第一篇：基層黨組織規(guī)范化建設(shè)主要內(nèi)容

基層黨組織規(guī)范化建設(shè)主要內(nèi)容

一、黨支部的主要任務(wù)

1.宣傳和執(zhí)行黨的路線、方針、政策，認(rèn)真貫徹落實黨中央、上級黨組織和本級黨組織的決議。

2.加強(qiáng)班子自身建設(shè)，加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢下黨組織的工作和活動的方式方法，不斷增強(qiáng)黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

3.圍繞企業(yè)各個階段的中心任務(wù)，深入開展多種形式的創(chuàng)先爭優(yōu)活動，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。

4.加強(qiáng)對黨員的教育、管理和監(jiān)督，提高黨員素質(zhì)，增強(qiáng)黨性，監(jiān)督黨員切實履行義務(wù)，保障黨員權(quán)利不受侵犯。

5.組織好政治理論、業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)。

6.對要求入黨的積極分子進(jìn)行教育和培養(yǎng)，做好發(fā)展黨員工作。

7.貫徹落實《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)銷售企業(yè)黨建思想政治工作指導(dǎo)意見》，加強(qiáng)思想政治工作，增強(qiáng)工作的針對性和實效性，建設(shè)高素質(zhì)職工隊伍。

8.加強(qiáng)對本單位工會和共青團(tuán)組織的領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮群眾組織的橋梁紐帶作用。

9.密切聯(lián)系群眾，維護(hù)群眾的正當(dāng)權(quán)利，鼓勵和支持群眾在企業(yè)改革、發(fā)展和穩(wěn)定中貢獻(xiàn)自己的聰明才智。

二、黨支部書記的基本工作職責(zé)

1.負(fù)責(zé)召集、主持支部委員會和黨員大會，傳達(dá)貫徹上級黨組織的決議和指示，討論研究本單位兩個文明建設(shè)中的重要問題，并負(fù)責(zé)檢查貫徹落實的情況。

2.組織班子學(xué)習(xí)，按時召開民主生活會，抓好班子的自身建設(shè)。

3.積極配合行政領(lǐng)導(dǎo)，完成經(jīng)營管理等各項工作任務(wù)。

4.積極研究和探索做好新形勢下黨支部工作的方法和途徑，不斷提高黨支部的工作水平。

5.抓好黨員的教育、管理和監(jiān)督。

6.密切聯(lián)系群眾，經(jīng)常了解掌握職工隊伍的思想狀況，做好經(jīng)常性的思想政治工作。

7.協(xié)調(diào)單位內(nèi)部黨、政、工、團(tuán)的關(guān)系，充分調(diào)動各方面的積極性。

（三）基本工作制度

1.黨支部組織工作制度

（1）“三會一課”制度

按照相關(guān)文件規(guī)定，組織好支部黨員大會、支委會和黨小組會，黨支部也可以根據(jù)工作需要隨時召開。積極組織好黨課學(xué)習(xí)，基層支部負(fù)責(zé)組織黨員、積極分子參加本級和上級黨組織的黨課學(xué)習(xí)。

支部黨員大會內(nèi)容：學(xué)習(xí)并貫徹黨的路線、方針、政策

和上級黨組織的決議和指示；討論接收新黨員和預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正；討論決定對黨員的表彰和處分；選舉產(chǎn)生新的支部委員會及出席上級黨的代表大會的代表，補(bǔ)選支部委員等等。

支委會內(nèi)容：研究、貫徹上級黨委的決議和指示；加強(qiáng)黨員教育和管理，搞好支部自身建設(shè)；研究確定入黨積極分子，討論發(fā)展新黨員和預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正等問題；堅持定期分析黨員和職工隊伍的思想狀況，開展經(jīng)常性的思想政治工作等。支委會在討論決定時要堅持民主集中制，堅持集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工相結(jié)合的原則，每名支部成員都應(yīng)切實負(fù)起責(zé)任，按照分工，抓好自己分管的工作，確保支部工作的落實。

黨小組會內(nèi)容：堅持政治理論學(xué)習(xí)，傳達(dá)、討論和貫徹支部的決議，負(fù)責(zé)對入黨積極分子、預(yù)備黨員的培養(yǎng)考察，做好民主評議黨員等工作，圍繞中心工作，制定措施，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

記錄要求：黨員大會、支委會、黨課要使用統(tǒng)一印發(fā)的黨支部工作手冊，要記錄清楚會議的時間、地點、主持人、記錄人、參加人數(shù)、缺席人數(shù)及原因、會議的主要內(nèi)容和具體內(nèi)容。記錄字跡要清楚，一律用碳素墨水或藍(lán)黑墨水書寫。黨小組會由黨小組長負(fù)責(zé)認(rèn)真做好記錄，黨小組要準(zhǔn)備專用記錄本。

（2）民主生活會制度

堅持民主生活會制度。黨支部每半年、黨小組每季度召

開一次民主生活會，遇到特殊情況可隨時召開。要認(rèn)真開展批評與自我批評，溝通思想，化解矛盾，增進(jìn)團(tuán)結(jié)，增強(qiáng)民主生活會的思想性、針對性和實效性，不斷提高民主生活會的質(zhì)量。

（3）民主評議黨員制度

民主評議黨員每年進(jìn)行一次。評議內(nèi)容按上級黨組織安排并根據(jù)當(dāng)前形勢和任務(wù)對黨員的要求來確定。評議過程包括學(xué)習(xí)教育、自我評價、黨內(nèi)評議（黨外征求意見）、組織鑒定和總結(jié)整改等環(huán)節(jié)。對黨員評議要堅持黨員標(biāo)準(zhǔn)，要客觀、公正、全面、準(zhǔn)確。評議結(jié)果分優(yōu)秀黨員、合格黨員、不合格黨員三個檔次。

（4）黨支部換屆選舉制度

根據(jù)《黨章》和上級黨組織有關(guān)規(guī)定，基層黨支部每2-3年進(jìn)行一次改選換屆。進(jìn)行選舉時，實行差額選舉，無記名投票的表決方式，有選舉權(quán)的到會人數(shù)必須超過應(yīng)到會人數(shù)的五分之四，被選舉人獲得的贊成票數(shù)超過實到會有選舉權(quán)人數(shù)的半數(shù)以上才能當(dāng)選。在不到換屆改選期間，支部委員有缺額時要及時補(bǔ)選，或由上級黨組織任命。

2.黨員教育與管理制度

（1）黨員教育制度。黨員教育的內(nèi)容包括思想政治理論、科學(xué)文化知識和思想道德情操等。黨員教育的方式要結(jié)合各支部工作實際，采取政治理論學(xué)習(xí)、專業(yè)培訓(xùn)、談心家

訪等多種形式，達(dá)到增強(qiáng)黨性、提高素質(zhì)的目的。

（2）黨員管理制度。必須把每個黨員編入黨支部過組織生活。黨支部定期分析黨員的工作、學(xué)習(xí)、生活情況，掌握黨員思想動態(tài)，做好黨員的日常管理。對外出時間較長的黨員（時間超過3個月），黨支部要采取一定方式及時向他們傳達(dá)黨組織指示精神和黨支部決議，黨員外出超過半年的要轉(zhuǎn)臨時組織關(guān)系，半年以內(nèi)的要帶黨員證明信。對年老多病、行動不便的離退休黨員，不勉強(qiáng)他們參加組織生活，黨組織可指定黨員負(fù)責(zé)與他們聯(lián)系，向他們傳達(dá)黨內(nèi)文件精神，并反映他們的意見和要求。黨員要按規(guī)定主動交納黨費，黨支部要定期公布黨費交納情況。

（3）組織發(fā)展制度。建設(shè)一支數(shù)量相當(dāng)、結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)較高的入黨積極分子隊伍。制定黨員發(fā)展計劃，認(rèn)真培養(yǎng)和考察入黨積極分子，做到季考核、年調(diào)整。嚴(yán)格按照“堅持標(biāo)準(zhǔn)，保證質(zhì)量”的方針和有關(guān)規(guī)定發(fā)展黨員，履行入黨程序和手續(xù)，實行公示制和責(zé)任追究制，把好新黨員質(zhì)量關(guān)。加強(qiáng)對預(yù)備黨員的教育和考察，按期討論他們的轉(zhuǎn)正問題。

（四）黨支部工作基本程序

按照基層黨支部工作性質(zhì)、任務(wù)要求，基層工作程序是：開好三個會，做好三項工作，達(dá)到三個目標(biāo)。即開好黨員大會、支委會、黨小組會；做好黨員教育管理工作、組織發(fā)展工作、日常思想政治工作；達(dá)到經(jīng)營指標(biāo)完成、職工隊伍穩(wěn)

定、黨員干部無違紀(jì)。

第二篇：基層黨組織規(guī)范化建設(shè)方案

中共吳忠市煙草專賣局黨總支部委員會 開展基層黨組織規(guī)范化建設(shè)實施方案

為全面加強(qiáng)我局黨的基層組織建設(shè)，進(jìn)一步健全黨建工作程序，完善黨建工作制度，規(guī)范黨組織生活、黨員管理等基礎(chǔ)性黨務(wù)工作，為基層黨組織“創(chuàng)先爭優(yōu)”打牢工作基礎(chǔ)，局黨總支決定，在各市、縣局（分公司），機(jī)關(guān)各黨支部集中開展基層黨組織規(guī)范化建設(shè)，現(xiàn)制定實施方案如下。

一、指導(dǎo)思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，堅持“黨要管黨、從嚴(yán)治黨”的方針，圍繞提高黨的執(zhí)政能力建設(shè)、保持黨的先進(jìn)性這一主題，突出基礎(chǔ)性黨務(wù)工作這一重點，按照“圍繞發(fā)展抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的總體要求，加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)，促進(jìn)黨建工作科學(xué)化、規(guī)范化，充分發(fā)揮黨組織推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧的作用，為實現(xiàn)吳忠煙草又好又快發(fā)展目標(biāo)提供堅強(qiáng)的政治保證。

二、目標(biāo)任務(wù)

通過基層黨組織規(guī)范化建設(shè)，達(dá)到“組織堅強(qiáng)有力，黨員作用突出，制度機(jī)制完善，黨務(wù)工作規(guī)范，工作得到促進(jìn)，黨員群眾滿意”的目標(biāo)。

（一）組織堅強(qiáng)有力。黨組織健全，設(shè)置合理，關(guān)系明 確，活動經(jīng)常，工作有力。堅持黨的民主集中制，政治引領(lǐng)能力強(qiáng)，改革創(chuàng)新思路好、促進(jìn)發(fā)展措施硬、廉潔自律作風(fēng)優(yōu)，得到黨員群眾的擁護(hù)，基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用充分發(fā)揮。

（二）黨員作用突出。黨員宗旨意識強(qiáng)、政治素質(zhì)高、崗位技能硬、工作業(yè)績顯、群眾評價好，黨員先鋒模范作用充分發(fā)揮。

（三）制度機(jī)制完善。黨員管理、黨員教育、黨內(nèi)監(jiān)督等方面制度健全，機(jī)制完善，制度的約束力得到充分發(fā)揮。

（四）黨務(wù)工作規(guī)范。黨員發(fā)展、黨組織生活、黨員民主評議、黨內(nèi)統(tǒng)計、黨費收繳管理使用、黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接、黨籍管理、違紀(jì)受處分黨員管理等基礎(chǔ)性黨務(wù)工作更加規(guī)范。

（五）工作得到促進(jìn)。影響和制約基層黨建工作科學(xué)發(fā)展的問題得到較好解決，工作積極性、創(chuàng)造性得到充分發(fā)揮，貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策的自覺性更加堅定，經(jīng)濟(jì)建設(shè)、黨的建設(shè)、精神文明建設(shè)等各項工作取得新進(jìn)展。

（六）黨員群眾滿意。各項工作體現(xiàn)黨員群眾意愿，黨員群眾權(quán)益得到有效維護(hù)和保障，黨群干群關(guān)系更加密切，黨員群眾對黨建工作的滿意度有明顯提升。

三、工作措施

1.規(guī)范黨務(wù)工作，健全黨組織工作制度。制定統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，抓好各黨支部黨員發(fā)展、黨組織生活、“三會一課”、黨員黨性分析評議、“五星黨員”考核、黨內(nèi)統(tǒng)計、黨費收繳管理使用、黨員組織關(guān)系接轉(zhuǎn)、黨籍管理和違紀(jì)受處分黨員管理等基礎(chǔ)性黨務(wù)管理工作，完善建立黨員信息庫及必要的表、冊、賬、簿。完善黨員學(xué)習(xí)教育、黨員管理、考評激勵和基礎(chǔ)性黨務(wù)管理等行之有效的工作制度；組織各縣級局對照市局（公司）《黨建工作制度》，建立和完善相關(guān)制度，形成推進(jìn)有序、保障有力的工作機(jī)制，切實維護(hù)制度的嚴(yán)肅性，保證制度的執(zhí)行，發(fā)揮制度的約束力。

2.創(chuàng)建黨支部活動陣地。一是各基層黨支部要建立“黨員職工活動室”，為開展黨員組織生活創(chuàng)造硬件條件；二是采取單位購置和個人訂閱相結(jié)合的辦法，為各基層單位圖書室補(bǔ)充圖書；三是要加強(qiáng)黨建工作資料的管理利用，做到各類黨建工作文書資料、圖片和影像資料要做到分類清楚，排序規(guī)范，裝訂整齊美觀。

3.培訓(xùn)黨務(wù)干部。由黨總支負(fù)責(zé)組織，做好各單位、機(jī)關(guān)各支部黨務(wù)工作者黨建工作制度、黨務(wù)工作規(guī)范、黨建工作文書管理的培訓(xùn)。在此基礎(chǔ)上，各支部黨務(wù)工作者要系統(tǒng)學(xué)習(xí)“一《章程》、五《條例》”（即《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨黨和國家機(jī)關(guān)基層組織工作條例》、《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》、《中國共產(chǎn)黨黨員權(quán)利保障條例》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條 例》）為主要內(nèi)容的黨紀(jì)黨規(guī)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，增強(qiáng)執(zhí)行黨紀(jì)黨規(guī)的自覺性，提高黨務(wù)工作者業(yè)務(wù)能力。

4.建立黨組織標(biāo)準(zhǔn)化考核制度。對照區(qū)局（公司）和市直機(jī)關(guān)工委關(guān)于黨組織考核有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，局黨總支制定《黨組織標(biāo)準(zhǔn)化考核制度》，加強(qiáng)工作檢查考核，提升整體黨建工作水平。二季度制定完成《黨組織標(biāo)準(zhǔn)化考核制度》，每半年對基層單位各支部黨建工作進(jìn)行考核驗收。

5.豐富活動載體，推進(jìn)黨建工作深入開展。各支部要緊緊圍繞慶祝建黨90周年，組織開展豐富多彩的黨員組織生活。要結(jié)合自身實際，自主創(chuàng)新載體，開展以學(xué)黨章、講黨史、頌黨恩為主要內(nèi)容的慶祝活動，大力弘揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)。可選擇開展“升國旗、唱紅歌”，理論大講堂，普通黨員講黨課，“黨旗在我心中”征文、到紅色教育基地參觀學(xué)習(xí)，到貧困老黨員家中進(jìn)行慰問等活動。要切實發(fā)揮好黨支部的組織、宣傳作用，認(rèn)真組織，扎實開展，確保廣大黨員在活動過程中受到真教育、得到真啟發(fā)，進(jìn)一步增強(qiáng)黨性、黨紀(jì)觀念，激發(fā)廣大黨員干部立足崗位爭先創(chuàng)優(yōu)的激情和斗志。

四、方法步驟

基層黨組織規(guī)范化建設(shè)分安排部署、組織實施、考評驗收三個階段進(jìn)行。各黨支部要按照局黨總支的總體部署，緊密結(jié)合各自實際，認(rèn)真抓好各個階段的工作，做到思想上發(fā) 動充分，組織上安排有序，工作上協(xié)調(diào)統(tǒng)一，措施上扎實到位，切實組織好、實施好這項工作，確保基層黨組織規(guī)范化建設(shè)實現(xiàn)預(yù)期目標(biāo)。

（一）動員部署階段（3月1日至3月15日）3月上旬，局黨總支正式下發(fā)《基層黨組織規(guī)范化建設(shè)實施方案》，全面啟動黨組織規(guī)范化建設(shè)活動。各黨支部要按照局黨總支的統(tǒng)一要求，結(jié)合市局2011年黨建工作要點，制定黨建工作計劃，明確工作任務(wù)，細(xì)化方法步驟，提出工作措施，精心安排部署。采取創(chuàng)辦專欄，張貼標(biāo)語，編發(fā)簡報等形式，加強(qiáng)輿論宣傳，營造濃厚的工作氛圍。

（二）組織實施階段（3月16日——11月30）

各黨支部要充分發(fā)揮主動性和創(chuàng)造性，緊緊圍繞全局的中心工作和基層黨組織規(guī)范化建設(shè)確定的五項任務(wù)，結(jié)合本單位、本部門的實際，因地制宜、分類指導(dǎo)，開展形式多樣、內(nèi)容豐富、富有特色的載體活動或主題實踐活動，有序有效的推進(jìn)這項工作。局黨總支將組織專門人員，及時開展督查指導(dǎo)。

（三）考評驗收階段(12月1日——30日)在各黨支部自查、自評的基礎(chǔ)上，局黨總支采取聽取匯報、召開座談會、查閱資料、實地察看、個別訪談、評估打分的方法，對各黨支部開展規(guī)范化建設(shè)的工作進(jìn)行檢查、定性和評估。對領(lǐng)導(dǎo)重視、組織有方、措施得力、成效顯著的 黨組織要進(jìn)行通報表揚(yáng)，對思想認(rèn)識不到位、工作措施不力，沒有完成工作任務(wù)的黨組織要通報批評。要將基層黨組織規(guī)范化建設(shè)工作列入全局工作考核的重要內(nèi)容，并作為評優(yōu)的重要依據(jù)。

五、組織領(lǐng)導(dǎo)

（一）落實領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。基層黨組織規(guī)范化建設(shè)工作要在局總支的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，由黨總支及各黨支部具體組織實施。各黨支部書記要負(fù)總責(zé)，支部委員要具體組織實施，形成組織健全、責(zé)任明確、領(lǐng)導(dǎo)有力、運(yùn)轉(zhuǎn)有序、服務(wù)協(xié)調(diào)、保障到位的工作機(jī)制，確保基層黨組織規(guī)范化建設(shè)各項措施落到實處。

（二）服從服務(wù)大局。緊貼全局中心工作，把基層黨組織規(guī)范化建設(shè)自覺融入、主動介入到全局的中心工作和發(fā)展大局之中，與全局的中心工作緊密結(jié)合，圍繞局黨組做出的重要決策和工作部署，找準(zhǔn)工作的切入點和著力點，處理好基層黨組織規(guī)范化建設(shè)與創(chuàng)先爭優(yōu)、基層創(chuàng)優(yōu)、兩個至上四進(jìn)長效機(jī)制建設(shè)等活動有機(jī)結(jié)合起來，與卷煙銷售、專賣管理、隊伍建設(shè)等業(yè)務(wù)工作結(jié)合起來，為推進(jìn)“卷煙上水平”夯實基礎(chǔ)工作。

（三）黨群齊抓共建。群團(tuán)工作是黨的工作的重要組成部分。各黨支部要進(jìn)一步加強(qiáng)和改善對工、青、婦工作的領(lǐng)導(dǎo)，把群團(tuán)建設(shè)納入到基層黨組織規(guī)范化建設(shè)的總體規(guī)劃之 中，建立黨群建設(shè)同規(guī)劃，黨群陣地同建設(shè)，黨群教育同開展，黨群工作同檢查的“黨建帶群建”工作機(jī)制，為群團(tuán)組織創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。

（四）鼓勵探索創(chuàng)新。在堅持基層黨組織規(guī)范化建設(shè)基本要求的前提下，各黨支部要增強(qiáng)工作的針對性和實效性，因地制宜，大膽探索，不拘一格，創(chuàng)新各具特色的活動載體，確保廣大黨員全員參加、全程參與。要充分發(fā)揚(yáng)民主，尊重群眾的首創(chuàng)精神，認(rèn)真聽取群眾意見和建議。規(guī)范化建設(shè)要講成本，重實效。

（五）營造良好氛圍。充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)、簡報、板報、專欄的作用，宣傳基層黨組織規(guī)范化建設(shè)的重要性和必要性，宣傳局黨總支的工作部署和要求，宣傳各基層黨組織好的做法和成功的經(jīng)驗，努力營造良好的輿論氛圍。

二〇一一年二月二十三日

第三篇：黨組織基層規(guī)范化建設(shè)工作總結(jié)

黨組織基層規(guī)范化建設(shè)工作總結(jié)

臥龍區(qū)公安消防大隊

為進(jìn)一步加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)，積極探索基層黨組織規(guī)范化建設(shè)的新路子、新模式，切實把基層黨組織規(guī)范化建設(shè)作為推進(jìn)“三爭優(yōu)走前列”活動和“三基”工程建設(shè)的有效載體，臥龍大隊以基層黨組織建設(shè)試點單位為契機(jī)，經(jīng)過2個月的試點探索，立足實際，大膽創(chuàng)新，初步摸索出可學(xué)、可行、可用的經(jīng)驗和做法，初步實現(xiàn)了組織設(shè)置規(guī)范化、黨務(wù)工作程序化、黨的活動制度化、教育管理正規(guī)化、軟件建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化、拓展黨建新文化的“六化”標(biāo)準(zhǔn)。

一、規(guī)范黨建基礎(chǔ)，確保黨務(wù)工作有章可循。一是規(guī)范組織設(shè)置規(guī)范化。大隊按照總隊黨委《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)全省消防部隊基層黨組織建設(shè)的意見》，建立完善了各級黨組織，改選了大隊黨總支、大隊部黨支部委員會、中隊黨支部委員會，健全了組織機(jī)構(gòu)，嚴(yán)格落實支隊《大隊黨總支建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》、《中隊黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》，并制定了《大隊軍政主官職責(zé)分工細(xì)則》、《大隊黨總支集體理財制度》、《大隊集體議案制度》、《大隊黨總支中心組學(xué)習(xí)制度》等一整套基層黨建規(guī)章制度，系統(tǒng)地規(guī)范大隊黨組織建設(shè)，明確了大隊部黨支部建設(shè)的有關(guān)要求，推動基層黨建工作制度化。二是規(guī)范了黨團(tuán)活動場所。統(tǒng)一黨團(tuán)活動室設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)，懸掛張貼黨的宗旨、黨團(tuán)組織建設(shè)園地、基層黨支部議事規(guī)則和議事程序，擺放落地黨旗、團(tuán)旗，為開展黨建工作提供了規(guī)范的活動場所。三是編印一本工作手冊。組織人員編撰了《黨建規(guī)范化工作手冊》，從組織活動、黨員發(fā)展、會議流程、記錄格式等方面作了規(guī)范性要求，對黨建工作的有關(guān)操作程序予以細(xì)化明確，提供文書規(guī)范示例，增強(qiáng)了按規(guī)范抓黨建工作的法規(guī)意識和能力水平。

二、規(guī)范黨員教育，確保黨員教育常抓不懈。臥龍大隊通過 “一地、三要、四先”等載體，使共產(chǎn)黨員模范作用得到了充分發(fā)揮。一是建立教育基地，激活黨員思想教育。與地方黨校建立了“黨員進(jìn)黨校”的培訓(xùn)教育機(jī)制，在各級黨校設(shè)立黨員教育培訓(xùn)基地，讓普通黨員進(jìn)黨校接受教育；二是開展“三要”活動，激發(fā)黨員工作熱情。在全體共產(chǎn)黨員中廣泛開展“黨員勇于站在排頭，要讓群眾看見黨；黨員帶頭弘揚(yáng)正氣，要讓群眾相信黨；黨員關(guān)心官兵成長，要讓群眾靠近黨”的“三要”活動。結(jié)合工作任務(wù)將共產(chǎn)黨員分配到操作技術(shù)要求高、處置任務(wù)危險性大的執(zhí)勤消防車上，開展?fàn)巹?chuàng)“共產(chǎn)黨員紅旗車”和“共產(chǎn)黨員先鋒崗”活動。三是規(guī)范黨課教育，激勵黨員先鋒斗志。為提高黨課教育質(zhì)量，根據(jù)消防部隊的實際和黨員隊伍中存在的普遍問題，組織人員編寫了以“基礎(chǔ)知識、基本理論、黨的歷史、先進(jìn)性教育和黨務(wù)工作”為主要內(nèi)容的黨課教材，教育每一名黨員做到“沖鋒陷陣先行、苦活累活先干，急難險重先上，個體利益先讓”，推動共產(chǎn)黨員的黨性修養(yǎng)。

三、嚴(yán)格組織生活，拓展黨員活動陣地。

臥龍大隊黨總支緊緊圍繞“三個三”活動促進(jìn)組織生活的有效落實。一是開展“三聯(lián)系”活動：即黨總支聯(lián)系兩個支部，黨支部聯(lián)系黨員，黨員聯(lián)系青年。大隊黨總支對大隊部黨支部和中隊黨支部的工作時時進(jìn)行督導(dǎo)，主動進(jìn)行指導(dǎo)，確保了黨的七項組織生活制度有明確的責(zé)任人和實施人，黨支部成員與每名黨員，每名黨員與團(tuán)員青年相互建立“結(jié)對子”，“一幫一”活動，確保了黨員的先鋒模范作用和新發(fā)展黨員的素質(zhì)。二是黨員實施 “三卡一證”管理：即黨員生日卡、黨員登記卡、黨員建議卡和黨費證。設(shè)立黨員身份提示牌，在每一名黨員的辦公（學(xué)習(xí)）桌上設(shè)置“我是共產(chǎn)黨員”的提示牌，背面印有黨員座右銘。組織開展評選“黨員之星”活動。結(jié)合黨員在支部內(nèi)兩個月一次的思想?yún)R報，由群眾推薦和支部講評相結(jié)合，評選黨員之星，樹立黨員中的標(biāo)桿，對被評為表現(xiàn)較差的，指定支部成員進(jìn)行幫扶和轉(zhuǎn)化，引導(dǎo)其迎頭趕上，不讓一名黨員掉隊。三是建立“三學(xué)”制度：即在黨總支、支部和黨員的學(xué)習(xí)中，建立黨總支中心組集中學(xué)習(xí)、黨小組分別學(xué)習(xí)、黨員黨日重點學(xué)習(xí)制度。大隊黨總支中心組每月集中組織一次學(xué)習(xí)，支部每周進(jìn)行一次學(xué)習(xí)，黨員每周開展一次黨日活動，同時，每月黨課教育，采取黨總支、支部成員輪流授課，外請黨校教授進(jìn)行授課，從而規(guī)范

了黨員學(xué)習(xí)教育，收到很好的效果。

四、強(qiáng)化黨建基礎(chǔ)，實現(xiàn)軟件建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化。

在黨建硬件建設(shè)上，大隊黨總支按照基層黨建工作標(biāo)準(zhǔn)化，高標(biāo)準(zhǔn)設(shè)置了中隊黨員活動室、黨建文化長廊，營造濃厚的黨建工作氛圍。為進(jìn)一步規(guī)范基層黨建軟件，大隊制定了《基層黨務(wù)工作軟件建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》做到了“五統(tǒng)一”，即統(tǒng)一建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一軟件存放檔案盒，統(tǒng)一軟件資料，統(tǒng)一軟件格式，統(tǒng)一使用黨建業(yè)務(wù)規(guī)范用語，黨的會議記錄等各類黨內(nèi)文書的填寫，建立整潔實用的黨建工作檔案。

五、營造氛圍，拓展基層黨建新文化。文化凝聚力量，文化彰顯品位。大隊通過拓展“三種文化”，營造濃厚的黨建氛圍，真正把兵心聚起來，把風(fēng)氣正起來，把工作干出來。一是政治文化。大隊把“五句話”總要求、“永遠(yuǎn)做黨和人民的忠誠衛(wèi)士”、“聽黨指揮、服務(wù)人民、英勇善戰(zhàn)”等黨和國家領(lǐng)導(dǎo)人題詞固定在營區(qū)顯要位置，讓官兵在耳濡目染中接受熏陶。二是走廊文化。建立20塊宣傳板，把部隊發(fā)展的經(jīng)驗體會、黨員的格言警句和工作生活圖片，懸掛在樓道和走廊內(nèi)，讓官兵感悟工作和生活的真諦。三是長廊文化。大隊在營區(qū)永久性文化長廊，大力宣揚(yáng)部隊思想政治教育、基層黨建、好人好事等先進(jìn)典型，激勵官兵以更加昂揚(yáng)的斗志投入到各項工作中去。

通過黨建試點工作，臥龍大隊逐步規(guī)范了黨建工作程序，建立了長效保障機(jī)制，有效解決了一些傾向性問題，使黨組織在官兵中的威望進(jìn)一步提高，核心領(lǐng)導(dǎo)作用進(jìn)一步凸顯，部隊凝聚力和戰(zhàn)斗力進(jìn)一步增強(qiáng)，共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性得到了充分發(fā)揮，達(dá)到了激活思想、激發(fā)熱情、激勵斗志的目的，真正做到平常工作看的出，關(guān)鍵時刻站得出，危難時刻豁得出。

第四篇：談基層黨組織規(guī)范化建設(shè)

談基層黨組織規(guī)范化建設(shè)

基層黨組織直接面對群眾，為群眾服務(wù)，是黨的方針政策的執(zhí)行者和宣傳員。黨的基層組織是黨在社會基層組織中的戰(zhàn)斗堡壘，是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。基層黨組織規(guī)范化建設(shè)關(guān)系到是否能高效運(yùn)轉(zhuǎn)。

一、基層黨組織存在的問題

黨員教育管理不夠有效。黨員日常管理制度落實好存在差距；談心談話制度不夠深入浮在表面，在黨員教育形式單一、內(nèi)容空洞寬泛、吸引力不強(qiáng)。

制度落實不夠扎實。管理

上講從嚴(yán)管理多、講關(guān)心激勵少，不夠人性化；黨務(wù)干部培訓(xùn)制度落實難，接受高層次培訓(xùn)機(jī)會少，整體素質(zhì)偏低。

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二、推進(jìn)基層黨組織規(guī)范化建設(shè)的有效措施

推進(jìn)基層黨組織責(zé)任化。基層黨組織結(jié)合自身實際制定具體實施意見，細(xì)化政策措施，注重任務(wù)分解，責(zé)任到人，一級抓一級，層層抓落實的工作格局。社區(qū)工作紛繁復(fù)雜，堅持實事求是，具體問題具體分析，推動工作往實里做、往細(xì)處做。堅持分類別具體指導(dǎo)，統(tǒng)籌推進(jìn)。

推進(jìn)黨組織工作制度化。圍繞基層黨建工作重點和目標(biāo)任務(wù)，實行制度化的管理模式，督促基層黨支部嚴(yán)格落實黨內(nèi)制度，建立完善黨員發(fā)展、黨員學(xué)習(xí)、教育管理等規(guī)章制度，做到每項工作有計劃、有目標(biāo)、有記錄等，促進(jìn)各項工作規(guī)范運(yùn)行，進(jìn)一步提升基層黨組織工作的制度化和規(guī)范化。

支持基層黨組織多元化。夯實基層黨建工作基礎(chǔ)，加大陣地建設(shè)保障，全面提升活動陣地建設(shè)水平。多方籌措資金，加大經(jīng)費保障，將基層黨建工作經(jīng)費，納入財政預(yù)算，保證每個基層黨組織黨建工作經(jīng)費和服務(wù)群眾專項經(jīng)費。

黨的基層組織是黨全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，是團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)群眾貫徹黨的理論和路線方針政策、落實黨的任務(wù)的戰(zhàn)斗堡壘，長期以來在推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧中發(fā)揮了重要作用。新形勢下，基層黨組織服務(wù)群眾、做群眾工作的任務(wù)更為繁重，這對強(qiáng)化基層黨組織的服務(wù)功能提出了新的要求。

第五篇：如何促進(jìn)基層黨組織規(guī)范化建設(shè).doc

如何促進(jìn)黨組織規(guī)范化建設(shè)

黨的十七大以來，如何把基層黨組織建設(shè)成為貫徹“三個代表”重要思想的組織者、推動者、實踐者，是基層黨組織和領(lǐng)導(dǎo)干部必須認(rèn)真思考并要努力實踐的重要課題。我們認(rèn)為，就目前基層黨組織的現(xiàn)實情況看，加強(qiáng)規(guī)范化建設(shè)，應(yīng)該把握好以下幾個問題：

學(xué)習(xí)———規(guī)范化建設(shè)的根本途徑

抓基層黨組織規(guī)范化建設(shè)必須從抓學(xué)習(xí)入手。我們不僅要把學(xué)習(xí)作為一種追求，一種責(zé)任，更要把它作為一種修養(yǎng)，一種情操，一種境界，不斷增強(qiáng)學(xué)習(xí)的興趣和動力，真正把學(xué)習(xí)作為第一風(fēng)氣來培養(yǎng)，在提高學(xué)習(xí)質(zhì)量上下功夫、動腦筋、見成效。衡量一個基層黨委的領(lǐng)導(dǎo)水平、工作成績、學(xué)習(xí)效果，主要應(yīng)從學(xué)習(xí)研究問題的力度，理論與實踐結(jié)合的深度，加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作的程度，培養(yǎng)和提高人才素質(zhì)的速度，工作開拓創(chuàng)新的強(qiáng)度等方面去考察。要真正確立把學(xué)習(xí)作為工作的前提，作為工作的準(zhǔn)備，學(xué)得好才能干得好的理念，在學(xué)習(xí)中思考工作，在工作中深化學(xué)習(xí)，把工作過程當(dāng)成學(xué)習(xí)和提升能力的過程，促進(jìn)學(xué)習(xí)成果的不斷深化，使各項工作都得到創(chuàng)造性的落實。

法治——規(guī)范化建設(shè)的基本要求

一是班子成員、領(lǐng)導(dǎo)干部要熟知法規(guī)制度。把學(xué)習(xí)法規(guī)制度作為規(guī)范化建設(shè)的一項經(jīng)常性、長期性的任務(wù)，特別要注意學(xué)習(xí)掌握好與本職工作密切相關(guān)的法規(guī)條文，牢固樹立知法懂法用法是領(lǐng)導(dǎo)干部基本素質(zhì)的觀念，法規(guī)制度是開展工作基本依據(jù)的觀念，依法辦事是黨委基本領(lǐng)導(dǎo)方法的觀念。二是堅持依法行政。各級干部必須明確，法規(guī)制度是基層工作的基本依據(jù)，也是基層建設(shè)的標(biāo)準(zhǔn)，不管習(xí)慣不習(xí)

慣，喜歡不喜歡，理解不理解，都必須遵守。只有這樣，才能打牢基層建設(shè)的基礎(chǔ)。三是堅持領(lǐng)導(dǎo)干部的表率作用。各級黨委和領(lǐng)導(dǎo)干部要自覺做到作決策、提要求先看是否符合法規(guī)的要求；檢查指導(dǎo)工作重點看法規(guī)制度是否落實；工作中出現(xiàn)問題，注重從依法指導(dǎo)上找教訓(xùn)，使黨委的規(guī)范化建設(shè)在法規(guī)制度的保證下得以加強(qiáng)。

民主———規(guī)范化建設(shè)的智慧源泉

民主集中制是黨的一項根本組織原則和領(lǐng)導(dǎo)制度，是增強(qiáng)黨委班子規(guī)范化建設(shè)的重要法寶。因此，要加強(qiáng)黨委班子規(guī)范化建設(shè)，必須堅持和健全民主集中制，特別是發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主。作為基層黨委班子的“班長”，必須強(qiáng)化民主意識，充分認(rèn)識黨內(nèi)民主是黨的生命，只有充分發(fā)揚(yáng)民主，才能把大家的智慧和活力激發(fā)出來，形成推進(jìn)各項工作的內(nèi)在動力，保證黨委領(lǐng)導(dǎo)決策的正確。同時，要注重提高民主的質(zhì)量，健全各項民主制度，像重大事項的集體決策制度、請示報告制度、民主生活會制度、民主評議制度，培養(yǎng)平等參與的民主作風(fēng)，當(dāng)前要突出解決好“家長制”、“一言堂”的問題，書記要擺正個人位置，委員要增強(qiáng)平等理念，真正形成討論問題醞釀充分、交流看法真心、民主平等和言路暢通的氛圍。

作風(fēng)———能力素質(zhì)的綜合反映

一是大力弘揚(yáng)艱苦奮斗的作風(fēng)。基層領(lǐng)導(dǎo)干部要牢固樹立艱苦奮斗的事業(yè)觀，樂于吃苦，肯于吃苦，把加強(qiáng)基層全面建設(shè)作為出發(fā)點和落腳點，鋪下身子抓工作；牢固樹立艱苦奮斗的價值觀，始終把人民群眾滿意作為工作的第一標(biāo)準(zhǔn)，把黨和人民的利益高于一切作為畢生信念，永保公仆之心，常立進(jìn)取之志；要牢固樹立艱苦奮斗的生活觀，警惕享樂主義、講排場等不正之風(fēng)的侵蝕。二是要努力培養(yǎng)求真務(wù)實的作風(fēng)。領(lǐng)導(dǎo)干部要清清白白做官，首先要老老實實做人、扎扎

實實干事，堅決反對形式主義、官僚主義，要切實做到為人民謀福利，讓人民得實惠，為維護(hù)好、發(fā)展好人民的根本利益干實事、辦好事、重實績、務(wù)實高效。三是要強(qiáng)化有所作為、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，具備既要敬業(yè)又要精業(yè)；既要出產(chǎn)品又要出精品；既要講奉獻(xiàn)又要做貢獻(xiàn)的精神狀態(tài)，不斷提高新形勢新環(huán)境下的應(yīng)變能力、競爭能力、決策能力和創(chuàng)新能力，使黨的基層組織和領(lǐng)導(dǎo)干部始終堅持科學(xué)行政、民主行政、依法行政。

抓好基層黨組織規(guī)范化建設(shè)這一環(huán)

每個共產(chǎn)黨員都生活在黨的基層組織中，基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮得好不好，直接關(guān)系到黨的全部工作水平和戰(zhàn)斗力的發(fā)揮。

一、提高科學(xué)決策能力。有人認(rèn)為，我們林業(yè)系統(tǒng)基層黨組織處于深山老峪，信息閉塞，平時只要把黨的路線、方針、政策貫徹好、落實好就行了，本身不存在決策問題。事實相反，林業(yè)系統(tǒng)基層黨組織同樣需要做決策，只不過這種決策相對來說是微觀的、具體的。因此，同樣要從發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用的高度，自覺地提高科學(xué)決策能力。要提高科學(xué)決策能力，首先要提高責(zé)任意識。基層黨組織貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，可以聯(lián)系本單位實際做出正確的決策，也可能強(qiáng)調(diào)特殊性而走題跑調(diào)。只有以黨和國家的利益為重，以一種高度負(fù)責(zé)的精神做出的科學(xué)決策，才能做出科學(xué)決策。其次是搞好調(diào)查研究。調(diào)查研究是做好科學(xué)決策的基礎(chǔ)，是一以貫之的任務(wù)。有些基層黨組織認(rèn)為，本身就處于基層，了解實際情況，因此不用搞調(diào)查研究。實踐證明，這種觀點是錯誤的。基層的調(diào)查研究，首先是聽取群眾意見，收集各方面的反映，通過歸納、整理、論證，形成符合地方、系統(tǒng)和單位實際需要的，體現(xiàn)群眾意愿的正確意見，從而把決策建立在堅實的客觀基礎(chǔ)上。第三是民主決策。民主決策是不斷提高集體領(lǐng)導(dǎo)水平，推進(jìn)決策科學(xué)化的重要途徑。基層黨組織在制定和實施決策過程中，一定要廣泛聽取各方面意見，不能感情行事，尤其是要防止做表面文章。要堅持民主集中制，不搞“一言堂”。實踐告訴我們，凡是那些一把手搞獨斷專行的地方，肯定是腐敗分子猖獗的地方。要科學(xué)決策，就要平等待人，充分聽取班子成員的意見。把班子成員平等參與決策和履行職責(zé)有機(jī)結(jié)合起來，鼓勵大家暢所欲言，各抒己見。

二、提高對黨員的教育、管理、監(jiān)督能力。首先要加強(qiáng)黨性教育，形成良好黨風(fēng)。提高執(zhí)政規(guī)范化建設(shè)，關(guān)鍵工作是要不斷加強(qiáng)對理論教育工作的領(lǐng)導(dǎo)，改進(jìn)學(xué)習(xí)方法，搞好黨員教育。同時要結(jié)合黨的紀(jì)律學(xué)習(xí)抓好警示教育。要抓正面教育，更要抓反面教育，進(jìn)而起到震懾作用。要健全完善黨建工作目標(biāo)責(zé)任制，根據(jù)上級部署和本部門、本單位實際建立黨建目標(biāo)責(zé)任制，狠抓落實。要嚴(yán)格黨的組織生活，增強(qiáng)黨內(nèi)生活的原則性。現(xiàn)在，我們的一些自然保護(hù)區(qū)，一些林場的民主生活會存在著不正規(guī)、不嚴(yán)肅的問題，把生活會開成表揚(yáng)與自我表揚(yáng)會，歌功頌德會。因此要嚴(yán)格管理，認(rèn)真執(zhí)行黨內(nèi)政治生活準(zhǔn)則和有關(guān)規(guī)定，提高對基層領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會的檢查監(jiān)督，切實提高黨員干部民主生活會質(zhì)量。其次要切實加強(qiáng)黨員特別是黨員干部的監(jiān)督工作。要健全和落實各項監(jiān)督制度，從相應(yīng)的責(zé)任追究制度入手，加大力度，逐步建立一套相互配套、上下聯(lián)動、便于管理、有約束力的監(jiān)督機(jī)制，逐步推行政務(wù)公開制度，擴(kuò)大民主管理和民主監(jiān)督的渠道。要經(jīng)常督促本部門、本單位行政負(fù)責(zé)人每年向全體干部職工通報工作開展情況，接受群眾評議。

三、提高應(yīng)對突發(fā)事件的能力。隨著改革開放的不斷深入，社會關(guān)系更加復(fù)雜，突發(fā)事件日益增多。基層黨組織直接面對各類突發(fā)事件，如突發(fā)性群體上訪事件、突發(fā)性重大違法犯罪案件、重大火災(zāi)事

故等。提高應(yīng)對突發(fā)事件的能力，是基層黨組織必須練好的基本功。在處理突發(fā)事件工作中，首先要提高鑒別能力。增強(qiáng)政治敏銳性，對一些重大突發(fā)性事件必須先從講政治的高度進(jìn)行分析，具體研究解決。要提高預(yù)見力和鑒別力，在事件醞釀、發(fā)生、發(fā)展過程中，及時捕捉不易被人察覺的跡象。掌握真實信息，在此基礎(chǔ)上做出準(zhǔn)確判斷，力爭把問題化解在基層、化解在內(nèi)部、化解在萌芽狀態(tài)，有效地防范和避免事態(tài)的擴(kuò)大，避免更大損失。其次要果斷決策。只有做到快速反應(yīng)，果斷決策，才能掌握處置突發(fā)事件的主動權(quán)，將可能產(chǎn)生的后果控制在最小程度。突發(fā)事件來勢猛、發(fā)展快，稍有不慎就可能造成局面失控。因此基層黨組織要有處變不驚、大膽果斷的氣魄，審時度勢、隨機(jī)應(yīng)變。應(yīng)當(dāng)解決而且能夠解決的，要明確答復(fù)，立即解決；應(yīng)當(dāng)解決而一時無法解決的，要耐心解釋，爭取群眾理解；對無理取鬧的，要曉之以理、動之以情；對嚴(yán)重違法的，要果斷處理，不能手軟。要善于依靠集體的力量，優(yōu)選最佳處置方案，防止事態(tài)向不利的方向發(fā)展。平時要結(jié)合實際，建立各類風(fēng)險預(yù)案，做到有備無患，為果斷、科學(xué)決斷奠定基礎(chǔ)。第三是做好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。對突發(fā)事件的處置，事關(guān)大局，來不得半點馬虎，需要我們綜合地運(yùn)用經(jīng)濟(jì)、法律、行政等手段，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、周密部署。要把處置突發(fā)事件擺到全局中通盤考慮，不能一味地就事論事，避免顧此失彼，因小失大。應(yīng)對突發(fā)事件，還要善于調(diào)動各方面的積極性，在較短時間內(nèi)聚合各種有效資源，包括人力、物力、財力等。同時，必須增強(qiáng)現(xiàn)場控制能力，加強(qiáng)信息溝通和教育疏導(dǎo)，通過高效有序運(yùn)作，使各個環(huán)節(jié)協(xié)同聯(lián)動，最大程度地發(fā)展整體效能。

四、提高密切聯(lián)系群眾的能力。立黨為公、執(zhí)政為民，是我們黨一貫的執(zhí)政理念。執(zhí)政能力的核心實質(zhì)上是保持黨同人民群眾的血肉

聯(lián)系。基層黨組織工作的出發(fā)點和落腳點要放在了解群眾訴求、維護(hù)群眾利益、贏得群眾信任上。要本著一切為了群眾的原則，真心實意地做好群眾工作。現(xiàn)在，我們一些基層林場的職工不能夠按時領(lǐng)到工資，一些退休職工看不起病，可是有些領(lǐng)導(dǎo)卻不關(guān)心他們的疾苦，不是以滿腔熱情解決他們的困難，而是以一種對付的態(tài)度出現(xiàn)，對困難職工反映的問題采取不負(fù)責(zé)任的態(tài)度，能推就推，能拖就拖，群眾意見很大。應(yīng)該指出，體察群眾的過程，是一個提高認(rèn)識的過程，一個聯(lián)系群眾、改進(jìn)作風(fēng)的過程。體察越深入、越扎實，獲得的信息也就越準(zhǔn)確、越全面，解決問題才能更有針對性。要經(jīng)常深入群眾，多做溝通工作，在交流中與群眾建立感情、取得信任，特別是對那些困難多、問題多、矛盾多的地方，更要沉下去，帶著激情去做工作。同時，必須提高洞察力和分析力，面對各種各樣的情況，實事求是地弄清哪些是表象，哪些是根本；哪些是共同愿望，哪些是個別要求；哪些應(yīng)當(dāng)迫切解決，哪些可以從長計議。這樣，做起工作來才能有重點、有條理。同時，要樹立正確的政績觀和科學(xué)的發(fā)展觀，不搞數(shù)字游戲，不做表面文章，實實在在地讓群眾得到實惠。從一定意義上說，追求什么樣的政績，為誰追求政績，是衡量一個基層黨組織是否權(quán)為民所用的重要標(biāo)準(zhǔn)。正確的政績觀，在內(nèi)容上應(yīng)該體現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會的和諧發(fā)展，在實現(xiàn)途徑上腳踏實地，不投機(jī)取巧，不擺花架子。作為基層黨組織，應(yīng)從本地實際出發(fā)，不圖虛名、不務(wù)虛功，把心思用在工作上。要誠心誠意為群眾辦好事、辦實事，認(rèn)真解決好關(guān)系人民群眾切身利益的問題。當(dāng)前，關(guān)鍵是抓住“謀利”和“解憂”這兩個主要環(huán)節(jié)，真抓實干，使群眾得到看得見、摸得著的利益。凡是涉及群眾切身利益的事情都要當(dāng)成大事、要事、急事，以真誠的態(tài)度抓緊研究解決，竭盡全力辦好辦實。對那些困難群眾，更要飽含深情，真誠關(guān)愛，鼎力救

助，使其盡快擺脫困難處境。只有這樣，我們的工作才能得到群眾的擁護(hù)，我們與群眾的血肉聯(lián)系才能更加緊密。我們的基層黨組織才會有戰(zhàn)斗力。我們黨員才能夠贏得群眾的擁戴。