第一篇：會(huì)計(jì)崗位工作標(biāo)準(zhǔn)

會(huì)計(jì)崗位工作標(biāo)準(zhǔn)

一、積極認(rèn)真協(xié)助公司做好經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的各項(xiàng)管理工作。

1、協(xié)助公司做好經(jīng)營(yíng)活動(dòng)健康有序開展，監(jiān)督和制止違規(guī)行為的發(fā)生。

2、嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)會(huì)制度，負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理。

3、定時(shí)核對(duì)產(chǎn)成品，做到賬賬相符，賬實(shí)相符。

4、定時(shí)對(duì)庫房進(jìn)行抽查，核對(duì)和盤點(diǎn)工作。

5、監(jiān)督、檢查車間6s精細(xì)化管理的執(zhí)行情況，并指導(dǎo)班組核算工

作。

二、財(cái)務(wù)賬目憑證規(guī)范。

1、審核原始憑證的真實(shí)、完整性，確保業(yè)務(wù)實(shí)際發(fā)生原則。

2、憑證填制規(guī)范，手續(xù)完備，印章或簽字齊全。

3、不符合規(guī)范的發(fā)票和其它憑證拒絕做賬，要求其補(bǔ)充或重開。

4、執(zhí)行并監(jiān)督材料采購(gòu)實(shí)行統(tǒng)一計(jì)劃價(jià)。不得擅自改變計(jì)劃價(jià)格。

三、負(fù)責(zé)本廠產(chǎn)品的銷售情況并與各單位核對(duì)往來賬，及時(shí)回籠資

金。

四、嚴(yán)格控制成本核算，確保本廠的目標(biāo)成本控制在計(jì)劃范圍內(nèi)。

五、確保各類財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表及時(shí)按上級(jí)要求上報(bào)。

六、每季負(fù)責(zé)召開一次生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)分析會(huì)。

七、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。

主管領(lǐng)導(dǎo)簽字：

出納、勞資員崗位工作標(biāo)準(zhǔn)

一、認(rèn)真履行出納崗位職責(zé)。

1、嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)結(jié)算中心有關(guān)現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算制度的規(guī)定，根據(jù)稽核人員審核簽章的收付款憑證進(jìn)行復(fù)核。

2、核對(duì)收付款憑證與所附的原始憑證會(huì)計(jì)事項(xiàng)是否一致，金額是否相等，是否符合現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算規(guī)定，審核無誤方能辦理結(jié)算。

3、支付材料貨款必須經(jīng)經(jīng)理簽字后，按照財(cái)務(wù)相關(guān)程序履行。

二、負(fù)責(zé)對(duì)外銷售產(chǎn)品的發(fā)票開具，并及時(shí)掛賬、回收貨款。

三、負(fù)責(zé)各項(xiàng)勞資事務(wù)。

1、負(fù)責(zé)每月員工工資的造冊(cè)、審批報(bào)送工作。

2、負(fù)責(zé)各項(xiàng)勞資事務(wù)，傳達(dá)勞資會(huì)議精神。

3、按照有關(guān)部門的要求，按時(shí)統(tǒng)計(jì)上報(bào)與員工工資相關(guān)的所有材料數(shù)據(jù)。

4、負(fù)責(zé)將工資單及時(shí)裝訂并存檔。

四、按規(guī)定收繳廠內(nèi)外水電費(fèi)、房租，及時(shí)上交供應(yīng)公司。

五、監(jiān)督、檢查車間6s精細(xì)化管理的執(zhí)行情況，并指導(dǎo)班組核算工作。

六、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。

主管領(lǐng)導(dǎo)簽字：

第二篇：會(huì)計(jì)崗位工作標(biāo)準(zhǔn)[范文模版]

會(huì)計(jì)崗位工作標(biāo)準(zhǔn)

第一條 工作內(nèi)容

1、按國(guó)家統(tǒng)一會(huì)計(jì)制度規(guī)定設(shè)置會(huì)計(jì)科目、建立企業(yè)賬簿；

2、負(fù)責(zé)日常收入及成本、費(fèi)用的核算；

3、負(fù)責(zé)外來及自制原始憑證的審核工作；

4、登記明細(xì)賬、總賬；編制記賬證；

5、每日與出納核對(duì)現(xiàn)金賬及銀行存款日記賬；

6、認(rèn)真準(zhǔn)確計(jì)算財(cái)務(wù)成果及各種稅金，編制財(cái)務(wù)報(bào)表；

7、制作工資表，及利息分配表；

8、負(fù)責(zé)網(wǎng)上報(bào)稅、繳納稅款等相關(guān)工作；

9、每月2號(hào)之前將上月手工賬登入省金融辦系統(tǒng)軟件；

10、負(fù)責(zé)公司營(yíng)業(yè)執(zhí)照、組織機(jī)構(gòu)代碼證、稅務(wù)登記證等證件的保管及印章的保管及年檢工作；

11、負(fù)責(zé)員工的入職及離職登記工作；

12、負(fù)責(zé)公司員工保險(xiǎn)的核算及繳納工作；

13、嚴(yán)格執(zhí)行公司相關(guān)的制度、辦法等，并按制度、辦法等履行會(huì)計(jì)職責(zé)。

14、對(duì)會(huì)計(jì)帳目及憑證要按期裝訂成冊(cè)，妥善保管；對(duì)財(cái)務(wù)檔案要立冊(cè)，嚴(yán)格執(zhí)行查閱制度及保管制度；

15、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

16、妥善保管證件及印章，如公司員工需要用到證件或印章時(shí)，詢問清楚用印件的原因并及時(shí)上報(bào)經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)或領(lǐng)導(dǎo)簽字同意后方可將印件借出。

第二條 工作要求

1、每日做好收入確認(rèn)及各項(xiàng)費(fèi)用的核算工作并編制記賬憑證，對(duì)外來發(fā)票、收據(jù)等原始憑證進(jìn)行認(rèn)真核對(duì)，檢查準(zhǔn)確無誤后方可簽字，保證所簽字憑證及發(fā)票的正確率達(dá)100%；

2、每日及時(shí)做好與出納庫存現(xiàn)金及銀行存款的核對(duì)工作，并做到賬實(shí)相符；

3、每日登記明細(xì)帳，定期登記總帳，記帳要做到（及時(shí)、準(zhǔn)確）；

4、編制的工資表、利息分配表、財(cái)務(wù)報(bào)表、網(wǎng)上納稅申報(bào)等報(bào)出正確率達(dá)100%；

5、按財(cái)務(wù)制度規(guī)定核算信貸利息、利潤(rùn)分配等正確率達(dá)100%；

6、按期繳納各種稅款；

7、及時(shí)掌握各項(xiàng)稅法及會(huì)計(jì)制度，并在合理的范圍內(nèi)盡可能的為公司節(jié)約納稅成本；

8、嚴(yán)格遵守并時(shí)時(shí)了解最新的財(cái)經(jīng)法規(guī)及各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度的最新動(dòng)態(tài)，如發(fā)現(xiàn)實(shí)際工作中與之沖突，及時(shí)上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)，商議解決辦法，并修訂舊的制度與流程。

9、認(rèn)真核算公司員工應(yīng)繳納的保險(xiǎn)，做到準(zhǔn)確無誤。第三條 責(zé)權(quán)利

1、責(zé)任

1.1負(fù)責(zé)公司會(huì)計(jì)的所有相關(guān)工作、人力資源工作 ； 1.2負(fù)責(zé)對(duì)內(nèi)在日常工作中，各項(xiàng)收入及費(fèi)用的核算要嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，不得馬虎大意，如因自己疏忽導(dǎo)致數(shù)據(jù)核算不準(zhǔn)確，則承擔(dān)相關(guān)責(zé)任；

1.3負(fù)責(zé)對(duì)外嚴(yán)格按照稅務(wù)局規(guī)定的報(bào)稅時(shí)間進(jìn)行申報(bào)，如發(fā)生漏報(bào)、遲報(bào)等情況，給公司帶來不必要的麻煩應(yīng)承擔(dān)相關(guān)責(zé)任；

1.4負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)章及U盾的管理工作； 2權(quán)力

2.1有權(quán)詢問員工報(bào)銷憑證的用途及用款情況，如不配合則有權(quán)拒絕費(fèi)用的報(bào)銷及用款。

2.2 有權(quán)認(rèn)真核對(duì)外來發(fā)票的開具情況，如發(fā)現(xiàn)有誤可要求退回并讓對(duì)方重新出具發(fā)票；

2.3有權(quán)在員工需要使用公司證件及印章時(shí)，流程不完善者，拒絕其使用。

2.4有權(quán)對(duì)公司財(cái)務(wù)狀況保密，除應(yīng)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)外，其他人等不得詢問，若詢問則有權(quán)不予告知；

3利益

3.1如工作及時(shí)完成并做到準(zhǔn)確無誤，有權(quán)享受公司的各種獎(jiǎng)勵(lì)及待遇，3.2如在公司工作出色、表現(xiàn)突出，得到領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可及員工的好評(píng)，則有權(quán)參與公司評(píng)選先進(jìn)員工等各種評(píng)選項(xiàng)目，否則無權(quán)參與評(píng)選。

第三篇：會(huì)計(jì)崗位工作標(biāo)準(zhǔn)

會(huì)計(jì)崗位工作標(biāo)準(zhǔn)

1、范 圍

本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了會(huì)計(jì)崗位的基本技能、工作內(nèi)容與要求、責(zé)任與權(quán)限、檢查與考核等事項(xiàng)。適用于星沙供電所會(huì)計(jì)崗位工作。

2、基本技能

2.1 具備《一般管理人員通用工作標(biāo)準(zhǔn)》所規(guī)定的任職條件。2.2 掌握國(guó)家的《會(huì)計(jì)法》、《電力法》、《統(tǒng)計(jì)法》以及相關(guān)的財(cái)經(jīng)政策，電力方針政策，財(cái)務(wù)管理工作制度，電力營(yíng)銷工作制度。2.3 了解供電企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)流程，供電企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的特性，掌握生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)計(jì)劃情況。

2.4 懂得生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃管理、會(huì)計(jì)核算的基本知識(shí)。

3、工作內(nèi)容與要求

3.1 執(zhí)行《一般管理人員通用工作標(biāo)準(zhǔn)》

3.2 按期（月、季、年）統(tǒng)計(jì)本所綜合報(bào)表，并報(bào)上級(jí)主管部門，本所領(lǐng)導(dǎo)的相關(guān)部門。

3.3 每季初向所務(wù)會(huì)通報(bào)上季本單位的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況。3.4 制訂本所的綜合統(tǒng)計(jì)工作標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范制度，并切實(shí)執(zhí)行。3.5 不定期地對(duì)本所各部門進(jìn)行生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況調(diào)查研究，提出分析報(bào)告，給領(lǐng)導(dǎo)決策參考。

3.6 切實(shí)做好統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)管理工作。建立健全原始記錄，統(tǒng)計(jì)資料、臺(tái)帳，圖表等。認(rèn)真復(fù)核各種原始憑證，發(fā)現(xiàn)差錯(cuò)及時(shí)通知有關(guān)人員更正，根據(jù)審核無誤的原始憑證，嚴(yán)格按照財(cái)會(huì)制度及規(guī)定的會(huì)計(jì)科目，編制記賬憑證。3.7 每月終了編制總賬科目余額表，試算平衡，根據(jù)核對(duì)無誤的總分類賬和明細(xì)分類賬編制會(huì)計(jì)報(bào)表，年終編制會(huì)計(jì)決算表。3.2 按上級(jí)批準(zhǔn)的工資基金計(jì)劃，掌握工資基金的工資構(gòu)成和各種獎(jiǎng)金的支付，編制工資發(fā)放清冊(cè)及匯總表，按規(guī)定日期同出納人員提取現(xiàn)金，組織發(fā)放。

3.9 負(fù)責(zé)對(duì)會(huì)計(jì)檔案進(jìn)行整理、編號(hào)、裝訂，定期移交給會(huì)計(jì)檔案管理人員。

4、責(zé)任與權(quán)限

4.1 嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家《統(tǒng)計(jì)法》、《會(huì)計(jì)法》財(cái)經(jīng)法規(guī)政策。4.2 對(duì)本所的綜合統(tǒng)計(jì)工作負(fù)責(zé)。4.3 對(duì)各類統(tǒng)計(jì)報(bào)表的準(zhǔn)確性失誤負(fù)責(zé)。

4.4 對(duì)各類統(tǒng)計(jì)資料、圖表、檔案保管不善負(fù)責(zé)。

4.5 在統(tǒng)計(jì)工作中，發(fā)現(xiàn)各部門報(bào)表的差錯(cuò)，有權(quán)給予糾正。

5、檢查與考核

本標(biāo)準(zhǔn)具體檢查與考核按《星沙供電所安全經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考核辦法》執(zhí)行。

第四篇：會(huì)計(jì)主管崗位工作標(biāo)準(zhǔn)

會(huì)計(jì)主管崗位工作標(biāo)準(zhǔn)

本標(biāo)準(zhǔn)按照財(cái)政部《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》和矽感科技（深圳）有限公司有關(guān)財(cái)務(wù)制度制訂。本標(biāo)準(zhǔn)適用于矽感科技（深圳）有限公司。

1、工作內(nèi)容與要求

1.1 認(rèn)真貫徹國(guó)家及深圳市有關(guān)財(cái)政法規(guī)和公司的有關(guān)規(guī)定。

1.2 建立健全全公司財(cái)務(wù)管理與核算的各項(xiàng)規(guī)章制度，按期修訂和完善。

1.3 接受財(cái)政、稅務(wù)、內(nèi)部審計(jì)等部門的檢查、審計(jì)，如實(shí)提供所需資料。

1.4設(shè)置和登記總帳、各種明細(xì)分類帳，對(duì)公司的全部經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，財(cái)產(chǎn)物資

如實(shí)進(jìn)行全面的記錄、反映和監(jiān)督。

1.5 按公司《財(cái)務(wù)報(bào)銷管理制度》設(shè)置會(huì)計(jì)科目、處理各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)、編制記帳憑證，并做到內(nèi)容齊全、完整、準(zhǔn)確。

1.6 對(duì)公司的財(cái)產(chǎn)物資進(jìn)行核算，至少每季協(xié)助有關(guān)部門進(jìn)行一次清查盤點(diǎn)，做到帳實(shí)相符，發(fā)現(xiàn)盤盈、盤虧、損毀要及時(shí)上報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)，進(jìn)行帳務(wù)處理。

1.7 對(duì)公司的成本、費(fèi)用進(jìn)行正確核算，負(fù)責(zé)編制成本費(fèi)用計(jì)劃每季進(jìn)行對(duì)比分析，每月反映、監(jiān)督、分析公司下達(dá)的《費(fèi)用計(jì)劃執(zhí)行情況》，按時(shí)報(bào)送有關(guān)部門。

1.8 對(duì)公司流動(dòng)資金進(jìn)行核算和管理，反映監(jiān)督經(jīng)營(yíng)收支的全部情況，按規(guī)定及時(shí)納入財(cái)務(wù)核算。

1.9 及時(shí)清理債權(quán)、債務(wù)，凡在三個(gè)月以上未清理的債權(quán)債務(wù)，每季列出

明細(xì)與經(jīng)辦人核對(duì)，寫明未收、付的原因，報(bào)公司總經(jīng)理審批，進(jìn)行

有關(guān)的處理。

1.10依據(jù)國(guó)家稅法規(guī)定，按期足額交納各種稅金，不得因個(gè)人工作失誤造

成公司經(jīng)濟(jì)損失。

1.11按報(bào)表名稱、內(nèi)容、時(shí)間、報(bào)送部門、編制要求，及時(shí)準(zhǔn)確編制財(cái)務(wù)各類報(bào)表。

1.12對(duì)會(huì)計(jì)資料及有關(guān)經(jīng)濟(jì)資料，按月進(jìn)行整理，裝訂：做到齊全、完整、美觀、易查。

1.13完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作任務(wù)。

2、責(zé)任與權(quán)限

2.1 在公司經(jīng)濟(jì)合同、協(xié)議及其他經(jīng)濟(jì)文件的執(zhí)行中，發(fā)現(xiàn)有違反國(guó)家法律、財(cái)經(jīng)紀(jì)律及損害公司利益的條款，有權(quán)拒絕執(zhí)行，并書面報(bào)告部門負(fù)責(zé)人及公司總經(jīng)理。

2.2 對(duì)報(bào)銷原始憑證的合法性、真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé)。有權(quán)對(duì)記錄不準(zhǔn)確、不完整的原始憑證，要求更正、補(bǔ)充，不真實(shí)的原始憑證，不予受理，并報(bào)告有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

2.3 對(duì)資金使用情況負(fù)責(zé)。有權(quán)對(duì)無合同、無資金計(jì)劃，無公司總經(jīng)理或

董事長(zhǎng)特批的預(yù)付款項(xiàng)，不予辦理，待手續(xù)齊備后付款。有權(quán)核對(duì)庫

存現(xiàn)金、帳實(shí)情況。

2.4 對(duì)公司員工因公借款、報(bào)銷清算負(fù)責(zé)。嚴(yán)格按“財(cái)務(wù)報(bào)銷管理制度”

有關(guān)條款執(zhí)行。

3、檢查與考核

3.1 接受財(cái)務(wù)部門領(lǐng)導(dǎo)考核本崗位工作。

3.2超標(biāo)準(zhǔn)完成或未按標(biāo)準(zhǔn)完成任務(wù)，視程度給予獎(jiǎng)勵(lì)或處罰。

4、本標(biāo)準(zhǔn)由公司財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)解釋。

第五篇：項(xiàng)目部會(huì)計(jì)崗位工作標(biāo)準(zhǔn)

項(xiàng)目部會(huì)計(jì)工作標(biāo)準(zhǔn)

1． 崗位目標(biāo)與考核。

1.1崗位目標(biāo)

主持項(xiàng)目部財(cái)務(wù)工作，根據(jù)中煤集團(tuán)《施工企業(yè)成本核算與管理辦法》、公司《工程處、項(xiàng)目部集中核算管理辦法》等規(guī)章制度，制定和完善項(xiàng)目部賬務(wù)核算流程，做好成本管理和會(huì)計(jì)核算工作，確保會(huì)計(jì)核算規(guī)范，成本項(xiàng)目核算準(zhǔn)確，成本控制到位。

1.2考核目標(biāo)

1.2.1會(huì)計(jì)制度執(zhí)行正確率98%以上；

1.2.2審核原始憑證差錯(cuò)率小于1%；

1.2.3會(huì)計(jì)報(bào)表及時(shí)、完整率100%；

1.2.4往來款項(xiàng)清理及時(shí)率95%；

1.2.5會(huì)計(jì)檔案及時(shí)歸檔率100%。

2．職責(zé)

2.1參與制定和不斷完善項(xiàng)目部財(cái)務(wù)管理制度、內(nèi)部控制制度、區(qū)隊(duì)承包考核制度。

2.2負(fù)責(zé)本單位的會(huì)計(jì)核算及會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范工作。

2.3負(fù)責(zé)本單位的資金管理和成本管理工作。

2.4負(fù)責(zé)本單位財(cái)務(wù)結(jié)算、月度會(huì)計(jì)報(bào)表的編報(bào)工作。

2.5參與本單位月度承包考核工作。

2.6負(fù)責(zé)本單位的稅務(wù)管理工作。

2.7參與本單位的經(jīng)營(yíng)運(yùn)行分析工作。

2.8完善領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

3工作內(nèi)容及要求

3.1根據(jù)項(xiàng)目部實(shí)際情況，制定和完善項(xiàng)目部最優(yōu)賬務(wù)核算流程，使之既能體現(xiàn)出各項(xiàng)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，又能對(duì)區(qū)隊(duì)、班組承包考核提供依據(jù)。

3.2負(fù)責(zé)項(xiàng)目部收付款審核業(yè)務(wù)。工作中嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)收支審批制度和本單位報(bào)銷規(guī)定，以及《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》的要求辦理，對(duì)于按照規(guī)定需領(lǐng)導(dǎo)審批的開支項(xiàng)目，必須履行審批程序后，方可辦理；及時(shí)辦理收付款審核業(yè)務(wù)，審核簽章后，立即將單據(jù)傳遞到出納崗位。

3.3負(fù)責(zé)項(xiàng)目部的會(huì)計(jì)核算工作，深入生產(chǎn)施工現(xiàn)場(chǎng)，了解施工生產(chǎn)流程、工藝，做好成本核算和歸集工作，做到人工材料、機(jī)械使用費(fèi)等成本項(xiàng)目分配合理、準(zhǔn)確、預(yù)提、攤銷成本依據(jù)充分、內(nèi)容詳實(shí)、計(jì)算準(zhǔn)確，使用工程成本真實(shí)、可靠，與預(yù)算具有可比性。

3.4加強(qiáng)與工程部門、預(yù)算部門的溝通協(xié)調(diào)，取得期末未完工程的實(shí)物量，采用“物價(jià)法”正確計(jì)算未完工程成本，保證企業(yè)成本核算的真實(shí)性，并及時(shí)將信息傳遞給處成本會(huì)計(jì)。

3.5加強(qiáng)與預(yù)算部門溝通協(xié)調(diào)，初步審核預(yù)算部門按財(cái)務(wù)口徑進(jìn)行調(diào)整后的施工預(yù)算，確定工程預(yù)算成本，并與實(shí)際成本進(jìn)行比較，查找分析結(jié)超原因，對(duì)降級(jí)成本起到指導(dǎo)作用；編制項(xiàng)目部的月度成本結(jié)超表，并分析項(xiàng)目部盈虧因素，為項(xiàng)目部加強(qiáng)經(jīng)營(yíng)管理提供決策依據(jù)。

3.6編制項(xiàng)目部財(cái)務(wù)報(bào)表，做到帳表相符、表表相符，并按規(guī)定及時(shí)上報(bào)。

3.7及時(shí)向項(xiàng)目部經(jīng)理提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)信息，幫助項(xiàng)目部經(jīng)理了解項(xiàng)目部經(jīng)營(yíng)狀況；協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理了解項(xiàng)目部經(jīng)營(yíng)情況；協(xié)助項(xiàng)目部經(jīng)理做好項(xiàng)目部的經(jīng)營(yíng)管理工作，為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策，做好項(xiàng)目部的成本分析控制和成本管理工作。

3.8參與工程款回收和承包考核工作，及時(shí)向相關(guān)人員提供欠款資料，積極回收和督促清欠工作；與相關(guān)部門積極配合，提供考核資料，及時(shí)完成考核兌現(xiàn)工作。

3.9負(fù)責(zé)與業(yè)主往來款項(xiàng)的簽證和對(duì)賬工作，定期與業(yè)主對(duì)賬，并取得簽證單，保證債權(quán)的安全。

3.10負(fù)責(zé)項(xiàng)目部會(huì)計(jì)檔案的整理和移交工作。每月要及時(shí)按照會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范要求裝訂憑證、財(cái)務(wù)報(bào)表等有關(guān)會(huì)計(jì)資料，并專柜管理；年終決算完成后，應(yīng)及時(shí)打印賬簿裝訂成冊(cè)并專柜管理；施工項(xiàng)目結(jié)束后，應(yīng)編制會(huì)計(jì)資料移交清冊(cè)，將項(xiàng)目部工期間形成的會(huì)計(jì)檔案全面移交處財(cái)務(wù)科。

3.11負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與項(xiàng)目部有關(guān)的稅務(wù)的工作，維護(hù)企業(yè)利益。

3.12每月監(jiān)盤現(xiàn)金余額并編制現(xiàn)金盤點(diǎn)表，并與賬面余額進(jìn)行核對(duì)，如有不符，必須查明原因，并進(jìn)行相應(yīng)處理。月末根據(jù)銀行對(duì)賬單和銀行日記賬、編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表，終了，將銀行余額調(diào)節(jié)表裝訂成冊(cè)存檔。

3.13妥善保管銀行預(yù)留印鑒中的單位印章，嚴(yán)格按照規(guī)定用途使用。

4．能力要求

4.1基本要求

4.1.1最低學(xué)歷：中專；

4.1.2專業(yè)：財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)及相關(guān)專業(yè)；

4.1.3最低經(jīng)驗(yàn)：1年財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)；

4.1.4專業(yè)技能：初級(jí)會(huì)計(jì)職稱以上（含）。

4.2綜合素質(zhì)

4.2.1知識(shí)要求：熟悉國(guó)家相關(guān)的法律、法規(guī)、集團(tuán)公司及公司的有關(guān)規(guī)章制度，掌握財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作流程及資產(chǎn)、稅務(wù)管理業(yè)務(wù)，熟悉項(xiàng)目部施工工藝和流程，熟練使用辦公軟件、會(huì)計(jì)核算軟件及財(cái)務(wù)管理軟件；

4.2.2能力要求：有一定的判斷分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、語言表達(dá)能力；

4.2.3心里特質(zhì):韌性、主動(dòng)性、誠(chéng)實(shí)、責(zé)任感、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、服務(wù)意識(shí)。

5．執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)

《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》、中煤集團(tuán)《施工企業(yè)成本核算與管理辦法》、公司《工程處、項(xiàng)目部集中核算管理辦法》等國(guó)家、集團(tuán)公司及公司相關(guān)的法律、法規(guī)制度。

6．形成記錄

對(duì)賬簽證單、工作總結(jié)和工作安排。