的活力和實(shí)力，提高創(chuàng)新能力的重大舉措，它是政產(chǎn)學(xué)研資用多主體合作組建的，以產(chǎn)業(yè)化為導(dǎo)向，以利益為紐帶，具有獨(dú)立法人地位的創(chuàng)新型科研經(jīng)濟(jì)實(shí)體。鼓勵產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院開展體制機(jī)制創(chuàng)新，探索科研生產(chǎn)互動的新模式和新業(yè)態(tài)，形成研發(fā)和產(chǎn)業(yè)緊密聯(lián)系、相互促進(jìn)的良性循環(huán)；破除所有制界限，推進(jìn)體制重構(gòu)、功能重組、資源重整、效能倍增；通過章程和契約規(guī)范行為；虛擬架構(gòu)和實(shí)體組織相結(jié)合，自主研發(fā)和外包研發(fā)相補(bǔ)充，硬件建設(shè)和軟件建設(shè)相配套。

（一）組織管理模式

為了適應(yīng)我省科技與經(jīng)濟(jì)的發(fā)展需要，產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院要建立起決策、執(zhí)行、監(jiān)督相互制約的管理體制。實(shí)行理事會領(lǐng)導(dǎo)下的院長負(fù)責(zé)制，采取獨(dú)立法人實(shí)體、企業(yè)化管理模式。院長對外代表研究院行使法人權(quán)利，對內(nèi)負(fù)責(zé)研究院的日常運(yùn)行。同時(shí)，鼓勵產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院根據(jù)實(shí)際情況，探索適合自身發(fā)展的其他組織管理模式。

（二）市場化運(yùn)行機(jī)制

堅(jiān)持以市場為導(dǎo)向，探索靈活、多樣的市場化發(fā)展道路。一是形成能進(jìn)能出、科學(xué)錄用的人才引進(jìn)新模式。實(shí)行競爭擇優(yōu)的管理、技術(shù)崗位公開競聘制度，實(shí)行固定崗與流動崗相結(jié)合的人員管理方式；二是探索建立合理完善的利益分配機(jī)制，鼓勵智力要素和技術(shù)要素以各種形式參與創(chuàng)新收益分配，可采取科技成果入股、科技成果折股、股權(quán)獎勵、股權(quán)出售、股份期權(quán)、分紅權(quán)、科技成果收益分成以及其它激勵方式，形成良好的分配導(dǎo)向，激發(fā)人員的積極性和創(chuàng)造性，提高產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院的創(chuàng)新活力；三是根據(jù)管理人員與科研人員的不同任務(wù)目標(biāo)，制定量化考核指標(biāo)。同時(shí)，探索實(shí)行“固定崗”與“流動崗”相結(jié)合的靈活的人員管理方式，保持隊(duì)伍的青春活力與創(chuàng)造力。

（三）多元化資金籌措機(jī)制

大力促進(jìn)科技與金融結(jié)合，充分引入社會多方金融資源參與產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院建設(shè)，建立參與單位共投共建、政府財(cái)政資金鼎力扶持以及其他社會資金共同支撐的多元化資金籌措機(jī)制，促進(jìn)多方資金形成合力，實(shí)現(xiàn)從源頭創(chuàng)新到新技術(shù)、新產(chǎn)品、新市場的快速轉(zhuǎn)換，形成可持續(xù)發(fā)展能力。

（四）協(xié)同創(chuàng)新機(jī)制

整合區(qū)域內(nèi)外的各種創(chuàng)新資源和創(chuàng)新要素，加強(qiáng)與高校、科研院所等開展多方位交流、多樣化協(xié)作，跨學(xué)科、跨部門、跨行業(yè)組織實(shí)施深度合作和開放創(chuàng)新，形成科學(xué)探索、人才培養(yǎng)、綜合研發(fā)、產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新的產(chǎn)學(xué)研一體化的創(chuàng)新格局，形成政產(chǎn)學(xué)研資用協(xié)同創(chuàng)新機(jī)制。

七、保障措施

（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)

建立由省級相關(guān)部門、市（州）政府部門共同參與的聯(lián)席會議制度，共同負(fù)責(zé)產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院的統(tǒng)籌規(guī)劃與宏觀指導(dǎo)。聯(lián)席會議下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在省科技廳，負(fù)責(zé)制定產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院的管理辦法、經(jīng)費(fèi)撥付、項(xiàng)目立項(xiàng)、驗(yàn)收檢查等。

（二）完善政策措施

推進(jìn)制定支持產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院創(chuàng)新發(fā)展的財(cái)政、稅收、金融、人才等一系列政策措施，通過制定科技類民辦非企業(yè)單位進(jìn)口科學(xué)研究和教學(xué)用品免稅資格審核認(rèn)定實(shí)施細(xì)則等規(guī)范性文件，鼓勵產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院集成創(chuàng)新資源和創(chuàng)新要素，圍繞地方產(chǎn)業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，廣泛開展一系列技術(shù)創(chuàng)新研發(fā)和公共服務(wù)。

（三）創(chuàng)新投入方式

建立“多方參建投資+政府財(cái)政資金+其他社會資金”的多元化投入機(jī)制。政府資金應(yīng)充分發(fā)揮社會公益作用，為技術(shù)創(chuàng)新創(chuàng)造良好環(huán)境；產(chǎn)學(xué)研參建資金應(yīng)支持產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院進(jìn)行行業(yè)帶動性強(qiáng)的技術(shù)研發(fā)創(chuàng)新；同時(shí)，通過引入風(fēng)險(xiǎn)資本、設(shè)立產(chǎn)業(yè)基金等多種方式，促進(jìn)技術(shù)創(chuàng)新成果快速轉(zhuǎn)化與產(chǎn)業(yè)化，扶持創(chuàng)新型企業(yè)孵化，建立公共服務(wù)平臺。

（四）營造創(chuàng)新環(huán)境

依托平面、網(wǎng)絡(luò)和電視等新聞媒體，廣泛宣傳創(chuàng)新理念，營造“鼓勵創(chuàng)新、寬容失敗、尊重知識、尊重人才”的創(chuàng)新環(huán)境，為人才發(fā)揮作用、施展才華提供更加廣闊的天地，助推產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院等新型研發(fā)組織充分釋放創(chuàng)新潛力，成為推進(jìn)我省產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)增長方式和提高產(chǎn)業(yè)核心競爭力的重要組成部分。

第四篇：2018協(xié)同創(chuàng)新

協(xié)同創(chuàng)新

考試時(shí)間：2018-02-28 08:56-2018-02-28 09:05 93分

? o o o o ? o o ? 1.以下選項(xiàng)中，不屬于協(xié)同創(chuàng)新管理的困難的是（）。（單選題3分）A.價(jià)值觀的統(tǒng)一 B.文化的沖突 C.地域整合 D.利益的統(tǒng)一

2.11115444（單選題3分）A.456789.0 B.789797.0

得分：3分

得分：3分

3.提升協(xié)同創(chuàng)新的基本方針是增強(qiáng)企業(yè)、高校、科研機(jī)構(gòu)之間的合作深度，號召跨國界、跨區(qū)域、跨學(xué)科的協(xié)同合作，努力實(shí)現(xiàn)構(gòu)建成（）的科技創(chuàng)新機(jī)制體制。（單選題3分）得分：3分

o o o o ? o A.跨國界、跨學(xué)科、跨地區(qū) B.多學(xué)科、多功能、高級別 C.大開放、大合作、大協(xié)同 D.廣覆蓋、多層次、可持續(xù)

4.協(xié)同創(chuàng)新政策的本質(zhì)目標(biāo)是（）。（單選題3分）A.促進(jìn)協(xié)同創(chuàng)新主體之間的互動

得分：3分 o o o ? o o o o ? B.建立健全鼓勵協(xié)同創(chuàng)新主體之間合作的法律制度

C.加強(qiáng)協(xié)同創(chuàng)新的外在環(huán)境建設(shè)，努力建設(shè)一種公平、公正的創(chuàng)新合作環(huán)境 D.克服協(xié)同創(chuàng)新系統(tǒng)的缺陷，從而更好地促進(jìn)協(xié)同創(chuàng)新在深度和廣度上拓展 5.我國企業(yè)自主創(chuàng)新能力不足的根本原因是（）。（單選題3分）A.缺乏好的創(chuàng)意和科技能力 B.創(chuàng)新的過程存在問題 C.缺乏優(yōu)秀的高科技人才 D.重視程度不夠

6.歐洲工商管理學(xué)院與世界知識產(chǎn)權(quán)組織聯(lián)合發(fā)布2012年全球創(chuàng)新指數(shù)顯示，在創(chuàng)新等級排名上，我國被列為（）。（單選題3分）

得分：3分

得分：3分

o o o o ? A.以效率驅(qū)動發(fā)展的第二等級國家 B.以創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展的第三等級國家 C.以效率驅(qū)動發(fā)展的第三等級國家 D.以創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展的第二等級國家

7.我國未來15年科技發(fā)展的目標(biāo)是：（）年建成創(chuàng)新型國家，使科技發(fā)展成為經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的有力支撐。（單選題3分）

得分：3分

o o o o ? o A.2020.0 B.2025.0 C.2030.0 D.2035.0 8.創(chuàng)新的主體是（）。（單選題3分）A.個(gè)人

得分：3分 o o o ? o o o o ? o o o o ? B.企業(yè) C.高等院校 D.科研機(jī)構(gòu)

9.大學(xué)和企業(yè)結(jié)成戰(zhàn)略聯(lián)盟的根本目的是（）。（單選題3分）A.提高自身的科研創(chuàng)新能力 B.降低科研風(fēng)險(xiǎn)，實(shí)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)分擔(dān)

C.獲得經(jīng)濟(jì)收益，促進(jìn)組織發(fā)展所必須的物質(zhì)條件 D.實(shí)現(xiàn)共同利益，將高技術(shù)成果轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實(shí)生產(chǎn)力 10.MIT產(chǎn)學(xué)研協(xié)同創(chuàng)新的演進(jìn)過程是（）。（單選題3分）

得分：3分 得分：3分

A.產(chǎn)業(yè)咨詢?nèi)谌雽W(xué)術(shù)系統(tǒng)-利用知識創(chuàng)建新的公司-大學(xué)技術(shù)轉(zhuǎn)讓與專利許可 B.產(chǎn)業(yè)咨詢?nèi)谌雽W(xué)術(shù)系統(tǒng)-大學(xué)技術(shù)轉(zhuǎn)讓與專利許可-利用知識創(chuàng)建新的公司 C.大學(xué)技術(shù)轉(zhuǎn)讓與專利許可-產(chǎn)業(yè)咨詢?nèi)谌雽W(xué)術(shù)系統(tǒng)-利用知識創(chuàng)建新的公司 D.大學(xué)技術(shù)轉(zhuǎn)讓與專利許可-利用知識創(chuàng)建新的公司-產(chǎn)業(yè)咨詢?nèi)谌雽W(xué)術(shù)系統(tǒng)

11.我國現(xiàn)有的創(chuàng)新組織雖然也取得了很好的效果，但是存在著（）等問題，影響了科技公共服務(wù)能力和科技創(chuàng)新的后勁。（多選題4分）

得分：4分

o o o o ? A.規(guī)模過大 B.學(xué)科單一 C.綜合度低

D.公益性目標(biāo)不顯著

12.MIT的產(chǎn)學(xué)研協(xié)同創(chuàng)新是知識經(jīng)濟(jì)時(shí)代最新發(fā)展模式的代表，對我國的啟示是（）。（多選題4分）得分：4分

o A.產(chǎn)學(xué)研協(xié)同創(chuàng)新的戰(zhàn)略導(dǎo)向應(yīng)該與建設(shè)創(chuàng)業(yè)型大學(xué)聯(lián)系起來 o o o ? o o o o ? o o o o ? o o o o ? o o o B.根據(jù)知識形態(tài)的變化制定產(chǎn)學(xué)研協(xié)同創(chuàng)新戰(zhàn)略導(dǎo)向的不同模式 C.富有特色的專利政策體系和下放大學(xué)的自主權(quán) D.多異質(zhì)性主體的參與

13.在構(gòu)建協(xié)同創(chuàng)新平臺中，政府的作用是（）。（多選題4分）A.調(diào)節(jié)協(xié)同創(chuàng)新主體之間的互動限制 B.解決協(xié)同創(chuàng)新信息缺陷問題 C.解決知識基礎(chǔ)與商業(yè)需求不適應(yīng) D.充當(dāng)“寬容的顧客”的角色

14.產(chǎn)學(xué)研協(xié)同創(chuàng)新的政策體系包含（）。（多選題4分）A.財(cái)政政策 B.稅收政策 C.金融政策 D.產(chǎn)業(yè)政策

15.產(chǎn)學(xué)研制度安排不合理帶來的問題是（）。（多選題4分）A.產(chǎn)學(xué)研功能混亂 B.產(chǎn)學(xué)研合作的層次較低 C.產(chǎn)學(xué)研合作的動力不足 D.產(chǎn)學(xué)研資源不足

16.產(chǎn)學(xué)研合作發(fā)展態(tài)勢是（）。（多選題4分）

得分：4分

得分：4分 得分：4分

得分：0分

A.由緊密型向松散型過渡，即構(gòu)建產(chǎn)學(xué)研戰(zhàn)略聯(lián)盟

B.由獲取資源為主的產(chǎn)學(xué)研向面向自主創(chuàng)新能力的產(chǎn)學(xué)研邁進(jìn) C.在合作形式上向一對多或者多對多的戰(zhàn)略聯(lián)盟方向發(fā)展 o ? o o o o ? o o o o ? D.基于技術(shù)特性和知識特征的區(qū)分將成為合作模式的決定因素 17.產(chǎn)學(xué)研合作具有（）。（多選題4分）A.高不確定性 B.高風(fēng)險(xiǎn)性

C.合作的高交易成本性

D.合作雙方信息的高度不對稱性

18.我國協(xié)同創(chuàng)新的現(xiàn)狀是（）。（多選題4分）A.研發(fā)與創(chuàng)新資源分散 B.創(chuàng)新系統(tǒng)封閉

C.尚未建立大協(xié)同的機(jī)制和體制 D.企業(yè)之間多進(jìn)行研發(fā)合作

19.根據(jù)我國國情與發(fā)展的現(xiàn)實(shí)環(huán)境，我國提升協(xié)同創(chuàng)新能力可以采取的對策是（）。（多選題4分）得分：4分

得分：4分 得分：4分

o o o o ? o o o o A.搭建支撐學(xué)科、產(chǎn)業(yè)、區(qū)域協(xié)同發(fā)展的創(chuàng)新平臺 B.優(yōu)化協(xié)同創(chuàng)新平臺的戰(zhàn)略布局 C.建立協(xié)同創(chuàng)新校企交互的聯(lián)動機(jī)制

D.拓展高校產(chǎn)學(xué)研協(xié)同創(chuàng)新多途徑的融資渠道 20.協(xié)同創(chuàng)新的意義在于（）。（多選題4分）A.提高企業(yè)創(chuàng)新能力 B.提高高等教育質(zhì)量

C.保持我國經(jīng)濟(jì)的持久繁榮、科技的進(jìn)步 D.人才的高端培養(yǎng)

得分：4分 ? 21.協(xié)同創(chuàng)新的本質(zhì)是通過國家意志的引導(dǎo)和機(jī)制安排，促進(jìn)企業(yè)、大學(xué)、研究機(jī)構(gòu)發(fā)揮各自的能力優(yōu)勢、整合互補(bǔ)性資源，實(shí)現(xiàn)各方的優(yōu)勢互補(bǔ)，加速技術(shù)推廣應(yīng)用和產(chǎn)業(yè)化，協(xié)作開展產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新和科技成果產(chǎn)業(yè)化活動，是當(dāng)今科技創(chuàng)新的新范式。（判斷題3分）分：3分

得o o ? 正確 錯(cuò)誤

22.協(xié)同創(chuàng)新平臺是集聚和培養(yǎng)高層次創(chuàng)新人才的最重要載體。（判斷題3分）分

得分：3o o ? 正確 錯(cuò)誤

23.協(xié)同創(chuàng)新已是當(dāng)今世界科技創(chuàng)新活動的新趨勢，成為整合創(chuàng)新資源、提高創(chuàng)新效率的有效途徑。（判斷題3分）

得分：3分

o o ? 正確 錯(cuò)誤

24.從20世紀(jì)初開始，MIT慢慢形成了產(chǎn)學(xué)研合作聯(lián)盟的基本模式，成為了世界上第一所創(chuàng)業(yè)型大學(xué)。（判斷題3分）

得分：3分

o o ? 正確 錯(cuò)誤

25.協(xié)同創(chuàng)新的過程涉及多利益主體的參與與成果轉(zhuǎn)化，知識產(chǎn)權(quán)制度為產(chǎn)學(xué)研協(xié)同創(chuàng)新提供了制度與規(guī)范保障。（判斷題3分）

得分：3分

o o 正確 錯(cuò)誤 ? 26.產(chǎn)學(xué)研合作并不存在知識來源與知識應(yīng)用分離的組織、時(shí)間和空間上的障礙。（判斷題3分）得分：3分

o o ? 正確 錯(cuò)誤

27.加強(qiáng)協(xié)同創(chuàng)新，就要強(qiáng)調(diào)進(jìn)一步提升科技對經(jīng)濟(jì)增長的貢獻(xiàn)，同時(shí)還要加快建立科學(xué)研究與高等教育有機(jī)結(jié)合的聯(lián)動機(jī)制。（判斷題3分）

得分：3分

o o ? 正確 錯(cuò)誤

28.當(dāng)前，中國高校科研成果轉(zhuǎn)化潛力雖小，但專利結(jié)構(gòu)優(yōu)良。（判斷題3分）分

得分：0o o ? 正確 錯(cuò)誤

29.協(xié)同創(chuàng)新政策最重要的目的是用政府行為來彌補(bǔ)因市場失靈帶來的不足。（判斷題3分）得分：3分

o o ? 正確 錯(cuò)誤

30.一個(gè)國家，如果不掌握核心技術(shù)和自主知識產(chǎn)權(quán)，不具備創(chuàng)新能力，就會失去未來發(fā)展的主動權(quán)。（判斷題3分）

得分：3分

o o 正確 錯(cuò)誤

第五篇：2011協(xié)同創(chuàng)新中心認(rèn)定暫行辦法

2011協(xié)同創(chuàng)新中心認(rèn)定暫行辦法

2014年05月05日 10:38 來源：教育部

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為做好2011協(xié)同創(chuàng)新中心的認(rèn)定工作，根據(jù)《關(guān)于實(shí)施高等學(xué)校創(chuàng)新能力提升計(jì)劃的意見》和《高等學(xué)校創(chuàng)新能力提升計(jì)劃實(shí)施方案》的總體要求，制定本暫行辦法。

第一章 總則

第一條本辦法適用于高等學(xué)校創(chuàng)新能力提升計(jì)劃(以下簡稱“2011計(jì)劃”)中四類2011協(xié)同創(chuàng)新中心，即面向科學(xué)前沿的協(xié)同創(chuàng)新中心(A類)、面向文化傳承創(chuàng)新的協(xié)同創(chuàng)新中心(B類)、面向行業(yè)產(chǎn)業(yè)的協(xié)同創(chuàng)新中心(C類)和面向區(qū)域發(fā)展的協(xié)同創(chuàng)新中心(D類)的認(rèn)定。

第二條認(rèn)定工作堅(jiān)持開放、擇優(yōu)的原則，高等學(xué)校須在前期充分培育組建并取得實(shí)質(zhì)性成效的基礎(chǔ)上，才能具備申報(bào)2011協(xié)同創(chuàng)新中心認(rèn)定的資格。

第三條認(rèn)定工作堅(jiān)持高起點(diǎn)、高水準(zhǔn)、有特色、有實(shí)效的標(biāo)準(zhǔn)，寧缺毋濫，支持符合“國家急需、世界一流、制度先進(jìn)、貢獻(xiàn)突出”要求、具有解決重大問題能力、具備良好機(jī)制體制改革基礎(chǔ)和取得明顯培育成效的協(xié)同創(chuàng)新中心。

第四條認(rèn)定工作建立公開、公平、公正的評審機(jī)制，強(qiáng)化跨學(xué)科、跨領(lǐng)域的成效認(rèn)定方式，廣泛邀請社會各方面專家參與認(rèn)定，并接受社會監(jiān)督。

第二章 組織機(jī)構(gòu)與職責(zé)

第五條由教育部、財(cái)政部聯(lián)合成立“2011計(jì)劃”領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)頂層設(shè)計(jì)、宏觀布局、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、經(jīng)費(fèi)投入等重大事項(xiàng)決策。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)規(guī)劃設(shè)計(jì)、統(tǒng)籌實(shí)施、監(jiān)督管理等工作。

第六條設(shè)立專家咨詢委員會，主要由來自國家有關(guān)部門、高等學(xué)校、科研機(jī)構(gòu)、行業(yè)企業(yè)、社會團(tuán)體以及海外機(jī)構(gòu)的知名學(xué)術(shù)專家和管理專家等組成。

第七條專家咨詢委員會的主要職責(zé)：

(一)對“2011計(jì)劃”發(fā)展戰(zhàn)略、計(jì)劃目標(biāo)、階段任務(wù)等重大事項(xiàng)的決策提供咨詢意見與建議;(二)對通過會議答辯的協(xié)同創(chuàng)新中心進(jìn)行綜合咨詢，提出2011協(xié)同創(chuàng)新中心認(rèn)定的建議名單;(三)參與評估驗(yàn)收以及績效評價(jià)工作，并對“2011計(jì)劃”的實(shí)施進(jìn)行監(jiān)督;(四)承擔(dān)“2011計(jì)劃”領(lǐng)導(dǎo)小組委托的其他相關(guān)工作。

第八條發(fā)揮教育部科技委、社科委作用，推薦專家進(jìn)入專家咨詢委員會和專家?guī)欤瑓⑴c發(fā)展規(guī)劃制訂，論證提出國家重大需求和科學(xué)前沿的新方向、新領(lǐng)域等。

第三章 認(rèn)定程序

第九條2011協(xié)同創(chuàng)新中心的認(rèn)定分為形式審查、專家初審、會議答辯、綜合咨詢和領(lǐng)導(dǎo)小組審定五個(gè)環(huán)節(jié)。第十條形式審查。由“2011計(jì)劃”領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)組織，對協(xié)同創(chuàng)新中心認(rèn)定申報(bào)書和相關(guān)證明材料的齊備性、規(guī)范性、真實(shí)性以及申報(bào)資格等進(jìn)行綜合審查。

第十一條專家初審。按照協(xié)同創(chuàng)新中心申報(bào)類型，組織專家對協(xié)同創(chuàng)新中心申報(bào)認(rèn)定材料進(jìn)行集中審議或通訊評審。初審專家原則上從專家?guī)熘羞x取，包括學(xué)術(shù)、技術(shù)、經(jīng)濟(jì)和管理等方面專家，重點(diǎn)審查協(xié)同創(chuàng)新中心的重大需求和協(xié)同創(chuàng)新需求的必要性與可行性、重大協(xié)同創(chuàng)新任務(wù)的落實(shí)情況、協(xié)同創(chuàng)新中心培育運(yùn)行狀況與已有基礎(chǔ)、機(jī)制體制改革的具體實(shí)施與操作效果等。根據(jù)專家初審結(jié)果，確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)認(rèn)定的協(xié)同創(chuàng)新中心。

第十二條會議答辯。分為集中答辯和現(xiàn)場考察兩階段進(jìn)行。按照不同協(xié)同創(chuàng)新類型，對通過專家初審的協(xié)同創(chuàng)新中心分組進(jìn)行集中答辯審議。參審專家原則上從專家?guī)熘羞x取，包括學(xué)術(shù)、技術(shù)、經(jīng)濟(jì)和管理等方面專家。專家組通過審閱資料、聽取匯報(bào)、質(zhì)疑答辯和充分討論，圍繞協(xié)同創(chuàng)新中心的目標(biāo)與任務(wù)、運(yùn)行管理和機(jī)制體制改革實(shí)施成效等，重點(diǎn)審核協(xié)同創(chuàng)新中心重大協(xié)同創(chuàng)新任務(wù)落實(shí)與執(zhí)行、人員評聘與團(tuán)隊(duì)建設(shè)、人才培養(yǎng)體系創(chuàng)建、資源匯聚與利用以及國際合作與交流等，擇優(yōu)確定各組的推薦名單。

根據(jù)專家組意見，對推薦的協(xié)同創(chuàng)新中心進(jìn)行現(xiàn)場考察。考察專家原則上從集中答辯的每組專家中產(chǎn)生，由學(xué)術(shù)、管理、財(cái)務(wù)等方面專家組成。以牽頭申報(bào)高校為重點(diǎn)考察對象，具體考察協(xié)同創(chuàng)新中心的現(xiàn)有環(huán)境、平臺、裝備等基礎(chǔ)條件，團(tuán)隊(duì)到位與人才培養(yǎng)狀況，依托單位政策落實(shí)與經(jīng)費(fèi)投入情況等，現(xiàn)場隨機(jī)選擇中心部分相關(guān)人員進(jìn)行座談交流，并給出專家組的現(xiàn)場考察意見。

第十三條綜合咨詢。由“2011計(jì)劃”專家咨詢委員會負(fù)責(zé)，按照“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)”的原則，根據(jù)實(shí)際情況可按理工和人文兩組分別進(jìn)行。綜合咨詢專家組在聽取各會議答辯組的情況匯報(bào)、審閱相關(guān)材料和充分討論的基礎(chǔ)上，對通過會議答辯的協(xié)同創(chuàng)新中心進(jìn)行綜合審議，提出咨詢意見，形成認(rèn)定的建議名單。

第十四條領(lǐng)導(dǎo)小組審定。“2011計(jì)劃”領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室匯總專家初審、會議答辯和綜合咨詢意見，報(bào)經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組審定后，確定認(rèn)定的2011協(xié)同創(chuàng)新中心。認(rèn)定結(jié)果通過媒體進(jìn)行公示，接受社會監(jiān)督。

第四章 認(rèn)定條件

第十五條2011協(xié)同創(chuàng)新中心的認(rèn)定突出協(xié)同創(chuàng)新和機(jī)制體制改革的核心要求，突出重大協(xié)同創(chuàng)新任務(wù)的牽引，以協(xié)同創(chuàng)新中心的實(shí)際運(yùn)行和培育成效作為認(rèn)定的主要內(nèi)容，確保質(zhì)量，擇優(yōu)遴選。

第十六條2011協(xié)同創(chuàng)新中心的認(rèn)定需符合以下條件：

(一)準(zhǔn)確的協(xié)同需求。協(xié)同創(chuàng)新方向的選擇應(yīng)同時(shí)滿足國家重大需求和協(xié)同創(chuàng)新重大需求的要求，具有重大協(xié)同創(chuàng)新意義和深遠(yuǎn)的社會影響。須有國家或地方、行業(yè)、企業(yè)等重大協(xié)同創(chuàng)新任務(wù)牽引，任務(wù)落實(shí)，研究路徑清晰，分工具體明確，組織實(shí)施得當(dāng)。

(二)雄厚的協(xié)同基礎(chǔ)。圍繞重大協(xié)同創(chuàng)新任務(wù)，協(xié)同創(chuàng)新體的組建合理，運(yùn)行狀況良好，依托的主體學(xué)科在國際國內(nèi)處于領(lǐng)先地位，集聚了國內(nèi)最優(yōu)的創(chuàng)新力量，實(shí)現(xiàn)了強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合、優(yōu)勢互補(bǔ)。牽頭高等學(xué)校和主要協(xié)同單位在人才資源、學(xué)科支撐、科研能力、政策支持、資金投入等方面保障充實(shí)，具備實(shí)現(xiàn)協(xié)同創(chuàng)新目標(biāo)的整體實(shí)力。

(三)有效的協(xié)同機(jī)制。圍繞重大協(xié)同創(chuàng)新任務(wù)的組織實(shí)施，開展了系統(tǒng)的機(jī)制體制改革，創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)評聘到位，人才培養(yǎng)計(jì)劃有效實(shí)施，社會資源充分匯聚，國內(nèi)外合作深度推進(jìn)，構(gòu)建了良好的協(xié)同機(jī)制和協(xié)同氛圍，形成了高效的成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化模式，各項(xiàng)改革措施取得了實(shí)質(zhì)的進(jìn)展與效果。

(四)明顯的協(xié)同增效。通過協(xié)同創(chuàng)新有效地推動了人才、學(xué)科、科研“三位一體”創(chuàng)新能力的提升，在科學(xué)研究和社會服務(wù)等方面產(chǎn)出了一批具有重大影響的標(biāo)志性協(xié)同創(chuàng)新成果，經(jīng)濟(jì)和社會效益顯著，社會認(rèn)同度高，證明材料充分、詳實(shí)。

第五章 專家遴選

第十七條參與認(rèn)定的專家遴選原則：

(一)在國際學(xué)術(shù)界具有較大影響、國內(nèi)具有較高威望的著名學(xué)者;(二)長期從事教育、科技、文化、經(jīng)濟(jì)以及其他社會事業(yè)的管理專家;(三)具有國際視野、熟悉國內(nèi)外行業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展?fàn)顩r、有較高學(xué)術(shù)造詣的知名專家;(四)來自長期致力于創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化、應(yīng)用以及服務(wù)的行業(yè)、地方、企業(yè)等方面的代表。

第十八條建立專家?guī)臁Ｈ霂鞂＜矣蓪W(xué)術(shù)、技術(shù)、經(jīng)濟(jì)、管理等方面的專家組成，主要由政府部門、行業(yè)協(xié)會、高等學(xué)校、科研院所、社會團(tuán)體以及知名專家推薦產(chǎn)生。

第十九條按照四類協(xié)同創(chuàng)新中心的特點(diǎn)和認(rèn)定要求，綜合平衡評審認(rèn)定專家組的來源和構(gòu)成比例，原則上高校系統(tǒng)和非高校系統(tǒng)專家在專家初審、會議答辯階段各占50%。其中A、B類協(xié)同創(chuàng)新中心的認(rèn)定，要立足原始創(chuàng)新，以國內(nèi)外高等學(xué)校和科研機(jī)構(gòu)的知名專家為主;C類、D類協(xié)同創(chuàng)新中心的認(rèn)定，要突出需求導(dǎo)向、應(yīng)用導(dǎo)向和市場導(dǎo)向，充分發(fā)揮行業(yè)產(chǎn)業(yè)、骨干企業(yè)、科研機(jī)構(gòu)、地方政府和社會團(tuán)體的專家作用。第二十條專家?guī)於ㄆ谶M(jìn)行更新，保持動態(tài)調(diào)整，無正當(dāng)理由連續(xù)兩次邀請未能參加認(rèn)定工作的專家，將不再保留在專家?guī)熘小ＵJ(rèn)定過程中發(fā)現(xiàn)有不規(guī)范評審行為的專家，將取消認(rèn)定專家資格。

第六章 回避和保密

第二十一條認(rèn)定專家不得參加本人所在單位牽頭申報(bào)的協(xié)同創(chuàng)新中心認(rèn)定工作，協(xié)同創(chuàng)新中心聘任人員不得參與該中心的認(rèn)定。需要回避的人員應(yīng)主動提出。

第二十二條參與“2011計(jì)劃”實(shí)施管理的專職或聘任人員、參加協(xié)同創(chuàng)新中心認(rèn)定的專家和專家咨詢委員會委員等人員應(yīng)嚴(yán)格遵守有關(guān)的保密規(guī)定，按要求簽署保密協(xié)議。對有失職、瀆職、徇私舞弊等行為的人員，將給予相應(yīng)處罰。

第七章 附則

第二十三條申報(bào)2011協(xié)同創(chuàng)新中心認(rèn)定的高等學(xué)校和推薦主管部門應(yīng)對材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，對弄虛作假的協(xié)同創(chuàng)新中心，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將取消認(rèn)定資格，并給予申報(bào)高校相應(yīng)處罰。

第二十四條本暫行辦法由“2011計(jì)劃”領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

第二十五條本暫行辦法自發(fā)布之日起執(zhí)行。