第一篇：開展黨員定期分析評議活動講話

楊其勇同志

在全鄉(xiāng)開展黨員定期分析評議動員會上的講 話

同志們：

今天召開各支部主要負(fù)責(zé)人會議，主要是對開展黨員黨性定期分析評議工作做出部署。鄉(xiāng)黨委對這項工作高度重視。下面，根據(jù)鄉(xiāng)黨委研究的意見，我講三個方面的問題。

一、統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，切實增強搞好黨員黨性定期分析評議的自覺性和責(zé)任感

黨的十七大報告明確提出要“認(rèn)真學(xué)習(xí)和遵守黨章，增強黨員意識，建立黨員黨性定期分析制度”。下半年各級組織工作會議又進(jìn)一步強調(diào)要“探索建立并認(rèn)真落實黨員黨性定期分析制度，健全黨員黨性鍛煉提高機制”。鄉(xiāng)黨委委對此高度重視，召開了專題常委會，決定利用一個多月的時間，在全鄉(xiāng)各基層黨組織開展本年度黨員黨性分析評議工作。這些年來，各黨支部先后開展了一系列學(xué)習(xí)教育和主題實踐活動，使支部自身建設(shè)在理論、實踐、制度方面邁上了新的臺階，使黨員干部的能力素質(zhì)不斷增強，公道正派的形象更加突出。同時也要清醒地看到，與新形勢新任務(wù)對組織工作提出的新要求相比，我們的思想觀念、工作作風(fēng)、能力素質(zhì)等方面還存在一些不適應(yīng)、不符合的問題。比如，有的同志對學(xué)習(xí)重視不夠，還沒有把學(xué)習(xí)作為自己的內(nèi)在訴求和生活方式，滿足于一知半解、淺嘗輒止；有的同志工作事業(yè)心和責(zé)任感不夠強，工作標(biāo)準(zhǔn)不高，滿足于一般化、過得去；有的同志大局意識不強，對村中心工作和重點任務(wù)重視不夠等等。上

述這些問題盡管只是發(fā)生在個別同志身上，但如果放松自我要求，忽視自身建設(shè)，這些不良現(xiàn)象很容易滋長蔓延。

支部開展黨員黨性定期分析評議，既是全鄉(xiāng)整體活動的一部分，更是克服這些不良現(xiàn)象、進(jìn)一步加強自身建設(shè)的重要舉措。因此，黨員干部一定要從政治和全局的高度，充分認(rèn)識開展黨員黨性定期分析評議對于進(jìn)一步加強村支部自身建設(shè)、帶動全縣黨員黨員定期分析評議工作順利進(jìn)行、推動全鄉(xiāng)工作邁上新臺階的重要意義，切實增強搞好這項工作的責(zé)任感和自覺性；要按照規(guī)定的時間要求和方法步驟，周密組織，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，把開展這項工作的過程作為提高自身思想理論水平的過程，作為加強道德修養(yǎng)、強化服務(wù)意識的過程，作為加強能力建設(shè)、提高個人業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力的過程；要真正樹立起公道正派形象，清正廉潔、忠誠正直的可靠形象，創(chuàng)新求實、銳意進(jìn)取的可敬形象，團(tuán)結(jié)和諧、真誠待人的可親形象，確保在全鄉(xiāng)黨員黨員定期分析評議工作中發(fā)揮好表率作用。

二、結(jié)合實際，突出重點，切實做好黨員黨性分析評議工作

這次開展黨員黨性定期分析評議，鄉(xiāng)黨委委已明確了指導(dǎo)思想和總的目標(biāo)要求。主要是，要以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入貫徹落實黨的十七大精神，大力弘揚改革創(chuàng)新精神，堅持黨要管黨、從嚴(yán)治黨的方針，探索建立黨員黨性定期分析評議制度，健全讓黨員經(jīng)常受教育、永葆先進(jìn)性的長效機制，扎實抓好黨員隊伍建設(shè)這一基礎(chǔ)工程。總的目標(biāo)要求是通過開展黨員黨性定期分析評議，進(jìn)一步嚴(yán)格黨內(nèi)生活，增強黨員意識，加強黨性鍛煉，純潔黨員隊伍，切實解決存在的突出問題，使黨員的黨性修養(yǎng)不斷增強，工作作風(fēng)不斷改進(jìn)，工作能力不斷提高，始終保持黨員隊伍的先進(jìn)性，不斷增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，鞏固黨的執(zhí)

政基礎(chǔ)，提高黨的執(zhí)政能力。在部機關(guān)開展黨員黨性定期分析評議活動，要緊密結(jié)合我部實際，突出重點，抓住關(guān)鍵，有序推進(jìn)，重點在以下幾個方面狠下功夫。

（一）在思想發(fā)動、學(xué)習(xí)提高上狠下功夫。要采取多種方式組織全體黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十七大精神，把思想統(tǒng)一到中央和省、市、縣、鄉(xiāng)黨委精神上來。積極做好思想發(fā)動工作，引導(dǎo)大家積極克服厭倦情緒、松懈心理和應(yīng)付心態(tài)，以飽滿的工作熱情、昂揚的精神風(fēng)貌、嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度積極投身到黨員黨性定期分析評議工作中來。

（二）在科學(xué)制定黨性分析評議內(nèi)容上下功夫。黨性分析評議內(nèi)容分為共性分析和個性分析兩部分。鄉(xiāng)黨委委已經(jīng)制定了共性分析的內(nèi)容。主要包括五個方面：一是理想信念方面。主要從黨員日常的理論學(xué)習(xí)、精神狀態(tài)等方面進(jìn)行分析評議，看黨員是否堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，在政治上同黨中央保持一致。二是宗旨意識方面。主要看黨員是否牢固樹立了群眾觀念，是否立足本職工作，密切聯(lián)系群眾，尊重群眾意愿，關(guān)心群眾疾苦，時時處處發(fā)揮先鋒模范作用。三是組織紀(jì)律方面。認(rèn)真檢查黨員在組織紀(jì)律方面存在的問題，分析評議黨員是否執(zhí)行黨的決議、是否自覺遵守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、經(jīng)濟紀(jì)律和群眾工作紀(jì)律，是否講政治、講正氣、講正義、講道德。看黨員是否嚴(yán)格要求自己，是否存在違法違紀(jì)的問題。四是作風(fēng)建設(shè)方面。主要對黨員在學(xué)風(fēng)、思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)方面的表現(xiàn)進(jìn)行評議。既要看黨員在繼承和發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)方面的表現(xiàn),也要對黨員在樹立社會主義榮辱觀和正確的人生觀、價值觀、利益觀，恪守職業(yè)道德、社會公德、家庭美德，以及遵守法律法規(guī)等方面的表現(xiàn)進(jìn)行評議。五是工作業(yè)績方面。主要看黨員是否具有強烈的事業(yè)心、責(zé)任感和良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，努力創(chuàng)造一流的工作業(yè)績，在促進(jìn)壽張集跨越發(fā)展，全面建設(shè)小康社會的進(jìn)程中貢獻(xiàn)力量。

（三）在征求意見、分析評議上下功夫。每位同志都要克服“差不多”的思想，對照鄉(xiāng)黨委委制定的共性分析、個性分析內(nèi)容，尤其是“講黨性、重品行、作表率”的內(nèi)涵和要求，進(jìn)一步全面、準(zhǔn)確、深刻地查找自身存在的差距和不足。看看自己在“講黨性”方面有哪些差距，看看自己在“重品行”方面有哪些不足，看看自己在“作表率”方面有哪些欠缺。在查找問題中，要注重做到四個結(jié)合：一是查找共性問題與查找個性問題相結(jié)合，既要查找支部面上存在的問題，也要查找黨員干部個人存在的問題，使查找問題橫到邊、縱到底。二是查找思想作風(fēng)方面的問題與查找工作作風(fēng)以及生活作風(fēng)方面的問題相結(jié)合，既要查找在學(xué)習(xí)、工作和生活中的問題，還要深入挖掘深層次的思想認(rèn)識問題。三是查找自身問題與征求服務(wù)對象意見相結(jié)合，采取多種渠道和方法，廣泛征求服務(wù)對象、工作對象、廣大黨員干部和群眾對村支部和黨員干部的意見和建議，切實找準(zhǔn)存在的突出問題。四是查找問題與剖析原因相結(jié)合，對查找出來的問題要認(rèn)真分析其產(chǎn)生的根源，弄清楚到底是思想認(rèn)識上的原因，還是作風(fēng)方面的原因；是工作態(tài)度上的原因，還是工作方式方法的原因。通過查找問題、分析根源，為下一步集中整改、解決問題奠定基礎(chǔ)。

（四）在認(rèn)真整改、解決問題上狠下功夫。要制定切實可行的整改方案。對查擺出來的問題不回避、不縮小、不隱瞞。要在深入分析存在問題原因的基礎(chǔ)上，有針對性地制定整改措施。對能馬上整改的要立即整改；對需要較長時間才能整改的問題，要制定整改計劃，明確整改時限。要落實整改責(zé)任。屬于個人的問題由個人負(fù)責(zé)；屬于支部面上存在的問題，由負(fù)責(zé)同志負(fù)責(zé)。總之，一定要逐一對所提出的問題進(jìn)行整改，確保有多少問題就解決多少問題，什么問題突出就重點解決什么問題。要加強對整改工作的督促檢查。對整改不到位的，要及時給予督促指導(dǎo)。同時把整改措施的落實情況進(jìn)行公布，接受黨員干部群眾的監(jiān)督。

同志們，搞好黨員黨性定期分析評議工作，是上級交給鄉(xiāng)黨委的一項光榮而艱巨的任務(wù)。也是對各支部和黨員干部協(xié)調(diào)能力、落實能力和創(chuàng)新能力的一次檢閱。希望大家以這次動員會為起點，以嶄新的精神面貌開拓工作新局面，以突出的工作成績?yōu)橥苿游亦l(xiāng)跨越發(fā)展作出新的更大的貢獻(xiàn)。

第二篇：關(guān)于定期開展黨員黨性分析評議的實施辦法

關(guān)于定期開展黨員黨性分析評議的實施辦法

第一章總則

第一條為加強黨員的教育管理，提高黨員思想政治素質(zhì)，保持黨員隊伍先進(jìn)性，根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》和中央有關(guān)要求，結(jié)合重慶實際，制定本實施辦法。

第二條開展黨性分析評議，應(yīng)堅持以下原則：堅持正面教育、自我教育為主原則；堅持實事求是、注重實效原則；堅持客觀公正、民主公開原則。

第三條定期開展黨員黨性分析評議，應(yīng)達(dá)到嚴(yán)格黨內(nèi)生活，增強黨員意識，提高黨性修養(yǎng)，純潔黨員隊伍，發(fā)揮黨員先鋒模范作用的目標(biāo)要求。

第四條本辦法適用于黨組織關(guān)系在我市的中共黨員。在我市參加黨性分析評議的外省（區(qū)、市）流動黨員參照本辦法執(zhí)行。

第二章基本內(nèi)容

第五條開展黨性分析評議，要組織黨員對照黨章規(guī)定、新時期保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的基本要求和所在黨組織的具體要求，認(rèn)真檢查履行黨員義務(wù)、行使黨員權(quán)利等情況，從思想、學(xué)習(xí)、工作、紀(jì)律、作風(fēng)等方面查找問題，從世界觀、人生觀、價值觀上分析原因。黨性分析評議的基本內(nèi)容是：

（一）理想信念方面。是否具有堅定的共產(chǎn)主義理想和建設(shè)中國特色社會主義信念，對黨忠誠，自覺實踐“三個代表”重要思想，牢固樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀。

（二）宗旨意識方面。是否做到把黨的宗旨落實到自己的本職工作和社會公益事業(yè)中，聯(lián)系和服務(wù)群眾，傾聽群眾呼聲，關(guān)心群眾疾苦，為身邊的群眾做好事、辦實事、解難事。能否正確處理國家利益、人民利益和自身利益之間的關(guān)系，在群眾急需幫助的危難時刻挺身而出，見義勇為。

（三）遵紀(jì)守法方面。是否遵守黨章、黨的紀(jì)律和國家法律法規(guī)，在思想上政治上同黨中央保持一致，自覺抵制不正之風(fēng)和各種腐敗現(xiàn)象，敢于同各種違法違紀(jì)行為作斗爭。

（四）學(xué)習(xí)方面。是否自覺加強理論學(xué)習(xí)，堅持用發(fā)展著的馬克思主義武裝頭腦，指導(dǎo)實踐。是否勤奮學(xué)習(xí)科學(xué)文化等各方面的知識和技能，不斷提高綜合素質(zhì)和工作能力。

（五）工作方面。是否具有強烈的事業(yè)心、責(zé)任感和良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，努力創(chuàng)造一流的工作業(yè)績，在推進(jìn)富民興渝、構(gòu)建和諧重慶，全面建設(shè)小康社會的進(jìn)程中貢獻(xiàn)力量。

（六）作風(fēng)方面。是否堅持求真務(wù)實，講實話、辦實事；是否牢記“兩個務(wù)必”，艱苦奮斗，謙虛謹(jǐn)慎；是否樹立社會主義榮辱觀，模范遵守社會公德，在精神文明建設(shè)和構(gòu)建和諧社會中保持共產(chǎn)黨人的政治本色。

（七）黨員本人及他人認(rèn)為存在的其他突出問題。

第六條黨員領(lǐng)導(dǎo)干部除第五條規(guī)定的基本內(nèi)容外，還應(yīng)對照黨章規(guī)定的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的基本要求，從堅持科學(xué)發(fā)展觀和樹立落實正確政績觀、權(quán)力觀、地位觀、利益觀以及廉潔自律等方面深入剖析存在的問題及其根源。

第三章方法步驟

第七條黨性分析評議每五年集中開展一次，可結(jié)合當(dāng)年的“七一”紀(jì)念活動、工作總結(jié)或民主評議黨員工作開展。具體時間由區(qū)縣（自治縣、市）黨委、市委各部委和市級部門黨組（黨委）確定。

第八條黨性分析評議由區(qū)縣（自治縣、市）黨委、市委各部委和市級部門黨組（黨委）統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和部署，一般以黨支部為單位進(jìn)行。

第九條黨性分析評議的步驟：

（一）思想動員。組織黨員集中學(xué)習(xí)黨章，重溫本行業(yè)本單位本崗位黨員保持先進(jìn)性的具體要求，明確開展黨性分析評議工作的重要意義，提高對黨性分析評議的認(rèn)識。

（二）征求意見。黨支部通過發(fā)放征求意見表、設(shè)置意見箱、召開座談會等方式，廣泛征求群眾對黨員的意見和建議，并認(rèn)真歸納梳理，如實向黨員本人反饋。

（三）談心交心。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部與普通黨員之間、領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間、普通黨員之間普遍開展談心交心，溝通思想、找準(zhǔn)問題、形成共識、增進(jìn)團(tuán)結(jié)。

（四）撰寫黨性分析材料。黨員要對照黨章的規(guī)定和黨員保持先進(jìn)性的具體要求，查找自身不足和存在的突出問題，結(jié)合征求意見的情況，認(rèn)真撰寫黨性分析材料。黨性分析材料的主要內(nèi)容為：查擺存在的主要問題、剖析思想根源、明確努力方向。

（五）召開專題組織生活會，開展批評與自我批評。在專題組織生活會上，黨支部組織黨員逐個進(jìn)行黨性分析，黨員之間相互進(jìn)行評議，開展批評。因特殊情況不能參會的黨員，由本人寫出書面黨性分析材料，委托或由黨支部指定其他黨員代其作黨性分析，會后，黨支部要及時向黨員本人反饋評議意見。年老體弱或文化程度較低、沒有書寫能力的黨員，經(jīng)黨支部同意可以口頭方式進(jìn)行黨性分析。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭以普通黨員身份自覺參加所在支部的專題組織生活會，并在當(dāng)年的領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會上進(jìn)行黨性分析。

（六）提出評議意見。專題組織生活會后，黨支部要召開支委會，根據(jù)黨員的一貫表現(xiàn)、黨性分析評議情況和群眾意見，對每個黨員提出初步的評議意見，征求本人意見后，填報《黨員黨性分析評議登記表》，形成正式的組織意見。未設(shè)支委會的黨支部，由黨員會議直接提出對黨員的評議意見。

（七）制定整改措施。黨支部指導(dǎo)每個黨員根據(jù)黨性分析評議中查擺出來的突出問題，認(rèn)真制定切合實際的整改措施，并督促落實。

（八）通報分析評議情況。黨支部采取適當(dāng)?shù)姆绞剑谝欢ǚ秶鷥?nèi)向黨員和群眾通報黨性分析評議情況。通報的內(nèi)容包括：專題組織生活會的基本情況，黨員存在的主要問題及整改措施等有關(guān)情況。

（九）上報黨性分析評議情況報告。黨性分析評議結(jié)束后，黨支部要就組織開展黨性分析評議的有關(guān)情況向上級黨組織寫出專題報告。

第十條黨員對評議意見有異議時，黨組織應(yīng)調(diào)查核實。

第十一條黨性分析評議的有關(guān)材料，由黨支部作為文書檔案留存。

第四章組織領(lǐng)導(dǎo)

第十二條各級黨組織應(yīng)將黨性分析評議工作作為經(jīng)常性黨員教育工作的重要內(nèi)容，納入基層黨建工作責(zé)任制進(jìn)行考核。

第十三條上級黨組織應(yīng)加強對黨性分析評議工作的督查指導(dǎo)，抓好所屬黨組織書記的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，幫助他們準(zhǔn)確把握工作要求，保證黨性分析評議質(zhì)量。

第十四條黨性分析評議應(yīng)結(jié)合基層黨組織建設(shè)進(jìn)行，對軟弱渙散、不起作用和組織設(shè)置不合理的基層黨組織，應(yīng)先進(jìn)行整頓和調(diào)整。對黨性分析評議中反映出來的基層黨組織存在的問題，應(yīng)及時解決。

第十五條對不履行黨員義務(wù)、不符合黨員條件的黨員，黨組織要做好教育轉(zhuǎn)化工作，經(jīng)教育仍不改的，要按黨章及黨內(nèi)有關(guān)規(guī)定進(jìn)行組織處理。組織處理要做到事實清楚、理由充分、處理恰當(dāng)、手續(xù)完備。

第十六條嚴(yán)肅黨性分析評議的工作紀(jì)律，對黨性分析評議工作不符合要求、多數(shù)黨員和群眾不滿意的，上級黨組織應(yīng)責(zé)令其重新進(jìn)行。

第五章附則

第十七條本實施辦法由中共重慶市委組織部負(fù)責(zé)解釋。

第十八條本實施辦法自印發(fā)之日起施行。

第三篇：市開展農(nóng)民黨員黨性定期分析評議

**市開展農(nóng)民黨員黨性定期分析評議

扎實有效推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動

為扎實有效地推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動，**市委圍繞深入開展以基層黨組織和黨員自評、互評和上級黨委會議、黨支部會議、群眾會議點評，樹立先進(jìn)基層黨組織、優(yōu)秀黨組織書記、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員為主要內(nèi)容的“三評一樹”創(chuàng)先爭優(yōu)活動，全面推行農(nóng)民黨員黨性定期分析評議工作，不斷增強黨員意識，錘煉黨員黨性，充分發(fā)揮廣大農(nóng)民黨員在新農(nóng)村建設(shè)中的先鋒模范作用，為落實全市“兩抓整推”總體思路和“一特四化”農(nóng)業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略提供組織保證和人力支撐。

一、堅持基本原則，確保評議工作正確導(dǎo)向

正面教育、自我教育為主的原則。結(jié)合農(nóng)民黨員思想實際，加強教育，認(rèn)真查找和分析黨員思想認(rèn)識、生產(chǎn)實踐、作風(fēng)形象等方面存在的問題及原因，幫助提高，改進(jìn)不足，形成自我教育、自我管理、自我監(jiān)督、自我提高的強大動力。

突出發(fā)展、注重實效的原則。針對農(nóng)民黨員結(jié)構(gòu)特點，按照實際、實用、實效的要求，提高黨員素質(zhì)、增強發(fā)展能力，調(diào)動熱情，激發(fā)干勁，力戒形式主義。

客觀公正、民主公開的原則。根據(jù)共性內(nèi)容和個性特點，看主流，看本質(zhì)，評出特點，評出干勁，采取適當(dāng)?shù)墓_形式，擴大黨員群眾知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)、選擇權(quán)。

分類指導(dǎo)、有序推進(jìn)的原則。根據(jù)農(nóng)村黨員的結(jié)構(gòu)類型，立足實際，突出重點，把握關(guān)鍵，以點帶面，整體推進(jìn)，不斷增強黨員黨性分析評價工作的針對性、操作性和實效性。

大膽實踐、勇于創(chuàng)新的原則。尊重基層首創(chuàng)精神，完成“規(guī)定動作”，創(chuàng)新“自選動作”，研究新情況、新問題，實踐中不斷完善提高，探索中不斷總結(jié)提升，加強制度建設(shè)，建立長效機制。

二、突出重點內(nèi)容，確保評議工作有的放矢

分析評議的共性內(nèi)容主要是：在黨員意識方面，看是否帶頭學(xué)習(xí)提高，模范貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和黨組織決議；是否密切聯(lián)系服務(wù)群眾，聽取和反映群眾意見建議；是否積極參加組織活動，在思想上、政治上、行動上始終同黨組織保持高度一致。在遵紀(jì)守法方面，看是否遵守黨紀(jì)國法；是否帶頭參加村級事務(wù)管理；是否顧全大局，正確處理國家、集體和自身利益之間的關(guān)系，維護(hù)集體和群眾利益。在弘揚正氣方面，看是否帶頭弘揚正氣，敢于同各種違法違紀(jì)行為作斗爭；是否樹立社會主義榮辱觀，是否模范遵守社會公德和家庭美德；是否帶頭移風(fēng)易俗；是否在發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、培養(yǎng)新型農(nóng)民、帶領(lǐng)群眾致富、維護(hù)農(nóng)村穩(wěn)定中發(fā)揮先鋒模范作用。

分析評議的個性內(nèi)容主要是：針對村組干部黨員，看是否制定落實新農(nóng)村建設(shè)規(guī)劃，探索實踐富民強村（組）路子；是否帶頭推進(jìn)“一特四化”促農(nóng)增收行動，帶領(lǐng)群眾增收致富；是否帶頭為農(nóng)民群眾做好事、辦實事、解難事；是否帶頭化解矛盾糾紛，維護(hù)和諧穩(wěn)定；是否愛崗敬業(yè)，廉潔自律，做到黨員群眾滿意。針對產(chǎn)業(yè)一線黨員，看是否帶頭發(fā)展節(jié)水型農(nóng)業(yè)、特色農(nóng)業(yè)和高效農(nóng)業(yè)，落實增收致富計劃和目標(biāo)，家庭人均純收入高于全村平均水平；是否帶領(lǐng)黨員群眾增收致富；是否帶頭參加實用技術(shù)、致富技能和勞務(wù)輸轉(zhuǎn)培訓(xùn)；是否帶頭爭做有文化、懂技術(shù)、會經(jīng)營的新型農(nóng)民。針對外出流動黨員，看是否履行黨員義務(wù)，行使黨員權(quán)利，發(fā)揮黨員先鋒模范作用；是否在外出期間按時參加流入地黨組織活動，主動與流出地黨組織保持聯(lián)系，定期匯報思想工作和組織生活情況；是否帶領(lǐng)農(nóng)民群眾發(fā)展勞務(wù)經(jīng)濟，積極向家鄉(xiāng)傳遞技術(shù)、信息，帶項目、帶資金回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。針對特殊群體黨員，看老黨員是否發(fā)揮

政治堅定、作風(fēng)優(yōu)良的優(yōu)勢，在村組事務(wù)規(guī)范化管理中建言獻(xiàn)策，在維護(hù)村組和諧穩(wěn)定中發(fā)揮余熱；生活困難黨員是否面對困難，樹立信心，有生產(chǎn)能力的是否自覺參加致富技能培訓(xùn)，落實致富增收計劃，沒有生產(chǎn)能力的是否增強黨員意識，履行黨員義務(wù)，爭做合格黨員。

三、注重方法步驟，確保評議工作有條不紊

公開承諾。年初，根據(jù)黨員共性分析評議和個性分析評議內(nèi)容，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，以村黨組織為單位，根據(jù)農(nóng)民黨員崗位特點，結(jié)合設(shè)崗定責(zé)、黨員承諾、結(jié)對幫扶和創(chuàng)先爭優(yōu)等活動，分類細(xì)化黨性分析評議的具體標(biāo)準(zhǔn)和要求，承諾事項和完成時限，向黨員群眾公示公開。

跟蹤落實。年內(nèi)，村黨組織定期對黨員落實增收致富措施、履行崗位職責(zé)、踐行承諾、黨性表現(xiàn)等情況跟蹤檢查，及時對表現(xiàn)突出的進(jìn)行表揚，對落后的進(jìn)行批評和督促，督促黨員認(rèn)真履諾，發(fā)揮先鋒模范作用。

分析評議。年底，黨支部結(jié)合農(nóng)村黨員“冬訓(xùn)”，召開黨員大會，組織開展集中分析評議活動。具體按照個人自評、黨員互評、支部聯(lián)評、公示公布、結(jié)果運用五步走的方式進(jìn)行，對“優(yōu)秀”等次的，優(yōu)先推薦上級黨組織表彰獎勵；優(yōu)先落實項目、資金、信息、技術(shù)等支農(nóng)惠農(nóng)政策，優(yōu)先組織外出考察、學(xué)習(xí)、培訓(xùn)，優(yōu)先在電視、廣播、報紙等新聞媒體上宣傳；對“合格”等次的，肯定成績，注重激勵，指出不足，促其創(chuàng)先爭優(yōu)；對“基本合格”等次的，開展組織談心，制定整改方案，促其改正錯誤，迎頭趕上；對“不合格”等次，黨組織指派人員進(jìn)行談話誡勉，制定并發(fā)放《限期整改通知書》，整改效果不好的，按照黨內(nèi)有關(guān)規(guī)定進(jìn)行組織處理。

整改提高。集中分析評議活動結(jié)束后，鄉(xiāng)、村黨組織指導(dǎo)農(nóng)民黨員對查擺出來的問題進(jìn)行整改，對整改落實情況進(jìn)行“回頭看”，鞏固黨員黨性定期分析成果，對群眾滿意度不高的重新進(jìn)行分析評議。

四、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，確保評議工作取得實效

各縣（市、區(qū)）委對開展農(nóng)民黨員黨性定期分析評議工作組高度重視，在深入調(diào)查研究，廣泛征求意見的基礎(chǔ)上，結(jié)合農(nóng)民黨員實際，制定了具體實施方案，并認(rèn)真組織實施。鄉(xiāng)、村黨組織把農(nóng)民黨員黨性定期分析評議與開展“支部創(chuàng)五好、黨員爭標(biāo)兵、黨群共發(fā)展、建設(shè)新農(nóng)村”主題實踐活動有機結(jié)合起來，借鑒運用無職黨員設(shè)崗定責(zé)、結(jié)對幫扶、黨員承諾制、分類量化管理等黨性實踐活動經(jīng)驗，鼓勵和引導(dǎo)農(nóng)民黨員立足自身實際，發(fā)揮特長優(yōu)勢，主動在學(xué)習(xí)中提高素質(zhì)、在實踐中錘煉黨性，在各自崗位上發(fā)揮先鋒模范作用。**市委創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室跟蹤檢查農(nóng)民黨員黨性定期分析評價工作，及時通報情況，宣傳推廣典型，確保農(nóng)民黨員黨性分析評價工作取得讓組織、黨員、群眾滿意的效果。

第四篇：開展黨員黨性專題分析評議活動總結(jié)

開展黨員黨性專題分析評議活動總結(jié)

（第一階段）

根據(jù)縣反自焚專項斗爭領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室關(guān)于《在全縣基層組織中開展黨員黨性專題分析評議活動的實施方案》，我校結(jié)合單位實際，精心組織全體黨員干部職工開展了集中學(xué)習(xí)教育活動，將該階段工作總結(jié)如下：

一． 主要做法

（一）加強理論學(xué)習(xí)，提高思想認(rèn)識。充分認(rèn)識開展黨性分析評議活動的重要意義，采取靈活多樣的形式，認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)了《十八大報告》及新黨章，《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》等內(nèi)容。通過學(xué)習(xí)，全體教職工做到思想上統(tǒng)一，理論上清楚，立場上堅定，方向上明確，為扎實開展黨性分析評議活動奠定了思想基礎(chǔ)。

（二）強化措施保障，確保集中教育見實效。一是分類指導(dǎo)。對公務(wù)外出的黨員采取“外出自學(xué)，及時補課”的辦法；對個別請假的黨員指定專人采取結(jié)對掛鉤，個別輔導(dǎo)，保證學(xué)習(xí)教育活動零盲點。二是領(lǐng)導(dǎo)帶頭。校領(lǐng)導(dǎo)，黨員要帶頭學(xué)習(xí)，帶頭撰寫學(xué)習(xí)心得體會，在黨性分析評議活動中做好表率。為檢驗大家的學(xué)習(xí)質(zhì)量，要求每一個黨員干部必須記錄學(xué)習(xí)筆記，集中學(xué)習(xí)結(jié)束后要撰寫心得體會，并存入個人黨性分析評議檔案，保證了學(xué)習(xí)質(zhì)量和學(xué)習(xí)效果。

二、主要收獲

（一）黨員干部思想素質(zhì)有了明顯提高。通過教育和培訓(xùn)，全體黨員干部職工明確了思想、統(tǒng)一了認(rèn)識，進(jìn)一步掌握了黨性分析評議活動的重要性以及目標(biāo)、任務(wù)和要求，進(jìn)一步提高了黨員的理論修養(yǎng)和綜合素質(zhì)，增強了維護(hù)社會穩(wěn)定的責(zé)任感和使命感，紛紛表示會自覺維護(hù)社會穩(wěn)定和諧，充分發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用。

(二)黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力顯著增強。通過學(xué)習(xí)教育，查找問題，整體提高，進(jìn)一步增強了全體黨員干部的黨性觀念和宗旨意識，主動向組織匯報思想的多了，私下發(fā)牢騷的少了，主動學(xué)習(xí)黨的理論知識和國家方針政策的多了，工作消極的少了，進(jìn)一步增強了黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

三、存在的不足和整改方向

雖然第一階段教育活動取得了一定成效，但是集中學(xué)習(xí)教育活動中還存在著不足，還要加倍努力。一是對開展黨性分析評議活動的意義認(rèn)識還不夠，由于我校年底正在開展2012年決算工作及2013年的預(yù)算編制工作，工作和學(xué)習(xí)產(chǎn)生沖突，以致參與學(xué)習(xí)的積極性不高，學(xué)習(xí)效果一般。二是學(xué)習(xí)的主動性不夠，學(xué)習(xí)教育活動難以引向深入。這些模糊認(rèn)識和不認(rèn)真、不嚴(yán)格的學(xué)習(xí)態(tài)度如不及時加以解決，勢必會影響先進(jìn)性教育活動的效果。

第五篇：黨員定期評議領(lǐng)導(dǎo)班子成員

黨員定期評議領(lǐng)導(dǎo)班子成員制度 為貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，推動商務(wù)局第一黨支部黨委領(lǐng)導(dǎo)班子黨風(fēng)廉政建設(shè)的深入開展，特制定本制度。—、評議的內(nèi)容

1．領(lǐng)導(dǎo)班子履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制職責(zé)的情況。

2．副科級以上行政執(zhí)行黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、經(jīng)濟紀(jì)律、群眾紀(jì)律情況。

3．其他需要評議的情況。

二、評議方法

1．進(jìn)行學(xué)習(xí)動員。認(rèn)真組織參加評議和被評議的人員學(xué)習(xí)上級有關(guān)文件精神，使之提高思想認(rèn)識，端正評議態(tài)度，明確評議內(nèi)容，掌握評議方法。

2．報告執(zhí)行情況。班子成員要在全體工作人員參加的大會上做述職報告。

3．組織群眾評議。采取召開座談會、發(fā)放調(diào)查問卷等形式，得出對局黨委第一支部領(lǐng)導(dǎo)班子成員的基本評價。評議小組匯總評議結(jié)果，并對領(lǐng)導(dǎo)班子成員進(jìn)行反饋。

4．開好民主生活會。要有準(zhǔn)備的召開領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會，認(rèn)真開展批評與自我批評，并針對群眾提出的意見和建議制定整改措施。

5．反饋評議情況。將群眾評議結(jié)果及領(lǐng)導(dǎo)班子的整改措施在一定范圍內(nèi)進(jìn)行反饋。

三、評議工作的基本要求

1．評議工作在局紀(jì)委的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行，參加評議的群眾代表要有廣泛性。

2．評議工作一般在每年年終總結(jié)進(jìn)行，特殊情況也可組織專項評議。

3．評議時，要認(rèn)真做好思想工作，充分發(fā)揚民主，廣泛聽取意見。

4．評議工作結(jié)束后，要及時進(jìn)行總結(jié)，針對存在的問題，提出改進(jìn)辦法。

二〇一二年四月十三日