第一篇：教職工大會會議管理辦法

教職工大會會議管理辦法

為進一步規范學院教職工大會會議制度，整頓會風，加強會議紀律，提高會議效率，經2010年10月29日院黨政聯席會研究并經2010年11月8日全院教職工大會討論決定，特制定本管理辦法。

第一條會議召開的時間。全院教職工大會原則上兩周召開一次，但可根據需要對會議的召開時間作出調整。

第二條會議的通知。學院辦公室于每次會議前兩天應用群發短信的方式向全院教職工通知具體的會議時間和會議內容。

第三條會議簽到制度。

（一）實行簽到、簽退“雙簽制度”。開會前全院教職員工應當簽到，準時到會。會議完畢，參會人員應到辦公室簽退，否則以早退處理。

（二）會議開始后十五分鐘還未到會的視為遲到，遲到半小時未到者視為不到會，按無故缺席處理。有特殊情況需提前離會者需向辦公室主任請假。

三次遲到或早退折算一次不到會。

第四條會議的請假制度。

（一）因故不能參加會議的人員必須書面向院領導或辦公室主任請假。請假受批準后方有效，未經同意，視為缺席。

（三）在外地出差人員應于出差前請假，如因故未能請假的，應于會前以傳真等方式請假，不能發送傳真的，應在返校后兩天內補交假條。

（四）因上課不能正常參加學院會議的，以教務處和研究生培養管理辦公室提供的課表為依據，按請假獲得同意處理。

第五條會議缺席通報制度。每次開會結束后，由辦公室將本次會議的到會、請假、缺席情況張帖在學院公示欄上，并在下

次正式開會前由會議主持人通報上次會議的出席情況。教職工對通報內容有異議的，應在一周內向學院提出書面異議并說明情況。

第六條會議紀律。與會人員應當嚴格遵守會議紀律，會議期間，各辦公室一律停止辦公，與會人員不得隨意走動、離場，會議期間不得大聲喧嘩、互相交流，隨意接聽電話，保持會場安靜。

第七條 未與會人員的要求。未到會人員事后應主動向辦公室了解會議情況及內容，并按會議精神、要求完成有關工作任務。

第八條未到會的責任。參會情況與年度考核掛鉤，參加教職工大會的情況與年度考核評優相結合：一次無故不到會者，年度考核不能評為優秀；一年度三次及其以上無故不請假者，年度考核不能評為稱職以上。

第九條本規定自2010年11月9日起執行。該辦法由學院辦公室負責解釋。

第二篇：關于加強教職工大會會議紀律的有關規定

關于加強教職工大會會議紀律的有關規定

為嚴肅會風，提高會議效率，加強職工隊伍建設，現就學校有關會議紀律作出以下要求：

一、按時到會。凡學校安排的會議，全體教職員工必須按照會議通知要求準時參加（提前簽名），不得遲到、早退和缺席；確因生病等特殊情況無法參加，原則上要求在會議開始前向校長和辦公室請假。未經請假缺會者，按曠工考勤。

二、遵守紀律。會議期間，與會者不得在下面講話、抽煙、吃零食等；隨身攜帶的通訊工具要調至靜音或震動，不得隨意接打電話；不得在會場上閱讀與會議無關的書、報等；不得帶小孩進入會場；不做與會議無關的其他事情；違者記入考勤。

三、認真聽會。參加會議的人員應服從大會安排，認真聽取大會發言，尊重發言人，認真作好會議記錄。會議進行中，不得隨意議論或進行其他影響會議的活動；如有不同意見，可在會后個別交流。

四、愛護財物。參會人員要確保會場的整潔，不亂丟亂扔紙屑等；入座及離座要盡量做到輕聲，并把桌凳排放整齊。散會時要及時關閉電腦、投影儀、照明燈及門窗等。

以上紀律要求，適用于學校各類集會活動，請全體教職員工共同遵守、模范執行。會議出勤和會場紀律情況由校長辦公室予以詳細記錄、考核，并與教職工考評掛鉤。對違紀者將予以全校通報批評。

第三篇：教職工大會(正式會議)主持稿

巧貫中心小學首屆教職工大會（正式會議）主持稿

尊敬的各位領導、各位老師：大家好！

下面即將舉行本次大會的正式會議。今天會議的議程主要有：聽取和審議《學校工作報告》、《工會工作報告》、《學校財務工作報告》、《女工委工作報告》、《提案工作報告》和《巧貫中心小學獎勵性績效工資實施方案》等。

一、下面大會進行第一項：請學校的黨支部書記韋天立老師宣讀本次教職工大會的批復。有請！

二、下面大會進行第二項：請學校工會毛登福主席宣布大會開幕！---------請全體起立！奏國歌。----------------請全體坐下！

三、大會進行第三項：請黃吉亮校長致開幕詞！-------------感謝黃校長熱情洋溢的致辭！

四、大會進行第四項：請黃吉東校長作學校工作報告！-------黃校長的報告濃縮了學校的校園文化內涵，為我們勾勒了一幅宏偉的藍圖，令人向往，讓人振奮！謝謝黃校長！

五、大會進行第五項：請學校工會毛登福主席作工會工作報告！------毛老師的報告既有理論的深度，又有實踐的廣度！謝謝毛老師！

六、大會進行第六項：請危昌蓮老師作女工委工作報告！-----謝謝危老師聲情并茂的報告！

七、大會進行第七項：請姜國義主任作財務工作報告！-------姜主任的報告明明白白，精打細算，讓每一分錢都閃光！感謝姜主任！

八、大會進行第八項：請潘吉虎主任作提案工作報告！-------

感謝潘主任對提案的精心征集和認真的梳理！

九、大會進行第九項：讓我們一起來聆聽黃吉東校長宣讀學校《獎勵性績效工資實施方案（試行）》。-------謝謝黃校長！

十、大會進行第十項：請討論組組長組織老師們進行分組討論！--------剛才各組都進行了認真的討論，下面請各組組長向大會匯報討論的情況。------通過討論，我們大家都有很多的收獲。下面繼續開會。

十一、大會進行第十一項：讓我們一起來聽聽學校的黨支部書記韋天立老師公布通過對以上四個報告的決議。

十二、大會進行第十二項：讓我們再來聽聽學校的支部書記韋天立老師公布《獎勵性績效工資實施方案（試行）》決議。---------謝謝韋老師！

十三、大會進行第十三項：請黃吉東校長對教職工提案作答復！有請黃校長！------感謝黃校長的認真答復！

十四、下面大會進行第十四項：請學校的中層干部作述職報告：

1、首先請黃吉亮校長作述職報告；--------謝謝黃校長！

2、下面請潘吉虎主任作述職報告；---------謝謝潘主任！

3、接下來請姜國義主任作述職報告；---------謝謝姜主任！

4、最后請支部書記韋天立書記作述職報告；--------謝謝韋老師！

十五、大會進行第十五項：請支部書記韋天立書記組織評議組對學校中層以上領導干部作民主評議。

十六、大會進行第十六項：上級領導講話：

1、讓我們用熱烈的掌聲有請教育局的羅局長講話；----------羅局長的講話鼓舞人心，催人奮進！感謝羅局長！

2、下面請教育工會主席王主席講話；大家歡迎！------+-----王主席的講話給我們以鼓勵與鞭策，為我們指明了奮斗目標。謝謝王主席！

3、接下來請珉谷鎮教輔站楊站長為我們今后的工作作指示！大家歡迎！---------楊站長的講話為我們今后的工作指明了方向，開拓了一條通往勝利的大道。感謝楊站長！

十七、大會進行第十七項：請教師代表余大衡老師講話！-----謝謝余老師！

十八、下面大會進行第十八項：請黃吉東校長作總結發言！----感謝黃校長的發言！

十九、大會進行第十九項：請學校工會毛登福主席致閉幕詞！------感謝毛登福主席的致辭！

二十、下面大會進行第二十項：請全體起立！奏國際歌！-----請全體坐下！

二十一、最后請學校工會毛登福主席宣布大會閉幕！

各位領導、各位老師！本次教職工大會的帷幕已經降下！同時也順利完成了本次大會的各項議程，已經畫上了圓滿的句號！會議到此結束！謝謝大家！請領導離席，散會！

第四篇：第五屆第一次教職工大會會議決議

和靜縣第八小學第五屆第一次教職工大會

會議決議

2012年12月14日下午，和靜縣第八小學召開了第五屆第一次教職工大會。應到代表43人，實到39人，特邀領導2人，共41人參加了會議。

會議聽取并審議了校長申健同志的《學校工作報告》、會計吐尼沙同志的學校《經費工作報告》《校長書記的述職報告》，討論修訂了《和靜縣第八小學績效考核實施細則》。通過審議和表決，作出如下決議：

一、通過了《學校工作報告》和《財務工作報告》；

二、會議通過《校長書記的述職報告》

三、宣布了民主測評的結果。

四、會議討論通過了和靜縣第八小學修訂版《績效考核實施細則》，并決定本考核從通過之日起執行。

五、校長對提案進行答復。

和靜縣第八小學教職工大會

2012年12月14日

第五篇：第五屆第二次教職工大會會議決議（本站推薦）

和靜縣第八小學第五屆二次教職工大會

會議決議

2014年月 日，和靜縣第八小學召開了第五屆二次教職工大會。應到代表人，實到人，特邀領導人，共人參加了會議。

會議聽取并審議了校長馬占露同志的《學校工作報告》黨支部書記依明江的《校長書記的述職報告》、報賬員吐尼沙同志的學校《經費工作報告》，討論修訂了《》。通過審議和表決，作出如下決議：

一、通過了《學校工作報告》和《財務工作報告》；

二、會議通過《校長書記的述職報告》

三、宣布了民主測評的結果。

四、會議討論通過了和靜縣第八小學《》，并決定本考核從通過之日起執行。

五、校長對提案進行答復。

和靜縣第八小學教職工大會

2014年月日