第一篇：調度崗位工作標準

調度崗位工作標準

本崗位在生產經理領導下，負責檢查、督促完成生產任務單和生產管理的各項指標為實現公司方針目標提供生產保證。

1、崗位任職資格

1.1熟悉公司產品的用途、性能、規格、材質、工藝進程，技術質量要求

1.2熟練掌握企業管理工作制度、職責、內容、方法要求原則和程序。

1.3熟練掌握生產準備工作的內容，期量標準，均衡生產知識及生產中易發的問題。

1.4具有一定的文字表達能力，及口頭表達能力，能擬定生產調度方面的規章制度，能寫好書面匯報總結。

1.5具有敏捷的思維能力創新能力，善于發現和解決問題。

1.6具有組織、指揮、協調能力。

2、崗位工作內容

2.1根據客戶訂單編織廠生產任務單并分解落實到工序。

2.2掌握各工序的生產進度。

2.3掌握工序是否按計劃組織投料，核定其投料數量和時間，避免影響品種的完成和拖延進度。

2.4經常深入現場，及時協調和處理生產現場的問題。

2.5協助領導召開工序調度會，會前落實生產中存在的問題，會后督促會議決議如期執行。

2.6熟悉公司內公用動力，做到合理調度，合理使用。

2.7堅持調度分析制度，月初5月前寫出上月生產管理指標完成情況及生產活動分析的書面材料交生產經理。

2.8完成領導臨時交辦的任務。

3、崗位職權

3.1根據生產任務有權向生產經理提出調劑生產能力、人力、和配合生產方面的要求。

3.2有權制止班組和個人的一切非正常生產行為。

3.3有權檢查庫房、班組在制品盤點的準確性。

3.4在生產出現問題時，有權向有關工序下達調度令。

3.5有對車間不安全隱患提出整改的權力。

4、崗位責任

4.1對生產中的問題解決不及時，調度工作失調，采取措施不利并不及時請示有關領導造成損失負責。

4.2對因調度工作失誤造成脫節、停工、窩工影響生產負責。

4.3對生產作業計劃不當，造成廠完不成生產指標負責。

4.4對提出的安全隱患不排除造成工傷，設備事故負責。

第二篇：調度副主任崗位工作標準

調度副主任崗位工作標準

一、崗位標準

1、具有煤炭院校采礦相關專業中專以上學歷;

2、具備煤礦安全生產相關工作2年以上的工作經歷;

3、取得安全管理員B類資格證后方可任職，并做到持證上崗。

二、工作標準

1、協助主任分管掘進或采煤工作，主任不在時行使主任職權。并組織室內有關人員共同完成所擔負的任務;

2、根據當天調度會安排,安排布置好重點工程的完成情況,掌握和安排好采掘隊當天的生產,并保證組織好各自生產計劃的完成;

3、值班時要了解掌握全礦安全生產情況,主持召開好每天的調度會，協調解決好當天出現的各類安全生產問題,組織完成好當天的生產任務;

4、經常深入工作面,發現解決生產過程中出現的安全生產問題;

5、掌握礦年季月生產計劃及生產安排,協助主任實現均衡生產,及時了解各采掘工作面安全質量情況及生產動態,發生重大問題、重大事故時,負責組織人員親臨現場參加處理;

6、掌握采掘部署及采面接續情況,協助主任組織各掘進隊和采煤隊的均衡生產,全面完成全年開拓,掘進及原煤生產任務，負責完成領導交辦的臨時任務;

7、認真搞好全礦井采掘、機、運、通的協調工作，協調不過班，對安全生產的事故影響及時組織追查，事故追查不過班;

8、對安全隱患和生產中的薄弱環節，組織有關部門及時解決，發生重大事故時負責調動人員、物力、車輛等。

第三篇：調度主任崗位工作標準

調度主任崗位工作標準

一、崗位標準

1、具有煤炭院校采礦相關專業中專以上學歷;

2、具備煤礦安全生產相關工作2年以上的工作經歷;

3、取得安全管理員B類資格證后方可任職，并做到持證上崗。

二、工作標準

1、組織安排好每天早上的安全生產調度會議，根據早調度會,各單位所提出問題和當天生產情況、領導安排臨時性工作任務,安排布置好調度室當天和當班的工作、協調組織好當天的生產并對安排布置的各項工作，負責督促檢查完成情況;

2、在礦領導下,認真貫徹落實國家安全生產方針、政策、和上級有關安全文件、指令,對全礦日常的生產進行安排和調度指揮,值班時組織好每天的調度會;

3、在生產礦長的領導，負責調度室的全面工作，對礦井日常生產進行安排和調度指揮;

4、負責接受和傳達局調度和領導下達的有關安全生產指示和布置的工作，并督促和檢查落實，負責按時向局匯報，提供組織完成情況，對安全生產中出現的問題，組織有關部門及時解決;

5、礦井發生事故時,負責調度人員、財物、車輛,對同級業務部門進行統一調度,行使調度職權;

6、負責礦井重大事故隱患的排查整改,對影響安全生產的事故隱患和生產中的薄弱環節,必須立即做出落實整改處理的調度指揮;

7、負責組織雨季“三防”和冬季“三防”工作,經常檢查落實,杜絕洪水灌井事故等洪水災害和冬季“三防”事故的發生;

8、負責組織礦調度員的安全學習和培訓,不斷提高調度員的業務素質;

9、負責全礦井采掘、機、運、通的協調工作，協調解決當班出現的問題，隨時掌握生產動態，搞好綜合平衡組織均衡生產;

10、負責搜集和匯報生產平衡會所需要各類材料,并整理匯報。

第四篇：14設備調度崗位工作標準

QZ/XH 07.14-2010

設備部調度崗位工作標準 目的

規范設備部調度崗位的工作內容，為其開展業務活動提供明確目標。2 范圍

本標準規定了設備部調度崗位的工作內容與要求、責任與權限、基本技能要求、檢查與考核。本標準適用于設備部調度崗位的工作。基本技能

3.1 熟悉本崗位的業務，勝任本崗工作。

3.2 通曉機加工業務及鏟、吊、挖掘機等車輛使用管理業務，熟悉安全規程。3.3 具有中專以上專業水平，有一定的施工組織協調能力，作風要實際，情況要實際，信息要及時，問題要全面，執行要堅決。4 職責和權限

4.1 職責

4.1.1 在部長、副部長的領導下,全面負責全公司范圍內各分廠、車間在生產、建設、檢修中的勞力協調工作；生產、維修用車輛管理；機加工、外協等方面的各項調度管理工作。4.1.2 負責貫徹落實生產、機動調度會的決定。

4.1.3 負責公司外協項目的安裝、檢修工程的組織協調工作。

4.1.4 深入現場檢查安全檢修情況，發現違章檢修、鏟、吊、挖等作業應立即制止并糾正，對不聽勸阻者，有權停止其工作。4.2 權限

4.2.1 對安裝、檢修工程中的勞力、物力、機具有調度權。4.2.2 對工程的施工進度、文明施工有監督檢查權。工作內容與要求

5.1 認真貫徹執行國家有關交通管理《法規》，做好車輛管理工作，保證生產檢修用車。

5.2 堅持每天現場檢查、了解施工、檢修情況，及時解決檢修、施工過程中出現的人力、機具問題，確保檢修工作按時完成。

5.3 做好系統停車大檢修中人員、機具的統一調配管理工作，以保證大檢修工作按進度順利完成。

5.4 參加組織搶修恢復生產工作，主動做好人員、機具、車輛的調度協調工作。5.5 參加并主持每天的機動調度會，參加每月一次設備檢查、評比工作。

5.6 做好各分廠、車間金加工、外協、制作件的進度管理工作,保證生產所需。5.7 負責車輛安全檢查管理工作，確保車輛安全作業，保持車況良好。5.8 做好各分廠、車間日常檢修力量、技術工種的協調平衡工作。6 記錄

6.1 《吊裝方案》XH ZJ 07.02.67--2010 7 檢查與考核

7.1 設備部領導每月按本標準檢查一次。7.2 按設備部制定的考核辦法進行考核。

第五篇：電力公司生產技術部生產調度崗位工作標準

電力公司生產技術部生產調度崗位工作標準

生產技術部生產調度崗位工作標準范圍

本標準規定了生產技術部生產調度崗位的職責、基本技能、工作內容要求與方法、檢查與考核規則，電力公司生產技術部生產調度崗位工作標準。

本標準適用于XX 供電公司生產技術部生產調度崗位。規范性引用文件

下列文件中的條款通過本標準的引用而成為本標準的條款。凡是注日期的引用文件，其隨后所有的修改單(不包括勘誤的內容)或修訂版均不適用于本標準，然而，鼓勵根據本標準達成協議的各方研究

是否可使用這些文件的最新版本。凡是不注日期的引用文件，其最新版本適用于本標準。

Q/XXX 2003--2003 通用檢查與考核管理標準

Q/XXX 3002--2003 一般管理人員通用工作標準職責

3.1 職權

3.1.1 行使Q/XXX 3002--2003 中第4.1 條所規定的職權。

3.1.2 具體行使生產調度管理職權。

3.2 責任

3.2.1 承擔Q/XXX 3002--2003 中第4.2 條所規定的責任。

3.2.2 負責收集、整理、分析、反饋生產技術信息。

3.2.3 負責向公司所屬各基層生產單位下達生產計劃及指令。基本技能

4.1 基本條件

4.1.1 具備Q/XXX 3002--2003 中第5.1 條所規定的基本條件。

4.1.2 具備大學專科及以上學歷，有三年以上基層生產調度管理工作經歷或四年以上生產工作經歷。

4.2 技術知識

4.2.1 具備Q/XXX 3002--2003 中第5.2 條所規定的技術知識。

4.2.2 了解電力網及電力系統、電力設備、電力生產過程等生產基礎知識，工作總結《電力公司生產技術部生產調度崗位工作標準》。

4.2.3 熟悉本專業的基礎理論和安全技術、運行、檢修等專業知識。

4.2.4 掌握電力設備檢修工藝、安全防護技術等專門知識。

4.3 能力要求

具備Q/XXX 3002--2003 中第5.3 條所規定的能力要求。工作內容要求與方法

5.1 編制月份生產計劃，并及時下達各生產單位

5.1.1 每月三日前向各基層生產單位收集上月生產工作總結和本月主要生產工作計劃。

5.1.2 每月六日前分析、整理上月生產工作總結和編制本月主要生產工作計劃，經生產副總經理審批

后，向各基層生產單位下達。

Q / XXX 3129--200

327

45.2 收集、整理、分析生產信息，定期向有關會議匯報

5.2.1 每周一公司生產早會，通報全公司上周生產情況及本周生產工作安排。

5.2.2 每周三分析、整理各基層生產單位的主要生產活動信息。

5.2.3 每周四生產系統早會，通報本周各基層單位生產情況。

5.2.4 每周五分析、整理各基層生產單位的本周生產情況及下周生產工作安排。

5.3 特殊匯報

遇有突發事件采取特殊匯報，即：發生的停電事故、影響安全運行的主要設備的重大缺陷、人身事

故、交通事故、自然災害和火災事故等。利用最佳通信手段立即向部主任和主管生產副總經理匯報。

5.4 了解和掌握日、周全公司生產活動和異常運行、事故、障礙等情況，分析整理后提供給有關領導

和有關人員參考

每日下午1～4 時，收集以下生產活動信息：安全生產情況(人身事故、設備事故、障礙、異常運

行及違反規程制度人員情況以及發現和處理的重大缺陷)，安全教育和培訓，周、月生產計劃執行情況，設備更新改造、檢修、試驗、定檢、施工情況等。

5.5 生產記錄

做好生產調度記錄和生產會議記錄。檢查與考核

6.1 本標準的執行情況，由生產技術部主任負責檢查與考核，每月一次。

6.2 考核按Q/XXX 2003 的規定進行。