第一篇：爭創(chuàng)“四強四優(yōu)”活動工作計劃及措施90

爭創(chuàng)“四強四優(yōu)”活動工作計劃及措施 為認真貫徹黨的十七屆四中全會精神，鞏固和深化學習實踐科學發(fā)展觀活動成果，加強和改進企業(yè)黨的建設，根據(jù)陜油管輸黨發(fā)

[2010]31號文件精神，在輸油五處全黨內(nèi)啟動爭創(chuàng)“四強”黨組織，爭做“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員活動。爭創(chuàng)“四強四優(yōu)”活動的總體目標是建設一批優(yōu)秀的基層黨組織和先鋒模范黨員隊伍，為推動公司改革穩(wěn)定發(fā)展、油品安全平穩(wěn)運行發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。但目前我們的黨組建設還有待完善，領導責任沒有得到很好的落實，部分黨組成員不能很好的遵守黨的紀律、執(zhí)行黨的決定，自覺學習意識淡薄，推諉扯皮現(xiàn)象時有發(fā)生，對本崗位的工作不能積極學習，更沒有刻苦鉆研精神。針對我們黨組現(xiàn)存在的不足，以爭創(chuàng)“四強四優(yōu)”活動為契機制定工作計劃如下：

一、深入開展爭創(chuàng)“四強四優(yōu)”活動

深進貫徹落實科學發(fā)展觀，大力加強黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設，按照參與決策、帶頭執(zhí)行、有效監(jiān)視的要求，更好地發(fā)揮企業(yè)黨組織的政治核心作用，黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用、黨員的先鋒模范作用，把黨的思想政治上風、組織上風和群眾工作上風，轉化為國有企業(yè)的創(chuàng)新上風、競爭上風和發(fā)展上風。

二、積極構建學習型黨組織

我們要認真貫徹落實公司要求，把創(chuàng)建學習型黨組織納入整體工

作規(guī)劃，牢固確立黨組織全員學習、黨員終身學習的理念，積極探索建立學習實踐科學發(fā)展觀的長效機制，大力營造和形成重視學習、崇尚學習、堅持學習的濃厚氛圍，使廣大黨員干部的學習能力和綜合素質不斷提升、先鋒模范作用充分發(fā)揮，使黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力不斷增強。

要進一步健全和完善黨組學習制度，積極拓展學習的內(nèi)容和途徑，不斷創(chuàng)新學習的形式和載體，做到學前有周密安排、學中有中心發(fā)言、學后有總結思考，切實保證學習的成效。各黨組干部及成員要加強政治學習，堅定理想信念，增強黨員意識，執(zhí)行黨的決定，遵守黨的紀律，踐行科學發(fā)展觀，講黨性、重品行、作表率。刻苦鉆研業(yè)務，熟練把握崗位技能，不斷進步能力素質，成為促進企業(yè)科學發(fā)展的骨干氣力。

三、著力深化形勢任務教育

集團公司的思想政治工作要緊密圍繞生產(chǎn)經(jīng)營目標，將形勢任務教育作為統(tǒng)一思想、明確任務、增添信心、鼓足干勁的“重頭戲”來抓。要把形勢任務教育的重點放在實現(xiàn)公司的宏偉目標上，狠抓大局觀、發(fā)展觀、履責觀、分配觀的教育，使員工全面了解公司系統(tǒng)和場站的戰(zhàn)略任務，進一步解放思想，轉變觀念，增強壓力感、責任感和凝聚力，提高工作的積極性，把廣大員工的思想和行動統(tǒng)一到公司的決策和部署上來，引導職工積極投身于本職工作，共繪“愿景藍圖”，進行“責任定位”，進一步增強廣大員工求實、進取、創(chuàng)新的意識，增強完成任務的信心和決心。在教育的內(nèi)容上，要注重壓力與潛力的“雙重傳遞”。系統(tǒng)各企業(yè)在分析“講什么”時，要以“適度講困難、客觀講優(yōu)勢、重點講責任、關鍵講措施”為原則，把工作的重點、亮點、特點和難點講清、講細、講透。在教育的方式方法上，要注重多種多樣。組織員工通過大討論，舉辦各類講座、懇談會，針對員工關心、關注的問題進行交流與解答，從而達到溝通心靈、形成共識、推動場站安全平穩(wěn)，快速發(fā)展的效果。

三、發(fā)揮五個“帶頭”，爭做“四優(yōu)”黨員

增強黨員的黨員意識，結合實際開展重溫入黨誓詞、黨史教育、佩戴黨徽等活動，建立黨員突擊隊、黨員先鋒崗、黨員示范崗、黨員責任區(qū)等，針對生產(chǎn)任務、工作難點熱點，推行領導干部分片包點、黨員分包任務的工作措施，實行“四定”，即定責任人、定任務、定措施、定時間，突出黨員干部及時解決難點熱點問題的能力，培養(yǎng)深入實際、真抓實干的工作作風，使廣大黨員走在前頭、干在前頭，真正成為工作的表率和模范。組織黨員義務服務小分隊，亮旗掛牌，深入社區(qū)、群眾，開展義務服務活動。黨小組要把國家法律法規(guī)、公司規(guī)章制度教育放在黨員干部教育的重要位置，促使黨員干部模范遵守法紀，帶頭發(fā)揚社會主義新風尚，敢于同不良風氣、違紀違法行為作斗爭。

四、要著力抓好班組建設

要認真落實陜油管輸黨發(fā)[2010]31號文件精神，按照“工作內(nèi)容指標化、工作要求標準化、工作步驟程序化、工作考核數(shù)據(jù)化、工作管理系統(tǒng)化”的“五化”基本要求，精心部署，專心實施，用心落

實，全面加強班組基礎建設、組織建設、技能建設、思想民主建設、團隊建設和健康安全環(huán)保建設。通過開展“小事件分析，合理化建議”活動，將安全意識、安全行為與安全監(jiān)督融入到日常各項工作當中，形成常態(tài)機制，真正促進場站本質安全。進一步激發(fā)班組活力，提高班組的執(zhí)行力，使班組管理更加規(guī)范、有序；進一步提升職工的思想政治素質、業(yè)務技能水平和職業(yè)道德素養(yǎng)，為提高我管輸公司核心競爭力打牢堅實的基礎，推動管輸公司又好又快發(fā)展。

五、開展 “安全生產(chǎn)，黨員爭先”主題活動

大力開展形式多樣的安全理念宣傳、安全思想教育和安全生產(chǎn)活動。引導職工牢固樹立“安全第一，預防為主，綜合治理”的思想，從現(xiàn)場安全、設備安全、職業(yè)健康等方面大力強化職工工作崗位安全意識和技能，著力開展安全隱患自查，積極開展安全創(chuàng)優(yōu)實踐活動，形成良好的安全文化氛圍。打造黨員干部安全工作品牌，促進場站黨員干部安全生產(chǎn)工作的順利開展。希望各黨級領導及成員嚴格按照文件要求，理清思路、抓住重點，振奮精神、立即行動，扎實做好思想政治各項工作，為建設具有國內(nèi)先進水平專業(yè)化管輸企業(yè)的宏偉目標做出積極貢獻！

第二篇：爭創(chuàng)“四強四優(yōu)”活動標準

爭創(chuàng)“四強四優(yōu)”活動標準

爭創(chuàng)“四強四優(yōu)”活動，是新形勢下企業(yè)加強黨的基層組織建設，提高黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力的一項新舉措，也是今年市委組織部主推重點工作之一，目標是以爭創(chuàng)政治引領力強、推動發(fā)展力強、改革創(chuàng)新力強、凝聚保障力強為主要內(nèi)容的“四強”黨組織，爭做以政治素質優(yōu)、崗位技能優(yōu)、工作業(yè)績優(yōu)、群眾評價優(yōu)為主要內(nèi)容的“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員活動為抓手，全力深化基層黨組織建設，充分發(fā)揮廣大黨員在各條戰(zhàn)線上的先鋒模范帶頭作用。

爭創(chuàng)四強黨組織工作中：要堅持用中國特色社會主義理論體系”武裝頭腦，增強企業(yè)貫徹落實科學發(fā)展現(xiàn)的自覺性和堅定性，保證監(jiān)督黨的路線方針政策和國家法律法規(guī)在企業(yè)的貫徹執(zhí)行。要融入生產(chǎn)經(jīng)營開展工作，推動企業(yè)拓展發(fā)展思路，緊緊圍繞企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定大局，發(fā)動黨員、職工在破解生產(chǎn)經(jīng)營難題、完成急難險重任務、落實生產(chǎn)經(jīng)營工作中充分發(fā)揮作用，促進企業(yè)科學發(fā)展；要大力推進企業(yè)黨建工作創(chuàng)新，保障黨員主體地位和民主權利，豐富黨組織活動載體，創(chuàng)新黨建工作方式，有效調(diào)動黨組織和廣大黨員的積極性創(chuàng)造性；要加強人才隊伍、黨員隊伍、職工隊伍建設，為企業(yè)科學發(fā)展提供組織和人才保證，同時，要健全黨組織工作機構，完善黨建工作機制，建設一支政治強、業(yè)務精、作風好、肯奉獻的黨務工作隊伍，為黨組織開展工作提供保

障。

爭做四優(yōu)共產(chǎn)黨員工作中：一是要加強政治學習，堅定理想信念，增強黨員意識。二是要積極學習市場經(jīng)濟、現(xiàn)代科技、經(jīng)營管理、法律法規(guī)等知識，刻苦鉆研業(yè)務，熟練掌握崗位技能，不斷提高自身能力素質，成為促進企業(yè)科學發(fā)展的骨干力量。三是要愛崗敬業(yè)，勤奮工作，勇挑重擔，帶領群眾攻堅克難，創(chuàng)造一流業(yè)績，成為生產(chǎn)經(jīng)營的能手、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的模范、提高效益的標兵。四是要立足本職，甘于奉獻，牢記黨的宗旨，聯(lián)系服務群眾，聽取和反映職工群眾意見，幫助解決實際困難。

第三篇：爭創(chuàng)四強四優(yōu)活動實施方案

中共中央組織部、國務院國資委黨委《關于在國有企業(yè)開展爭創(chuàng)“四強”黨組織爭做“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員的通知》轉發(fā)給你們。為認真貫徹落實這一通知精神，在東航集團公司組織開展好爭創(chuàng)“四強”黨組織、爭做“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員活動（以下簡稱爭創(chuàng)“四強四優(yōu)”活動），提出如下要求及實施方案：

一、認真學習，增強自覺性。

開展爭創(chuàng)“四強四優(yōu)”活動，是深入貫徹落實黨的十七大和十七屆四中全會精神，以改革創(chuàng)新精神推進國有企業(yè)黨建工作，鞏固和拓展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動成果，增強國有企業(yè)黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力的重要舉措和重要載體，對進一步提高基層黨建工作科學化水平、促進企業(yè)科學發(fā)展有著十分重要的意義。各直屬單位黨委要迅速組織廣大黨員認真學習文件精神，切實提高思想認識，自覺投入和積極參與爭創(chuàng)“四強四優(yōu)”活動，做到組織全覆蓋、黨員全覆蓋。要充分運用各種宣傳工具，認真做好宣傳教育工作，努力形成濃厚的輿論氛圍，積極創(chuàng)造良好的環(huán)境。

二、創(chuàng)新形式，注重針對性。

各直屬單位黨委要把創(chuàng)新精神貫穿于爭創(chuàng)“四強四優(yōu)”活動的始終，既要傳承以往開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的好經(jīng)驗、好做法，也要在形式和方法上開拓創(chuàng)新。要結合本單位的實際，明確具體目標和措施，特別要注重在基層黨支部和生產(chǎn)經(jīng)營一線黨員中精心組織、富有實效地開展。要堅持實事求是，緊貼企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的中心工作，根據(jù)基層黨組織和黨員隊伍的狀況，加強分類指導，真正使爭創(chuàng)“四強四優(yōu)”活動為企業(yè)所需要、黨員所擁護、員工所認可。

三、統(tǒng)籌推進，力求協(xié)同性。

各直屬單位黨委要以開展爭創(chuàng)“四強四優(yōu)”活動為契機，全面推進基層黨建工作。要把開展爭創(chuàng)“四強四優(yōu)”活動與深入推進學習實踐活動整改落實后續(xù)工作結合起來，與正在開展的“四好”領導班子創(chuàng)建活動結合起來，與民主評議黨員和全員勞動考核結合起來，達到相互銜接、相互促進，形成協(xié)同效應。在開展爭創(chuàng)“四強四優(yōu)”活動的過程中，要加強調(diào)查研究，及時總結和推廣基層單位的典型經(jīng)驗，及時解決基層存在的實際問題和具體困難，保證活動的順利推進。

四、落實責任，突出實效性。

各直屬單位黨委要高度重視開展爭創(chuàng)“四強四優(yōu)”活動，切實列入黨委的重要議事日程，明確責任、抓好落實。各級黨組織的書記要切實履行黨建工作第一責任人的職責，加強組織領導和工作協(xié)調(diào)。各級黨員領導人員要在思想上和行動上率先垂范，帶頭參加活動。各級黨委工作部門要做好活動的統(tǒng)籌規(guī)劃、宏觀指導和督促檢查，真正把各項要求落到實處、取得實效。要制定嚴格的考核制度，加強督促檢查，定期評比表彰，并廣泛宣傳爭創(chuàng)“四強四優(yōu)”活動的先進單位和個人，確保活動取得扎實成效。

各直屬單位黨委今年要著重抓好此項活動的全面落實和推進工作，并結合考核和民主評議黨員工作開展評選，3月底前將開展爭創(chuàng)“四強四優(yōu)”活動的主要安排報集團公司黨組。今年民主評議黨員和爭創(chuàng)“四強四優(yōu)”活動可在一季度結合全員考核進行，也可結合紀念“七一”黨的生日進行。在此基礎上，集團公司將對爭創(chuàng)“四強四優(yōu)”活動先進單位和個人進行表彰。各單位開展這兩次活動的情況請及時反映，以便總結經(jīng)驗，進一步制定具體實施辦法。

第四篇：爭創(chuàng)四強四優(yōu)活動實施方案

液化氣公司創(chuàng)建“四強”黨組織、“四優(yōu)”

黨員活動方案

為扎實推進黨組織的建設，充分發(fā)揮黨組織、黨員先進性作用，現(xiàn)就我公司開展爭創(chuàng)以“政治引領力強、推動發(fā)展力強、改革創(chuàng)新力強、凝聚保障力強”為主要內(nèi)容的“四強”黨組織，爭做以“政治素質優(yōu)、崗位技能優(yōu)、工作業(yè)績優(yōu)、群眾評價優(yōu)”為主要內(nèi)容的“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員活動。制定實施方案如下：

一、指導思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞公司改革發(fā)展穩(wěn)定大局，以“爭當四強四優(yōu)先鋒、促進工作上臺階”為主題，以“不斷改進工作作風、實現(xiàn)全年生產(chǎn)經(jīng)營目標”為載體，找準基層黨支部圍繞中心、服務大局、拓展領域、強化功能的著眼點和著力點，更好地確立基層黨組織工作目標、工作內(nèi)容、工作方式、工作機制，切實提高推動發(fā)展、服務職工、凝聚人心、促進和諧的能力和實效，增強基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，為公司加快發(fā)展、科學發(fā)展提供堅強組織保障。

二、目標任務

（一）、通過開展創(chuàng)建活動，使黨組織達到“思想引領力強、推動發(fā)展力強、改革創(chuàng)新力強、凝聚保障力強”；使黨員達到“政治素質優(yōu)、崗位技能優(yōu)、工作業(yè)績優(yōu)、群眾評價優(yōu)”的目標。

1.思想引領力強。堅持正確的思想導向和行動導向，及時有效地做好思想教育引導工作，強化黨員和職工實現(xiàn)我公司科學發(fā)展的共同思想基礎，為完成各項任務提供堅強的思想保證。

2.推動發(fā)展力強。黨組織要積極參與本單位重大問題的研究，緊緊圍繞本單位中心任務，抓住重點、各方協(xié)調(diào)、帶好隊伍、培養(yǎng)人才，要在破解生產(chǎn)經(jīng)營難題、承擔急難險重任務、促進我公司生產(chǎn)經(jīng)營目標的完成中充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，影響和帶領職工群眾努力完成各項工作任務，促進公司科學發(fā)

展。

3.改革創(chuàng)新力強。大力推進黨建工作創(chuàng)新，豐富活動載體，創(chuàng)新黨建工作方式，有效調(diào)動黨員的積極性和創(chuàng)造性，以黨建工作創(chuàng)新促進管理創(chuàng)新、技術創(chuàng)新。

4.組織凝聚力強。注重加強作風建設，樹立黨員良好形象。緊緊依靠黨員和職工開展工作，黨員和職工生產(chǎn)、生活中的困難得到有效解決，隊伍穩(wěn)定，積極向上。

（二）爭做“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員的目標要求

1.政治素質優(yōu)。加強政治學習，堅定理想信念，增強黨員意識，執(zhí)行黨的決定，遵守黨的紀律，踐行科學發(fā)展觀，講黨性、重品行、作表率。

2.崗位技能優(yōu)。積極學習、刻苦鉆研業(yè)務，熟練掌握崗位技能，不斷提高能力素質，積極帶動身邊職工群眾學技練功，成為學習型、知識型職工和技術業(yè)務骨干。

3.工作業(yè)績優(yōu)。愛崗敬業(yè)，勤奮工作，勇挑重擔，圓滿完成本職工作和組織交給的任務，崗位無“兩違”，責任區(qū)內(nèi)無事故。積極建言獻策、盡心盡責，在確保安全和完成生產(chǎn)任務中發(fā)揮表率作用。

4.群眾評價優(yōu)。立足本職，甘于奉獻，廉潔從業(yè)，樹立良好形象。牢記黨的宗旨，聯(lián)系服務職工，聽取和反映職工意見，幫助職工解決實際困難。

三、活動內(nèi)容及工作措施

（一）、加強組織領導。為保證“四強四優(yōu)”活動得到富有實效地開展，要把爭創(chuàng)“四強四優(yōu)”活動與各類創(chuàng)先爭優(yōu)活動、主題實踐活動結合起來，努力營造學習先進、崇尚先進、爭當先進的良好氛圍。

1、成立創(chuàng)建活動領導小組。

組長：張波

組員：吳樹強

艾買提江

帕提古麗

艾買江

2、落實創(chuàng)建責任。堅持把開展創(chuàng)建“四強”基層黨組織、“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員活動作為落實基層黨建工作責任制的重要內(nèi)容，作為當前和今后一個時期黨支部工作的重要載體，貫穿到基層黨的建設經(jīng)常性工

作中，加強組織領導，明確領導責任，由黨組織書記負總責，各委員抓落實，形成常抓不懈的工作格局。

（二）、廣泛宣傳，搞好指導。一是廣泛開展創(chuàng)建活動的宣傳發(fā)動，充分利用黨員大會、黨小組會和班組會以及宣傳材料等形式進行大力宣傳創(chuàng)建“四強”黨支部、“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員的重大意義，營造創(chuàng)建活動的良好氛圍。要通過宣傳發(fā)動，使廣大職工和黨員提高對創(chuàng)建活動的必要性的認識，增強參與的自覺性和主動性。二是黨組織經(jīng)常保持與黨委的聯(lián)系，取得上級黨組織的大力支持和工作上的具體指導，同時要結合實際開展工作，切實提高創(chuàng)建活動的針對性和實效性。

（三）、要按照“四強”要求，加強基層黨組織建設，不斷擴大黨組織的影響力和號召力。

1、加強和完善黨組織自身建設，推進黨的各項基礎工作整體提升。一是加強班子成員的個人修養(yǎng)，提升個人綜合素質；二是注重班子整體功能的發(fā)揮，增強班子的合力，做到分工明確，協(xié)調(diào)配合，民主決策。三是要進一步強化制度建設，結合本單位實際認真落實黨建工作責任制，健全黨組織工作制度，深入查找和分析存在的突出問題，并進行及時整改，促進黨組織工作的制度化和規(guī)范化。

2、大力抓好“學習型黨組織”創(chuàng)建活動。要堅持政治學習制度，進一步創(chuàng)新學習手段，豐富學習內(nèi)容，進一步提高黨員隊伍的理論政治素質，堅持用中國特色社會主義理論體系武裝頭腦。

3、豐富黨組織活動載體，創(chuàng)新黨建工作形式，有效調(diào)動黨組織和廣大黨員的積極性、創(chuàng)造性。緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營中心，開展形式多樣的黨內(nèi)外活動，鞏固現(xiàn)有的黨員責任區(qū)、黨員身邊無事故、無違章等活動成果，積極拓展新的活動載體，切實發(fā)揮基層黨組織在破解生產(chǎn)經(jīng)營難題、完成急難險重任務、節(jié)本降耗、修舊利廢等工作中的生力軍作用，推動企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定大局。

4、圍繞本公司生產(chǎn)經(jīng)營目標，發(fā)揮好各部門的科學管理和協(xié)調(diào)服務作用，全力以赴抓好各項生產(chǎn)經(jīng)營指標的落實。進一步深化形勢任務教育，增強廣大職工戰(zhàn)勝困難，實現(xiàn)目標的信心和勇氣；強化科室的管理職能，進一步發(fā)揮服務作用。

（五）按照黨員“四優(yōu)”要求，加強黨員教育，提高黨員素質，發(fā)揮好黨員先鋒模范作用。

1、爭做“學習型黨員”，倡導終生學習、終身進步。在開展好政治理論學習，提高政治覺悟和素養(yǎng)，永葆黨員先進性的同時，要進一步加大黨員特別是骨干黨員的崗位業(yè)務技能學習、培訓，打造一批崗位技能、工作業(yè)績優(yōu)秀的黨員。要在廣大黨員中倡導開展每年“讀一本好書”活動，形成良好的學習風氣和濃厚的學習氛圍。

2、采取多種方式，強化職工職業(yè)素養(yǎng)。加大在優(yōu)秀職工特別是業(yè)務骨干中發(fā)展黨員的力度，努力把業(yè)務骨干培養(yǎng)成黨員，并通過宣傳、教育和培養(yǎng)，使之起到“一名黨員一面旗幟”的示范引領作用，吸引各方面優(yōu)秀分子積極向黨組織靠攏。

3、深化黨員先進性教育，樹立黨員的良好形象。一是通過“三會一課”不斷強化黨員的政治理論學習，增強黨員的黨性原則，樹立正確的人生觀和價值觀。二是建立黨員黨性定期分析制度，認真開展黨員民主評議工作，定期組織廣大黨員和群眾對本支部每位黨員工作開展情況和承諾兌現(xiàn)情況進行評議。三是“黨員創(chuàng)新增效”活動。組織黨員圍繞生產(chǎn)經(jīng)營開展合理化建議和技術革新活動，在推進改革、技術攻關、管理革新等方面立項攻關，在完成公司生產(chǎn)經(jīng)營、改革發(fā)展做貢獻。四是“黨員身邊無事故”活動，使廣大黨員成為習慣性遵章作業(yè)的帶頭人和安全生產(chǎn)的排頭兵。五是“黨員志愿服務”活動。組織黨員開展志愿服務、結對幫扶、走訪慰問等活動，深入做好黨員聯(lián)系和服務群眾工作，為職工群眾做好事、實事，幫助職工解決生產(chǎn)生活中的實際問題。

且末縣臣河液化氣有限責任公司

二0一二年七月十九日

第五篇：站關于開展爭創(chuàng)四優(yōu)四強活動匯報

xxxx黨支部

關于開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”工作的匯報

各位領導，同志們：

xxxx黨支部，積極響應分公司黨委號召，組織站內(nèi)黨員、入黨積極分子，緊密圍繞分公司生產(chǎn)經(jīng)營重點，深入開展爭創(chuàng)“四強”黨組織，爭做“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員工作，將基層黨支部建設成為一只攻堅克難的戰(zhàn)斗堡壘，為xxxx分公司，為xxxx的發(fā)展注入活力。下面我將具體工作，匯報如下：

一是通過開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動，打造“四強四優(yōu)”黨組織和黨員隊伍，為xxxx發(fā)展提供政治和組織保障。對此xxxx首先從加強領導班子建設入手，加強自身業(yè)務素質建設，通過采取學習與實踐相結合的方法，強化領導班組的執(zhí)行力、創(chuàng)造力與協(xié)調(diào)力，提高領導班子的整體素質。其次是緊密圍繞分公司工作重點，在豐富自身的同時，帶領xxxx黨員、技能領軍人，在新時期新條件下，為xxxx發(fā)展出謀劃策。

二是圍繞爭創(chuàng)“四強四優(yōu)”活動，提高支部為職工服務的本領。自去年6月開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動以來，xxxx黨支部全體黨員同提出合理化建議20余項，帶領全站職工共開展技術創(chuàng)新10余項，為群眾做好事13項，完成急難險重任務14項，通過技改創(chuàng)新為xxxx節(jié)省運行資金近90余萬元。

“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動的開展，充分調(diào)動了黨員的工作積極性，激發(fā)了黨員的工作熱情，使黨員職工在工作中更好的發(fā)揮了帶頭作用，起到了積極地引導作用。配合黨員責任區(qū)工作，將站內(nèi)57名黨員分成五十四個責任區(qū)，每個責任區(qū)的黨員帶領2-3名職工，從思想動態(tài)、工作任務、意見建議等多方面入手，關心職工工作生活，及時向上級黨組織反映和解決職工困難，使黨支部成為服務職工、維護穩(wěn)定工作氛圍的一把利劍。據(jù)統(tǒng)計，xxxx黨支部，為解決職工生產(chǎn)生活中的困難，先后共完成了浴室改造、更換大容量電熱水器、更換更衣室衣

三是繼續(xù)加強黨組織及黨員隊伍建設，充分發(fā)揮黨支部生力軍作用，配合生產(chǎn)需要將工作細化到每位職工，做到從思想上激勵黨員、從生活上關心黨員，搭建起一個和諧民主的基層組織。在繼續(xù)做好“爭先創(chuàng)優(yōu)”工作的同時，xxxx支部定期組織領導班子成員和黨員職工開展批評與自我批評，主動查找支部建設方面存在的問題，及時調(diào)整工作思路，穩(wěn)步推動黨建工作健康發(fā)展。

一一年，隨著xxxx領導班子的調(diào)整，為保證黨支部管理不斷檔，由支部書記組織，帶領站內(nèi)黨員進行支部委員換屆選舉工作。據(jù)統(tǒng)計，站內(nèi)全部57名黨員參與黨支部委員選舉工作，采取無記名投票方式和差額選舉的辦法，選舉產(chǎn)生支部委員。選舉工作為xxxx黨支部注入了新鮮的血液，我們相信在新的一年里，xxxx黨支部定能帶領全站職工，立足本職，展望未來，團結協(xié)作，開拓創(chuàng)新，為xxxx創(chuàng)造一個又一個新的輝煌。

同時，繼續(xù)做好新黨員發(fā)展工作，嚴格黨員發(fā)展程序和手續(xù)，堅持實行黨員發(fā)展公示制度和票決制，保證發(fā)展新黨員的質量。一一年，xxxx黨支部將發(fā)展一名同志加入黨組織，同時安排兩位同志參加入黨積極分子培訓班，接受黨委再教育，為支部注入新鮮血液。

在工作中，xxxx黨支部還存在很多不足，例如由于車隊司機工作比較緊張，一些活動參與率較低，對此xxxx黨支部將會合理安排時間，盡可能讓更多的黨員第一時間了解黨組織動態(tài)。同時，黨支部還要豐富黨內(nèi)學習方式，不要僅僅局限于開會，寫總結，還要增加一些文娛活動，在緩解工作壓力的同時又能開展學習活動，調(diào)動職工參與熱情。

以上是xxxx黨支部關于開展“四強四優(yōu)”活動的工作匯報，歡迎給位領導批評指正。

xxxx黨支部