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馬鈴鄉(xiāng)中寨村2011年村黨支部工作總結(jié)

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第一篇:馬鈴鄉(xiāng)中寨村2011年村黨支部工作總結(jié)

馬鈴鄉(xiāng)中寨村2011年村黨支部工作總結(jié)

“中寨村黨支部工作總結(jié)”簡介:在本年度工作中,村黨支部在上級黨委的正確領(lǐng)導下,在黨員和廣大村民的共同支持配合下,認真貫徹執(zhí)行黨的各項路線、方針、政策,繼續(xù)深入學習“科學發(fā)展觀”重要思想,貫徹黨十七屆三中、四中全會精神,做到全心全意為人民服務(wù),全體干部統(tǒng)一思想、團結(jié)務(wù)實,積極進取,認真落實各項工作。“中寨2011年村黨支部工作總結(jié)”

在即將過去的2011年里,在馬鈴鄉(xiāng)黨委政府的正確領(lǐng)導和大力支持下,我村黨支部和村委會各項事務(wù)都有條不紊的順利進行,村級集體經(jīng)濟得到很大的發(fā)展,村內(nèi)安定團結(jié),村民安居樂業(yè),村內(nèi)黨建工作和村民日常生活呈現(xiàn)出一派欣欣向榮的新局面。回顧我村一年來開展的工作,與鄉(xiāng)黨委政府的親切關(guān)懷和英明指導密不可分,通過加強落實鄉(xiāng)黨委的有關(guān)精神指示,有效推動了我村經(jīng)濟發(fā)展,促進提高我村黨員的思想素質(zhì),黨員們以“三個代表”、“科學發(fā)展觀”重要思想為指導,認真貫徹黨十七屆三中、四中全會精神,做到全心全意為人民服務(wù)。

回顧我村黨支部本年度的工作,我們主要做了以下方面工作:

一、大力加強黨的先進性建設(shè),努力提高發(fā)揮農(nóng)村黨員先鋒模范作用的能力。

我村黨支部結(jié)合我村實際,開展先進性教育活動,一方面,通過在我村開展先進性教育活動,及時總結(jié)保持黨員先進性和發(fā)揮黨員先鋒模范作用、永葆先進性的經(jīng)驗做法,建立健全相應(yīng)的制度機制,形成充分發(fā)揮廣大農(nóng)村黨員先鋒模范作用的長效機制。堅持從嚴治黨,對極個別思想落后黨員,堅持正面教育和幫教轉(zhuǎn)化兩手抓的原則,既通過總量控制維護好黨組織和黨員內(nèi)部安定團結(jié)的大局,又注重幫助落后黨員找準落后癥結(jié)所在,通過“一對一”、“多幫一”結(jié)對子的方式進行幫教轉(zhuǎn)化,并以不合格黨員為個案,深入進行剖析,給廣大黨員以警示教育。另一方面,發(fā)揮農(nóng)村黨組織整體帶動和黨員單體發(fā)揮先鋒模范作用,實現(xiàn)同頻共振。要發(fā)揮廣大農(nóng)村黨員的先鋒模范作用,必須重視農(nóng)村黨組織對黨員個體發(fā)揮先鋒模范作用的示范帶動效應(yīng)。并在廣大農(nóng)村采取黨員與困難群眾、上訪戶“結(jié)對”等方式,在黨員和黨員之間、黨員和群眾之間架起攜手共進的橋梁。今年我村召開支委會12次,支部會議4次,為使農(nóng)村黨員發(fā)揮先鋒模范作用有章可依,我村還推行了農(nóng)村黨員承諾制度,結(jié)合先進性教育活動的開展,細化黨員先進性標準,通過村黨支部與廣大農(nóng)村黨員簽約定、定責任,將農(nóng)村黨員的先鋒模范作用進一步具體化、制度化。最后,積極開展主題教育,學習黨的十七大和十七屆三中全會精神以及省委八屆九次全會精神,對村黨員,干部進行培訓,重點研究學習《中共中央關(guān)于推進農(nóng)村改革發(fā)展若干重大問題的決定》,興起農(nóng)村改革新熱潮,譜寫科學發(fā)展新篇章。

二、以廣大村民的根本利益為出發(fā)點,切實推進村各項建設(shè)。

(1)積極推進我村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。

(2)完善村農(nóng)民群眾飲水工程。

(3)進組道路、水利興修工程。

(4)扎實推進計劃生育和關(guān)心下一代工作。

(5)繼續(xù)加大返鄉(xiāng)農(nóng)民群眾的就業(yè)培訓力度。

(6)積極開展文明創(chuàng)建,維持社會穩(wěn)定。

(7)積極開展民生工作,踐行支農(nóng)惠農(nóng)政策。

(8)開展遠程教育和網(wǎng)絡(luò)建設(shè),提高村民素質(zhì),豐富業(yè)余生活。

村利用會議室電教設(shè)施開展遠程教育活動,宣傳黨的路線方針政策和農(nóng)業(yè)實用技術(shù),提高了村民的素質(zhì);豐富村民業(yè)余文化生活,同時我村充分利用網(wǎng)絡(luò)資源,宣傳上級文件法規(guī),傳授實用農(nóng)業(yè)技術(shù),展示我村各項建設(shè),我們將更加充分利用好各項資源,為村民做實事。

2011年即將過去,我村將總結(jié)經(jīng)驗,以嶄新的面貌迎接2012年的工作,新的一年,我們將不斷提高工作效率,提高干事熱情,充分發(fā)揮干部優(yōu)勢,鼓足干勁,做到以下幾點:

一、加強理論、有關(guān)法律法規(guī)和業(yè)務(wù)的學習,特別是要加強對《中共中央關(guān)于推進農(nóng)村改革發(fā)展若干重大問題的決定》的學習,領(lǐng)會好《決定》的精神實質(zhì),不斷提高履職的能力和水平,推動農(nóng)村改革發(fā)展。

二、繼續(xù)加強督促好黨員干部代表提出的與本支部職能有關(guān)的議案和建議,維護和實現(xiàn)人民群眾的利益。

三、開展集體林權(quán)制度改革和土地使用權(quán)流轉(zhuǎn)方面專題調(diào)研活動,督促指導做好推進農(nóng)村改革發(fā)展的各項工作,維護農(nóng)村大局的穩(wěn)定。

四、建議黨支部在2012年大力發(fā)展村集體經(jīng)濟組織,農(nóng)業(yè)專業(yè)合作化組織,確定我村一至兩個主導產(chǎn)業(yè),引進合適農(nóng)業(yè)項目,鼓勵黨員干部自主創(chuàng)業(yè),帶動村民致富。

五、扎實做好與村黨支部職能有關(guān)的其他方面工作。

馬鈴鄉(xiāng)中寨村黨支部 二0一一年十二月三十一日

第二篇:馬鈴鄉(xiāng)流動人口工作匯報

馬鈴鄉(xiāng)關(guān)于開展2014年流動人口部門聯(lián)動

工作匯報

按照市、區(qū)關(guān)于開展貴陽市創(chuàng)新社會管理和流動人口服務(wù)管理工作的相關(guān)要求,我鄉(xiāng)黨委政策高度重視,按照部門配合,統(tǒng)籌兼顧的原則,結(jié)合實際,制定了我鄉(xiāng)2014年流動人口服務(wù)管理工作實施方案,落實專人具體負責,半年來,主要開展了如下工作:

一、基本情況 截至6月,全鄉(xiāng)累計流入人口109人,辦理《居住證》86個,采集全員人口信息100%,流入人口錄入全員人口平臺64人,登記出租房屋18戶,用工單位2個。

二、工作措施、方法

1、組織保障

為進一步加強我鄉(xiāng)流動人口服務(wù)管理,一是成立了以鄉(xiāng)長為組長,分管領(lǐng)導為副組長,相關(guān)站、辦、所負責人,各村(居)支書、主任為成員的領(lǐng)導小組,并安排專人負責;二是按照區(qū)流管辦要求,結(jié)合我鄉(xiāng)實際,制定了《馬鈴鄉(xiāng)2014年流動人口服務(wù)管理實施方案》及相關(guān)制度,確保全年流動人口服務(wù)管理工作有序開展;三是年初鄉(xiāng)黨委政府分別與相關(guān)部門負責人、各村支書簽訂了職責目標責任書,明確分工,將責任落實到部門和人,為提高我鄉(xiāng)流動人口服務(wù)管理水平1

提供了組織保障。

2、加強宣傳

利用春節(jié),趕集日等時機,進村串戶,按照“以證管理,以房管人”原則,采集全員人口信息,逐人進行計劃生育信息和案件核實的同時,免費發(fā)放宣傳資料,講解政策和流動人口注意事項,維護流動人口的合法權(quán)益,為創(chuàng)造平安馬鈴和和諧計生營造了良好氛圍。

3、部門聯(lián)動

鄉(xiāng)計生辦與派出所、綜治辦、安監(jiān)站等部門舉行每月不少于一次的上門入戶。主要任務(wù)是房屋出租戶及施工工地,對未持《居住證》的人員收集材料后辦證并送證上門,登記他們的結(jié)婚證、戶口薄、身份證及相關(guān)計生的流動人口婚育證、生育服務(wù)證、計生手術(shù)證明等。

4、對采集到的信息各部門明確一名人員負責錄入。鄉(xiāng)計生辦每周填寫完整《馬鈴鄉(xiāng)流動人口采集派發(fā)單》,并與派出所進行對接,排查出重點人員。確保“兩嚴一降”工作的有序開展。

5、信息共享

每月召開部門聯(lián)系會,各部門將掌握到的流動人口信息進行共享,為更好的開展下一步工作打下了良好的基礎(chǔ),各部門開展有針對性的服務(wù)。

三、存在的問題及下一步工作打算

(一)存在的問題:

1、個別流入人口不配合,不主動提供資料,由于離開戶籍地多年,使計生專干對其信息核實的難度加大,查無此人的信息較多;

2、個別房東對流動人口服務(wù)管理的重要性認識不深,導致匯報不及時甚至不匯報,對其租房人不管理或疏于管理,一定程度上影響了全鄉(xiāng)對流入人口的及時有效管理;

3、部門協(xié)作配合和數(shù)據(jù)共享還需進一步加強。

(二)下一步工作打算:

1、進一步深化省、市、區(qū)流動人口相關(guān)會議要求,落實上級部門出臺的政策,指導各村開展好流動人口服務(wù)管理工作;

2、進一步加強各村(居)流動人口管理人員素質(zhì),開展流動人口服務(wù)管理培訓,努力提高服務(wù)管理水平;

3、進一步加強宣傳力度,進一步加強普法宣傳力度,利用鄉(xiāng)包組人員入戶優(yōu)勢,努力提高全鄉(xiāng)人民法制意識;健全流動人口維權(quán)渠道,實現(xiàn)流動人口矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素抓早,抓小的目標;

4、進一步加強出租私房主的管理,對于不按房東租賃管理規(guī)定對流動人口進行管理的房主,采取獎懲并舉,實現(xiàn)以罰促管的目的。

第三篇:中寨中心校黨支部2010工作總結(jié)

中寨中心校黨支部2010工作總結(jié) 2010.12 我支部在鄉(xiāng)黨委的正確領(lǐng)導和上級教育行政部門的關(guān)心指導下,以十七大精神和“三個代表”重要思想為指導,全面貫徹落實《中國共產(chǎn)黨貴州省中小學基層組織工作暫行規(guī)定》,堅持圍繞教育抓黨建,抓好黨建促教育的工作思路。突出黨員干部思想政治建設(shè),充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用。帶領(lǐng)全體師生積極實施以人為本的科學教育的辦學理念,圍繞“愛國、科學、人文”的辦學目標,取得了令人鼓舞的成績。田徑運動會創(chuàng)造出新的佳績。

一、加強思想教育,樹立黨員的良好形象。

堅持用十七精神武裝黨員,系統(tǒng)學習了科學的發(fā)展觀、人才觀、政績觀、群眾觀和中共中央兩個《條例》,學校堅持把支部建設(shè)和學校中心工作結(jié)合起來,著力推進以師德建設(shè)為核心的教職工人隊伍建設(shè)和校園精神文明建設(shè)。開展“三愛”、“三大|”、“三關(guān)心”主題教育,以加強教師隊伍為基礎(chǔ),以創(chuàng)“文明單位”“青年文明號”、“文明班級”、“文明教職工”、“文明教研組”,爭做新橋小公民等系列活動為載體,有計劃、有步驟、全方位深層次開展了文明行業(yè)創(chuàng)建活動,努力實踐的行業(yè)精神,“規(guī)范了師生的言行,提高教育行業(yè)的文明水準。2007學校又一次被評為丹陽市文明單位。

二、深化改革,優(yōu)化素質(zhì),切實加強干部和教師隊伍建設(shè)。

1、教育事業(yè)的持續(xù)發(fā)展,關(guān)鍵是要有素質(zhì)精良的干部隊伍和教

師隊伍。我們以“黨管干部,黨管人才”為總攬,按照“充分信任,積極依靠,認真培養(yǎng),發(fā)揮作用,搞好服務(wù)”的原則,不斷加強干部隊伍建設(shè)和教師隊伍建設(shè),為教育發(fā)展提供強有力的人才支撐。

2、堅持“內(nèi)強素質(zhì),外樹形象”同步進行,強化兩支隊伍建設(shè),團結(jié)和吸引優(yōu)秀教師圍繞在黨支部的周圍,使每個黨員成為一面鮮亮的旗幟。要求黨員干部做到分工不分家,職責上分,思想上合,工作上分,目標上合。方法上分,任務(wù)上合。帶頭執(zhí)行“首問制”“目視制”。要求每個黨員干部帶紅一片。行政黨員能按條線負責制,凝聚教職工智慧,凝聚教職工熱情,凝聚教職工人心,創(chuàng)造團結(jié)奮進的生動局面。

3、注重干部隊伍建設(shè),健全支部會議制度,加強黨風廉政建設(shè),堅持發(fā)展標準,積極發(fā)展新黨員,本共發(fā)展3名黨員。堅持三會一課制度,開好每年一度的民主生活會和民主評議黨員活動。

4、充分發(fā)揮工會的橋梁紐帶作用,緊緊依靠教職工,維護教師的合法權(quán)益,我校是丹陽市模范職工之家。組織開展跳繩、踢毽子、拔河、備課、上課、說課、乒乓球等形式各樣的活動,增強凝聚力。為了開闊教職工的視野,在慶三?八期間組織教師赴宜興。在退休教師工作上,認真做好每一位退休教師的歡送會。每年支部、行政、工會組織慰問七十多以上的老教師,每年拿出一定的經(jīng)費支持退休教師外出活動。

5、黨支部認真指導開展團隊活動,黨團員、學生先后幾次走向街頭進行衛(wèi)生清掃活動,丹陽市“三清三創(chuàng)”活動,添光增色。團支部被評為紅旗團支部,充分運用新橋全國文明鎮(zhèn)、鎮(zhèn)江市和諧發(fā)展鎮(zhèn),學校占半數(shù)是全國各地的民工子發(fā)的資源,開展了“爭創(chuàng)全國文明集鎮(zhèn)新新橋小公民”主題實踐活動,通過對新橋的特色產(chǎn)品燈具的了解,參觀企業(yè)。開展爭創(chuàng)文明生、班、戶、村、校的活動。建立社區(qū)、家庭、學校一體共育的網(wǎng)絡(luò)。編寫的《勞動與生活》校本教材,建立學生以種植為主的勞動實踐場所,培養(yǎng)學生成為和諧小公民,學校先后被評為丹陽市先進集體、德育先進學校、丹陽市文明單位。

6、積極引進競爭激勵機制,完善了教師的聘用合同制,制定了《學校章程》,實行依法治教,依法治校,完善《求真》管理手冊。深入實施繼續(xù)教育工程。積極實施“名師培養(yǎng)工程”。構(gòu)建校本培訓體系,突出理念先進、業(yè)務(wù)精湛、現(xiàn)代技術(shù)熟練,德能雙馨的教師隊伍的培養(yǎng),真正成為代表先進文化的前進方向的一員。一年來,張金云同志被評為鎮(zhèn)江市科技骨干,陸麗娟同志被評為鎮(zhèn)江市教學骨干,徐慶同志被評為丹陽市學科帶頭人,7名同志被評為丹陽市骨干教師,25名同志被評為鎮(zhèn)級骨干教師、學科帶頭人。2人被評中學高級教師,程錦梅老師被評為鎮(zhèn)江市優(yōu)秀教育工作者。

三、堅持“大教育觀”,實施現(xiàn)代教育工程。

今年丹陽市高質(zhì)量通過江蘇省首批基本實現(xiàn)教育現(xiàn)代化縣市的驗收,我校認真做好活動室設(shè)備添置充實工作,全面達到“四配套工程”要求及省二類配備要求標準。積極改造食堂,投入16萬元順利通過A級食堂的驗收,積極開展綠色校園建設(shè)。以信息化帶動教育現(xiàn)代化的深入,積極爭創(chuàng)鎮(zhèn)江市十佳網(wǎng)站。以信息化帶動教育現(xiàn)代化的深入,在省信息技術(shù)教育實驗學校的基礎(chǔ)上,興建兩個網(wǎng)絡(luò)教室,擁有150臺電腦,13個多媒體教室,現(xiàn)代化建設(shè)投入達六十萬元。

四、教育質(zhì)量與時俱進,內(nèi)涵發(fā)展求品牌。

堅持發(fā)揮黨員和入黨積極充分在教育教學中的先鋒模范作用,全面推進創(chuàng)新精神,構(gòu)建和諧校園。我校堅持“科研興校,科研強校”的辦學思想,不斷深化教育教學改革,發(fā)展素質(zhì)教育內(nèi)涵。以省級《構(gòu)建合作探究型課堂教學模式,促進學生素質(zhì)和諧發(fā)展》為龍頭,著力培養(yǎng)學生合作、探究、創(chuàng)新能力。積極準備承辦鎮(zhèn)江市優(yōu)質(zhì)教育資源下鄉(xiāng)研討會。形成探究式課堂教學模式,技能爭章德育欣賞型教育模式。全面貫徹課程改革,積極建構(gòu)適應(yīng)新課程要求的課程管理方法,教學管理模式,大力改革評價機制,建立成長袋和成長記錄冊。在歷次的市質(zhì)量抽測中成績始終名列前茅,堅持德育為首,五育并舉,教育教學成果累累,在課改校校行中我校的素質(zhì)教育成果得到檢查人員的高度贊揚。形成一支反思型、科研型的優(yōu)秀教師隊伍群體。形成了教學質(zhì)量高的品牌內(nèi)涵發(fā)展之路。正朝高質(zhì)量、有特色、現(xiàn)代化的目標邁進。

五、進障體系,促進教育可持續(xù)發(fā)展。

教育服務(wù)拓展空間,在推進教育現(xiàn)代,服務(wù)教育改革、應(yīng)大力對嚴峻的教育形勢提供了有力的保障,發(fā)揮了應(yīng)有的作用。發(fā)展勤工儉學,積極引進廠家,提高校辦廠的規(guī)模和檔次,積極搞好校辦廠的服務(wù)、協(xié)調(diào)工作,幫助企業(yè)解決一些實際問題,抓住城鎮(zhèn)建設(shè)的機遇,認真解決閑置校產(chǎn)處理問題,最大減輕學校負債的壓力。積極辦好群眾滿意的食堂,提供后勤服務(wù),提高師生的生活質(zhì)量。

在今后的工作中,我支部決心發(fā)揚成績,糾正不足,高舉十七大旗幟,努力實踐科學的教育觀,進一步開拓創(chuàng)新,努力工作,以新的行動創(chuàng)造新的業(yè)績,為黨旗增光。一步健全教育保

第四篇:馬鈴鄉(xiāng)流動人口免疫規(guī)劃管理辦法

馬鈴鄉(xiāng)流動人口免疫規(guī)劃管理辦法

隨著改革開放的不斷深化和經(jīng)濟的持續(xù)發(fā)展,人口的流動量日益增大,流動范圍、流動頻次和流動與停留的時間等情況越來越復(fù)雜,流動兒童的免疫接種對我鄉(xiāng)兒童免疫規(guī)劃工作的管理所造成的影響也越發(fā)突出。為鞏固我鄉(xiāng)免疫規(guī)劃工作成果,進一步提高兒童免疫規(guī)劃管理工作的質(zhì)量,根據(jù)區(qū)市疾控部門的要求,特制定本辦法。

1、鄉(xiāng)預(yù)防接種單位要建立和完善流動人口的免疫規(guī)劃接種與管理制度,認真做好流動兒童的調(diào)查發(fā)現(xiàn)、建帳登記和接種管理工作。

2、鄉(xiāng)衛(wèi)生院要通過入戶調(diào)查、鄉(xiāng)村醫(yī)生定期報告以及與居(村)委、計生、公安等部門聯(lián)系等方法和途徑及時發(fā)現(xiàn)和掌握轄區(qū)內(nèi)兒童的流動情況,對新發(fā)現(xiàn)的外地寄居兒童要認真做好戶籍地、暫住地、監(jiān)護人姓名、聯(lián)系方式、停留時間等情況的登記工作。

3、對在本轄區(qū)內(nèi)居住達三個月以上的外地和本鄉(xiāng)外縣戶籍的適齡兒童,接種單位要對尚未建立《兒童預(yù)防接種證》者及時建證,并按“本鄉(xiāng)流動”和“外縣流動”另外分頁建帳,注明來本地的時間和原戶籍地址后與轄區(qū)內(nèi)的兒童一道進行管理,要建立本轄區(qū)內(nèi)長期外出或在外地投保和接種兒童的接種帳冊,并在備注欄內(nèi)注明長期外出或在外接種的地點。

4、接種單位必須憑《兒童預(yù)防接種證》進行接種,接種前應(yīng)根據(jù)兒童的既往接種情況和我省現(xiàn)行的免疫接種程序及時通知接種對象進行各種生物制品的接種,嚴格按照收費標準進行收費,并認真做好帳證的登記和接種情況的統(tǒng)計上報工作。

5、流動兒童離開本轄區(qū)時,接種單位要提供該兒童在本地暫住期間的免疫接種情況。對將在本轄區(qū)內(nèi)居住六個月以上的本鄉(xiāng)外縣兒童,接受單位須向原先承擔該兒童接種的單位索取其既往免疫接種資料。

6、接種單位要定期對轄區(qū)內(nèi)流動兒童的接種情況進行核查,發(fā)現(xiàn)漏種的要及時進行補種,區(qū)疾控中心將對此項工作進行不定期的檢查,并將此作為年終工作考核的一項重要內(nèi)容。

花溪區(qū)馬鈴衛(wèi)生院 二0一二年二月

第五篇:2010年馬鈴衛(wèi)生院工作總結(jié)

馬鈴衛(wèi)生院2010年工作總結(jié)

過去的一年,在局黨委的正確領(lǐng)導及全院職工的共同努力下,我院圓滿完成了衛(wèi)生局下達的各項工作任務(wù)指標,現(xiàn)將工作總結(jié)如下:

一、落實醫(yī)改政策強化職工的思想道德教育提高服務(wù)素質(zhì)

按照上級文件精神,從5月18日起,我院嚴格執(zhí)行國家

基本藥物制度,實行藥品零差率銷售, 這也是新醫(yī)改的開始,目前職工針對醫(yī)改的具體政策還不是很明了,我院結(jié)合政風行風建設(shè)、以科學發(fā)展觀為指導,多次組織職工學習,傳達上級文件精神,并結(jié)合工作實際,進行深入宣傳,將深入貫徹科學發(fā)展觀和全心全意為人民服務(wù)作為全院職工的行動指南,以提高服務(wù)素質(zhì)為重點,努力使每一個職工做到掛牌上崗、著裝整潔、儀表端莊、言語文明、服務(wù)熱情,爭取使衛(wèi)生院整體精神面貌煥然一新。在強化自身素質(zhì)的同時,我們對廣大群眾進行宣傳,宣傳國家基本藥物制度,公布基本藥物、非基本藥物價格以及醫(yī)療服務(wù)收費價格,增強醫(yī)院社會服務(wù)透明度,接受群眾監(jiān)督。讓病人看明白病、吃明白藥、交明白費。這次實行國家基本藥物制度,使廣大人民群眾真正享受到實惠廉價的醫(yī)療衛(wèi)生和預(yù)防保健服務(wù)。

二、加強院感管理 保障醫(yī)療安全 努力提高醫(yī)療質(zhì)量

醫(yī)院是病人密集的場所。醫(yī)院感染無論對社會及個人均帶來嚴重危害。只要護理管理嚴格,預(yù)防措施落實到位,醫(yī)院感染發(fā)生就少,醫(yī)療質(zhì)量就會得到提高。年初我們制定了醫(yī)院感染管理工作計劃并成立了由分管院長任組長的領(lǐng)導小組,并確定了領(lǐng)導小組的分工及職責,制訂了相應(yīng)的管理措施,門診診斷室、治療室配備了標準的醫(yī)療廢物專用垃圾桶。通過完善和健全控制院感管理措施,達到控制院感的發(fā)生,確保醫(yī)療安全。使廣大群眾看放心病、住放心院。

三、建立居民健康檔案 加強公共衛(wèi)生服務(wù) 搞好疾病預(yù)防

2010年下半年起,為了促進基本公共衛(wèi)生服務(wù)逐步均等化,我區(qū)全面開始建立居民健康檔案,我院組織全院職工學習了文件精神,明確了家庭健康檔案建檔的意義和必要性,制訂了工作實施方案和健康檔案管理制度。并專門配備了血壓儀,身高體重計,視力表。我們積極和鄉(xiāng)政府、村委會聯(lián)系,向他們宣傳現(xiàn)在的衛(wèi)生政策,爭取他們的配合、理解、支持,得到了政府和村委會的支持,我們的工作效率也大大的提高了。在建檔過程中,我們著重為以下人群建檔: 糖尿病病人、高血壓病人、重癥精神病病人以及孕產(chǎn)婦、3歲以下兒童,今年爭取保質(zhì)保量完成上級下達的任務(wù)。

在疾病預(yù)防控制方面我院按區(qū)疾控中心的指導,做了以下幾個方面的工作:

(1)對全鄉(xiāng)結(jié)核病人進行了隨訪工作,對所有的結(jié)核病人進行了登記造冊,指導督促他們按時按量服藥,監(jiān)測他們服藥后的不良反應(yīng)。

(2)認真落實了疫情報告和傳染病規(guī)范管理工作。

(3)認真開展計劃免疫工作,確保在我鄉(xiāng)范圍內(nèi)適齡兒童都能及時接受預(yù)防接種。

(4)在手足口病防治期間,我院按照工作要求,認真做好預(yù)檢分診和發(fā)熱門診值班工作,并做好適齡兒童的留院觀察和轉(zhuǎn)診工作,嚴格執(zhí)行首診醫(yī)師負責制,使手足口病的防治工作落到實處。

四、加強政治理論和業(yè)務(wù)學習努力營造良好的學習氛圍

根據(jù)年初業(yè)務(wù)學習、培訓計劃,我院每月組織醫(yī)護人

員認真學習《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《傳染病防治法》、《醫(yī)療事故處理辦法》、《處方管理辦法》、《執(zhí)業(yè)醫(yī)師定期考核辦法》等法律法規(guī)知識,要求每個職工每月做好學習筆記,通過學習,職工的政治思想素質(zhì)有明顯提高,整個醫(yī)療行風明顯好轉(zhuǎn)。通過一系列業(yè)務(wù)學習的開展,既充實了職工的理論

知識,又結(jié)合實際指導了實踐工作,調(diào)動了醫(yī)務(wù)人員的學習熱情,營造了良好的學習氛圍,收到了預(yù)期的效果。

五、加強鄉(xiāng)村一體化管理

嚴格標準,科學規(guī)劃,規(guī)范衛(wèi)生室建設(shè),認真貫徹執(zhí)

行有關(guān)文件規(guī)定,落實好鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務(wù)一體化管理模式,要求各村室醫(yī)務(wù)人員履行職責,認真服務(wù),在衛(wèi)生院的指導下,認真負責傳染病疫情和突發(fā)公共衛(wèi)生事件的登記、報告;開展健康教育,向村民宣傳衛(wèi)生保健知識;參與農(nóng)民健康檔案的建立與更新,高血壓、糖尿病、精神疾病等慢性非傳染病的隨訪;協(xié)助做好兒童免疫規(guī)劃疫防接種,老年人保健,結(jié)核病、艾滋病等傳染病防治,村級愛國衛(wèi)生運動實施;積極宣傳新農(nóng)合政策。要求村衛(wèi)生室規(guī)范了執(zhí)業(yè)行為,切實加強了重點部位、重點環(huán)節(jié)管理,確保醫(yī)療安全。

六、下一步工作打算

1、繼續(xù)促進基本公共衛(wèi)生服務(wù)逐步均等化服務(wù)。

2、繼續(xù)加強公共衛(wèi)生服務(wù),搞好居民健康建檔。

3、繼續(xù)加強鄉(xiāng)村一體化管理。

4、加強黨員干部和職工素質(zhì)教育,認真開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。

過去的一年,在局黨委的關(guān)心和支持下,我院工作取得了一定成績,但是我們還存在一些不足,在下一年中我們還要繼續(xù)努力,爭取更好完成上級下達的全年各項工作任務(wù)指標,不辜負局黨委的殷切期望,努力把我院的衛(wèi)生工作開展好,發(fā)展好,使之更好的服務(wù)當?shù)乩习傩铡?/p>

馬鈴衛(wèi)生院 2010年12月9日

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