第一篇：治安協防隊工作總結

2010年度夏港街治安協防隊工作總結

今年以來，我街治安協防隊在區政法委、公安部門的指導和街綜治辦的領導下，緊緊圍繞“平安夏港、平安亞運”這個主線，努力在加大隊伍領導力度、強化重點工作落實、著力提高隊伍素質、抓好協防機制創新發展等方面做文章、下工夫，全力協助執法機關為保持街轄區社會治安的持續穩定，促進社會治安綜合治理的可持續發展，做出了自已努力和貢獻。現就今年的所做的工作及存在的問題做簡要回顧。

一、抓好隊伍培訓，不斷提高隊伍的整體素質

今年初，按照街綜治委、辦制定的《2010年夏港街治安協防隊培訓方案》，協防隊員在綜治辦指導和各社區治保會組織下，每項活動都認真安排，精心指導，狠抓落實，力求取得實效。一是狠抓政治理論學習，學習黨和政府的相關政策和法律。通過各種形式的不斷學習，大部分隊員在思想上都有所提高，工作積極性明顯增強，其中部分隊員在思想上和工作中有了很高的認識和顯著的進步，積極向黨組織遞交了入黨申請，今年我街協防隊又有兩名隊員光榮地加入了黨組織，為此街黨工委對我隊黨建工作開展給予表揚。二是狠抓業務培訓。今年開展全隊、班長集訓及軍訓比武各一次，各社區自行組織隊伍集訓多次。通過相關培訓使隊員在認識上、精神面貌及體質上都有了全新變化，使我們隊員充分認識到了自已的地位、使命、重要作用以及應當擔負的職責，并樹立明確的工作目標。通過培訓使我們隊員開拓了眼界，而且也找到了自身的差距和不足，明確了改進方向。

二、嚴格信息報送，實行工作目標精細化管理

今年國際上發生影響世界穩定重大事件較多，國內影響社會穩定的群體事件也較往年高發且今年又是廣州亞運盛會，安保任務極為繁重，為了落實我街轄區重點場所和重要區域、重點人群的治安防控措施，我們在隊伍中實行了嚴格的信息及時上報制度，實行一般信息“按時上報”，敏感信息“及時上報”，重大信息“緊急上報”。全年共收到有用信息62條，通過對轄區信息的掌控及分析判斷，使街道及相關部門有效及時處置有影響的群體性事件2起，突發事件6起。對于崗位執行情況我們采取了每位隊員每月要按照街精細化管理標準，以書面形式向街綜治委、辦報告自已一月崗位工作執行情況，形成崗位執行情況自查，班長點對點查、治保會普查，街綜治辦抽查，形成工作層層有人抓、有人管的精細化管理工作機制，確保工作準確到位不失控。通過對工作目標精細化管理檢查，今年共有2名隊員因違紀或崗位工作不到位被查處并給予處罰，6個班組，12名隊員因工作表現優良給予了獎勵。

三、加強配合與協作，全力維護轄區治安秩序

為配合廣州亞運安保，今年以來我街緊密聯系轄區實際情況，加強治安聯控、信息共享，把轄區按值守面積、時間重新進行實地規劃，制定新巡值路線平面圖，在巡值平面圖路線上規定合理的巡值區域、巡值時間和休息時間。嚴格實施班前點名、班中抽查、班后簽到制和巡查制。并將其報社區警務民警作統一治安力量協調，做到了轄區治安力量的無縫銜接。在工作上力爭做到了五個觀察：注意觀察街道路面、居民區有無形跡可疑人員和閑散、流動人員；注意觀察路旁、房前樓后有無不按規定存放和沒有采取安全保護措施的車輛和物品；注意觀察居民住宅門窗是否關嚴和鎖閉，有無火災隱患存在；注意觀察發現來往車輛有無異常；注意觀察發現出租屋和店鋪內的異常行為，不漏掉任何盲區和死角。如：今年10月至12月正值安保重要防控期，麗江社區值班隊員發現一行人手提編織帶，在社區內行為異常，隨即叫來輔警并通知轄區值守民警，在盤查中繳獲藏匿在編織袋中準備參加斗毆的自制槍支一把，及時清除了這一危害社會治安的隱患。年初在青年社區轄內，協防隊機動班長王惠珍巡查到東園二街12號時，聽到樓上傳來激烈的爭吵聲，馬上就近呼叫二號崗隊員同去上樓查看，起因為601房夫妻打架，女方已經實施割腕意圖自殺，情況十分緊急，王惠珍二人火速報警并通知開發區醫院前來急救，一方面勸解夫妻雙方控制情緒，防止事件進一步升級，隨后協助醫生把傷者抬上救護車，警方把男事主帶回派出所，通過隊員快速有效的協同反應，制止避免了一起家庭悲劇的發生。一年來通過嚴密防控，我街轄居民區三類可防性案件大幅下降，有力地維護了一方平安。

四、積極參與社區各項建設

今年全街治安協防隊員在完成本崗位工作前提下，還積極投身于所在社區建設，特別是我市創文期間，每位隊員都積極出謀劃策并身體力行，公共場所的清潔，各類宣傳材料的發放，上門到戶的宣講等。組織協防隊員協助各職能部門聯合執法，專項整治，溝通協調，大力加強文明監督，部署精細化網格區域責任分工，堅持屬地負責模式，充分發揮屬地的監督管治能力。期間還結合協防隊員各自特點與優勢，組建義工隊志愿者參與創建全國文明城市，涉及范圍有環境衛生、交通秩序、文明氛圍、宣傳教育等，促進創文工作的全面落實。使社區人文環境建設呈現了欣欣向榮的景象，為社區建設發揮了自己的作用，做出很大貢獻。目前各社區管理工作都得到居民的廣泛支持，我街協防隊員起到了相當重要聯系作用。

五、存在問題與不足

在過去的一年里，盡管我街治安協防隊在工作中取得了很大的成績，但我們的思路、做法與轄區特殊的環境和治安形勢還有差距，與人民群眾的期盼、期待、還有差距，與區綜治委、街綜治信訪維穩中心領導的要求還有差距。在肯定成績和總結經驗的同時，我們也認識到工作中存在著一定差距和薄弱環節：一是業務培訓做的還不夠，未能很好地通過培訓提高自身能力，推動工作的開展。二是隊伍紀律松散現象尚未完全克服。三是部分隊員工作不細不實混日子現象依然存在。四是轄區巡值區域及巡值方式安排仍不太合理。五是隊伍進一步精細化管理推進遲緩。對以上問題，我們在新一年里要認真加以研究解決。

六、今后努力方向

展望新一年我們又站在一個新的歷史起點上，新的一年里，能夠在一個平安環境里過上更好的日子，是人民群眾的迫切愿望。能否實實在在維護好轄區治安，是居民群眾衡量與檢驗我們協防隊伍的一個重要標尺。因此，我們要加強組織領導，狠抓隊伍各項管理措施落實，制定和完善科學的考核標準，進一步健全獎懲機制，充分發揮隊員投身工作的積極性，不斷探索開展治安協防的新辦法、新途徑。不斷提高社會整體防控能力。把維護社會治安的責任真正落實每個人身上。為打造平安夏港，為夏港街經濟社會又好又快發展創造良好的氛圍。

第二篇：社區治安隊2006工作總結

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社區治安隊2006工作總結

公文

一年來，在XX居委和土洋派出所的正確領導下，在社區民警的積極帶領下，通過全體隊員的共同努力，我治安隊圓滿完成了上級下達的各項工作任務指標，全面加強了全村社會治安綜合治理工作，實現了社會治安狀況的進一步好轉，為社區經濟發展和社會的全面進步創造了良好的治安環境。

一、今年的治安狀況

今年，我們時刻保持與居委步調一致，大力開展“打防結合、預防為主”的社會治安綜合治理行動，并收到了良好的效果，改善了社區治安狀況。全年社區共發生刑事案件14宗，破5宗。其中：盜竊案12宗，破3宗；搶劫案件1宗，破1宗；重大責任事故案1宗，破1宗。全年發治安案件8宗，破7宗。其中：派出所民警主動調查發現違反劇毒化學物品管理規定，儲存、使用劇毒化學物品案件3宗，查處3宗；盜竊少量公私財物案1宗；其他治安案件4宗，查處4宗。全年安全文明小區內無發刑事案件，發1宗盜竊小店的治安案件，并被我隊員于兩天后偵破。對比2005年發刑事案件18宗，破4宗，治安案件7宗，破4宗，今年刑事案發率下降了22.2%，1

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治安案發率上升了14.3%，破案率顯著提高，社會治安狀況明顯好轉。一年來，全社區社會穩定，秩序良好，人民安居樂業。

二、主要措施及成效

（一）加強隊伍建設，打造一支過硬的治安力量

今年，我們再次大力整頓治安隊伍，嚴肅紀律作風，操練和培訓業務技能。首先，在治保主任的主持下，每月召開一至兩次的治安工作會議，組織隊員深入學習《五條禁令》、《七號令》、《20條規定》、《九不準》和《XX治安隊規章制度》等法律法規，要求隊員做到懂法、守法、依法辦事，同時文明執勤，說話和氣，辦事公道。其次，進一步增強隊員責任感，加強團結協作，發揚艱苦奮斗和連續作戰的優良作風。再次，我們每年派出2至3名隊員參加民兵軍事化訓練。今年10至12月份又在全體隊員中開展了大練兵活動，由居委治保會領導，社區民警作指導，強化訓練了50天，增強了隊員本領，提高了執法能力。通過整頓，隊員的精神面貌明顯好轉，政治、業務能力得到進一步提高，初步建立起一支紀律嚴明、本領過硬、素質優良的治安隊伍。

（二）治安硬件設施不斷完善

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居委舍得花錢建設，多年來投入治安等創建經費已達數百萬元，治安硬件設施得到不斷完善。去年投入治安經費20萬元，今年又投入近30萬元，保證了各項治安經費的落實，同時新購臵了一臺治安巡邏摩托車，花費一萬多元在小區崗卡處安裝了電子監控探頭，對進出小區的所有車輛進行全天候監控，確保了小區安全。

（三）積極發揮作用，各項工作到位

1、狠抓“院區式管理”，日常各項工作到位

今年，在已建立的院式小區的管理機制上，我們進一步完善了小區的治安防控機制，加強了小區的安全文明建設。每周社區民警都帶領治安隊員開展至少一次的武裝巡邏，采取步巡與車巡、流動巡邏與定崗相結合等方式，對轄區內村道、路面不間斷地每天進行巡邏，提高了路面見警見員率，并確保二十四小時執勤。一年來，在“安全文明小區”建設中，我們狠抓“院區式管理”工作，抓出了成效，取得了小區內全年“零刑事案發”、只發生一起小盜竊案并被偵破的好成績。全年發生的其余治安、刑事案件，都是在村外圍交界地段。

平時防范工作做到定崗、定人、定責。在治保會的周密部署和全體隊員的嚴密防控下，今年的幾次重要、大型村活動，如慶祝三八節暨迎接城市化宴會、居委會掛牌儀式、股份公司掛牌儀式及“五3

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一”、“國慶”黃金周期間，安全、保衛工作均相當順利。同時，積極協助街道有關安全保衛工作，在XX標志廣場開幕文藝匯演和公開宣判處理大會等的安全保衛中聽從指揮，服從安排，出色地完成了任務。在矛盾糾紛的排查調處工作中，堅持發現一宗，排解一宗，早發現，早處理，及時把矛盾糾紛消滅在萌芽狀態。全年共排查、調處大小矛盾糾紛20多宗，涉及人員10多人，全部事件均得到妥善解決，無一宗激化。

2、積極協助居委做好各項工作。

我們始終與居委保持步調一致，發揮多面手的作用，積極協助居委做好各項工作，如鮑魚場外圍保衛及春節期間留守協助安全防盜工作，城管、衛生、計生、消防、安全生產、防臺風等等工作。其中：（1）在今年的“梳理行動”中，全力協助居委做到高效、徹底、干凈，不留一處死角，共拆除和改建面積5300平方米，順利完成上級要求和目標。整治“六亂”現象，清理河道三條共1500米，清除雜草、衛生死角共2000平方米。（2）在今年出租屋綜合管理工作中，協助派發、張貼大量宣傳資料，懸掛橫幅等。全年無發生一起出租屋惡性案件。（3）在打擊違法用地和建筑活動中，落實居委“看好家門，管好土地，保護好生態環境”的要求，組建了清查違法建筑和違法用地領導和巡邏小組，對轄區進行全天巡邏監視。由于認識統一，措施得力，群眾思想工作到位，措施靈活，社區內一切違法建設和違法用4

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地行為均被及時、堅決地控制在萌芽之中。一年來，XX沒有發生一起村民搶建私房行為，是全街道中土地管理、保護得最好的村。

3、大力宣傳法制教育，增強群眾法制觀念

今年，社區開展了以“春運安全”、“安全生產”、“居家防范”等為主題的四次大型法制宣傳活動；配合社區民警在XX學校上了以“中小學生自我防范”、“如何預防綁架”等為主題的三次學校法制課；在社區三個百人以上工廠和人口密集的位臵共新設臵了6個法制宣傳欄，并定期更改法制宣傳資料；治安隊員在巡邏時經常深入居民尤其是孤寡老人家中，宣傳安全防范知識，并關心、慰問。

三、存在的主要問題

1、村治安硬件設施還有待完善，治安隊伍人員不充足，隊員政治和業務素質仍待進一步提高。

2、對各儲存、使用劇毒化學物品作業的工廠、企業，管理和監督力度有待加強。

四、明年工作思路

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1、繼續加強治安隊伍建設，增加隊員人數，不斷提高隊員的政治、業務水平，建立一支過硬的治安隊伍。

2、鞏固今年治安成果，繼續加強和規范院區式管理工作、出租屋管理及各項社會治安綜合治理工作。

3、積極配合上級公安機關和派出所部門打擊各類違法犯罪活動，繼續抓好社區治安防控工作，確保一方平安，努力創造良好治安的環境，為國家、集體和人民的生命、財產安全，為我社區的經濟發展和社會全面進步起到保駕護航的作用。

4、繼續積極協助居委做好各項工作。公文

第三篇：治安隊2010年工作總結

治安隊2010年工作總結

今年上半年,我隊按照森林公安局的整體部署,以黨的十七大精神為指導,深入貫徹落實科學發展觀,全面落實赤峰市林業局，全市森林公安隊伍建設會議和全旗生態工作會議精神，以隊伍建設為軸心，以公正執法為主線，以三基建設為載體，大力推進隊伍正規化，執法規范化，警務信息化，保障標準化，警民關系和諧化建設。嚴厲打擊各類破壞森林資源違法犯罪活動，保護森林資源和野生動植物資源安全，維護生態安全和林區社會治安穩定，確保林業生產建設事業順利進行和林區社會的長治久安。緊緊圍繞林業生態建設的工作大局,以保障林區穩定為目標,以“2010春季行動”等專項整治行動為主戰場,結合“破案才是硬道理，執法辦案是主業”和“紀律作風教育整頓活動”等主題教育,堅持打擊與管理齊抓、林區穩定與隊伍建設并重的原則,抓打擊、促穩定、強基礎,有力推進了森林公安工作穩步向前發展.現將半年來的主要工作總結如下：

一、嚴厲打擊涉林違法犯罪,確保了林區穩定.年初以來,為保護我旗森林資源安全,維護林區治安秩序穩定,根據阿旗森林公安局的統一部署,我隊在本隊轄區內廣泛開展了打擊破壞森林資源的“2010春季行動”。在此項行動中,我隊針對本轄區的特點,周密部署,精心組織,統 1

籌兼顧,協同作戰,進一步強化了對各類涉林違法犯罪活動的打擊力度,取得了良好的效果.截止6月底,共辦理各類涉林案件58起,其中辦理一般涉林行政案件56起,處罰56人；辦理治安案件2起,治安拘留2人。

1、重拳出擊,組織了集中整治行動.上半年,治安隊根據阿旗森林公安局的統一部署，認真開展了“2010春季行動”切實加強對涉林違法犯罪的打擊力度.從3月20日起治安隊根據轄區內放牧現象較為普遍的現象，每天在轄區進行巡護保證每天巡護100公里，集中處理了一大批違法在封禁期內放牧的違法行為；4月8日我隊處理了一起防火期內野外用火造成財產損失的案件，清明節已經過去，從天津趕回老家先鋒鄉聯合莊村祭祖掃墓的郭文，明知當時風大，墳地四周樹木茂密，柴草豐茂燒紙祭祀可能引起火災，還是點燃了燒紙，導致火災的發生，治安隊接到報警后立即出警，經過調查，給予郭文行政拘留并賠償過火樹木經營者損失的處罰；5月份以后春雨比較早，全旗非法開墾林地的現象有了抬頭趨勢，治安隊在轄區內加強宣傳，散發傳單二百多份，深入到各個自然村通過廣播等手段向廣大群眾宣傳法律法規和今年全旗生態工作會議的精神，同時加強了在轄區內的巡護力度，對轄區內的案件多發區進行重點防護，截至6月末治安隊轄區內辦理非法開墾林地案件18起，發案率較全旗其他地區明顯降低，收到了較好的執法效果。

2、深挖細查,突出了源頭管控.源頭管理是森林資源保護管理工作基礎,也是森林資源保護管理工作著力點.治安隊堅持源頭管理的嚴打策略,深入山頭地塊調查摸底,搜集違法犯罪線索,通過轄區林業工作站的配合并充分發揮信息員和耳目的作用,從而發現一批違法犯罪線索,查破了一批濫伐林木和毀壞林木案件.上半年共查處濫伐林木3起，毀壞林木案件5起。通過嚴厲打擊違法行為,轄區內的林區治安形勢得到進一步控制.二、全面加強隊伍自身建設,增強了素質能力.隊伍建設是根本,也是保證.上半年以來,我隊堅持把隊伍自身建設擺上突出位臵,緊緊圍繞“公安機關紀律作風教育整頓活動”和“破案才是硬道理，執法辦案是主業”活動,切實加強了隊伍的建設和管理,增強了民警的素質和能力。

1、進一步抓好了教育訓練.上半年扎實開展了“公安機關紀律作風教育整頓活動”和“破案才是硬道理，執法辦案是主業”活動，在動員學習階段，組織民警進行政治業務學習，每人撰寫學習筆記5000字以上，每人撰寫學習心得體會一篇，在查擺剖析階段，每位民警認真分析隊伍建設中存在的問題和查找自身的不足之處，在查擺剖析討論會上踴躍發言，會后進行了認真的總結整改。切實解決了民警宗旨意識淡薄、警察意識、廉潔從警觀念不強、執法為民思想不牢、對待群眾“冷、硬、橫、推”等問題，使全隊民警牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、是非觀。改變了以往工作作風渙散，工作拖沓的現象。每位民警都能自覺做到忠于職守，清正廉潔，紀律嚴明，嚴格執法。

2、嚴格執行“五條禁令”

今年上半年在治安隊的政治業務學習過程中，多次傳達有關“五條禁令”實施的文件，將民警違法違紀的通報當作教材讓民警深入學習，以此為鑒。使五條禁令的教育和落實成為常態化，確保民警在槍、酒、車、賭問題上嚴于律己，真正做到有令必行，有禁則至，確保警令政令暢通。

3、努力提高民警素質

堅持做到民警在辦案中學習知識，在知識的運用中提高素質。不僅向有辦案經驗的老民警學習，也要注重新的法律法規的學習和運用。同時積極創造條件，鼓勵民警自學，并盡可能的多接觸一些案件類型，熟練運用法律法規。

抓隊伍建設，提高隊伍素質。我隊堅持民主集中制，嚴格遵守各項規章制度。堅決做到做人要正派，辦事要勤奮，為人要廉潔。以此形成了人人遵紀守法，嚴格按法律辦事，全心全意為人民服務的好風氣。

回顧半年來的工作,我隊雖然取得了一定的成績,但我們也清醒地意識到工作中還存在一些問題和薄弱環節,我們將在下一步工作中加以克服.下半年工作,我隊將深入貫徹

落實十七大精神,認真踐行科學發展觀,按照森林公安局新要求新部署,勤奮努力,扎實工作,確保阿旗林區治安秩序持

確保森林資源安全。

阿旗森林公安局治安隊

二0一0年六月二十一日

續穩定,

第四篇：治安隊管理制度

重慶水利電力職業技術學院

義務治安隊管理規定

檔案管理制度

一、義務治安隊的檔案管理工作由副大隊長負責。

二、中隊工作檔案由各中隊自行保管，各中隊應指定專人負責管理本中隊檔案。各中隊的檔案除本中隊自行存檔外還需要一份打印稿和電子稿交副大隊長存檔。

三、各中隊檔案管理

（一）大型活動

1、活動前期：活動策劃書（實施方案）、經費預算

2、活動中期：過程記錄、工作人員分配及聯系方式、活動系列圖表

3、活動后期：活動總結、圖片、照片、錄像帶等歸檔、經費報銷

（二）日常活動

1、中隊長工作計劃、工作小結

2、隊員工作小結

3、中隊工作條例

4、中隊內部規范表格

5、中隊會議記錄

四、治安隊檔案歸屬治安隊所有，未經允許不得外借，內部人員借用，應以書面形式提出申請，經中隊長批準后報大隊審閱后方可借用，副大隊長應做好登記工作；檔案統一紙張規格為A4。

第五篇：治安隊章程

重慶水利電力職業技術學院

義務治安隊章程

第一章 總則

重慶水利電力職業技術學院義務治安隊是學院黨委批準，在保衛處指導下，健康向上的優秀學生團體。它代表并服務于全院學生，是全院學生開展群眾性安全穩定等各項工作的直接組織者和實施者，是學院安全部門聯系全院學生的橋梁和紐帶，是學院建設“平安校園”的學生骨干隊伍。

重慶水利電力職業技術學院義務治安隊，堅決擁護中國共產黨的領導，以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為行動指南，擁護學院黨政的各項方針政策，完成學院黨政交給的各項工作任務，結合學院實際情況開展各項工作，為實現水電學院的安全穩定持續發展而奮斗。

義務治安隊充分發揮學院安全部門聯系廣大學生的橋梁和紐帶作用，在維護學院全局安全穩定的同時代表和維護學生的人身財產安全，圍繞學院的中心任務，開展適合學生特點的治安、消防安全類活動，拓展學生的素質，提高自我防護能力，關心學生的學習、工作、生活和財產安全，切實為學生服務，向學院反映學生對安全方面的意見和要求，同各種違紀、違法犯罪行為作斗爭，保護學生生命和財產的安全。

第二章 隊員的權利與義務

第一條

隊員根據本章程享有下列權利

1、在本隊內享有平等的選舉權和被選舉權；

2、有權通過正當的途徑和方式對本隊各級組織和干部及其工作進行監督、批評 1 和提出建議；

3、參加義務治安隊的有關會議和義務治安隊組織開展的各項活動，授受義務治安隊的教育和培訓；

4、隊員對義務治安隊的決議有保留和上訴的權利，但在決議生效期間必須堅決執行。

第二條

隊員在行使本章程賦予的權利時，必須履行下列義務

1、隊員必須遵守國家憲法和法律、法規，遵守學院的規章制度和本隊的章程，尊師愛校，團結同學，維護本隊榮譽；

2、深入學習政治理論，勤奮學習專業知識，理論聯系實際，提高業務能力；

3、宣傳執行黨委和學院的各項方針政策，努力完成上級交給的各項任務，并在日常學習和工作中起模范帶頭作用；

4、虛心學習，幫助和團結廣大學生，及時反映他們的意見和要求；

5、不搞形式主義、個人主義、小團體主義，要以大局為重，個人利益服從集體利益，局部利益服從整體利益，自覺維護學院廣大同學的利益，同一切違法亂紀現象作斗爭；

6、義務治安隊隊員時刻注意自身形象，時刻牢記自己的職責和任務，真正代表廣大同學，真正為廣大同學服務。

第三章 組織機構、工作職責 第一節 義務治安隊常委會

第三條

義務治安隊常委會是義務治安隊的最高權力機關，對全體隊員負責，接受全體隊員監督。

第四條

常委會由義務治安隊隊員民主選舉產生，共九名，每次會議決議須達到半數以上方可生效。

第五條

常委會的職能：

1、聽取、審議義務治安隊工作報告，審批大隊形成的其他文件；

2、義務治安討論和決策隊內的有關重大問題；

3、審議、修改義務治安隊章程；

4、選舉新一屆義務治安隊；

5、收集、匯總并向學院保衛部門提出合理建議和改革設想；

6、定期開展常務會，對隊內工作進行總結。

7、評選上期表現優異的隊員并表彰。

第二節 義務治安隊

第六條

義務治安隊的構成

義務治安隊由大隊長、副大隊長、秘書長及各中隊長組成。第七條

義務治安隊的職責

1、密切聯系學生，隨時掌握學生中的不安全因素和不穩定動向，代表學生的利益，反映學生的意愿，溝通學生與學院保衛部門的聯系；

2、義務治安隊大隊長負責治安隊的工作，并對義務治安隊負責，若大隊長不在，由義務治安隊副大隊長負責；

3、定期召開義務治安隊常委會議，討論、審議義務治安隊的工作計劃，每月聽取各中隊工作報告，督促義務治安隊工作計劃的實施；

4、聽取大隊匯報，監督大隊工作，對義務治安隊干部進行考察和監督，并不定期進行通報；

5、討論和處理義務治安隊工作亟待解決的重大問題；

6、協助學院保衛部門處理相關的治安、刑事案件，完成大型活動現場的安保工作；

7、主持召開義務治安隊全體會議；

8、討論并通過義務治安隊機構組織和人員安排；

第三節 大隊

第八條

義務治安隊大隊及其下屬各中隊是義務治安隊的日常工作機構，實行大隊負責制，經常委會全體會議選舉產生大隊，向義務治安隊負責。

第九條

義務治安隊大隊長主持義務治安隊的日常工作，負責指導、協調和監督各中隊的工作，掌握義務治安隊干部的思想和工作情況，搞好義務治安隊工作的交流。

第十條

副大隊長協助大隊長工作。大隊長不在職期間，由大隊長指定一名副大隊長代行大隊長職權。

第十一條

大隊在任期內實行學期述職制度。經常委會全體會議認可，可連任，如有缺額，則在常委會內進行增選或改選。第十二條

大隊長職責

1、主持義務治安隊日常工作，定期召開常委會議；

2、統一協調各中隊工作，統籌規劃義務治安隊各中隊活動，負責義務治安隊有關文件的修訂工作；

3、加強義務治安隊干部隊伍建設，提高自身素質，發揮先鋒模范作用；

4、圍繞自我教育、自我管理、自我服務的主題開展工作，發揮橋梁紐帶作用；

5、及時傳達上級組織的決議和指示，并督促抓好落實。第十三條

副大隊長職責

1、協助隊長完成義務治安隊事務性工作；

2、負責義務治安隊各中隊的協調、指導工作，在義務治安隊例會時向全體成員 4 匯報工作落實情況；

3、完成上級交辦的其他工作。

第四節 中隊

第十四條

中隊為義務治安隊處理日常工作、開展活動的常設職能機構，各中隊由中隊長主持工作，對義務治安隊負責。

第十五條

中隊設中隊長一名，副中隊長一名，成員若干名。

第十六條

凡受到國家、政府、學院的行政處分者應自動辭職。因病不適宜繼續工作者，可向本隊常委會提出辭職。第十七條

中隊長職責

1、主持本中隊日常工作，定期召開中隊例會；

2、加強本中隊人員的管理，提高自身素質，發揮先鋒模范作用；

3、及時向大隊匯報本中隊有關工作情況；

4、圍繞自我教育、自我管理、自我服務的主題開展工作，發揮橋梁紐帶作用；

5、及時傳達上級組織的決議和指示，并督促抓好落實。

6、對上期表現優秀的隊員提名，在獲得多數隊員認可的情況下上報常委會。

7、負責新人的招錄、教育、培訓工作。第十八條

副中隊長職責

1、協助中隊長完成本中隊事務性工作；

2、在中隊例會時向全體成員通報工作落實情況；

3、負責本中隊各項會議的記錄工作；

4、負責本中隊有關文件的起草工作；

5、負責本中隊人事、工作檔案的整理、管理工作；

第四章 組織制度

第十九條

義務治安隊民主集中制原則的基本內容

1、堅持少數服從多數，下級組織服從上級組織的原則；

2、義務治安隊受院領導，同時受學院保衛處的監督，分校義務治安隊除受學院保衛處領導和學院本部義務治安隊領導外，還要受學院保衛部門外派干事的直接領導；

3、義務治安隊的各級組織應經常聽取并認真處理下級組織和各隊員的意見，義務治安隊的下級組織既要向上級請示、報告工作，又要獨立負責地解決自己職責范圍內的問題；

4、義務治安隊各級組織，實行集體領導和個人分工負責相結合的原則。第二十條

全院的義務治安隊工作由學院保衛處統一部署，義務治安隊根據工作需要，做好工作分工。

第二十一條

義務治安隊吸納新成員履行下列程序：

1、申請人提交書面申請書；

2、根據學生申請，義務治安隊派人進行了解、考核，成績合格者方可吸納為新隊員；

3、新成員確定后，考察期為兩個月，考察期合格后，方可正式加入院本部或分校義務治安隊組織。

第五章 獎懲制度

第二十二條

對于在學院建設和發展及義務治安隊工作中有顯著成績的義務治安隊員，學院將授予“優秀義務治安隊干部”稱號并頒發獎狀；對于不執行義務治安隊的決議，違反《義務治安隊章程》的隊員，義務治安隊本著“懲前毖后、治病救人”的精神，進行批評教育，情節嚴重者由學院給予紀律處分。

第二十三條

義務治安隊員不參加義務治安隊的工作，如無正當理由，均被認 6 為自行脫離義務治安隊，義務治安隊將報學院保衛處批準給予除名處理； 第二十四條

義務治安隊隊員應以身作則，遵守學院的各項規章制度，執行義務治安隊的各項條例：

1、義務治安隊員在工作中不得有吸煙、酗酒、賭博等嚴重違紀現象；

2、義務治安隊員不得無故曠課、遲到、早退等違紀現象；

3、義務治安隊員在男女學生交往上要得體，不得有不檢點行為；

4、義務治安隊員之間在工作中不得談戀愛；

5、義務治安隊員不得以義務治安隊名義進行任何營利性活動；

6、義務治安隊員應遵守《重慶水利電力職業技術學院學生手冊》等有關規定；

7、義務治安隊員必須抵制各種不正之風；

8、義務治安隊員必須帶證上崗，規范義務治安隊工作，接受同學們監督；

9、義務治安隊成員不得有損害學院形象和義務治安隊形象的行為；

10、義務治安隊員不得濫用職權，損害廣大同學的利益；

11、義務治安隊員必須搞好內外團結，不得相互制造矛盾；

12、義務治安隊員要注意自身形象，言談舉止要文明大方，穿著整潔樸素，不穿奇裝異服；

13、義務治安隊員發現違紀現象要積極制止。第二十五條

本章程自發布之日起施行。

第二十六條

本章程最終解釋權歸重慶水利電力職業技術學院義務治安隊。