第一篇：俱樂部項目提成方案

俱樂部項目提成方案

俱樂部為了刺激企業在汽車周邊產業的發展，增加公司的利潤點，在此向領導提出項目提成方案申請。

提成方案分為ABC三種類型，方案A主要針對俱樂部人員，方案B主要針對俱樂部以外本公司人員，方案C主要針對非本公司人員

俱樂部提成（方案A、B）：

發展會員：享受公司會員發展激勵制度。

新車銷售：俱樂部提前公司銷售單車利潤的20%。

保險代理：保險返利的30%。

代辦年檢：公司補貼30元/臺。

代駕業務：俱樂部提取代駕服務的30%。

會員發展激勵機制：

會員的發展擬定如下激勵機制：

成功發展金卡會員 0元/卡

成功發展白金卡會員根據三檔額度分別為：充值6800元獎勵100元/卡

充值11800元獎勵200元/卡

充值16800元獎勵300元/卡

成功介紹二手車置換或收購業務，獎勵200元每次。

成功銷售二手車車輛，提取單次毛利的30%（只適用與A類人員）

成功介紹客戶保險及續保業務，獎勵100元每次。

代辦上牌、年檢每次30元。

代駕服務按公司收費標準提取每筆業務的30%

俱樂部精品銷售（包含香煙）提取產品毛利的20%

成功介紹銷售俱樂部精品（包含香煙）提取產品產值的10%（適用B類人員）俱樂部提成（方案C）：

發展會員：享受公司會員發展激勵制度。

代駕業務：俱樂部提取代駕服務的40%。

會員發展激勵機制：

會員的發展擬定如下激勵機制：

成功發展金卡會員 0元/卡

成功發展白金卡會員根據三檔額度分別為：充值6800元獎勵200元/卡

充值11800元獎勵500元/卡

充值16800元獎勵800元/卡

成功介紹二手車置換或收購業務，獎勵200元每次。

成功介紹客戶保險及續保業務，獎勵100元每次。

代駕服務按公司收費標準提取每筆業務的30%

成功介紹銷售俱樂部精品（包含香煙）提取產品產值的10%

第二篇：項目設計提成方案

技術部項目設計提成協議

第三篇：中國足浴網消費項目提成方案

中國足浴網

足浴店消費項目提成方案

1、沐足師提成標準

沐足現金請假58元/60分鐘（套票、充值卡均可），提成均為25元/鐘。全天7個鐘（白天3個鐘，晚上4個鐘）。

注：首頤心同等標準上加1元。

2、足療師提成標準

輪鐘25元點鐘26元加鐘28元

3、中、泰式提成標準

4、理療師提成標準

（頭）輪鐘50元，點鐘53元

（加）輪鐘25元，點鐘27元

5、中醫保健提成方案：輪鐘27元，點鐘30元。

6、腎養足療提成方案：輪鐘30元，滿20個鐘以上提成32元/鐘。

7、新進（女）沐足，足療師保底1個月，生手保底2000元/月，熟手保底工資2300元/月；理療、泰式技師保底1個月，生手保底2300元/月，熟手保底工資2500元/月。

8、修腳、采耳、火罐、刮痧、治腳氣（次）均提成10元/點。

9、足療、沐足、泰、理療師工作滿一年，每個鐘提成加1元，工作滿兩個加2元，以此類推。

10、凡屬技師類的工衣都將采取一次性買斷工衣款，分兩次工資中扣回。

11、每月評選服務部優秀員工一名，獎勵50元。

12、每月評選服務部最佳銷售獎一名，獎金50元。

13、每月評選技術部業績進步突出然二名，獎金各50元。

14、每月評選技術部最佳業績獎前三名，獎金分別200元、150、100元。

15、技術部、服務部所有員工每月開設全勤獎，獎金50元，要求當月不遲到，不早退，不請假，不休假（包括正休3天），不曠工。

16、全公司工資核算方式統一按基本底薪除以當月應出勤天數乘以實際出勤天數加當月獎金。

17、技術部技師推卡任務調為1000元/位，所有推卡獎勵無論任務內或外均按3%提獎，一個月發放一次，未完成任務按3%扣除。

中國足浴網

第四篇：關于營銷部推銷按摩項目提成方案

關于營銷部推銷按摩項目提成方案

為了更好的提高會所經營業績，現聘請專職項目推銷員，提成方案如下：

1、中式按摩370人以下無提成，超出部分按每個1.5元；

2、泰式按摩380人以下無提成，超出部分按每個1.5元；

3、日式、中醫按摩280以下無提成超出部分按每個2元；

4、局部保健、至尊足療、香薰松腿、古法洗腳人數460人以下無提成，超出部分每個1元。

5、技術部新推包單免小費項目和興至尊項目239元，每推出一個提成5元

注：因營銷部門初建，會所可以根據實際經營情況做適當調整，本方案暫適用于2013年4月。

第五篇：銷售提成方案

銷售提成方案

甲方：錦州國際酒店有限公司乙方：

經雙方友好協商，錦州國際酒店有限公司（以下簡稱甲方）與兼職銷售***（以下簡稱乙方）達成以下協議：

一、甲方由2012年月日正式與乙方簽訂無底薪兼職銷售提

成協議；

二、甲方承諾：

乙方通過各種渠道（如：商務公司、展覽公司、訂房中心、旅行社、團購預訂）為甲方做客房銷售（除甲方已簽定的合作單位）每成功入住一間夜甲方向乙方提成20元作為獎勵；

三、乙方承諾：

乙方所有銷售價格需按照，甲方規定的市場賣價。一旦低于甲方規定售價后需提前向甲方請示后方可執行，如未經同意乙方私自售價所產生的經濟后果由乙方個人承擔。

四、業績數據統計及提成發放程序

每月銷售情況以甲方財務提供的審核數據并經甲乙雙方審核簽字確認的數據為準，提成與甲方發員工工資時一起發放或轉入乙方個人賬號（需提供匯款憑證）。

五、本方案的適用和生效辦法：

此方案經甲乙雙方簽字確認后方可正式生效；

本協議為期一年由2012年3月日至2013年3月日止； 甲方（簽字）乙方（簽字）