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工程研發(fā)部2017年終總結(jié)2018計劃

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第一篇:工程研發(fā)部2017年終總結(jié)2018計劃

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XX有限公司 HG-KF-02-017 研發(fā)部2017年終總結(jié)

光陰似箭,日月如梭,轉(zhuǎn)眼間

2017年離我們而去,工程研發(fā)部在公司的方針指引下、在上級領(lǐng)導(dǎo)的支持下,以及同各部門的密切配合下、團結(jié)一致,完成了公司領(lǐng)導(dǎo)交付的各項工作任務(wù),研發(fā)部在本年度工作完成狀況總結(jié)如下:

在過去的一年里研發(fā)部工作進展得比較勝利,第一部分完成新產(chǎn)品開發(fā),真對超薄型壁掛式泳池?zé)糸_發(fā)為主,開發(fā)有水泥池?zé)艉筒@w池?zé)艄捕棧诙糠滞晟菩驴钸b控器18鍵的開發(fā),高壓P38-RGB同步控制和雙控制燈的開發(fā)及DMX512兩線控制的開發(fā),第三部分完成研發(fā)部內(nèi)部文件的制訂和產(chǎn)品技術(shù)承認書的整理,產(chǎn)品規(guī)格書的更新138份,第四部分完成原有產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)和電路上的改良,功能上的優(yōu)化,進一步產(chǎn)品上的完善;

關(guān)于客戶反饋的不良狀況和往年相比品質(zhì)有著明顯的提高,客戶退回來的不良樣品研發(fā)部有進行詳細的分析,大部分是用戶使用不當(dāng)所引起,小部分是產(chǎn)品本身的問題,產(chǎn)品本身的問題研發(fā)部有著進一步的改善,用戶使用不當(dāng)要求業(yè)務(wù)員與客戶溝通上多提供燈具操作方法指引。

研發(fā)部不足之處,對新產(chǎn)品開發(fā)新思維能力掌握得不夠,產(chǎn)品燈具實地運用,實地裝配,實地現(xiàn)場施工等相關(guān)信息了解得太少,在這些方面開發(fā)部還需要不斷地加強,有機會要求多去實地現(xiàn)場考察,多了解燈具實際使用情況,多與外界同行交流,多參觀展會,多參加技術(shù)講座和技術(shù)培訓(xùn),開闊視野,了解對手及了解行業(yè)最新動向,了解相關(guān)信息與掌握最新技術(shù),2/4

XX有限公司 HG-KF-02-017 挖掘新思路,提高研發(fā)人員的開發(fā)能力。在2017年里研發(fā)部工作完成事項如下:

一、完成新開發(fā)產(chǎn)品共2項18款:

二、完成優(yōu)化更新產(chǎn)品共2項22款:

三、完成電源及RGB控制優(yōu)化共6款:

研發(fā)部2018年計劃

在2018年里為了公司更勝利,更快速,更強大地發(fā)展,工程研發(fā)部做好如下工作計劃:

1.全力配合銷售部,把公司發(fā)展的優(yōu)勢,產(chǎn)品的優(yōu)點,檢測設(shè)備的全面性等相關(guān)公司實際的一面,通過網(wǎng)絡(luò)展示出去,讓更多的客戶認識禾光,了解禾光,相信禾光,只要客戶進了禾光網(wǎng)站,能夠吸引客戶,讓客戶不再猶豫,不再擔(dān)心禾光,能放心地購買禾光的產(chǎn)品,加強銷售業(yè)績的更大進展而奮斗。

2.室內(nèi)燈系列:結(jié)構(gòu)方面可以告一段落,電性功能方面需要進一步地拓展,從智能方面,電源驅(qū)動方面,燈珠方面不斷創(chuàng)新。

3.戶外燈系列:要求多去了解不同國家的膠膜池和玻纖池的裝配方式,裝燈的開孔的大小,防水結(jié)構(gòu)和固定方式是怎樣的,來不斷地完善壁掛式燈具裝配及防水結(jié)構(gòu),可以滿足不同國家的泳池安裝適用性,外觀方面也可以多樣化設(shè)計,來滿足更多的客戶需求。

4.水底燈系列:要從這兩款產(chǎn)品上下功夫,從開發(fā)出來到現(xiàn)在銷量并不可觀,需要找出真正的問題點,是產(chǎn)品質(zhì)量問題,還是功能上的問題,或

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XX有限公司 HG-KF-02-017 者價格上的問題,還是銷售推廣問題呢?我們要進一步地完善,我們必須攻破他來提高這兩款燈的銷售業(yè)績。

5.拓展軟燈條,硬燈條,酒店工程燈產(chǎn)品,完善相關(guān)資料配合銷售部大力進行推廣。

6.全面、認真貫徹公司方針、政策及各項規(guī)章制度,及時的完成上級下達的工作任務(wù)。

7.定期有針對性的對相關(guān)部門進行技術(shù)討論、宣傳及指導(dǎo),達到上傳下達,標準一致的共識。

8.根據(jù)客戶要求及業(yè)務(wù)提供的相關(guān)質(zhì)量信息,對現(xiàn)有的產(chǎn)品結(jié)構(gòu)資料、技

術(shù)資料及參數(shù)進行完善、修訂。

9.真對市場新產(chǎn)品的可行性開發(fā)計劃,根據(jù)產(chǎn)品特性及客戶需求運用結(jié)合,適時對以市場調(diào)研比較為主導(dǎo)的開發(fā)理念,開展新產(chǎn)品開發(fā)計劃。

祝:XXXXXXXXXXXXXXX有限公司 生意興隆 輝煌發(fā)展!

研發(fā)部:XXX 2018年2月15日

第二篇:總結(jié)計劃 終

建工系辦公室、宣傳部年終總結(jié)及年初計劃

第一部分 2010年終總結(jié)

時光如白駒過隙一般轉(zhuǎn)瞬即逝,轉(zhuǎn)眼間,2010年已接近尾聲。回顧這一年的路程,有平坦也有曲折,但經(jīng)歷過后我們也逐漸成熟起來。

辦公室:建工系辦公室是學(xué)生會各部之間的紐帶;同時也是協(xié)調(diào)各部之間、各部與老師之間的橋梁,所以辦公室也自然成為了學(xué)生會的一個重要核心。

辦公室雖從未舉辦過任何活動,但是辦公室卻一直配合各部門開展各項活動,作為幕后助手的辦公室,每次活動都能竭盡全力協(xié)助主辦部門辦好活動。

除此之外,辦公室的工作重點是考勤表的收發(fā)及統(tǒng)計;各項活動的經(jīng)費報銷;以及活動所需物品的購買;獎狀、證書、桌簽的打印等。

本學(xué)期,辦公室于每周五中午例會時收發(fā)考勤表,開學(xué)初由于各種原因個別班級總是不能按時上交考勤表,因此導(dǎo)致考勤表的統(tǒng)計不能按時完成,延誤了上報考勤的時間。為了督促各班按時交考勤表并且提高辦公室的工作效率,我們采取了一些措施,如:在每周五中午例會時,不上交考勤表的班級不得進入會場,并派專人負責(zé)此項工作。其次,我們還專門制定了一個考勤表遲交未交的統(tǒng)計表,多次遲交或未交的班級上報系里并在大會上通報批評。自從此制度實施以后,考勤表的上繳率有了很大的提升,延誤考勤上報時間的現(xiàn)象也有所改善。

與此同時,作為掌握全系經(jīng)濟大權(quán)的辦公室,為了提倡節(jié)約省錢的理念,辦公室也采取了相應(yīng)的措施,如:在每個活動舉辦前,主辦部門要上交活動經(jīng)費預(yù)算,對于經(jīng)費預(yù)算過多或購買物品不合理的經(jīng)費預(yù)算,一律不批并上報輔導(dǎo)員。活動后,超出預(yù)算部分由主辦部門自己承擔(dān)。不過,對于此措施完成的還不夠嚴格,下學(xué)期會逐漸完善。

辦公室在這一年里,為建工系每個活動做了許多幕后工作,也取得了不錯的成績。這些都離不開辦公室每一位干事的付出。同時我們也遇到過許多困難,但我們從未放棄,因為我們始終堅信:困難只有一個,但解決困難的方法有很多,只要我們團結(jié)一心,就一定可以成功打造建工系一流的學(xué)生干部團隊!

宣傳部:建工系的另外一個幕后工作部門就是宣傳部,同時,宣傳部也是建工系的一道門,無時無刻不在為同學(xué)們展示著建工系的最新動態(tài)。

2010年9月末,宣傳部展開了招新工作。主席、副主席、及部長深入新生宿舍,給他們介紹宣傳部的職能以及自己在工作中的所得。功夫不負有心人,宣傳部成功的招入了一批肯吃苦、責(zé)任心強的干事,為宣傳部本學(xué)期的工作打下了良好的基礎(chǔ)。

2010年10月初,院團委學(xué)生會及四系學(xué)生會成功舉辦了一年一度的秋季運動會,我宣傳部通過制作板報、周報等方式來傳達此次運動會的精神,使得同學(xué)們踴躍報名。在比賽時,我們用鏡頭記錄下了運動會的點點滴滴,記錄下了每一個感人的瞬間,記錄下了每一個拼搏的畫面,將這次偉大的盛會載入了首鋼工學(xué)院的史冊。

2010年12月中旬我宣傳部迎來了一個艱巨且能鍛煉我們能力的任務(wù)-----攝影比賽。攝影比賽是以建工系學(xué)生會名義承辦院團委學(xué)生會的活動,因此,我部所有成員以高昂的斗志全力備戰(zhàn)此次攝影比賽。此次比賽受到了院團委及老師的好評,并且希望攝影比賽能夠繼續(xù)辦下去,使我校廣大攝影愛好者有一個展示自我的平臺。我宣傳部也從本次攝影比賽中吸取經(jīng)驗,為以后的每一次攝影比賽、每一次活動做準備。

在本學(xué)期,建工系還舉辦了獻血、黨史知識競賽、黨員發(fā)展大會、09級部長任命會、團課考試、我是團員我承諾、趣味運動會、法制教育宣傳月、誠信考試研討會等活動。我部成員都積極響應(yīng)號召,在活動舉辦前為活動做宣傳活動,活動舉辦期間記錄每個活動的點點滴滴,使建工系的每個活動達到全員皆知的效果。

第二部分 2011年年初計劃

一、辦公室、宣傳部共同目標 1.加強紐帶作用,積極配合個方面的工作。加強與各部門的聯(lián)系,積極主動的行使宣傳部和辦公室的職能,為我系的工作再添一亮點。2.改革宣傳部和辦公室內(nèi)部的運行機制。讓每個人的能力都得以發(fā)揮,得以提高,擁有鍛煉的空間。

3.提高兩部門各成員自身的工作能力和素質(zhì),在提高工作質(zhì)量的同時提高工作效率,使宣傳部和辦公室的工作開展得更加順利.二、加強兩部門自身建設(shè)和部門間的交流 1.進一步完善部門內(nèi)部的規(guī)章制度,提高工作成員的工作積極性,提高工作質(zhì)量。2.細化部門內(nèi)的工作記錄,詳細記錄每位干事在任職期間所做的工作事跡,并將添加部內(nèi)的會議記錄。3.鼓勵部門成員與其他部門成員交往,及時了解其他部門信息,把工作狀態(tài)由原來的被動轉(zhuǎn)為主動,協(xié)助其他部門工作的完成,以更好的起到橋梁作用。

三、辦公室、宣傳部下一步工作重點

辦公室:首先辦公室在日常工作,考勤方面不僅不會松懈,反而會更加嚴格。為此我們也制定了一些計劃,例如:利用我們平時沒課的時候去抽查各班的上課情況,在與上交的考勤表進行核查。其次我們會繼續(xù)延續(xù)節(jié)約省錢的宗旨,在經(jīng)費方面嚴格把關(guān)絕不浪費系里的每一塊錢。并且將所有賬目達到透明,讓每一個同學(xué)都了解系里的經(jīng)費來源及用處。努力做到上情下達,下情上達,使辦公室更充分的在學(xué)生會、老師、同學(xué)之間起到橋梁的作用。

宣傳部:海報的宣傳是我們宣傳部的主要陣地,也是同學(xué)們獲得信息的重要渠道,其宣傳的力量和效果不言而喻,我部會發(fā)揮好學(xué)校的喉舌作用。我們可在原有工作習(xí)慣上,銳意創(chuàng)新,時刻保持宣傳形式的多樣化新穎化。校園內(nèi)單一的常規(guī)宣傳模式已經(jīng)在某些程度上給大家造成了視覺疲勞,如何在宣傳方式上創(chuàng)新,將成為決定宣傳效果好壞的重要因素。因此,宣傳部將開拓更多的宣傳途徑,或是改良傳單、海報的版面來吸引同學(xué)們對于活動信息的關(guān)注。此外,往日的宣傳工作,每每將重點放在前期宣傳上,因而也就忽略了在活動舉辦后的后續(xù)報道。后期宣傳不僅是面向大眾的重要一筆,更是組織對于活動的一次總結(jié)。

利用宣傳部作為系學(xué)生會宣傳部和同學(xué)們之間的紐帶,利用他們把我們的信息帶給大眾,把我們的工作開展的更徹底。使同學(xué)們能了解最新活動信息的同時,也通過他們把同學(xué)們的心聲反饋給我們。做到上情下達,下情上達,使我們的宣傳工作能更有目的性的開展。

2010-12-28

第三篇:個人終總結(jié)及計劃

個人年終總結(jié)及明年計劃

一年的工作轉(zhuǎn)瞬又將成為歷史,回首這一年來的財務(wù)工作,雖然沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗與磨礪。

2012年,是公司逐步走向成熟和發(fā)展的一年。在過去一年多,在公司財務(wù)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下、同事們的幫助下,學(xué)習(xí)到很多有企業(yè)的賬務(wù)處理方法,雖然曾經(jīng)在審核單據(jù)時不夠嚴密、偶爾會出現(xiàn)差錯,在公司財務(wù)領(lǐng)導(dǎo)及同事們的提醒或幫助下能及時改正。

今年一直在廠區(qū)負責(zé)廠區(qū)的財務(wù)明細賬(即進銷存的電腦賬)工作,以及生產(chǎn)加工領(lǐng)料產(chǎn),生產(chǎn)加工單的制作成品的成本核算等等 現(xiàn)對公司領(lǐng)導(dǎo)匯報2012年總結(jié):

1、主要工作就是根據(jù)園區(qū)和門店的調(diào)撥單原始單據(jù)錄入用友財務(wù)軟件,開具銷售單并作產(chǎn)品出庫的審核。

2、根據(jù)采購員和門店的現(xiàn)金會計開具的采購單和付款單做好產(chǎn)品入庫和付款結(jié)算的錄入,并和西廠的倉庫管理員做好單據(jù)的核對與協(xié)調(diào)工作。

3、在財務(wù)軟件中做好個倉庫的生產(chǎn)加工的領(lǐng)料,并制作生產(chǎn)加工單,以及車間的產(chǎn)成品入庫單。

4、前10個月一直負責(zé)飲片標簽的打印,根據(jù)公司發(fā)貨的需要及時的打印好每批次的標簽交予中藥飲片庫的人員。

5、每個月根據(jù)入庫產(chǎn)品的數(shù)量準時完成編制廠區(qū)包裝工工資表。

6、定期與園區(qū)和門店明細賬進行對帳,做到調(diào)撥單的出庫一致,雙方是往來帳,以及收發(fā)貨一致。

7、每個月末督促各個倉庫管理員進行盤庫工作。并進行抽查各個倉管的手工帳的數(shù)量和實物的數(shù)量是否一致。做到賬賬相符,賬實相符。

8、外加工的領(lǐng)料的款的收繳,并做好報表交予公司總部是現(xiàn)金會計。

9、根據(jù)公司經(jīng)營管理的需要,結(jié)合本公司的實際情況,逐步完善了公司廠區(qū)有關(guān)流程。廠區(qū)現(xiàn)在還存在的問題:

1、經(jīng)營部門提貨沒有計劃性,開會多次讓他們下計劃單,但是一直是沒有結(jié)果,造成整個生產(chǎn)系統(tǒng)也沒有計劃性,隨時要應(yīng)對經(jīng)營部門的突然的提貨單,給生產(chǎn)帶來盲目的生產(chǎn)。

提貨現(xiàn)在都是沒有調(diào)撥單都是貨提過之后補單子,說了多次沒有作用,依然是老樣子。

2、缺乏作業(yè)標準,員工作業(yè)不規(guī)范,隨意性強,造成品質(zhì)不良。保證體系不夠健全,材料檢查、制程檢查、品管檢查、自主檢查等檢查體系要加強,設(shè)備維護保養(yǎng)機制不健全,故障較多,故障停機次數(shù)比較頻繁。

3、庫存過多,資金積壓

生產(chǎn)過程中的原、材料或成品積壓在倉庫,這些庫存可以折算成積壓資金,這對企業(yè)的成本管理以及資金的有效流動是極為不利的。

4、質(zhì)量管理存在死角,產(chǎn)生缺陷產(chǎn)品

由于質(zhì)量管理體系不健全,質(zhì)量管理幾乎不存在,導(dǎo)致在生產(chǎn)過程中,生產(chǎn)出缺陷產(chǎn)品,缺陷產(chǎn)品混入成品中。缺陷產(chǎn)品的混入必然會造成重復(fù)返工。重復(fù)返工在作業(yè)過程中的經(jīng)常發(fā)生,又相應(yīng)地使產(chǎn)品的品質(zhì)不斷下降,客戶產(chǎn)生抱怨,要求退貨,生產(chǎn)成本不斷增加。

5、公司還存在許多責(zé)溝通問題和扯皮的事情,出了問題相互推脫責(zé)任。

2012年已經(jīng)過去,2013年也已經(jīng)來臨。新的一年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰(zhàn)。隨著公司的快速發(fā)展,業(yè)務(wù)量不斷加大,新業(yè)務(wù)也不斷發(fā)生。明年,我在完成好本職的工作的基礎(chǔ)上,充分發(fā)揮崗位職能,不斷改進工作方法,提高工作效率,較好地完成了各項工作任務(wù),也希望能學(xué)習(xí)和熟悉生產(chǎn)環(huán)節(jié)其它的日常工作,了解財務(wù)進銷存的核算管理及財務(wù)報表的相關(guān)知識是我下一步的努力方向,這需要我在新的一年里更加努力地去摸索、學(xué)習(xí)和實踐。

吳瑞安

2012年12月19日

第四篇:2009研發(fā)部工作總結(jié)及新年計劃

2009研發(fā)部年終工作總結(jié)和新年計劃

一、開發(fā)計劃及完成情況(見附表1、2)

二、管理及流程的規(guī)范化

伴隨公司ISO9000的培訓(xùn)與推廣,部門內(nèi)部管理開始走向規(guī)范化,我們制訂了適應(yīng)本部門及公司的研發(fā)設(shè)計開發(fā)控制程序。從推廣開始我們基本按照設(shè)計要求流程進行,推出的新產(chǎn)品及改型產(chǎn)品有進行設(shè)計開發(fā)立項,通過方案、樣機、試產(chǎn)等評審會議來提高產(chǎn)品研發(fā)成功的速度,完善產(chǎn)品質(zhì)量與性能。

與其它兄弟部門的溝通方面,流程上在2008年是以研發(fā)為中心對各部門都輸出資料及樣機的模式,常會出現(xiàn)工程、生產(chǎn)、財務(wù)、資料使用版本不同步,造成一定混亂。在公司的調(diào)整下,轉(zhuǎn)變?yōu)橐凿N售為主導(dǎo),工程為唯一交接部門的流程,保證了產(chǎn)品資料的唯一性及更新的同步性。在部門協(xié)作上積極幫助各部門主導(dǎo)培訓(xùn)工作,先后給銷售部、國貿(mào)部及海外客戶維修人員、售后服務(wù)部組織的經(jīng)銷商維修人員,進行過數(shù)次系統(tǒng)的產(chǎn)品知識及技術(shù)知識培訓(xùn)。還曾幫助國貿(mào)部處理海關(guān)報關(guān)中的技術(shù)性工作,通過跟商品檢驗檢疫局的交流與溝通,使在海關(guān)停留的貨物最終出貨。

工作安排上,由08年的兩個大項目小組(MOSFET組和IGBT組)分為四個項目小組,按照設(shè)計開發(fā)控制程序各自負責(zé)項目的整個流程,輸出規(guī)范的文件到文控受控,合格的樣機交接工程部,相比08年分工更細,工作內(nèi)容更專業(yè)。

總體來說,2009年研發(fā)部是剛開始走向規(guī)范化的一年,也還有許多制度尚未建立,現(xiàn)有的設(shè)計開發(fā)控制程序也不是很完善。為了進一步提高研發(fā)部的管理水平,增強團隊的凝聚力及激勵員工的創(chuàng)新熱情,新的一年我們計劃如下:

三、標準化方面

1、研發(fā)輸出資料的標準化,現(xiàn)階段每個項目負責(zé)人輸出的資料的格式,工藝標準,數(shù)量及種類很不統(tǒng)一,更新不及時,部門內(nèi)無人整理及匯總。最新的、準確的資料很多都只是在相關(guān)項目負責(zé)人的手上和人腦中,沒有規(guī)范的準確的集中保存,給公司生產(chǎn)、海外客戶需求和經(jīng)銷商需求維修資料帶來諸多不便。2010年將指定專人負責(zé)此事,主要對原理圖、PCB、配件外協(xié)加工圖、更改通知單在文件制作方法上制訂統(tǒng)一的輸出標準,經(jīng)標準化專人確認后連同電子檔一起輸出到文控。同時制訂研發(fā)必須輸出的文件目錄、要求項目負責(zé)人輸出齊全。

2、產(chǎn)品的標準化,現(xiàn)已批量生產(chǎn)的機型,在客戶訂單的要求中經(jīng)常有增加功能及配置的情況,經(jīng)過更改后的產(chǎn)品整體性不強,臨時性的方案、修修補補的模式比較多。使生產(chǎn)效率降低,出錯機率高,可靠性降低。在09年底已和國貿(mào)部制訂出統(tǒng)一標準,綜合所有客戶的要求將現(xiàn)有華意隆常規(guī)機型進行一次整理,做成標準機,采用減功能的模式滿足不同客戶的需求,將在2010年付諸實施。(見附表3)

四、設(shè)計人員技能提升及培訓(xùn):

1、購買產(chǎn)品設(shè)計相關(guān)的書籍資料,建立研發(fā)圖書庫,便于設(shè)計人員查詢和學(xué)習(xí)。

2、各項目負責(zé)人工程師、研發(fā)經(jīng)理、技術(shù)副總輪流講課,每周一次內(nèi)部培訓(xùn),加強各項目組的人員間的技術(shù)溝通、相互學(xué)習(xí),提升研發(fā)人員的知識水平。

3、鼓勵研發(fā)人員到外部培訓(xùn)機構(gòu)參加和產(chǎn)品相關(guān)的技術(shù)培訓(xùn),跟上班時間有沖突的可酌情安排調(diào)班的方案。

五、進一步完善研發(fā)管理制度

現(xiàn)階段的設(shè)計開發(fā)控制程序不能滿足設(shè)計人員的所有工作及業(yè)務(wù),還需完善及增加新的控制程序。

1、在量產(chǎn)后的設(shè)計變更中經(jīng)常會出現(xiàn)跟其他部門脫節(jié)的現(xiàn)象,導(dǎo)致物控增加呆料、采購無法保證交期、生產(chǎn)更改秩序不能有效控制,我們將要制訂出設(shè)計變更控制流程,把工程、生產(chǎn)、PMC采購的綜合意見考慮進去才能正式更改。

2、研發(fā)的小而簡單的設(shè)計項目和老產(chǎn)品改良的項目如果按照現(xiàn)行開發(fā)控制程序進行,會太繁瑣,導(dǎo)致產(chǎn)品研發(fā)周期太長,效率較低,須制訂出相適應(yīng)的設(shè)計開發(fā)控制程序。

六、研發(fā)成本的控制

主要在材料方面現(xiàn)階段存在一定浪費性,每個實驗完成后就丟到一邊,其它的實驗可用到相同的物料時沒有反復(fù)利用,又重新領(lǐng)料,即浪費人力,又浪費物料。新的一年將規(guī)劃出研發(fā)材料倉,按照研發(fā)項目及編號專項領(lǐng)料,指定負責(zé)人進行物料的保管及整理,避免浪費,同時保持環(huán)境整齊有序。

匯報人:楊 勇2010-02-03

第五篇:研發(fā)部2016年終總結(jié)2017年計劃

1/4 研發(fā)部2016年終總結(jié)

時光飛逝,轉(zhuǎn)眼間告別了2016年,迎來了充滿希望的2017年,在過去的一年里,有碩果累累的喜悅,有與同事協(xié)同攻關(guān)的艱辛,也有遇到困難和挫折時惆悵,在上級領(lǐng)導(dǎo)的支持下和各部門的互相幫助下,研發(fā)部在本工作完成狀況總結(jié)如下:

在過去的一年里開發(fā)部工作進展得比較勝利,第一部分完成新產(chǎn)品開發(fā),真對壁掛式泳池?zé)糸_發(fā)為主,開發(fā)有壁掛式水泥池?zé)簦趻焓侥z膜池?zé)簦趻焓讲@w池?zé)艄踩棧诙糠滞瓿晒井a(chǎn)品的溫升測試,溫升報告的制作,提供測試報告108份,第三部分完成開發(fā)部內(nèi)部文件的制訂和產(chǎn)品技術(shù)承認書的整理,完成制作產(chǎn)品技術(shù)承認書共122份,第四部分完成原有產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)上的改良,功能上的優(yōu)化,進一步產(chǎn)品上的完善;

關(guān)于客戶回饋的不良狀況和往年相比有著明顯的降低,客戶退回來的不良樣品開發(fā)部有進行詳細的分析,大部分是用戶使用不當(dāng)所引起,小部分是產(chǎn)品本身的問題,產(chǎn)品本身的問題開發(fā)部有著進一步的改進,用戶使用不當(dāng)要求業(yè)務(wù)員與客戶溝通上多提供燈具操作方面的指引。

開發(fā)部不足之處,對新產(chǎn)品開發(fā)新思維能力掌握得不夠,產(chǎn)品燈具實地運用,實地裝配,實地現(xiàn)場施工等相關(guān)信息了解得太少,在這些方面開發(fā)部還需要不斷地加強,有機會要求多去實地現(xiàn)場考察,多了解燈具實際使用情況,多與外界同行交流,多參觀展會,多參加技術(shù)講座和技術(shù)培訓(xùn),開闊視野,了解對手及了解行業(yè)最新動向,了解相關(guān)信息與掌握最新技術(shù),挖掘新思路,提高開發(fā)人員的開發(fā)能力。

2/4 在2015年里研發(fā)部工作完成事項如下:

一、完成新開發(fā)產(chǎn)品共3項27款:

二、完成優(yōu)化更新產(chǎn)品共3項20款:

三、完成電源優(yōu)化共4款:

四、配合外界控制電源優(yōu)化共4款:

研發(fā)部2017年計劃

隨著公司與同行業(yè)者在市場競爭力的不斷強大,公司對各部門的管理及新產(chǎn)品開發(fā)會有更高的要求,為了使各部門更能跟隨公司發(fā)展的需要,開發(fā)部在新的一年里做好如下工作計劃:

一、開發(fā)方針

“持續(xù)創(chuàng)新,穩(wěn)步開拓,精益求精!”

LED技術(shù)日新月異,只有不斷創(chuàng)新才能獲得持續(xù)的競爭力,任何一項新技術(shù)的應(yīng)用都需要用充分的實踐檢驗后方可投入市場,精益求精,要求做得更專業(yè)。

二、開發(fā)目標

以戶外運用照明產(chǎn)品為核心,水底泳池?zé)舢a(chǎn)品為支撐,多品種,多層次化開發(fā),在結(jié)構(gòu)外形方面要求不斷的創(chuàng)新,吸引更多的用戶眼球,光源選擇以中功率仿科瑞封裝LED進一步開發(fā),電源部分需要不斷改善,降低成本提高效率和加強LED工作的穩(wěn)定性,功能方面重點從智能控制化入手開發(fā)。

三、開發(fā)計劃

3/4 1.以客戶需求產(chǎn)品為開發(fā)開始,以客戶滿足要求為結(jié)束,提供給客戶滿

意的產(chǎn)品,2.全面、認真貫徹公司方針、政策及各項規(guī)章制度,及時的完成上級下

達的開發(fā)工作任務(wù),3.定期有針對性的對相關(guān)部門進行技術(shù)討論、宣傳及指導(dǎo),達到上傳下達,標準一致的共識,4.根據(jù)客戶要求及業(yè)務(wù)提供的相關(guān)質(zhì)量信息,對現(xiàn)有的產(chǎn)品結(jié)構(gòu)資料、技

術(shù)資料及參數(shù)進行完善、修訂。

5.開發(fā)供應(yīng)渠道,改變某些原材料只有單一供應(yīng)商的現(xiàn)狀,建立多渠道、多點備選的供應(yīng)機制,以備在供應(yīng)渠道中的各項突發(fā)事件,目的就是要多建立幾家合格供應(yīng)商作為儲備一確保供貨的安全性與及時性:

6.對市場新產(chǎn)品的可行性開發(fā)計劃,根據(jù)產(chǎn)品特性及客戶需求運用結(jié)合,適時對以市場調(diào)研比較為主導(dǎo)的開發(fā)理念,開展新產(chǎn)品開發(fā)計劃。

研發(fā)部: 2017年1月6

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