第一篇：農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計年報填報中需要注意的問題（范文模版）

農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計年報填報中需要注意的問題：

農(nóng)村經(jīng)濟收益分配表（表二）

1、代號39不填

2、農(nóng)民人均所得不能超過本級統(tǒng)計局的絕對額數(shù)

農(nóng)民負擔(dān)表（表八）

1、一事一議籌資籌勞以資代勞數(shù)要與籌勞個數(shù)相銜接；

2、附報指標中農(nóng)業(yè)四項補貼分項及總數(shù)都不應(yīng)低于上年數(shù)，糧食直補面積和金額要注意銜接；

3、說明附報指標農(nóng)民上交國家稅金的構(gòu)成農(nóng)村土地承包經(jīng)營表（表三）

1、轉(zhuǎn)讓、互換不能減少，且轉(zhuǎn)讓增長比例不超過1%；

2、轉(zhuǎn)讓、互換、轉(zhuǎn)包之和小于流向農(nóng)戶面積；

3、轉(zhuǎn)包與流向農(nóng)戶面積增減方向同；

4、出租與流向企業(yè)面積增減方向同；

5、撂荒耕地面積應(yīng)比上年有所減少；

6、仲裁糾紛數(shù)應(yīng)有所增加。農(nóng)民專業(yè)合作社表（表四）

以下五個指標跟上年數(shù)對比不能減少：代號1農(nóng)民專業(yè)合作社數(shù)、代號3被農(nóng)業(yè)主管部門認定為示范社的、代號5農(nóng)民專業(yè)合作社成員數(shù)、代號46可分配盈余按交易量返還成員的合作社數(shù)和代號47其中：60%以上

第二篇：統(tǒng)計年報填報要求補充說明

公路統(tǒng)計年報有關(guān)填報問題的補充

說明及注意事項

各位同事，為順利完成2011年全省公路統(tǒng)計年報的編制填報工作，針對以往年報出現(xiàn)的突出問題，結(jié)合布置會有關(guān)精神和近期工作，對本次年報重點問題及有關(guān)補充要求強調(diào)如下，請認真閱讀并執(zhí)行。

一、有關(guān)上年底到達數(shù)的問題

2010年統(tǒng)計年報最終數(shù)據(jù)（exd3格式）已于11月22日發(fā)至各單位統(tǒng)計郵箱，請查詢并下載使用，如有問題及時與我聯(lián)系。本年統(tǒng)計年報中涉及上年底到達數(shù)的報表，必須以此反饋數(shù)據(jù)為準。特別是魯路統(tǒng)7表（包括7-1至7-7表）中上年底到達數(shù)必須與我反饋2010年底到達數(shù)一致，即上年底底數(shù)不能更改。

在操作統(tǒng)計程序（指東方永德統(tǒng)計軟件，以下同）時，請不要擅自修改存有上年歷史數(shù)據(jù)的表，以免上年底數(shù)發(fā)生變化。大家可在填報年報之前，用我反饋的數(shù)據(jù)生成一下去年年報有關(guān)報表，在年報填報過程中隨時與上年底數(shù)核對。報給我的年報初稿如發(fā)現(xiàn)去年底數(shù)不對，將按未完成統(tǒng)計年報處理，請務(wù)必高度重視。

二、有關(guān)本年底數(shù)據(jù)的問題

目前年快報數(shù)據(jù)已報送至交通運輸部，有關(guān)主要指標已不能修改，根據(jù)布置會有關(guān)要求，本次年報最終數(shù)據(jù)要與年快報相關(guān)數(shù)據(jù)保持基本一致，部分重要指標需完全一致。

三、有關(guān)技術(shù)狀況評定統(tǒng)計的問題

1、各市納入統(tǒng)計里程的國省道，除特殊情況（如正在改建）外，均需按要求填報技術(shù)狀況評定表，不得漏報。有關(guān)山東高速集團管養(yǎng)路段的評定情況，請參照附件進行填報并做好審核，如有問題及時反饋于我。農(nóng)村公路評定里程不得低于列養(yǎng)里程的75%。所有未評定的路段（國省道需列明細）需要說明未評定原因，由統(tǒng)計負責(zé)人簽字并加蓋單位公章。

2、具體填報時，高速公路、一級公路需按上下行、上行、下行填報三條記錄，且上下行評定里程及評級里程=上行+下行，這與報表制度上解釋有所不同，請以此次要求為準。其它等級公路只填報上下行、上行兩條記錄，且上下行=上行。填報時注意重復(fù)路段、長短鏈等特殊路段的處理。

四、有關(guān)養(yǎng)護工程統(tǒng)計的問題（魯路統(tǒng)21表）

1、養(yǎng)護工程情況統(tǒng)計報表數(shù)據(jù)要與統(tǒng)計月報及年快報相關(guān)數(shù)據(jù)基本一致，如不一致，需要說明原因。2、21-2表：“改建工程”、“大修工程”、“中修工程”（第3-13列）不包括路網(wǎng)結(jié)構(gòu)改造專項工程。

“危橋改造”部分第16、17列即包括危橋改造專項工程，也包括在其它養(yǎng)護工程中一并實施的危橋改造工程；

18、19列只填報危橋改造專項工程。3、21-3表：高速公路養(yǎng)護工程要按車道里程折算成高速公路全幅里程，具體折算方法參照報表制度。4、21-4表：本表路網(wǎng)結(jié)構(gòu)改造工程，僅填報路網(wǎng)結(jié)構(gòu)改造專項工程，不包括納入21-2表3-13列填報范圍內(nèi)的路網(wǎng)結(jié)構(gòu)改造工程。填報時注意核對部補助投資。

注：“路網(wǎng)結(jié)構(gòu)改造專項工程”指列入危橋改造、安保工程等專項計劃中路網(wǎng)結(jié)構(gòu)改造工程，不包括納入其他養(yǎng)護工程中一并實施的項目。

五、有關(guān)匯編資料的問題

統(tǒng)計資料編制是年報工作的一項重要內(nèi)容，今年統(tǒng)計年報會審匯編會議上，將把統(tǒng)計資料匯編作為重點內(nèi)容完成。請認真閱讀《山東省公路統(tǒng)計資料提要（2010年）》與《山東省公路統(tǒng)計資料（2010）》，明確編制統(tǒng)計資料需要的數(shù)據(jù)，并在統(tǒng)計程序中認真填報今年數(shù)據(jù)，對于非由統(tǒng)計程序生成的數(shù)據(jù)內(nèi)容，請另行準備相關(guān)數(shù)據(jù)資料。

六、關(guān)于橋梁技術(shù)狀況評定

橋梁明細中的技術(shù)狀況評定信息必須填寫，且必須是最近一次評定的信息，包括評定等級和評定日期。對沒有評定的橋梁，需列明細并說明未評定的原因，由統(tǒng)計負責(zé)人簽字并加蓋單位公章。評定等級為四、五類的橋梁需要附橋梁檢測、評定的相關(guān)資料原件或復(fù)印件。

七、土地面積與人口數(shù)

各單位在填報公路密度與通達情況表時，有關(guān)土地面積和人口數(shù)據(jù)，以本次下發(fā)的省統(tǒng)計局提供2010年末數(shù)據(jù)為準（詳見附件），其中，人口數(shù)按市控制，土地面積按縣區(qū)控制。

八、其它

1、由于特殊情況，統(tǒng)計軟件（東方永德程序）技術(shù)支持人員暫時未定，如需注冊軟件，請致電東方永德專用注冊電話010-58858848-4066（6055），如有程序方面問題，可直接與我聯(lián)系。另外，請盡量固定統(tǒng)計專用電腦，避免頻繁更換電腦而需要安裝程序、升級、注冊的產(chǎn)生的諸多問題與麻煩。操作統(tǒng)計年報程序時，請隨時備份好有關(guān)數(shù)據(jù)（上報全部EXD3數(shù)據(jù)或備份整個數(shù)據(jù)庫），以免造成不可挽回的損失。

2、年報匯總會議大約在1月5號左右召開，具體事項另行通知，請?zhí)崆白龊脺蕚洹＝y(tǒng)計年報初稿務(wù)必于12月25日前通過電子郵件發(fā)到省局統(tǒng)計郵箱（jttgljtj@163.com），并確保程序?qū)徍恕⑷斯徍藷o誤，并確保與電子地圖明細數(shù)據(jù)一致，如有問題一并附文檔說明。

第三篇：2017事業(yè)單位工作人員統(tǒng)計年報填報說明

2017事業(yè)單位工作人員統(tǒng)計年報填報說明

事業(yè)單位人事管理處

各市（州）人力資源和社會保障局，省級各部門、相關(guān)事業(yè)單位：

現(xiàn)將2017中央在川事業(yè)單位人才資源統(tǒng)計和全省事業(yè)單位工作人員統(tǒng)計年報的具體填報要求簡要說明如下，供參考。

一、關(guān)于中央在川事業(yè)單位人才資源統(tǒng)計報表

中央在川事業(yè)單位人才資源統(tǒng)計報表與去年相比，指標、邏輯關(guān)系等都沒有變化，仍按單位法定駐地由各市(州)負責(zé)填報,填報要求與去年一樣。填報時注意:(一)，中央在川事業(yè)單位人才資源統(tǒng)計的口徑為在冊正式工作人員。

（二），高技能人才資源情況這張表填報時要注意，技能鑒定和激勵這兩部分的數(shù)據(jù)都是指當(dāng)年新取得職業(yè)資格或者新獲得表彰獎勵的人員數(shù)，不包括往年的累計數(shù),其他要求和過去一樣。請大家將轄區(qū)內(nèi)中央在川事業(yè)單位名單、統(tǒng)計工作負責(zé)人、聯(lián)系方式整理成電子文檔，與匯總數(shù)據(jù)一并于2017年3月16日前報我處。

二、關(guān)于事業(yè)單位工作人員統(tǒng)計年報表

2017統(tǒng)計報表與去年相比，整套報表與往年指標無變化。

（一）統(tǒng)計范圍

今年的報表，統(tǒng)計口徑與去年完全一致。一方面，統(tǒng)計單位范圍為全省所有事業(yè)單位（包括參公管理事業(yè)單位）和配備工勤人員的機關(guān)單位，其中，參公管理事業(yè)單位只填報PS1表第四行，其余表格不填；其他事業(yè)單位所有表格都要填報；配備工勤人員的機關(guān)單位對涉及機關(guān)工勤人員相關(guān)指標的所有表格（即PS1、PS2、PS3、PS5、PS6（1）、PS7、PS9、PS10）都應(yīng)填報。另一方面，統(tǒng)計人員范圍為事業(yè)單位所有從業(yè)人員（含臨聘人員和勞務(wù)派遣人員）和機關(guān)單位所有工勤人員（也包括臨聘工勤人員和勞務(wù)派遣工勤人員），具體各表的統(tǒng)計范圍，嚴格按表下文字和本說明的要求進行統(tǒng)計。

（二）各表填報要點

（1）PS1 表事業(yè)單位基本情況

1．就填報單位的范圍來說，事業(yè)單位、參公管理事業(yè)單位和配備工勤人員的機關(guān)單位都要填PS1表，而且參公管理事業(yè)單位只填PS1表第四行，配備工勤人員的機關(guān)單位只填PS1表第五行和涉及人員指標的22至26列。也就是說，PS1表中，第1至21列與第6至26行相交的這些空格，只有非參公管理的事業(yè)單位才填。

注：事業(yè)單位以省公務(wù)員局批準參公登記的正式文件為準，凡是納入?yún)⒐芾淼亩甲鳛閰⒐珕挝唤y(tǒng)計。

2．就填報的人員范圍來說，本表統(tǒng)計所有從業(yè)人員。也就是說本表第22列，本單位從業(yè)人員總數(shù)等在冊正式人員數(shù)加臨聘人員數(shù)再加勞務(wù)（人事）派遣人員數(shù)。另外，對配備工勤人員的機關(guān)單位來說，本套表中的機關(guān)單位從業(yè)人員總數(shù)、在冊正式人員數(shù)、編制數(shù)、勞務(wù)派遣人員數(shù)和退休人員數(shù)都是指與工勤工作有關(guān)的數(shù)字，并不是指單位的所有人。

大家特別要注意，機關(guān)工勤人員與機關(guān)服務(wù)類單位中的工勤人員是兩個概念。比如人社廳的機關(guān)服務(wù)中心是事業(yè)單位，其中的工勤人員就應(yīng)該統(tǒng)計到事業(yè)單位（機關(guān)服務(wù)類單位）當(dāng)中來，而除此之外廳機關(guān)還有一部分工勤人員，他們則應(yīng)該統(tǒng)計到配備工勤人員的機關(guān)單位當(dāng)中來，這兩部分人在編制類型、管理制度、工資制度等方面是有區(qū)別的，千萬不能混淆。其他部門和單位也是同理。

3．列指標當(dāng)中，單位總數(shù)、單位類型、制度推行情況、行業(yè)、層次等指標都是統(tǒng)計單位個數(shù)，人員情況才是統(tǒng)計人數(shù)。

4．我省事業(yè)單位分類改革正在進行，凡是機構(gòu)編制部門已正式發(fā)文明確了單位類型的事業(yè)單位，都按照文件確定的類型，分別填入“公益一類”或“公益二類”。對于編制部門還沒有正式發(fā)文明確單位類型的事業(yè)單位，單位類型填“其他”。

5．制度推行情況欄是多選，一個單位可以根據(jù)自身實施各項制度的情況在相應(yīng)表格中進行填報，可以重復(fù)。需要注意的是，我省事業(yè)單位絕大多數(shù)都實行了公開招聘制度、崗位管理制度和聘用制度，如在制度推行情況中有單位沒有填寫，應(yīng)在數(shù)據(jù)說明中進行說明是哪一個單位，為什么沒有實行相應(yīng)的制度。

6．有參公管理人員的單位：指非參公管理事業(yè)單位中，有參公管理人員的這一部分單位。比如省委黨校。

7．參公管理事業(yè)單位欄，納入?yún)⒐芾淼墓芾砣藛T、沒有參公的專技人員、工勤人員等所有正式工作人員都納入在冊正式工作人員中統(tǒng)計（注意：類似黨校這樣有參公管理人員的事業(yè)單位，其中的參公管理人員也統(tǒng)計在此欄當(dāng)中）。

（2）PS2 事業(yè)單位工作人員基本情況

1．其他等級人員指本類型在冊正式人員中尚未評定崗位等級或崗位等級不明確的人員。

2．其他從業(yè)人員：指除在冊正式人員外的其他從業(yè)人員（包括臨聘人員和勞務(wù)（人事）派遣人員）。

3．本表統(tǒng)計所有從業(yè)人員。其中，臨聘人員和勞務(wù)（人事）派遣人員填入其他從業(yè)人員欄。

4．專業(yè)技術(shù)人員中在管理崗位工作的指通常所說的“雙肩挑人員”）。在注明有“在管理崗位工作的”專業(yè)技術(shù)人員統(tǒng)計欄目中（PS2、PS3、PS4、PS5、PS6、PS7、PS10、PS附表1等表），“雙肩挑人員”既統(tǒng)計為管理人員，也統(tǒng)計為專業(yè)技術(shù)人員，除此以外的欄目、表格（如參加培訓(xùn)情況PS9表）僅統(tǒng)計為管理人員。

5．對配備工勤人員的機關(guān)單位來說，本表只填寫工勤技能人員部分的表格。而且，總數(shù)和其中數(shù)兩欄都要填寫。比如某一個單位有機關(guān)工勤中級工10人，那么在中級工一欄和其中機關(guān)工期人員一欄都要統(tǒng)計這10人的相關(guān)情況。

6．職業(yè)資格不包括職稱資格。（3）PS3 事業(yè)單位工作人員增加、減少情況

1．上年末總數(shù)：指上本單位統(tǒng)計報表中的“本年末實有數(shù)”。各單位此列數(shù)據(jù)必須與上年報表中的數(shù)據(jù)一致。

2．招聘方式中的考試、考察、考核：這里考察與考核是同等概念，統(tǒng)一填考核。

3．本年末實有退休人數(shù)：指歷年累計，本年末實有的退休工作人員總數(shù)。

4．本表統(tǒng)計所有從業(yè)人員。其中，臨聘人員和勞務(wù)（人事）派遣人員填入其他從業(yè)人員欄。

5．本表表格之下，增加了一項補充統(tǒng)計指標“受處分人員數(shù)”，請大家按要求如實填報。

（4）PS4事業(yè)單位崗位設(shè)置實施情況

1．本表僅完成了崗位設(shè)置的事業(yè)單位填寫，且只統(tǒng)在冊正式人員。

2．?dāng)?shù)量：指經(jīng)政府人社部門備案核準的崗位數(shù)量。3．六級上工勤技能崗位數(shù)量、工勤技能崗位在崗人數(shù)均填寫普通工數(shù)據(jù)。

4．特崗：指經(jīng)政府人社部門備案核準的特設(shè)崗位。5．關(guān)于省屬事業(yè)單位管理崗位7級以下和工勤技能崗位4級以下崗位設(shè)置數(shù)統(tǒng)計問題

管理崗位7級以下的崗位有聘用人員的，按照聘用人員數(shù)量填寫對應(yīng)的崗位設(shè)置數(shù)，剩余空崗數(shù)全部填到9級崗位上；工勤技能崗位4級以下的崗位有聘用人員的，按照聘用人員數(shù)量填寫對應(yīng)的崗位設(shè)置數(shù)，剩余空崗數(shù)全部填到5級崗位上。極個別單位專業(yè)技術(shù)人員11級及以下的崗位一并設(shè)置的，也按此原則處理，剩余的空崗數(shù)按照11級與12、13級之和5:5的比例填報。

（5）PS5聘用合同簽訂情況

1．本表統(tǒng)計所有從業(yè)人員。其中，臨聘人員和勞務(wù)（人事）派遣人員填入其他從業(yè)人員欄。

2．簽訂聘用合同人數(shù)=上年末已簽訂聘用合同人數(shù)+新簽訂短期、中期、長期及項目合同的人數(shù)，即2=3+…+10。也就是說，簽訂聘用合同的人數(shù)指單位現(xiàn)有的實際人數(shù)，所以不用減去解除和終止聘用合同的人。

（6）PS6（1）事業(yè)單位工作人員分行業(yè)情況1 1．本表統(tǒng)計所有從業(yè)人員。其中，臨聘人員和勞務(wù)（人事）派遣人員分別填入管理人員、專業(yè)技術(shù)人員和工勤技能人員中的“其他從業(yè)人員欄”。也就是說，在本表中，臨聘人員和勞務(wù)（人事）派遣人員也按實際從事的工作被分為了管理人員、專業(yè)技術(shù)人員和工勤技能人員三類。

（7）PS6（2）事業(yè)單位工作人員分行業(yè)情況2 1．本表統(tǒng)計所有專業(yè)技術(shù)從業(yè)人員。其中，臨聘人員和勞務(wù)（人事）派遣人員與在冊正式人員一起填入本表各空格。

（8）PS6（3）事業(yè)單位工作人員分行業(yè)情況3 1．本表統(tǒng)計在冊正式專業(yè)技術(shù)從業(yè)人員。（9）PS7事業(yè)單位工作人員分系統(tǒng)情況

1．本表統(tǒng)計所有從業(yè)人員。其中，臨聘人員和勞務(wù)（人事）派遣人員分別填入管理人員、專業(yè)技術(shù)人員和工勤技能人員中的“其他從業(yè)人員欄”。

2．兩塊牌子一套人馬的，有行政系統(tǒng)機構(gòu)設(shè)置的，填入行政系統(tǒng)。比如：紀委（監(jiān)察廳）填入監(jiān)察系統(tǒng)。

3．PS6（1）表中，分行業(yè)統(tǒng)計的情況以具體填報單位的工作職能進行區(qū)分，而PS7表則是完全根據(jù)單位所屬主管部門隸屬的系統(tǒng)進行填報。比如，同一個省級部門下屬的信息中心和機關(guān)服務(wù)中心，在PS6（1）表中填報的行業(yè)可能不相同，但在PS7表中填報的系統(tǒng)則應(yīng)該相同，都為主管部門所屬系統(tǒng)。

（10）PS8事業(yè)單位特殊專業(yè)技術(shù)人員情況和PS9事業(yè)單位工作人員參加培訓(xùn)情況

1．PS8和PS9表都只統(tǒng)在冊正式工作人員。其中，在PS9表中，雙肩挑人員只統(tǒng)計為管理人員。

（11）PS10事業(yè)單位工作人員分地區(qū)情況

1．本表統(tǒng)計所有從業(yè)人員。其中，臨聘人員和勞務(wù)（人事）派遣人員填入“其他從業(yè)人員欄”。

（12）PS附表1事業(yè)單位公開招聘工作情況 1．本表“實際招聘人數(shù)”統(tǒng)計在冊正式工作人員。

2．“糾正公開招聘違規(guī)違紀情況”注意與“整治事業(yè)單位公開招聘突出問題專項行動情況統(tǒng)計”中的“查處事業(yè)單位進人違紀違規(guī)問題情況”保持統(tǒng)計口徑一致。若兩項統(tǒng)計數(shù)據(jù)不一致，需要對相關(guān)數(shù)據(jù)進行情況說明。

（三）其他需要說明的情況（1）關(guān)于運動員

鑒于在役運動員使用的是專項運動員編制，不是事業(yè)單位的事業(yè)編制，所以原則上不納入事業(yè)單位工作人員統(tǒng)計報表統(tǒng)計。

（2）關(guān)于大集體人員

大集體人員在年報中作為“其他從業(yè)人員”統(tǒng)計，各地各部門匯總上報時要對這部分人員數(shù)量進行說明。

（3）關(guān)于鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育、衛(wèi)生事業(yè)單位統(tǒng)計層次

鄉(xiāng)鎮(zhèn)中小學(xué)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院及社區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)工作人員統(tǒng)計時統(tǒng)計在鄉(xiāng)鎮(zhèn)層次。

（4）關(guān)于臨聘人員

按照國家和省委省政府加大財政供養(yǎng)人員管理，清理吃空餉和編外用人工作的總體要求，需要我們從整體層面加強對編外臨聘人員數(shù)量的摸底掌握，希望大家務(wù)必引起重視，根據(jù)各單位實際聘用臨聘人員的具體情況，真實準確填寫，確保數(shù)據(jù)可靠。

（5）關(guān)于未實行崗位設(shè)置管理的事業(yè)單位人員

尚未實行崗位管理的事業(yè)單位人員，按其實際執(zhí)行工資標準對應(yīng)的職務(wù)職級填報。

三、數(shù)據(jù)說明有關(guān)要求

（一）數(shù)據(jù)說明按報表順序，逐表逐項說明。

（二）需要進行數(shù)據(jù)說明的項目有：1.PS1表沒有實行三大制度的單位及原因；2.PS1表單位數(shù)量發(fā)生變化情況及原因；3.PS1表有參公管理人員的非參公事業(yè)單位名單及參公管理人員數(shù)；4.PS1表軍隊事業(yè)單位名單；5.PS3表中人員增加、減少“其他”；6.各單位認為需要進行說明的其他特殊數(shù)據(jù)情況。

（三）數(shù)據(jù)說明要注意數(shù)字之間的內(nèi)在邏輯關(guān)系，例如：PS3表中人員增加、減少“其他”中，如果專業(yè)技術(shù)人員欄有2人從管理崗位轉(zhuǎn)崗到專業(yè)技術(shù)崗位，填報在增加的“其他”中，那么在管理人員減少“其他”中也應(yīng)相應(yīng)減少2人。

四、考核辦法

事業(yè)單位工作人員統(tǒng)計和中央在川事業(yè)單位人才資源統(tǒng)計，納入了省人社廳對各市（州）、省級有關(guān)各部門的統(tǒng)計考核，其中對市（州）的考核結(jié)果納入了省人社廳對各市（州）的目標管理考核范圍。其中事業(yè)單位相關(guān)統(tǒng)計工作評分實行倒扣分辦法，最高扣分不超過統(tǒng)計報表應(yīng)得分值，滿分100分，主要考核：

（一）統(tǒng)計報表上報的及時性、準確性和全面完整性；

（二）數(shù)據(jù)說明和統(tǒng)計分析報送時效和質(zhì)量；

（三）統(tǒng)計數(shù)據(jù)會審、綜合管理等工作開展情況；

（四）上級部門根據(jù)工作需要臨時布置的其他統(tǒng)計工作完成情況。

分值分配為：統(tǒng)計報表占70分（事業(yè)單位工作人員統(tǒng)計年報和中央在川事業(yè)單位人才資源統(tǒng)計報表各占35分），數(shù)據(jù)說明和統(tǒng)計分析占20分，其他統(tǒng)計工作占10分。

評分辦法為：按規(guī)定時間報送報表得70分，遲報1天扣1分；報表出現(xiàn)錯誤，返回修改一次扣2分；按規(guī)定報送了數(shù)據(jù)說明和統(tǒng)計分析的得20分，根據(jù)是否按要求對所有特殊情況進行了數(shù)據(jù)說明，以及統(tǒng)計分析質(zhì)量主要看分析的內(nèi)容是否具有較強的針對性，揭示的問題是否深刻，提出的對策建議是否具有可操作性等標準，進行倒扣分；是否按要求完成其他統(tǒng)計工作，是否按要求報送紙質(zhì)、電子統(tǒng)計數(shù)據(jù)，是否履行主管部門牽頭匯總責(zé)任共同占10分。凡是安排的其他統(tǒng)計工作不完成的，此項不得分。

第四篇：2015職稱材料填報注意問題

職稱材料填報注意問題

1、截止職稱材料報送時，各級各類榮譽證書未發(fā)的，不算做2015年職稱評審材料。

*

2、自學(xué)大本屬于省業(yè)余大學(xué)，自學(xué)大專學(xué)歷屬于省業(yè)余大專。各單位在審核各類學(xué)歷時，要求參評人員屬于2002年以后畢業(yè)的，在提交學(xué)歷證書原件時，同時提交“學(xué)信網(wǎng)”學(xué)歷查詢頁面并加蓋單位和教體局公章；2002年以前畢業(yè)的，須提交個人檔案中的入學(xué)手續(xù)、畢業(yè)生登記表原件或加蓋人事檔案管理部門公章的復(fù)印件等材料。在境外取得的學(xué)歷應(yīng)提交中國留學(xué)服務(wù)中心認證的《國外（合作辦學(xué)）學(xué)歷學(xué)位認證書》。山東省委黨校學(xué)歷證明通過http://xy.sddx.gov.cn/channels/ch01492/查詢，并打印頁面，加蓋檔案管理部門公章；軍隊院校畢業(yè)生提供畢業(yè)生登記表加蓋檔案管理部門公章。學(xué)歷證明僅提交評審依據(jù)學(xué)歷相關(guān)證明材料，學(xué)歷證明材料必須有單位負責(zé)審查材料的經(jīng)辦人簽字、加蓋教體局和學(xué)校公章。后學(xué)歷作為評審依據(jù)學(xué)歷的話，必須滿三年，不滿三年的必須符合破格條件。

3、各單位公示材料：一覽表（蓋人社局章）、崗位情況報告表及六公開材料。公示時間204年9月22日到9月30日，1期間萊陽市紀委、人社局、教體局不定期到各單位檢查，發(fā)現(xiàn)問題將嚴肅處理，該單位材料全部扣下，不得參評。4、2006年以前的考核表各單位自己聯(lián)系考核辦蓋印。考核為“優(yōu)秀”先到檔案室蓋考核專章，再到人社局蓋章。

5、《一覽表》一式10份。

6、普通話粘貼在材料

（一）中的第六項“提交的其他材料（）”

7、今年職稱評審，多人共用同一證件，先用A4紙復(fù)印，報政工科，蓋教體局章，再處理。

8、評審材料

（二）任現(xiàn)職以來的科研成果及獲獎證明----材料排列順序為：先排“成果和受獎欄目”，再排“公開課”欄目。并且兩個欄目分別按時間順序排列，與《一覽表》順序一致。

9、普通話語文、幼兒園二級甲等，其他二級乙等。

10、《一覽表》中“工作經(jīng)歷”欄目按“時間—單位—學(xué)科—職稱”順序填寫，以職稱聘任為標準填寫：中學(xué)三級、中學(xué)二級、中學(xué)一級或小學(xué)二級、小學(xué)一級、小學(xué)高級。定級以前填“時間—單位—中（小）學(xué)XX（學(xué)科）教師”。《一覽表》中“工作和進修經(jīng)歷”過渡前時間還用原職稱名稱。新系統(tǒng)工作經(jīng)歷欄目共7行，酌情歸納。*

11、《一覽表》中 “任現(xiàn)職以來的科研成果及獲獎證明”不超過5件，與教育教學(xué)無關(guān)的不提交。提交紅頭公布文件和光榮冊，前兩者沒有的提交發(fā)證單位證明，須有簽字蓋章。教科研課題實驗課題填寫格式為“課題名稱：******”，提交實驗立項書、方案和結(jié)題證明。未結(jié)題的不提交。課題主持人填1/x。*

12、《一覽表》“公開課”欄目不超過3節(jié)。優(yōu)質(zhì)課、公開課提交教案和紅頭公布文件，沒有文件的到相關(guān)科室開證明簽字、蓋章。課件提交光盤或教案。學(xué)段學(xué)科優(yōu)質(zhì)課選擇后，按示例填寫“小學(xué)語文公開課：XXX”。其他在選擇類型后，格式為“綜合實踐活動優(yōu)質(zhì)課，公開課：XXX”。優(yōu)質(zhì)課類型共18種，酌情選擇。

*

13、《一覽表》中“論文著作”欄目論文不超過2篇、著作1部。《一覽表》中只有報刊和著作加書名號。著作：指取得ISBN統(tǒng)一書號，公開出版發(fā)行的本專業(yè)學(xué)術(shù)專著或譯著。著作必須具有三性：科學(xué)性、先進性和實用性。全書字數(shù)一般要求在30萬字以上。期刊增刊、以書代刊的論文集、帶有HKLHTH等后綴的期刊、習(xí)題集等不作為評審依據(jù)，不能作為評審依據(jù)。作者不是獨自的“本人撰寫部分及字數(shù)”須注明。論文發(fā)表在正規(guī)期刊，由申報人員登錄國家新聞出版廣電總局網(wǎng)站（http://www.tmdps.cn）查詢打印。已被中國知網(wǎng)、維普數(shù)據(jù)庫或萬方數(shù)據(jù)庫等主要網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)平臺收錄的論文，須打印在線查詢結(jié)果頁面，內(nèi)容應(yīng)包含論文題目、作者名稱、作者所在單位、發(fā)表期刊名稱、發(fā)表時間等信息。查詢證明材料必須有單位負責(zé)審查材料的經(jīng)辦人簽字、加蓋教體局和學(xué)校公章。

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14、工作年限即工齡，虛年。任職年限即專業(yè)工作年限，周年，比工齡少一年，年月日分別相減，不足1年的不計。中間間斷要扣除，如民師轉(zhuǎn)正脫產(chǎn)學(xué)習(xí)計算專業(yè)工作年限將兩年讀書時間扣除。今年參評高級教師從2009年及以前始聘，參評一級教師從2011年及以前始聘。

15、教學(xué)案例、設(shè)計填在《一覽表》“成果及受獎”欄目，格式為“教學(xué)案例（設(shè)計）：******”，提交原件并加蓋單位公章。

16、平改系列后晉升的，年限等從原職稱算起。

17、《一覽表》中工作及進修經(jīng)歷先填寫工作經(jīng)歷，再填進修經(jīng)歷。職稱按評審時間填寫。任現(xiàn)職以來完成的教育教學(xué)情況欄目具體到年級和班級。

18、教科研成果X等獎（原件是論文）一律不提交，不填在《一覽表》中。*

19、城廂、古柳、龍旺莊、馮格莊和柏林莊學(xué)校所在地為城市。

*20、六公開卡簽字不少于25人。本人和單位負責(zé)人親筆簽字，筆跡不一致，評審時一票否決。

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21、省語委通知普通話證1998年6月15日前的已過有效期。40周歲以上普通話證免提交，由所在單位出具證明（蓋章）和身份證復(fù)印件，再到教體局政工科辦理相關(guān)手續(xù)。

22、《一覽表》中外語免試欄目空著不填。

23、《評審簡表》中學(xué)歷欄目為最高學(xué)歷。

*

24、任現(xiàn)職以來的考核表、師德考核表（指職稱評上以后）需全部提交，分類裝訂。裝訂格式：粘在A4紙上，表頭向左。翻開即能看到考核結(jié)果。個人總結(jié)裝訂格式與考核表一致。

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25、改系列晉升，是指中小學(xué)教師職稱以外系列參加評審中小學(xué)教師職稱系列，必須在現(xiàn)工作崗位一年以上，帶相關(guān)證明材料提前到政工科審批。材料中的專題報告和個人業(yè)務(wù)總結(jié)裝訂在一起。《改系列申報專業(yè)技術(shù)職稱評審表》和原專業(yè)技術(shù)資格《評審表》單獨放。

26、《評審表》中綜合獎勵指優(yōu)秀教師、優(yōu)秀少先隊輔導(dǎo)員，剩下獎勵項目填在教學(xué)獎勵欄目，不能重復(fù)填寫。

27、《評審簡表》放在《評審表》10—11頁之間。

28、評審材料一、二、三、四頁碼編寫完整，填在A4紙右下角。

29、《一覽表》中考核欄目和師德考核欄目共6個格，由上到下、由左到右填寫，2010年----2015年，如果2010年以前有考核優(yōu)可調(diào)整填入。學(xué)校印章靠右、教體局印章靠左、人事局右上角（呈報部門）。*30、《評審表》和《評審簡表》全部用碳素筆和藍黑鋼筆手寫，不能涂改、拆裝，要入檔。其中上級業(yè)務(wù)主管部門、人事部門欄目的“同意”和“時間”填好。所在單位意見欄填寫“本單位已對提供的申報材料逐一審核，真實準確，同意推薦。”字樣。本人和單位負責(zé)人需親筆簽字。

31、證書沒有等次的一律空著。表彰獎勵的“位次”空，其他是一個人的填“獨自”。

32、報紙裝訂提交刊號頁和作品頁，便于查驗。*

33、單位名稱與公章完全一致。

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34、六公開監(jiān)督卡、誠信承諾書、計算機證、職業(yè)資格證等在封面三中裝訂。

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35、學(xué)歷、榮譽、優(yōu)質(zhì)課和論文等政工科會從個人檔案中逐一審查核實，如有造假，該單位材料全部扣下，不得參評。

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36、計算機免試為在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作和50周歲以上，從2011年起有效期為3年，期間工作單位有變動需重新審批，免試理由等相關(guān)欄目要規(guī)范填寫。37、2015年12月31日前退休的，不參加今年職稱評審。

38、專業(yè)技術(shù)職務(wù)（職稱）和申報資格填高級教師、一級教師和二級教師等。

39、系統(tǒng)為：煙臺市專業(yè)技術(shù)職務(wù)個人申報系統(tǒng)和煙臺市專業(yè)技術(shù)職務(wù)審核管理系統(tǒng)。

40、優(yōu)質(zhì)課填寫要求: “優(yōu)質(zhì)課名稱”填寫要求：應(yīng)根據(jù)選擇的優(yōu)質(zhì)課類型，填寫規(guī)范的課程名字全稱。

“優(yōu)質(zhì)課范圍”填寫要求：地市級或縣級或區(qū)級。例子：地市級 優(yōu)質(zhì)課等級填寫要求：幾等獎或優(yōu)秀等。例子：一等獎或優(yōu)秀。

注意：如果“優(yōu)質(zhì)課類型”為：學(xué)段、學(xué)科優(yōu)質(zhì)課，則 “優(yōu)質(zhì)課名稱“填寫格式必須為：學(xué)段,學(xué)科,優(yōu)質(zhì)課名稱。例子：小學(xué)語文優(yōu)質(zhì)課：十六年前的回憶。或高中語文公開課：中國古代詩歌散文欣賞。

批準機關(guān)欄填寫：發(fā)證機關(guān)的全稱。

41、職務(wù)如實填寫，均需填《兼職審批表》（手寫），科級以上干部到組織部審批，其他到人社局考試中心李主任處審批。

42、初中參評副高級基本學(xué)歷為大專。

43、評職評審開具證明，只要是當(dāng)年發(fā)過公布文件的，均可用當(dāng)年的公布文件原件（紅頭文件或光榮冊）替代，沒有原件或原件不夠用的，請各單位將原件復(fù)印好后（可只復(fù)印題頭及相關(guān)頁面），將相關(guān)人員姓名圈出，由單位政工負責(zé)人審查與原件是否相符，并在姓名旁簽名后再集中到政工科核查蓋章。

44、團工作方面榮譽，須曾經(jīng)或現(xiàn)在在團的崗位工作，有教體局公布令或?qū)W校證明（校長簽字、蓋章），在任職期間取得可提交。

45、《一覽表》中任教學(xué)科欄目：最多8個漢字，必須填寫；特別注意：“任教學(xué)科”欄目必須根據(jù)申報人所從事的具體情況規(guī)范填寫。填寫規(guī)范例如：語文教學(xué)。而不能填寫：語文或語文課。

46、凡是提交教研成果、優(yōu)質(zhì)課、課件、榮譽表彰等業(yè)績材料的，在提供獲獎證書原件的同時，必須提交所提交獲獎證書的公布文件或由授獎教育部門提供的證明材料，材料不齊全的不允許作為業(yè)績材料提交。業(yè)績獲獎證書及相關(guān)公布文件、證明材料統(tǒng)一在煙臺市專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審材料（原件二）內(nèi)一起裝訂。

47、優(yōu)質(zhì)課或公開課的教案又獲得優(yōu)秀設(shè)計等榮譽，選擇其中一項提交。

48、《評審表》第一頁“聘任年限”欄目填最后聘期的聘任年限。

49、《關(guān)于中小學(xué)、中等職業(yè)學(xué)校中兼職從事教育教學(xué)管理工作的教師推薦評審職稱有關(guān)問題的通知》（魯人社辦發(fā)〔2013〕51號）規(guī)定，在教師崗位工作并兼職從事教育教學(xué)管理的人員推薦教師職稱，每學(xué)年教育教學(xué)和兼職的工作總量須達到本校專任教師教育教學(xué)工作量；其中，教學(xué)工作量須達到本校專任教師教學(xué)工作量的三分之二以上。2014年及以后需達到。2014年以前如實填寫。50、《一覽表》中“任現(xiàn)職以來完成的課堂教學(xué)情況”從聘任以后填寫，填到填報材料當(dāng)年的12月。

51、職專2016年可能改中專系列，職稱晉升需要學(xué)位。

52、晉升副高級教師具備博士學(xué)位，在一級教師崗位從事教學(xué)工作2年以上且最近連續(xù)2年在教育教學(xué)一線從事教學(xué)工作；具備碩士、學(xué)士學(xué)位、高等教育本科畢業(yè)學(xué)歷，在一級教師崗位從事教學(xué)工作5年以上；具備高等教育專科畢業(yè)學(xué)歷在初中或小學(xué)（幼兒園）從事教學(xué)工作，在教學(xué)一線從事教學(xué)工作15年以上，并在一級教師崗位從事教學(xué)工作5年以上。城鎮(zhèn)中小學(xué)教師應(yīng)有1年以上在薄弱學(xué)校或農(nóng)村學(xué)校從事教學(xué)工作的經(jīng)歷。晉升一級教師：具備博士學(xué)位；或者具備碩士學(xué)位，并在二級教師崗位從事教學(xué)工作2年以上，堅持在教育教學(xué)一線從事教學(xué)工作；具備學(xué)士學(xué)位或高等教育本科畢業(yè)學(xué)歷，或具備高等教育專科畢業(yè)學(xué)歷在初中或小學(xué)（幼兒園）從事教學(xué)工作，在二級教師崗位從事教學(xué)工作4年以上且最近連續(xù)3年在教育教學(xué)一線從事教學(xué)工作；具備中等師范學(xué)校畢業(yè)學(xué)歷在小學(xué)（幼兒園）從事教學(xué)工作，在二級教師崗位從事教學(xué)工作5年以上且最近連續(xù)3年在教育教學(xué)一線從事教學(xué)工作。

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53、申報副高級教師需填報《煙臺市中小學(xué)教師申報高級職稱支教情況表》(手寫)。

54、在現(xiàn)崗位滿一年，才能參加現(xiàn)崗位系列職稱評審。

第五篇：填報志愿需要注意哪些細節(jié)

填報志愿需要注意哪些細節(jié)？

考生和家長在填報志愿時，掌握志愿填報規(guī)定和志愿卡填涂具體辦法，提供準確的信息很重要。在近幾年的高校錄取過程中，一些學(xué)校第一批和第二批都進行招生，有的考生本來填報的是該學(xué)校第一批的專業(yè)，可是在對照學(xué)校、專業(yè)代碼時沒有注意，填寫了第二批的專業(yè)代碼，結(jié)果電腦顯示該考生填報的專業(yè)是空白。另外學(xué)校和專業(yè)的代碼也不能填錯，否則，也會張冠李戴而錯失被錄取的機會。