第一篇：學(xué)習(xí)型單位總結(jié)

***農(nóng)村信用合作聯(lián)社

創(chuàng)建學(xué)習(xí)型單位總結(jié)

一年來，在聯(lián)社黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各信用社、分社和科室的共同努力下，我單位的學(xué)習(xí)型單位建設(shè)取得了令人矚目的成績。全處工作方方面面都呈現(xiàn)出可喜的成果。下面從以下幾個方面對2011年的工作進行總結(jié)。

一、學(xué)習(xí)型單位制度日趨完善

各信用社和分社針對學(xué)習(xí)型單位建設(shè)計劃，制定了以學(xué)習(xí)態(tài)度、掌握知識情況以及運用理論解決實際問題的能力等內(nèi)容的考核制度，制度中還規(guī)定考核的方法由個人述學(xué)、集體評學(xué)和組織考學(xué)組成，年終信用社、分社將對干部職工的工作進行全面考核，考核結(jié)果與年終評選優(yōu)秀、年終考核獎勵及選拔使用干部掛鉤。創(chuàng)建學(xué)習(xí)型單位需要一個系統(tǒng)地考核制度，制度的建立更需要干部職工嚴格自覺的執(zhí)行。

二、文化廣場活動豐富多彩

為進一步活躍本單位職工的文化生活，大力提高職工文化活動的質(zhì)量，根據(jù)聯(lián)社黨委辦公室年初的要求，各信用社努力營造積極健康向上的文化氛圍，堅持給員工提供最優(yōu)質(zhì)的精神文化食糧，促進學(xué)習(xí)型單位建設(shè)。我們堅持貼近生活，貼近工作，貼近實際，日常廣場文化活動堅持因地制宜，因

勢利導(dǎo)，突出特色。在各社文化有著豐厚的基礎(chǔ)，中老年文化團體等組織一直活躍在聯(lián)社文化舞臺上。有的信用社舉辦了一系列別開生面豐富多彩的廣場文化活動，成為今年聯(lián)社文化活動中的一大盛景。

三、新上崗職工思想道德建設(shè)喜結(jié)碩果

根據(jù)上級有關(guān)部門下發(fā)的關(guān)于新上崗職工思想道德教育的文件精神，各信用社、分社對新上崗職工思想道德教育不斷加強。各社區(qū)依據(jù)各自特點，采取了適當(dāng)?shù)慕逃Ｊ阶坑谐尚У拈_展了此項工作。官地信用社憑借職工多，年輕員工比利大的便利條件開設(shè)青少年文化交流小組，為青年員工的業(yè)余學(xué)習(xí)生活創(chuàng)造了有力條件，為新上崗職工思想道德教育活動的開展提供便利條件。

四、工作平臺的搭建注重創(chuàng)新突出特色

讀書活動運營平穩(wěn)。讀書活動是聯(lián)社建設(shè)學(xué)習(xí)型社區(qū)促進全體員工讀書活動的開展推行的一項便利于所有員工讀書新舉措。設(shè)在聯(lián)社機關(guān)和信用社的讀書活動點剛“開業(yè)”就有不少干部職工響應(yīng)，他們紛紛把家中的閑置圖書存進閱覽室里。到目前為止，每個“小圖書室”都有職工在閱覽室里有存書，總藏書量超過本。每天都有不少職工從閱覽室借閱圖書閱讀。讀書活動正處于積極平穩(wěn)的運行中。

五、學(xué)習(xí)內(nèi)容，豐富學(xué)習(xí)型組織學(xué)習(xí)內(nèi)涵

（一）、政治理論：主要學(xué)2010年中央經(jīng)濟會議精神、“三個代表”重要思想和黨的十七屆五中全會精神，學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)精神等。主要書目：黨的十七屆五中全會《十二五規(guī)劃》、《學(xué)習(xí)輔導(dǎo)百問》、《科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)讀本》、《民主集中制領(lǐng)導(dǎo)干部讀本》等。

2、法律、法規(guī)：如《銀監(jiān)局貸款“七不準”》、《兌換人民幣兌換管理辦法》、“三個辦法一個指引”等。

3、實際業(yè)務(wù)操作：案件防控培訓(xùn)、關(guān)于如何做好大堂營銷的培訓(xùn)、柜員優(yōu)質(zhì)文明規(guī)范服務(wù)培訓(xùn)。

黨委辦公室

二〇一〇年十二月十六日

第二篇：2014年創(chuàng)建學(xué)習(xí)型單位總結(jié)

2014***單位創(chuàng)建學(xué)習(xí)型單位工作總結(jié)

2014年以來，根據(jù)創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織的要求，以創(chuàng)新發(fā)展為主題，我們?nèi)娼M織、指導(dǎo)和協(xié)調(diào)好建設(shè)學(xué)習(xí)型單位的創(chuàng)建工作，努力在創(chuàng)建內(nèi)容、創(chuàng)建載體和深化推進上下功夫，努力創(chuàng)建出學(xué)習(xí)型單位的特色。

一、工作情況

（1）實施以學(xué)電腦、學(xué)外語、推普通話為重點的“新三學(xué)”。創(chuàng)建學(xué)習(xí)型單位對推進我單位員工的整體素質(zhì)是一個重要機遇和強大動力，黨支部要求全體員工都要切實按照計劃要求，努力學(xué)習(xí)，爭創(chuàng)先進，為建設(shè)學(xué)習(xí)型單位貢獻力量。

（2）十*大召開以后，又掀起了學(xué)習(xí)十*大精神的熱潮。我單位組織全體員工多次收聽收看十*大精神報告，并先后召開了民主生活會、入黨積極分子座談會、黨員黨課等，以集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合的方式學(xué)習(xí)十*大精神。

二、創(chuàng)建工作的特點

一是創(chuàng)建載體十分豐富。在“學(xué)習(xí)日”、“新三學(xué)”等原有學(xué)習(xí)載體的基礎(chǔ)上推陳出新，精心培育，形成了豐富多樣的新載體，為創(chuàng)建工作打造了堅實的推進平臺。比如學(xué)習(xí)實踐成果展、時政沙龍、工作創(chuàng)新獎、學(xué)習(xí)講壇、高峰論壇、課題小組、讀書心得交流等等，這些載體形式新穎、內(nèi)容充實、特色鮮明、切實有效，充分體現(xiàn)了員工們的聰明才智和創(chuàng)新精神。

二是創(chuàng)建理念比較明確。理念是行動的先導(dǎo)，有了明確的創(chuàng)建理念，我們的創(chuàng)建工作就能扎扎實實、有條不紊地向前推進。我們確立了明確的思路和目標，并倡導(dǎo)先進的學(xué)習(xí)理念,確立了“學(xué)習(xí)為本、終身學(xué)習(xí)、自我超越、提高學(xué)習(xí)力”的新理念，這一理念對于統(tǒng)一思想、明確目標、凝心聚力起到了良好的作用。

三是創(chuàng)建成效非常明顯。我們抓學(xué)習(xí)，抓創(chuàng)建，不是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，為了創(chuàng)建而創(chuàng)建，而是圍繞本系統(tǒng)、本部門、本單位目標，為發(fā)展而學(xué)習(xí)，為發(fā)展而創(chuàng)建。在這一點上，我們做得很好，將創(chuàng)建與發(fā)展緊密地結(jié)合起來。通過創(chuàng)建學(xué)習(xí)型單位隊伍不僅增強了創(chuàng)造力和凝聚力，還提升了干部隊伍的能力和水平，取得了明顯的成效。

四是創(chuàng)建措施比較到位。為豐富員工業(yè)余生活，為開展員工讀書活動，學(xué)習(xí)交流提供平臺，我單位開設(shè)了圖書館，館內(nèi)藏書本，并按照生活百科類、國學(xué)類、人文歷史類、心理教育類、文學(xué)類、工具類進行分類收藏，由專人負責(zé)整理，每季度根據(jù)員工要求更新圖書。

第三篇：學(xué)習(xí)型單位建設(shè)

工會關(guān)于開展學(xué)習(xí)型 單位活動的實施方案

為積極開展學(xué)習(xí)型單位建設(shè)，在我會形成良好的學(xué)習(xí)氛圍，不斷提高全體干部職工的學(xué)習(xí)積極性，提升理論水平、綜合素質(zhì)和履職能力，更好地做好各項工作，現(xiàn)結(jié)合我會實際，制定本方案。

一、指導(dǎo)思想

以黨的十八大、十八屆四中、五中、六中全會精神以及總書記系列重要講話精神為指導(dǎo)，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，緊緊圍繞縣委、縣政府工會部署，緊密結(jié)合我會實際，科學(xué)制訂學(xué)習(xí)計劃，準確把控學(xué)習(xí)節(jié)奏，有序推進學(xué)習(xí)型單位建設(shè)，在我會形成全員學(xué)習(xí)、全面學(xué)習(xí)的濃厚氛圍，促進全體干部職工進一步開闊視野、開闊思路、開闊胸襟，提升素質(zhì)，不斷提高服務(wù)能力和創(chuàng)新能力，為推動我縣工運事業(yè)又好又快發(fā)展提供有力的智力支持。

二、目的和意義

開展學(xué)習(xí)型單位建設(shè)的目的是為提高我會全體干部職工的綜合素質(zhì)，挖掘在崗干部職工的潛在能力，提升干部職工的工作水平和創(chuàng)新能力，特別是想通過干部職工之間的相互信任、相互理解、相互學(xué)習(xí)、相互交流，進一步凝結(jié)默默無聞和樂于奉獻的精神，使工會能在經(jīng)濟社會發(fā)展中發(fā)揮積極的滲透力、凝聚力和向心力作用。同時開展學(xué)習(xí)型單位建設(shè)也有利于工會干部提高管理創(chuàng)新能力，有利于工會事業(yè)的發(fā)展。

三、基本要求

1、健全組織機構(gòu)。我會要把創(chuàng)建學(xué)習(xí)型單位作為干部隊伍建設(shè)的重要抓手，建設(shè)學(xué)習(xí)型單位領(lǐng)導(dǎo)小組，由領(lǐng)導(dǎo)班子當(dāng)頭學(xué)習(xí)，做出表率。

2、營造濃厚氛圍。我會要嚴格執(zhí)行學(xué)習(xí)計劃，整合優(yōu)質(zhì)學(xué)習(xí)資源，搭建學(xué)習(xí)的平臺，為干部職工高效學(xué)習(xí)盡可能提供方便；同時，充分利用簡報、宣傳欄等形式，宣傳學(xué)習(xí)經(jīng)驗，展示學(xué)習(xí)成果，以此營造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。

3、創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式。采取靈活多樣的方式組織學(xué)習(xí)，跳出傳統(tǒng)，簡單說教式的學(xué)習(xí)框架，要探索高質(zhì)高效的方式方法。

4、嚴格逗硬考核。堅持把學(xué)習(xí)情況納入目標考核，接受領(lǐng)導(dǎo)班子成員評議，將評議結(jié)果直接與干部職工當(dāng)年評優(yōu)評先相結(jié)合。

四、學(xué)習(xí)內(nèi)容

1、加強思想政治教育。深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大、十八屆四中、五中、六中全會精神以及總書記系列重要講話精神；深刻領(lǐng)會習(xí)總書記關(guān)于全面從嚴治黨、全面依法治國的系列重要論述，注重對黨的光輝歷史、優(yōu)良傳統(tǒng)和《黨章》的學(xué)習(xí)。

2、強化政策法規(guī)學(xué)習(xí)。加強對黨中央新近出臺的重大方針、政策、重大決策部署的學(xué)習(xí)，及時傳達學(xué)習(xí)中、省、市重要會議精神，增強執(zhí)行黨的方針政策的時效性和自覺性。充分利用工會活動開展好“法制大講堂”活動，加強對中、省、市新近出臺的法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，努力提升職工法律意識。

3、組織業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。采取請進來走出去等多種形式，聘請專家授課、組織外出學(xué)習(xí)、組織專題培訓(xùn)。倡導(dǎo)干部職工勤鉆業(yè)務(wù)，拓展學(xué)習(xí)領(lǐng)域，不斷豐富自身知識結(jié)構(gòu)。

4、深入開展調(diào)研活動。鼓勵干部職工多到情況復(fù)雜、矛盾突出的地方開展實地調(diào)研，充分聽取基層群眾和基層干部意見和建議，不斷拓寬工作視野，提升工作水平。

五、學(xué)習(xí)載體與具體舉措

以開展“四學(xué)”活動為主要載體，促進學(xué)習(xí)活動的落實。

1、領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)。領(lǐng)導(dǎo)班子成員要在學(xué)習(xí)中走在前面、深學(xué)一層，積極參與學(xué)習(xí)活動，按期完成學(xué)習(xí)任務(wù)，成為建設(shè)學(xué)習(xí)型單位的組織者、實踐者、促進者，要帶頭先學(xué)、學(xué)深學(xué)透，爭當(dāng)學(xué)習(xí)表率；同時，還要就分管人員學(xué)習(xí)情況進行督查，確保學(xué)習(xí)不走形式、不圖應(yīng)付。

2、集中分散結(jié)合學(xué)。采取集中領(lǐng)學(xué)、個人自學(xué)等形式組織開展學(xué)習(xí)活動，把讀與寫、學(xué)與思有機結(jié)合，既做好學(xué)習(xí)筆記，又撰寫學(xué)習(xí)心得。對于規(guī)定的自學(xué)篇目，由職工個人合理安排業(yè)余時間學(xué)習(xí)，撰寫自學(xué)筆記和體會。

3、討論交流互動學(xué)。原則上每期集中學(xué)習(xí)均以設(shè)定的主題開展討論，注重對工會工作先進經(jīng)驗的挖掘與推廣。年底前，結(jié)合專題組織生活會，廣泛征求意見，嚴肅認真開展批評和自我批評，查擺在思想、組織、工作、作風(fēng)、紀律等方面存在的問題，并提出整改措施。

4、充分整合資源學(xué)。聘請專家授課。全年聘請有關(guān)專業(yè)人員開展工會知識技能專題培訓(xùn)，進一步提升全體干部職工綜合素質(zhì)。充分利用網(wǎng)絡(luò)平臺，自行選擇視頻資源學(xué)習(xí)。

六、實施時間和步驟

學(xué)習(xí)型單位創(chuàng)建活動時間從2017年1月開始持續(xù)到2017年12月。整個活動分四個階段進行：

第一階段:動員部署階段(2017年2月28日前)。主要做好動員部署、組織學(xué)習(xí)、制定印發(fā)活動實施方案,召開各科室及全體干部職工大會進行動員部署,統(tǒng)一思想,明確目標任務(wù)。

第二階段:全面推進階段(2017年3月至2017年5月)結(jié)合我會實際工作情況,細化“四學(xué)”,落實學(xué)習(xí)情況,突出學(xué)習(xí)重點,加強學(xué)習(xí)考核評比,扎實做好公開承諾、領(lǐng)導(dǎo)點評、群眾評議、培育典型、督促檢查五個環(huán)節(jié),推進學(xué)習(xí)型單位創(chuàng)建活動。

第三階段:深化提升階段(2017年6月至2017年8月)。抓好各項學(xué)習(xí)活動,深化科學(xué)發(fā)展觀和社會主義核心價值體系學(xué)習(xí)教育,深入開展干部職工學(xué)習(xí)先進典型教育;實行工會工作水平提升目標管理,各部室逐個列出提升目標、具體措施和完成時限,逐項進行落實,打造示范型文明單位。

第四階段:總結(jié)推廣階段(2017年9月至2017年12月)總結(jié)回顧學(xué)習(xí)型單位創(chuàng)建情況,查找存在的問題和不足,落實整改工作;對在創(chuàng)建活動中表現(xiàn)突出的個人進行表彰,并總結(jié)經(jīng)驗和先進做法。

七、組織保障

1、統(tǒng)一思想,提高認識。從創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型單位”事關(guān)干部職工的執(zhí)政能力建設(shè)、工作水平的提高、工會事業(yè)長遠發(fā)展的高度,認真做好思想工作,充分利用各類宣傳載體使廣大干部職工充分認識建立“學(xué)習(xí)型單位”的目的意義、指導(dǎo)原則和豐富內(nèi)涵,全面掌握建立“學(xué)習(xí)型單位”的指導(dǎo)思想、基本要求、方法步驟,切實增強學(xué)習(xí)的自覺性和責(zé)任感,為創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型單位”營造良好的思想基層輿論氛圍

2、加強領(lǐng)導(dǎo),精心規(guī)劃。把推進“學(xué)習(xí)型單位”建設(shè)納入重要議事日程,工作上定期研究。同時要結(jié)合自身實際,制定本部門總體學(xué)習(xí)計劃,提出具體任務(wù)和學(xué)習(xí)要求。

3、健全制度,狠抓落實。在盡快制定學(xué)習(xí)計劃的同時,要逐步完善激勵機制、約束機制和保障機制,尤其要注重建立健全學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化機制,同時要加強檢查、督促、考核、建立相關(guān)的考核制度,把黨員的學(xué)習(xí)情況作為評先評優(yōu)的重要依據(jù)。探索有效的考學(xué)評學(xué)辦法,完善考學(xué)、評學(xué)、獎學(xué)制度,形成科學(xué)、管用的學(xué)習(xí)評價體系。

4、求真務(wù)實,開拓創(chuàng)新。建立“學(xué)習(xí)型單位”是一項系統(tǒng)工程,要在實際中積極探索,不斷完善,逐步提高。我會將繼承和發(fā)揚以往好的學(xué)習(xí)制度。好的學(xué)習(xí)方法,并用新的理念思考問題,用新的措施開展活動,用新的載體推動工作,不斷提高工作水平。要經(jīng)過長期努力,使學(xué)習(xí)成為一種共識、一種責(zé)任、一種境界,讓廣大干部職工成為勤奮學(xué)習(xí)、善于思考的表率,解放思想、與時俱進的表率,勇于實踐、銳意創(chuàng)新的表率。

第四篇：街道創(chuàng)建學(xué)習(xí)型單位匯報材料

XXX創(chuàng)建學(xué)習(xí)型單位匯報材料

一、基本情況

XXX現(xiàn)有支部7個，黨員125人；辦事處下轄北大街等6個居委。轄區(qū)單位29個，轄區(qū)范圍自城區(qū)東西大街、朝陽路以北，彥博路以南，北河沿以東。現(xiàn)有城市居民10536戶，29504人，是介休市政治文化中心。黨的基層組織建設(shè)、精神文明建設(shè)、計劃生育等多次受到市委、市政府表彰。

近年來，街道黨工委、辦事處在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，始終堅持把提高基層黨組織凝聚力、戰(zhàn)斗力作為服務(wù)大局的主線，以“創(chuàng)先爭優(yōu)”和“干部學(xué)習(xí)年”為契機，大力開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織”、“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型辦事處、社區(qū)”活動，形成了以學(xué)習(xí)強化管理、以行動促進服務(wù)、以實效凝聚人心的工作新格局。街道黨工委連續(xù)兩年榮獲 “紅旗基層黨組織”的稱號，今年11月又榮獲“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織先進單位”。

二、工作開展情況

（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)，營造濃厚氛圍

一是加強領(lǐng)導(dǎo)，健全機制。辦事處在活動開始就成立了以黨工委書記為組長的學(xué)習(xí)型單位創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)組，建立了“黨委領(lǐng)導(dǎo)掛帥、支部主體先行，服務(wù)齊抓共管、干群全體參與”的活動管理和運作機制，強力推進“干部學(xué)習(xí)年”和“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織”

“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型辦事處、社區(qū)”活動。二是加強學(xué)習(xí)，積極引導(dǎo)。從各級領(lǐng)導(dǎo)重要講話（胡總書記“七一講話”、省委書記袁純清“7-29”、“7-28”全省領(lǐng)導(dǎo)干部大會上的講話等），到經(jīng)典著作、重要文獻（十七屆六中全會、省第十次黨代會、市第三次黨代會、全市《關(guān)于加快建設(shè)全省“四化”率先發(fā)展的決定》和縣第十三次黨代會等）、業(yè)務(wù)知識（計生政策、信訪穩(wěn)定、黨風(fēng)和廉政建設(shè)等）和時事政治等五大類96個篇目的學(xué)習(xí)，廣泛開展 “三學(xué)一推廣”活動（即在機關(guān)、企事業(yè)單位及社區(qū)、家庭開展學(xué)電腦、學(xué)技術(shù)、學(xué)科技知識和推廣普通話活動），提高了支部的凝聚力、戰(zhàn)斗力。三是完善陣地，保障經(jīng)費。為深入推進學(xué)習(xí)型單位建設(shè)，辦事處積極探索社區(qū)教育實驗工作的新途徑和新方法，始終以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，緊緊圍繞社區(qū)教育實驗工作的主要目標，立足XXX實際，創(chuàng)新工作模式，創(chuàng)建社區(qū)教育實驗中心，以介休三中和實驗小學(xué)為依托成立社區(qū)學(xué)校，并以社區(qū)教育實驗中心為載體，拓展社區(qū)教育網(wǎng)絡(luò)體系，積極開展計劃生育、勞動保障、法律教育、安全知識培訓(xùn)等各類教育培訓(xùn)活動；以社區(qū)學(xué)校為載體，積極開展中小學(xué)生思想教育活動和初、高中畢業(yè)生職業(yè)技能培訓(xùn)活動，凸顯XXX教育特色與亮點，擴大社區(qū)教育在全區(qū)的影響力，切實提高轄區(qū)市民的綜合素質(zhì)，建設(shè)綠色XXX，推進社會和諧。辦事處依托原介休紡織廠老干部活動中心和中老年藝術(shù)團，組織

轄區(qū)居民開展豐富多彩的文體活動；充分發(fā)揮以烈士陵園為中心的教育基地、以世紀廣場為載體的公益廣告群和以北河沿為文化長廊的宣傳作用。轄區(qū)企事業(yè)單位、社區(qū)黨支部相應(yīng)建立健全學(xué)習(xí)活動陣地，逐步構(gòu)建學(xué)習(xí)型黨組織的長效機制，為創(chuàng)建學(xué)習(xí)型社會、學(xué)習(xí)型社區(qū)、學(xué)習(xí)型家庭奠定堅實的硬件基礎(chǔ)。

（二）、完善管理機制，推進制度化、規(guī)范化

一是健全學(xué)習(xí)制度。黨工委、辦事處在認真落實上級部門有關(guān)要求的基礎(chǔ)上專門制定了學(xué)習(xí)制度和學(xué)習(xí)計劃，要求黨員每月寫一篇學(xué)習(xí)筆記和心得體會。干部要結(jié)合工作實際，每年撰寫兩篇調(diào)研文章或經(jīng)驗材料。二是完善考評體系。制定學(xué)習(xí)考評制度、三會一課制度等12項規(guī)章制度；建立學(xué)習(xí)責(zé)任考核記錄、學(xué)習(xí)活動記錄、好人好事記錄等。并提出了爭創(chuàng)一個目標（即爭創(chuàng)學(xué)習(xí)型單位），健全四種制度（即督學(xué)、述學(xué)、評學(xué)、考學(xué)的“四學(xué)”制度），實現(xiàn)五個提高（即提高支部工作質(zhì)量、提高黨支部凝聚力和向心力、提高黨小組戰(zhàn)斗力、提高居民科學(xué)文化水平、提高居民勞動技能）。同時，要求主要領(lǐng)導(dǎo)干部在述職述廉時要把學(xué)習(xí)情況作為重點，其他同志以及社區(qū)干部也要搞好學(xué)習(xí)講評，建立學(xué)習(xí)考評臺賬，將學(xué)習(xí)情況記入個人學(xué)習(xí)檔案。三是實行獎懲激勵。每年將黨員干部的學(xué)習(xí)納入了考核體系中，將學(xué)習(xí)成績實行“三掛鉤”：與年終獎掛鉤、與評先評優(yōu)掛鉤、與提拔重用掛鉤，有力調(diào)動了廣大黨員干部的學(xué)習(xí)積極性。

（三）、創(chuàng)新載體，開展多種活動

一是堅持“學(xué)習(xí)周”活動。以每周一集體學(xué)習(xí)制度為載體，確定每年5月第一周為建設(shè)學(xué)習(xí)型街道讀書周，廣泛組織各類講座、報告會、讀書會、知識競賽等文化教育活動，并以建黨90周年為契機，掀起“征文演講有聲色、紅色歌曲響社區(qū)、創(chuàng)優(yōu)爭先高潮起、走訪慰問暖人心”的活動高潮，在實踐中保證學(xué)習(xí)效果。二是開展傳統(tǒng)美德教育。從打造精品社區(qū)、提升居民素質(zhì)入手，努力構(gòu)建學(xué)習(xí)型家庭、學(xué)習(xí)型社區(qū)。將傳統(tǒng)美德教育與黨員作風(fēng)建設(shè)、居民自身修養(yǎng)有機結(jié)合滲透，使之相互促進，相得益彰。提出了“以知塑身、以德立身、以法束身”的文化理念，每年積極開展“文明小區(qū)、學(xué)習(xí)型家庭”、“ 學(xué)習(xí)型先進個人”等評選活動。在古槐廣場開展“科技早市”、“服務(wù)街市”、“社區(qū)書市”等文化活動，充分發(fā)揮城市文化的輻射作用，為廣大居民提供經(jīng)常性、高質(zhì)量的文化活動。三是創(chuàng)新學(xué)習(xí)思路和方法。組織黨政領(lǐng)導(dǎo)全程參加了市委組織的高層論壇，進一步在解放思想中打開視野，在堅定信心中奮發(fā)有為、在團結(jié)拼搏中爭先進位。積極引導(dǎo)廣大黨員干部和居民掀起真抓實學(xué)的熱潮，注重從領(lǐng)導(dǎo)帶學(xué)、干部真學(xué)、市民愛學(xué)、專家導(dǎo)學(xué)、交流互學(xué)、外出求學(xué)、調(diào)研精學(xué)、考評促學(xué)入手，克服為人民服務(wù)的“本領(lǐng)恐慌”，確保學(xué)習(xí)活動取得實效。俗話說：村看村、戶看戶、群眾看干部。

堅持從領(lǐng)導(dǎo)做起，逐級帶動。結(jié)合工作實際和干部隊伍現(xiàn)狀，采取請進來走出去等多種形式為工作人員授課（如：請市紀委、市委黨校、市民政局等單位領(lǐng)導(dǎo)進行授課，從人大代表、行業(yè)代表、學(xué)校及基層群眾代表中聘請了20名同志擔(dān)任輔導(dǎo)老師）。“跳出介休看介休”，組織黨員干部去延安、太原、孝義、右玉、榆次安寧街道辦事處等地進行考察學(xué)習(xí)。在重大節(jié)日，推出政策法律宣傳、便民服務(wù)、送醫(yī)送藥、敬老愛老、衛(wèi)生保潔等系列套餐，真正做到知學(xué)結(jié)合、知行結(jié)合。通過一系列豐富多彩的學(xué)習(xí)主題實踐活動，把創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)落到實處。

（四）、注重學(xué)用結(jié)合，推進工作創(chuàng)新。

社會轉(zhuǎn)型，正是矛盾凸顯期和問題多發(fā)期。轄區(qū)以老城區(qū)為主，存在“三多”（黨政機關(guān)多、貧困人口多、困難企業(yè)多）、社情民意復(fù)雜。在這樣的特殊環(huán)境中，又需要面對城市基層社會結(jié)構(gòu)、組織結(jié)構(gòu)、管理結(jié)構(gòu)的新變化，黨工委、辦事處注重社區(qū)管理機制同社會參與力量互動、政府行政功能與社區(qū)自治功能互補，以共駐共建工作為抓手，在做大“蛋糕”的同時分好“蛋糕”。在機關(guān)大力開展“五比五看“、在社區(qū)開展“六個一”競賽活動、在居民中開展爭當(dāng)“五員”活動，充分調(diào)動了廣大居民的學(xué)習(xí)積極性、工作主動性。建立健全“事情共商，資源共享，難題共解，文明共創(chuàng)，活動共辦”的共駐共建工作新機制。如市人大代表周元清無償捐贈十萬余元的電腦設(shè)備，為我們在建設(shè)社會治安管

理創(chuàng)新網(wǎng)格化過程中，有效搭建了組織架構(gòu)、高效快速地把綜治工作和社會管理創(chuàng)新搭上“網(wǎng)格化”這趟動車，形成了全覆蓋、無縫隙的社會管理網(wǎng)格。中央電視臺每天早上七點半播出的《走基層》，有一句話說的好“腳下沾著多少泥土，心中就沉淀多少真情”。通過組織全體干部帶著感情、帶著問題、帶著責(zé)任深入企業(yè)、社區(qū)、居民家中，向人民群眾學(xué)習(xí)，向生活實踐學(xué)習(xí)，真正做到了“俯下身子搞調(diào)研、沉下心來促發(fā)展”。

三、工作取得明顯成效

（一）開創(chuàng)工作新局面

黨工委、辦事處清醒認識到必須建設(shè)一支高素質(zhì)的黨員干部隊伍，必須把黨性強、素質(zhì)好、作風(fēng)正，熱愛黨務(wù)工作，有較強組織協(xié)調(diào)能力的同志選進新一屆支部班子，充實基層服務(wù)力量。2009年選聘陳金等5名優(yōu)秀大學(xué)生村干部（現(xiàn)在已有4名同志走上新的工作崗位）進入社區(qū)，擔(dān)任黨支部副書記、社區(qū)主任助理；2010年發(fā)展郭瓊等6名新黨員，使支部班子成員整體素質(zhì)明顯提高，結(jié)構(gòu)更趨合理，工作更富有朝氣。2011年先后兩次通過層層把關(guān)，吸納秦建偉等48名優(yōu)秀青年擔(dān)任社區(qū)工作者，極大開拓了社區(qū)工作新局面。同時，黨委成員內(nèi)提素質(zhì)、外樹形象：一是通過學(xué)習(xí)研究，積極推行“年初目標承諾、年內(nèi)工作督察、年終績效考評”為模式的規(guī)范干部服務(wù)的學(xué)習(xí)目標管理工作機制，以制度管人，以制度服人。較好地開展各項

工作。二是重視公信力問題。民政、計生等便民窗口工作人員像愛護眼睛一樣珍惜崗位，以學(xué)風(fēng)引領(lǐng)作風(fēng)、以學(xué)風(fēng)改進作風(fēng)，不斷提升綜合素質(zhì)、文明素養(yǎng)和生活品位。

（二）服務(wù)增優(yōu)創(chuàng)新

社區(qū)管理和服務(wù)處在全社會的最基層，直接面向廣大居民群眾。為此，各黨支部將社區(qū)工作的重心逐步向社區(qū)服務(wù)轉(zhuǎn)移，積極發(fā)展社區(qū)公共服務(wù)事業(yè)。作為“學(xué)習(xí)型組織”的構(gòu)成細胞，有效學(xué)習(xí)是建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織的關(guān)鍵。對此，黨工委、辦事處從實際出發(fā)，科學(xué)選擇內(nèi)容，在轄區(qū)樹立“終身學(xué)習(xí)”、“學(xué)習(xí)為本”、“學(xué)用結(jié)合”的全新先進理念，創(chuàng)建全員參與的學(xué)習(xí)體系，始終做到工作學(xué)習(xí)化、生活學(xué)習(xí)化。一是服務(wù)奉獻活動。在社區(qū)各黨組織中，開展“好居民、好家庭、好黨員、好支部、好書記”的推薦、評選和學(xué)習(xí)活動，不斷激發(fā)黨員服務(wù)居民、奉獻社會的活力。今年“七一”前夕，對涌現(xiàn)出的20名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員進行表彰，營造了“學(xué)先進、超先進、做貢獻、當(dāng)表率”的良好風(fēng)氣。聯(lián)合城關(guān)二院、中醫(yī)院等開展了主題為“健康伴我行，光明進社區(qū)”的白內(nèi)障免費檢查活動，受查人數(shù)2000余人。開展“微笑服務(wù)從我做起，文明用語從細節(jié)開始”的主題活動，積極營造“文明、優(yōu)質(zhì)、高效”的服務(wù)環(huán)境。二是“一居一品”活動。各社區(qū)在吃透政策的前提下，把工作的發(fā)展定位找準、把推進發(fā)展的著力點找好，通過“一居一品”創(chuàng)建活動加強基層建設(shè)，服務(wù)人民群眾，在“擴”

字上做文章，在“快”字上下功夫，把重視解決“有形”社會實際問題和“無形”社會心態(tài)問題結(jié)合起來，即要當(dāng)好經(jīng)濟轉(zhuǎn)型發(fā)展的“操盤手”，也做好社會管理建設(shè)的“行家里手”，做到 “兩手抓、兩手都要硬”。如北大街社區(qū)打造了以“法治型”社區(qū)為亮點的品牌工程，在新一輪發(fā)展中爭做一個學(xué)習(xí)型、知識型、實干型的基層組織。

特別在2008年奧運會、2009年國慶、2010年世博會、2011年中博會、平遙國際攝影展、省第十次黨代會期間，各社區(qū)以解放思想為先導(dǎo)，以學(xué)習(xí)服務(wù)為抓手，堅持“在服務(wù)中實施管理，在管理中體現(xiàn)服務(wù)”的工作理念，進百家門、問百家事、幫百家困、解百家憂，切實做到了“無重大群體性事件、無重大非正常越級上訪事件、無影響全市社會穩(wěn)定的群體性事件、無赴省進京非正常上訪、纏訪及鬧訪”的“四無”社區(qū)，確保社區(qū)安全穩(wěn)定，加快推進轄區(qū)轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展步伐。

（三）群眾文化豐富多彩

多年來，黨工委、辦事處以“形成全民學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)型社會，促進人的全面發(fā)展”為目標，通過大力宣傳終身教育思想，宣講我市“四化”建設(shè)取得的突出成績，豐富居民的精神文化世界，為構(gòu)建和諧社區(qū)營造了良好氛圍。如：2010年8月23日，與市紀檢委聯(lián)合推出大型“廉政文化進社區(qū)”文藝晚會活動；今年4月23日與實驗小學(xué)聯(lián)合開展詩歌朗誦；每年組織獨唱、葫蘆絲獨奏、羽毛球拍托球跑、踢毽子等有聲有色的文化活動。截止目前，成立了6支共計60余人的宣講團；開展法律、環(huán)保、消防、科技講座80余場，舉辦“科技早市、文化夜市、社區(qū)書市”126次，累計創(chuàng)建學(xué)習(xí)活動中心10個，學(xué)習(xí)型小區(qū)26個，學(xué)習(xí)型單位53個，學(xué)習(xí)型家庭4000余戶。

學(xué)習(xí)永無止境，乘風(fēng)正在當(dāng)時。XXX在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認真落實秦書記對全市黨員干部提出的兩句話要求，繼續(xù)踐行“個人形象一面旗、學(xué)習(xí)熱情一團火、工作布局一盤棋”的要求，做到硬道理與硬任務(wù)統(tǒng)籌抓、第一要務(wù)與第一責(zé)任一起擔(dān)；以“明禮、誠信、文明、守法”為主要內(nèi)容，繼續(xù)加強城市管理，推行社區(qū)管理網(wǎng)格化，大力宣傳普及社會主義核心價值體系，為推進學(xué)習(xí)型社會建設(shè)作出新的更大的貢獻。

XXX XXX辦事處 二0一一年十二月

第五篇：創(chuàng)建學(xué)習(xí)型單位計劃

昌邑市漁政站關(guān)于創(chuàng)建學(xué)習(xí)型單位的實施方案

建設(shè)學(xué)習(xí)型社會是我們貫徹黨的十七大精神，落實“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀，在新的起點上建設(shè)和發(fā)展具有中國特色社會主義的迫切需要。為了認真貫徹落實黨的十七大精神，經(jīng)研究，決定在全體干部職工中廣泛深入開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型單位活動，繼續(xù)努力營造“工作學(xué)習(xí)化、學(xué)習(xí)工作化”的良好氛圍，為有效促進海洋與漁業(yè)事業(yè)科學(xué)發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展夯實基礎(chǔ)。現(xiàn)結(jié)合我站實際，特制定如下實施方案：

一、指導(dǎo)思想

以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞市委市政府、局黨委工作部署，緊密聯(lián)系我站實際，堅持用最新理論武裝頭腦，以全面提高我站工作效能和服務(wù)人民群眾能力為重點，不斷深化理論學(xué)習(xí)，進一步解放思想，提升思想境界，創(chuàng)新發(fā)展模式，引導(dǎo)我站全體干部職工認清形勢，堅定信心，開拓奮進，狠抓落實，為推動海洋與漁業(yè)事業(yè)又好又快發(fā)展提供強有力的智力保障。

二、目的和意義 建立學(xué)習(xí)型單位，切實提高我站干部職工的工作水平和執(zhí)法能力，是適應(yīng)新形勢新任務(wù)的必然要求，是迎接挑戰(zhàn)的必然選擇，是全面提升干部職工的終身學(xué)習(xí)能力的一項重大舉措，是體現(xiàn)與時俱進實踐“三個代表”重要思想的落腳點。

三、基本要求

1、領(lǐng)導(dǎo)帶頭。領(lǐng)導(dǎo)班子要帶頭學(xué)習(xí)，做出表率，成為政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的帶頭人。

2、全員學(xué)習(xí)。全體在職干部職工都應(yīng)積極參與學(xué)習(xí)，增強自覺學(xué)習(xí)的議事，著力營造一種“人人是學(xué)習(xí)的主角，處處是學(xué)習(xí)的場所，時時是學(xué)習(xí)的機會”的學(xué)習(xí)氛圍。

3、互動激勵。建立學(xué)習(xí)的平臺，交流學(xué)習(xí)經(jīng)驗和體會，取長補短，共同提高。合理運用激勵手段，充分調(diào)動干部職工的學(xué)習(xí)積極性。

4、創(chuàng)新方式。要運用創(chuàng)新的手段、創(chuàng)新的模式，采取靈活多樣的方式組織學(xué)習(xí)，跳出傳統(tǒng)、簡單說教式的學(xué)習(xí)框框，在探索中尋求提高學(xué)習(xí)質(zhì)量和效益的方式和方法。

5、學(xué)用結(jié)合。通過學(xué)習(xí)，真正達到學(xué)以致用、用以促學(xué)、學(xué)用相長、推動發(fā)展的目的。

四、學(xué)習(xí)內(nèi)容

1、學(xué)理論：學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論與“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀；

2、學(xué)政治：不斷改造自己的主觀世界，進一步明確政治方向，堅定與黨中央在政治上、思想上、行動上保持高度一致；

3、學(xué)做人：加強品行修養(yǎng)、提高自身素質(zhì)；

4、學(xué)業(yè)務(wù)：吸收各種知識，提高業(yè)務(wù)水平，適應(yīng)單位、崗位的需求。

五、學(xué)習(xí)載體與具體措施

以開展“五個一”活動為主要載體，促進學(xué)習(xí)活動的落實。

1、領(lǐng)導(dǎo)班子每年帶頭舉辦一次講座。建立學(xué)習(xí)型單位，領(lǐng)導(dǎo)干部要重視，在學(xué)習(xí)上率先垂范，構(gòu)建以領(lǐng)導(dǎo)班子為龍頭，帶動全體干部職工學(xué)習(xí)的組織學(xué)習(xí)體系；帶頭舉行講座，擴大職工的知識面，排除淤積疑難，明確相關(guān)基本概念。

2、每人制定一個學(xué)習(xí)計劃。根據(jù)全民學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的要求，組織我站在職職工制定學(xué)習(xí)計劃。

3、每年推薦一本好書活動。積極推薦海洋與漁業(yè)業(yè)務(wù)書籍或者能提升干部職工素養(yǎng)的其他經(jīng)典書籍，加強知識更新。

4、每年開展一次學(xué)習(xí)心得體會撰寫活動。根據(jù)推薦的好書，認真閱讀，并撰寫學(xué)習(xí)本書心得體會。

5、每季度開展一次反思活動。每季度要在領(lǐng)導(dǎo)班子和各科室科長中開展一次反思活動，以反思增進團結(jié)、促進海洋與漁業(yè)工作。要精心組織反思活動，由站領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)組織，其他干部逐人進行反思。要把握反思活動的正確方向，做到開誠布公，坦誠相談，促進工作，增進團結(jié)。要認真反思問題，對季度以來的再工作、學(xué)習(xí)、生活、作風(fēng)等方面存在的不足和問題，研究制定整改措施。

五、實施時間和步驟

學(xué)習(xí)型單位創(chuàng)建活動時間從2011年3月開始持續(xù)到2011年12月。整個活動分四個階段進行：

第一階段：動員部署階段（2011年3月-4月）。主要做好動員部署、組織學(xué)習(xí)、制定印發(fā)活動實施方案，召開各科室及全體干部職工會議進行動員部署，統(tǒng)一思想，明確目標任務(wù)。

第二階段：全面推進階段（2011年5月-6月）結(jié)合我站實際工作情況，細化“五個一”，落實學(xué)習(xí)情況，突出學(xué)習(xí)重點，加強學(xué)習(xí)考核評比，扎實做好公開承諾、領(lǐng)導(dǎo)點評、群眾評議、培育典型、督促檢查五個環(huán)節(jié)，推進學(xué)習(xí)型單位創(chuàng)建活動。第三階段：深化提升階段（2011年7月-9月）。抓好各項學(xué)習(xí)活動，深化科學(xué)發(fā)展觀和社會主義核心價值體系學(xué)習(xí)教育，深入開展干部職工學(xué)習(xí)先進典型教育；實行業(yè)務(wù)水平提升目標管理，各科室逐個列出提升目標、具體措施和完成時限，逐項進行落實，打造示范型文明單位。

第四階段：總結(jié)推廣階段（2011年10月-12月）。總結(jié)回顧學(xué)習(xí)型單位創(chuàng)建情況，查找存在的問題和不足，落實整改工作；對在創(chuàng)建活動中表現(xiàn)突出的個人進行表彰，并總結(jié)經(jīng)驗和先進做法。

六、組織保障

1、統(tǒng)一思想，提高認識。從創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型單位”事關(guān)干部職工的執(zhí)政能力建設(shè)、工作水平的提高、海洋與漁業(yè)事業(yè)長遠發(fā)展的高度，認真做好思想工作，充分利用各類宣傳載體，使廣大干部職工充分認識建立“學(xué)習(xí)型單位”的目的意義、指導(dǎo)原則和豐富內(nèi)涵，全面掌握建立“學(xué)習(xí)型單位”的指導(dǎo)思想、基本要求、方法步驟，切實增強學(xué)習(xí)的自覺性和責(zé)任感，為創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型單位”營造良好的思想基層輿論氛圍。

2、加強領(lǐng)導(dǎo)，精心規(guī)劃。把推進“學(xué)習(xí)型單位”建設(shè)納入重要議事日程，工作上定期研究。同時要結(jié)合自身實際，制定本科室總體學(xué)習(xí)計劃，提出具體任務(wù)和學(xué)習(xí)要求。

3、健全制度，狠抓落實。在盡快制定學(xué)習(xí)計劃的同時，要逐步完善激勵機制、約束機制和保障機制，尤其要注重建立健全學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化機制，同時要加強檢查、督促、考核、建立相關(guān)的考核制度，把黨員的學(xué)習(xí)情況作為評先評優(yōu)的重要依據(jù)。探索有效的考學(xué)評學(xué)辦法，完善考學(xué)、評學(xué)、獎學(xué)制度，形成科學(xué)、管用的學(xué)習(xí)評價體系。

4、求真務(wù)實，開拓創(chuàng)新。建立“學(xué)習(xí)型單位”是一項系統(tǒng)工程，要在實際中積極探索，不斷完善，逐步提高。我站將繼承和發(fā)揚以往好的學(xué)習(xí)制度、好的學(xué)習(xí)方法，并用新的理念思考問題，用新的措施開展活動，用新的載體推動工作，不斷提高工作水平。要經(jīng)過長期努力，使學(xué)習(xí)成為一種共識、一種責(zé)任、一種境界，讓廣大干部職工成為勤奮學(xué)習(xí)、善于思考的表率，解放思想、與時俱進的表率，勇于實踐、銳意創(chuàng)新的表率。

昌邑市漁政站 二〇一一年三月十五日