第一篇：新橋鎮(zhèn)創(chuàng)建示范縣工作情況匯報

新橋鎮(zhèn)創(chuàng)建先鋒示范縣工作情況匯報

按照市委和縣委的部署，我鎮(zhèn)黨委及時組織啟動開展創(chuàng)建先鋒示范縣工作，著力完善工作機制，不斷創(chuàng)新工作方法，狠抓先鋒示范系列工作，以點帶面、典型帶動，在全鎮(zhèn)迅速掀起了創(chuàng)建先鋒示范縣活動高潮，營造了濃厚的創(chuàng)建先鋒示范縣活動氛圍，取得了階段性顯著成效，下面將我鎮(zhèn)開展創(chuàng)建先鋒示范縣工作情況總結(jié)匯報如下：

一、創(chuàng)建先鋒示范縣工作進展情況

（一）落實?四個強化?，建立健全創(chuàng)建先鋒示范縣工作機制 強化宣傳發(fā)動。縣委創(chuàng)建先鋒示范縣工作動員會后，我鎮(zhèn)立即召開黨政聯(lián)席會，就開展創(chuàng)建先鋒示范城活動進行專題研究、專題布置。結(jié)合本鎮(zhèn)工作實際，出臺了《新橋鎮(zhèn)開展創(chuàng)建先鋒示范縣活動實施方案》。并及時召開了創(chuàng)建先鋒示范縣活動動員會議，對鎮(zhèn)政府全體干部職工、各基層黨組織負責人、村委干部進行了全面動員和具體部署。結(jié)合 ?解放思想 趕超跨越?大討論活動，組織廣大黨員干部加強對 ?基層組織建設(shè)年?、創(chuàng)先爭優(yōu)活動和先鋒示范縣創(chuàng)建相關(guān)精神的學習，進一步明確創(chuàng)建先鋒示范縣活動的現(xiàn)實意義、內(nèi)容、目標和要求，組織引導(dǎo)基層黨組織和黨員干部在破解發(fā)展難題、完成重點任務(wù)上創(chuàng)示范、當先鋒、爭優(yōu)秀。充分利用廣播、現(xiàn)代遠程教育、宣傳欄、懸掛橫幅、召開座談會等方式大力宣傳開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，努力在全社會營造爭當模范的良好氛圍。

強化領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)。成立了以鎮(zhèn)黨委書記為組長，副書記為副組長，其他鎮(zhèn)黨委班子成員及部分鎮(zhèn)直單位負責人、各村支書為成員的創(chuàng)建先鋒示范縣工作領(lǐng)導(dǎo)小組，抽調(diào)人員組成領(lǐng)導(dǎo)小組辦公 1

室，加強對全鎮(zhèn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動的指導(dǎo)和宣傳工作。各村（社區(qū)）及鎮(zhèn)直黨組織也相應(yīng)成立創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，選好配強先鋒示范縣創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員。形成了?一級抓一級、層層抓落實?的創(chuàng)建工作格局。

強化落實責任。一是堅持?書記抓、抓書記?的工作機制，把創(chuàng)建先鋒示范縣做為基層黨建的考評內(nèi)容，同時列入鎮(zhèn)村干部年度績效考評內(nèi)容，與年終考核獎勵掛鉤，作為評先評優(yōu)的重要依據(jù)；二是建立完成領(lǐng)導(dǎo)定點聯(lián)系制度。鎮(zhèn)黨委人大政府領(lǐng)導(dǎo)成員分片包干，定點定責，每個領(lǐng)導(dǎo)包2個基層黨組織。定期聽取匯報并深入基層指導(dǎo)創(chuàng)建工作。同時鎮(zhèn)直單位黨組織主要負責人也相應(yīng)建立農(nóng)村基層聯(lián)系點，定期到聯(lián)系點調(diào)查研究、指導(dǎo)督導(dǎo)，努力把聯(lián)系點率先建設(shè)成先鋒示范對象。

強化督查指導(dǎo)。鎮(zhèn)黨委建立了督查小組，采取采取集中督查、隨機抽查和動態(tài)跟蹤的辦法，對各基層黨組織開展創(chuàng)建先鋒示范縣工作進行指導(dǎo)和督促檢查，及時發(fā)現(xiàn)、協(xié)調(diào)和解決遇到的問題，總結(jié)、推廣一些成功經(jīng)驗、有效做法。對存在的問題幫助出主意，想辦法，確保了創(chuàng)建先鋒示范縣活動有實效地開展，成為?群眾滿意工程?。

（二）圍繞?四個突出?，推動先鋒示范縣創(chuàng)建深入開展

1、突出抓好先鋒示范崗、先鋒示范點、先鋒示范單位、先鋒示范隊伍、先鋒示范品牌等系列先鋒示范創(chuàng)建工作。堅持?有中選好、好中選優(yōu)、優(yōu)中選精?的原則，嚴格規(guī)范創(chuàng)建對象申報程序、規(guī)范創(chuàng)建對象培育提高過程、規(guī)范創(chuàng)建對象評比命名和規(guī)范先鋒示范創(chuàng)建管理四個環(huán)節(jié)。在建黨91周年前夕我鎮(zhèn)評選出全鎮(zhèn)第一批先鋒示范系列，對20名先鋒示范崗、3個先鋒示范點、5支先鋒示范隊伍、3個先鋒示范單位、1個先鋒示范品牌進行命名，努力通過抓示范、樹樣板、帶全局，推動先鋒示范縣創(chuàng)建深

入開展。

2、突出抓好先鋒示范縣創(chuàng)建與經(jīng)濟發(fā)展工作的深度融合。把先鋒示范縣創(chuàng)建與各項工作的開展有機結(jié)合起來，科學謀劃、落實責任、轉(zhuǎn)變作風、狠抓落實，高質(zhì)高量的完成各項工作，以促進2012年確定的各項工作目標的完成。引導(dǎo)基層黨組織和黨員立足崗位，在完成重點任務(wù)、推動科學發(fā)展上創(chuàng)示范、當先進、爭優(yōu)秀，加快建設(shè)新橋小康和諧社會的進程，推動經(jīng)濟社會跨越發(fā)展、科學發(fā)展、和諧發(fā)展。在抓培植規(guī)模以上企業(yè)發(fā)展有新的突破，進一步挖掘新橋的資源，整合現(xiàn)有的規(guī)模企業(yè)，采取優(yōu)化兼并的方法，目前全鎮(zhèn)共培植了11家規(guī)模以上企業(yè)，為新橋經(jīng)濟發(fā)展提供保障。著力抓好招商引資工作，充分發(fā)揮新橋的地理優(yōu)勢，在新的起點上實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。始終不渝地堅持把招商引資作為經(jīng)濟工作的重點，加壓鼓勁，形成合力。突出規(guī)模招商、效益招商，著力抓好了紙品項目和小五金項目招商。

3、突出抓好窗口單位和服務(wù)行業(yè)的先鋒創(chuàng)建，密切黨群聯(lián)系，打造先鋒典型。在鎮(zhèn)級設(shè)立政務(wù)服務(wù)中心，各村（社區(qū)）設(shè)立16個農(nóng)事村辦服務(wù)站，構(gòu)建方便快捷為民服務(wù)體系的基礎(chǔ)上，著重抓好金融、電力、通訊等與民眾聯(lián)系密切的服務(wù)行業(yè)，政法、教育、民政、衛(wèi)生、城建、稅務(wù)、社會保障、工商、信訪、行政服務(wù)中心等機關(guān)事業(yè)單位窗口，村（社區(qū)）黨組織、黨員的公開承諾；抓好?先鋒示范崗?、?先鋒示范窗口?、? 先鋒示范單位?的創(chuàng)建，并通過選樹先鋒典型、宣傳先鋒典型引導(dǎo)全鎮(zhèn)窗口單位和服務(wù)行業(yè)爭當?優(yōu)化環(huán)境的示范窗口、服務(wù)人民的便民窗口、展示精神風貌的形象窗口?。

4、突出基層組織建設(shè)，推動黨建工作晉檔升級。

（1）抓組織、強陣地。在創(chuàng)建中，積極籌資對甘村黨總支部、三才村黨總支部、大林貴賢村黨支部、江南江南紙業(yè)非公黨

建和春橙基地等示范點進行了新建和改造，全鎮(zhèn)各村（社區(qū)）都實現(xiàn)了有黨旗、有黨徽、有廣播、有宣傳（公開）欄、有電教設(shè)備、有辦公桌椅、有書報閱覽室的?七個有?，有效夯實了農(nóng)村基層組織陣地。認真維護遠程教育終端設(shè)備，確保17個站點能夠全部開展農(nóng)村黨員電化教育工作。按照?堅持標準、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展?的原則，發(fā)展黨員，達到了?寧缺勿濫?的要求，2012年上半年新發(fā)展黨員26名，轉(zhuǎn)正24名，黨員隊伍結(jié)構(gòu)得到了進一步的改善。

（2）抓學習、強能力。結(jié)合?創(chuàng)先爭優(yōu)?和?解放思想 趕超跨越?大討論活動的要求，加強黨員干部教育培訓(xùn)工作，積極開展主題教育，舉辦各類技術(shù)培訓(xùn)班。通過教育培訓(xùn)，使黨員群眾、村干部在思想上有新的認識、素質(zhì)上有新的提高、觀念上有新的轉(zhuǎn)變，積極鼓勵村干和致富能人帶動村民發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)，創(chuàng)先爭優(yōu)，起好模范帶頭作用。

（3）抓承諾、強服務(wù)。按照公開承諾的要求，在全鎮(zhèn)廣大黨員和機關(guān)干部中開展了承諾公示活動，從而不斷提高黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的服務(wù)意識、服務(wù)能力和服務(wù)水平。全鎮(zhèn)共有黨組織160個，黨員1520名，參加公開承諾的黨組織達160個，達100%，參加公開承諾的黨員有1120人，達73.6%。

（4）抓民主、強和諧。以創(chuàng)建自治區(qū)黨務(wù)村務(wù)公開民主管理示范鎮(zhèn)、示范村工作為契機，進一步完善了鎮(zhèn)、村兩級的議事決策、民主生活會等33項制度，并將制度匯編成冊。目前，全鎮(zhèn)各村（社區(qū)）都按照要求制作了黨務(wù)村務(wù)公開欄，嚴格落實村務(wù)公開?十簿一卷?管理制度。

（5）抓制度、強作風。為確保各項活動落在實處、動在真處，以制度建立完善為基礎(chǔ)，真正構(gòu)建了和諧型班子、和諧型隊伍。鎮(zhèn)黨委政府建立了《干部績效目標管理制度》，將本年度社

會治安綜合治理、安全生產(chǎn)、人口與計劃生育、經(jīng)濟發(fā)展指標和基層黨建工作納入績效考評內(nèi)容，把鎮(zhèn)村干部績效考核結(jié)果、個人年終測評考核結(jié)果與工資獎勵補貼掛鉤。制定了《鎮(zhèn)直單位及鎮(zhèn)直單位負責人和滿意度測評管理辦法》，對鎮(zhèn)直單位及鎮(zhèn)直單位主要負責人進行民主測評，有效推動了基層黨建工作的規(guī)范化、制度化，不斷強化了鎮(zhèn)村兩級干部的工作作風。

（6）抓創(chuàng)新，強品牌。鎮(zhèn)黨委以打造全縣農(nóng)村黨建特色品牌為抓手，對黨建創(chuàng)新成果進行個性化、項目化設(shè)計提升，爭創(chuàng)?全縣一流、全市知名?黨建品牌，并發(fā)揮品牌的輻射帶動作用，全面提高全鎮(zhèn)農(nóng)村黨建工作水平。一是探索村干部選拔任用新機制。針對村干部選拔任用難，?能上不能下?，村級組織后繼乏人的局面，鎮(zhèn)黨委創(chuàng)新選人用人機制，推進村級干部選用制度改革，通過采取?一薦五推四選?（?一薦?即個人自薦；?五推?即包村工作組推、兩委干部推、黨代表推、人大代表推、群眾聯(lián)名推；?四選?即根據(jù)思想品德選、根據(jù)文化程度選、根據(jù)工作能力選、根據(jù)群眾基礎(chǔ)選）的辦法，在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)公開推薦選拔村（社區(qū)）干部。二是探索創(chuàng)新社會管理模式。利用本鎮(zhèn)群眾性文化基礎(chǔ)良好,民間文娛活動活躍的優(yōu)勢,實施以?發(fā)展基層文化、構(gòu)建和諧家園?為主題的創(chuàng)新鄉(xiāng)村文化?216?工程。通過創(chuàng)新性地開展農(nóng)村文化工作，努力實現(xiàn)?一轉(zhuǎn)變?和?六促進?。‘一轉(zhuǎn)變’就是干部作風的轉(zhuǎn)變；‘六促進’就是促進家庭和諧、促進鄉(xiāng)風文明、促進黨群干群關(guān)系、促進鄉(xiāng)村文化繁榮、促進經(jīng)濟發(fā)展和促進社會穩(wěn)定。促進社會和諧穩(wěn)定地發(fā)展。三是探索非公黨建工作，在非公企業(yè)創(chuàng)建?紅色家園?工程，擴大黨建覆蓋面，以黨建促進民營企業(yè)發(fā)展。

二、存在問題

回顧工作，我鎮(zhèn)的先鋒示范縣創(chuàng)建工作雖然取得了一定成效，但也還存在一些不容忽視的困難和問題。一是先鋒示范縣創(chuàng)建工作開展不平衡，一些農(nóng)村黨組織基礎(chǔ)設(shè)施仍然很薄弱，創(chuàng)建工作任務(wù)依然十分艱巨；二是基層黨組織黨建工作傾向于按部就班而在創(chuàng)新方面有畏難情緒；三是經(jīng)費短缺，投入不足，影響到創(chuàng)建活動的正常開展；四是在解決基層組織建設(shè)的突出問題，為群眾解難題辦實事方面做得還不夠等。

三、下一步工作思路

我們將把先鋒示范縣創(chuàng)建工作作為長期工作來抓，按照?一年強基礎(chǔ)、三年上臺階、五年新跨越?的思路，直面困難、正視挑戰(zhàn)、勇于面對、搶抓機遇、迎難而上，以建立長效機制為重點，創(chuàng)新工作思路，探索特色黨建模式，不斷開創(chuàng)基層黨建工作新局面。

（一）繼續(xù)加大創(chuàng)建先鋒示范縣的宣傳力度，營造創(chuàng)示范、當先進、爭優(yōu)秀的濃厚氛圍。

（二）不斷深化先鋒示范創(chuàng)建活動，努力培育本鎮(zhèn)特色先鋒示范亮點，將一批先鋒示范亮點成功培育為縣、市級的先鋒示范。

（三）通過以示范帶動，以點帶面，扎實推進全鎮(zhèn)創(chuàng)建先鋒示范縣活動。

（四）強化對黨員干部的教育培訓(xùn)和解放思想工作，進一步激發(fā)全鎮(zhèn)上下開展先鋒示范創(chuàng)建活動的積極性和主動性，使他們在社會主義現(xiàn)代化建設(shè)中充分發(fā)揚先鋒模范作用和發(fā)揮先進性。

（五）強化檢查指導(dǎo)工作，繼續(xù)加大創(chuàng)建先鋒示范縣活動的檢查督促指導(dǎo)力度，對先鋒示范項目進行分類指導(dǎo)，明確創(chuàng)建目標任務(wù)和期限，確保全面推進。

中共新橋鎮(zhèn)委員會

2012年8月24日

第二篇：新橋鎮(zhèn)創(chuàng)建江陰市體育強鎮(zhèn)工作匯報

凝心聚力 搶抓機遇 積極創(chuàng)建體育強鎮(zhèn)

新橋鎮(zhèn)創(chuàng)建江陰市體育強鎮(zhèn)工作匯報

為了認真貫徹“三個代表”重要思想，全面落實江陰市委市政府《關(guān)于加快建設(shè)體育強市的意見》，根據(jù)市局的部署，參照江陰市體育強鎮(zhèn)創(chuàng)建標準和評定辦法，我鎮(zhèn)堅持以科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)體育工作全局，圍繞建設(shè)“宜工、宜商、宜居”新市鎮(zhèn)的目標，積極推進體育事業(yè)的改革和發(fā)展，全面建設(shè)與我鎮(zhèn)經(jīng)濟和社會發(fā)展相適應(yīng)的體育強鎮(zhèn)，不斷提高體育服務(wù)社會的功能，通過開展健康向上、形式多樣的社區(qū)文體活動，不斷培養(yǎng)體育人口，充分發(fā)揮體育運動在構(gòu)建和諧社會、促進新農(nóng)村建設(shè)中的作用。

一、政府重視，設(shè)施到位

新橋鎮(zhèn)政府歷來重視群眾體育工作，將體育事業(yè)的發(fā)展列入了鎮(zhèn)的“十一五”規(guī)劃，在即將建成的三個社區(qū)中均高起點規(guī)劃、高標準建設(shè)了公共體育健身設(shè)施，以保障群眾有足夠的空間和設(shè)施來參與健身活動。成立了鎮(zhèn)體育工作委員會，副鎮(zhèn)長直接分管領(lǐng)導(dǎo)全鎮(zhèn)的體育工作，各村各企業(yè)和各學校等單位均設(shè)有體育聯(lián)絡(luò)員，各種體育活動的開展均能上通下達，一呼百應(yīng)。鎮(zhèn)政府還將每年的體育經(jīng)費列入財政預(yù)算。2006年財政決算文體經(jīng)費為25萬元，2007年財政預(yù)算全鎮(zhèn)文體經(jīng)費達60萬元，有了政府的重視，全鎮(zhèn)的體育設(shè)施逐年完善，現(xiàn)全鎮(zhèn)十個行政村均達到了省村村體育健身工程的要求，即擁有一個籃球場、二張乒乓球桌的乒乓室，老年活動室和健身路徑，晨晚練點等。在新建成的綠園

社區(qū)還投資1500萬建有鎮(zhèn)體育活動中心，中心建有體藝館一座，面積2000平方米內(nèi)有籃球場、羽毛球場排球場和乒乓球館，室外健身廣場建有標準的塑膠籃球場4個，健身路徑5套，該健身中心由鎮(zhèn)政府投資建設(shè)，社區(qū)負責日常維護管理，居民和學校學生共同享用，全鎮(zhèn)性的體育比賽，健身展示，文藝演出都可在體育中心開展，為新橋人民提供了優(yōu)質(zhì)的體育服務(wù)資源。到目前為止，我鎮(zhèn)共有各類體育場地47個，其中標準場地22個、非標準場地23個，鎮(zhèn)青少年體育活動室2個。全鎮(zhèn)體育活動場所占地面積7.8萬平方米，按全鎮(zhèn)2.4萬人口計，人均體育活動面積達

3.25平方米。全鎮(zhèn)2個社區(qū)10個村均建立了文體活動站，并將全鎮(zhèn)的機關(guān)、學校、企事業(yè)單位的體育活動納入管理之中，逐步形成以社區(qū)、村為主線，以社會體育指導(dǎo)員為骨干，以文體站為支撐的規(guī)范有序的全民健身組織網(wǎng)絡(luò)。

二、企業(yè)參與，保障到位

體育健身活動是群眾性的體育活動，開展各種體育活動涉及的人員多范圍廣，為了開展好我鎮(zhèn)的全民健身活動，就要調(diào)動企業(yè)的積極性。讓企業(yè)自覺參與，可以使人員、資金得到更好的保障，陽光集團、海瀾集團、精亞集團等我鎮(zhèn)的大企業(yè)，除了能積極參加全鎮(zhèn)性的體育健身活動，陽光集團的職工籃球聯(lián)賽已成功舉辦了八屆，海瀾集團的拔河隊已在鎮(zhèn)上十次奪冠，精亞、新橋建工等企業(yè)都會利用五四、十一等節(jié)日舉辦小型體育比賽，來調(diào)動職工積極性。還有許多企業(yè)以冠名的方式來支持鎮(zhèn)的體育活

動，鎮(zhèn)“江帆杯”元宵拔河比賽已舉辦了十二屆，“裕蘭杯”象棋比賽已舉辦了四屆，還有“愛心杯”乒乓球比賽、“好運來杯”羽毛球比賽、“茂凱杯”三人制籃球賽等，這些企業(yè)的參與與支持使我鎮(zhèn)的體育活動轟轟烈烈，此起彼伏，形成一道亮麗的風景線。

三、協(xié)會活躍，管理到位

堅持從實際出發(fā)，突出體育特色，加強體育協(xié)會建設(shè)和管理，建立健全了各級協(xié)會組織，積極推廣適合社區(qū)和農(nóng)村、具有本地特色的健身方法。到目前為止，全鎮(zhèn)共成立各種各類體育協(xié)會8個，文體活動隊35支，擁有文體活動場所36處，培訓(xùn)配備社會體育指導(dǎo)員近100人，形成了一批具有新橋特色的活動隊伍，極大地豐富了廣大群眾的文體生活。同時，堅持以服務(wù)社區(qū)、農(nóng)村為載體，促進體育進社區(qū)、農(nóng)村工作的開展。

新橋鎮(zhèn)成立了鎮(zhèn)文體聯(lián)合會，今年五月召開了第二次代表大會，其中體育協(xié)會的會員均來自全鎮(zhèn)各單位、各條線的體育愛好者和積極分子，并成立了羽毛球協(xié)會、乒乓球協(xié)會、籃球協(xié)會、象棋協(xié)會和老年體育協(xié)會，各協(xié)會有計劃、有活動方案，組織健全，分工明確，在鎮(zhèn)文體聯(lián)合會的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。今年八月各協(xié)會團結(jié)協(xié)作，在鎮(zhèn)政府的大力支持下，召開了我鎮(zhèn)首屆“迎奧運、建和諧”社區(qū)健身運動會，運動會設(shè)立了乒乓球、三人制籃球賽、拔河、羽毛球、少年障礙滑輪、中老年健身展示、投籃比賽、自行車慢騎等多個比賽項目，單位和居民參加運動會的積

極性空前高漲。平時能加強對各個協(xié)會的管理和指導(dǎo)，定期召開會議，討論協(xié)會活動方案，使我鎮(zhèn)的體育協(xié)會能發(fā)展有序，不斷壯大。

四、學校參與，開放到位

學校是體育活動的中堅力量，學生是參加體育活動中最活躍的分子，全鎮(zhèn)各學校均能根據(jù)要求，每年舉辦一次校運會，各學校均建有年齡組銜接的校代表隊，學校航模、國際象棋都成為了市的傳統(tǒng)體育項目，中、小學均建有塑膠運動場，能確保學校開展豐富多彩的青少年體育訓(xùn)練和競賽活動，使青少年掌握基本運動技能，養(yǎng)成終身體育鍛煉的習慣。鎮(zhèn)政府為學校建造的一流的體育場地和設(shè)施均能有序定時向社會開放。

五、科學健身，宣傳到位

加強體育指導(dǎo)員隊伍建設(shè)，完善體育指導(dǎo)員的配置，引導(dǎo)居民進行科學的健身活動。到目前為止已培養(yǎng)二級社會指導(dǎo)員10名，三級社會指導(dǎo)員82名，他們的身影活躍在我鎮(zhèn)的各個晨晚練點和健身比賽中。各行政村、小區(qū)能利用黑板報、櫥窗、標語等來宣傳科學健身知識，在體育中心建有鎮(zhèn)體質(zhì)測試站，每年進行國民體質(zhì)監(jiān)測，并能加強對測試數(shù)據(jù)的調(diào)查、匯總、分析，完善科學健身的服務(wù)工作。

六、實施“個、十、百、千、萬”體育工程，建設(shè)體育強鎮(zhèn) 根據(jù)我鎮(zhèn)體育事業(yè)發(fā)展規(guī)劃，鎮(zhèn)政府向全鎮(zhèn)人民發(fā)出了實施“個、十、百、千、萬”工程的倡議。個：各村（社區(qū)）、企事

業(yè)單位至少擁有一處體育健身場所，至少成立一支以上有專人負責，有骨干隊員，常年組織活動的有特色的健身隊伍；十：全年由鎮(zhèn)政府統(tǒng)一部署組織舉辦全鎮(zhèn)性的體育比賽或健身展示不少于十項；百：努力培養(yǎng)體育健身骨干和社會體育指導(dǎo)員不少于百人；千：每年舉辦一次全鎮(zhèn)性的有影響的大型體育健身活動，參加人數(shù)不少于千人；萬：擁有萬人以上的體育人口并逐年增加。

在創(chuàng)建體育強鎮(zhèn)的工作中，我鎮(zhèn)進行了努力的嘗試，跟上級的要求還存有差距，我們將不斷完善，以更高的標準、以更高的熱情，以更高的責任感，以更好的實效來完成創(chuàng)建工作。

第三篇：新橋鎮(zhèn)創(chuàng)建江陰市體育強鎮(zhèn)工作匯報

凝心聚力 搶抓機遇 積極創(chuàng)建體育強鎮(zhèn)

新橋鎮(zhèn)創(chuàng)建江陰市體育強鎮(zhèn)工作匯報

為了認真貫徹“三個代表”重要思想，全面落實江陰市委市政府《關(guān)于加快建設(shè)體育強市的意見》，根據(jù)市局的部署，參照江陰市體育強鎮(zhèn)創(chuàng)建標準和評定辦法，我鎮(zhèn)堅持以科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)體育工作全局，圍繞建設(shè)“宜工、宜商、宜居”新市鎮(zhèn)的目標，積極推進體育事業(yè)的改革和發(fā)展，全面建設(shè)與我鎮(zhèn)經(jīng)濟和社會發(fā)展相適應(yīng)的體育強鎮(zhèn)，不斷提高體育服務(wù)社會的功能，通過開展健康向上、形式多樣的社區(qū)文體活動，不斷培養(yǎng)體育人口，充分發(fā)揮體育運動在構(gòu)建和諧社會、促進新農(nóng)村建設(shè)中的作用。

一、政府重視，設(shè)施到位

新橋鎮(zhèn)政府歷來重視群眾體育工作，將體育事業(yè)的發(fā)展列入了鎮(zhèn)的“十一五”規(guī)劃，在即將建成的三個社區(qū)中均高起點規(guī)劃、高標準建設(shè)了公共體育健身設(shè)施，以保障群眾有足夠的空間和設(shè)施來參與健身活動。成立了鎮(zhèn)體育工作委員會，副鎮(zhèn)長直接分管領(lǐng)導(dǎo)全鎮(zhèn)的體育工作，各村各企業(yè)和各學校等單位均設(shè)有體育聯(lián)絡(luò)員，各種體育活動的開展均能上通下達，一呼百應(yīng)。鎮(zhèn)政府還將每年的體育經(jīng)費列入財政預(yù)算。2006年財政決算文體經(jīng)費為25萬元，2007年財政預(yù)算全鎮(zhèn)文體經(jīng)費達60萬元，有了政府的重視，全鎮(zhèn)的體育設(shè)施逐年完善，現(xiàn)全鎮(zhèn)十個行政村均達到了省村村體育健身工程的要求，即擁有一個籃球場、二張乒乓球桌的乒乓室，老年活動室和健身路徑，晨晚練點等。在新建成的綠園社區(qū)還投資1500萬建有鎮(zhèn)體育活動中心，中心建有體藝館一座，面積2000平方米內(nèi)有籃球場、羽毛球場排球場和乒乓球館，室外健身廣場建有標準的塑膠籃球場4個，健身路徑5套，該健身中心由鎮(zhèn)政府投資建設(shè)，社區(qū)負責日常維護管理，居民和學校學生共同享用，全鎮(zhèn)性的體育比賽，健身展示，文藝演出都可在體育中心開展，為新橋人民提供了優(yōu)質(zhì)的體育服務(wù)資源。到目前為止，我鎮(zhèn)共有各類體育場地47個，其中標準場地22個、非標準場地23個，鎮(zhèn)青少年體育活動室2個。全鎮(zhèn)體育活動場所占地面積7.8萬平方米，按全鎮(zhèn)2.4萬人口計，人均體育活動面積達3.25平方米。全鎮(zhèn)2個社區(qū)10個村均建立了文體活動站，并將全鎮(zhèn)的機關(guān)、學校、企事業(yè)單位的體育活動納入管理之中，逐步形成以社區(qū)、村為主線，以社會體育指導(dǎo)員為骨干，以文體站為支撐的規(guī)范有序的全民健身組織網(wǎng)絡(luò)。

二、企業(yè)參與，保障到位

體育健身活動是群眾性的體育活動，開展各種體育活動涉及的人員多范圍廣，為了開展好我鎮(zhèn)的全民健身活動，就要調(diào)動企業(yè)的積極性。讓企業(yè)自覺參與，可以使人員、資金得到更好的保障，陽光集團、海瀾集團、精亞集團等我鎮(zhèn)的大企業(yè)，除了能積極參加全鎮(zhèn)性的體育健身活動，陽光集團的職工籃球聯(lián)賽已成功舉辦了八屆，海瀾集團的拔河隊已在鎮(zhèn)上十次奪冠，精亞、新橋建工等企業(yè)都會利用五四、十一等節(jié)日舉辦小型體育比賽，來調(diào)動職工積極性。還有許多企業(yè)以冠名的方式來支持鎮(zhèn)的體育活動，鎮(zhèn)“江帆杯”元宵拔河比賽已舉辦了十二屆，“裕蘭杯”象棋比賽已舉辦了四屆，還有“愛心杯”乒乓球比賽、“好運來杯”羽毛球比賽、“茂凱杯”三人制籃球賽等，這些企業(yè)的參與與支持使我鎮(zhèn)的體育活動轟轟烈烈，此起彼伏，形成一道亮麗的風景線。

三、協(xié)會活躍，管理到位

堅持從實際出發(fā)，突出體育特色，加強體育協(xié)會建設(shè)和管理，建立健全了各級協(xié)會組織，積極推廣適合社區(qū)和農(nóng)村、具有本地特色的健身方法。到目前為止，全鎮(zhèn)共成立各種各類體育協(xié)會8個，文體活動隊35支，擁有文體活動場所36處，培訓(xùn)配備社會體育指導(dǎo)員近100人，形成了一批具有新橋特色的活動隊伍，極大地豐富了廣大群眾的文體生活。同時，堅持以服務(wù)社區(qū)、農(nóng)村為載體，促進體育進社區(qū)、農(nóng)村工作的開展。

新橋鎮(zhèn)成立了鎮(zhèn)文體聯(lián)合會，今年五月召開了第二次代表大會，其中體育協(xié)會的會員均來自全鎮(zhèn)各單位、各條線的體育愛好者和積極分子，并成立了羽毛球協(xié)會、乒乓球協(xié)會、籃球協(xié)會、象棋協(xié)會和老年體育協(xié)會，各協(xié)會有計劃、有活動方案，組織健全，分工明確，在鎮(zhèn)文體聯(lián)合會的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。今年八月各協(xié)會團結(jié)協(xié)作，在鎮(zhèn)政府的大力支持下，召開了我鎮(zhèn)首屆“迎奧運、建和諧”社區(qū)健身運動會，運動會設(shè)立了乒乓球、三人制籃球賽、拔河、羽毛球、少年障礙滑輪、中老年健身展示、投籃比賽、自行車慢騎等多個比賽項目，單位和居民參加運動會的積極性空前高漲。平時能加強對各個協(xié)會的管理和指導(dǎo)，定期召開會議，討論協(xié)會活動方案，使我鎮(zhèn)的體育協(xié)會能發(fā)展有序，不斷壯大。

四、學校參與，開放到位

學校是體育活動的中堅力量，學生是參加體育活動中最活躍的分子，全鎮(zhèn)各學校均能根據(jù)要求，每年舉辦一次校運會，各學校均建有年齡組銜接的校代表隊，學校航模、國際象棋都成為了市的傳統(tǒng)體育項目，中、小學均建有塑膠運動場，能確保學校開展豐富多彩的青少年體育訓(xùn)練和競賽活動，使青少年掌握基本運動技能，養(yǎng)成終身體育鍛煉的習慣。鎮(zhèn)政府為學校建造的一流的體育場地和設(shè)施均能有序定時向社會開放。

五、科學健身，宣傳到位

加強體育指導(dǎo)員隊伍建設(shè)，完善體育指導(dǎo)員的配置，引導(dǎo)居民進行科學的健身活動。到目前為止已培養(yǎng)二級社會指導(dǎo)員10名，三級社會指導(dǎo)員82名，他們的身影活躍在我鎮(zhèn)的各個晨晚練點和健身比賽中。各行政村、小區(qū)能利用黑板報、櫥窗、標語等來宣傳科學健身知識，在體育中心建有鎮(zhèn)體質(zhì)測試站，每年進行國民體質(zhì)監(jiān)測，并能加強對測試數(shù)據(jù)的調(diào)查、匯總、分析，完善科學健身的服務(wù)工作。

六、實施“個、十、百、千、萬”體育工程，建設(shè)體育強鎮(zhèn) 根據(jù)我鎮(zhèn)體育事業(yè)發(fā)展規(guī)劃，鎮(zhèn)政府向全鎮(zhèn)人民發(fā)出了實施“個、十、百、千、萬”工程的倡議。個：各村（社區(qū)）、企事業(yè)單位至少擁有一處體育健身場所，至少成立一支以上有專人負責，有骨干隊員，常年組織活動的有特色的健身隊伍；十：全年由鎮(zhèn)政府統(tǒng)一部署組織舉辦全鎮(zhèn)性的體育比賽或健身展示不少于十項；百：努力培養(yǎng)體育健身骨干和社會體育指導(dǎo)員不少于百人；千：每年舉辦一次全鎮(zhèn)性的有影響的大型體育健身活動，參加人數(shù)不少于千人；萬：擁有萬人以上的體育人口并逐年增加。

在創(chuàng)建體育強鎮(zhèn)的工作中，我鎮(zhèn)進行了努力的嘗試，跟上級的要求還存有差距，我們將不斷完善，以更高的標準、以更高的熱情，以更高的責任感，以更好的實效來完成創(chuàng)建工作。

第四篇：創(chuàng)建示范高中工作匯報

創(chuàng)建示范高中工作匯報

本溪縣創(chuàng)建省示范普通高中工作匯報

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位專家：

首先，讓我代表本溪縣縣委縣政府，熱烈歡迎省教育廳示范性高中評估組來我縣檢查指導(dǎo)工作。現(xiàn)在，我就本溪縣如何創(chuàng)辦人民滿意的教育，創(chuàng)建省級示范高中的基本情況向各位領(lǐng)導(dǎo)和專家作以匯報。

我縣地處遼寧東部山區(qū)，轄14個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，30萬人口。近年來，縣委縣政府切實把教育擺在優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位，全面實施科教興縣戰(zhàn)略，不斷深化教育改革，努力推進教育創(chuàng)新，全縣各級各類教育都取得了初步成果。在高中教育改革和發(fā)展上，注重以建設(shè)示范性高中為目標，不斷加強教育基礎(chǔ)建設(shè)，改善辦學條件，提高教學質(zhì)量，促進全縣普通高中乃至整個基礎(chǔ)教育的快速發(fā)展。目前，全縣有普通高中4所，重點高中1所，高中在校生人數(shù)達到 人。

縣高中始建于1980年，1981年被評為遼寧省重點高中。學校占地面積13萬平方米，建筑面積3．44平方米，有教職工196人，其中專任教師169人。在校生2776人，45個教學班。目前，縣高中招生數(shù)量逐年增長，教學質(zhì)量明顯提高，取得了本溪縣高中教育發(fā)展史上最好的成績。為此，我縣以縣高中為龍頭，積極創(chuàng)建省示范高中。在創(chuàng)建過程中，我們主要采取了以下措施：

一、強化政府行為，確保高中教育健康發(fā)展

縣委縣政府將高中教育工作列入重要議事日程，定期研究和解決高中教育改革與發(fā)展中存在的問題。同時努力增加投入，劃撥專項經(jīng)費用于縣高中擴建，逐步改善高中的辦學條件，并制定了各種優(yōu)惠政策，為高中發(fā)展創(chuàng)造寬松的環(huán)境。XX年，縣委縣政府無償為縣高中劃撥土地，使學校占地面積由原來的5萬平方米擴展到現(xiàn)在的13萬平方米，建筑面積由原來的1.5萬平方米擴展到現(xiàn)在的3.5萬平方米，高中園區(qū)建設(shè)基本形成，這為高中未來的發(fā)展提供了廣闊的空間。

二、加快整合教育資源，不斷擴大高中辦學規(guī)模，增強效益觀念

為創(chuàng)建省示范性高中，我縣加強對重點高中基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，改善辦學條件，擴大辦學規(guī)模，增強辦學實力。縣高中新建一棟教學樓，兩棟宿舍樓，一處食堂和一座體育館，目前學校共有教學樓三棟，實驗樓一棟，圖書館、體育館等教學設(shè)施也一應(yīng)俱全，走在了我縣同類學校的前列，這些都基本能滿足學校擴大招生的需要，也達到了教育教學的資源共享，起到了優(yōu)質(zhì)高中的示范和輻射作用。

三、不斷深化教育教學改革，增強辦學實力，發(fā)揮示范輻射作用

培養(yǎng)大批的跨世紀創(chuàng)新人才是創(chuàng)建示范性高中的核心 目標

在創(chuàng)建工作之初，我們首先明確一點，那就是：培養(yǎng)大批的跨世紀人才是創(chuàng)建示范性高中的核心目標。縣高中要名符其實地示素質(zhì)教育之范，示培養(yǎng)創(chuàng)新人才之范。為此，縣委縣政府要求高中在整個辦學過程中，要努力探索和實踐“五個創(chuàng)新”，即教育觀念創(chuàng)新、管理模式創(chuàng)新、教學方法創(chuàng)新、教學手段創(chuàng)新以及課程結(jié)構(gòu)創(chuàng)新。這其中的核心就是教育觀念創(chuàng)新。

1、教育觀念創(chuàng)新

全面推進素質(zhì)教育，培養(yǎng)21世紀創(chuàng)新人才，必須樹立符合素質(zhì)教育要求的教育觀。為此，我們在縣高中強調(diào)：

第一，教育的整體功能觀，即充分發(fā)揮學校教育的政治功能、經(jīng)濟功能、文化功能及促進人身心發(fā)展的功能，通過整體功能的發(fā)揮，把縣高中的學生培養(yǎng)成開拓創(chuàng)新的現(xiàn)代人，勤學善思的自強人，文明高尚的未來人。

第二，育人的全面質(zhì)量觀，實現(xiàn)全面發(fā)展，注重全面要求，面向全體學生。

第三，開放的培養(yǎng)方式觀，在教育力量的組合方面，除發(fā)揮學校的主要職能作用外，還建立了學校教育、家庭教育和社會教育三者的協(xié)調(diào)制度，形成有機的教育合力。學校成立家長委員會，探索家長會的新形式，努力把每一次家長會開成家長培訓(xùn)會、家長提高會，提高家長會的吸引力和效果。在教育渠道和途徑方面，堅持把課堂教學作為素質(zhì)教育的主渠道，又充分開展各種課外、校外活動。大力實施開放式辦學。近年來，縣高中積極同本地區(qū)及省內(nèi)外，國內(nèi)外大中學校和科研機構(gòu)保持密切聯(lián)系，積極推進教育國際交流與合作，并與韓國忠清大學、日本九洲外國語大學等結(jié)成友好學校。

第四，連續(xù)的終身教育觀，即學生在校不僅要學習知識，更要學會學習，學會健體，學會生存，學會發(fā)展，切實變“升學教育”為素質(zhì)教育，不斷倡導(dǎo)和創(chuàng)造有助于學生全面素質(zhì)提高的新做法，讓他們走出校門進入社會后有能力并且樂意繼續(xù)學習。

2、管理模式創(chuàng)新

縣高中主張管理應(yīng)當順應(yīng)時代，注重根據(jù)實際情況，適時地調(diào)整和改革管理組織結(jié)構(gòu)及其職能。確立了“校長全面負責，黨總支保證監(jiān)督，教代會民主管理”三位一體的學校管理模式，體現(xiàn)了校長的中心地位和作用，同時副職分工明確，制度健全，措施有力，使學校領(lǐng)導(dǎo)層成為一個凝聚力、影響力極強的有機體。校長馬永義在我縣教育系統(tǒng)向來以敢于改革，善于改革著稱。他領(lǐng)導(dǎo)下的班子成員個個都讓縣政府滿意。

縣高中提出“管理是科學”，“向科學管理要效益要質(zhì)量”，把培養(yǎng)具有現(xiàn)代化教育觀念和管理手段的高素質(zhì)干部 隊伍作為管理模式創(chuàng)新的核心任務(wù)之一，要求中青年干部好學上進，認真履行職責，盡快完成“角色轉(zhuǎn)變”，開拓性地開展工作。

在領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下，學校認真貫徹《中學德育大綱》和《縣高中學生一日常規(guī)》，重視班集體的建設(shè)，充分發(fā)揮班集體的整體育人功能，建立班主任負責制。班主任不僅對任教學科的教學工作負責，更發(fā)揮對整個班級工作 “領(lǐng)導(dǎo)、組織、協(xié)調(diào)”的職能，對本班全體學生的全面發(fā)展負責。

對學生的管理，簡單的“管、卡、壓”只能窒息學生，縣高中充分發(fā)揮校團委、學生會、班委會、團支部等群團組織在學校教育中的主體作用，培養(yǎng)學生自理自律的意識與獨立自主的精神。建立獨具特色的值周班制度，每周一個班級，讓每個學生都有參與學校日常檢查和管理的機會。

3、教學方法創(chuàng)新

教學有法但無定法，貴在創(chuàng)新。縣高中越辦越好，重要原因之一是有一大批優(yōu)秀老師各有一套符合教育教學規(guī)律的有效的教學方法。在這些優(yōu)秀教師的創(chuàng)新過程中，一個以推進新課程教學計劃實驗為契機，改變學生的學習方式，教學生學會學習，培養(yǎng)創(chuàng)新精神和能力，構(gòu)建“以學生為主體，教師為主導(dǎo)，發(fā)展為主線”的現(xiàn)代化全新教學模式，已在縣高中形成共識。

4、教學手段創(chuàng)新

全面實施素質(zhì)教育，培養(yǎng)21世紀創(chuàng)新人才，教學手段的創(chuàng)新不可或缺。基于這一認識，縣高中在辦學過程中，一直把教學設(shè)備的更新擺在重要議事日程上。縣高中目前擁有多功能階梯教室4個，多媒體教室16個，建有教師電子備課室、多功能電子大廳、報告廳、校園計算機網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)及閉路電視、雙向控制系統(tǒng)等。有80％以上的學科，1／3以上的課程能應(yīng)用多媒體進行教學，多名教師在全省課件制作比賽中獲獎。教師的計算機水平全部達到省定標準。

5、課程結(jié)構(gòu)創(chuàng)新

全面實施素質(zhì)教育，培養(yǎng)21世紀創(chuàng)新人才，必須以課程來落實。目前，縣高中課程結(jié)構(gòu)創(chuàng)新的核心就是嚴格執(zhí)行新課程計劃，開設(shè)好學科類課程和活動類課程，認真開好心理健康等選修課，努力建設(shè)適合素質(zhì)教育要求的課堂教學模式；積極構(gòu)建適合縣高中特點的課程結(jié)構(gòu)體系。如今，學校開設(shè)了20余門選修課和活動課，有多部自編的校本課程，如《 》。組織了藝術(shù)體操隊、文學社、各項體育集訓(xùn)隊、各種興趣小組等，開展豐富多采的課外活動，課內(nèi)打基礎(chǔ)，課外育特長。開展“社會調(diào)查實踐活動”，廣大師生深入廠礦、農(nóng)村、社區(qū)，與社會廣泛接觸，參加實踐鍛煉。這些活動都成為縣高中辦學的一道道風景線。

造就一支高素質(zhì)的教師隊伍是創(chuàng)建示范性高中的根本保證

縣高中現(xiàn)有教職工196名，其中專任教師169名，特級教師1名，高級教師57名，一級教師44人，研究生17人。其中市級名師8人，市學科帶頭人14人，市縣兩級骨干教師42人。他們深受社會的尊重和學生的歡迎。學校形成了一支思想穩(wěn)、結(jié)構(gòu)好、素質(zhì)高的教師隊伍，這是長期重視教師隊伍建設(shè)的結(jié)果。究其原因有以下六個方面：

1、縣高中有一個良好的內(nèi)部環(huán)境，體現(xiàn)在政治環(huán)境寬，作風紀律嚴，干群關(guān)系和，敬業(yè)精神強。

面對商品經(jīng)濟大潮和“拜金主義”泛濫，學校以事業(yè)留人、以待遇留人、以感情留人，尤其是學校領(lǐng)導(dǎo)，不僅以踏實穩(wěn)健的作風管理學校，而且以極具魅力的人格與情感凝聚教工。領(lǐng)導(dǎo)班子成員十分重視自身建設(shè)，身先士卒，率先垂范，形成了一個“團結(jié)、務(wù)實、進取、高效”的領(lǐng)導(dǎo)集體。中層干部切實抓好各處室工作，為學校全局工作排憂解難。大家心齊力堅，形成了良好的內(nèi)部環(huán)境。與此同時，通過嚴格的考核，遴選和引進人才。近兩年，縣政府允許高中在全省范圍內(nèi)招聘師范類本科畢業(yè)生，共有50余人加盟縣高中，優(yōu)化了教師隊伍結(jié)構(gòu)，建成了一支年輕而充滿活力的教師隊伍。

2、建立競爭激勵機制，實行定崗定員、競聘上崗、轉(zhuǎn)崗分流、優(yōu)化結(jié)構(gòu)的全員聘任制。中層干部競聘上崗，年部主任聘班主任，班主任選擇任課教師，任課教師選擇班主任，從而實現(xiàn)雙向選擇，變?nèi)耸鹿芾頌閸徫还芾怼嵭歇剟罟べY制度，在滿工作量的基礎(chǔ)上，向教學一線傾斜，變福利工資為獎勵工資，獎優(yōu)罰劣，獎勤罰懶，激發(fā)教職工的工作積極性。并制定《縣高中教職工考核實施細則》，實行百分考核制度，每學期考核一次，作為評職、晉級、評優(yōu)、聘任的重要依據(jù)。

3、重視教師的職業(yè)道德建設(shè)。師德師風是一種隱性的教育資源，縣高中注重加強隱性教育資源的開發(fā)，培養(yǎng)高尚的師德師風，他們的具體做法是：“樹榜樣，定制度，抓評價”三管齊下，通過典型引路、制度約束和學生評價，把師德師風建設(shè)落到實處。用師德師風這一隱性的教育資源，潛移默化地去感染學生，收到了“潤物細無聲”的效果。

4、對青年教師加強培訓(xùn)，實施青年教師培養(yǎng)“1、3、6、9工程”，達到一年適應(yīng)，三年優(yōu)秀，六年骨干，九年名師的培養(yǎng)目標。實行三級管理制度，師徒合同制，年輕老師虛心向老教師學習，拜老教師為師，簽訂師帶徒合同，一定三年，制訂培養(yǎng)計劃，確定培養(yǎng)目標，定期驗收；教導(dǎo)處把年輕老師的課排在導(dǎo)師之后，先聽后上，這樣，既提高了年輕教師的業(yè)務(wù)能力，又提高了他們的課堂教學效果，同時也保證了縣高中的整體教學質(zhì)量。

5、狠抓教師的基本功訓(xùn)練，開展新教師“百花課”和35歲以下教師示范課評選活動，不斷深化課堂教學改革。對 全體教師提出“三個一”要求，即精選一門必修課、上好一門選修課、參與一項科研課題研究。實施了“跨世紀園丁工程”，以培養(yǎng)特級教師、骨干教師、青年教師拔尖人才為主，來打造一支骨干教師隊伍。

6、強化科研，走科研強校之路

縣高中明確把學習、科研作為教師教學工作的主線，提高教師素質(zhì)的捷徑。學校設(shè)有專門的科研機構(gòu)――培訓(xùn)處，有專兼職教研、科研人員。積極配合學校進行教育教學改革。承擔科研立項和教改實驗課題，實施指導(dǎo)研究性學習及校本課程開發(fā)等具體工作。縣政府在經(jīng)費上積極支持，從而保證教科研工作順利開展。高中師生共同創(chuàng)辦了《創(chuàng)新天地》、《研究性學習集錦》、《教研科研信息》等校園刊物，使教科研氣氛濃厚。

為此，縣高中被授予“全國創(chuàng)造教育”實驗基地，進行了全國及省市多級科研課題研究，培養(yǎng)了一大批教科研骨干，多項科研成果得到推廣，400余篇論文被評為市級以上優(yōu)秀論文。堅持科研，濃厚科研之風，已成為縣高中創(chuàng)新辦學，提高教師素質(zhì)的鮮明特色。

營造鮮明的辦學風格和特色是創(chuàng)建示范性高中的本質(zhì)要求

縣高中在辦學實踐中，注重營造濃郁的文化氛圍，使縣高中的文化積淀熠熠生輝，同時又把握時代的脈搏，形成了 “順應(yīng)時代發(fā)展，培養(yǎng)社會需要的精英人才；符合學生實際，提供人人成材的理想氛圍”這樣一種辦學風格。這種風格是在長期的實踐過程中積淀下來的成功經(jīng)驗，是一種無形而有力的規(guī)范，也是縣高中的獨特優(yōu)勢之所在。縣高中擁有獨具一格的校園文化，這種文化發(fā)揮著美化心靈、陶冶人格的德育功能，校園刊物展現(xiàn)了師生的才華和風采，文化長廊內(nèi)容豐富，寓意深遠。尤其是孔子的巨型塑像，象征人類智慧的金蘋果，以及天道酬勤的巨型石刻等，都是采納了縣里其它部門的一些意見，精心設(shè)計而成，其中處處蘊含著學校教育的主題。創(chuàng)建示范性高中，就是要牢牢把握和營造這種鮮明的辦學風格和特色，只有這樣，才能在創(chuàng)建過程中贏得主動和成功。

建設(shè)縣高中園區(qū)是創(chuàng)建示范性高中的嶄新起點

本溪縣縣委縣政府按照“教育立縣、科技興縣”的戰(zhàn)略思想，高瞻遠矚地在縣城東部建設(shè)縣高中園區(qū)，這充分體現(xiàn)了縣委、縣政府的遠見卓識，體現(xiàn)了對我縣教育事業(yè)的重視和關(guān)注，也充分體現(xiàn)了黨和政府對縣高中的信任和支持，同時也為縣高中創(chuàng)建示范性高中，為縣高中未來的發(fā)展提供了強有力的物質(zhì)保障，縣城老百姓都非常滿意。高中人也為之精神振奮。

縣高中目前占地13萬平方米，有現(xiàn)代化的教學樓、科技樓、辦公樓、圖書館、體育館、3棟學生公寓及食堂、浴 池等。一流完備的硬件設(shè)施、科學合理的布局，使縣高中的發(fā)展如虎添翼，快馬加鞭。縣高中園區(qū)的建設(shè)，是縣高中創(chuàng)建示范性高中的嶄新起點，是縣高中再創(chuàng)輝煌的良好開端。

作為本溪縣的龍頭學校，縣高中以其鮮明的辦學特色，優(yōu)異的教學質(zhì)量，科學的管理方式和良好的辦學條件，取得了累累碩果，實現(xiàn)了我縣高中教育的跨越式發(fā)展。遼寧日報，本溪日報，本溪教育報對學校的發(fā)展都做過專題報道，縣高中得到了各級領(lǐng)導(dǎo)的重視和全社會的關(guān)注和好評。

XX年5月，教育部中學校長培訓(xùn)中心，中學校長研修班到遼寧進行為期13天的考察，考察的唯一一所縣級高中就是我縣的重點高中，中心副主任應(yīng)俊峰在總結(jié)中指出：本溪縣高中以嚴管理、高質(zhì)量、大貢獻為目標，立志在教學環(huán)境，干部與教師

這是對我縣高中的肯定，也是對我們創(chuàng)辦優(yōu)質(zhì)高中的鼓勵。今后五年，我縣要把縣高中辦成素質(zhì)教育的基地、課程改革的基地、教育科研的基地、信息交流的中心，把帶動普通高中特別是扶持薄弱校的發(fā)展作為縣高中應(yīng)盡的責任和義務(wù)。五年之內(nèi)，與四所普通高中結(jié)成幫扶對子，建立起幫扶網(wǎng)絡(luò)。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位專家，我縣非常珍視這次省級示范高中評估組親臨我縣評審指導(dǎo)的機會，誠懇希望各位領(lǐng)導(dǎo)和專家對我縣的創(chuàng)建工作給予批評與指導(dǎo)，以便推動我縣沿 著重在過程、重在發(fā)展、重在務(wù)實的道路，將省級示范高中的創(chuàng)建工作繼續(xù)全面向前推進！

第五篇：創(chuàng)建示范高中工作匯報

創(chuàng)建示范高中工作匯報

本溪縣創(chuàng)建省示范普通高中工作匯報尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位專家：首先，讓我代表本溪縣縣委縣政府，熱烈歡迎省教育廳示范性高中評估組來我縣檢查指導(dǎo)工作。現(xiàn)在，我就本溪縣如何創(chuàng)辦人民滿意的教育，創(chuàng)建省級示范高中的基本情況向各位領(lǐng)導(dǎo)和專家作以匯報。我縣地處遼寧東部山區(qū)，轄14個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，30萬人口。近年來，縣委縣政府切實把教育擺在優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位，全面實施科教興縣戰(zhàn)略，不斷深化教育改革，努力推進教育創(chuàng)新，全縣各級各類教育都取得了初步成果。在高中教育改革和發(fā)展上，注重以建設(shè)示范性高中為目標，不斷加強教育基礎(chǔ)建設(shè)，改善辦學條件，提高教學質(zhì)量，促進全

縣普通高中乃至整個基礎(chǔ)教育的快速發(fā)展。目前，全縣有普通高中4所（縣一中、縣二中、縣五中、田礦中學），重點高中1所（縣高級中學），高中在校生人數(shù)達到人。縣高中始建于1980年，1981年被評為遼寧省重點高中。學校占地面積13萬平方米，建筑面積3．44平方米，有教職工196人，其中專任教師169人。在校生2776人，45個教學班。目前，縣高中招生數(shù)量逐年增長，教學質(zhì)量明顯提高，取得了本溪縣高中教育發(fā)展史上最好的成績。為此，我縣以縣高中為龍頭，積極創(chuàng)建省示范高中。在創(chuàng)建過程中，我們主要采取了以下措施：

一、強化政府行為，確保高中教育健康發(fā)展縣委縣政府將高中教育工作列入重要議事日程，定期研究和解決高中教育改革與發(fā)展中存在的問題。同時努力增加投入，劃撥專項經(jīng)費用于縣高中擴建，逐步改善高中的辦學條件，并制定了各種優(yōu)惠政策，為高中發(fā)展創(chuàng)造寬松的環(huán)境。2003年，縣委縣政府無償為縣高中劃撥土地，使學校占地面積由原來的5萬平方米擴展到現(xiàn)在的13萬平方米，建筑面積由原來的萬平方米擴展到現(xiàn)在的萬平方米，高中園區(qū)建設(shè)基本形成，這為高中未來的發(fā)展提供了廣闊的空間。

二、加快整合教育資源，不斷擴大高中辦學規(guī)模，增強效益觀念為創(chuàng)建省示范性高中，我縣加強對重點高中基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，改善辦學條件，擴大辦學規(guī)模，增強辦學實力。縣高中新建一棟教學樓，兩棟宿舍樓，一處食堂和一座體育館，目前學校共有教學樓三棟，實驗樓一棟，圖書館、體育館等教學設(shè)施也一應(yīng)俱全，走在了我縣同類學校的前列，這些都基本能滿足學校擴大招生的需要，也達到了教育教學的資源共享，起到了優(yōu)質(zhì)高中的示范和輻射作用。

三、不斷深化教育教學改革，增強辦學實力，發(fā)揮示范輻射作用

（一）培養(yǎng)大批的跨世紀創(chuàng)新人才是創(chuàng)建示范性高中的核心目標在創(chuàng)建工作之初，我們首先明確一點，那就是：培養(yǎng)大批的跨世紀人才是創(chuàng)建示范性高中 的核心目標。縣高中要名符其實地示素質(zhì)教育之范，示培養(yǎng)創(chuàng)新人才之范。為此，縣委縣政府要求高中在整個辦學過程中，要努力探索和實踐“五個創(chuàng)新”，即教育觀念創(chuàng)新、管理模式創(chuàng)新、教學方法創(chuàng)新、教學手段創(chuàng)新以及課程結(jié)構(gòu)創(chuàng)新。這其中的核心就是教育觀念創(chuàng)新。

1、教育觀念創(chuàng)新全面推進素質(zhì)教育，培養(yǎng)21世紀創(chuàng)新人才，必須樹立符合素質(zhì)教育要求的教育觀。為此，我們在縣高中強調(diào)：第一，教育的整體功能觀，即充分發(fā)揮學校教育的政治功能、經(jīng)濟功能、文化功能及促進人身心發(fā)展的功能，通過整體功能的發(fā)揮，把縣高中的學生培養(yǎng)成開拓創(chuàng)新的現(xiàn)代人，勤學善思的自強人，文明高尚的未來人。第二，育人的全面質(zhì)量觀，實現(xiàn)全面發(fā)展，注重全面要求，面向全體學生。第三，開放的培養(yǎng)方式觀，在教育力量的組合方面，除發(fā)揮學校的主要職能作用外，還建立了學校教育、家庭教育和社會教育三者的協(xié)調(diào)制度，形成有機的教育合力。學

校成立家長委員會，探索家長會的新形式，努力把每一次家長會開成家長培訓(xùn)會、家長提高會，提高家長會的吸引力和效果。在教育渠道和途徑方面，堅持把課堂教學作為素質(zhì)教育的主渠道，又充分開展各種課外、校外活動。大力實施開放式辦學。近年來，縣高中積極同本地區(qū)及省內(nèi)外，國內(nèi)外大中學校和科研機構(gòu)保持密切聯(lián)系，積極推進教育國際交流與合作，并與韓國忠清大學、日本九洲外國語大學等結(jié)成友好學校。第四，連續(xù)的終身教育觀，即學生在校不僅要學習知識，更要學會學習，學會健體，學會生存，學會發(fā)展，切實變“升學教育”為素質(zhì)教育，不斷倡導(dǎo)和創(chuàng)造有助于學生全面素質(zhì)提高的新做法，讓他們走出校門進入社會后有能力并且樂意繼續(xù)學習。

2、管理模式創(chuàng)新縣高中主張管理應(yīng)當順應(yīng)時代，注重根據(jù)實際情況，適時地調(diào)整和改革管理組織結(jié)構(gòu)及其職能。確立了“校長全面負責，黨總支保證監(jiān)督，教代會民主管理”三位一體的學校

管理模式，體現(xiàn)了校長的中心地位和作用，同時副職分工明確，制度健全，措施有力，使學校領(lǐng)導(dǎo)層成為一個凝聚力、影響力極強的有機體。校長馬永義在我縣教育系統(tǒng)向來以敢于改革，善于改革著稱。他領(lǐng)導(dǎo)下的班子成員個個都讓縣政府滿意。縣高中提出“管理是科學”，“向科學管理要效益要質(zhì)量”，把培養(yǎng)具有現(xiàn)代化教育觀念和管理手段的高素質(zhì)干部隊伍作為管理模式創(chuàng)新的核心任務(wù)之一，要求中青年干部好學上進，認真履行職責，盡快完成12全文查看