第一篇：鄖西四中2012

尊敬的老師，親愛的同學們：

大家好！

本學期，我們班實現：“深入加強日常管理”的班級管理目標上，做了大量工作，在這次工作中，主要圍繞三點來開展工作：

1.制定了制度，使班上的管理具有更強操作性提出具體要求。

2.規范管理過程。

3.明確責任管理，落實每個班委的責任，在這個基礎上揚長避短，爭取在穩步發展的基礎上，尋求新的突破與新的提高。

二.干部隊伍建設及其工作情況：

班委會經過明確分工，大家都能積極工作，不定期的在一起研究工作，經過一段時間的磨合，各位班委工作已經步入正軌。經過半學期一起工作，使我們之間增添了不少默契。

三.活動方面：

這學期領導和參與的活動有：

1、班費管理，班費實行紀檢委員管理定期向同學們公布班費支出情況。

2、班級聚會，元旦晚會。

3、參加學校的元旦活動表演《夢中的蝴蝶》榮獲三等獎。

4、全校辦“消防、安全”板報中榮獲高二年級一等獎。

四、思想方面：

1、大多數向上進取。

2、大多數為自己訂立了一個目標，并努力實現。

3、大多數同學思想團結，集體榮譽感強。

五、紀律方面: 剛開學，同學們能夠認真聽講，上課時的閑話也不多。但后幾個月里，紀律明顯不如從前。但在紀檢委員和值周班長的管理下，現狀有所好轉。

六、學習方面：

本班大部分同學學習態度較為端正，基本上做到不曠課、不遲到、不早退、上課認真聽講，學習態度積極，做作業按時、按質、按量。由此同學們在期中考試取得較好的成績。來到學校就是要以學習為上。大部分同學，面對學習態度較為認真，希望下學期，同學們能夠努力學習并取得一個好成績。

七、德育方面：

德育方面我們的班主任盡心盡責，每節班會課上，對我們加以指引，教育我們應該做什么，不應該做什么，凈化了我們的心靈。

八、目前班上存在問題：

1、團活動參加不積極。

2、個別班委會成員表現不好，紀律上較差。

3、出現一些小群體，影響班上的凝聚力。

4、班里個別同學偶爾上課遲到或曠課，對于某些課程態度不

積極，課下自主學習意識不強。

5.衛生保持不夠好，尤其個別值日生打掃不徹底導致扣分。

6、午休紀律較差。

7、兩操行動自由散漫。

8、早晨有個別睡懶覺。

九、工作計劃：

1、要有堅強的班集體核心，班委要團結一致，密切聯系同學，起模范帶頭作用，深受同學信任與擁護，有要對工作忠誠責任感。對廣大同學高度負責的熱情和用于克服困難的精神。能夠以自尊、自愛、自信、自立、自強的熱情，真正成為班級“自我教育、自我管理、自我服務、自我約束”的核心。

2、要有共同奮斗目標，共同奮斗目標是班級集體建設方向，它反映全班同學的共同愿望和要求。我們班應該把：“齊心協力、爭創佳績、揚帆起航、十班最強”作為本班學年目標。從實際出發，制定班級總體規劃，并有計劃，有步驟地提出，切實可行階段目標，鼓勵學生克服困難，團結互助，攜手前進，為實現總奮斗目標而努力。

3、要有良好的紀檢制度，我始終認為一個集體的每位成員自律性較強否，直接關系到這個集體先進與否。

4、要有濃厚的學習氣氛，班級成員學習目標明確，學習態度端正，遵守學習紀律，熱愛學習方面等。

5、班級要盡快形成優良的班風，使之能體現出高二（10）班良

好的精神風貌，在學校樹立一個良好的形象。

6、有些同學對學校或班級的管理制度，紀律管理制度產生“逆反”心里，導致思想行為自由散漫。不利于班風建設在這個方面上，我想班委會要強化管理，落實制度避免說做不一并及時進行階段性總結。最終使同學們提高自我管理能力。

7、狠抓班委會成員自身紀律作風，建成一個作風正派強健有力的班委會。

十、個人感想：

半學期已快結束。作為班長，我學到了很多東西尤其是在人與人打交道這個方面，獲益匪淺。班上的同學來自四面八方，各自家庭背景也有所不同。這就要求我面對不同對象采取最合適方法來與它們交流溝通。只有了解所有同學們想法，才能順利來展開班級工作。從這個角度看，我認為自己表現基本合格，基本上做到了和每一位同學保持友好關系，并樂于傾聽他們意見。多次組織活動也讓我學習到了很多，很多東西不是一個人能弄起來的。它需要一個強大的團結的班級做后盾，同時做事前要把所有可能發生的情況考慮周到，才能避免到時候手忙腳亂。

總之，我們班是一個蒸蒸日上的班集體，在班主任老師的帶領下，我們將走向更加輝煌的明天，走自己的路，讓理想伴我行，走出五彩繽紛的明天！！

發言人：李斌 2013年1月28日星期一

第二篇：鄖西四中“課內比教學”工作總結

鄖西四中“課內比教學”工作總結

為響應省教育廳關于在全省教師中開展“課內比教學、課外訪萬家”活動的統一部屬，鄖西四中照鄖西縣教育局的統一部署，結合我校實際，教師在學校統一組織下，于2011年9—11月開展了“課內比教學”活動。干部進課堂，校長上講臺，教師上好課，形成了一種“千帆齊發同競技，教學課堂比身手”的教學比武熱潮。通過比賽，賽出了成績，賽出了效果。在“課內比教學”活動中，產生了周明華、陳新成、熊開平、王興利、朱建勇、蘭和平、王興青、余致平、鄭武漢、閆成山等10名校級“教學明星”；也評選出了孟亞男等22名校級“能手”。參賽教師合格率100%；90分以上的有18人，優秀率達41%。現將第一階段工作總結如下：

一、領導重視，嚴密組織

這次“課內比教學活動”，學校非常重視，成立了活動領導小組，先后召開教師的動員大會和骨干、評委的培訓會，大力宣傳發動，校長、主任親自上陣，營造良好的教研氛圍。制定了詳細的活動方案，嚴格按照“課內比教學活動”的方案實施，確保了本次活動的有序進行。

二、學生評價，凸顯生本

自2009年秋，全省高中實施新課改后，我校積極組織培訓，課改實驗教師認真學習，樹立新課程理念，學校加大課堂教學改革力度，按照生本教學模式規范教學，倡導自主學習、合作學習，學生的學風及學習成績有了很大的提高。為進一步響應上級發出的“課內比教學”的號召，檢驗老師對新課改及生本教育理念落實情況，更加科學地評價教師課堂教學能力，我校精心設計了“學生評價教師課堂教學能力表”，共20個評價要點。分別從“教師行為”和“學生活動”兩個方面，進行量化評價，并將這一評價結果納入“比教學”總分之中，占30%，從而引導教師在教學中更加關注學生，更加重視學生的主體地位。鄖西縣第四中學在近期開展的“比教學”活動中，創新改革了老師課堂教學能力評價標準，老師按上級下發評價標準同行與互評打分占70%，學生評價打分占30%。這一做法受到10月24日市教育局毛科長、藩科長高度評價，稱贊這種作法是將學生作為課堂真正主人的表現。

三、準備認真，效果顯著

本次活動，其目的是營造濃厚的教學研究氣圍，提升教師教學水平，全體教師積極把握鍛煉提升的機會，各位參賽教師準備都非常充分，比武活動中教師們精心設計教學情境，紛紛采用課件、童話、兒歌、圖片、情景對話等學生喜聞樂見的形式，為學生創設一個個自由、寬松的語言交往和學習環境；使學生“想說、敢說、能說”，并充分感受學習的樂趣。在比賽過程中，參賽教師都能充分運用教學新理念，以嶄新的視角進行教學，善于虛擬教學場景，做到了師生互動、生生互動，完全置身于真實課堂。且語言生動，教學設計新穎。大部分參賽教師都能在規定的15-20分鐘內完成教學任務，充分展現了各自的教學技能和水平。此次比賽各位教師都充分展示教學才藝，體現了教師群體積極進取的精神風貌，展示了自已的教學風格，使廣大教師的教學能力和水平得到了提升。特別是我們的周家軍校長，王正興副校長、王興利副校長都認真做好示范帶頭作用，親自上陣，為教師們展示了不同尋常的教學風采。

四、常態比賽，突出實效

我們在實施比教學活動時把課堂教學競賽和各組的教研活動結合起來。在選取觀課維度與觀測點時把學生年齡特點、教材性質、教師教學結合起來，以期更有針對性和實效性，力爭解決教學中存在的一些帶共性和個性的實際問題。這次活動我們認為也不僅是競賽活動，更是難得的全員教研活動，在每次議課后，聽課教師都會從不同角度提出自己的觀點和改進建議，真正使每位教師都有所獲，在活動中成長。

鄖西四中為扎實有效的開展好“課內比教學”活動，更好的促進教師專業成長，進一步提升校本研訓的深度和各學科“課內比教學”的有效度，制定科學合理的“課內比教學” 比賽活動方案，使“課內比教學”比賽活動回歸“常態化”。

一是比賽科目安排“常態化”。學校統籌安排語文、數學、綜合組的“課內比教學”的活動，不搞突擊比賽活動，學校每天都安排老師上課比賽，最少一節，最多兩節，并且在時間上保證評委、學科組老師觀課時與他們自己的上課時間不發生沖突，這樣既保證了學校正常教學活動不受“課內比教學”活動的干擾，又不額外增加評委和觀課老師的負擔，老師們還可以跨學科進行觀課活動，保證了比賽的實效性、觀摩性和示范性。二是比賽時間安排“常態化”。學科組每周安排兩次集中說課活動，每天都安排3-6名老師進行觀課和議課活動，活動結束時，各學科組的評審組評委根據鄖西四中教務處制定的《鄖西四中教師說課評分標準》《鄖西四中教師觀課、議課評分量表》對說課老師或者觀課、議課老師的情況現場評分，現場亮分，現場登分、統分，保證比賽活動的真實性和公平性和有效性。三是考評機制“常態化”。各學科組評委、各學科組每周都對教師的校本研訓活動情況進行考核，考核結果與校內績效工資掛鉤。四是比賽教師的教學反思“常態化”。每天都有參加“課內比教學”活動的上課老師，根據自己的上課情況的真實感受和評委、觀課老師的議課寫出教學反思，學校擇其優者發表在學校網站上。

五、“細”處著手，求真務實

鄖西四中“課內比教學，課外訪萬家”活動在鄖西四中周家軍校長、王正興、王興利副校長的指導下，教務處、政教處、教科處、各個教研組紛紛紛紛響應，分別制定詳細的方案和計劃，從“細”處著手，保證了活動的務實性和有效性，使“課內比教學，課外訪萬家”活動扎實有效向前進。一是培訓“細”。學校抽出專門時間首先對學校校委會班子成員進行理論培訓，以引起學校校委會班子的高度重視；其次是召開教學管理人員會議，對學校教學管理人員包括分管教學的副校長、教務處主任、教務管理員、各個教研組長等進行專項培訓，武裝管理骨干；第三是利用教師會對全體教師進行進行“課內比教學，課外訪萬家”活動的專題動員、培訓會，武裝思想，提高認識；二是方案、計劃“細”。教務處根據十堰市教育局、鄖西縣教育局關于“課內比教學，課外訪萬家” 的活動指示和要求，教務處制定了確實可行的詳細的“鄖西四中‘課內比教學’”活動方案；政教處也處也制定了“鄖西四中‘課外訪萬家’”活動方案，都分別從活動的“指導思想、活動主題、活動目的、活動內容、活動要求、活動安排及階段、、獎懲措施、組織管理、宣傳報道、檔案管理”等方面一一制定了詳細的操作性強的活動方案；各個教研組又根據學校的“課內比教學”的活動方案，分別制定的更加詳細的教研組活動計劃，把學校參加對每位教師“課內比教學”的評審組、學科組、以及“觀課議課”的教師、說課、議課時間具體安排到每一天的每一節，讓每個環節的工作都落到實處，不走過場；三是過程資料“細”。學校對“課內比教學，課外訪萬家”活動的過程資料，分別安排專人負責整理，教務處、各個教研組建立反映“課內比教學”活動的過程電子和紙質資料檔案；政教處處也建立反映“課外訪萬家”活動的過程電子和紙質資料檔案；也為每個教師專門建立了記錄活動過程的電子和紙質資料檔案；四是督導“細”。學校根據學教校委會領導班子成員、骨干教師、學校學科組成員的任教學科特點，平衡的分配到三個評審組，使每一天的每一節“課內比教學”活動，都有領導、骨干教師、學科組成員參加，保障活動管理到位，督促到位，指導到位，也從而保證了活動的有效開展。

課內比教學”活動雖然暫告一個段落，但還有很長的路靠我們去探索、去進取。我們相信，在教育局領導下，在教研室指導下，我們將會以更加飽滿的熱情，更加激昂的斗志，把教育教學工作做得更好。

鄖西縣第四中學教務處 二O一一年十二月十日

第三篇：鄖西縣情

一、鄖西縣基本情況

鄖西縣地處鄂西北邊陲，北依秦嶺，南臨漢江，周邊與陜西省商南縣、山陽縣、鎮安縣、旬陽縣、白河縣及本省鄖縣毗鄰。福銀高速公路穿境而過，距西安市220公里、武漢市492公里、十堰市54公里。全縣版圖面積3509.6平方公里，轄18個鄉鎮(場、區)、348個村(社區)，總人口51萬人，是湖北省唯一集老(革命老區、全省解放最早的縣)、少(10個少數民族聚居區)、邊(離省會武漢市最遠)、貧(新階段扶貧開發工作重點縣、全省經濟最貧困縣)、庫(南水北調中線工程水源核心區)、山(山地占全縣總面積的97.3%)、災(旱、洪、雹、凍等自然災害頻發)于一體的縣。

1、鄖西是湖北自然條件最惡劣、自然災害最為頻發的地區之一。鄖西屬典型的南北氣候過渡帶，小氣候復雜，自然災害頻發。據歷史資料統計：平均每10年發生一次大的洪災，每10年發生一次大的旱災。1987年至2011年的24年間，共發生嚴重旱災5次、特大洪災20次。

2、鄖西湖北經濟最貧困的地區之一。鄖西境內山高坡陡，土地瘠薄，人均耕地面積不足半畝。經濟社會發展滯后，縣域整體處于貧困狀態。2011年，主要經濟指標(地區生產總值40.4億元、財政收入2.6億元、地方一般預算收入1.78億元、規模以上工業增加值6.5億元、社會消費品零售總額24.3億元、城鎮居民人均可支配收入11201元、農民人均純收入3798元)總量及增速居十堰市六縣(市)、毗鄰的陜南五縣末位。由于人口基數大(常住人口44.75萬人)，人均指標水平更遠遠低于周邊10個縣

市(十堰其他五縣市、陜南五縣)。由于發展滯后，全縣有13萬人外出務工，特色農業難以形成規模，工業普遍塊頭小、科技含量低，對縣域經濟的支撐作用不明顯，第三產業不繁榮，基礎設施不配套，教育、醫療、文體、社會保障等民生事業水平仍然較低。2011年，全口徑財政支出達15.5億元，公共服務和民生事業發展主要依靠國家財政轉移支付。

3、鄖西也是湖北發展最具希望的地區之一。近年來，我們認真貫徹落實科學發展觀，立足秦巴生物多樣性生態功能區的主體功能定位，積極轉變發展方式，更加重視生態保護，更加重視特色產業培育，更加重視民生改善，探索了一條符合科學發展觀要求、符合主體功能定位、符合鄖西縣情的發展之路。即：立足“一圈兩帶”(環縣城生態經濟圈、漢江經濟帶、高速公路經濟帶)發展格局，不斷深化“五大戰略”(旅游立縣、工業強縣、城建靚縣、農業穩縣、人才興縣)，加快建設“五個鄖西”(實力鄖西、幸福鄖西、文明鄖西、生態鄖西、和諧鄖西)，努力實現“五大跨越”(由傳統農業大縣向旅游經濟強縣跨越、由文化資源大縣向文化品牌名縣跨越、由勞務輸出大縣向人力資源大縣跨越、由全省貧困縣向民生進步縣跨越、由邊陲閉塞縣向湖北“窗口”縣跨越)，奮力把鄖西建設成為湖北跨越式發展的新窗口！隨著秦巴山片區扶貧開發的正式啟動，鄖西51萬人民必將迎來科學發展、跨越發展的春天！

第四篇：鄖西縣情簡介

鄖西縣情簡介

鄖西，北依秦嶺，南臨漢江，東接鄖陽，西鄰西安，守湖北之“門戶”，扼西安之“咽喉”，故謂“鄖西”。周邊與陜南的商南、山陽、鎮安、旬陽、白河五縣及本省鄖縣毗鄰。全縣版圖面積3509.6平方公里，現轄18個鄉鎮(場、區)，348個村(居委會)，總人口50.9萬人。集老、少、邊、貧、庫于一體，是湖北省解放最早的縣、國家新階段扶貧開發工作重點縣、南水北調中線工程水源保護核心區。

鄖西人文歷史久遠，山靈水秀，物產豐富。神霧嶺白龍洞出土的古猿人化石證明，早在100萬年前，這里就有人類繁衍生息。鄖西有兩千多年的縣級政權建制史，2007年前的西漢時期設長利縣，1786年前的三國時期設平陽縣，1473年前的南北朝時期設上津縣，533年前的明代建鄖西縣。百萬年遠古文化的積淀和數千年傳統文明代代傳承，形成了鄖西獨有的文化底蘊。

“七夕在中國，天河在鄖西”，鄖西是“織女的故鄉”。鄖西還是“中國黃姜之鄉”、“中國油桐之鄉”、中國優質山羊——馬頭山羊原產地、國家級香料煙基地和全國“四大杜仲基地”之一。生物、水能、礦產、旅游資源較為豐富，正在成為縣域經濟新的增長點。

今后一個時期，鄖西縣將積極搶抓國家擴大內需等政策疊加、發達地區產業梯度轉移、鄂西生態文化旅游圈建設、福銀高速公路開通、武漢市對口幫扶以及十堰市統籌城鄉發展等大好機遇，立足“一圈兩帶”（環縣城生態經濟圈、漢江經濟帶、高速公路經濟帶）發展布局，不斷深化“五大戰略”(旅游立縣、工業強縣、城建靚縣、農業穩縣、人才興縣)，加快建設“五個鄖西”(實力鄖西、幸福鄖西、文明鄖西、生態鄖西、和諧鄖西)，努力實現“五大跨越”(由傳統農業大縣向旅游經濟強縣跨越、由文化資源大縣向文化品牌名縣跨越、由勞務輸出大縣向人力資源大縣跨越、由全省貧困縣向民生進步縣跨越、由邊陲閉塞縣向湖北“窗口”縣跨越)。

第五篇：鄖西金融工作簡報

內部資料 注意保存

鄖西金融工作簡報

第一期

（總第1期）

鄖西縣人民政府金融工作辦公室

二O一O年七月二十日

《發刊詞》：

經過緊張精心的籌備，在這激情似火的七月，《鄖西金融工作簡報》與大家見面了，以后我們將通過這種形式來反映鄖西金融服務工作的全貌。

《金融工作簡報》定位于展示我縣貫徹執行國家和十堰市有關金融工作的政策方針、促進區域金融業發展的措施及為駐縣金融機構提供服務、營造良好金融發展環境的工作進展。旨在讓公眾及時了解縣政府的各項金融工作，進一步促進政府職能的轉變，更直接、更有效地接受群眾和社會的監督。同時通過對與金融業發展有關的會議、論壇及重要事件的記錄，展示我縣金融業發展的狀況和其他地區的金融業發展先進經驗并介紹知名專家、學者的觀點，為關心鄖西縣金融業發展的人士提供一個良好的平臺，了解取得的成就，明確努力的方向，1 與我們一起共同推動推動區域金融業的不斷發展。

我們深知，把《金融工作簡報》辦出質量、辦出水平需要付出智慧和汗水，需要不斷學習和思考。我們相信，在縣委、縣政府的重視和領導下，《金融工作簡報》一定能夠體現出服務于我縣金融業發展的價值。我們希望大家關心和支持《金融工作簡報》，出謀劃策、批評指正，在我們的共同努力下，《金融工作簡報》必將會辦出特色，辦出水平。

◆縣域金融

……………………上半年金融運行情況分析及下半年工作措施匯報

◆財經要聞

……………………武漢試水“金融超市” ◆金融動態

……………………信用聯社：信貸從業人員接受信貸新規“洗”腦

上半年全縣金融運行情況分析及下半年工作措施

一、基本情況

上半年全縣金融運行情況呈現出存貸款增長率、存貸比三超、不良貸款三降的良好態勢。即：存貸款增長率雙雙超歷史、超同期、貸款增長速度首次超全市平均水平；存貸比增長速度超 上年、首次超全市平均水平、當年貸款增長率首超當年存款增長率；不良貸款總量下降、不良貸款占比下降、不良貸款占比下降速度首超全市平均水平。這充分說明金融系統認真貫徹落實了縣委、政府年初制定的工作思路，金融支持縣域經濟發展方面是卓有成效的，金融正在社會、經濟發展中發揮著重要作用。

但也必須清醒的看到，金融工作還存在一些不可忽視的問題，一是銀行機構貸款極不平衡，在 113659 萬元的總貸款中，信用社占64.12%，農發行占25.86%，農行占8.75%，郵政儲蓄銀行占1.27%，建行為零。在當年新增的23881萬元的貸款中，信用社占57.14%，農發行占24.71%，農行占18.33%，郵政儲蓄銀行占-0.18%，建行為零。二是存貸款比率只有23.84 %，遠低于全市平均水平44.71%的20.87個百分點，這說明金融對縣城經濟的信貸支持力度還有不夠強勁。三是縣城內信貸資源總量嚴重不足,金融機構信貸投放對象較少。四是以補辦抵押擔保為主要內容的府融資平臺清理工作和支持信用社改革，組建鄖西農村合作銀行工作推進緩慢，兩項工作已拖全市的后腿，若不加快推進，必將嚴重的影響鄖西縣信用環境縣建設和信貸資金的進一步投入。因為信用社、農發行兩家貸款占全縣金融機構貸款總額90%，若不做好以上兩項工作，這兩家銀行一旦實行信貸叫停政策，那么，鄖西的貸款會至步不前。

二、下半年金融工作的主要措施

（一）開好兩個會議。一是開好上半年金融運行情況分析會，邀請縣發改局、經信局等參加，共同分析上半年經濟金融運行情況，安排落實下半年金融工作的重點。二是在條件具備的時候開好工業項目對接會，爭取對接一批，貸款一批，上報一批，3 儲備一批項目。

（二）開展好五項活動。一是開展好縣金融辦組織的旨在信貸支持的“行長經理進企業，維護客戶促發展”和“對接三農〃金融服務鄉鎮調研行”活動，此活動已啟動；二是開展好以縣銀行、保險九家單位共同發起的，旨在創新金融服務，支持經濟發展的“6OO”活動（即：進一步優化轄內社會信用、信貸服務、支付結算、現金收付、國庫服務百姓民生和保險服務六大環境，金融服務零障礙、零投訴的目標），此活動已啟動；三是開展好以縣信環辦為主，啟動市政府發起的“爭創金融信用縣市區力促地方經濟大發展競賽活動；四是開展好十堰市人行、團委指定的由縣人行和縣團委共同組織的“鄖西縣農村青年信用示范戶培植工程”試點活動；五是開展好爭創“省級保險先進縣”活動。

（三）提請縣政府常務會議通過兩項議題

1、通過《鄖西縣人民政府關于鼓勵金融支持地方經濟發展績效考評獎勵暫行辦法》，主旨是以貸款論貢獻，誰貸款多誰得到的獎勵就大；同時引入“以存引貸”的激勵機制，按照貸款貢獻率確定財政性資金在各行的存款份額。

2、通過對信用社以7500萬元價值相等的優質土地置換信用社不良資產的支持。政府支持縣信用社改革，組建農村合作銀行工作是大勢所趨，是各級政府必須推進的工作。一是上級有要求，省政府多次召開會議和發文強調；二是政策有規定，在三年內組建農村合作銀行的縣市省財政還下撥500—1000萬元的支持改革風險防范金，不能組建農村合作銀行的縣市，信用社必須退出市場或兼并；三是發展之必須，組建農村合作銀行后，對企業的支持力度更大，因為單個企業的貸款額度可以增加一倍以 4 上，也就是有資本金的10%，提高到20%，銀行的金融產品要遠遠多于信用社，貸款審批的層次少，審批權限更大；四是利益有趨動，組建的農村合作銀行是縣級法人，所有稅收都有法人繳納，也就是說，鄖西縣組建農村合作銀行后，營業稅、所得稅都在鄖西縣繳納，按現在的業務基數和發展速度，從2010—2014年的5年間，營業稅、所得稅可繳納6825萬元，若不組建鄖西縣農村合作銀行，就有法人繳納營業稅和所得稅，那么，在鄖西轄區的原信用社業務稅收就會流入他人之囊中；五是招商引資有比較，可以說，低地價、零地價招商，不如組建一個自己的銀行，因為他帶來的稅收不但強與其它行業，而且，通過信貸支持帶來的綜合效益、幅射效益要遠比自身效益大的更多，且不可招來了女婿，趕走了兒；六是有時間要求。市政府給的時間表是在今年年底以前辦好縣內要辦的各項準備工作，明年上半年向省政府和銀行業監督部門申報，省政府要求在2011年底前掛牌成立。目前，我縣已成立了以胡縣長為組長的支持信用社改革領導小組，領導小組也行文向縣政府請示組建鄖西農村合作銀行，現在最關鍵也是最棘手的問題是如何拿出與7500萬元價值相等的優質土地置換信用社不良資產予以支持。

（四）用超常的思維和工作方式快速推進縣城市投資公司在農發行貸款補辦抵押擔保工作。在童縣長的親自主持下，現在是作為抵押擔保的各種資產權證已辦到縣城市投資公司名下，資產評估工也已完成，務必要在本周把他項權證給農發行辦到位。協助完善縣城市投資公司的法人結構治理工作。

（五）跟蹤督辦和服務好26個貸款大項目。這26個項目預計貸款可達43570 萬元。其中：農發行三個項目5200萬元； 5 信用社16個項目27270萬元；農行3個項目7100萬元；建行4個項目4000萬元。“三農”貸款在開展的“對接三農〃金融服務鄉鎮調研行”活動予以優先安排。

武漢試水“金融超市”

7月8日召開的東湖國家自主創新示范區第六次領導小組會議透露，選址光谷中心花園國際廣場的“金融超市”將于12月初正式對外營業，為企業提供“一條龍”的便捷金融服務，盡力緩解中小企業融資難。

“金融超市”已在國內一些城市“試水”，其模式類似普通商品超市，即各金融機構和擔保、典當等中介服務機構全部進駐超市，集合提供各種金融服務。

“金融超市”建筑面積約1500平方米，擬引進包括銀行分支機構、擔保公司、小額貸款公司、典當行、創投公司、風投公司、產權交易所、會計師事務所、律師事務所、評估師事務所、券商分支機構、信用評級機構、財務顧問公司等金融機構及各類中介服務機構，并鼓勵引導各類融資服務機構開展信用貸款等融資創新業務。

我市還將同步開通“武漢市中小企業融資服務網”，為中小企業提供全天候的融資政策咨詢、申請受理等綜合服務。

市長阮成發充分肯定“示范區建設開局良好”，要求進一步推廣股權激勵試點，形成促進高新技術企業快速發展的動力機制；加快科技金融創新，整合各類基金，解決企業在不同發展階段的資金需求；抓緊推進重點產業項目；通過一批示范項目實現 6 高新技術成果的應用展示；加大城建和社會事業建設力度，打造

（來源：長江日報）

一座全方位滿足各層次人才需求的新城。

信用聯社：信貸從業人員接受信貸新規“洗”腦

7月4日至5日，鄖西信用聯社組織了全面風險管理與信貸管理精細化管理培訓會，對信貸工作進行了部署，對貸款新規的內容及操作流程進行詳細講解。本次培訓會由市聯社信貸、風險管理科專業人士親臨授課，全縣信貸從業人員參加了培訓。

通過學習，提高了信貸從業人員對信貸風險管控和信貸精細化管理的認識，全面理解了貸款新規的重要意義和基本原則，掌握它的具體內容和操作流程，一定程度上改變了全縣信用社信貸投放粗放管理的習慣，為實現信貸管理精細化奠定了基礎。

抄報：市政府金融辦

抄送：縣委、縣人大、縣政府、縣政協有關領導；

縣級有關部門；

駐縣各金融機構。

審核：李勤 編輯：汪建華 共印90份